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Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als "Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber" anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schulsozialarbeiter für die Hartmutschule (w/m/d) unbefristet in Teilzeit (19,50 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG S12 TVöD/VKA In unserem Internetauftritt unter <a href="http://www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen" target="_blank">www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen</a> sind detaillierte Informationen, auch zu den verschiedenen Bewerbungsmöglichkeiten, hinterlegt. Zudem finden Sie dort die vielfältig von uns freiwillig angebotenen (Sozial-)Leistungen aufgeführt. Von Bewerbungen per E-Mail wollen Sie bitte Abstand nehmen.

Schulsozialarbeiter für die Hartmutschule (w/m/d)

Lohnbuchhalter/-in (m/w/d) All Service Unternehmensgruppe für Gebäudemanagement GmbH ist Teil der All Service Unternehmensgruppe für Gebäudemanagement, die seit 1958 erfolgreich Dienstleistungen rund um das infrastrukturelle Gebäudemanagement anbietet. Innerhalb der Gruppe übernimmt die All Service Unternehmensgruppe für Gebäudemanagement GmbH Verwaltungsaufgaben wie Personalwesen, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling sowie Fuhrparkmanagement. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Sicherheitsdienstleistungen suchen wir zumnächstmöglichen Termin einen/eine Lohnbuchhalter/-in (m/w/d) - Vollzeit Standort: Bad Homburg v.d.H. Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Bearbeitung von Entgeltdaten und abrechnungsrelevanten Unterlagen <ul> <li> Erstellung und Verwaltung von Lohnabrechnungen im gewerblichen Bereich </li> <li> Personalsachbearbeitung (Eintritts- / Austrittsformalitäten, Einpflegen von Änderungen u.a.) </li> <li> Erteilen von Auskünften (Entgelt, Sozialversicherung, allg. Anstellung u.a.) </li> <li> Korrespondenz mit externen Partnern wie Krankenkassen und Behörden </li> <li> Unterstützung im Bereich Personalwesen </li></ul> Anforderungen: <ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikation </li> <li> Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Sage HR Payroll </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen </li> <li> Eigenverantwortliche, selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise </li> <li> Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Ihre Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab </li></ul> Benefits: <ul> <li> Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit guter fachlicher und persönlicher Entwicklungsmöglichkeit </li> <li> Umfassende Einarbeitung und Betreuung mit direkter Anbindung an die Personalleitung </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub </li> <li> Eine leistungsgerechte Bezahlung und weitere Benefits </li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an: All Service Unternehmensgruppe für Gebäudemanagement GmbH Herrn Arsen Ferko • Siemensstraße 8 - 10 • 61352 Bad Homburg <a href="mailto:Arsen.Ferko@all-service.de" target="_blank">Arsen.Ferko@all-service.de</a> • <a href="http://www.all-service.de" target="_blank">www.all-service.de</a>

Lohnbuchhalter/-in (m/w/d)

Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als "Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber" anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Energiemanager (w/m/d) unbefristet in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG 11 TVöD/VKA; Zahlung einer Fachkräftezulage bis zur Höhe des sich maximal ergebenden Unterschiedsbetrags bei einer Zuordnung zur nächsthöheren Entgeltgruppe In unserem Internetauftritt unter <a href="http://www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen" target="_blank">www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen</a> sind detaillierte Informationen, auch zu den verschiedenen Bewerbungsmöglichkeiten, hinterlegt. Zudem finden Sie dort die vielfältig von uns freiwillig angebotenen (Sozial-)Leistungen aufgeführt. Von Bewerbungen per E-Mail wollen Sie bitte Abstand nehmen.

Energiemanager (w/m/d)

Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als "Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber" anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schulsozialarbeiter für die Grundschule Süd-West (w/m/d) unbefristet in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG S12 TVöD/VKA In unserem Internetauftritt unter <a href="http://www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen" target="_blank">www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen</a> sind detaillierte Informationen, auch zu den verschiedenen Bewerbungsmöglichkeiten, hinterlegt. Zudem finden Sie dort die vielfältig von uns freiwillig angebotenen (Sozial-)Leistungen aufgeführt. Von Bewerbungen per E-Mail wollen Sie bitte Abstand nehmen.

Schulsozialarbeiter für die Grundschule Süd-West (w/m/d)

Alltagsbegleiter/in (m/w/d) Alltagsbegleiter/in in Vollzeit (40 Std./Woche) und/ oder Teilzeit (ab 30 Std./Woche) (m/w/d) gesucht Wir suchen Unterstützung für unser Team in der Alltagsbegleitung. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Einkäufe erledigen </li> <li> Rezepte beim Arzt/Apotheke abholen </li> <li> Sonstige notwendige Besorgungen </li> <li> Spaziergänge </li> <li> Zubereitung der Mahlzeiten </li> <li> Freizeitbegleitung und Gestaltung </li> <li> leichte Unterstützung im Haushalt </li> <li> Und vieles mehr ... </li></ul> Ihr Profil: <ul> <li> freundliche Persönlichkeit </li> <li> Verantwortungsbewusst </li> <li> Zuverlässig </li> <li> Sie arbeiten gerne mit Senioren/innen zusammen </li> <li> Gute Deutschkenntnisse </li> <li> Führerschein Klasse B inkl. eigenes Fahrzeug </li> <li> Ausbildung als Altenpfleger/in oder als Alltagsbegleiter von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung </li></ul> Wir bieten: <ul> <li> Attraktives Gehalt über Tarif </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Zusammenarbeit mit sympathischen Kollegen/innen und flacher Hierarchie </li> <li> Firmenwagen inklusive Privatnutzung möglich </li></ul> Wir konnten Ihr Interessen wecken? Kontaktieren Sie uns einfach formlos per E-Mail oder rufen Sie an. Rufnummer: 0 15 22/6 00 07 86 E-Mail: <a href="mailto:kontakt@betreuung-mit-herz.org" target="_blank">kontakt@betreuung-mit-herz.org</a> Web: <a href="http://www.betreuung-mit-herz.org" target="_blank">www.betreuung-mit-herz.org</a>

Alltagsbegleiter/in (m/w/d)

Bei der EINHARDSTADT SELIGENSTADT ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Ordnungspolizei <ul> <li> Die Eingruppierung erfolgt bis Entgeltgruppe 8 TVöD </li> <li> Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse möglich </li></ul> Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Internetseite unter: <a href="http://www.seligenstadt.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.seligenstadt.de/stellenausschreibungen</a>

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Ordnungspolizei

Mitarbeiter (m/w/d) Buchbinderei/Verarbeitung Unser Team sucht Verstärkung! Braun &amp; Sohn, ein seit über 100 Jahren inhabergeführtes Familienunternehmen der Medienbranche mit über 70 Angestellten, sucht Mitarbeitende (m/w/d) für die Bereiche <ul> <li> Buchbinderei/Verarbeitung Sie haben entsprechende Berufserfahrung. </li></ul> Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in unbefristeter Anstellung in Vollzeit mit leistungsgerechter Vergütung und 30 Tagen Urlaub im Jahr. Sie haben Interesse, eine entsprechende Ausbildung oder Berufserfahrung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung zu Händen Herrn Dieter Schönherr, Telefon 06109 769-000 oder E-Mail <a href="mailto:dieter.schoenherr@braun-und-sohn.de" target="_blank">dieter.schoenherr@braun-und-sohn.de</a> Braun &amp; Sohn Druckerei GmbH &amp; Co. KG Am Kreuzstein 85 • 63477 Maintal • Tel.: 06109 769-000 E-Mail: <a href="mailto:info@braun-und-sohn.de" target="_blank">info@braun-und-sohn.de</a> • <a href="http://www.braun-und-sohn.de" target="_blank">www.braun-und-sohn.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) Buchbinderei/Verarbeitung

Mitarbeiter/in (m/w/d) Logistik, Lager, Versand Unser Team sucht Verstärkung! Braun &amp; Sohn, ein seit über 100 Jahren inhabergeführtes Familienunternehmen der Medienbranche mit über 70 Angestellten, sucht Mitarbeitende (m/w/d) für die Bereiche <ul> <li> Logistik, Lager, Versand Sie sind routiniert im Umgang mit dem PC und verfügen über gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen. </li></ul> Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in unbefristeter Anstellung in Vollzeit mit leistungsgerechter Vergütung und 30 Tagen Urlaub im Jahr. Sie haben Interesse, eine entsprechende Ausbildung oder Berufserfahrung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung zu Händen Herrn Dieter Schönherr, Telefon 06109 769-000 oder E-Mail <a href="mailto:dieter.schoenherr@braun-und-sohn.de" target="_blank">dieter.schoenherr@braun-und-sohn.de</a> Braun &amp; Sohn Druckerei GmbH &amp; Co. KG Am Kreuzstein 85 • 63477 Maintal • Tel.: 06109 769-000 E-Mail: <a href="mailto:info@braun-und-sohn.de" target="_blank">info@braun-und-sohn.de</a> • <a href="http://www.braun-und-sohn.de" target="_blank">www.braun-und-sohn.de</a>

Mitarbeiter/in (m/w/d) Logistik, Lager, Versand

Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Zur Verstärkung unseres Teams in der SCHOLPP GmbH suchen wir Sie an unserem Standort Dietzenbach (Rhein-Main-Gebiet) als Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Ihre Herausforderung: In unserer internen Lohn- und Gehaltsabteilung unterstützen Sie bei der Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Entgeltabrechnungen unserer Mitarbeiter. Sie erfassen und prüfen abrechnungsrelevante Daten, erstellen Bescheinigungen und kommunizieren mit Behörden oder Krankenkassen. Zu Ihren Aufgaben gehören im Detail: <ul> <li> Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- bzw. Gehaltsabrechnung </li> <li> Aktualisierung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten unserer Mitarbeiter </li> <li> die Abrechnung der Reisekosten einschließlich der Prüfung </li> <li> das Erstellen von Personalauswertungen und Statistiken </li> <li> Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Behörden zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen </li> <li> Bescheinigungs- und Meldewesen </li></ul> Ihre Qualifikation: Kurze Wege und offene Türe geben Ihnen in unserer mittelständischen Unternehmensgruppe die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie folgendes mitbringen: <ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder steuerlichen Bereich, z. B. als Bürokaufmann/frau oder Steuerfachkraft </li> <li> mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. </li> <li> anwendungssichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> versierter Umgang mit MS Office und eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li></ul> Was Sie erwarten können: Unser Erfolg basiert auf Teamarbeit und Begeisterung für das, was wir tun. Damit Sie verstehen, wie unser Unternehmen funktioniert und den SCHOLPP-Spirit weitertragen können, sind für uns folgende Punkte selbstverständlich: <ul> <li> ein hoch motiviertes und zuverlässiges Team, das engagiert einen wichtigen Teil zum Unternehmenserfolg beiträgt </li> <li> die systematische und individuelle Einarbeitung in die vielfältigen Aufgaben in unserer Abteilung Lohn &amp; Gehalt </li> <li> eine langfristige und sichere Jobperspektive in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen </li> <li> moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel </li></ul> Sie sind bereit für dieses spannende Aufgabenfeld? Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich direkt unter <a href="http://www.scholpp.de/karriere" target="_blank">www.scholpp.de/karriere</a> oder per E-Mail an bewerbung(at)scholpp.de.

Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Fallmanager/Kodierfachkraft (w/m/d) Fall- und DRG-Management, spez. Pflegefachkraft (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patienten - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. IHR AUFGABENGEBIET <ul> <li> fallbegleitende Kodierung der stationären und teilstationären Behandlung anhand digitaler Patientenakten </li> <li> Überprüfung der sachgerechten und vollständigen Dokumentation des Behandlungsverlaufs in der Krankenakte </li> <li> Fallbearbeitung und -abschluss, Sicherstellung einer zeitnahen und ordnungsgemäßen Abrechnung mit den Krankenkassen </li> <li> formale und inhaltliche Überprüfung der § 301-Daten vor Fallabschluss </li> <li> Erstellung von medizinischen Begründungen bei Krankenkassenanfragen in Abstimmung mit den Abteilungsärzten </li> <li> Verweildauersteuerung und MD-Bearbeitung </li> <li> Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Vorgaben im Bereich der medizinischen Dokumentation </li> <li> Verbesserung der internen Kommunikation zwischen medizinischem und administrativem Bereich </li></ul> IHR PROFIL <ul> <li> eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in sowie mehrjährige Klinikerfahrung </li></ul><ul> <li> eine abgeschlossene Weiterbildung als DRG-Manager/in </li> <li> idealerweise mehrjährige Erfahrung als DRG-Manager/in </li> <li> hohe kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit in der interdisziplinären Zusammenarbeit </li> <li> gute EDV-Kenntnisse, idealerweise Erfahrungen mit Orbis® </li> <li> sicherer Umgang mit den Klassifizierungssystemen ICD 10 und OPS, sowie umfassende Kenntnisse der Deutschen Kodierrichtlinien in der aktuellen Fassung </li> <li> Organisationsgeschick, hohes Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und Eigeninitiative </li> <li> Teamfähigkeit, wirtschaftliches und prozessorientiertes Denken und Handeln </li></ul> WIR BIETEN <ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und stetig wachsenden Unternehmen </li> <li> Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention </li> <li> Mitarbeiterrabatte in Onlineshops und Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen </li> <li> Teamevents </li> <li> Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME" </li> <li> Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul> KONTAKT Sie haben noch Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Frau Sabine Suchy (Bereichsleitung Fall-, Entlass- und Dokumentationsmanagement) per E-Mail <a href="mailto:s.suchy@asklepios.com" target="_blank">s.suchy@asklepios.com</a> oder telefonisch unter der +49 6182 83-62293 Asklepios Klinik Seligenstadt, Asklepiosstraße 1, D-63500 Seligenstadt

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