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Sie sind bereits (w/m/d) Bankkaufmann, Immobilienspezialist oder im Bereich Kapitalanlage aktiv? Bringen Sie Ihre Kompetenz und Ihr Engagement ein und werden ein Teil der Erfolgsgeschichte der FG .&nbsp;Die Bereitstellung von Immobilien-Fachwissen geht Hand in Hand mit unserem Full-Service: Wie tragen das essenzielle Know-how und nützliches Expertenwissen rund um den Immobilienverkauf für Sie zusammen. Bedienen Sie sich ganz bequem aus unserem Informationspool und stellen Sie Ihre Kundenempfehlungen auf eine solide Basis.Wir haben:✅ Neubau-, Bestands- und Denkmalimmobilien✅ Gründerzeitimmobilien✅ studentisches Wohnen✅ Objekte in Wasserlagen✅ umfangreiches Fortbildungsprogramm✅ mit Grundseminar, Plattform, Verkauf und After Sales Unterstützung und ein spezielles BerechnungsprogrammGewinnen Sie einen Eindruck von unseren Touren zum „Berliner Betongold.Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bei Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> oder Telefon 07131 6243-124.

FG FINANZ-SERVICE AG

Immobilienmakler (w/m/d) für Kapitalanlagen

Im Rahmen der bundesweiten Expansion suchen wir&nbsp;eine Führungs- und Vertriebs-persönlichkeiten&nbsp;als&nbsp;Organisationsleiter/ -innen für den Bereich Private Finance.&nbsp; In dieser Position sind Sie für den Auf- und Ausbau Ihrer Organisation verantwortlich, wobei wir Sie auf Wunsch komplett unterstützen.Wir bieten:<ul><li>Produktvielfalt mit über 400 Produktpartnern</li><li> &nbsp;Beratungstools: digitale Tools für eine zeitgemäße Beratung online oder vor Ort mit DIN Analyse</li><li>Support: Unterstützung von einem Netzwerk aus Führungskräften und Spezialisten für alle Produktbereich ohne Provisionsteilung</li><li>Verdienstmöglichkeiten: ein attraktives Provisionssystem und leistungsbezogenen Geschäftsplänen.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ihrer Aufgaben:&nbsp;<ul><li>&nbsp;Initiieren und Umsetzen von Vertriebsmaßnahmen mit Unterstützung im Bereich Marketing</li><li>&nbsp;Steuerung der Aus- und Weiterbildung mit einer Auswahl an über 200 Seminaren u.v.m.&nbsp;</li></ul>Kurzum: Auf Sie wartet eine unternehmerische und lukrative Aufgabe mit einer klaren Perspektive und vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Hierbei unterstützen wir Sie mit 42 Jahren Erfahrung!Sie haben:&nbsp; ● &nbsp;eine positive und unternehmerische Grundeinstellung● &nbsp;Führungskompetenz und Teamfähigkeit● &nbsp;eine Ausbildung zum Bankkaufmann oder die Erlaubnis im Bereich Finanzierungen,&nbsp;&nbsp; Versicherungen und/ oder ImmoblienSenden Sie Ihre Kurzbewerbung an Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn</a>.de&nbsp; oder für einen Erstkontakt unter Telefon 07131 6243-124.

Organisationsleiter /Führungskraft (w/m/d)

Gestalten Sie Wachstum – unternehmerisch, frei und mit starkem Rückenwind. Im Zuge unserer Expansion suchen wir eine Führungs- und Vertriebspersönlichkeit, die den Bereich Private Finance mit uns auf- und ausbaut. Sie führen, entwickeln und skalieren Ihre eigene Organisation – auf Wunsch mit umfassender Unterstützung durch die FG FINANZ-SERVICE.<h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Produktvielfalt: Zugang zu 400+ Produktpartnern – banken- und anbieterübergreifend</li><li>State-of-the-Art Beratung: Digitale Tools für eine zeitgemäße, DIN-Analyse-basierte Beratung (remote &amp; persönlich)</li><li>Starkes Experten-Netzwerk: Unterstützung durch Führungskräfte &amp; Spezialist:innen in allen Produktbereichen – ohne Provisionsteilung</li><li>Attraktive Verdienstmöglichkeiten: Leistungsbezogene Geschäftspläne und ein transparentes Provisionssystem</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung: Praxisnahe Trainings, Mentoring und Führungskräfteentwicklung</li><li>Stabilität &amp; Erfahrung: 44 Jahre Markterfahrung und bewährte Strukturen – mit viel Raum für Ihre Ideen</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Aufbau &amp; Skalierung Ihrer eigenen Vertriebsorganisation im Bereich Private Finance</li><li>Initiieren &amp; Umsetzen wirkungsvoller Vertriebsmaßnahmen – eng verzahnt mit unserem Marketing</li><li>Weiterbildung steuern: Planung und Steuerung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen (Auswahl aus 200+ Seminaren)</li><li>Qualitäts- &amp; Prozessmanagement: Sicherstellen einer erstklassigen, DIN-konformen Beratungserfahrung – online wie vor Ort</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Unternehmerische, positive Grundhaltung und Freude am Vertrieb</li><li>Führungskompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder entsprechende Erlaubnisse in den Bereichen Finanzierungen, Versicherungen und/oder Immobilien</li></ul>Warum FG FINANZ-SERVICE?<ul><li>Unternehmerische Freiheit mit klarer Perspektive</li><li>Skalierbares Geschäftsmodell mit echten Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Partnerschaft auf Augenhöhe: Wir unterstützen – Sie entscheiden</li><li>Reputation &amp; Reichweite: Marke, Marketing &amp; Methoden, die wirken</li></ul><h2>Nächste Schritte</h2>Klingt nach Ihrer nächsten Aufgabe?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Kurzbewerbung an: Frau Bettina Menger-Kölle · <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> Erstkontakt per Telefon: 07131 6243-124Hinweis: Alle Menschen sind bei uns willkommen – Diversität ist Teil unseres Erfolgs. Vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen ist selbstverständlich.

Organisationsleiter:in (m/w/d) – Private Finance

Die TechWerk GmbH, mit Hauptsitz in Augsburg, ist eine Tochter der LeitWerk AG, die als Ingenieurbüro für Bau- und Projektmanagement seit 28 Jahren die Abwicklung deutschlandweiter Baustellen übernimmt. Die TechWerk GmbH ist das Ingenieurbüro für Energie- und Gebäudetechnik sowie Gebäudeautomation.
 Wofür stehen wir?
 TechWerk: Wir stehen für intelligente Gebäudeausrüstung, die Zukunft und Effizienz vereint. Mit Fachwissen, Teamgeist und innovativen Lösungen gestalten wir Bauprojekte nachhaltig und erfolgreich.
 Für unseren Standort in Berlin suchen wir Sie zur Verstärkung als
 Projektleitung (m/w/d) Versorgungs­technik Festanstellung, Vollzeit · Berlin Was gehört zum Arbeitsalltag? <ul>
 <li>Fachliche Leitung und Organisation des gesamten Planungsprozesses</li>
 <li>Führung des Projektteams von der Planung über Ausschreibung und Objektüberwachung bis hin zur Qualitätssicherung und dem erfolgreichen Projektabschluss</li>
 <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg</li>
 <li>Repräsentation des Teams gegen über Kunden und Partnern</li>
 <li>Koordination und Abstimmung mit den Auftraggebern und Planungsbeteiligten</li>
 </ul> Was ist uns wichtig? <ul>
 <li>Qualifikation: Staatlich geprüfter Techniker, Meister oder Studium in Versorgungstechnik bzw. Energie- und Gebäudetechnik</li>
 <li>Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Branche</li>
 <li>Arbeitsweise: Eigenständig, gewissenhaft und strukturiert mit ausgeprägten kommunikativen und analytischen Fähigkeiten</li>
 </ul> Warum wir? <ul>
 <li>Anspruchsvolle Projekte: Sie arbeiten an Bauprojekten in Millionenhöhe und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung.</li>
 <li>Offene Unternehmenskultur: Bei uns steht eine wertschätzende und offene Du-Kultur im Mittelpunkt, in der Ihre Meinung zählt.</li>
 <li>Strukturierter Einstieg: Mit einem umfassenden Onboarding und einem Welcome Day sorgen wir für einen reibungslosen Start.</li>
 <li>Regelmäßiger Austausch: In unseren wöchentlichen, firmenübergreifenden Bauleiterbesprechungen profitieren Sie vom Wissen und der Erfahrung Ihrer Kollegen.</li>
 <li>Attraktive Benefits: Sie haben die Wahl zwischen einer Edenred-Karteoder einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club.</li>
 <li>Gezielte Weiterbildung: Vierteljährliche Workshops und Schulungen halten Sie fachlich auf dem neuesten Stand.</li>
 <li>Entwicklungsperspektiven: Durch unsere verschiedenen Standorte und Gesellschaften gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Standortwechsel.</li>
 <li>Teamevents &amp; Networking: Ob Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Oktoberfest – Unsere Events bieten die perfekte Mischung aus Networking und Spaß!</li>
 </ul> Überzeugt? Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft!
 Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet: <a href="mailto:bewerbung@leitwerk-ag.de" target="_blank">bewerbung@leitwerk-ag.de</a>

Projektleitung Versorgungstechnik (m/w/d)

Die TechWerk GmbH, mit Hauptsitz in Augsburg, ist eine Tochter der LeitWerk AG, die als Ingenieurbüro für Bau- und Projektmanagement seit 28 Jahren die Abwicklung deutschlandweiter Baustellen übernimmt. Die TechWerk GmbH ist das Ingenieurbüro für Energie- und Gebäudetechnik sowie Gebäudeautomation.
 Wofür stehen wir?
 TechWerk: Wir stehen für intelligente Gebäudeausrüstung, die Zukunft und Effizienz vereint. Mit Fachwissen, Teamgeist und innovativen Lösungen gestalten wir Bauprojekte nachhaltig und erfolgreich.
 Für unseren Standort in Berlin suchen wir Sie zur Verstärkung als
 Projekt­leitung (m/w/d) Elektro­technik Festanstellung, Vollzeit · Berlin Was gehört zum Arbeitsalltag? <ul>
 <li>Leitung des gesamten Planungsprozesses inkl. Erstellen von Vorentwurfs-, Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen</li>
 <li>Fachliche Führung des Teams in Planung, Ausschreibung und Objektüberwachung</li>
 <li>Koordination mit Auftraggebern und Projektbeteiligten</li>
 <li>Entwicklung von Planungskonzepten und Details</li>
 <li>Termin-, Kapazitäts- und Kostenplanung</li>
 <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Projekterfolg</li>
 </ul> Was ist uns wichtig? <ul>
 <li>Qualifikation: Staatlich geprüfter Techniker, Meister oder Studium in Elektrotechnik bzw. Energie- und Gebäudetechnik</li>
 <li>Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Branche und kaufmännische und baurechtliche Kenntnisse</li>
 <li>Arbeitsweise: Eigenständig, gewissenhaft, strukturiert mit ausgeprägter strategischer Denkweise und starken kommunikativen sowie analytischen Fähigkeiten</li>
 <li>Fachkenntnisse: Erfahrung mit DDS-CAD / Autodesk Revit (3D) / AutoCAD (2D) und mit Berechnungs-Software (SIMARIS) sowie ORCA ist wünschenswert</li>
 <li>Affinität für Digitalisierung: Interesse an digitalen Lösungen und der Weiterentwicklung kollaborativer Prozesse (BIM).</li>
 </ul> Warum wir? <ul>
 <li>Anspruchsvolle Projekte: Sie arbeiten an Bauprojekten in Millionenhöhe und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung.</li>
 <li>Offene Unternehmenskultur: Bei uns steht eine wertschätzende und offene Du-Kultur im Mittelpunkt, in der Ihre Meinung zählt.</li>
 <li>Strukturierter Einstieg: Mit einem umfassenden Onboarding und einem Welcome Day sorgen wir für einen reibungslosen Start.</li>
 <li>Regelmäßiger Austausch: In unseren wöchentlichen, firmenübergreifenden Bauleiterbesprechungen profitieren Sie vom Wissen und der Erfahrung Ihrer Kollegen.</li>
 <li>Attraktive Benefits: Sie haben die Wahl zwischen einer Edenred-Karte oder einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club.</li>
 <li>Gezielte Weiterbildung: Vierteljährliche Workshops und Schulungen halten Sie fachlich auf dem neuesten Stand.</li>
 <li>Entwicklungsperspektiven: Durch unsere verschiedenen Standorte und Gesellschaften gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Standortwechsel.</li>
 <li>Teamevents &amp; Networking: Ob Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Oktoberfest – Unsere Events bieten die perfekte Mischung aus Networking und Spaß!</li>
 </ul> Überzeugt? Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft!
 Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet: <a href="mailto:bewerbung@leitwerk-ag.de" target="_blank">bewerbung@leitwerk-ag.de</a>

Projektleitung Elektrotechnik (m/w/d)

Die Stiftung der Deutschen Wirtschaft (sdw) gGmbH sucht zum nächstmöglichen Eintrittstermin
 eine Referentin / einen Referenten (w/m/d) im Bereich Studierendenförderung für das Projekt TidA
 Die ausgeschriebene Stelle ist projektbezogen und kann ab sofort in Teilzeit (30-35 Stunden pro Woche) besetzt werden. Die Stelle ist zunächst für die Dauer von zwei Jahren befristet.
 Die Stiftung der Deutschen Wirtschaft (sdw) ist eine Gemeinschaftsinitiative für Bildung. Mit unseren Stipendien fördern wir seit über 30 Jahren bundesweit junge Menschen. Aktuell haben wir rund 4.400 Geförderte aus allen Bildungswegen. Unsere Programme tragen zu erfolgreichen Bildungsbiografien und exzellentem Fach- und Führungskräftenachwuchs bei. Wir setzen uns dafür ein, die Gleichwertigkeit beruflicher und akademischer Bildung zu stärken und die Wertschätzung für die berufliche Ausbildung zu steigern.
 Gemeinsam mit der Stiftung Begabtenförderung berufliche Bildung (SBB) vergibt die sdw Stipendien für junge Menschen in der dualen Ausbildung. Das Projekt "TidA - das Stipendium für Talente in der Ausbildung" ist Teil der Pilotförderung Begabte Auszubildende und Fachkräfte in der Förderung der Begabtenförderungswerke (BAFF) des Bundesministeriums für Bildung und Forschung.
 Ihre Aufgaben: 
 
 <ul>
 <li>Unterstützung der Projektleitung bei der Realisierung des Förderprogramms</li>
 <li>Regionalbetreuung u.a. Planung, Koordination und Durchführung, sowie Betreuung und Begleitung der geförderten Auszubildenden</li>
 <li>Veranstaltungsmanagement: Planung, Organisation und Betreuung von Veranstaltungen (online, hybrid und in Präsenz)</li>
 <li>Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Förderangebote</li>
 <li>operative Durchführung des Ehrenamtsmanagement (Mentoring/Regionalkoordination)</li>
 <li>Erstellen von Unterlagen und interaktiven Präsentationen</li>
 <li>Aufgaben in der Programmadministration</li>
 </ul>
 Ihr Profil: 
 
 Sie sind eine kreative Persönlichkeit mit ausgeprägtem Kommunikations- und Organisationstalent. Sie verfügen bereits über Erfahrungen in der Projektarbeit im Bereich der beruflichen Bildung. Sie gestalten Ihren Verantwortungsbereich fachlich versiert, mit einem hohen Maß an Qualitätsbewusstsein und Verantwortung. Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen, arbeiten gerne im Team und gestalten Prozesse aktiv mit.
 Das bringen Sie mit:
 <ul>
 <li>ein abgeschlossenes Bachelorstudium bevorzugt mit dem Schwerpunkt Berufliche Bildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
 <li>Berufserfahrung im Bildungsbereich oder im gemeinnützigen Sektor</li>
 <li>Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Bildungsprogrammen und im Veranstaltungsmanagement</li>
 <li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe</li>
 <li>routinierter Umgang mit EDV-Anwendungen</li>
 <li>sehr gute Deutschkenntnisse</li>
 <li>strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li>
 <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten mit regelmäßiger Abend- und gelegentlicher Wochenendarbeit</li>
 <li>Lust auf Arbeit in einem engagierten Team mit viel Gestaltungsspielraum</li>
 </ul>
 Das erwartet Sie: 
 
 <ul>
 <li>eine sinnstiftende Aufgabe mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li>
 <li>ein vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet</li>
 <li>ein motiviertes und dynamisches kleines Team und viel Möglichkeit zum Austausch</li>
 <li>einen Arbeitsplatz in Berlin-Mitte und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li>
 <li>eine Arbeitszeitregelung mit Flexibilität sowie Zeiterfassung</li>
 <li>30 Tage Urlaubsanspruch in Vollzeit</li>
 <li>bezuschusstes Mittagessen im Haus der Deutschen Wirtschaft</li>
 <li>eine angemessene Vergütung mit 13 Monatsgehältern, Fahrtkostenzuschuss und vermögenswirksamen Leistungen</li>
 </ul>
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 
 Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse sowie Angabe zum möglichen Eintrittsdatum und Ihre Gehaltsvorstellung) bis zum 06. Februar 2026 in einem pdf-Dokument per E-Mail an:
 Stiftung der Deutschen Wirtschaft (sdw) gGmbH Personalabteilung Spreeufer 5, 10178 Berlin E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@sdw.org" target="_blank">Bewerbung@sdw.org</a>
 Weitere Informationen zur Arbeit der Stiftung der Deutschen Wirtschaft (sdw) gGmbH finden Sie auf unserer Website <a href="https://www.sdw.org" target="_blank">www.sdw.org</a>

Referentin / Referent (w/m/d) im Bereich Studierendenförderung für das Projekt TidA

Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist mit 93 Zügen und jährlich 33 Mio. Fahrgästen die
größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Als zugelassener Bildungsträger nach dem
Recht der Arbeitsförderung (AZAV) sowie anerkannte Stelle für Ausbildung gem. § 14 TfV beim
Eisenbahn-Bundesamt bieten wir seit Jahren eine Ausbildung mit höchster Qualität. Unsere
erfahrenen Ausbilder/-innen aus der Eisenbahn- und Bildungsbranche vermitteln praxisnahes
Know-how – ideal für Deinen Karrierestart in der Bahnbranche! #FangGroßAn


Quereinstieg zum Zugbegleiter (m/w/d) Ausbildungsinhalte 
Die nächsten Qualifizierungen starten am 16. Februar 2026 und am 11. Mai 2026, dauern 13 Wochen
und umfassen folgende Themenfelder:

<ul>
<li>Eisenbahnspezifische Grundlagen</li>
<li>Umgang mit elektronischen Informationsmedien und betrieblichen EDV-Programmen</li>
<li>Konflikt-, Deeskalations- und Stressmanagement</li>
<li>Englisch im Beruf</li>
<li>Tarife der Deutschen Bahn AG und des Verkehrsverbundes Berlin/Brandenburg</li>
<li>Fahrgastinformationen, wie z.B. Bordansagen</li>
<li>Praxisfahrten mit erfahrenen Ausbilder/-innen</li>
</ul>
Ausbildungsorte: Theorie in Berlin / Praxis in den Bediengebieten der ODEG Ihr Profil <ul>
<li>
Bildung &amp; Qualifikation: Mind. Sekundarabschluss I oder abgeschlossene Berufsausbildung;
Nachweis als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder gem. § 34a GewO wünschenswert
</li>
<li>
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2 bei
Nichtmuttersprachler/-innen)
</li>
<li>Gesundheit &amp; Eignung: Gute körperliche Fitness</li>
<li>
Persönliche Kompetenzen: Starke Kunden- und Serviceorientierung sowie
Verantwortungsbewusstsein
</li>
<li>Voraussetzungen: Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder anderer Kostenträger</li>
<li>
Arbeitsanforderungen: Bereitschaft zum Schichtdienst (auch an Wochenenden &amp; Feiertagen),
Mobilitätsbereitschaft, Führerschein Klasse B wünschenswert
</li>
</ul> Warum eine Ausbildung bei der ODEG? <ul>
<li>
Hochklassige Ausbildung bei einer vom Eisenbahn-Bundesamt (EBA) anerkannten und vom TÜV Süd
zertifizierten Ausbildungs- und Prüfungsorganisation
</li>
<li>
Eine Option auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem
Abschluss – bei entsprechender Leistung und vorhandenem Personalbedarf – mit folgenden
Benefits:
<ul>
<li>Dienstbeginn &amp; -ende am selben Ort nah an Ihrem Wohnort</li>
<li>
nach der Ausbildung hohes Einstiegsgehalt mit 2.987 € brutto und ca. 350 €
Zuschläge/Monat*
</li>
<li>
nach der Ausbildung bis zu 36 Tage Urlaub bei einer 38-Stunden-Woche (ab 01.01.2026)
</li>
<li>Absenkung der Arbeitszeit auf 35 Wochenstunden bis 2028</li>
<li>
Work-Life-Balance und Planungssicherheit durch einen verbindlichen
Jahresruhetagsplan
</li>
<li>Weihnachtsgeld i.H.v. 50% des Bruttomonatsgehalts</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge mit 2,4% Arbeitgeberbeteiligung</li>
<li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), eine Gutscheinkarte sowie Jobticket</li>
</ul>
</li>
</ul>
*(Stand Tarifvertrag ab 03/2024; Bruttoeinstiegsgehalt pro Monat, Zuschläge abhängig von Anzahl und Art der Schichten sowie Einsatzort und Strecke) Kontakt <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8511207&amp;src=5" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Quereinstieg zum Zugbegleiter (m/w/d)

Die RBO – Inmitten gemeinnützige GmbH ist ein gemeinnütziges soziales Unternehmen mit Wohn-,
Freizeit- und Beschäftigungsangeboten für über 300 Erwachsene, Jugendliche und Kinder vorwiegend
in den Bezirken Lichtenberg, MarzahnHellersdorf und Pankow. Die Menschen, die zu uns kommen,
können zwischen verschiedenen Wohnformen wählen. Darüber hinaus beteiligen wir uns aktiv an der
sozialen Kiezarbeit, betreiben Kinder- und Jugendprojekte, leisten Elternarbeit, bieten Menschen
mit psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen Hilfe und Unterstützung an. Wir bemühen uns
in all diesen Feldern um Inklusion und schaffen Orte, an denen Menschen sich begegnen können. 
 
Der Bereich Wohngemeinschaften bietet, vorrangig für Menschen mit Lernbeeinträchtigungen und
Behinderungen, Assistenz in unterschiedlichen Lebenslagen an. Ziel ist die Förderung einer
selbstbestimmten und selbständigen alltäglichen Lebensführung und der Teilhabe an der
Gesellschaft.

Wir stellen ein:

Heilerziehungspfleger/ Erzieher/ Pflegefachkraft (m/w/d) als Fachkraft für den Bereich
Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen


Zu besetzen ab: 01.02.2026
Arbeitszeit: 25 - 30 Wochenstunden
Arbeitsort:Krugstege 2, 13129 Berlin


Vergütung:bei 30 h/ Woche Einstiegsgehalt von 2.572,54 € bis 2.981,81 €
brutto pro Monat möglich - abhängig vom Nachweis einschlägiger Berufserfahrung und je nach
Betriebszugehörigkeit bis zu 3.720,51 € brutto pro Monat möglich basierend auf Vergütung
laut PTG Berlin (E4)

 Ihre Aufgaben bei uns: <ul>
<li>Arbeiten im gruppenpädagogischen Kontext in einer Wohngemeinschaft</li>
<li>pädagogische Assistenz der Klientinnen und Klienten in der alltäglichen Lebensführung</li>
<li>psychosoziale Unterstützung und Weitervermittlung bei Krisen o.ä.</li>
<li>Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten und Gruppenreisen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und weiteren Kooperationspartnern*innen</li>
<li>EDV-gestützte Dokumentation der Betreuungsarbeit und der Finanzen</li>
</ul> Sie bringen mit: <ul>
<li>
einen erfolgreichen Abschluss mit staatlicher Anerkennung als Heilerziehungspfleger (m/w/d),
Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d)
</li>
<li>Erfahrungen in der ambulanten Eingliederungshilfe SGB IX wünschenswert</li>
<li>Freude, Empathie und Geduld im Umgang mit erwachsenen Menschen mit Behinderungen</li>
<li>Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li>
<li>
Fähigkeit zum ressourcenorientierten und ganzheitlichen Arbeiten mit hoher Selbständigkeit
</li>
<li>Team- und Organisationsfähigkeit, Flexibilität</li>
<li>sicherer Umgang mit dem PC, gute Kenntnisse der Office-Programme</li>
</ul> Wir bieten Ihnen: <ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Jahressonderzahlung von 85 %</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Ermäßigungen/ Einkaufsvorteile im Rahmen von Partnerprogrammen (z.B. Sportangebote)</li>
<li>
nach Beendigung der Probezeit Anspruch auf Krankengeldzuschuss bei längeren Erkrankungen
</li>
<li>
jährliche Fortbildungen, kollegialen Austausch, regelmäßige Teamsitzungen und Supervision
</li>
<li>die Möglichkeit der Inanspruchnahme unseres Angebots der flexiblen Kinderbetreuung</li>
<li>Kernarbeitszeiten: 13:00 bis 19:00 Uhr, teilweise an Wochenenden und Feiertagen</li>
</ul> Das Einreichen der Bewerbungsunterlagen kann anonymisiert erfolgen.

Weitere Informationen finden Sie auch auf unserer Internetseite
 <a href="http://www.rbo-inmitten.berlin" target="_blank"> www.rbo-inmitten.berlin</a>. 
Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format an: 
<a href="mailto:bewerbung@rbo.berlin" target="_blank">bewerbung@rbo.berlin</a>. 
Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Ulandowski unter 030 - 55 44 06 930.

Wir freuen uns auf Sie!

Heilerziehungspfleger/ Erzieher/ Pflegefachkraft (m/w/d) als Fachkraft für den Bereich Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen

Die RBO – Inmitten gemeinnützige GmbH ist ein gemeinnütziges soziales Unternehmen mit Wohn-,
Freizeit- und Beschäftigungsangeboten für über 300 Erwachsene, Jugendliche und Kinder vorwiegend
in den Bezirken Lichtenberg, MarzahnHellersdorf und Pankow. Die Menschen, die zu uns kommen,
können zwischen verschiedenen Wohnformen wählen. Darüber hinaus beteiligen wir uns aktiv an der
sozialen Kiezarbeit, betreiben Kinder- und Jugendprojekte, leisten Elternarbeit, bieten Menschen
mit psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen Hilfe und Unterstützung an. Wir bemühen uns
in all diesen Feldern um Inklusion und schaffen Orte, an denen Menschen sich begegnen können. 
 
Der Bereich Wohngemeinschaften bietet, vorrangig für Menschen mit Lernbeeinträchtigungen und
Behinderungen, Assistenz in unterschiedlichen Lebenslagen an. Ziel ist die Förderung einer
selbstbestimmten und selbständigen alltäglichen Lebensführung und der Teilhabe an der
Gesellschaft.

Wir stellen ein:

Heilerziehungspfleger/ Erzieher/ Sozialpädagoge (m/w/d) als Fachkraft für den Bereich
Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen


Zu besetzen ab: sofort
Arbeitszeit: 25 - 30 Wochenstunden

Arbeitsort: Frankfurter Allee 147, 10365 Berlin oder 
Erich-Kurz-Straße 9, 10319 Berlin



Vergütung:bei 30 h/ Woche Einstiegsgehalt von 2.572,54 € bis 2.981,81 € brutto
pro Monat möglich - abhängig vom Nachweis einschlägiger Berufserfahrung basierend auf Vergütung
laut PTG Berlin (E4). und je nach Betriebszugehörigkeit bis zu 3.720,51 € brutto pro Monat
möglich
 Ihre Aufgaben bei uns: <ul>
<li>Arbeiten im gruppenpädagogischen Kontext in einer Wohngemeinschaft</li>
<li>pädagogische Assistenz der Klientinnen und Klienten in der alltäglichen Lebensführung</li>
<li>psychosoziale Unterstützung und Weitervermittlung bei Krisen o.ä.</li>
<li>Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten und Gruppenreisen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und weiteren Kooperationspartnern*innen</li>
<li>EDV-gestützte Dokumentation der Betreuungsarbeit und der Finanzen</li>
</ul> Sie bringen mit: <ul>
<li>
einen erfolgreichen Abschluss mit staatlicher Anerkennung als Heilerziehungspfleger (m/w/d),
Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d)
</li>
<li>Erfahrungen in der ambulanten Eingliederungshilfe SGB IX wünschenswert</li>
<li>Freude, Empathie und Geduld im Umgang mit erwachsenen Menschen mit Behinderungen</li>
<li>Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li>
<li>
Fähigkeit zum ressourcenorientierten und ganzheitlichen Arbeiten mit hoher Selbständigkeit
</li>
<li>Team- und Organisationsfähigkeit, Flexibilität</li>
<li>sicherer Umgang mit dem PC, gute Kenntnisse der Office-Programme</li>
</ul> Wir bieten Ihnen: <ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Jahressonderzahlung von 85 %</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Ermäßigungen/ Einkaufsvorteile im Rahmen von Partnerprogrammen (z.B. Sportangebote)</li>
<li>
nach Beendigung der Probezeit Anspruch auf Krankengeldzuschuss bei längeren Erkrankungen
</li>
<li>
jährliche Fortbildungen, kollegialen Austausch, regelmäßige Teamsitzungen und Supervision
</li>
<li>die Möglichkeit der Inanspruchnahme unseres Angebots der flexiblen Kinderbetreuung</li>
<li>Kernarbeitszeiten: 14:00 bis 20:00 Uhr, teilweise an Wochenenden und Feiertagen</li>
</ul> Das Einreichen der Bewerbungsunterlagen kann anonymisiert erfolgen.

Weitere Informationen finden Sie auch auf unserer Internetseite
 <a href="http://www.rbo-inmitten.berlin" target="_blank"> www.rbo-inmitten.berlin</a>. 
Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format an: 
<a href="mailto:bewerbung@rbo.berlin" target="_blank">bewerbung@rbo.berlin</a>. 
Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Ulandowski unter 030 - 55 44 06 930.

Wir freuen uns auf Sie!

Heilerziehungspfleger/ Erzieher/ Sozialpädagoge (m/w/d) als Fachkraft für den Bereich Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen

Der Lebensraum Darßer Straße bietet in 9 Wohngruppen insgesamt 70 Wohnplätze für Menschen mit vorwiegend geistiger Behinderung und dem Bedarf zum Wohnen in einer besonderen Wohnform (Eingliederungshilfe nach SGB IX). Die Infrastruktur um die Einrichtung herum ist gut. Der nahe gelegene Malchower See und der Naturhof Malchow bieten Möglichkeiten für Ruhe und Erholung. Verschiedene Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten liegen in der Ribnitzer Straße und in der Hansastraße. Auch andere Dienstleister und ärztliche Praxen sind hier zugänglich. Als größeres Einkaufszentrum gibt es das Linden-Center im Stadtteil. Mit Bus und Straßenbahn sind auch S- und U-Bahn schnell erreichbar.
 Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit (30 - 38,5 h/Woche) unbefristet.
 
 Das EJF
 Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5000 Mitarbeiter:innen an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder.
 Unser Verbund: Der Lebensraum Darßer Straße (LRDS) ist eine Wohnstätte der Behindertenhilfe und gehört zum Verbund Darßer Straße. Die Einrichtung ist eine offene besondere Wohnform im Stadtteil Hohenschönhausen, der sich dem Auftrag der Inklusion und Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigung verpflichtet hat. Durch unser vielfältiges Wohnangebot geben wir Menschen mit Beeinträchtigung Raum für eine eigene und selbstbestimmte Lebensgestaltung. Die Mitarbeitenden als professionelle Teilhabeassistenten bieten dabei eine individuelle Beratung, Begleitung und Unterstützung auf Augenhöhe und alles aus einer Hand.
 #HilfeschaffenalsFachkraft Aufgaben <ul>
 <li>Begleitung der Bewohner:innen in allen Lebenslagen</li>
 <li>Teilhabeassistenz im Alltag und Sozialraum</li>
 <li>kollegiale Zusammenarbeit im Team</li>
 <li>Arbeit nach individuellen Zielvereinbarungen</li>
 <li>personenzentrierter Ansatz</li>
 </ul> Voraussetzungen <ul>
 <li>abgeschlossene Ausbildung als /Altenpfleger:in/ Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Heilerziehungspfleger:in oder anerkannte Berufsgruppe als Fachkraft in der Behindertenhilfe</li>
 <li>sie arbeiten ressourcenschonend</li>
 <li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li>
 <li>Sie arbeiten gerne im Team und können gut mit anderen zusammenzuarbeiten</li>
 </ul> Benefits <ul>
 <li>tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.703,70 bis 4.483,43 Euro brutto, Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraftzulage)</li>
 <li>Jahressonderzahlung</li>
 <li>Schichtzuschläge und Einspringprämien</li>
 <li>zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)</li>
 <li>Kinderzuschläge (88,35 Euro monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen</li>
 <li>finanzielle Beihilfen (z. B. Zahnersatz, Geburtshilfen)</li>
 <li>31 Tage Urlaub</li>
 <li>der 24. und 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt</li>
 <li>umfangreiches Onboarding Programm</li>
 <li>bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung</li>
 <li>Fort- und Weiterbildung</li>
 <li>Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote</li>
 <li>exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium- Einzelhändlern</li>
 <li>Fahrrad-Leasing</li>
 </ul>
 Darüber hinaus:
 <ul>
 <li>interdisziplinäre Zusammenarbeit</li>
 <li>Coachings &amp; Personalentwicklungsgespräche</li>
 <li>wertschätzender Umgang</li>
 </ul> Für Rückfragen steht Ihnen Herr Andreas Fritsch, Bereichsleiter, unter der Rufnummer 030 92903413 gern zur Verfügung.
 Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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