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Das sind deine Aufgaben:
<ul>
<li>Selbstständige und eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Terminen</li>
<li>Betreuung und fachliche Beratung von Patienten und Pflegepersonal in Kliniken, vollstationären Einrichtungen, Pflegediensten und im häuslichen Umfeld</li>
<li>Pflege und Ausbau des Kundenstamms</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Examinierte Altenpfleger/-in, Krankenschwester, Gesundheits- &amp; Krankenpfleger/-in</li>
<li>Erfahrung Stomaversorgung</li>
<li>Einfühlungsvermögen und respektvoller Umgang mit Kunden</li>
<li>Eigeninitiative, Selbstständigkeit &amp; Bodenständigkeit</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul>
Das bietet dir WFP:
<ul>
<li>Respekt und Teamgeist auf allen Ebenen</li>
<li>Flache Hierarchien</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Firmenwagen</li>
<li>Firmenhandy</li>
<li>Weiterbildung</li>
<li>Erfolgsbeteiligung</li>
</ul>

Examinierte Pflegefachkraft im Außendienst (m/w/d)

Menschen helfen. Zukunft sichern. Leistung lohnt sich.Sie wollen den Erfolg Ihrer Arbeit direkt spüren – und davon profitieren? Sie möchten sich unbeschwert auf Ihre Kernkompetenz konzentrieren und mit Qualität überzeugen? Dann passen Sie zu uns!<h2>Wir bieten</h2><ul><li>Top-Ausbildung &amp; Abschlüsse: z. B. BAV-Spezialist:in, Baufinanzierungsfachberater:in, IHK (§ 34d/i/f) mit über 200 Seminarangeboten&nbsp;</li><li>Starkes Portfolio: 400+ Produktpartner, international &amp; hochwertig</li><li>Rundum-Support: Fachspezialist:innen, Service &amp; Tools – wir halten Ihnen den Rücken frei</li><li>Karriere mit Perspektive: exzellente Aufstiegschancen, einzigartige Nachfolgeregelung</li><li>Neukundengewinnung mit System: bewährtes, einmaliges Konzept</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Erfahrung im Vertriebsaußendienst/Verkauf oder kaufmännischen Umfeld (idealerweise Bank, Bausparkasse, Finanzdienstleistung)</li><li>Optimal: IHK-Registrierung nach § 34 d/f/i und/oder c</li><li>Zielorientiert, kontaktstark, professionelles Auftreten</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Kundenanfragen bearbeiten &amp; Beziehungen ausbauen</li><li>Aktive Neukundengewinnung</li><li>Bedarfsgerechte Finanzkonzepte nach DIN-Analyse erstellen</li><li>Optional: Organisationsaufbau – mit unserer Unterstützung</li></ul><h2>Ihr Weg – Ihre Stärke</h2>Ob Absicherung, Immobilien oder Kapitalanlagen, im Team oder autark: Sie bestimmen&nbsp;FG – Für’s Große Ganze. Eine berufliche Heimat, in der Sie sich entfalten und die Früchte Ihres Einsatzes ernten.Interesse? Senden Sie Ihre Kurzvita an Frau Bettina Menger-Kölle 📧 <a href="mailto:b.menger-koelle@fg-finanz-service.de" target="_blank">b.menger-koelle@fg-finanz-service.de</a> oder Telefon 07131 6243-124

FG FINANZ-SERVICE AG

Berater:in Finanzlösungen (w/m/d)

Sie wollen Menschen helfen, ihre finanzielle Zukunft zu sichern? Wollen den Erfolg Ihrer Arbeit unmittelbar erfahren und von guter Leistung profitieren? Wollen sich bei Ihrer Tätigkeit unbeschwert auf ihre Kernkompetenz konzentrieren und gleichzeitig durch Qualität punkten? Dann sollen Sie folgendes mitbringen:Wir bieten:<ul><li>ein umfangreiches, individuelles Ausbildungsprogramm, z.B. als BAV- Spezialist/-in sowie zum/r Baufinanzierungsfachberater/-in oder eines qualifizierten IHK-Abschlusses, z.B. als Versicherungsfachmann/-frau mit § 34d, i, oder f</li><li>ein hochklassiges, internationales Produktportfolio mit über 400 Produktpartnern</li><li>weitreichenden Service und Betreuung mit vielen Fachspezialisten im Hause</li><li>exzellente Karrierechancen</li><li>einzigartige Nachfolgeregelung</li><li>einmaliges Konzept zur Neukundengewinnung</li></ul>&nbsp;Ihr Profil:<ul><li>Erfahrungen im Vertriebsaußendienst, Verkauf oder in kaufmännischen Tätigkeiten (vorzugsweise im Bereich Banken, Bausparkassen oder allgemein Finanzdienstleistung)</li><li>idealerweise eine IHK-Registrierung nach §34 d, f, i und/oder c&nbsp;</li><li>zielorientiertes Arbeiten, Kontaktfreude und professionelles, seriöses ftreten</li></ul> Ihre Aufgaben:<ul><li>Bearbeitung unserer Kundenanfragen</li><li>Ausbau von Kundenbeziehungen, aktive Neukundengewinnung</li><li>Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten nach DIN-Analyse</li><li>bei Interesse gerne Organisationsaufbau mit unserer Unterstützung</li></ul>Bewegen Sie etwas Ihnen geben wir die Möglichkeit, sich auf das zu konzentrieren, was am besten zu Ihnen passt: Ob Sie sich auf Absicherung, Immobilien oder Kapitalanlagen spezialisieren, ob Sie im Team agieren oder lieber komplett autark - Ihren Karriereweg bestimmen Sie allein. Werden Sie Geschäftspartner! Wir sind an Ihrer Seite. Topseminare und erfahrene Ansprechpartner helfen Ihnen, Ihre Karriere als Verkäufer oder Makler voranzubringen. Wir halten Ihnen den Rücken frei und unterstützen Sie dabei. Werte und Wertigkeit Die FG steht Für's Große Ganze, für FreiGeister oder für FinanzGiganten … und für Ihre Chance, eine berufliche Heimat zu finden, in der Sie sich voll und ganz entfalten und die Früchte Ihres Einsatzes ernten können.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Kurzvita per E-Mail an &nbsp;Frau Bettina Menger-Kölle <a href="mailto:%20b.menger-koelle@fg-finanz-service.de" target="_blank">b.menger-koelle@fg-finanz-service.de</a>

Key Account Manager (w/m/d)

Geschäftszeichen: 11.1/2/54/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung unserer Abteilung Leben im Alter, eine Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich der Seniorenarbeit Aufgaben: <ul> <li> Mitarbeit bei der Konzeption tragfähiger, zukunftsorientierter Projekte und Vorhaben sowie Einwerbung und Umsetzung von sozialen und gesundheitsfördernden Projekten für ältere Menschen im Main-Kinzig-Kreis </li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung seniorenpolitischer Leitlinien und der kontinuierlichen Anpassung </li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung von Förderrichtlinien für niedrigschwellige Betreuungs- und Entlastungsangebote und Modellvorhaben zur Erprobung neuer Versorgungskonzepte sowie weiterer lokaler Bausteine/Module </li> <li> Beratung zur Schaffung und Steuerung wohnortnaher Angebote, z. B. nachbarschaftliche Netzwerke in den Kommunen </li> <li> Mitarbeit bei der Vorbereitung fachspezifischer politischer Entscheidungen </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Arbeitskreisen und Fachtagungen </li> <li> Erstellung von Informations- und Öffentlichkeitsmaterialien </li> <li> In Zusammenarbeit mit der Stabstelle Sozialplanung: Erstellung einer Alten- und Pflegeplanung und die kontinuierliche Erstellung und Auswertung der demographischen Entwicklung im MKK </li> <li> Erledigung von Sonderaufgaben der Abteilungsleitung sowie Amtsleitung </li> <li> Netzwerk- und Gremienarbeit </li></ul> Das Stellenprofil erfordert: <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium "Management Pflege und Gesundheit", Gerontologie, Gesundheitswissenschaft oder Pflegemanagement bzw. ein vergleichbarer Studiengang </li> <li> Erfahrung in der Entwicklung und Realisierung sozialer Projekte </li> <li> Idealerweise Erfahrung in der Drittmittelakquise und im Förderwesen </li> <li> Vertiefte theoretische Kenntnisse im Bereich der Seniorenarbeit und der Demenz </li> <li> Einsatzbereitschaft und eine hohe Identifikation mit sozialen Werten </li> <li> Beratungskompetenz und Gestaltungskraft </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Einen sicheren Umgang mit den MS Office-Anwendungen </li> <li> Außendiensttätigkeit </li> <li> Den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW zu dienstlichen Zwecken, gegen Reisekostenerstattung, einzusetzen </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Vollzeitstelle </li> <li> Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD (Jahresbruttogehalt bei Vollzeittätigkeit ab 49-559,- €) bzw. Besoldung nach A 10 HBesG </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> kostengünstiges Jobticket, Möglichkeit zum Jobrad, kostenfreie Parkmöglichkeiten, hauseigene Kantine, Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li></ul> Ihr Kontakt: Für nähere Informationen steht Ihnen die Abteilungsleiterin, Frau Grecki-Runde, Telefon: 06051 85-48145 gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 11.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden - auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/54/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 - Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich der Seniorenarbeit

Geschäftszeichen: 11.1/2/58/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung der Abteilung Pflege und Teilhabe, eine/einen Fallmanagerin/Fallmanager (m/w/d) im Bereich Eingliederungshilfen für Menschen mit Behinderungen nach dem Sozialgesetzbuch IX Aufgaben: <ul> <li> Beratung und Unterstützung von Bürgerinnen und Bürgern, Einrichtungen und Institutionen zu den Hilfen und Diensten der Eingliederungshilfe nach dem Sozialgesetzbuch IX und den anderen einschlägigen Sozialgesetzbüchern </li> <li> Prüfung der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit und ggf. Weitergabe von Anträgen an den zuständigen Träger der Eingliederungshilfe </li> <li> Beauftragung und Auswertung der ICF basierten Bedarfsermittlung und der medizinischen und ggf. weiteren Gutachten, ggf. eigene Bedarfsermittlung </li> <li> Durchführung des Gesamt- bzw. Teilhabeplanverfahrens inkl. Beteiligung weiterer Rehabilitationsträger und Feststellung der Leistungen </li> <li> Entscheidung über Art und Umfang von Leistungen der medizinischen Rehabilitation, der Teilhabe an Bildung und der sozialen Teilhabe </li> <li> Prüfung von einzusetzendem Einkommen und Vermögen </li> <li> Zusammenarbeit mit Einrichtungen der Förderung für Menschen mit Behinderungen, Leistungserbringern, Eltern, anderen Leistungsträgern etc. </li> <li> Erarbeitung von Zielvereinbarungen zu persönlichen Budgets </li> <li> Realisierung vorrangiger Ansprüche gegenüber anderen Leistungsträgern und Dritten </li> <li> Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen </li> <li> Fallbearbeitung und Zahlbarmachung mit dem Fachverfahren "OPEN Prosoz" und Führen der elektronischen Akte im "d.3 smart explorer" </li></ul> Das Stellenprofil erfordert: <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Allgemeinen Verwaltung bzw. einen vergleichbaren Stu-dienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung oder eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/r (bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss) mit Berufserfahrung in der Leistungssachbearbeitung nach den Sozialgesetzbüchern </li> <li> Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher, insbesondere des SGB IX </li> <li> Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen. </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Sensibilität im Umgang mit behinderten Menschen und deren Angehörigen </li> <li> Verhandlungskompetenz </li> <li> Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Unbefristete Vollzeittätigkeit </li> <li> Die Besetzung der Stellen mit Teilzeitkräften ist möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD bzw. Besoldung nach A 10 HBesG </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice nach Absprache </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkei-ten zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul> Ihr Kontakt: Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschrieben Stelle steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Althaus, Telefon: 06051/ 85-48001, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 19.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden - auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/58/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 - Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Fallmanagerin / Fallmanager (m/w/d) im Bereich Eingliederungshilfen für Menschen mit Behinderungen nach dem Sozialgesetzbuch IX

Sie suchen eine Tätigkeit die äußerst vielseitig und wirklich sinnstiftend ist ? Sie sind empathisch und helfen gern ! Kommen Sie doch zu uns in unser Bestattungsinstitut und machen eine Ausbildung zur Bestattungsfachkraft Ausbildungsbeginn: 1.08.2026 Welche Voraussetzungen werden erwartet: Sie sind mind. 18 Jahre alt. Sie haben einen qualifizierten Schulabschluss. ( Fachhochschulreife oder allg. Hochschulreife ) Sie sind sicher in Deutsch und Englisch Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit PC, Internet und Social-Media ! Sie sind seelisch und körperlich belastbar und haben eine Persönlichkeit, die den Angehörigen unterstützend zur Seite stehen kann. Sie haben den Willen und die Fähigkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Sie sind bereit langfristig eine leitende Funktion im Unternehmen zu übernehmen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter: <a href="mailto:firmenleitung@pietaet-hayer.de" target="_blank">firmenleitung@pietaet-hayer.de</a> Am Maingarten 21 63075 Offenbach <a href="http://www.pietaet-hayer.de" target="_blank">www.pietaet-hayer.de</a>

Ausbildung Bestattungsfachkraft

Geschäftszeichen: 11.1/2/50/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, Abteilung Existenzsicherung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt personelle Verstärkung in der Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Sozialhilfe/Grundsicherung (SGB XII) Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li> Ganzheitliche Beratung von Hilfesuchenden, ihrer Angehörigen, Bevollmächtigten und Betreuerinnen und Betreuern zum Sozialgesetzbuch XII </li> <li> Eigenverantwortliche Fallsteuerung, ganzheitliche Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Gewährung von Hilfe zum Lebensunterhalt und Anträgen auf Gewährung von Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung </li> <li> Bearbeitung von Anträgen auf Hilfen in besonderen Lebenslagen </li> <li> Erarbeitung von einzelfallbezogenen Hilfeplänen </li> <li> Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen </li> <li> Realisierung vorrangiger Ansprüche gegenüber anderen Leistungsträgern und Dritten </li> <li> Fallbearbeitung und Zahlbarmachung mit dem Fachverfahren "OPEN Prosoz" und Führen der elektronischen Akte im "d.3 smart explorer" </li> <li> Zusammenarbeit mit dem internen Sozialen Dienst und externen Kooperationspartnern der Sozialarbeit </li> <li> Bearbeitung von Eilfällen </li> <li> Pflege des statistischen Datenbestandes </li> <li> Kassenwesen </li></ul> Das Stellenprofil erfordert: <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Allgemeinen Verwaltung bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung bzw. eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/-r (bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss) mit Berufserfahrung in der Leistungssachbearbeitung nach den Sozialgesetzbüchern </li> <li> Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher </li> <li> Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Unbefristete Vollzeitstellen </li> <li> Die Besetzung der Stellen mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 HBesG </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkeit zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul> Ihr Kontakt: Für nähere Informationen steht Ihnen der Abteilungsleiter, Herr Junk, Telefon: 06051/85-48096, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 19.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden - auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/50/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 - Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Sozialhilfe / Grundsicherung (SGB XII)

Geschäftszeichen: 11.1/2/57/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung unserer Abteilung Pflege und Teilhabe, eine Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen SGB XII Aufgaben: <ul> <li> Ganzheitliche Beratung der Hilfesuchenden, ihrer Angehörigen, Bevollmächtigten und Betreuer zur Finanzierung der Kosten in Einrichtungen der Altenpflege </li> <li> Eigenverantwortliche Fallsteuerung, ganzheitliche Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Übernahme der ungedeckten Heimkosten in Form von Grundsicherung, Hilfe zum Lebensunterhalt und Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen durch z. B.: <ul> <li> Ermittlung des einzusetzenden Einkommens und Vermögens </li> <li> Prüfung und Realisierung von Ansprüchen z. B. aus Schenkungsverträgen </li> <li> Fallbearbeitung und Zahlbarmachung mit dem Fachverfahren "OPEN Prosoz" und Führen der elektronischen Akte im "d.3 smart explorer" </li> <li> Prüfung und Sicherstellung des Krankenversicherungsschutzes </li> <li> Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen </li> <li> Zusammenarbeit mit anderen Behörden und Organisationen der Pflege, insbesondere der Pflegeeinrichtungen </li> </ul> </li></ul> Das Stellenprofil erfordert: <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der "Allgemeinen Verwaltung" bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung oder eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/-r mit mehrjähriger Berufserfahrung in sachbearbeitender Tätigkeit </li> <li> Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher </li> <li> Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung </li> <li> Verhandlungskompetenz </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Unbefristete Vollzeitstelle </li> <li> Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD bzw. Besoldung nach A 10 HBesG </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice nach Absprache </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkeiten zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul> Ihr Kontakt: Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschrieben Stelle steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Althaus, Telefon: 06051/ 85-48001, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 19.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden - auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/57/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 - Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen SGB XII

Bürokraft (m/w/d) Sie sind mit Ihrer Arbeit nicht wirklich zufrieden? Denken Sie doch Beruf ( ung ) einmal völlig neu ! Selbständig arbeitende Bürokraft... ...mit Organisationstalent und Blick für das Wesentliche, vornehmlich für unsere Administration Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit PC, Internet und Social-Media ! Sie sind bereit, KI in ihre Arbeit mit einzubeziehen ! Sie sind empathisch, lieben den Kontakt zu Menschen ! Sie würden sich auf eine neue Herausforderung einlassen? Sie brauchen Ihren Freiraum ? Sie möchten gleichberechtigt in einem kleinen Team mitarbeiten ? Sie möchten eigene Ideen einbringen, mitgestalten, einen Betrieb voranbringen und für die Zukunft fit machen ? Sie könnten sich vorstellen, in Zukunft in eine leitende Position hineinzuwachsen ? Kommen Sie doch zu uns in unser Bestattungsinstitut! Erleben Sie, wieviel spannende Momente die Tätigkeit bereithält und entdecken Sie diese mit Neugier. Wir sind ein altes, bis heute familiengeführtes Unternehmen mit einem kleinen, motivierten Team, welches durchaus innovativ und zukunftsorientiert aufgestellt ist. Bewerben Sie sich doch einfach unter: <a href="mailto:firmenleitung@pietaet-hayer.de" target="_blank">firmenleitung@pietaet-hayer.de</a> Am Maingarten 21 63075 Offenbach <a href="http://www.pietaet-hayer.de" target="_blank">www.pietaet-hayer.de</a>

Bürokraft (m/w/d)

Über uns Schiller Consulting GmbH wurde 2003 durch Frank und Andrea Schiller gegründet. Frank Schiller hat nach seiner Ausbildung zum Speditionskaufmann und seinem langjährigen Angestelltenverhältnis den Schritt in die Selbständigkeit gewagt. Mit dieser gesammelten Erfahrung konnten wir uns in der regionalen Transportbranche etablieren. Wir bieten seit 19 Jahren eine professionelle und zuverlässige Ausführung der angenommen Transportaufträge mit festangestellten Kraftfahrern und eine 24-Stunden-Erreichbarkeit. Unser Hauptauftragsbereich liegt in den täglichen, festen Touren, aber auch der Einsatz bei kurzfristig anfallenden Sonderfahrten kann zuverlässig von uns abgedeckt werden. Aufgaben:<ul> <li>Berufskraftfahrer (m/w/d) Vollzeit in Festanstellung </li> <li>feste Frühtour 03:30 bis 10:30 Dienstags bis Samstags</li> <li>Beginn und Ende der Tour Offenbach am Main </li> <li>an gesetzlichen Feiertagen natürlich frei</li> <li>Führerscheinklasse C</li> <li>polizeiliches Führungszeugnis </li> <li>vorhandene Fahrerkarte + Module </li> </ul> Was bringen Sie mit:<ul><li>Ein einwandfreies Führungszeugnis </li><li>Zuverlässigkeit </li><li>Sie haben die Kraftfahrermodule Module 95 absolviert und eingetragen </li><li>Sie sind im Besitz einer Fahrerkarte </li><li>Sie bringen Hängererfahrung mit </li><li>Kraftfahrer/-in mit Führerscheinklasse C, C1, CE , mit Berufskraftfahrer-Weiterbildung (Kennziffer 95) und Fahrerkarte zur Festanstellung. </li></ul> Was bieten wir:<ul><li>feste und geregelte Arbeitszeiten </li><li> faire und pünktliche Bezahlung </li><li> unbefristeter Arbeitsvertag </li><li> Kostenübernahme Fahrerkarte+Module </li><li> Nachtzuschläge </li><li> kostenloser Parkplatz </li><li> fest zugeteilter LKW </li></ul> Sie erfüllen die Voraussetzungen und sind interessiert? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per Mail oder Telefon. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an: <a href="mailto:schiller-consulting@t-online.de" target="_blank">schiller-consulting@t-online.de</a> WhatsApps-Bewerbung: +49 1514 2084529 Telefonisch erreichen Sie uns unter : +49 69-98401701 Ansprechpartner: Herr Frank Schiller

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