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<p><strong>Sie suchen eine neue Herausforderung?</strong><br>
<strong>Dann verwirklichen Sie sich in einer Schlüsselposition bei REIF und wachsen Sie gemeinsam mit uns.</strong></p>
<p><strong>REIF für KARRIERE?</strong></p>
<p>Werden Sie Teil von REIF, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 500 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE.</p>
<p>Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug.</p>
<p>Bei REIF sind Sie als wesentliches Bindeglied vollständig in die komplette Wertschöpfungskette integriert. Im Rahmen dessen erhalten Sie die Möglichkeit die digitale Zukunft von Schieneninfrastrukturprojekten in einem familiären Team aus sechs Personen mit hoher Eigenständigkeit, hervorragenden Entwicklungsperspektiven und ausgezeichneten Vergütungsstrukturen mitzugestalten.</p>
<p><strong>Standort: Ettlingen</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Erstellung, Koordination und Qualitätssicherung von<br>
Planungen für Schieneninfrastrukturprojekte – insbesondere<br>
Ausführungsplanung (HOAI-Leistungsphase 5) </li>
<li>Planerische Beratung und Begleitung während der Bauausführung sowie Mitwirkung bei Terminplanung, Ressourcensteuerung und Projektkalkulation</li>
<li>Ganzheitliche Anwendung der BIM-Methodik sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Fachplanern und BIM-Modellierern</li>
<li>Fachliche Prüfung und Dokumentation der Planungsergebnisse – unter Berücksichtigung aktueller Normen, Gesetze und technischer Regelwerke</li>
<li>Nutzung modernster digitaler Werkzeuge zur effizienten und zukunftsorientierten Planung von Verkehrsanlagen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbar</li>
<li>Erfahrung in der Planung von Infrastrukturprojekten wünschenswert – auch Berufseinsteiger oder Quereinsteiger mit Interesse am Bereich Verkehrsinfrastruktur sind willkommen</li>
<li>Grundlegende Kenntnisse technischer Regelwerke und Bauverfahren sowie Verständnis für Bauabläufe und Baudurchführung</li>
<li>Begeisterung für Digitalisierung und BIM-basierte Planung – idealerweise mit<br>
Vorkenntnissen zu CAD-Software (z. B. ProVI, Revit, AutoCAD, Allplan)</li>
<li>Grundkenntnisse in Honorar- und Rechtsfragen (HOAI, VOB, BGB)</li>
<li>Verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise gepaart mit einem ausgeprägten Teamgeist</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Vergütung &amp; Vorteile</strong> | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; Prämien und Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen; Rabattportal für Mitarbeitende; JobRad Leasing </li>
<li><strong>Förderung &amp; Entwicklung</strong> | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und<br>
eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten</li>
<li><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden</strong> | z.B. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; Vertrauensarbeitszeit; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser</li>
<li><strong>Werte &amp; Zusammenarbeit</strong> | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen</li>
<li><strong>Arbeitsumgebung &amp; Strukturen</strong> | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet,<br>
Smartphone (auch zur Privatnutzung), höhenverstellbarer Schreibtisch;<br>
moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur<br>
mit hauseigenem Customer Service</li>
<li><strong>Der REIF-Faktor</strong> | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und<br>
Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer<br>
digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit<br>
familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation</li>
</ul>
<p><strong>Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot?</strong></p>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.</p>
<p>Der untenstehende Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong> führt Sie zum Bewerberportal.</p>

Planungsingenieur (m/w/d) Infrastruktur

<p><strong>Du suchst nach einer Position, in der Deine Arbeit nicht nur geschätzt, sondern auch aktiv gefördert wird? Bei uns erwarten Dich nicht nur freundliche Kollegen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Zusammenarbeit mit einem engagierten Team zur ganzheitlichen Betreuung unserer Bewohner</li>
<li>Planung und Sicherstellung der Durchführung der Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Planung und Dokumentation in den vier Elementen des Strukturmodells.</li>
<li>Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Pflegequalität bei und setzt Maßnahmen zur Qualitätssicherung um.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger-in, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger-in.</li>
<li>Kenntnisse in den Expertenstandards und der Pflegedokumentation im Strukturmodell</li>
<li>Bereitschaft, sich aktuelles Wissen anzueignen und sich ständig weiterzuentwickeln</li>
<li>Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen und eine wertschätzende Haltung im Umgang mit ihnen.</li>
<li>Teamfähigkeit und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team effektiv zu arbeiten</li>
<li>Gute Kenntnisse in der Nutzung von EDV-Systemen zur Pflegedokumentation.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.</li>
<li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.</li>
<li>Eigene Akademie &amp; Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele.</li>
<li>Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.</li>
<li>Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.</li>
<li>Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert.</li>
<li>Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern.</li>
<li>Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst – Deine Flexibilität zahlt sich aus.</li>
<li>Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.</li>
</ul>
<p><strong>Interessiert? Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, das täglich mit Herz und Verstand arbeitet, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten – in einem Umfeld, in dem Du und Deine Arbeit wirklich zählen.</strong></p>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<p><strong>Du bist mit Herz und Engagement dabei, wenn es um die Unterstützung von Pflegebedürftigen geht? Egal, ob du eine einjährige oder zweijährige Ausbildung als Pflegehelfer, Pflegefachhelfer oder Pflegeassistent abgeschlossen hast oder als Quereinsteiger mit Pflegeerfahrung einsteigen möchtest,wir freuen uns auf dich!</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Grundpflege und ggf. Behandlungspflege sowie der Betreuung unserer Bewohner</li>
<li>Hilfe bei der Nahrungsaufnahme sowie Mobilisation</li>
<li>Unterstützung der Pflegefachkräfte im Alltag</li>
<li>Dokumentation der Pflegemaßnahmen</li>
<li>Einfühlsame und respektvolle Begleitung der Bewohner</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer / Pflegefachhelfer / Pflegeassistent oder erste Erfahrung in der Pflege</li>
<li>Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen</li>
<li>Teamfähigkeit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Früh-, Spät-, Nachtdienst)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.</li>
<li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.</li>
<li>Eigene Akademie &amp; Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele.</li>
<li>Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.-</li>
<li>Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.</li>
<li>Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert.</li>
<li>Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern.</li>
<li>Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst Deine Flexibilität zahlt sich aus.</li>
<li>Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.</li>
</ul>
<p><strong>Lass uns gemeinsam die Pflege mit Herz gestalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.</strong></p>

Pflegehilfskraft (m/w/d)

<h2>WEN WIR SUCHEN</h2>
<p>Du bist kommunikationsstark, organisiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Office Manager bist Du die zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeiter und externe Besucher, sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Büroalltag und kümmerst Dich eigenständig um alle organisatorischen Aufgaben – von der Unterstützung bei Firmenevents über das Gebäudemanagement bis hin zur Koordination mit Lieferanten und Dienstleistern. Wenn Du Spaß an abwechslungsreichen Tätigkeiten hast und Verantwortung übernehmen möchtest, freuen wir uns auf Deine Unterstützung in unserem schönen Office in <strong>Karlsruhe. Idealerweise mit 20-30h pro Woche.</strong> </p>
<h2>Deine Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Empfang von externen Besuchern sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings</li>
<li>Verantwortung für die Telefonzentrale und Sicherstellung der durchgängigen Erreichbarkeit</li>
<li>Erster Ansprechpartner für alle organisatorischen Themen der Mitarbeiter</li>
<li>Verantwortung der Sekretariatsaufgaben z.B.: Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost</li>
<li>Korrespondenz mit Externen in Deutsch und Englisch</li>
<li>Vertragsverwaltung (z. B. Leasing, Versicherungen, Dienstleister, etc. …)</li>
<li>Fuhrparkmanagement (Poolfahrzeuge, Leasingfahrzeuge, Segways)</li>
<li>Selbstständige Organisation des gesamten Office Managements wie z.B.: Kontakt zu externen Lieferanten und Kunden</li>
<li>Sicherstellung der Verfügbarkeit notwendiger Ressourcen (frisches Obst, Getränke, Büromaterial, Briefmarken, Möbel, etc. …)</li>
<li>Gebäudemanagement z.B. Planung und Organisation von Umbauten, Arbeitssicherheit und Erledigung von Besorgungen</li>
</ul>
<h2>Dein Profil</h2>
<ul>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office Programmen, CRM (Adressen anlegen) sowie DHL Labeln</li>
<li>Freundliches und sympathisches Auftreten</li>
<li>Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste relevante Berufserfahrung im Bereich Office Management/ Assistenz</li>
<li>Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Bereitschaft ausschließlich aus unserem Office in Karlsruhe zu arbeiten.</li>
</ul>
<h2>Dein zukünftiger Arbeitsplatz</h2>
<ul>
<li>Ein Unternehmen, das nicht nur vom Startup Charakter spricht, sondern ihn auch im täglichen Miteinander lebt</li>
<li>Unternehmensweite Transparenz und abteilungsübergreifende Kommunikation – wir verstehen uns als ein großes STARFACE Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, soweit keine Servicezeiten abzudecken sind</li>
<li>Flache Hierarchien, die im täglichen Miteinander nicht zu spüren sind. Wir führen Kommunikation auf Augenhöhe</li>
<li>Wir haben keinen Dresscode, wir wollen, dass Du dich an Deinem Arbeitsplatz wohlfühlst und authentisch bist</li>
<li>Viel Gestaltungspielraum für Ideen und Lösungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, der obligatorische Obstkorb und Getränke verstehen sich von selbst</li>
<li>Regelmäßige Firmenfeiern und gerne auch an Freitagen ein Bier nach Vier mit den Kollegen</li>
</ul>

Office Manager / Teamassistenz (all genders)

<p><strong>Du bist eine engagierte Pflegefachkraft mit Führungskompetenz und suchst eine verantwortungsvolle Position in einem wertschätzenden Umfeld? Dann werde Teil unseres Teams und übernimm als stellv. Pflegedienstleitung eine zentrale Rolle in der Organisation, Mitarbeiterführung und Qualitätssicherung unserer Pflegeeinrichtung.</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sicherstellung der Pflege- und Betreuungsqualität gemäß aktuellem pflegewissenschaftlichem Standard</li>
<li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Pflegeteams mit Fingerspitzengefühl und Durchhaltevermögen</li>
<li>Planung, Organisation und Überwachung der Pflegeprozesse sowie der Personaleinsatzplanung</li>
<li>Verantwortung für die Personalentwicklung und die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards</li>
<li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Partnern</li>
<li>Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Pflege- und Betreuungskonzepts</li>
<li>Begleitung und Integration neuer Mitarbeiter sowie Förderung einer positiven Teamkultur</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Sicherstellung der Pflege- und Betreuungsqualität gemäß aktuellem pflegewissenschaftlichem Standard</li>
<li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Pflegeteams mit Fingerspitzengefühl und Durchhaltevermögen</li>
<li>Planung, Organisation und Überwachung der Pflegeprozesse sowie der Personaleinsatzplanung</li>
<li>Verantwortung für die Personalentwicklung und die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards</li>
<li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Partnern</li>
<li>Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Pflege- und Betreuungskonzepts</li>
<li>Begleitung und Integration neuer Mitarbeiter sowie Förderung einer positiven Teamkultur</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.</li>
<li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.</li>
<li>Eigene Akademie &amp; Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf deine Karriereziele.</li>
<li>Attraktive Vergütung: Freue dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichere deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.</li>
<li>Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur deine fachliche, sondern auch deine persönliche Weiterentwicklung fördert.</li>
<li>Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die dir den Arbeitsalltag erleichtern.</li>
<li>Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn du kurzfristig einspringst – deine Flexibilität zahlt sich aus.</li>
<li>Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.</li>
</ul>
<p><strong>Interessiert? Wenn du Teil eines Teams werden möchtest, das täglich mit Herz und Verstand arbeitet, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten in einem Umfeld, in dem du und deine Arbeit wirklich zählen.</strong></p>

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h2>Dein Impact</h2>
<p>Wir von Juit ermöglichen es unseren Kunden, sich jeden Tag gesund zu ernähren, indem wir ihnen von Chefköchen zubereitete Mahlzeiten direkt nach Hause liefern. Unser Ziel ist es, die #1 für gesunde Fertiggerichte in Deutschland zu werden, indem wir unseren Kunden das beste Essen, die beste Lieferung und das beste digitale Erlebnis bieten.</p>
<p>Deine Aufgaben:</p>
<ul>
<li>Vorbereitung und Unterstützung bei der täglichen Produktion</li>
<li>Eigenverantwortliches Portionieren und Verpacken der Gerichte</li>
<li>Unterstützung bei der internen Warenlogistik</li>
<li>Maschinenbedienung</li>
<li>Reinigung bestimmter Maschinen und Anlagen</li>
<li>Qualitätskontrolle innerhalb der Produktion und Portionierung</li>
<li>Einhaltung der Hygienerichtlinien (HACCP) und Arbeitssicherheitsbestimmungen</li>
</ul>
<h2>Deine Stärken</h2>
<ul>
<li>Erfahrung in der Gastronomie oder Lebensmittelherstellung</li>
<li>Gültiges Gesundheitszeugnis (nicht älter als sechs Monate)</li>
<li>Ausgeprägtes Verständnis für Hygiene</li>
<li>Teamfähigkeit, verantwortungsbewusstes Handeln und eine hands-on-Mentalität</li>
<li>Flexibilität (Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten)</li>
<li>Deutschkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Unser Versprechen</h2>
<ul>
<li><strong>Engagiertes Team</strong> mit talentierten und inspirierenden Kollegen</li>
<li><strong>Einflussreiche Arbeit</strong> in einem wachsenden Unternehmen mit der Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln</li>
<li><strong>Gut organisiertes Onboarding</strong> und <strong>Verantwortung</strong> vom ersten Tag an</li>
<li><strong>Mitarbeiterrabatt</strong> auf Juit-Essen</li>
<li>Ein <strong>moderner</strong> Arbeitsplatz mit kostenlosen Parkplätzen</li>
</ul>
<h2>Unsere Werte</h2>
<h2>Jetzt Bewerben!</h2>
<p>Du hast Lust, Teil unseres Teams zu sein und die Zukunft von Juit mitzugestalten? Dann bewerbe Dich jetzt bei uns! Wir freuen uns Dich kennenzulernen.  </p>
<p><strong>Bitte beachte, dass für alle Bewerbungen eine Arbeitserlaubnis in Deutschland erforderlich ist!</strong></p>

Produktionsmitarbeiter Küche (w/m/d)

<p><strong>"Du möchtest Deine Leidenschaft für das Arbeiten in der Küche in<br>
einem professionellen Umfeld einbringen und gleichzeitig dafür sorgen,<br>
dass alles reibungslos läuft? Dann bewirb Dich jetzt als Küchenleiter<br>
bei uns!"</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Führung und Anleitung des Küchenteams, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.</li>
<li>Verantwortung für die Erstellung von Menüplänen und die Warenbestellung.</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch und mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion.</li>
<li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.</li>
<li>Führungskompetenz und Freude daran, ein Team zu leiten und zu fördern.</li>
<li>Grundkenntnisse in der Nutzung gängiger PC-Programme wie Microsoft<br>
Outlook für E-Mails und Termine, Excel für Bestellungen und<br>
Kalkulationen sowie Teams für die Abstimmung mit Kollegen.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Moderne Küche: Arbeite in einer gut ausgestatteten, modernen Küche, in der Du Deine Aufgaben effizient erledigen kannst.</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen: Du kannst Dich auf eine langfristige Anstellung verlassen.</li>
<li>Offene Kommunikation: Wir schätzen flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander.</li>
</ul>
<p>Lust, unser Küchenteam zu bereichern? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p>

Küchenleiter im Pflegeheim (m/w/d)

<p><strong>Mit einer Bilanzsumme von über 12 Mrd. €, ca. 1.300 Mitarbeitenden und einer über 212-jährigen Unternehmensgeschichte sind wir eines der größten und das älteste selbstständige Finanzdienstleistungsinstitut unserer Region. Gemessen an der Bilanzsumme ist die Sparkasse Karlsruhe die fünftgrößte Sparkasse in Baden-Württemberg und gehört zu den 25 größten Sparkassen in Deutschland. Wir überzeugen unsere Kunden vor Ort und digital mit individueller Beratung und bestem Service. Unser Erfolgsrezept? Der Mensch. Die Nähe zu unseren Kunden und unseren Mitarbeitenden ist unser wichtigstes Ziel.</strong></p>
<p>In unseren Filialteams übernehmen Sie zusammen mit weiteren Kollegen die Betreuung unserer Kunden. In einem Einarbeitungsprogramm bereiten wir Sie gezielt auf die Beratung vor.</p>
<p>Kommen Sie zur Sparkasse Karlsruhe – werden Sie Teil unseres Teams.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Kennenlernen der Basisaufgaben im Kundenservice</li>
<li>Heranführung in die Kundenberatung mit dem Ziel der ganzheitlichen Betreuung von zugeordneten Kunden</li>
<li>selbständige Ansprache, Betreuung und Beratung Ihrer Kunden inkl. Produktabschluss</li>
<li>Pflege und Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer Kunden</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>praktische Erfahrung und Spaß im Umgang mit Kunden</li>
<li>Lernbereitschaft für bankfachliche Themenstellungen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<p><strong>Ihre Vorteile:</strong></p>
<ul>
<li>eine krisensichere Anstellung bei einem starken regionalen Arbeitgeber</li>
<li>eine den Aufgaben entsprechende Einstiegsvergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen nach Entgeltgruppe 5 (Entwicklungsmöglichkeiten je nach Erfahrung und Qualifikation bis zu TVöD-S 8) mit ca. 14 Monatsgehältern inkl. Höchstbetrag vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>39 Stunden-Woche bei Vollzeit</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Wochenendarbeit und Spätdienste)</li>
<li>32 Urlaubstage (ab 2027: 33 Tage) + bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Betriebliche Krankenversicherung</li>
<li>Unterstützung Ihrer beruflichen Aus- und Weiterbildung</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>50% Zuschuss zum Jobticket</li>
<li>Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits" – Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Shops</li>
</ul>
<p>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage.</p>
<p><strong>Interessiert?</strong></p>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (bezogen auf Vollzeit) und Ihres<br>
möglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerberportal.</p>
<p>Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung:</p>
<p>Personalrecruiterin</p>
<p>Gloria Göltz</p>
<p>Personalabteilung</p>
<p>Telefon 0721 146-1341</p>

Kundenberater (m/w/d)  für Quereinsteiger 

<p><strong>Mögliche Standorte:</strong><br>
Praxisphase: Rastatt, Baiersbronn, Ettlingen, Mannheim<br>
Theoriephase: DHBW Mosbach</p>
<p><strong>Gelb steht dir!<br>
Werde Zukunftsmacher bei REIF und starte bei uns ins Berufsleben.</strong></p>
<h2>Aufgaben</h2>
<p><strong>Das Studium:</strong></p>
<p>Der Studiengang Bauingenieurwesen mit der Studienrichtung Projektmanagement ergänzt in der Theoriephase klassische technische Fächer wie Mathematik, technische Mechanik, Physik und Chemie um baubezogene Inhalte wie beispielsweise Konstruktionslehre und Bautechnik.</p>
<p>In den Praxisphasen bei REIF lernen Sie das gesamte Spektrum eines Baubetriebs kennen. Neben den Fähigkeiten, Projekte vom Entwurf bis zur Fertigstellung zu planen und durchzuführen, verfügen Sie nach Ihrem Studium auch über kaufmännisches Verständnis sowie Führungswissen. </p>
<p><strong>In den Praxisphasen lernst du:</strong></p>
<ul>
<li>Aufmaßerstellung sowie Abrechnung</li>
<li>Koordination von Nachunternehmen</li>
<li>Arbeitsvorbereitung und Arbeitszeitplanung</li>
<li>Erstellung von Dokumentationen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p><strong>Das bringst du mit:</strong></p>
<ul>
<li>Eine gute allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife</li>
<li>Stärken in Mathematik, Deutsch und den Naturwissenschaften</li>
<li>Interesse an technische und wirtschaftlichen Zusammenhängen</li>
<li>Gute Selbstorganisation</li>
<li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen</li>
<li>Kommunikationsstärke und Spaß an der Arbeit im Team</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt</strong> – Sofort Geld verdienen!</li>
<li><strong>Jede Menge Abwechslung</strong> – Jeder Tag und jedes Projekt bietet etwas Neues!</li>
<li><strong>Praxisnahe Ausbildung/Studium</strong> – Sehen, was man geschaffen hat!</li>
<li><strong>Steiler Karriereweg mit Übernahmegarantie</strong> – Mache Karriere, wir bauen auf dich!</li>
<li><strong>Sichere Perspektive</strong> – Wir bauen auch in Zukunft!</li>
<li><strong>Individuelle Förderung und Entwicklung</strong> – Wachse bei REIF über dich hinaus!</li>
<li><strong>Arbeit im Team</strong> – Bei uns macht es Spaß, gemeinsam anzupacken!</li>
<li><strong>Familiäre Atmosphäre</strong> – Wir sprechen auf Augenhöhe und sind für dich da!</li>
<li><strong>Events &amp; Teambuilding</strong> – Weil wir nur im Team stark sind!</li>
<li><strong>Feste Ansprechpartner</strong> – Wir kümmern uns um dich und deine Karriere!</li>
</ul>
<p><strong>Du interessierst dich für das Duale Studium?</strong></p>
<p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bitte sende uns ein kurzes Anschreiben, einen Lebenslauf sowie deine letzten beiden Schulzeugnisse zu.</p>
<p>Bei Fragen steht dir Frau <strong>Nina Leber</strong> gerne unter der Telefonnummer <strong>+49 (0) 7222 508-216</strong> zur Verfügung.</p>

Duales Studium Bauingenieurwesen-Projektmanagement Tiefbau (B. Eng.) Wintersemester 2026

<p><strong>Sie suchen eine neue Herausforderung?</strong><br>
<strong>Dann packen Sie bei LANG mit an, gestalten anspruchsvolle Bauprojekte im Team und wachsen Sie gemeinsam mit uns.</strong></p>
<p><strong>HIER GEHT'S LANG!</strong></p>
<p>Werden Sie Teil von LANG, einem seit 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit Innovationskraft, familiären Werten und einem starken Team aus rund 70 eigenen Mitarbeitenden vor Ort sowie fast 1.000 in der gesamten REIF GRUPPE.</p>
<p>Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Hochbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1–15 Mio. € und regionalem Bezug.</p>
<p>Bei LANG erhalten Sie die Möglichkeit, die digitale Zukunft des Bauens individueller Bauprojekte mit einem vielfältigen Team, hervorragenden Entwicklungsperspektiven und ausgezeichneten Vergütungsstrukturen mitzugestalten.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Betreuung des projektbezogenen Anfrage- und Vergabeprozesses für Baustoffe und Nachunternehmerleistungen</li>
<li>Einholung und Auswertung von Angeboten für Baustoffe und Nachunternehmerleistungen im Hochbau</li>
<li>Strategische Auswahl von Partnern, Verhandlungsführung und Vorbereitung von Vergabeentscheidungen</li>
<li>Sicherstellung optimaler Einkaufspreise unter Berücksichtigung von Qualität, Terminen und Kosten</li>
<li>Erstellung und Pflege von Nachunternehmer- und Lieferantenverträgen</li>
<li>Umsetzung der definierten Einkaufs- und Vergabeprozesse sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung</li>
<li>Proaktiver Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks zu Nachunternehmern und Industriepartnern</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische, technische oder baubetriebliche Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Beschaffungswesen<br>
oder Einkauf</li>
<li>Idealerweise baubetriebliche Kenntnisse und Erfahrung im Baugewerbe</li>
<li>Verhandlungssicheres und überzeugendes Auftreten</li>
<li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Beschaffungssoftware (z. B. BRZ) von Vorteil</li>
<li>Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und hoher Eigenverantwortung</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Vergütung &amp; Vorteile</strong> | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; JobRad Leasing; Corporate Benefits Portal; Betriebstankstelle mit Tankrabatt</li>
<li><strong>Förderung &amp; Entwicklung</strong> | z.B. umfassende Einarbeitungsphase; zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE mit jährlich konzipiertem<br>
Weiterbildungsprogramm; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen und zielgruppenspezifische Entwicklungsprogramme; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen</li>
<li><strong>Werte &amp; Zusammenarbeit</strong> | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; kurze Entscheidungswege; Firmenfeste und Teamevents</li>
<li><strong>Arbeitsumgebung &amp; Strukturen</strong> | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet,<br>
Smartphone; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur </li>
<li><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden</strong> | z.B. 30 Tage Jahresurlaub; REIF GRUPPE Gesundheitsmanagement; bedarfsgerechte, gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien</li>
<li><strong>Der LANG-Faktor</strong> | z.B. Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem<br>
BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation</li>
</ul>
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