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Der Ev. Kirchenkreis Hanau sucht für die Arbeit in den Kinder- und Jugendtreffs der Ev. Kirche am Limes ab sofort eine/n Sozialarbeiterin oder Sozialpädagogin (m. w. d.) (in Vollzeit 39 Std./Woche).Die Tätigkeit hat ihren Schwerpunkt in der offenen, sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen aus z. T. sozial schwierigem Umfeld. Daneben umfasst sie geschlechtsspezifische Arbeit, Förderung der Jugendverbandsarbeit und die projektorientierte Mitwirkung in der Konfirmandenarbeit.&nbsp;Wir erwarten&nbsp;• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik&nbsp;• Freude an der Kinder- und Jugendarbeit speziell im Bereich offener Arbeit&nbsp;• Kompetenz zur Entwicklung kinder- und jugendgemäßer Handlungsansätze und Interventionsformen • Kenntnisse in der interkulturellen und geschlechtsspezifischen Arbeit&nbsp;• Teamfähigkeit • Fähigkeit zu selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeit&nbsp;• Organisatorische und koordinative Fähigkeiten • Selbstständige Übernahme von administrativen Aufgaben&nbsp;• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten&nbsp;• Belastbare gefestigte Persönlichkeit mit christlichem Werteverständnis&nbsp;• Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen angehört) • Führerschein Klasse B&nbsp;Wir bieten&nbsp;• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp;• Gestaltungsspielräume und die Möglichkeit eigene Ideen umzusetzen&nbsp;• Arbeiten im Team&nbsp;• Verankerung in der multiprofessionellen Arbeit der Kirchengemeinden&nbsp;• Vernetzung und Kooperation mit der kommunalen Kinder- und Jugendarbeit&nbsp;• Teilhabe an der Kinder- und Jugendarbeit im Kirchenkreis&nbsp;• Regelmäßige Dienstbesprechungen und Teamsupervision&nbsp;• Regelmäßige Fortbildung&nbsp;• Vergütung nach TV L Sozial- und Erziehungsdienst Entgeltgruppe S11b bzw. S12 sowie betriebliche Zusatzversorgung über VBL&nbsp;Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Nähere Auskünfte erhalten Sie bei Dipl. Soz. Päd. Patrick Baron.&nbsp;Mailadresse: <a href="mailto:Patrick.Baron@ekkw.de" target="_blank">Patrick.Baron@ekkw.de</a>&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;Wenn Sie mit der vorübergehenden Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens einverstanden sind, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 05.05.2025.Bitte senden Sie diese per E – Mail an das Sekretariat (<a href="mailto:astrid.eggert@ekkw.de" target="_blank">astrid.eggert@ekkw.de</a>) oder auf dem Postweg an Ev. Kirche am Limes, Theodor-Heuss-Str. 1, 63457 Hanau

Evangelische Kirche von Kurhessen-Waldeck

Sozialarbeiterin oder Sozialpädagogin (m. w. d.)

<ul><li>Ansprechpartner der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption, Etablierung und Weiterentwicklung von personalrelevanten Richtlinien und Prozessen</li><li>Unterstützung, Planung sowie Umsetzung von HR-Projekten </li><li>Aktive Mitwirkung und Gestaltung der Personalentwicklung </li><li>Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses und Bewerbermanagements </li><li>Erstellung von sämtlichen HR-relevanten Dokumenten wie Verträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen </li><li>Mitwirkung bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung zur Abwicklung über unser Abrechnungsbüro</li><li>Pflege der Zeitwirtschaft (ATOSS Time Control) </li><li>Personalsachbearbeitungsaufgaben, Stammdatenpflege</li></ul>

Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

Unsere Wohneinrichtungen sind das Zuhause von Menschen mit Behinderung - und ein lebendiger und vielfältiger Arbeitsplatz. Hier ist noch echte Beziehungsarbeit möglich, sowohl mit den Bewohner*innen als auch im Team. Darüber hinaus kannst du dich mit deinen Ideen, deiner Kreativität und deiner Persönlichkeit einbringen, beispielsweise in Musik-, Bastel- und Sportgruppen. Unser Wohnhaus Hainburg ist unsere jüngste Wohneinrichtung. Seit 2022 betreuen wir 20 Menschen mit Behinderung ganz nach ihrem individuellen Bedarf: entweder in einem eigenen Appartement mit punktueller Unterstützung oder in einer Wohngruppe mit umfassender Betreuung. Für das Team unseres Wohnhauses Hainburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit eine pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet und umfasst bis zu 36 Stunden wöchentlich. Wir bieten dir: <ul><li>attraktives Gehalt, zusätzliche Altersvorsorge und Jahresprämie</li><li>Gehaltsbonus für den Besuch von Fortbildungen, Jobfahrrad, Mitarbeiter-Rabatte</li><li>Zulage für die Arbeit im gemeinschaftlichen Wohnen sowie weitere Nacht-, Sonntags-, und Feiertagszulagen</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche plus freie Tage an Heiligabend und Silvester bzw. Feiertagszulage bei Dienst, zusätzlich bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für Spät- und Nachtdienste</li><li>strukturierte und fachlich fundierte Einarbeitung inklusive Einführung in die Unterstützte Kommunikation</li><li>aktive Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung</li><li>regelmäßige Team-Besprechungen und Supervisionen</li><li>vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Schulungen im Deeskalationstraining durch unsere vereinsinternen ProDeMa-Trainer*innen</li><li>Hospitationstag, um dein Team und die Bewohner*innen kennenzulernen</li></ul> <ul><li>Unterstützung der Bewohner*innen in allen lebenspraktischen Bereichen und bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben</li><li>Durchführung pflegerischer Tätigkeiten unter aktiver Einbeziehung der Bewohner*innen</li><li>Anwendung entwicklungsfreundlicher Methoden, wie zum Beispiel die Unterstützte Kommunikation</li><li>Umsetzung eigener Ideen für Projekte in Einzel- und Gruppenangeboten</li><li>Beteiligung an der Entwicklung von Fördermaßnahmen sowie deren Dokumentation und Bewertung</li><li>Teilnahme an regelmäßigen Team- und Fallbesprechungen sowie an Supervisionen</li></ul> <ul><li>ein pädagogischer oder pflegerischer Abschluss (z.B. als Heilerziehungspfleger*in, Pflegefachkraft, Altenpfleger*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in)</li><li>Du begegnest Menschen mit geistiger Behinderung einfühlsam und auf Augenhöhe.</li><li>Bereitschaft zu Spät-, Wochenend- sowie gelegentlich Nachtbereitschaftsdiensten</li></ul>

pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir suchen einen motivierten Cloud Developer, der mit Leidenschaft und Innovationsgeist unsere Development-Projekte aktiv vorantreibt. In dieser Rolle wirst du nicht nur an der Entwicklung und Umsetzung von Low- und Pro- Code Appplikationen mit Microsoft Power Platform / Azure arbeiten, sondern auch eigenverantwortlich Fachkonzepte entwickeln und gestalten. Dabei hast du die Möglichkeit, die Arbeitsprozesse unserer Kunden durch revolutionäre KI-Lösungen neu mitzugestalten.
 Tätigkeiten
 Beratung &amp; Entwicklung – Du konzipierst und realisierst komplexe Cloud-Lösungen im Microsoft 365- und Power Platform-Umfeld. Ob SharePoint Online, Power Apps, Power Automate oder Microsoft Teams – du entwickelst passgenaue Lösungen für unsere Kunden.
 Analyse &amp; Strategie – Du verstehst die Geschäftsanforderungen unserer Kunden und entwickelst durchdachte, cloudbasierte Lösungskonzepte, die echten Mehrwert bieten.
 ️ Low-Code trifft Pro-Code – Du kombinierst Low-Code-Ansätze mit individuellen Pro-Code-Erweiterungen und gestaltest so intelligente und leistungsstarke Anwendungen auf der Microsoft Power Platform und Microsoft Azure.
 Künstliche Intelligenz mit Azure AI Studio – Du nutzt die neuesten KI-Technologien zur Automatisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen – von intelligenten Bots über personalisierte Assistenten bis hin zu datengetriebenen Analysen.
 Workshops &amp; Trainings – Du führst Schulungen und Workshops durch, um Unternehmen für digitale Zusammenarbeit, Automatisierung und den Einsatz moderner KI-Technologien zu begeistern.
 Agiles Arbeiten &amp; digitale Transformation – In einem interdisziplinären Team begleitest du unsere Kunden von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Implementierung und hilfst ihnen, ihre digitale Transformation voranzutreiben.
 Anforderungen
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Cloud Development, bevorzugt im Microsoft-Ökosystem und der Power Platform
- Tiefgehende Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere in der Entwicklung und Verwaltung von SharePoint, Teams und der Power Platform
- Fundierte Erfahrung in verschiedenen Entwicklungsthemen und Programmiersprachen, darunter JavaScript, C#, TypeScript, HTML/CSS und PowerShell
- Idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Azure-Diensten und der Integration in Microsoft 365
- Zertifizierungen wie Microsoft Certified: Power Platform Developer Associate oder vergleichbare Microsoft-Zertifikate sind von Vorteil
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Video-Interview zum Kennenlernen </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Consultant Cloud Development (m/w/d)

Die Fisher Investments GmbH ist ein wachstumsstarker und unabhängiger Vermögensverwalter mit der Kernaufgabe die langfristigen finanziellen Ziele der Kunden zu erreichen. Wir leben mit der Vision, die Investmentlandschaft zu verbessern und lebenslange Karrieren aufzubauen. Der klare Fokus liegt auf den Interessen unserer Kunden, den wir durch einen beispiellosen Service und eine stetige Aus- und Weiterbildung in allen Bereichen der internationalen Vermögensverwaltung verwirklichen.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Bindeglied zwischen den Investmentberatern und unseren Kunden</li>
<li>Managen aller administrativen Angelegenheiten (z.B. Vorbereitung und Nachbereitung diverser Dokumente und Verträge, Überwachung der Depot- und Kontoeröffnungen, Einleitung und Kontrolle des Geldtransfers unserer Kunden)</li>
<li>Erstkontakt für eingehende Anrufe unserer Interessenten und Kunden</li>
<li>Austausch mit unseren Partnerbanken bzgl. den Depoteröffnungen und speziellen Kundenanliegen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Bankausbildung) bzw. ein erfolgreich absolviertes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse mit MS-Office Programmen (insbesondere Word und Excel)</li>
<li>Erste Erfahrungen im telefonischen Kundenkontakt sowie ein positives und serviceorientiertes Auftreten verknüpft mit hoher Eigeninitiative, Will-Do-Engagement und Belastbarkeit</li>
<li>Sehr gute Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft verbunden mit einer „Hands-on“-Mentalität</li>
</ul>
 Team
Du bist in dieser Rolle Bindeglied zwischen den Investmentberatern und Kunden und unterstützt die Teams!
 Bewerbungsprozess
Bewirb dich direkt über den Instaffo Chat! Wir melden uns dann mit Terminvorschlägen für ein persönliches Gespräch.

Backoffice Mitarbeiter (m/w/d)

In unserer Agentur haben wir eine perfekte Mischung aus Marketern, Entwicklern und Strategen. Was uns alle verbindet: Wir wollen gemeinsam etwas erreichen und Erfolge feiern. Wir sind sehr stolz auf das freundschaftliche und respektvolle Arbeitsumfeld. Außerdem wählen wir unsere Kunden bewusst nach ethischen Grundsätzen aus. Ellenbogen-Mentalität und Profit um jeden Preis - Fehlanzeige!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Vollumfängliche Betreuung und Beratung von Agenturkunden (B2C und B2B)</li>
<li>Konzipierung, Entwicklung sowie Umsetzung strategischer und operativer Paid-Social Maßnahmen und Funnel Strategien</li>
<li>Prüfung der Effektivität und Qualität von Social Media Maßnahmen</li>
<li>Schaltung von Werbeanzeigen via Facebook/Instagram (Meta), Pinterest, Snap, TikTok, LinkedIn, etc.</li>
<li>Koordinierung und Erstellung verschiedener Analysen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen auf Basis der Kampagnen KPIs und entsprechende Präsentation beim Kunden</li>
<li>Unterstützung bei der Aus- und Weiterbildung weiterer Teammitglieder</li>
<li>Durchführung und Analyse von Konten und Kampagnen Audits</li>
<li>Erfolgsmessung via Tracking, Monitoring und Reporting</li>
<li>Unterstützung des Teams in mindestens einem weiteren Fachbereich (SEO, SEA oder Affiliate)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Online-/Performance-Marketing (idealerweise auf Agenturseite)</li>
<li>Ein breites Wissen über zahlreiche Social-Media-Plattformen</li>
<li>Eine große Affinität für Paid Social sowie generell Online-/Performance-Marketing</li>
<li>Praktische Erfahrung mit dem Setup und der Verwaltung von Business Managern / Ads Managern von Meta, Pinterest, Snap, TikTok, etc.</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Google Analytics, Tag Manager sowie Looker Studio</li>
<li>Tiefes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis sowie sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li>
<li>Stark ausgeprägte Fähigkeiten in der Kundenkommunikation, ein souveränes Auftreten sowie Überzeugungskraft bei Präsentationen</li>
<li>Idealerweise spielst du selbst ein Musikinstrument oder hast bereits Erfahrung in der Musikinstrumentenbranche - da unser größter Kunde ein führender Musikalienhändler ist, hilft dir dieses Verständnis, Zielgruppen treffsicher anzusprechen und relevante Paid-Kampagnen zu entwickeln</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Video-Interview </li>
<li>Zweites Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Senior Performance Marketing Manager - Paid Social (m/w/d)

In unserer Agentur haben wir eine perfekte Mischung aus Marketern, Entwicklern und Strategen. Was uns alle verbindet: Wir wollen gemeinsam etwas erreichen und Erfolge feiern. Wir sind sehr stolz auf das freundschaftliche und respektvolle Arbeitsumfeld. Außerdem wählen wir unsere Kunden bewusst nach ethischen Grundsätzen aus. Ellenbogen-Mentalität und Profit um jeden Preis - Fehlanzeige!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Schalten von Ads auf diversen Plattformen</li>
<li>Betreuung und Beratung von Bestands- und Neukunden von der Strategie über die Umsetzung bis hin zur laufenden Optimierung</li>
<li>Optimierung, Weiterentwicklung und Monitoring von Kampagnen</li>
<li>Proaktive Kommunikation an den Kunden</li>
<li>Verfolgen neuer Ad-Formate sowie Targeting-Möglichkeiten von Google</li>
<li>Durchführung und Analyse von Konten und Kampagnen Audits</li>
<li>Erstellung von Reportings via diverser Google Applikationen</li>
<li>Durchführung von Workshops für und mit unseren Kunden</li>
<li>Unterstützung bei der Aus- und Weiterbildung weiterer Teammitglieder</li>
<li>Verfolgen von Trends im Performance Marketing Bereich</li>
<li>Unterstützung des Teams in mindestens einem weiteren Fachbereich (SEO, Social oder Affiliate)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im SEA-Bereich</li>
<li>Sicherer Umgang mit Google Ads, Google Analytics, Google Looker Studio und dem Google Tag Manager</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten (bei Verhandlungen, Präsentationen etc.)</li>
<li>Nachweisbare herausragende analytische Fähigkeiten, Transferfähigkeiten sowie kombinatorisches Verständnis für unternehmensrelevante Kennzahlen</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe, Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur permanenten, selbstständigen Weiterentwicklung</li>
<li>Sicherer Umgang mit Google Spreadsheets (Excel)</li>
<li>Sehr gute Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Video-Interview </li>
<li>Zweites Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Senior Performance Marketing Manager - SEA (m/w/d)

<a href="https://dressler-hanau.de/" target="_blank"> </a> Finanzbuchhalter/ in (m/w/d) Buchhaltung mit Substanz - in einem Team, das weiß, worauf es ankommt. Als Dressler Verwaltungsgesellschaft mbH übernehmen wir die kaufmännische Steuerung der Dressler-Gruppe - eine inhabergeführte Unternehmensgruppe mit einigen Immobilien- und zwei operativen Gesellschaften aus der Straßen- bzw. Bergbaubranche. Unsere Aufgaben reichen von Buchhaltung und Controlling bis hin zur strategischen Planung. Wir sind ein eingespieltes Buchhaltungsteam von fünf Personen innerhalb der Verwaltung. In enger Zusammenarbeit mit drei weiteren kaufmännischen Kolleginnen aus einer operativen Einheit sorgen wir für stabile Prozesse und zuverlässige Zahlen. Was uns auszeichnet? Eine ruhige, strukturierte Arbeitsweise - mit einem gesunden Blick auf das Wesentliche. Unsere kaufmännische Führung ist offen, hands-on und ansprechbar - es gibt Raum für Ideen, und wer sich engagiert, findet bei uns ein Umfeld, in dem er in Teil- oder Vollzeit etwas bewirken kann. Aufgaben: <ul><li>Sie übernehmen die laufende Buchhaltung für unsere Unternehmensgruppe - von Debitoren und Kreditoren über Bankbuchungen bis zu Sachkonten. Durch Ihr Verständnis der buchhalterischen Zusammenhänge stimmen Sie Konten außerdem ab und klären Differenzen eigenverantwortlich</li> <li>Sie arbeiten bei Abschlüssen mit und unterstützen bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und stehen zusammen mit Ihrer Vorgesetzten im Austausch mit unserem Steuerberater zu Themen wie Bilanzen, Betriebsprüfungen und Steuern.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen</li> <li>An abteilungsübergreifenden Projekten sowie bei kaufmännischen Fragestellungen und Themen der Unternehmensgruppe bringen Sie sich aktiv ein und gestalten mit</li> </ul> Voraussetzungen: <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung - z. B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau oder Steuerfachangestellte/r - und mehrere Jahre Erfahrung in der Buchhaltung.</li> <li>Sie kennen sich aus mit HGB, DATEV/BfW und haben idealerweise auch Erfahrung mit DocuWare. Im MS Office Paket ist Excel für Sie ein gern und stark genutztes Tool zur Zahlenanalyse.</li> <li>Sie sind bodenständig, zuverlässig und eigenverantwortlich. Auch bei komplexen Aufgaben behalten Sie den Überblick und helfen so auch gern Kollegen bei schwierigen Fragestellungen</li> <li>Sie haben Lust, sich aktiv einzubringen, im Team zu denken - und auch mal über den Tellerrand zu schauen.</li> <li>Pluspunkt: Sie haben bereits Erfahrung aus dem Bauhauptgewerbe.</li> </ul> Wir bieten: <ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer Vergütung von 55.000-60.000 Euro Jahresgehalt</li> <li>Ein eingespieltes, kleines Team in freundlichen und modernen Büros</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und offene Türen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub</li> <li>JobRad, EGym, kostenlose Getränke &amp; Parkplätze</li> </ul> So bewerben Sie sich: Schicken Sie Ihre Bewerbung mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung bitte per E-Mail an: <a href="mailto:awiduwilt@dressler-hanau.de" target="_blank">awiduwilt@dressler-hanau.de</a> Ihre Ansprechpartnerin: Frau Annabell Widuwilt Was passiert nach Ihrer Bewerbung? 1. Sie erhalten eine Eingangsbestätigung. 2. Innerhalb von 5 Werktagen melden wir uns bei Ihnen. 3. Es folgt ein erstes Gespräch - gerne persönlich oder per Video. 4. In einem zweiten Gespräch lernen Sie das Team und die Arbeitsweise näher kennen (optional). Noch Fragen? Wir freuen uns auf Ihre Nachricht - und vielleicht bald auf Sie als neues Teammitglied bei Dressler!

Finanzbuchhalter/ in (m/w/d)

Geschäftszeichen: 11.1/2/44/2025 Für das Amt für Gesundheit und Gefahrenabwehr (Amt 57) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ständige stellvertretende Leitung (m/w/d) des Amtes für Gesundheit und Gefahrenabwehr Aufgaben: <ul> <li> Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht für das Amt für Gesundheit und Gefahrenabwehr mit derzeit ca. 200 Mitarbeitenden, davon 20 Ärztinnen und Ärzte </li> <li> Ständige Vertretung der Amtsleitung </li> <li> Vertretung des Amtes im Außen- und Innenverhältnis </li> <li> Mitarbeit im Leitungsteam zur Weiterentwicklung des Amtes für Gesundheit und Gefahrenabwehr </li> <li> Weiterentwicklung der Arbeits- und Organisationsprozesse </li> <li> Anleitung und Kontrolle der Abteilungen sowie der Sachgebiete und Kompetenzteams </li> <li> Koordination und Mitarbeit in Gremien </li> <li> Fachliche- und organisatorische Beratung und Zusammenarbeit mit den Gremien </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit politischen Gremien und Dezernenten </li> <li> Erledigung von Sonderaufträgen und Leitung von Projekten </li> <li> Teilnahme an Sitzungen der überregionalen Gremien </li></ul> Das Stellenprofil erfordert: <ul> <li> Ein abgeschlossenes Master Studium in den Bereichen Gesundheitsmanagement, Public Health, Katastrophenvorsorge und Katastrophenmanagement, Sicherheit und Gefahrenabwehr oder Rettungsingenieurwesen oder ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium "Allgemeine Verwaltung" oder eines anderen einschlägigen Studienganges sowie nachgewiesene mindestens dreijährige Berufserfahrung als Leitungs- und Führungskraft im Bereich Gesundheit oder Gefahrenabwehr </li> <li> Ehrenamtliche Führungserfahrung im Bereich von Notfall- und Einsatzdiensten ist wünschenswert </li> <li> Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Arbeits-, Dienst- und Haushaltsrecht, Verwaltungs- und Ordnungsrecht </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich des Hessischen Gesetzes über den öffentlichen Gesundheitsdienst, des Hessischen Brand- und Katastrophenschutzgesetzes, des Hessischen Rettungsdienstgesetzes, des Betreuungsorganisationsgesetzes sowie jeweils korrespondierender Rechtsvorschriften </li> <li> Fähigkeit sich auch in spezielle Rechtsgebiete und besondere Sachlagen schnell einzuarbeiten </li> <li> Eine souveräne Führungspersönlichkeit </li> <li> Managementkompetenz </li> <li> Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Belastbarkeit </li> <li> Mobilität hinsichtlich der Wahrnehmung der Außentermine </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Vollzeitstelle </li> <li> Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich, wenn organisatorische Rahmenbedingungen eingehalten werden </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. Besoldung nach A 15 HBesG </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem motivierten und leistungsfähigen Team </li> <li> Bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen; wir legen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördern diese entsprechend </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostengünstiges Jobticket, kostenfreie Parkmöglichkeiten, hauseigene Kantine Möglichkeit zur mobilen Arbeit, Möglichkeit zum Jobrad </li></ul> Ihr Kontakt: Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen der Amtsleiter, Herr Dr. Lenz, Telefon: 06051/85-55202, sowie der Persönliche Referent des Landrates, Herr Sinsel, Telefon: 06051/85-10014 gerne zur Verfügung. Der Main-Kinzig-Kreis fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir in diesem Verfahren ausdrücklich. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 02.08.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden - auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/44/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 - Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Ständige stellvertretende Leitung (m/w/d) des Amtes für Gesundheit und Gefahrenabwehr

Die taxworker GmbH &amp; Co. KG Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in Erlensee bietet umfassende Steuerberatungsleistungen für Unternehmen und Privatpersonen. Unsere Expertise liegt in der individuellen und fundierten Beratung, die auf die Bedürfnisse unserer Mandanten zugeschnitten ist. Wir legen großen Wert auf Vertrauen und langfristige Zusammenarbeit. Unser engagiertes Team aus erfahrenen Steuerberater und Fachkräften arbeitet kontinuierlich an der Optimierung steuerlicher Prozesse. Dabei nutzen wir innovative Lösungen, um unseren Mandanten bestmögliche Ergebnisse zu gewährleisten. Die taxworker GmbH &amp; Co. KG zeichnet sich durch ein dynamisches Arbeitsumfeld und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten aus. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur und setzen auf Teamarbeit, um gemeinsam erfolgreich zu sein. <ul><li> Du betreust Deine Mandanten mit Sorgfalt und stehst ihnen bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen zur Seite </li><li> Deine Kommunikation mit den Finanzämtern und das Vorbereiten von Betriebsprüfungen sind wesentliche Bestandteile Deiner Arbeit </li><li> Umsatzsteuer-Voranmeldungen und betriebswirtschaftliche Auswertungen erstellst Du zuverlässig und präzise </li><li> Bei der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen kannst Du Deine Expertise voll einbringen </li></ul> <ul><li>Deine Ausbildung zum Steuerfachangestellten und Deine Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei machen Dich zu einem wertvollen Teammitglied</li><li>Mit Deinen guten Kenntnissen in Datev und MS-Office bist Du bestens für die täglichen Aufgaben gerüstet</li><li>Du arbeitest selbstständig und strukturiert, wodurch Du Deine Projekte effizient und zielorientiert umsetzt</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus und machen Dich zu einem geschätzten Kollegen</li></ul>

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