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Entdecke Deine Karrierechancen bei JobNinja! JobNinja ist eine der führenden Online-Jobbörsen in Deutschland und verbindet seit unserer Gründung im Jahr 2016 erfolgreich Fach- und Führungskräfte mit erstklassigen Arbeitgebern im ganzen Land. Unser einzigartiger Traffic Optimizer gewährleistet die optimale Reichweite für jede Stellenanzeige. Um unser kontinuierliches Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchten. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Senior Sales Manager (m/w/d) im Home Office / Remote! Deine Aufgaben <ul><li> Begeisternder Verkauf unserer Produkte an Kunden (B2B) in ganz Deutschland </li><li> Pflege von telefonischem Kundenkontakt und Hingabe zur optimalen Kundenbetreuung (kein Außendienst) </li><li>Führen von Verkaufsgesprächen: von der Erstellung überzeugender Angebote, bis hin zum Verkaufsabschluss sowie Optimierung für maximale Kundenzufriedenheit</li><li> Proaktive Stammdatenpflege zur Sicherstellung der Genauigkeit und Aktualität </li><li> Sachgemäße Übergabe der Aufträge an unser Anzeigenteam, um eine reibungslose Weiterverarbeitung sicherzustellen </li><li> Kaltakquise </li><li> Aufbau des eigenen Kundenstamms </li></ul> Kurz: Du bist mit Deinen Aufgaben für den Erfolg unserer Kunden und damit auch unseres Unternehmens mitverantwortlich! Das bringst Du mit <ul><li> Mehrjährige und erfolgreiche Berufserfahrung im Telefonvertrieb, idealerweise mit Schwerpunkt auf Stellenanzeigen. Erfahrung bei Jobbörsen oder Media-Agenturen ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich </li><li> Freude an professionellem Telesales-Outbound für Stellenanzeigen, mit dem Ziel, unsere Produkte überzeugend zu präsentieren </li><li>Sicher im Führen von Verkaufsgesprächen bis hin zum Abschluss </li><li> Der Wunsch, einen eigenen Kundenstamm durch persönliche Beratung und Betreuung aufzubauen und langfristig zu pflegen </li><li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken in einem dynamischen und motivierten Team </li><li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse</li><li>Erfahrung mit CRM-Systemen (z.B. Zoho CRM) von Vorteil</li><li>Ein Wohnsitz in Deutschland ist von Vorteil, um eine reibungslose Zusammenarbeit im Team sowie die Teilnahme an gelegentlichen Vor-Ort-Terminen zu ermöglichen</li></ul> Wir bieten Dir <ul><li> Eine leistungsorientierte Vergütung, die Deiner Vertriebsexpertise entspricht und dem Markt gerecht wird: Eine ungedeckelte Provision in Verbindung mit einem ansprechenden Fixum, das Dir sowohl Sicherheit als auch Anreiz für gemeinsame Erfolge bietet </li><li> Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer lockeren Startup-Atmosphäre, die Raum für kreatives Mitwirken lässt </li><li> Hohe Selbstständigkeit mit der Möglichkeit, die Unternehmensstrategie, -kultur und -ziele aktiv mitzugestalten </li><li>30 Urlaubstage</li><li> Regelmäßige Teamevents </li><li> Deutschlandticket </li><li> Eine "Hands-on"-Mentalität und die Zusammenarbeit in einem agilen Team hochmotivierter Menschen, die gemeinsam Erfolge anstreben </li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht länger und schicke uns Deine Bewerbung, inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Für weitere Informationen oder Fragen steht Dir unsere Recruiterin Caroline da Silva Fischer gerne auch telefonisch unter 089 215 296 579 zur Verfügung.

Strategischer Vertriebskoordinator (m/w/d) für Remote-B2B-Lösungen

<ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:30 Uhr und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit - und in deiner Freizeit einfach weiter</li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul> <ul><li>Akquise - Unterstützung bei der Gewinnung neuer Hotel- und Leistungspartner</li><li>Partnermanagement - Mitarbeit bei Vertragsverhandlungen &amp; Betreuung von Partnern</li><li>Analyse - Unterstützung bei Auswertungen zur Performance von Partnern</li><li>Strategie - Mitwirkung bei der Umsetzung von Einkaufsstrategien &amp; Prozessoptimierungen</li><li>Marktbeobachtung - Trends erkennen und Ideen für neue Produkte einbringen</li><li>Repräsentanz - Teilnahme an Partnerbesuchen und Gesprächen</li></ul> <ul><li>Motivation - Lust auf Verhandlungen &amp; Partnermanagement</li><li>Kommunikation - Freude am Austausch mit Partnern und Verhandlungsgeschick im Aufbau</li><li>Analytik - Interesse an Zahlen und KPI-Auswertungen</li><li>Ausstrahlung - souveränes, positives und professionelles Auftreten im Team und bei Partnern</li><li>Arbeitsweise - engagiert, zielorientiert, Hands-on-Mentalität</li></ul>

Junior Hoteleinkäufer & Produktmanager (m/w/d)

<ul><li>Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise</li><li>Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:30 Uhr, eine variable Homeoffice Regelung und 30 Urlaubstage zur Erholung &amp; zum Auftanken</li><li>Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung</li><li>VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl</li><li>All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co.</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit</li><li>Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit - und in deiner Freizeit einfach weiter</li><li>Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie</li><li>Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk</li><li>Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus</li><li>Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung</li></ul> <ul><li>Kommunikation mit Partnerhotels - du klärst Rückfragen, beschaffst Informationen und pflegst einen professionellen Austausch mit unseren Ansprechpartnern</li><li>Qualitätssicherung - du stellst die Richtigkeit unserer Angebote sicher durch Preisvergleiche, Ausschreibungsprüfungen sowie die sorgfältige Pflege und Kontrolle von Produktinformationen</li><li>Produktanpassungen - du koordinierst Leistungsänderungen und Ausschreibungsänderungen und sorgst für eine reibungslose Umsetzung</li><li>Produktvorbereitung - du unterstützt bei der Erstellung von Verträgen und Kalkulationen</li><li>Interne Produktaufbereitung - du bereitest Vertrags- und Produktdaten für unsere Systeme auf und stellst Vollständigkeit &amp; Aktualität sicher</li><li>Schnittstelle zu anderen Abteilungen - du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen und sorgst so für einen reibungslosen Ablauf im gesamten Produktprozess</li></ul> <ul><li>Organisationstalent - strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Kommunikation - freundliches, professionelles Auftreten im Umgang mit Partnern &amp; Kollegen</li><li>Analytik - sicheres Gespür für Zahlen und Preisvergleiche</li><li>Teamplayer - Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen</li><li>Motivation - hohe Lernbereitschaft und Lust, dich im Produktmanagement weiterzuentwickeln</li></ul>

Mitarbeiter Produktmanagement / touristischer Einkauf (m/w/d)

<ul> <li>leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD</li> <li>anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie eine qualifizierte Einarbeitung im Team</li> <li>eine langjährige Arbeitsplatzperspektive in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit flexibler Dienstplangestaltung</li> <li>eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z. B. Teilnahme an internen sowie externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Maßnahmen zur Gesundheitsprävention etc.)</li> <li>preisgünstige Verpflegung in unserer Personalkantine mit verschiedenen, täglich wechselnden Gerichten (u. a. auch täglich vegetarische Vollwertkost)</li> </ul> <ul> <li>Durchführung allgemeiner Reparaturaufträge im Rahmen eines Ticket-Control-Systems</li> <li>Störungsbeseitigung der haustechnischen Anlagen (Elektro, Heizung, Sanitär)</li> <li>Überwachung aller haustechnischen Anlagen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme am Nachtdienst bzw. Feiertags- und Wochenenddienst</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (w/m/d) mit der Bereitschaft zur Durchführung anderer Arbeiten in der Haustechnik</li> <li>berufsübergreifende Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li> <li>PKW-Führerschein Klasse B</li> </ul>

Elektroniker Haustechnische Anlagen (w/m/d)

Über uns "Ihre Stadt, Ihr Werbeplatz" - und Sie mittendrin! Die awk AUSSENWERBUNG GmbH, Teil der Firmengruppe Freund, zählt zu den führenden Anbietern im deutschen Markt der Außenwerbung. Als mittelständisches Unternehmen sind wir in Deutschland, Tschechien und der Slowakei aktiv und in Koblenz beheimatet. Mit über 70 Jahren Erfahrung und rund 280 engagierten Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Kommunikation im öffentlichen Raum aktiv mit. Unser Portfolio umfasst mehr als 50.000 großformatige Werbeflächen, darunter Großflächen, Citylight-Poster, Säulen und digitale Screens womit wir täglich Millionen Menschen erreichen. Ob an hochfrequentierten Straßen, zentralen Plätzen oder im öffentlichen Nahverkehr - wir sorgen dafür, dass Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark platziert und wirkungsvoll kommuniziert werden. Unsere Mission ist es, Marken, Produkte und Dienstleistungen wirkungsvoll sichtbar zu machen. Mit unseren Lösungen bieten wir lokalen, regionalen und nationalen Unternehmen die Möglichkeit, ihre Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark zu platzieren und so den öffentlichen Raum kreativ zu gestalten. Als Teil der Firmengruppe Freund arbeiten wir gemeinsam daran, die Medienlandschaft von morgen zu formen. Bringen Sie Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft für Werbung ein und werden Sie Teil unseres engagierten Teams. Ihre Aufgaben <ul><li>Als Servicetechniker (m/w/d) im 1st und 2nd Level Support übernehmen Sie die Erstbetreuung eingehender Störungen.</li><li>Sie überwachen und steuern den Betrieb unserer digitalen Werbesysteme.</li><li>Gelegentlich unterstützen Sie bei Neuinstallationen die Technikteams vor Ort.</li><li>Sie bereiten die PC-Hardwareinstallation und Konfiguration vor.</li><li>Ihren geleisteten Support und Service dokumentieren Sie in unserem Warenwirtschaftssystem.</li></ul>

Servicetechniker für 1st & 2nd Level Support (m/w/d)

Über uns "Ihre Stadt, Ihr Werbeplatz" - und Sie mittendrin! Die awk AUSSENWERBUNG GmbH, Teil der Firmengruppe Freund, zählt zu den führenden Anbietern im deutschen Markt der Außenwerbung. Als mittelständisches Unternehmen sind wir in Deutschland, Tschechien und der Slowakei aktiv und in Koblenz beheimatet. Mit über 70 Jahren Erfahrung und rund 280 engagierten Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Kommunikation im öffentlichen Raum aktiv mit. Unser Portfolio umfasst mehr als 50.000 großformatige Werbeflächen, darunter Großflächen, Citylight-Poster, Säulen und digitale Screens womit wir täglich Millionen Menschen erreichen. Ob an hochfrequentierten Straßen, zentralen Plätzen oder im öffentlichen Nahverkehr - wir sorgen dafür, dass Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark platziert und wirkungsvoll kommuniziert werden. Unsere Mission ist es, Marken, Produkte und Dienstleistungen wirkungsvoll sichtbar zu machen. Mit unseren Lösungen bieten wir lokalen, regionalen und nationalen Unternehmen die Möglichkeit, ihre Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark zu platzieren und so den öffentlichen Raum kreativ zu gestalten. Als Teil der Firmengruppe Freund arbeiten wir gemeinsam daran, die Medienlandschaft von morgen zu formen. Bringen Sie Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft für Werbung ein und werden Sie Teil unseres engagierten Teams. Ihre Aufgaben <ul><li>Installation, Wartung und Reparatur von Hardware und Software in unseren digitalen Screens</li><li>Konfiguration und Pflege der Netzwerkinfrastruktur für unsere digitalen Screens</li><li>Anbindung von IT-Systemen an die Stromversorgung</li><li>Technische Unterstützung und Fehlerbehebung direkt vor Ort an unseren digitalen Screens</li><li>Implementierung von Sicherheitsprotokollen für IT-Systeme</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams, um innovative Lösungen für unsere digitalen Werbeanzeigetafeln zu entwickeln</li></ul>

IT-System-Elektroniker (w/m/d)

<ul><li>Auftragsmanagement &amp; Kundenkommunikation: Sie bearbeiten Anfragen und Aufträge - telefonisch und schriftlich und erklären unsere technischen Produkte verständlich</li><li>Online-Shop &amp; Artikelpflege: Sie verwalten unseren Shopify-Shop sowie Amazon-Listings und halten unser digitales Schaufenster up to date</li><li>Bestandsüberwachung &amp; Bestellwesen: Sie behalten Lagerbestände im Blick, buchen Warenbewegungen im System und kümmern sich um das Bestellwesen</li><li>Buchhaltungsvorbereitung: Sie übernehmen alle vorbereitenden Buchhaltungsaufgaben: Eingangsrechnungen prüfen, Ausgangsrechnungen erstellen sowie offene Posten und Mahnwesen bearbeiten. Als Schnittstelle zum Steuerberater stellen Sie alle relevanten Informationen bereit</li><li>Event- und Messeorganisation: Sie planen und organisieren alles rund um unsere Messeauftritte, von Messebau und Hotelbuchungen über Pressearbeit bis hin zum Versand gezielter Mailings. Auch für das Münchner Oktoberfest koordinieren Sie wichtige Vorbereitungen</li><li>Austausch und Zusammenarbeit: Sie nehmen an unserem wöchentlichen Jour fixe teil, bei dem aktuelle Projekte besprochen und Aufgaben im Team verteilt werden</li></ul>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Auftragsbearbeitung / E-Commerce

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in dem Sie sich mit Ihrem Engagement und Know-how einbringen können? Sind Sie bereit, ihren nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir, die Wir-Für-Sie Parfümerie Verbundgruppe sind eine erfolgreiche und dynamische Leistungsgemeinschaft welche die inhabergeführten Parfümeriefachgeschäfte und Kosmetikinstitute in ganz Deutschland bei der marktorientierten Unternehmensführung und maßgeschneiderten Kampagnen kompetent unterstützt. Zur Erweiterung unseres Teams suchen zum nächstmöglichen Termin einen Teamleiter Kaufmännische Verwaltung (m/w/d) in Vollzeit für unsere Zentrale in Mülheim-Kärlich <ul><li>Fachliche Verantwortung für das Controlling, Kreditoren- und Debitorenmanagement</li><li>Steuerung des monatlichen Berichtswesens, Einhaltung gesetzlicher Vorschriften</li><li>Auswertung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen</li><li>Optimierung der kaufmännischen und organisatorischen Prozesse</li><li>Initiierung und Koordination von EDV-Prozessen/-Projekten mit externen Dienstleistern</li><li>Erstellung und Nachverfolgung der Budget - und Investitionsplanung</li><li>Fachliche Führung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich</li><li>Planen, koordinieren und aktive Mitarbeit bei bereichsinternen Projekten</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise erste Führungserfahrungen</li><li>In der Anwendung mit den gängigen MS Office-Anwendungen sind Sie bestens vertraut</li><li>Sie sind kreativ und begeisterungsfähig und ergreifen selbst die Initiative in Ihrem Bereich</li><li>Ihr fachliches Wissen und Verständnis für unternehmerische Zusammenhänge haben Sie schon unter Beweis gestellt</li><li>Sie besitzen ein hohes Maß Eigeninitiative und unternehmerisches Denken</li><li>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Zuverlässigkeit und Sorgfältigkeit aus</li><li>Sehr gute Team-, Ziel-, und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten runden ihr Profil ab</li></ul>

Teamleiter Kaufmännische Verwaltung (m/w/d)

Im Pädagogischen Landesinstitut Rheinland-Pfalz sind in der Abteilung 4 „Zentrale Dienste und IT- Dienste", Referat 4.06 „eSchule24-Portale" zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Koblenz zwei unbefristete Stellen als Softwareentwickler/in als technische/r Projektleiter/in (m/w/d) (Kennziffer PL 25-66) zu besetzen. Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich. Das Pädagogische Landesinstitut Rheinland-Pfalz (PL) ist die zentrale Serviceeinrichtung des Landes Rheinland-Pfalz für Beratung und Fortbildung. Wir unterstützen Schulen, Lehrkräfte und alle weiteren Akteure im schulischen Umfeld. Im Bereich der IT bietet das PL ein vielfältiges Dienstleistungsangebot: von onlinegestützten Anwendungen über Plattformen bis hin zu Netzwerklösungen. Ein Beispiel sind die eSchule24-Portale, über die zahlreiche Projekte, Programme und organisatorische Abläufe digital gesteuert werden. Die ausgeschriebene Stelle widmet sich insbesondere der Integration digitaler Lehr- und Lernmittel in die Schulbuchausleihe sowie in das Bildungsportal RLP. Sie möchten sich vorher über die eSchule24-Portale schlau machen? Das geht hier: <a href="https://bildung.rlp.de/eschule24/" target="_blank">https://bildung.rlp.de/eschule24/</a> IHRE AUFGABEN <ul> <li> Projekte steuern &amp; gestalten - du übernimmst Verantwortung für spannende Softwareprojekte und bringst deine Ideen ein. </li> <li> Code schreiben &amp; weiterentwickeln - ob Frontend oder Backend: du arbeitest mit modernen Technologien an praxisnahen Lösungen. </li> <li> Datenpflege - du entwickelst und betreust relationale Datenbanken, damit alles stabil läuft. </li> <li> Von der Idee bis zum Go-Live - du bist im ganzen Prozess dabei: Anforderungen aufnehmen, planen, entwickeln, testen, einführen und pflegen. </li> <li> Im Team wirken - du arbeitest eng Kollegen/innen zusammen und gestaltest gemeinsam Lösungen u.a. für Schulen in Rheinland-Pfalz. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in mit Erfahrung in der Praxis. </li> <li> Erfahrung in der Webentwicklung (Frontend &amp; Backend) und keine Scheu, dich in neue Themen einzuarbeiten (bspw. ASP.Net). </li> <li> Gute Grundlagen in HTML, CSS, JavaScript - wenn du schon mit Frameworks wie React, Angular oder Vue.js gearbeitet hast, umso besser. </li> <li>Interesse an UX/UI und ein Gespür für nutzerfreundliche Lösungen.</li> <ul> <li> Basiswissen im Projektmanagement (klassisch oder agil) und Lust, diese Kenntnisse weiter auszubauen. </li> </ul> <li> Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit. </li> <li> Du bringst gute Deutschkenntnisse mit, um dich im Team und mit unseren Partnern sicher und professionell auszutauschen - etwa auf B2-Niveau. </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamischen Arbeitsbereich</li> <li> Möglichkeiten zur interdisziplinären Zusammenarbeit in einem konstruktiven und agilen Team </li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Weiter- und Fortbildung in spezifischen Arbeitsbereichen</li> <li>Unterstützung der persönlichen Gesundheitsförderung</li> <li>Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bevorzugt werden Bewerberinnen und Bewerber mit praktischer Erfahrung in der Leitung von großen und mittelgroßen IT-Projekten. Wir benötigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit fundierten Kenntnissen der aktuellen Standards in Schnittstellenformaten der Informationstechnologie sowie aktueller Architekturkonzepte verteilter Anwendungen und verteilter Systeme. Einschlägige Rechtskenntnisse sowie Kenntnisse in Aufbau und Ablauforganisation im kommunalen und staatlichen Bereich sind von Vorteil. Es handelt sich um zwei Vollzeitstellen. Die ausgeschriebenen Stellen eignen sich grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte, wobei im Einzelfall eine Prüfung vorbehalten bleibt, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (gewünschte Gestaltung der Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Anforderungen an die Stelle) entsprochen werden kann. Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen sind - unter Angabe der Kennziffer - bis zum 13.10.2025 zu richten an: Pädagogisches Landesinstitut Rheinland-Pfalz Referat 4.01 Butenschönstraße 2 67346 Speyer oder über unsere Homepage: <a href="https://karriere.pl.bildung-rp.de/1gvsv" target="_blank">https://karriere.pl.bildung-rp.de/1gvsv</a> Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Keßler (Tel.: 0261 9702-350) und für arbeitsrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Brosch (Tel.: 06232 659-135) zur Verfügung.

Softwareentwickler/in als technische/r Projektleiter/in (m/w/d)

Im Pädagogischen Landesinstitut Rheinland-Pfalz ist in der Abteilung 4 „Zentrale Dienste und IT-Dienste", Referat 4.07 „Schulische IT-Dienstleistungen" zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Koblenz eine unbefristete Stelle als Manager/in IT-Infrastruktur (m/w/d) (Kennziffer PL 25-58) zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Das Pädagogische Landesinstitut (PL) entwickelt und betreibt im Auftrag der Landesregierung Rheinland-Pfalz moderne Informations-, Lern- und Verwaltungsplattformen für den schulischen Bereich. Unsere Angebote richten sich an alle, die am Schulleben beteiligt sind - insbesondere Lehrkräfte, Schülerinnen und Schüler, Sorgeberechtigte, Schulträger sowie Lehramtsstudierende. Zu unseren zentralen Plattformen gehören das Bildungsportal (BiP) und der Schulcampus Rheinland-Pfalz (SC). IHRE AUFGABEN Als Betriebsmanager/in übernehmen Sie die Verantwortung für die reibungslose Bereitstellung des Bildungsportals und seiner angeschlossenen Dienste. Sie planen, steuern und überwachen den Betrieb und tragen so maßgeblich zur Qualität und Weiterentwicklung unserer Services bei. Zu Ihren Aufgaben gehören die Evaluation und der Einsatz neuer Technologien im Bereich Netzwerkinfrastruktur, Cloud, Software mit Blick auf Optimierungspotenziale für den Betrieb des BiP sowie die Projektplanung für den Anschluss neuer Dienste. Dabei arbeiten Sie eng mit den IT-Experten/innen aus der Systemadministration, der Anwendungsbetreuung sowie mit dem Product Owner des BiP zusammen. Sie möchten sich vorher über das BiP schlau machen? Das geht hier: <a href="https://bildung.rlp.de/bildungsportal/erklaert" target="_blank">https://bildung.rlp.de/bildungsportal/erklaert</a> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Informatik.</li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Linux-Server und Virtualisierungstechnologien </li> <li>Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie relevanter Werkzeuge (z.B. Scrum).</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich IDAM und SSO</li> <li>Hands-On Mentalität</li> <li> Umfassende Kenntnisse in Bezug auf: <ul> <li>IT- und Datenbanktechniken</li> <li>Netzwerkinfrastruktur</li> <li>Systemarchitekturen</li> <li>Anwendungssicherheit</li> <li>Performanceoptimierung</li> <li>Webtechnologien, Benutzerergonomie</li> </ul> </li> <li> Teamplayer/-in, Kommunikationsstärke sowie eigenverantwortliche, lösungsorientierte, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise. </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter Ausstattung</li> <li>eine wertschätzende Arbeitskultur, die das Team in den Mittelpunkt stellt</li> <li>gründliche Einarbeitung in die zu bearbeitenden Themengebiete</li> <li>Mobiles Arbeiten (Home-Office), sofern thematisch und organisatorisch möglich</li> <li> eine tarifgebundene Vergütung nach TV-L, inklusive einer Jahressonderzahlung und den im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen </li> <li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen besteht die Möglichkeit der Verbeamtung</li> <li>arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester</li> <li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die ausgeschriebene Stelle eignet sich grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte, wobei im Einzelfall eine Prüfung vorbehalten bleibt, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (gewünschte Gestaltung der Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Anforderungen an die Stelle) entsprochen werden kann. Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation in Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen sind unter Angabe der Kennziffer- bis zum 14.10.2025 zu richten an: Pädagogisches Landesinstitut Rheinland-Pfalz Referat 4.01 Butenschönstraße 2 67346 Speyer oder über unsere Homepage: <a href="https://karriere.pl.bildung-rp.de/53bf5" target="_blank">https://karriere.pl.bildung-rp.de/53bf5</a> Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Keßler (Tel.: 0261/9702-350) <a href="mailto:stephan.kessler@pl.rlp.de" target="_blank">stephan.kessler@pl.rlp.de</a> und für arbeitsrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Brosch (Tel.: 06232 659-135) <a href="mailto:stefanie.brosch@pl.rlp.de" target="_blank">stefanie.brosch@pl.rlp.de</a> zur Verfügung.

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