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At Liebherr-IT Services GmbH, we value the development of individual and entrepreneurial needs and therefore live the flex office: We work in a hybrid model with flexible working hours - both on site and mobile.&nbsp; 
Creating passion: your responsibilities
<ul>
<li>Service Design and Delivery: Define, operate, and evolve VM services: Vulnerability Detection, Response, and Remediation Support. Own the deployment, configuration, and health of vulnerability scanning tools across infrastructure and cloud. Ensure full coverage of IT, cloud, and connected product environments, integrating product vulnerability scanning into development and build pipelines. Confirm OT environments are excluded where required to prevent disruption. </li>
<li>Risk-Based Prioritization and Response: Integrate threat intelligence (e.g., KEV, EPSS) and business context to triage vulnerabilities. Oversee analysis, risk scoring, and automated ticketing to IT and engineering teams. Incorporate prioritization criteria for product vulnerabilities based on exploitability, customer exposure, and safety impact. </li>
<li>Remediation Support and Governance: Engage IT and product engineering teams to support timely remediation and mitigation. Govern exception handling (aging, approvals, and reviews). Provide workarounds and zero-day guidance to infrastructure and product owners. Coordinate secure code fixes and firmware updates for product vulnerabilities. </li>
<li>Process Management and Collaboration: Ensure effective collaboration between IT, SOC, and product engineering through defined workflows. Embed PSVM processes within the software development lifecycle (SDLC) to ensure vulnerabilities are addressed prior to product release. Coordinate with CMDB and asset inventory teams to maintain scan scope integrity. </li>
<li>Performance Management and Reporting: Define and track KPIs and SLAs for all VM services. Integrate PSVM metrics and status reporting into the overall vulnerability dashboard. Provide risk and exposure reduction trends to security leadership and executives.&nbsp;</li>
</ul>
Contributing your strengths: your qualifications
<ul>
<li>Bachelor’s/Master’s in Cybersecurity, Computer Science, or related field. </li>
<li>7+ years of working experience in information security, IT security or related roles. </li>
<li>5+ years of working experience in medium to large organizations in specific vulnerability management or product security management roles. </li>
<li>Certifications such as CISSP, ISSMP, CRISC, or SANS LDR516 are a plus. </li>
<li>Strong knowledge of governance frameworks related to vulnerability management NIST CSF, Mitre ATT&amp;CK, etc. </li>
<li>Proven ability to develop and monitor service-level metrics, KPI frameworks, and reporting.</li>
<li>Demonstrated ability to manage stakeholders across IT, OT, engineering, and executive leadership in complex environments.&nbsp;</li>
<li>Highly desirable: experience in product ownership and service delivery using SAFe (Scaled Agile Framework) or similar agile methodologies. </li>
<li>Excellent written and verbal communication skills in English, German is a plus.</li>
</ul>
Our commitment to you: your benefits
As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities. Become part of our strong team today and get to know the Liebherr Group as a reliable partner. Profit from these benefits:
<ul>
<li>Attractive remuneration and social benefits</li>
<li>Flexible and hybrid working</li>
<li>Freedom for creative work &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li>
<li>Company pension scheme</li>
<li>Crisis-proof workplace</li>
<li>Individual development and training opportunities</li>
<li>Employee benefits &amp; discounts</li>
<li>Bicycle leasing through salary conversion&nbsp;</li>
<li>Healthy &amp; regional catering in the company restaurant</li>
<li>Company health management programme</li>
<li>EGYM Wellpass</li>
</ul>
Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>
Please only use the online application option.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.
One Passion. Many Opportunities.
Das Unternehmen
​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Standort
Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;
St. Vitus 1
88457 Kirchdorf/Oberopfingen
Deutschland (DE)
Kontakt
Verena Maucher
<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Vulnerability Management Product Owner (m/f/x)

Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kita "St. Josef" Großkötz in Teil- oder Vollzeit (30 -39 Std./Woche), zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Die Kita „St. Josef“ in Großkötz&nbsp;sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin oder&nbsp;Kinderpflegerin (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (30 - 39 Std./Woche) das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.
Teiloffenes Konzept, situationsorientierter Ansatz, Partizipation: Das sind die tragenden Säulen unserer Einrichtung. Nicht zu vergessen: die Vermittlung von Werten. Geprägt von einer christlichen Grundhaltung schaffen wir eine Atmosphäre des Vertrauens, der Geborgenheit und der Liebe.
In unsere Arbeit binden wir das Kirchenjahr mit ein. Unsere Einrichtung bietet Platz für 3 Kindergarten- und 2 Krippengruppen also für Kindern von 10 Monaten bis zum Schuleintritt. Wir machen sowohl altersgerechte als auch gruppenübergreifende Angebote. Den großen Garten und nahegelegene Ausflugsziele wie Wald, Tiere und Schlittenberg nutzen wir für Bewegung und Naturerfahrung.
Übrigens: Bei uns wird frisch gekocht. Das könnte auch Ihnen gut schmecken!
Bitte informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kita "St. Josef" Großkötz in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht!
Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.:

<ul>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses</li>
<li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Hauskonzeption</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
<li>Beobachtung und Dokumentation</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Eltern</li>
<li>Teamarbeit</li>
<li>administrative Aufgaben</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zur&nbsp;Erzieherin/Kinderpflegerin (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen</li>
<li>Motivation und Engagement</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Kreativität und Empathie</li>
<li>Interesse an der situationsorientierten Arbeit mit Kindern</li>
<li>Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen</li>
<li>30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>arbeitgebergetragene Beihilfeversicherung Krankheitskosten (z.B. Übernahme Heilpraktikerkosten)</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammer</li>
<li>trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 50 Euro pro Kind/Monat</li>
<li>regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>zentrale Verwaltung durch das Kita-Zentrum schafft Freiraum für individuelle Pädagogik vor Ort</li>
<li>versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner*innen</li>
<li>Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region</li>
<li>regelmäßige Mitarbeitergespräche</li>
</ul>
Kita-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166-9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kita "St. Josef" Großkötz in Teil- oder Vollzeit (30 -39 Std./Woche), zum nächstmöglichen Zeitpunkt                                

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> 
<ul>
 </ul>
 <h2>Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.</h2> Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie – befristet bis 31.10.2027 – in Vollzeit für unsere Servicestation in Laupheim als: <h1>Schneider / Näher (w/m/d)</h1> Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. <h2>IHRE AUFGABEN:</h2> <ul>
<li>Maßanpassungen und spezielle Änderungsarbeiten</li> <li>Maßnehmen und Abstecken der Bekleidung</li> <li>Änderungs- und Schneiderarbeiten</li> <li>Beratung und Bedienung der Kundinnen/Kunden</li> <li>Unterstützung bei Inventuren und weiteren Sonderaufgaben</li> </ul>
 <h2>IHR PROFIL:</h2> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Schneider oder mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Uniform- und Tuchbekleidung sind wünschenswert</li> <li>PC-Kenntnisse</li> <li>Kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li> </ul>
 <h2>UNSER ANGEBOT:</h2> Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul>
<li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul>
 <h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2> Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Lebenslauf, Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, letzten beiden Arbeits­zeugnissen sowie Abschlusszeugnis (höchsten Abschlusses) in PDF-Format) mit Angabe des Stichworts „Schneider / Näher (w/m/d) Laupheim“, ausschließlich per E-Mail Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">bewerbungsued@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Schneider / Näher (w/m/d)

Leitung (m/w/d) für Kita "St. Mauritius" Bibertal in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche), zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird?
Das trifft sich gut: Die Kita „St. Mauritius" in Bibertal-Kissendorf&nbsp;sucht eine Einrichtungsleitung&nbsp;(m/w/d), in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei. 
Unser viergruppiger Kindergarten richtet sich an 3- bis 6-Jährige, unsere Jüngsten ab 10 Monaten betreuen wir in der Krippengruppe. Unsere altersgemischten Teams zeichnen die gute Atmosphäre sowie die enge Zusammenarbeit in festen Gruppen aus. Bei den regelmäßigen Besprechungen bringen alle ihre Erfahrungen ein. Bedarfsgerechte Betreuung, Teilhabe und Mitbestimmung prägen unsere Kita. Die Kinder stehen bei uns im Mittelpunkt. Auch die gute Kooperation mit der Grundschule am Ort und die enge Vernetzung mit unterschiedlichsten Förderstellen unterstützen die positive Grundeinstellung gegenüber dem Lernen und Leben in unserer Kita.&nbsp;
Das wär’s doch, oder?
Bitte informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Leitung (m/w/d) für Kita "St. Mauritius" Bibertal in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche) gesucht!
Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

<ul>
<li>Übernahme der pädagogischen und administrativen Gesamtverantwortung</li>
<li>pädagogische Leitungskompetenz</li>
<li>Personalführung</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Träger, Eltern und Elternbeiräten, Behörden</li>
<li>Teamarbeit</li>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses</li>
<li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Hauskonzeption</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Erzieherinnenausbildung (m/w/d)&nbsp;oder gleichwertigen Abschluss</li>
<li>Erfahrung als Leitung wünschenswert</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen</li>
<li>Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Kreativität und Ideenreichtum kombiniert mit Umsetzungsstärke</li>
<li>Freude sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li>
<li>Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, Entgelttabelle identisch TVöD SuE&nbsp;und Jahressonderzahlungen</li>
<li>umfangreichen Sozialleistungen (Beihilfeversicherung Krankheitskosten, betrieblicher Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa, VWL)</li>
<li>30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>zentrale Verwaltung durch das Kita-Zentrum schafft Freiraum für individuelle Pädagogik-Leitungstätigkeit vor Ort</li>
<li>intensive Begleitung durch persönliche Betreuer im Kita-Zentrum: regelmäßiger Jour Fixe</li>
<li>Unterstützung und Beratung bei adebisKITA</li>
<li>Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region</li>
<li>Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
<li>regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision</li>
</ul>
KiTA-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166-9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Leitung (m/w/d) für Kita "St. Mauritius" Bibertal in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche), zum nächstmöglichen Zeitpunkt                                

Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. 
Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und -Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert.
Produktionscontroller (m/w/d) VöhringenAufgaben
<ul>
<li>Aufbau und Weiterentwicklung eines einheitlichen Produktionscontrollings</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung eines Kennzahlensystems und des internen Berichtswesens</li>
<li>Erstellung des monatlichen Reportings sowie Durchführung des Werkscontrollings</li>
<li>Analyse und Monitoring von Ergebnissen sowie Nachbetrachtungen</li>
<li>Aufbereitung von Daten zur Unterstützung von Investitionsentscheidungen</li>
<li>Erstellung von Kalkulationen und Nachkalkulationen für Bauteile </li>
<li>Aktive Begleitung bei der Implementierung und Optimierung kaufmännischer Prozesse im ERP-System</li>
<li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Formulierung von Empfehlungen für das Management</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Fachliche Kenntnisse und Praxiserfahrung im Bereich Controlling oder Finanzen</li>
<li>Erfahrung mit integrierten ERP-Systemen (idealerweise Microsoft D365) sowie BI-Tools</li>
<li>Interesse an Analyse und Optimierung von Prozessen und deren Umsetzung in einem modernen ERP-System</li>
<li>Ausgeprägte Prozess- und Lösungsorientierung sowie analytische und pragmatische Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit</li>
</ul>
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
<ul>
<li>Vergütung &amp; Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li>
<li>Urlaub &amp; Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit </li>
<li>Familie &amp; Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung </li>
<li>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote </li>
<li>Onboarding &amp; Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen </li>
</ul>
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Genschel.
GOLDBECK Betonelemente Vöhringen GmbH Werner-von-Siemens-Straße 5, 89269 Vöhringen Tel. +49 7306 35980 4800
Job-ID: 10695 
Ort: Vöhringen
Jetzt bewerben
<a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Produktionscontroller (m/w/d) Vöhringen

Das macht den Job spannend: 
<ul>
<li>Planung und Begleitung der Einarbeitung unserer neuen Mitarbeiter:innen</li>
<li>Mitarbeit auf dem Wohnbereich</li>
<li>Gesamtverantwortung für die praktische Ausbildung</li>
<li>Sicherstellung der Kompetenzvermittlung der Auszubildenden zur Erreichung der Ausbildungsziele, Kontaktpflege zur Pflegeschule sowie externen Kooperationspartnern</li>
<li>Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements</li>
<li>Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen</li>
</ul>
 Was Du mitbringen solltest: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege</li>
<li>Weiterbildung zur Praxisanleiter:in</li>
<li>Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Pflegekonzept umzusetzen</li>
<li>Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent</li>
<li>Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen</li>
<li>Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme)</li>
</ul>
 So machen wir Dich glücklich: 
 Glücklich sein und glücklich machen - das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. 
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger</li>
<li>Glücksmomente für alle Mitarbeiter</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>WellPass Zuschuss</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Fließend (C1) 1 Jahr Berufserfahrung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht Passende Qualifikationen Praxisanleiter/in Fachabteilungen Geriatrie Gerontopsychiatrie Über die Einrichtung Betten 120 Schön, dass Sie hier sind! 
 In einem ruhigen und dennoch gut angebundenen Gebiet im östlichen Teil von Pfuhl liegt das home Neu-Ulm. Hier finden Sie einerseits Ruhe und Entspannung und sind andererseits ganz nah am Geschehen. 
 Unser home in Pfuhl ist sehr ruhig gelegen und gehört zu Neu-Ulm. Felder erstrecken sich in der Ferne und laden zu Spaziergängen ein. Zudem kann man von unserer Einrichtung aus einen schönen Ausblick auf die Region mit dem Kloster Oberelchingen im Hintergrund genießen. 
 Unser home ist am Ortsrand und doch mittendrin. Eine Haltestelle und Einkaufsmöglichkeiten sind bequem zu Fuß erreichbar. Ruhig und gleichzeitig mitten im Leben. 
 In unserem home stehen insgesamt 120 vollstationäre Pflegeplätze zur Verfügung. Diese sind verteilt auf 86 Einzel- und 17 Doppelzimmer sowie zehn Appartements. Das Haus verfügt über eine moderne Ausstattung mit liebevoll und anregend gestalteter Außenanlage. 
 Das Haus verfügt über drei Wohnbereiche, insgesamt gibt es ausreichend Platz für 120 Bewohnerinnen und Bewohner. Die Pflegeplätze verteilen sich auf 86 Einzel- und 17 Doppelzimmer sowie zehn Appartements. Alle Pflegezimmer sind mit einem außenliegenden Sonnenschutz, einem eigenen Duschbad, einem Flachbild-TV inklusive WLAN und Telefonanschluss ausgestattet. Wir versorgen in unserem Haus Menschen mit jeglichen Pflegegrad. Über unser Betreuungsteam finden neben täglichen Gruppenangeboten auch Einzelleistungen statt. Gemeinschaft, Kontakt und Verbindung. 
 Bereits das Foyer lädt zum Verweilen ein. Der großzügig geschnittene Speisesaal, der direkt an das Foyer angrenzt, ist ein Treffpunkt für alle. Hier werden nicht nur die von unserem Küchenchef und seinem Team liebevoll und frisch zubereiteten Speisen eingenommen. Im Speisesaal finden auch regelmäßig Gottesdienste und tägliche Aktivierungsangebote statt. Unser engagiertes Betreuungsteam hat immer tolle neue Ideen, die zum Mitmachen einladen. 
 Bei schönem Wetter gibt es viele Möglichkeiten, in unserem home die Sonne zu genießen. Sei es vor dem Haus, wo man sich trifft und den neusten Klatsch und Tratsch austauscht, oder auf den wohnbereichseigenen Balkonen. Unsere Dachterrasse ist das Highlight des Hauses, der Blick über die Umgebung ist kaum zu beschreiben. Der große Garten rund um das Haus mit drei Hochbeeten ist ebenfalls ein beliebter Treffpunkt für Bewohner:innen und Angehörige. Glücklich sein steht jedem gut! 
 Glücklich machen und glücklich sein - diese Leitidee ist fest in die Unternehmenskultur implementiert, z. B. mit der dauerhaften Erfüllung von Herzenswünschen - für Bewohner:innen und mittlerweile auch Mitarbeiter:innen. Der unternehmensweite Einsatz von innovativer Technik und die Digitalisierung von Prozessen trägt dazu bei, Mitarbeiter:innen zu entlasten und mehr Zeit für alle anvertrauten Menschen zu haben - und sie so glücklich(er) zu machen.

Praxisanleitung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Finanz- und Rechnungswesen.&nbsp;
Die DILO Armaturen und Anlagen GmbH wurde 1951 gegründet und hat ihren Sitz in Babenhausen (Schwaben). Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich SF6-Gas-Handling verfügt DILO über umfassende Expertise in der Entwicklung und Fertigung spezialisierter Servicegeräte. Gemäß unserem Leitspruch „ONE. VISION. ZERO EMISSIONS.“ entwickeln wir ganzheitliche Lösungen für ein professionelles und emissionsfreies Gasmanagement. Kundenorientierung und Innovation sind unser zentraler Antrieb, um Lösungen zu schaffen, die höchste Sicherheit, Wirtschaftlichkeit und technologischen Vorsprung bieten. Unser Leistungsportfolio umfasst neben hochpräzisen Service- und Messgeräten auch leistungsfähige Ventile und Kupplungen sowie umfassende Dienstleistungen, einschließlich Zertifizierungen für den sicheren Umgang mit SF6-Gas. Mit rund 450 Mitarbeitenden setzen wir kontinuierlich neue Maßstäbe in Qualität, Effizienz und technischer Exzellenz.
Ihre Aufgaben sind unter anderem:
<ul>
<li>Bearbeitung der Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung</li>
<li>Durchführung und Überwachung des gesamten Zahlungsverkehrs</li>
<li>Bearbeitung von Reise- und Bewirtungskostenabrechnungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Zusammenfassenden Meldungen sowie betriebswirtschaftlichen und statistischen Auswertungen</li>
<li>Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachabteilungen</li>
<li>Durchführung von Kontenabstimmungen, Buchungsprüfungen und Intercompany-Abstimmungen</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher und handelsrechtlicher Vorgaben</li>
<li>Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung von buchhalterischen Prozessen</li>
<li>Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung im Rechnungswesen und Controlling</li>
<li>Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team und Möglichkeit zum fachlichen Austausch</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Einschlägige Berufserfahrung in der Finanz- oder Bilanzbuchhaltung wünschenswert</li>
<li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Outlook und Excel</li>
<li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware, idealerweise SAP</li>
<li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Genauigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Ein motiviertes Team mit freundschaftlich geprägter Atmosphäre</li>
<li>Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen</li>
<li>Sehr gutes Betriebsklima</li>
<li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Kostenlose betriebliche Krankenversicherung</li>
<li>Firmenkantine mit Essenszuschuss</li>
<li>Kostenloses Mineralwasser und Obst</li>
<li>Job Rad (inkl. Partnerrad)</li>
<li>Teamevents und Betriebsveranstaltungen</li>
<li>Zuwendungen bei Jubiläum</li>
<li>Leistungsorientierte Vergütung</li>
<li>Betriebsarzt</li>
</ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für das Finanz- und Rechnungswesen

The IT Service Portfolio Manager (m/f/x) is located within Corporate IT of the company group. This role focuses on managing and evolving the IT Service Portfolio to ensure strategic alignment, transparency, and efficiency in the delivery of IT services across the organisation.
The IT Service Portfolio Manager is responsible for the structure, documentation and strategic alignment of the IT Service Portfolio, covering current, future and end-of-life services. The role ensures that the portfolio reflects business priorities, information security aspects, supports informed decision-making, and drives the evolution of our IT service landscape in line with corporate goals. In close cooperation with service owners, finance, information security, demand and catalogue management functions, the role fosters cross-functional collaboration and transparency across all levels of the organisation.
Key aspects of this role include standardised, secure, reusable IT service tailoring, as well as measurable IT service delivery in line with business criticality on a cross-functional, global scale.&nbsp;
Creating passion: your responsibilities
<ul>
<li>Strategic responsibility for the alignment and continuous development of the IT Service Portfolio and its operability</li>
<li>Ensuring transparency and consistency across current, future, and end-of-life IT services</li>
<li>Defining and governing service design principles, structures, and documentation standards</li>
<li>Collaborating closely with financial management, IT controlling, demand management, service implementation and operations</li>
<li>Supporting budgeting, cost allocation models and service pricing mechanisms</li>
<li>Providing KPI based regular IT service portfolio reporting (e.g. SLA compliance, utilization, financials, performance) and risk management</li>
<li>Driving the maturity of IT service management across the organization</li>
<li>Engaging with service owners, catalogue managers, and other portfolio stakeholders</li>
<li>Participating in regular meetings and workshops with adjacent departments such as service implementation and IT operation</li>
</ul>
Contributing your strengths: your qualifications
<ul>
<li>Several years of experience in IT Service Mgt., Application Lifecycle Mgt., Portfolio or Catalogue Mgt.</li>
<li>University degree in business informatics or a comparable field</li>
<li>Practical experience in IT Service Mgt. frameworks such as ITIL and COBIT</li>
<li>ITIL Foundation certification (or higher), ideally complemented by COBIT certification</li>
<li>Strong analytical skills combined with a structured and quality-driven working style</li>
<li>Exceptional conceptual thinking and communication abilities</li>
<li>Experience in IT financial structures and service governance processes</li>
<li>Experience in the definition, negotiation and implementation of SLAs and further KPIs</li>
<li>Fluent English skills in written and spoken form (ideally C1 level), German is a plus&nbsp;</li>
</ul>
Our commitment to you: your benefits
As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities.
Become part of our strong team and get to know the Liebherr Group as a reliable partner.
Our benefits:
<ul>
<li>An exciting opportunity to lead in the convergence of technology and business strategy, shaping&nbsp;the future</li>
<li>The opportunity to be a part of a global leader in innovation</li>
<li>A dynamic and supportive work environment with opportunities for personal and professional&nbsp;growth</li>
<li>Shaping and supporting meaningful change within our IT world</li>
<li>Attractive remuneration and social benefits</li>
<li>Flexible and hybrid working</li>
<li>Freedom for creative work</li>
<li>Company pension scheme</li>
<li>Crisis-proof workplace</li>
<li>Individual development and training opportunities</li>
<li>Employee benefits &amp; discounts</li>
<li>Bicycle leasing&nbsp;</li>
<li>Healthy &amp; regional catering&nbsp;</li>
<li>Company health management</li>
<li>EGYM Wellpass</li>
</ul>
Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>
Please only use the online application option.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Ümit Arici.
One Passion. Many Opportunities.
Das Unternehmen
​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Standort
Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;
St. Vitus 1
88457 Kirchdorf/Oberopfingen
Deutschland (DE)
Kontakt
Ümit Arici
<a href="mailto:uemit.arici@liebherr.com" target="_blank">uemit.arici@liebherr.com</a>

IT-Service-Portfolio-Manager (m/f/x)

The IT Service Portfolio Manager (m/f/x) is located within Corporate IT of the company group. This role focuses on managing and evolving the IT Service Portfolio to ensure strategic alignment, transparency, and efficiency in the delivery of IT services across the organisation.
The IT Service Portfolio Manager is responsible for the structure, documentation and strategic alignment of the IT Service Portfolio, covering current, future and end-of-life services. The role ensures that the portfolio reflects business priorities, information security aspects, supports informed decision-making, and drives the evolution of our IT service landscape in line with corporate goals. In close cooperation with service owners, finance, information security, demand and catalogue management functions, the role fosters cross-functional collaboration and transparency across all levels of the organisation.
Key aspects of this role include standardised, secure, reusable IT service tailoring, as well as measurable IT service delivery in line with business criticality on a cross-functional, global scale.&nbsp;
Creating passion: your responsibilities
<ul>
<li>Strategic responsibility for the alignment and continuous development of the IT Service Portfolio and its operability</li>
<li>Ensuring transparency and consistency across current, future, and end-of-life IT services</li>
<li>Defining and governing service design principles, structures, and documentation standards</li>
<li>Collaborating closely with financial management, IT controlling, demand management, service implementation and operations</li>
<li>Supporting budgeting, cost allocation models and service pricing mechanisms</li>
<li>Providing KPI based regular IT service portfolio reporting (e.g. SLA compliance, utilization, financials, performance) and risk management</li>
<li>Driving the maturity of IT service management across the organization</li>
<li>Engaging with service owners, catalogue managers, and other portfolio stakeholders</li>
<li>Participating in regular meetings and workshops with adjacent departments such as service implementation and IT operation</li>
</ul>
Contributing your strengths: your qualifications
<ul>
<li>Several years of experience in IT Service Mgt., Application Lifecycle Mgt., Portfolio or Catalogue Mgt.</li>
<li>University degree in business informatics or a comparable field</li>
<li>Practical experience in IT Service Mgt. frameworks such as ITIL and COBIT</li>
<li>ITIL Foundation certification (or higher), ideally complemented by COBIT certification</li>
<li>Strong analytical skills combined with a structured and quality-driven working style</li>
<li>Exceptional conceptual thinking and communication abilities</li>
<li>Experience in IT financial structures and service governance processes</li>
<li>Experience in the definition, negotiation and implementation of SLAs and further KPIs</li>
<li>Fluent English skills in written and spoken form (ideally C1 level), German is a plus&nbsp;</li>
</ul>
Our commitment to you: your benefits
As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities.
Become part of our strong team and get to know the Liebherr Group as a reliable partner.
Our benefits:
<ul>
<li>An exciting opportunity to lead in the convergence of technology and business strategy, shaping&nbsp;the future</li>
<li>The opportunity to be a part of a global leader in innovation</li>
<li>A dynamic and supportive work environment with opportunities for personal and professional&nbsp;growth</li>
<li>Shaping and supporting meaningful change within our IT world</li>
<li>Attractive remuneration and social benefits</li>
<li>Flexible and hybrid working</li>
<li>Freedom for creative work</li>
<li>Company pension scheme</li>
<li>Crisis-proof workplace</li>
<li>Individual development and training opportunities</li>
<li>Employee benefits &amp; discounts</li>
<li>Bicycle leasing&nbsp;</li>
<li>Healthy &amp; regional catering&nbsp;</li>
<li>Company health management</li>
<li>EGYM Wellpass</li>
</ul>
Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>
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Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Ümit Arici.
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The company
Liebherr-IT Services GmbH has its head office in Oberopfingen near Kirchdorf an der Iller and develops IT solutions for the entire Liebherr Group,&nbsp;coordinates the cross-location IT applications, and advises the companies in the entire Liebherr Group on IT issues.&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Location
Liebherr-IT Services GmbH
St. Vitus 1
88457 Kirchdorf/Oberopfingen
Germany (DE)
Contact
Ümit Arici
<a href="mailto:uemit.arici@liebherr.com" target="_blank">uemit.arici@liebherr.com</a>

IT-Service-Portfolio-Manager (m/f/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.
Interner Titel: Application Engineer (m/w/d)
Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Agiles Projektmanagement zum Aufbau und zur Weiterentwicklung von neuen Webapplikationen im Bereich unserer zentralen Kundenplattform MyLiebherr mit einem Fokus auf digitale Dienstleitungen</li>
<li>Fachliche Prüfung von Anforderungen, die über definierte Demand-Prozesse kommuniziert werden und Mitarbeit an der Erstellung von Konzepten</li>
<li>Steuerung des Produkt-Backlogs und Überführung von Produktanforderungen an die Entwicklung in Form von Epics, Stories etc.</li>
<li>Steuerung von internen und externen Software Entwicklungs-Partner:innen</li>
</ul>
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft o.Ä., sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Product Management</li>
<li>Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Software-Projekten im Web-Bereich</li>
<li>Erfahrung im agilen Projektmanagement (bspw. Scrum)</li>
<li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:
<ul>
<li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li>
<li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li>
<li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li>
<li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>E-Gym-Wellpass</li>
</ul>
Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>
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Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.
One Passion. Many Opportunities.
Das Unternehmen
​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Standort
Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;
St. Vitus 1
88457 Kirchdorf/Oberopfingen
Deutschland (DE)
Kontakt
Verena Maucher
<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

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