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Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! Die NEW Netz GmbH sucht am Standort Mönchengladbach eine Abteilungsleitung Service Center - Lager-, Kunden- und Partnerservice - (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du übernimmst die Verantwortung für die drei Gruppen Lager-, Kunden- und Partnerservice mit ca. 30 Mitarbeitenden in disziplinarischer, fachlicher, organisatorischer und wirtschaftlicher Hinsicht mittels Planung, Steuerung und Kontrolle</li> <li>Du schaffst ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeitende ihre Stärken entfalten, mit neuen Ideen punkten und gemeinsam smarte Lösungen vorantreiben können</li> <li>Ein besonderer Fokus liegt dabei auf den Bedürfnissen unserer Kund:innen: Du entwickelst praxisnahe Lösungen, optimierst kontinuierlich die Serviceprozesse und stellst sicher, dass unsere Kund:innen jederzeit bestmöglich betreut und zufrieden sind</li> <li>Du arbeitest eng mit anderen Fachbereichen (z.B. Technik, Kommunikation) zusammen, um eine ganzheitliche Kundenerfahrung sicherzustellen - dabei identifizierst du neue digitale Lösungen zur Effizienzsteigerung sowie zur Verbesserung der Customer Experience und setzt diese um</li> <li>Wichtige Kennzahlen hast du stets im Blick, leitest bei Bedarf Maßnahmen ab und stellst eine hohe Servicequalität sowie Kundenzufriedenheit sicher</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Als Führungskraft konntest du bereits mehrere Jahre Berufserfahrung sammeln, idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld</li> <li>Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Richtung mit</li> <li>Mit deiner Erfahrung in Transformationsprojekten und bereichsübergreifender Zusammenarbeit bist du eine treibende Kraft für Innovation und Fortschritt</li> <li>Deine Marktkenntnisse und dein Gespür für aktuelle Entwicklungen im EVU-Umfeld ermöglichen es dir, immer wieder neue Wege zu gehen und echte Mehrwerte zu schaffen</li> <li>Sichere Kenntnisse in der Anwendung von SAP, Salesforce oder vergleichbaren Systemen und eine Begeisterungsfähigkeit für die Digitalisierung in Summe zeichnen dich aus</li> <li>Daneben zeichnet sich deine Arbeitsweise durch strukturiertes, vorausschauendes Handeln und Gestaltungswillen aus_ Du wirkst mit - eigeninitiativ, zupackend und verlässlich</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere" target="_blank">www.new.de/karriere</a> . Erste Rückfragen beantwortet Ihnen Heidi Weiß gerne telefonisch unter 02166/688-3548. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Abteilungsleitung Service Center - Lager-, Kunden- und Partnerservice - (m/w/d)

Die Messe Düsseldorf definiert ihren Platz in einer neuen Messewelt: zuverlässig, international, wirtschaftlich nachhaltig. Sie schafft Visionen, teilt Wissen, positioniert Marken, bearbeitet Märkte. Sie gestaltet führende Business Plattformen für ihre Kundinnen und Kunden, verbindet sie gezielt und jederzeit, persönlich und digital. Eine unverwechselbare DNA. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Anlagenmechaniker/in oder Gas- und Wasserinstallateur/in mit dem Schwerpunkt Sanitärtechnik (w/m/d) unbefristet und in Vollzeit (38-Stunden-Woche). Wir suchen eine/n Anlagenmechaniker/in oder Gas- und Wasserinstallateur/in mit dem Schwerpunkt Sanitärtechnik (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams. Du betreust die Durchführung von gesetzlichen Maßnahmen, Instandhaltung und Störungsbeseitigung in enger Zusammenarbeit mit unserem Werkstattkoordinator, dem Gruppenleiter und dem Team. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du hast Spaß an der Koordination und Leistungsüberwachung von Nachunternehmen</li> <li>Du möchtest Deine Ideen zur Optimierung der Anlagentechnik mit einbringen, um die Prozessabläufe effizienter zu gestalten</li> <li>Du übernimmst die Verantwortung für die technische Abstimmung mit anderen Gewerken</li> <li>Die eigenverantwortlichen Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und Anlagenabnahmen bringen Dich nicht aus der Ruhe und das Fortschreiben der Anlagendokumentation kommt Dir leicht von der Feder</li> <li>Du rundest Deine Expertise durch das Erarbeiten technischer Lösungen, die Entwicklung einheitlicher Standards sowie die Erstellung von Konzepten ab</li> <li>Du sorgst täglich dafür, dass alles läuft - durch Prüfen, Warten und Instandsetzen. Hygienevorschriften im Trinkwasser sind Dir vertraut, und auch interne Gasversorgungseinrichtungen sind für Dich kein Fremdwort.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker/in oder Gas- und Wasserinstallateur/in im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Schwerpunkt Sanitär) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Du hast ein ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein</li> <li>Die anerkannten Regeln der Technik, Normen und VDI-Vorschriften sind keine Unbekannten für Dich</li> <li>Idealerweise bringst Du Erfahrungen oder Kenntnisse in der Instandhaltung, im Bereich Sanitär-, Druckluft, Schmutz- und Regenwasseranlage oder bist auf diesem Gebiet schon ein Experte</li> <li>Du bringst einen umsichtigen, kommunikativen, eigenverantwortlichen und motivierten Arbeitsstil mit Wenn Du noch dazu lieber Teamplayer als Einzelkämpfer bist, dann möchten wir Dich gerne kennen lernen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Inhouse ACADEMY)</li> <li>Ausstattung mit Mobilgeräten (Laptop/ iPhone)</li> <li>Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelles Mobilitätsbudget (kostenfreies Parken oder ÖPNV-Ticket oder Zuschuss zum Fahrradleasing)</li> <li>Subventionierte Kantine mit gesunden, täglich wechselnden Gerichten</li> <li>Weitere Benefits: höhenverstellbare Schreibtische, pme Familienservice, Kitaplatz-Kontingent, kostenfreie Getränke</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung .

Anlagenmechaniker/in oder Gas- und Wasserinstallateur/in mit dem Schwerpunkt Sanitärtechnik (w/m/d)

Willkommen bei Havas Media – der dynamischsten Mediaagentur in Deutschland.
Als Teil des Havas Media Network vereinen wir das Know-how von über 500 Media-Experten. Mit ihnen decken wir alle Bereiche der modernen Kommunikation ab und bieten integrierte Lösungen aus einer Hand an. Das umfasst alle klassischen Medien, Social Media, Programmatic Media, Search, Performance, E-Commerce, Kreation sowie Lösungen rund um Data Intelligence, AdTech, Consumer Insights, Modelling und die Umsetzung von maßgeschneiderten Forschungsprojekten.
Dabei arbeiten wir mit Kunden wie Bauhaus, Hyundai Kia, Nintendo, O2, Puma, RedBull und Sparkasse
Bei uns gibt es die geballte Power eines weltweiten Netzwerks gepaart mit dem agilen und flexiblen Mindset einer lokalen Agentur.
Werde Teil unseres Teams als:
Senior Paid Social Manager (all gender) - Fokus Luxury Teilzeit möglich (mind. 30 h/Woche)
 Tätigkeiten
Wie sieht dein Aufgabengebiet aus?:
<ul>
<li dir="ltr">Du verantwortest Paid Social Media Kampagnen für unseren größten Luxury Kunden</li>
<li dir="ltr">Du erstellst Digital-Mediapläne für Paid Social Kampagnen und arbeitest eng mit dem Client Service bzw. AdOperations-Teams zusammen</li>
<li dir="ltr">Dabei bedienst du diverse Ads-Manager und DSPs (Meta, TikTok, Reddit, Sprinklr etc.)</li>
<li dir="ltr">Du optimierst täglich laufende Kampagnen hinsichtlich definierter Zielsetzungen</li>
<li dir="ltr">Du erstellst Reportings und bereitest Kampagnenergebnisse auf, du analysierst diese Ergebnisse und die gewonnenen User Insights</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst gemeinsam mit den Kundenteams Strategien, welche Plattformen, Formate und Zielsetzungen am besten mit den Zielen unserer Kunden übereinstimmen</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich stehst du in Kontakt mit Vermarktern wie Meta, TikTok etc. und bleibst stetig auf dem Laufenden über aktuelle Trends</li>
<li dir="ltr">Als Senior entwickelst du zusätzlich Juniors und Trainees fachlich weiter und fungierst als Mentor</li>
</ul>

 Anforderungen
Welches Skill-Set bringst du mit?: 
<ul>
<li dir="ltr">Du hast fundierte Berufserfahrung im Bereich Paid Social, bestenfalls im Agenturumfeld</li>
<li dir="ltr">Du hast eine natürliche Affinität zur digitalen Welt und zu Technologie</li>
<li dir="ltr">Du besitzt ein Gespür für Trends und aktuelle gesellschaftliche Entwicklungen</li>
<li dir="ltr">Du magst es dich mit Themen tief im Detail zu beschäftigen und hast daher eine detailorientierte und ordentliche Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Der Umgang mit den MS-Office-Anwendungen macht dir Spaß, insbesondere in Excel bist du fit</li>
<li dir="ltr">Du sprichst sehr gutes Deutsch und Englisch</li>
</ul>
 Team
Hier wartet ein internationales Team, welches sehr hands-on ist und eine Leidenschaft für die digitale Welt mitbringt. Du arbeitest hier mit über 20 Kollegen zusammen, die dich unterstützen. Teamgeist wird hier großgeschrieben. Wir suchen Leute, die genauso eine Leidenschaft für digitale Kampagnen mitbringen und Lust haben sich ständig weiterzuentwickeln. 
Wenn du Lust hast einen besseren Eindruck vom Team zu bekommen, dann schau mal hier: <a href="https://www.tiktok.com/@havasbiddablehub_de" dir="ltr" target="_blank">https://www.tiktok.com/@havasbiddablehub_de</a>
 Bewerbungsprozess
1. Screening
Wenn wir deine Bewerbung erhalten und geprüft haben (dies beansprucht einige Werktage), dann wollen wir dich im ersten Schritt gerne per Telefon kennenlernen. So können wir uns schon mal gegenseitig beschnuppern und uns gegenseitig erste Fragen stellen.
2. Erstes Date
Nachdem wir dich per Telefon kennengelernt haben und du unsere Neugierde geweckt hast, möchten wir dich näher kennenlernen. Per Video Call lernst du direkt deine:n zukünftigen Grouphead kennen. 
3. Challenge
Was wäre eine Bewerbung ohne eine gute Challenge? Vermutlich weniger spannend. Daher gibt es bei uns immer eine kleine Challenge, mit der wir checken wollen, wie du mit einer gewissen Aufgabe umgehst. Du bekommst einen Case von uns zugeschickt, den du bearbeitest und uns präsentierst. Hierbei bekommst du auch direkt einen Eindruck, was für Aufgaben im Alltag bei uns auf dich zukommen würden. Eine gute Möglichkeit gegenseitig einschätzen zu können, wo die Reise hingehen soll.
4. Entscheidung
Dann gibt es eine Challenge für uns. Denn wir müssen uns unter den Bewerbenden entscheiden. Das ist oft nicht leicht, da es häufig nur Nuancen sind, die entscheiden, wer das Rennen am Ende macht. Und&nbsp;natürlich müssen sich die Bewerbernden auch für uns entscheiden. Beide Seiten sind für ein klares JA und haben ein Match? Optimal, willkommen an Board

Senior Paid Social Manager (all gender) - Fokus Luxury

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, das sich auf handgearbeitete Luxusteppiche für die exklusivsten Wohnbereiche weltweit spezialisiert hat. Unsere Teppiche entstehen in echter Handarbeit - und werden mit derselben Hingabe verlegt. Mit unserem eigenen Verlegeteam sind wir international unterwegs - von privaten Penthouses bis zu Luxusresidenzen in Dubai oder Asien. Immer mit dabei: echtes Handwerk, ein starkes Team und der Anspruch, Besonderes zu schaffen. Dafür suchen wir dich: verlässlich, qualitätsbewusst und reisebereit. <ul><li>Verlegung unserer maßgeschneiderten Designerteppiche direkt beim Kunden - ob in Hamburg, London oder Südfrankreich</li><li>Selbstständige Arbeitsweise</li><li>Zusammenarbeit im Team (meist 2-4 Personen) </li></ul> <ul><li>Du arbeitest sauber, sorgfältig und mit Blick fürs Detail</li><li>Idealerweise hast du eine Ausbildung als Bodenleger, Raumausstatter - oder du bringst handwerkliches Geschick und Motivation mit</li><li>Quereinsteigern bieten wir eine ausgiebige Einarbeitung</li><li>Du bist offen für Neues und willst echtes Handwerk weltweit erleben</li><li>Du bist körperlich belastbar, teamfähig und organisiert</li><li>Führerschein Klasse B ist ein Plus (kann nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit durch uns gefördert werden) </li></ul>

Bodenleger (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Innerhalb der NEW Gruppe verfolgt die NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH eine Mission - deine Energieversorgung! Wir sind Energieanbieter für Zuhause, Unternehmen oder die Wohnungswirtschaft und versorgen Privat- sowie Geschäftskunden mit Strom, Gas und Wasser. Die Bandbreite der Energiewirtschaft ist groß und bietet spannende Handlungsfelder. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Energiezukunft regional und überregional mit! Verstärke uns als Salesforce Spezialist:in (m/w/d) - Fokus Umsetzung &amp; Inhouse-Beratung indem du sowohl die Inhouse-Beratung übernimmst als auch die Umsetzung und Betreuung unserer Salesforce-CRM-Plattform verantwortest. Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der technischen Implementierung, Konfiguration und laufenden Optimierung des Systems, wobei du unsere internen Teams bei der Ausgestaltung der Salesforce-Plattform berätst und unterstützt. Du arbeitest praxisnah an der Weiterentwicklung unserer CRM-Lösungen und stellst sicher, dass die Plattform den Anforderungen unserer Geschäftsprozesse entspricht. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Verantwortung für die Umsetzung des Lösungsdesigns sowie Integrations- und Implementierungsanforderungen in Salesforce (Customizing, Workflows, Automatisierungen) durch Konfiguration und Entwicklung innerhalb der Salesforce Clouds unter Verwendung der von Salesforce bereitgestellten Standardprozesse und Technologien (Flows, Omni Scripts, Flexcards, Integration Procedures, energiewirtschaftliches Datenmodell, APEX) </li> <li> Analyse von Geschäftsprozessen, Identifizierung von Automatisierungspotenzialen sowie Entwicklung praxisgerechter Lösungen zur Verbesserung der CRM-Prozesse inkl. Berücksichtigung von Schnittstellen, Testing und Dokumentation </li> <li>Abstimmung und Erstellung von Blueprints/Lösungsdesign inkl. Implementierungsplanung</li> <li> Betreuung der Salesforce-Instanzen in Form von Weiterentwicklung und Servicebetreuung inkl. Auseinandersetzung mit regulatorischen und systemseitigen Neuerungen, Testverfahren, regelmäßigen Systemanpassungen, Updates und Troubleshooting in Zusammenarbeit mit der zentralen IT </li> <li> Inhouse-Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich optimaler Nutzung und Erweiterung der Salesforce-Plattform (Energy &amp; Utilities Cloud, Sales-, Service- und Experience Cloud) </li> <li> Planung und Koordination von internen und externen Servicepartnern sowie Integration von Parteien in komplexe Problemlösungen </li> <li> Implementierung bedarfsgerechter Anpassungen und neuer Features in Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern </li> <li> Durchführung von Anwenderschulungen sowie Erstellung von Dokumentationen zur Plattformnutzung </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im IT-Bereich, mit mehrjähriger Erfahrung in Salesforce-Projekten </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Anpassung von Salesforce-Lösungen (Zertifizierungen von Vorteil) </li> <li>Erfahrung in der Betreuung und kontinuierlichen Optimierung einer Salesforce-Umgebung</li> <li> Umfassendes Know-how in den Salesforce Core Clouds (Sales und Service Cloud) sowie Experience Cloud und idealerweise auch in der Energy &amp; Utilities Cloud </li> <li> Ausgeprägte Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen zu verstehen und in Salesforce-Lösungen zu übersetzen </li> <li>Erfahrung in der Inhouse-Beratung von Fachabteilungen zur Optimierung von CRM-Prozessen</li> <li> Proaktive und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit einem lösungsorientierten Mindset </li> <li> Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich der Energiewirtschaft und der energiewirtschaftlichen Prozesse </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Level)</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V)</li> <li>Spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li> Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) </li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li> Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u. a.) </li> <li> Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z. B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere" target="_blank">www.new.de/karriere</a> . Bitte beachte, dass wir im Rahmen der Stellenbesetzung mit einem externen Dienstleister zusammenarbeiten. Dieser unterstützt uns im Auswahlprozess und steht als Ansprechpartner für erste Rückfragen zur Verfügung. Alle Bewerbungen werden vertraulich behandelt und im engen Austausch zwischen unserem Unternehmen und dem Dienstleister geprüft. Erste Rückfragen beantwortet dir Andrea Königs gerne telefonisch unter 02166-688 2779. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Salesforce Spezialist:in (m/w/d) - Fokus Umsetzung & Inhouse-Beratung

Als Junior Controller (m/w/d) unterstützt du bei Unternehmensanalysen, Reportings und Forecasts und erhältst spannende Einblicke in M&amp;A-Prozesse. Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und trägst dazu bei, fundierte finanzielle Entscheidungen vorzubereiten. Wenn du ein gutes Zahlenverständnis mitbringst und Lust hast, dich fachlich weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf dich.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du wirkst aktiv am Erwerbsprozess mit, von der Identifikation passender Akquisitionsmöglichkeiten bis zur erfolgreichen Transaktion</li>
<li dir="ltr">Du analysierst potenzielle Übernahmekandidaten, führst Unternehmensbewertungen durch und bereitest entscheidungsrelevante Berichte für das Management auf</li>
<li dir="ltr">Du trägst dazu bei, Monats-, Quartals- und Jahresberichte zu erstellen und unterstützt die Budget- und Forecast-Erstellung</li>
<li dir="ltr">Du erstellst aussagekräftige Ad-hoc-Analysen und Reportings, die den verschiedenen Geschäftsbereichen wertvolle Einblicke geben</li>
<li dir="ltr">Mit deinem Gespür für Effizienz hilfst du, Controlling-Tools zu optimieren und Prozesse zu automatisieren</li>
<li dir="ltr">In enger Zusammenarbeit mit den Tochterunternehmen sorgst du dafür, dass Finanzprozesse einheitlich und reibungslos ablaufen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung im Controlling oder Finanzwesen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit MS Excel und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

(Junior) Controller (m/w/d)

Deine Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung unseres Vertriebsinnendienstes bei der aktiven Kundenbetreuung und -gewinnung</li> <li>Bearbeitung von Anfragen (telefonisch &amp; schriftlich) sowie Nachverfolgung von Angeboten</li> <li>Pflege und Verwaltung von Kundendaten im CRM-System (Filemaker)</li> <li>Erstellung von Verkaufsunterlagen, Präsentationen und Angeboten</li> <li>Koordination von Terminen und Unterstützung bei der Organisation von Messen &amp; Events</li> <li>Zusammenarbeit mit Marketing und Technik zur Optimierung unserer Kundenprozesse</li></ul> Was du mitbringen solltest: <ul> <li>Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Kundenservice oder in einer vergleichbaren Position</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung</li> <li>Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Office, CRM-Systeme, idealerweise Erfahrung mit Mac/Apple Betriebssystem)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine positive Einstellung</li></ul>

Vertriebsassistenz Verkaufsmanagement (m/w/d) (Vertriebsassistent/in)

<ul><li>Wir zahlen ein Entgelt nach BAT-KF. Je nach Berufserfahrung verdienen Sie in der Eingruppierung SE 8a zwischen 3413,85€ und 4541,67€ brutto im Monat (Stand: 04/2025).</li><li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig - besuchen Sie das vielfältige Fortbildungsangebot unseres hauseigenen Instituts für berufliche Bildung.</li><li>Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe (u. a. Regenerationstage) für Ihren Wechsel zur Diakonie Düsseldorf.</li></ul> <ul><li>Begleiten und unterstützen Sie die Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt bei entwicklungsgerechten Angeboten.</li><li>Berücksichtigen Sie dabei die Wünsche, Interessen und Fähigkeiten der Kinder in der pädagogischen Arbeit.</li><li>Wirken Sie an einer konstruktiven und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Eltern mit. </li></ul> <ul><li>Sie haben eine der folgenden Ausbildungen: 1. staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder 2. ein abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium der Erziehungswissenschaften (Pädagogik), Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder Sozialpädagogik.</li><li>Eigeninitiative, Kreativität und Freude an der pädagogischen Arbeit.</li><li>Sie sind offen für religions- und gemeindepädagogische Arbeit.</li></ul>

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in einer unserer 50 Kitas

<ul><li>Unterstützung der Projektleitung als Backoffice in allen Bereichen der Projektabwicklung</li><li>Organisation der Baustellenversorgung und Hausanschlüsse in Zusammenarbeit mit den Versorgern, von Ansprache über Vertragsabschluss bis hin zur Nachverfolgung der Umsetzungstermine</li><li>Aufbereitung und Nachverfolgung der Auflagen aus Genehmigungen, Erstellung und Versand diverser geforderter Unterlagen, wie z. B. Baubeginnsanzeige etc.</li><li>Abschluss von Verträgen und Organisation von Terminen mit Sachverständigen, Gutachtern usw. sowie Nachverfolgung der Mangelfreimeldungen</li><li>Koordination diverser Vertragsfristen im Bauablauf, Unterstützung bei Abnahmen mit Behörden und Nachunternehmern und Nachverfolgung der Mangelabarbeitung gem. VOB</li><li>Administrative Unterstützung, wie z. B. Pflege der Projektbeteiligtenliste, Korrespondenz mit Versorgern, Ämtern sowie weitere projektbezogene Korrespondenz</li><li>Organisation und Kontrolle der internen Dokumentation des Projekts inkl. der Revisionsunterlagen und Unterstützung im Rahmen der Due Diligence von Joint-Venture-Transaktionen</li></ul>

Projektassistent / Teamassistent (m/w/d) in der Bau- und Projektabwicklung

Wir sind spezialisiert auf professionelle Baumpflege und Baumfällungen unter Einsatz modernster Seilklettertechniken sowie Hubarbeitsbühnen. Darüber hinaus bieten wir umfassende Garten- und Landschaftsgestaltungsleistungen - von der Neuanlage bis zur Umgestaltung bestehender Grünflächen. Auch die regelmäßige Pflege übernehmen wir zuverlässig und betreuen bereits zahlreiche Privatgärten sowie Wohnungsbaugesellschaften. <ul><li>In Deiner Rolle bedienst Du mit Geschick Maschinen und Baumaschinen, wobei Du sowohl die Kontrolle über Hubarbeitsbühnen als auch Motorkettensägen übernimmst</li><li>Du führst Baumpflegearbeiten durch und setzt dabei Deine Fähigkeiten in der Seilklettertechnik ein, um auch anspruchsvolle Aufgaben sicher und effektiv zu bewältigen</li><li>Ebenso wirkst du mit an tollen Gartengestaltungprojekten sowie an Pflegedienstleistungen in verschiedenen Privatgärten</li></ul> <ul><li>Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in im Garten- und Landschaftsbau oder eine Berufsausbildung zum/zur Forstwirt*in mit</li><li>Deine Berufserfahrung in der Baumpflege sowie im Umgang mit Motorsägen und Hubarbeitsbühnen zeichnet Dich aus</li><li>Kenntnisse in der Seilklettertechnik SKT A gehören zu Deinem Repertoire</li><li>Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B</li><li>Deine Teamfähigkeit und Belastbarkeit gepaart mit einer selbstständigen Arbeitsweise machen Dich zum idealen Kandidaten</li></ul>

510 Vollzeit Jobs in 41363 Jüchen, Deutschland