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We’re looking for an experienced Solution Consultant to join our presales team and serve as a trusted advisor to prospective customers who are evaluating Compliance &amp; Ethics software.
EQS Group is a leading international cloud software provider in the areas of&nbsp;compliance &amp; ethics, data privacy, sustainability management,&nbsp;and&nbsp;investor relations. We help thousands of companies worldwide cultivate trust by simplifying the complexities of compliance, investor relations, and transparent communication with stakeholders. &nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;Transparency is especially important to us. That is why we communicate all our commitments to sustainability, diversity, equality,&nbsp;and well-being on our homepage and our social media platforms. We do this for you, for us, for everyone – fairly and publicly. &nbsp; &nbsp;  &nbsp; &nbsp;The key to our success is hiring talented people who bring passion to the table every day, take responsibility, and support each other in the best possible way to create a trustworthy environment.
 Activities
YOUR IMPACT
In this role, you'll play a key part in helping large, multi-national organizations design thoughtful, effective Compliance &amp; Ethics solutions using our SaaS platform. During the Sales-cycle, you will partner with sellers to map prospective customer’s program needs to our product capabilities, and deliver tailored recommendations that drive real-world outcomes.
Beyond supporting sales efforts, you'll collaborate closely with teams across the business—sharing insights that shape our product roadmap, refining go-to-market strategy, and contributing to onboarding success. This is a consultative, cross-functional role ideal for someone who understands both the complexity of compliance programs and the opportunity technology provides to make them stronger, simpler, and more impactful.
Key Responsibilities
<ul>
<li dir="ltr">Sales Consultation</li>
<ul>
<li dir="ltr">Deliver high-impact product demonstrations tailored to customer use cases.</li>
<li dir="ltr">Lead technical and functional discovery to align stakeholder needs with product capabilities.</li>
<li dir="ltr">Partner with Sales to shape deal strategy and remove technical barriers to adoption.</li>
<li dir="ltr">Respond to RFPs and security reviews with precision and clarity.</li>
</ul>
<li dir="ltr">Cross-Functional Collaboration</li>
<ul>
<li dir="ltr">Provide feedback to Product based on field insights to influence roadmap direction.</li>
<li dir="ltr">Partner with Marketing on messaging, campaigns, and thought leadership.</li>
<li dir="ltr">Support the Implementation of our implementation and customer success teams by providing effective handoffs.</li>
</ul>
</ul>
 Requirements
Qualifications
<ul>
<li dir="ltr">5+ years in a compliance and ethics-related role—ideally within a corporate environment or SaaS company.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Technical fluency: able to explain concepts like APIs and data integrations, and comfortable navigating software platforms and enterprise IT environments.</li>
<li dir="ltr">Deep understanding of ethics and compliance program challenges, priorities, and workflows.</li>
<li dir="ltr">Strong communication and presentation skills; ability to engage stakeholders from compliance officers to technical evaluators.</li>
<li dir="ltr">Comfortable working cross-functionally in a fast-paced, high-growth environment.</li>
<li dir="ltr">Languages proficiencies: fluent in both German &amp; English</li>
</ul>
About You
<ul>
<li dir="ltr">Purpose-driven and growth-minded,&nbsp;committed to making a positive impact by strengthening organizational compliance.</li>
<li dir="ltr">Technically adept&nbsp;at quickly assessing and explaining software and technology</li>
<li dir="ltr">Strong interpersonal and presentation skills, engaging stakeholders from compliance officers to technical evaluators.</li>
<li dir="ltr">Collaborative team player&nbsp;who enjoys networking across departments and functions.</li>
<li dir="ltr">Passionate about&nbsp;solving complex compliance challenges&nbsp;globally and&nbsp;contributing to innovative product development.</li>
</ul>
 Team
EQS Group&nbsp;is a leading&nbsp;international cloud provider&nbsp;in the areas of&nbsp;compliance &amp; ethics, data privacy, sustainability management, and investor relations. More than 10,000 companies across the world use EQS Group’s products to build trust by reliably and securely meeting complex regulatory requirements, minimizing risks and transparently reporting on business performance and its impact on society and the environment.&nbsp;
EQS Group’s products are bundled in the&nbsp;cloud-based software EQS COCKPIT. This allows compliance processes in the areas of whistleblower protection and case handling, policy management and approval processes to be managed just as professionally as business partners, third parties and risks, insider lists and reporting obligations. In addition, EQS Group provides software for the&nbsp;fulfillment of human rights due diligence obligations along corporate supply chains,&nbsp;ensure&nbsp;compliance with data privacy regulations&nbsp;like&nbsp;GDPR and EU AI Act, and support efficient&nbsp;ESG management and compliant sustainability reporting.&nbsp;Listed companies also benefit from a global newswire, investor targeting and contact management, as well as IR websites and webcasts for efficient and secure investor communication. &nbsp;
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Screening Interview</li>
<li dir="ltr">Technical Interview</li>
<li dir="ltr">C-level interview</li>
<li dir="ltr">Cultural interview</li>
</ol>

Senior Solution Consultant - Germany

Willkommen im kbo-Isar-Amper-Klinikum, Ihrem Innovationspartner für psychische und neurologische Gesundheit. An acht Standorten in und um München - einschließlich Haar, München und Taufkirchen (Vils) - setzen wir Standards in der psychiatrischen/neurologischen Versorgung. Unsere Leistungen reichen von ambulanter über tagesklinischer bis hin zur stationären Betreuung. Bei uns sind Ärztinnen und Ärzte, Psychologen*innen, Therapeut*innen Teil einer engagierten Gemeinschaft von Fachexperten*innen. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeit. Bei uns tragen Sie maßgeblich zur Förderung der psychischen und physischen Gesundheit unserer Patienten*innen in München und Umgebung bei. Bereit, die Zukunft unserer Klinik mit zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Ihre baldige Bewerbung! Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Ärztliche Direktion als Spezialtherapeut (Ergo-, Musik-, Tanztherapie) m/w/d IHRE AUFGABEN <ul> <li>Planung/Durchführung/Nachbereitung spezialtherapeutischer Gruppen- und Einzelangebote</li> <li> Aktive Beteiligung am milieutherapeutischen Programm der Station bzw. Abteilung in enger Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team </li> <li> Mitwirkung bei Anamnese und Diagnostik in den Tätigkeitsbereichen Allgemeinpsychiatrie, Gerontopsychiatrie, Suchtmedizin sowie Psychotherapie und Psychosomatik gemäß den Regelaufgaben der PPP-RL </li> <li> Innovative Gestaltung und Weiterentwicklung der spezialtherapeutischen Inhalte und Behandlungsformate im jeweiligen Einsatzbereich </li> <li>Beteiligung bei der Ausbildung von Praktikant*innen des eigenen Fachgebiets</li> <li>Kooperation, Abstimmung und Vertretung im fachtherapeutischen Team</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als qualifizierter Ergo-, Musik-, Tanztherapeut (m/w/d) </li> <li>Freude an der Zugehörigkeit zum multiprofessionellen Team</li> <li>Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>Offenheit für Veränderungen, neue Methoden und Konzepte</li> <li>Identifikation mit den therapeutischen Zielsetzungen der jeweiligen Klinik</li> <li> Vorerfahrungen im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen und mit Krankheitsbildern der Psychiatrie, Psychosomatik und akute Krisenbehandlung wünschenswert </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation (EGYM Wellpass), Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm </li> <li> Möglichkeit des günstigen "Fahrradleasings": klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag </li> <li> Eine sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände sowie ein modernes Café </li> <li> Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen </li> <li> Unsere Klinik bietet regelmäßige Schulungen des Modells „Safewards" an. Damit setzen wir präventiv Akzente zur Verhinderung von Zwang und Gewalt, bieten ein sicheres Arbeitsumfeld und fördern Milieutherapie und Beziehungsarbeit. </li> <li>Ferienbetreuung für Ihre Kinder</li> <li> Wertschätzende Führung gezeichnet von ehrlichem Feedback, der Chance aus Fehlern zu lernen und dem Angebot von individuellen Hilfestellungen </li> <li> Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, Parkmöglichkeit für Auto und Fahrrad (Haar) </li> </ul> Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit Eintrittsdatum ab sofort/zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung Unbefristet Bewerbungsfrist 30.07.2026 Veröffentlichung ab 30.07.2025 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen: <ul> <li>Lebenslauf</li> <li>Zeugnisse</li> </ul> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „ Jetzt bewerben ". Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG). Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere.de , Rubrik Ihre Ansprechpartner. Kontakt kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH Prof. Dr. Peter Brieger T: (0173) 8628519

Spezialtherapeut (Ergo-, Musik-, Tanztherapie) m/w/d

<a href="https://www.ilf.com/de-de/" target="_blank"></a> Projektcontroller (m/w/d) Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Aufgaben, die motivieren: <ul><li>Operatives Projektcontrolling einschließlich der Budgetplanung und -überwachung</li> <li>Verantwortung der Umsatzplanung und Rechnungslegung</li> <li>Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen zur Kontrolle und Steuerung der Projekte anhand definierter KPIs</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Business Review Präsentationen für das Management und Stakeholder</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Projektaudits</li> <li>Projektdatenpflege im ERP-System vom Projektstart bis -ende</li> <li>Durchführen von Ad-hoc-Analysen</li> </ul> Qualifikationen, die überzeugen: <ul><li>Erste relevante Berufserfahrung im Controlling bzw. der kaufmännischen Projektbetreuung</li> <li>Studium BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Vertiefung Controlling</li> <li>Alternativ kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen</li> <li>Hohe Zahlenaffinität und prozessorientiertes Denken</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Motivation, Engagement und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Organisationstalent mit kommunikativer Kompetenz</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Routinierter Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit ERP/BI Software</li> </ul> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <ul><li>Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen.</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenver­stellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer.</li> <li>Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regel­mäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche be­sprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen.</li> <li>Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnnen, honorieren Mitarbeiter­empfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden.</li> <li>Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkompli­zierte und schnelle Unterstützung.</li> <li>Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei.</li> </ul> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns! Überzeugt? Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button! Weitere Fragen? Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie <a href="https://www.ilf.com/de-de/willkommen-bei-ilf-deutschland/" target="_blank">hier</a>. Ihr Ansprechpartner: Frau Lina Thiele (040524754614 / <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>) <a href="https://jobs.ger.ilf.com/o/projektcontroller" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> ILF Beratende Ingenieure GmbH Werner-Eckert-Str. 7 ­- 81829 München

Projektcontroller (m/w/d)

Bei&nbsp;pixx.io&nbsp;bist du Teil eines ambitionierten und unterstützenden Teams, das ein gemeinsames Ziel verfolgt: Unseren über 1.500 Kunden eine erstklassige SaaS-Lösung für Digital Asset Management zu bieten und gleichzeitig neue Unternehmen von unserer Software zu begeistern. Gemeinsam machen wir digitales Arbeiten smarter und erfolgreicher – und du kannst einen wichtigen Beitrag dazu leisten.
 Tätigkeiten
Du liebst es, den ersten Kundenkontakt zu knüpfen, Potenziale zu entdecken und mit smartem Outbound-Sales echten Impact zu schaffen? Dann bist du hier genau richtig!&nbsp;Als SDR (d/w/m*) bist du die Speerspitze unseres Vertriebsteams&nbsp;– du identifizierst spannende Unternehmen, weckst Interesse an unserem Produkt und legst den Grundstein für langfristige Kundenbeziehungen.
Was dich erwartet:
<ul>
<li dir="ltr">Hunting &amp; Outreach&nbsp;– Du findest die richtigen Ansprechpartner, baust gezielt Beziehungen auf und bringst mit kreativen, personalisierten Ansprachen (Social Selling, E-Mails etc.) unser Produkt ins Spiel.</li>
<li dir="ltr">Pipeline-Builder&nbsp;– Du erkennst spannende Geschäftsmöglichkeiten, qualifizierst Leads und sorgst für einen stetigen Dealflow.</li>
<li dir="ltr">Challenger-Mindset&nbsp;– Du verstehst die Herausforderungen unserer Zielgruppe und zeigst, wie wir ihre Prozesse mit unserem Produkt revolutionieren.</li>
<li dir="ltr">Smart Sales-Tech&nbsp;– Mit modernen Tools (Hubspot, Sales Navigator, Outreach-Tools) optimierst du deinen Workflow und treibst datengetriebenen Vertrieb voran.</li>
<li dir="ltr">Game Changer&nbsp;– Deine Insights aus Kundengesprächen helfen uns, noch besser zu werden – im Produkt, im Pitch, im gesamten Sales-Prozess.</li>
<li dir="ltr">Teamplayer&nbsp;– Du arbeitest eng mit unseren Account-Executives zusammen, um aus deinen Leads echte Deals zu machen.</li>
</ul>
 Anforderungen
Bei uns zählt jede einzelne Person – dein Impact macht den Unterschied. Wir suchen nicht einfach eine*n SDR, sondern einen echten Growth-Driver, der mit Neugier, Sales-Mindset und Ausdauer die Messlatte höher legt. Du bist jemand, der nicht nur Leads generiert, sondern Vertrauen aufbaut, Chancen erkennt und Sales zur nächsten Stufe bringt.
Was du mitbringen solltest:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung im Vertrieb&nbsp;– Du hast 1–2 Jahre in einer Vertriebsdisziplin einer SaaS-Company, einem Startup oder einer agilen Tech-/E-Commerce-Umgebung gearbeitet.</li>
<li dir="ltr">Hungrig auf Wachstum&nbsp;– Du liebst es, Herausforderungen zu meistern, dich kontinuierlich zu verbessern und neue Verkaufstechniken auszuprobieren.</li>
<li dir="ltr">Strukturiertes &amp; analytisches Arbeiten&nbsp;– Du gehst datengetrieben an deine Outbound-Strategien heran, optimierst deine Outreach-Prozesse und verbesserst deine Erfolgsquote stetig.</li>
<li dir="ltr">Tech-Affinität &amp; CRM-Skills&nbsp;– Erste Erfahrungen mit HubSpot (oder ähnlichen CRMs) sowie ein sicherer Umgang mit Excel helfen dir, deine Sales-Pipeline smart zu managen.</li>
<li dir="ltr">Sales ist Kommunikation&nbsp;– Du bist kommunikationsstark, überzeugend und beharrlich, ohne dabei aufdringlich zu wirken.</li>
<li dir="ltr">Teamplayer-Mindset&nbsp;– Du verstehst, dass Sales ein Teamsport ist – gemeinsam pushen wir uns zu neuen Bestleistungen.</li>
<li dir="ltr">Sprache &amp; Professionalität&nbsp;– Du sprichst Deutsch auf Expertenlevel (C2) und kannst dich sicher auf Englisch (mind. B2) verständigen.</li>
</ul>
Kurz gesagt: Wenn du bereit bist, mit uns zu wachsen und im Outbound richtig durchzustarten, dann bist du hier genau richtig.
Warum das hier dein nächster Karriereschritt ist:
Du lernst von den Besten&nbsp;– Ein starkes Team und Sales-Coachings sorgen für deinen Boost. Du hast echten Impact&nbsp;– Deine Arbeit bringt direkt Umsatz und Wachstum. Du kannst aufsteigen&nbsp;– Erfolge werden belohnt, der Weg ins Closing-Team ist offen.
Wenn du Lust hast,&nbsp;mit Energie, Kreativität und Ehrgeiz unser Wachstum voranzutreiben, dann freuen wir uns auf dich!&nbsp;Let’s go!
 Team
Wir haben 40 Mitarbeitende bei pixx.io. Unser Vertriebsteam besteht aus unserem Customer Success und unserem Sales Team (Inbound, Outbound, Partner) und hat aktuell 11 Mitarbeitende.
 Bewerbungsprozess
1. Virtuelles Kennenlernen: Culture &amp; Value Check
2. Case Study (Bearbeitung zuhause) + Präsentationstermin / fachlicher Check (virtuell oder im Büro)
3. Optional: Teamkennenlernen (virtuell oder im Büro)

Sales Development Representative DACH (d/w/m*) in München

100 % Begeisterung. 100 % Wir.&nbsp; Bei jambit sind wir ein Team aus unterschiedlichen Persönlichkeiten. Die Bedürfnisse unserer jambitees liegen uns sehr am Herzen. Deshalb fördern wir ihre Individualität in einem flexiblen Arbeitsumfeld – fachlich und persönlich.
Deine Mission: Neue Kunden. Neue Chancen. Neue Erfolge. Du willst nicht nur verkaufen – du willst aufbauen? Als Senior Sales Manager (w/m/d) mit Fokus auf Neukundengewinnung treibst du das Wachstum von jambit aktiv voran. Ob DAX-Konzern oder Hidden Champion: Du begeisterst Unternehmen mit digitalen Plattformlösungen und Cloud-Services, die wirklich Mehrwert schaffen. Du bist Hunter, Stratege und Möglichmacher: Immer auf der Spur nach dem nächsten „New Logo“.
Mögliche Standorte: München
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du&nbsp;identifizierst und akquirierst gezielt neue Kund:innen&nbsp;in unseren Fokusbranchen und entwickelst sie zu langfristigen Partnerschaften. &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du öffnest Türen, baust Erstkontakte strategisch auf und führst sie bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Vertriebsstrategien, Pitch-Konzepte und individuelle Angebotsformate für Neukunden.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit unseren Fachteams zusammen und orchestrierst passgenaue Plattform- und Clouddienstleistungen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du platzierst jambit als Innovationstreiber und Tech-Partner bei neuen Zielgruppen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;baust strategische Partnerschaften mit führenden Cloudanbietern&nbsp;wie AWS, Azure und Google Cloud auf, um durch&nbsp;Co-Selling und Go-to-Market-Strategien neue Kunden&nbsp;zu gewinnen. &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du steuerst gemeinsam mit Partner Sales Managern Aktivitäten wie Joint Marketing, Enablement und Trainings, um neue Märkte zu erschließen. &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du analysierst Performance-KPIs, identifizierst Vertriebspotenziale und optimierst kontinuierlich deine Maßnahmen zur Leadgenerierung und Conversion.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im&nbsp;Solution Sales&nbsp;oder&nbsp;Business Development,&nbsp;speziell mit Fokus auf&nbsp;Neukundengewinnung&nbsp;im IT-/Cloud-Umfeld. &nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bringst ein belastbares Netzwerk und Erfahrung im Aufbau&nbsp;und Management einer&nbsp;Sales-Pipeline mit.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du liebst es, Potenziale zu erkennen, Menschen zu überzeugen und langfristig tragfähige Beziehungen aufzubauen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du kennst die Cloud-Welt (AWS, Azure, GCP) und weißt, wie man Partnerschaften für den Vertrieb nutzt.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und zielorientiert – mit Unternehmergeist und echtem Teamdrive.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">CRM, Account-based Selling und Value-driven Pitching sind für dich keine Buzzwords, sondern Handwerk.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Erstes Kennenlernen mit einer/einem Recruiter*in, Kennenlernen der zukünftigen Führungskraft, Einzel-Assessment. Wenn für beide Seiten alles passt. Folgt der letzte Schritt - Das Vertragsgespräch.

Senior Sales Manager (w/m/d) – Fokus Plattform- und Clouddienstleistungen, branchenübergreifend

Sie sind Bauingenieurin oder Architektin mit Erfahrung und Führungsstärke? Sie suchen eine verantwortungsvolle Position, bei der Sie Ihre Kompetenz gezielt einsetzen können - in einem stabilen Umfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die LeitWerk AG mit Hauptsitz in Augsburg ist seit über 28 Jahren ein verlässlicher Partner im Bereich Bau- und Projektmanagement. Mit rund 350 Mitarbeitenden an mehreren Standorten deutschlandweit verantworten wir anspruchsvolle Bauprojekte für öffentliche und private Auftraggeber - vom Baumanagement über Projektsteuerung bis zur energetischen Sanierung. Wofür wir stehen LeitWerk steht für fachliche Kompetenz, klare Kommunikation und partnerschaftliches Miteinander - im Team wie mit unseren Auftraggebern. Langfristige Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und strategische Weitsicht prägen unser Handeln. Für unsere Projekte in München suchen wir eine erfahrene Projektleitung (m/w/d) für die Leistungsphasen 6-8. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Eigenverantwortliche Leitung anspruchsvoller Bauprojekte im Hochbau</li> <li>Führung und Weiterentwicklung eines Projektteams</li> <li>Steuerung von Kosten, Terminen und Qualität über alle Bauphasen hinweg</li> <li>Bauberatung in technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Fragen</li> <li>Sicherstellung der Qualität bei der Ausführung und Leistungserbringung</li> <li>Nachtragsmanagement und Vertragsverhandlungen mit Bauherren und Auftraggebern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur</li> <li> Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den HOAI-Leistungsphasen 6-8 - insbesondere im Bauen im Bestand und Spezialtiefbau </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (Werkvertragsrecht), sowie sicherer Umgang mit MS Project </li> <li>Nachweisbare Erfahrung in der Projektkoordination, Bau- und Prozesssteuerung</li> <li> Führungsstärke, kommunikatives Geschick und sicheres Auftreten - auch gegenüber Bauherren </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Sie übernehmen eigenständig Projekte im Millionenbereich</li> <li>Ein wertschätzendes Miteinander: Wir leben eine offene, respektvolle Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li> <li>Solider Einstieg: Klar strukturiertes Onboarding mit persönlichem Welcome Day</li> <li>Kollegialer Austausch: Wöchentliche Bauleiterbesprechungen zur Wissensteilung und Abstimmung</li> <li>Gezielte Weiterbildung: Regelmäßige Workshops und Fortbildungen, praxisnah und individuell abgestimmt</li> <li>Flexibilität &amp; Benefits: Wahlweise Edenred-Karte oder Urban Sports Club-Mitgliedschaft</li> <li>Entwicklungsperspektiven: Wechselmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe und Standorte</li> <li>Teamevents mit Charakter: Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Oktoberfest - der persönliche Austausch kommt nicht zu kurz </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie in Ihrer Karriere den nächsten Schritt gehen und Verantwortung übernehmen - ohne dabei die Balance zu verlieren? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Ihre Ansprechpartnerin: Eva Motzet: <a href="mailto:bewerbung@leitwerk-ag.de" target="_blank">bewerbung@leitwerk-ag.de</a>

Projektleitung (m/w/d) im Bauwesen - HOAI Leistungsphasen 6-8, Standort München

Die WSDG Verwaltungs GmbH bündelt seit dem 01. Juli 2023 die Aktivitäten der SBB Spezial-Baustoffe Beteiligungs GmbH und der Von Guttenberg GmbH unter einem Dach. Der Schwerpunkt der beiden Unternehmen liegt seit Jahrzehnten im Bereich der Technischen Isolierung. Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen. Wir sind ein Familienbetrieb - und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein - genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit. Für unsere Holdinggesellschaft WSDG Verwaltungs GmbH in Aschheim suchen wir eine/n Sachbearbeiter/in im Bereich Buchhaltung (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit (30-40 Stunden) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Abwicklung der Finanz-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li> <li>Prüfung des Zahlungsverkehrs und Aufbereitung des Mahnwesens</li> <li>Betreuung der Kunden in allen zahlungsrelevanten Angelegenheiten</li> <li>Verwaltung der Stammdaten und Pflege der Konten</li> <li>Entwicklung und Implementierung von internen Kontrollsystemen zur Sicherstellung der Genauigkeit und Integrität der Finanzdaten</li> <li>Überwachung des Cashflows und Sicherstellung einer ausreichenden Liquidität</li> <li>Tätigung von allgemeinen Verwaltungsaufgaben</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter/in (m/w/d), Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung und sichere buchhalterische Grundlagen</li> <li>Kenntnisse in der Durchführung des Mahnwesens</li> <li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis, hohe Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs</li> <li>Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld</li> <li>Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weitere vielfältige Corporate Benefits</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams - senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung: Mail: <a href="mailto:jobs@vonguttenberg.de" target="_blank">jobs@vonguttenberg.de</a> Von Guttenberg GmbH Veronika Becker Uhlandstraße 15 85609 Aschheim <a href="http://www.vonguttenberg.de" target="_blank">www.vonguttenberg.de</a>

Sachbearbeiter/in im Bereich Buchhaltung (m/w/d)

In unserer Heilpädagogischen Tagesstätte (HPT) im Schulzentrum München-Johanneskirchen unterstützen 30 Kolleginnen und Kollegen, hör- und sprachgeschädigte Kinder in ihrem täglichen Leben. Echter Zusammenhalt, Vertrauen und absolute Kollegialität aber auch ein stetiger fachlicher und persönlicher Austausch prägen dabei unsere Zusammenarbeit. Steigen Sie jetzt bei uns ein und bereichern Sie ab September unsere Einrichtung als Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Menschen mit Hörbehinderung Stellenumfang: Teilzeit - 27,3 Stunden/ Woche Vertragsart: unbefristet Beginn: ab September 2024 Eingruppierung: S8b Arbeitsort: Musenbergstraße 32, 81929 München IHRE AUFGABEN <ul> <li>Kontinuierliche Förderung im heilpädagogischen Gruppenalltag</li> <li>Intensive Hausaufgabenbetreuung</li> <li>Regelmäßige Entwicklung attraktiver Konzepte zur Freizeitgestaltung</li> <li>Kreative und abwechslungsreiche Gestaltung spezifischer Lernangebote</li> <li>Steter Austausch und Korrespondenz mit Eltern, Schulen, Fachstellen und Kostenträgern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialpädagoge/in oder Pädagoge/in mit relevanter Berufserfahrung und idealerweise interkultureller Kompetenz</li> <li>Gebärdensprachkompetenz von Vorteil jedoch keine Bedingung</li> <li>Erfahrungen im Gruppendienst, fachlicher Dokumentation, dem Verfassen von Förderplänen und im Hilfeplanprozess sind wünschenswert</li> </ul> Ihre persönlichen Stärken... ...liegen in der ganzheitlichen (heilpädagogischen) Perspektive auf pädagogische Prozesse, einem humorvollen Umgang mit den Belangen der Kinder, Kommunikation und Austausch. Wenn Sie offen für Neues sind, eine klare und liebevolle Art, Motivation und Eigeninitiative mitbringen sowie gerne reflektiert vorgehen, sind Sie unsere Idealbesetzung! UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Fast alle Schulferien sind in unserer HPT frei (Weihnachten, Ostern, Pfingsten UND die gesamten Sommerferien)</li> <li>Sehr günstige Verkehrsanbindung, unsere Einrichtung liegt direkt an der S8 Haltestelle Johanneskirchen</li> <li>Eine Jahressonderzahlung orientiert an Ihrem Gehalt und eine jährliche Leistungsprämie. Das alles im Rahmen des TVÖD</li> <li>Wertschätzung und Fokus auf ein kollegiales Betriebsklima. Teamevents und Mitgestaltung sind bei uns selbstverständlich.</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, darunter auch eine interne Fortbildungsreihe die Sie auf die Arbeit mit unseren Zielgruppen vorbereitet</li> <li>Wöchentlicher Gebärdenkurs im Haus, natürlich während der Arbeitszeit</li> <li>Intensive Unterstützung bei der Einarbeitung und schrittweise Heranführung an wesentliche Arbeitsinhalte</li> <li>Unterstützung durch unsere Päd Fachberatung/Fallbesprechung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Zukünftig arbeiten Sie in einer Gruppe mit neun hör- und sprachgeschädigten Kindern. Bei den jeweils vorliegenden spezifischen Störungsbildern handelt es sich hauptsächlich um auditive Verarbeitungs- und Wahrnehmungsstörungen, Entwicklungsverzögerungen, Sprachentwicklungsstörungen (SES), ADHS, LRS, Autismus, Lernschwierigkeiten und Sinnesbeeinträchtigungen. Unser Angebot umfasst... ...neben einer Vergütung nach TVöD (kommunal) und betrieblichen Sozialleistungen auch die aktive Unterstützung bei Fortbildungswünschen. So bieten wir Ihnen beispielsweise die Möglichkeit den Gebärdensprachkurs (DGS) bei uns im Haus zu absolvieren. Darüber hinaus erwarten Sie flache Hierarchien und ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, in dem Sie Gestaltungsfreiheit haben, sich kreativ entwickeln können und von Beginn an Verantwortung übernehmen. Die Arbeitszeit richtet sich weitestgehend nach den bayrischen Schulferien. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie möchten mit uns zusammenarbeiten? Dann senden Sie noch heute Ihre Bewerbung an die: Heilpädagogische Tagesstätte z. H. Herr Jan Havelka Musenbergstraße 32, 81929 München E-Mail: <a href="mailto:bewerbung-hpt@blwg.de" target="_blank">bewerbung-hpt@blwg.de</a> , <a href="http://www.blwg.eu" target="_blank">www.blwg.eu</a> Noch Fragen? Herr Havelka beantwortet sie Ihnen gerne unter der Telefonnummer: 089 95728-5001 .

Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Menschen mit Hörbehinderung

Hier beginnt nicht nur Verantwortung. Hier beginnt Ihre Haltung. ISE 24, unsere Intensive Sozialpädagogische Einzelbetreuung, ist keine gewöhnliche Einrichtung. Sie ist ein Bekenntnis zur Jugendhilfe - da, wo andere aufgeben. Hier arbeiten wir mit Jugendlichen, die alle Systeme hinter sich gelassen haben. Für sie ist ISE 24 ein Wendepunkt. Für Sie? Vielleicht der prägendste Abschnitt Ihrer Karriere. Wir suchen eine Führungskraft, die bereit ist, dort zu stehen, wo es schwierig wird. Die Menschen führt und nicht nur Teams verwaltet. Und die bereit ist, den höchsten Anspruch an sich selbst zu stellen. Teamleitung ISE 24 (m/w/d) Führungskraft mit Vision und Bodenhaftung | Sozialpädagog:in ab sofort | Vollzeit | Standort: ISE24 (Vor-Ort-Präsenz in 2 Häusern) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Strategische, fachliche und personelle Führung eines hochprofessionellen Teams</li> <li>Direkter Draht zur Geschäftsführung, Ihr Know-how zählt</li> <li>Verantwortung für Konzeptweiterentwicklung, Personalentwicklung, Qualitätssicherung</li> <li>Arbeit in einem dynamischen, krisensicheren Träger mit echten Gestaltungsmöglichkeiten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine erfahrene Führungspersönlichkeit sind (Team- oder Bereichsleitung), idealerweise in stationären Hilfen mit Hochbelastungsklientel</li> <li>Krisen nicht nur managen, sondern lesen und antizipieren können</li> <li>Menschen inspirieren und Grenzen setzen können und zugleich bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, wenn andere zögern</li> <li>Kontakt zu Jugendämtern und anderen Institutionen halten können, die Belegung der Häuser planen, Hilfeplanverfahren vorbereiten und durchführen sowie Dienstpläne koordinieren können</li> </ul> WAS WIR BRAUCHEN <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik/Soziale Arbeit oder vergleichbar</li> <li>Langjährige Erfahrung in diesem oder einem vergleichbaren Bereich</li> <li>Eine systemische oder gestalttherapeutische Zusatzausbildung oder eine systemische Grundhaltung</li> <li>Freude an der Führung eines multiprofessionellen Teams</li> <li>Reflexionsstärke, Klarheit in der Kommunikation und Herz für die Sache</li> <li>Mobilität, Einsatzfreude und den Willen, Wirkung zu erzielen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ein Führungssystem, das Rückhalt gibt - nicht Kontrolle ausübt</li> <li>Budget- und Personalverantwortung mit echtem Gestaltungsspielraum</li> <li>Fortbildung, Coaching, Supervision auf Führungsebene</li> <li>Eine Bezahlung, die Ihrer Aufgabe gerecht wird</li> <li>Eine unbefristete Anstellung</li> <li>Einen großen Zuschuss zu den Fahrtkosten (DeutschlandTicketJob)</li> </ul> DARÜBERHINAUS <ul> <li>erhalten Sie den EGYM Wellpass für das führende Sport- und Wellnessnetzwerk mit bis zu 6.000 Partnern deutschlandweit - für einen geringen monatlichen Eigenanteil</li> <li>schließen wir für Sie eine Betriebliche Krankenversicherung (medizinische Zusatzleitungen wie z.B. Zahnprophylaxe, Physiotherapie mit bis zu € 500,00 jährlich) ab</li> <li>stellen wir Ihnen über JobRad Ihr Traumrad zur Verfügung</li> <li>fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung, indem wir qualifizierende Weiterbildungen und selbstbestimmtes Arbeiten ermöglichen</li> <li>gewähren wir Ihnen 5 Fortbildungstage</li> <li>können Sie den firmeneigenen Fuhrpark für private Zwecke nutzen</li> <li>unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche bzw. stellen Ihnen, je nach Verfügbarkeit, ein befristetes WG-Zimmer zur Verfügung</li> <li>bieten wir Ihnen Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unseren trägereigenen Kitas</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dies ist keine Stelle. Dies ist eine Berufung. Für Menschen, die führen wollen, wenn's zählt. Nicht, wenn's bequem ist. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit einem kurzen Statement (max. 200 Wörter), was Sie zur richtigen Leitung für die ISE 24 macht. <a href="mailto:karriere@nwjugend.de" target="_blank">karriere@nwjugend.de</a> Stichwort: "Leitung ISE 24 - Konsequenz trifft Haltung" NEUE WEGE e.V. Haimhauserstraße 3-5a 80802 München Tel. 089 / 38 66 73-0 <a href="http://www.nwjugend.de" target="_blank">www.nwjugend.de</a>

Teamleitung ISE 24 (m/w/d)

NEUE WEGE ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe. In sieben verschiedenen Einrichtungen in München und Umgebung unterstützen über 100 Mitarbeitende Kinder, Jugendliche und deren Familien. Uns ist es wichtig, kleine und große Menschen bei ihrer individuellen Entfaltung zu helfen, sie für das Leben zu stärken und mit ihnen NEUE WEGE zu gehen - und das schon seit 30 Jahren. Unsere Kinderkrippe in der Bingenerstraße 47, 80993 München, liegt direkt an weitläufigen Naherholungsflächen. In einer familiären und wertschätzenden Atmosphäre werden hier 48 Kinder in vier liebevoll gestalteten Gruppenräume betreut. Ein großzügiger Garten sowie vielseitig eingerichtete Gruppenräume bieten den Kindern zahlreiche anregende Spiel- und Entfaltungsmöglichkeiten zur individuellen Entwicklung.Kulturelle Bildung, Sprach- und Bewegungsförderung sind neben der Vermittlung sozialer und interkultureller Kompetenzen einige unserer Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit, die wir mit Begeisterung verfolgen. Wir suchen für unsere Kinderkippe NEUE WEGELAGERER in München-Moosach ab sofort Erzieher / Sozialpädagogen / Kindheitspädagogen (m/w/d) als stellvertretende Einrichtungsleitung in Vollzeit IHRE AUFGABEN <ul> <li>Leitungsverantwortung übernehmen</li> <li>Qualitätsprozesse optimieren</li> <li>Einen tollen pädagogischen Alltag gruppenübergreifend gestalten</li> <li>Elternpartnerschaft auf Augenhöhe initiieren</li> <li>Kreativ und selbstständig arbeiten</li> <li>Die Kommunikation und Zusammenarbeit unserer Teams fördern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>staatlich anerkannter Erzieher, Sozialpädagoge, Kindheitspädagoge oder Mitarbeiter (w/m/d) mit einer vergleichbaren Qualifikation sind</li> <li>Freude und Begeisterung für die pädagogische Arbeit mit Kindern von 0-3 Jahren haben</li> <li>Gerne im Team arbeiten und eine offene Haltung gegenüber anderen Menschen haben</li> <li>Zuverlässig und freundlich sind</li> <li>Ein offenes Ohr für die unterschiedlichsten Anliegen haben</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>ein wertschätzendes und herzliches Team mit flachen Hierarchien</li> <li>eine unbefristete Anstellung</li> <li>Work - Life Balance: Planbare Arbeitszeiten während der Öffnungszeiten von 8:00 Uhr bis 16:00 Uhr</li> <li>Eine attraktive Vergütung</li> <li>Einen großen Zuschuss zu den Fahrtkosen (DeutschlandTicketJob)</li> <li>eine gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>regelmäßige Teamsitzungen und Begleitung durch einen Supervisor</li> </ul> Sie sind uns wichtig, daher: <ul> <li>erhalten Sie den EGYM Wellpass für das führende Sport- und Wellnessnetzwerk mit bis zu 6000 Partnern deutschlandweit - für einen geringen monatlichen Eigenanteil</li> <li>schließen wir für Sie eine Betriebliche Krankenversicherung (medizinische Zusatzleitungen wie z.B. Zahnprophylaxe, Physiotherapie mit bis zu € 500,00 jährlich) ab</li> <li>stellen wir Ihnen über JobRad Ihr Traumrad zur Verfügung</li> <li>fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung, indem wir qualifizierende Weiterbildungen und selbstbestimmtes Arbeiten ermöglichen</li> <li>gewähren wir Ihnen 5 Fortbildungstage</li> <li>können Sie den firmeneigenen Fuhrpark für private Zwecke nutzen</li> <li>unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche bzw. stellen Ihnen, je nach Verfügbarkeit, ein befristetes WG-Zimmer</li> <li>bieten wir Ihnen Kinderbetreuungsmöglichkeiten in trägereigenen Kitas</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich doch gerne direkt: NEUE WEGE e.V. Haimhauserstraße 3-5a 80802 München E-Mail: <a href="mailto:karriere@nwjugend.de" target="_blank">karriere@nwjugend.de</a> Tel. 089 / 38 66 73-0 <a href="http://www.nwjugend.de" target="_blank">www.nwjugend.de</a> Wir freuen uns auf Sie!

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