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Die Hübl Verkehrstechnik GmbH in Ketsch ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Verkehrstechnik. Wir bieten innovative Lösungen für Verkehrssicherheit und Verkehrsregelung. Unsere Expertise umfasst Planung, Installation und Wartung von Verkehrsleitsystemen. Mit einem engagierten Team und modernster Technologie sorgen wir für sichere und effiziente Verkehrsflüsse. Wir legen großen Wert auf Qualität und Zuverlässigkeit unserer Produkte und Dienstleistungen. Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das sich durch Innovation und Kundenorientierung auszeichnet. <ul><li>Du kümmerst Dich um die Bearbeitung von Baumaßnahmen und koordinierst dabei die Zusammenarbeit mit privaten Dienstleistungsgesellschaften der Verkehrstechnik</li><li>Deine Tätigkeiten umfassen die Durchführung von Beton- und Fundamentarbeiten, während Du Kran- und Baggeranlagen bedienst</li><li>Du sorgst für die Instandhaltung und Wartung des Straßennetzes und gewährleistest dabei die Verkehrssicherheit</li><li>Deine Aufgaben beinhalten das Durchführen und Kontrollieren von Verkehrssicherungsmaßnahmen</li></ul> <ul><li>Du arbeitest gerne im Team und pflegst einen kollegialen Umgang mit Deinen Kollegen</li><li>Deine selbständige Arbeitsweise und Deine Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung zeichnen Dich aus</li><li>Du besitzt einen Führerschein Klasse B und ein LKW-Führerschein wäre von Vorteil</li><li>Grundkenntnisse in der Metallbearbeitung bringst Du mit</li><li>Du bist bereit, auch mal zu übernachten und bist wetterfest</li><li>Sicherheitsbewusstsein und ein Sinn für Humor sind Dir wichtig</li></ul>

Monteur für Verkehrsbeschilderung im Tiefbau (m/w/d)

<h3>Mittelständisch. Individuell. Erfolgreich.</h3>Die Handrich Bauzentrum Gruppe ist ein mittelständisches Unternehmen mit fünf Standorten in der Baustoffbranche. Zur Optimierung und Bewältigung unserer täglichen Herausforderungen suchen wir für unseren Standort in Frankenthal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Innendienst Baustoffe <h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Auftragsannahme </li><li>Kundenberatung und -betreuung </li><li>Neukundengewinnung </li><li>Angebotserstellung und -verfolgung </li><li>Kalkulation </li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Groß- und Außenhandel </li><li>Gute Fach- und Produktkenntnisse im Bereich Baustoffe wünschenswert, auch Quereinstieg möglich </li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li> Belastbarkeit und hohe Eigenmotivation </li><li>Auch Berufseinsteiger (nach abgeschlossener Ausbildung) </li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Attraktiver Arbeitsplatz in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen </li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem qualifizierten hochmotivierten Team </li><li>Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen </li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag </li><li>30 Tage Urlaub </li></ul><h3>Sie sind an dieser Position INTERESSIERT?</h3>Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Unterlagen mit frühestem Eintrittstermin an Frau Stephanie Schumann <a href="mailto:assistenz@handrich-bauzentrum.de" target="_blank">assistenz(at)handrich-bauzentrum.de</a>. Handrich Bauzentrum GmbH Personalabteilung Landauer Straße 281 67434 Neustadt/Weinstraße Fon:+49 6321 4998 – 165 Fax: +49 6321 4998 – 99 <a href="mailto://assistenz@handrich-bauzentrum.de" target="_blank">assistenz(at)handrich-bauzentrum.de</a> <a href="https://www.handrich-bauzentrum.de" target="_blank">www.handrich-bauzentrum.de </a>

Verkäufer im Innendienst (m/w/d) Baustoffe

Mitarbeiter Innendienst Baustoffvertrieb (m/w/d)

Groß- und Außenhandelskaufmann Innendienst Baustoffe (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir bundesweit für den deutschen Vertriebsbereich mehrere Trainees (m/w/d).

Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit vertrieblicher Ausrichtung</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Vertrieb, z.B. durch Praktika</li>
<li>Mobilität innerhalb Deutschlands</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
<li>Einsatz- und Lernbereitschaft, Pragmatismus sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten im Umgang mit Kennzahlen</li>
<li>Souveräne und kommunikationsstarke Persönlichkeit, der es gelingt, eine positive und verlässliche Kundenbeziehung aufzubauen und zu halten</li>
</ul>
Nach erfolgreicher Einarbeitung ist ein Wechsel in den Vertriebsaußendienst als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) vorgesehen.

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Im Rahmen unserer Karriereförderung für den Vertriebsnachwuchs bereiten wir Sie innerhalb des ca. 12-monatigen Traineeprogramms auf Ihre erfolgreiche Zukunft in unserem deutschen Vertriebsteam vor</li>
<li>Sie durchlaufen mehrere Praxisphasen in verschiedenen Bereichen, bei denen Sie sich operativ und eigenverantwortlich entfalten können</li>
<li>Sie erhalten zudem einen ganzheitlichen Blickwinkel auf die relevanten Geschäftsabläufe und lernen den Pharmagroßhandel kennen </li>
<li>Unser Traineeprogramm bietet Ihnen neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und gezielten Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch ein persönliches Mentoring</li>
</ul>
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter ist zentraler Bestandteil unseres Unternehmenserfolgs. Deshalb ist es für uns selbstverständlich, ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld, attraktive Vergütungsmodelle, Zusatzleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anzubieten.
Work-Life Balance:
Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter gesund bleiben.&nbsp;Hierfür bieten wir zum Beispiel folgende Leistungen an: Betriebsarzt, Grippeschutzimpfung, Bildschirmarbeitsplatzbrille und Wellhub Angebot
<ul>
<li>Wir bieten durch unsere&nbsp;Mobile Office-Regelung&nbsp;flexible Arbeitsmodelle, um eine Balance zwischen Arbeitstätigkeit und privater Lebensführung zu ermöglichen.</li>
<li>Wir legen großen Wert auf&nbsp;ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze&nbsp;und Kompetenz in Gesundheitsfragen durch ein umfassendes Seminarangebot und unsere&nbsp;jährlich stattfindenden Gesundheitstage.</li>
<li>Die körperliche Aktivität unserer Mitarbeiter fördern wir durch günstige Leasingverträge für&nbsp;Fahrräder&nbsp;und E-Bikes, in Kooperation mit JobRad.</li>
<li>Sportliche Highlights sind die Teilnahme an Firmenläufen und der PHOENIX Cup, unser&nbsp;europaweites internes Fußballturnier.</li>
</ul>
Weitere Arbeitgeberleistungen:
<ul>
<li>Familienservice, Beratung in allen Lebenslagen</li>
<li>Flexible Arbeitszeit</li>
<li>Betriebsrestaurant </li>
<li>Tarifliche Einmalzahlungen (Weihnachtsgratifikation, Urlaubsgeld)</li>
<li>Kostenloses Angebot von Kaffee, Wasser, Tee, Obst </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li>
<li>Bezahlte Freistellung für besondere Anlässe</li>
<li>Mitarbeiterangebote und Events</li>
<li>Wellhub Angebot </li>
</ul>

Trainee Vertrieb (m/w/d)

Künstliche Intelligenz und Automation, Big Data und Analytics, Cloud, Integration, Low Code Technologiethemen boomen in der allgemeinen Wahrnehmung und in unseren Projekten. Wir helfen unseren Kunden bei der Digitalisierung ihrer individuellen Unternehmensprozesse unter Einsatz moderner Technologien und Architekturen.&nbsp;
Unser cbs Traineeprogramm startet immer zum 01.04. und zum 01.10. eines jeden Jahres und bereitet Hochschulabsolventen auf die Technologiethemen und Projekte der Zukunft vor.&nbsp;
Als Trainee für den Bereich IT &amp; Digitalization kannst Du dabei zwischen den folgenden&nbsp;Vertiefungsrichtungen&nbsp;wählen:
<ul>
<li>Cloud Native Solutions&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Als Technologe im Cloud Platform Team entwirfst du gemeinsam mit den Kunden hybride und Multi-Cloud Systemlandschaften. In agilen Projektteams designst und implementierst du Apps für die Digitalisierung unserer Kunden auf der SAP Business Technology Platform und anderen PaaS Plattformen.&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>Enterprise Integration&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Auf Basis aktueller Integrationslösungen und -technologien entwirfst und realisierst Du automatisierte End-to-End-Prozesse über Anwendungs- und Unternehmensgrenzen. Du bringst API- und event-basierte Integration, Enterprise Messaging, EDI-basierte und anwendungsseitige Integration in globalen und hybriden Systemlandschaften auf Enterprise Level.&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>Application &amp; Product Development&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Du definierst und erstellst Lösungen und Erweiterungen für die SAP Kernanwendungen unserer Kunden mit agilen Methoden im Continous Delivery / Continous Improvement und DevSecOps Umfeld.
Starte jetzt Deine Karriere in der (SAP) Beraterwelt und arbeite bei einem global agierenden Weltmarktführer&nbsp;mit passionierten Mitarbeitenden. Du hast Dein Studium erfolgreich abgeschlossen und möchtest nun in der SAP Beraterwelt den ersten Schritt auf der Karriereleiter nehmen? Du willst im Rahmen von Kundenprojekten bei namhaften Unternehmen schnell Verantwortung übernehmen und die Umsetzung von betriebswirtschaftlichen Lösungen gestalten?&nbsp;Dann ist unser Traineeprogramm genau das Richtige für Dich!
Wir suchen die Expertinnen und Experten von morgen und bilden Dich mit einem individuell zugeschnittenen Ausbildungsplan, SAP-Schulungen (inkl. Zertifizierungen) sowie Softskill Trainings in nur vier Monaten zum Consultant aus. Eine steile Lernkurve garantiert Dir einen erfolgreichen Einstieg in die Beraterkarriere und auch nach dem Traineeprogramm wirst Du gezielt gefördert.&nbsp;Denn Deine persönliche (Karriere-)Entwicklung wird bei uns großgeschrieben!&nbsp;Gestalte Deine und unsere Zukunft und werde Teil eines internationalen, hochmotivierten Teams, das für die Umsetzung globaler Projekte brennt.
cbs ist bundesweit vertreten an den Standorten: Heidelberg, Hamburg, Dortmund, Düsseldorf, München, Stuttgart, Rhein-Main, Freiburg, Leipzig, Berlin.

<ul>
<li>Du hast einen Bachelor oder Master in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Naturwissenschaften, Mathematik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Erfolg abgeschlossen</li>
<li>Darüber hinaus hast Du erste praktische Erfahrungen idealerweise im Bereich Software-Entwicklung, zum Beispiel durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt</li>
<li>Du hast Interesse an innovativen Technologie-Themen als auch aktuellen Prozess- und Projektmethoden</li>
<li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse und sprichst fließend Deutsch</li>
<li>Dich zeichnet eine analytische und lösungsorientierte Denkweise aus</li>
<li>Du hast Spaß daran, Neues zu lernen, und übernimmst gerne Verantwortung</li>
<li>Du bist kommunikativ, bist ein Teamplayer und hast Lust zu reisen</li>
</ul>


<ul>
<li>4 Monate Traineeprogramm am Standort Heidelberg, danach freie Standortwahl</li>
<li>Spannende, internationale Transformationsprojekte bei Weltmarktführern</li>
<li>Ab dem ersten Tag praktische Erfahrung und einen Mentor, der Dir zur Seite steht</li>
<li>Lernen von den Besten mit Hilfe der&nbsp;cbs Methodik an unserer cbs Academy</li>
<li>Besuch der SAP Academy in Walldorf mit SAP-Zertifizierung</li>
<li>Persönliche und fachliche Entwicklung, hin zur ´Führungskraft von Morgen´</li>
<li>Attraktives Einstiegsgehalt</li>
</ul>


Aus- und Weiterbildung Fachspezifische Schulungen, kompetentes Mentoring
Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Ausstattung Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Jobrad Jobrad, Jobticket, Mobilitätspauschale
Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit


Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.

Trainee SAP - IT & Digitalization (m/w/d)

Willkommen bei der WISAG
… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. 
In der WISAG Gebäudetechnik 
 sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere 
Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und 
Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die 
Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet. 
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
Controller (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Facility Management | Mannheim
Kennziffer: 390683
Ihr Verantwortungsbereich bei uns
<ul>
<li>Unterstützen und Mitwirken bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse</li>
<li>Mitwirken im Budget-Prozess und bei der Jahresplanung</li>
<li>Monatliche Kennzahlenermittlung und -analyse zum Steuern der Niederlassungen</li>
<li>Schnittstellenfunktion zwischen den unterschiedlichen kfm. Abteilungen in unserem Unternehmen</li>
<li>Prüfen und Überwachen unserer Zahlungen an Lieferanten</li>
<li>Durchführen von Ursachen- und Abweichungsanalysen inkl. Ableiten notwendiger Maßnahmen zur Sicherstellung der Ergebnisqualität</li>
<li>Erstellen von Soll-Ist-Vergleichen sowie Ad-hoc-Analysen</li>
<li>Kontrolle der offenen Posten und Betreuen des Mahnwesens</li>
<li>Bilden und Überwachen von Einzelwertberichtigungen</li>
<li>Allgemeine Buchhaltungsarbeiten</li>
<li>Unterstützen des kfm. Leiters bei allen anfallenden Tätigkeiten</li>
</ul>
Ihr Hauptsitz befindet sich in Mannheim. Von hier aus betreuen Sie unsere Niederlassungen in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz.
Damit überzeugen Sie uns
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen bzw. Controlling</li>
<li>Berufserfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung bzw. Controlling</li>
<li>Kenntnisse im Rechnungswesen und Forderungsmanagement</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel; idealerweise SAP-Kenntnisse</li>
<li>Selbstständige, strukturierte sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinität 
verbunden mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz</li>
<li>Spaß, sowohl am operativen als auch strategischen Arbeiten</li>
<li>"Hands-on"-Mentalität und Freude an Teamarbeit</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben</li>
<li>Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li>
<li>Ein attraktives Gehalt</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Flache Hierarchie und kurze Berichtswege</li>
<li>Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten über unsere hauseigene Akademie</li>
<li>Vertrauen in Ihre Fähigkeiten sowie eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Diensthandy und -laptop</li>
<li>Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit</li>
<li>Firmeneigenes soziales Netzwerk zur Vernetzung aller Mitarbeiter konzernweit</li>
<li>Gesellige Firmenveranstaltungen, Mitarbeiterfest, Weihnachtsfeier</li>
<li>Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote</li>
</ul>
Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! 
Der 
 einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button – ohne 
Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 
Minuten. 
Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Ansprechpartner
Hannah Kugel 
Tel.: 0621-8101-729
Adresse
WISAG Gebäudetechnik Süd-West GmbH &amp; Co.KG, Ohmweg 11-15, 68199 Mannheim

Controller (m/w/d) Facility Management

Über uns
Heidelberg Solar GmbH ist ein innovatives Unternehmen in der Solarbranche mit Sitz in Heidelberg. Unser Ziel ist es, nachhaltige Energielösungen zu entwickeln und voranzutreiben. Wir setzen auf modernste Technologien und engagierte Mitarbeiter, um unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Bei uns erwarten Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, aktiv zur Energiewende beizutragen.
Aufgaben
In Ihrer Rolle als Elektriker (m/w/d) sind Sie verantwortlich für:
<ul>
<li>
Installation und Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen, insbesondere der AC-seitigen Elektroinstallation
</li>
<li>
Verkabelung und Anschluss von Wechselrichtern, Batteriespeichern und Zählerschränken
</li>
<li>
Prüfung und Instandhaltung der elektrischen Anlagen gemäß geltender Normen und Vorschriften
</li>
<li>
Fehlersuche, Diagnose und Behebung von Störungen an PV-Systemen
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit Planungs- und Montageteams zur termingerechten Fertigstellung der Projekte
</li>
<li>
Dokumentation der Arbeiten und Übergabe der Anlagen an den Kunden
</li>
</ul>
Sie arbeiten eng mit dem Projektteam zusammen und tragen maßgeblich zum Erfolg unserer Projekte bei.
Profil
Wir suchen einen Elektriker (m/w/d) mit mindestens 2-5 Jahren Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik. Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Elektroinstallation sowie in der Fehlersuche und Inbetriebnahme mit. Darüber hinaus sind Sie versiert in der Erstellung von Schaltplänen und haben Erfahrung im Umgang mit verschiedenen elektronischen Komponenten. Teamarbeit und eine strukturierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen.
Wir bieten
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Sie profitieren von:
<ul>
<li>
Attraktiven Arbeitsbedingungen und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
</li>
<li>
Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
</li>
<li>
Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
</li>
<li>
Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitzuwirken
</li>
<li>
Marktüberdurchschnittliche Vergütung und zusätzliche Benefits
</li>
</ul>
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams bei Heidelberg Solar GmbH!
Kontakt
Atakan Sirin - Geschäftsführer
0151-10767264 - <a href="mailto:a.sirin@solar-hd.de" target="_blank">a.sirin@solar-hd.de</a>
Michael Herzog - Projektmanager
0151-55507119 - <a href="mailto:herzog@solar-hd.de" target="_blank">herzog@solar-hd.de</a>

Elektriker (m/w/d)

Die eigentümergeführte DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die Unternehmensgruppe verfügt mit der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH über ein eigenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich WEG- und Mietverwaltung. Als Hausverwaltung bietet diese die Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften, Mietverwaltung, Gewerbeverwaltung sowie die Verwaltung von Sondereigentum an. Weitere Informationen und zahlreiche Referenzen finden Sie unter <a href="http://www.dus.de" target="_blank">www.dus.de</a>.
Zur Verstärkung der ACCURATA Immobilienverwaltung GmbH in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Immobilienverwalter für WEG-Verwaltung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
Sie sind verantwortlich für:
<ul>
<li>Die Betreuung und Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften</li>
<li>Die Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen</li>
<li>Die Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabrechnungen in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung</li>
<li>Die Kommunikation mit Eigentümern, Dienstleistern und Handwerkern</li>
<li>Die Steuerung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen</li>
<li>Regelmäßige Objektbegehungen und Überprüfung des baulichen Zustands</li>
</ul>
Dies bringen Sie mit:
<ul>
<li>Idealerweise Erfahrung in der Immobilienverwaltung - ein Quereinstieg ist möglich</li>
<li>Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li>
<li>Organisierte und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Lernbereitschaft und Motivation sich in neue Themen einzuarbeiten</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Darauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Verantwortung und Beitrag: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das Sie mitgestalten und weiterentwickeln können.</li>
<li>Vergütung und Urlaub: ein attraktives Vergütungspaket sowie 30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li>
<li>Onboarding: Herzlich willkommen bei uns! Sie starten mit einem individuellen Einarbeitungsplan und werden Teil unseres kollegialen Teams.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Unsere D&amp;S Akademie und zielgerichtete Schulungen unterstützen Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und öffnen Ihnen weitere Türen auf Ihrem persönlichen Karrierepfad.</li>
<li>Sicherheit und Anerkennung: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem leistungsstarken und regional renommierten Unternehmen. Wir haben Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.</li>
<li>Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zum Bike-Leasing.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.
DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim
Bei Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herr Kilz unter der Tel. 0621/8607-217

Immobilienverwalter für WEG-Verwaltung (m/w/d)

About us
Wir sind ein führender Anbieter von Softwarelösungen im Gesundheitswesen. Unsere Vision ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der medizinische Informationen jederzeit verfügbar sind – damit Patientinnen und Patienten besser und sicherer versorgt werden können. Unser Ziel ist es, durch moderne Technologien die Zukunft des Gesundheitssystems aktiv mitzugestalten.
Tasks
<ul>
<li>
Arbeiten im agilen Umfeld: Als Mitglied eines Scrum-Teams wirkst Du maßgeblich an der Weiterentwicklung unserer medizinischen Softwarelösungen mit.
</li>
<li>
Softwareentwicklung mit C#: Du konzipierst neue Funktionen, optimierst bestehende Features und entwickelst hochwertige Anwendungen unter Windows – wahlweise in Visual Studio oder einer IDE Deiner Wahl.
</li>
<li>
Architektur-Optimierung: Mit Tools wie Jira und Confluence dokumentierst Du Deine Arbeit und unterstützt die kontinuierliche Verbesserung unserer Softwarearchitektur.
</li>
<li>
Enge Zusammenarbeit: Gemeinsam mit Product Ownern sowie Kolleginnen und Kollegen aus der Qualitätssicherung stellst Du sicher, dass neue Releases und Erweiterungen zuverlässig und kundenorientiert bereitgestellt werden.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Technische Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatik) oder ein Studium der Informatik / Softwareentwicklung – alternativ mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
</li>
<li>
Erfahrung in der Entwicklung: Sehr gute Kenntnisse in C# und WPF, dazu Erfahrung in der plattformübergreifenden Entwicklung mit .NET Core.
</li>
<li>
Architektur-Verständnis: Interesse oder Know-how im Bereich moderner Softwarearchitekturen, z. B. Microservices.
</li>
<li>
Von Vorteil: Kenntnisse in C++, Uniface oder Angular.
</li>
<li>
Kommunikation: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine klar strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise.
</li>
</ul>

532 Vollzeit Jobs in 67112 Mutterstadt, Deutschland