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Zur Verstärkung unseres engagierten Teams sucht die Kolping Akademie in Dillingen ab 12.01.2026 einen Jobcoach (m/w/d) mit 25 Stunden pro Woche für Maßnahmen zur Eingliederung von Teilnehmenden mit Migrationshintergrund in den Arbeitsmarkt.&nbsp; &nbsp;
Bei der Kolping Akademie steht der Mensch im Mittelpunkt. &nbsp;Wir verstehen, begleiten, fördern und bilden Menschen. Einfühlsam und mit Blick für die Zukunft.
Ihre Aufgaben
Als Jobcoach (m/w/d) unterstützen Sie arbeitssuchende Migrantinnen und Migranten bei der langfristigen Eingliederung in den Arbeitsmarkt. Sie gestalten die Maßnahme in einer Kombination aus Gruppenangeboten und -coachings.&nbsp;
<ul>
<li>Ressourcenaktivierung, Förderung vorhandener Kompetenzen</li>
<li>Entwicklung von Engagement und Motivation</li>
<li>Motivierung zur Qualifizierung für alternative Stellenprofile und zur Kompetenzerweiterung</li>
<li>Hilfestellung zur Beseitigung individueller Hemmnisse</li>
<li>Bewerbungscoaching und Unterstützung der Eigenbemühungen</li>
<li>Aufzeigen individueller Recherchemöglichkeiten</li>
<li>Analyse und Aufarbeitung der Bewerberprofile</li>
<li>Bewerbungsstrategien auf die individuelle und regionale Situation abstimmen</li>
<li>Training eines marktadäquaten Bewerbungs- und Vorstellungsverhaltens</li>
<li>Unterstützung bei der beruflichen Sprachförderung</li>
</ul>
Gemeinsam mit Ihren Kund/innen analysieren Sie die persönliche und berufliche Situation und erarbeiten Strategien zum erfolgreichen Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt. Sie assistieren bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen, geben Hilfestellung bei der Stellensuche und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und vieles mehr.
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss</li>
<li>Berufserfahrung im Coaching von Arbeitssuchenden</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li>
<li>Toleranz gegenüber unterschiedlichen Lebensentwürfen</li>
<li>Fähigkeit Ihren Kundinnen und Kunden auf Augenhöhe zu begegnen</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Ein vielseitiger, abwechslungsreicher und interessanter Tätigkeitsbereich</li>
<li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Die Möglichkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit in einem angenehmen Betriebsklima</li>
</ul>
Das erwartet Sie
Aus unseren Wurzeln heraus liegen uns eine werteorientierte Einstellung und ein soziales wie konstruktives Miteinander besonders am Herzen. Wir bieten Ihnen daher
<ul>
<li>Eine sehr gute Einarbeitung</li>
<li>ein motiviertes Team</li>
<li>ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Jobcoach (m/w/d)

Wir suchen für den stationären Gruppendienst im Bereich Mutter-Kind-Wohnen in Offingen eine pädagogische Fachkraft (Pädagogische Fachkraft, Erzieher oder Heilerziehungspfleger) m/w/d.&nbsp; Die Besetzung der Stelle erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung mit 39,00 Stunden.
Das sind Sie
Mit Kindern und Müttern/Väter zu arbeiten, verstehen Sie als Berufung. Sie möchten junge Menschen als Bezugsbetreuer begleiten und ihnen Perspektiven fürs Leben geben. Im Rahmen ganzheitlicher Betreuungskonzepte gestalten Sie das heilpädagogische Milieu in der Wohngruppe. Sie bringen fachliche Kompetenz, Einfühlungsvermögen und eine positive Lebenseinstellung in die tägliche Arbeit mit ein. Sie arbeiten gerne im Team, respektieren Kollegen und pflegen einen freundlichen Umgangston.
Als Teamplayer mit Herz, Verstand und Gefühl wollen Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Einrichtung gestalten.
<ul type="disc">
<li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher oder Heilerziehungspfleger m/w/d oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im psychiatrischen Bereich ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</li>
<li>Bereitschaft zu Wochenend- und Schichtdienst</li>
</ul>
Stellenprofil
Als Ansprechperson für Mütter und Väter übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben:
<ul type="disc">
<li>Unterstützung bei der Entwicklung einer tragfähigen Mutter-Kind-Beziehung</li>
<li>Sie geben Hilfestellung bei der Versorgung der Bedürfnisse sowie der Erziehung der Kinder</li>
<li>Förderung der Mütter/Väter in emotionalen, sozialen, kognitiven und lebenspraktischen Bereichen</li>
<li>Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern</li>
<li>Computergestützte Dokumentation</li>
</ul>
Was wir bieten
<ul type="disc">
<li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)</li>
<li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage</li>
<li>Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li>
<li>Wir schließen eine Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
<li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li>
</ul>
Ihre Ansprechpartnerin
Iris Egger Erziehungsleitung <a>Telefon: 08222-998389</a>
Das sind wir
Die KJF Soziale Angebote Nordschwaben deckt ein breites Portfolio sozialer Unterstützungs-, Beratungs- und Betreuungsleistungen ab, um Kindern, Jugendlichen und Familien genau die individuelle Hilfe zu bieten, die sie benötigen. Die vielfältigen Leistungen umfassen unter anderem ein Berufsbildungswerk und berufliche Angebote, Stationäre Wohnformen, eine Berufsschule zur sonderpädagogischen Förderung, ein sonderpädagogisches Förderzentrum sowie verschiedene teilstationäre und ambulante Angebote in den Landkreisen Dillingen a.d. Donau, Donau-Ries, Günzburg und Neu-Ulm. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern.
 
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=60938642" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
<a href="https://sankt-nikolaus.softgarden.io/de/imprint" target="_blank">Impressum</a> | <a href="https://sankt-nikolaus.softgarden.io/de/data-security" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>

Pädagogische Fachkraft für Mutter-Kind-Wohnen m/w/d 

HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space.
2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Für die Rechtsabteilung der HENSOLDT AG suchen wir für den Standort Oberkochen, Ulm oder München eine*n
 Patentanwalt/-wältin (w/m/d)
Die Rechtsabteilung ist für alle Rechtsangelegenheiten mit Ausnahme des Arbeits- und Steuerrechts zuständig. Der Fachbereich IP &amp; IT Legal verantwortet als zentrale Abteilung für alle Tochtergesellschaften der HENSOLDT Gruppe die rechtliche Beratung, Anmeldung, Administration und Verteidigung von Marken-, Patent-, Gebrauchsmuster-, Design-, Urheber- und UWG-Rechten sowie das IT-Recht.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Zentraler Ansprechpartner in allen patentrechtlichen Fragestellungen für alle internen Fachbereiche und enge Zusammenarbeit mit Chief Technology Officer (CTO), Heads of Engineering und Entwicklern</li>
<li>Selbstständige Ausarbeitung und Einreichung von Schutzrechtsanmeldungen und Verfahrensführung vor nationalen und europäischen Marken- und Patentämtern</li>
<li>Durchführung von Patentrecherchen und Erstellung patentrechtlicher Gutachten</li>
<li>Betreuung von Freedom-to-Operate Analysen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen</li>
<li>Mitwirkung an einer innovativen Patentstrategie und Schnittstelle zwischen Entwicklungsabteilung, Patentkoordinatoren und Rechtsabteilung</li>
<li>Bewertung von Rechtspositionen und -risiken sowie Erarbeitung und Vorstellung von wirtschaftlich sinnvollen Lösungsvorschlagen an die Geschäftsleitung</li>
<li>Verhandlung und Durchsetzung von Rechtspositionen in internationalen Verfahren</li>
<li>Steuerung von externen Kanzleien und Dienstleister</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Technischer oder naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss vorzugsweise in Informatik, Elektrotechnik oder Physik</li>
<li>Qualifikation zum/zur Patentanwalt/-anwältin und/oder European Patent Attorney</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer Rechts-/Patentabteilung eines internationalen Industrieunternehmens oder einer Kanzlei im Bereich Gewerbliche Schutzrechte</li>
<li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Pragmatische und praktikable Herangehensweise</li>
<li>Sehr gute Ausdrucksweise und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Freuen Sie sich auf
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li>
<li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li>
<li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li>
<li>Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li>
<li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li>
</ul>
Kontakte
Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.
Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a>
Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="http://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a>
Jetzt bewerben
Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!
HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

Patentanwalt/-wältin (w/m/d)

SEJ- Praktikantin (m/w/d) für Kita "St. Josef" Dillingen in Vollzeit (39 Std./Woche), SJ 2026/2027
„Man sieht nur mit dem Herzen gut“, sagt der Kleine Prinz in dem weltberühmten Kinderbuch. Finden Sie auch? Wenn Sie als SEJ-Praktikantin&nbsp;(m/w/d) mit dem Herzen bei der Arbeit sind, dann hätten wir da etwas für Sie: Die Kita „St. Josef“ in Dillingen sucht Sie zum 01.09.2026 in Vollzeit (39 Std./Woche), das KiTA-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.
Wir sind eine integrative Einrichtung, arbeiten situationsorientiert und nach den Grundsätzen der Montessori-Pädagogik. Unser Handeln basiert auf dem christlichen Glauben. Die Kita, die auf einem ehemaligen Klostergelände steht, bietet Platz für 5 Krippen- und 5 Kindergartengruppen, jede mit eigener Küche, Terrasse und PC. Bereits seit 2016 nehmen wir am Bundesprogramm „Sprach-Kita“ zur sprachlichen Förderung der Kinder teil. Wir sind gut und kompetent besetzt, darunter auch Fachkräfte mit unterschiedlichen Zusatzqualifikationen. Zweimal im Jahr treffen wir uns zum Teamtag. Weiteres Zeichen der Wertschätzung: Fortbildungswünsche werden freudig unterstützt!
Das passt zu Ihnen?
Dann informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
SEJ- Praktikantin (m/w/d) für Kita "St. Josef" Dillingen in Vollzeit (39 Std./Woche), SJ 2026/2027
Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.

<ul>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses</li>
<li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder&nbsp;</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen</li>
<li>Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>die Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge sowie trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss</li>
<li>30 Tage Urlaub, zusätzlich Freistellung am 24.12. und 31.12.</li>
<li>Kostenübernahme des Deutschlandtickets (38,00 €)&nbsp;für&nbsp;alle Busse und Bahnen im öffentlichen Regional- uns Nahverkehr in Deutschland</li>
<li>Die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
</ul>
KiTA-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166-9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    SEJ- Praktikantin (m/w/d) für Kita "St. Josef" Dillingen in Vollzeit (39 Std./Woche), SJ 2026/2027                                

Die Hochschule Aalen ist eine der forschungsstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland. Regional, national und international ist die Hochschule Aalen seit über 60 Jahren ein verlässlicher Partner – für die Studierenden, die Mitarbeitenden und Lehrenden, für die Kommunen, die Wirtschaft und mehr als 130 Kooperationspartner weltweit. Wir legen viel Wert auf eine moderne und zukunftsorientierte Lehre, denn die Verbindung von Theorie und Praxis ist für uns entscheidend. 
Das Fraunhofer IGCV ist ein Forschungsinstitut der Fraunhofer-Gesellschaft (FhG) mit den Standorten Augsburg und München mit über 150 Beschäftigten. Der Schwerpunkt der Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten liegt in den Bereichen Gießerei-, Composite- und Verarbeitungstechnik. Als Mitglied des Verbundes Produktion der FhG steht eine aktive Kooperation mit der verarbeitenden Industrie im Vordergrund. Durch den Transfer von Grundlagenwissen in die Anwendung leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit der heimischen Industrie und des Industriestandorts Deutschland. 
Die Hochschule Aalen und das Fraunhofer IGCV suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine: 
Shared Professorship "Gießereitechnik" (m/w/d)
Die Stelle ist zu 49 % an der Hochschule Aalen und zu 51 % beim Fraunhofer IGCV angesiedelt. Die Einstellung erfolgt im Angestelltenverhältnis als W2-Professur an der Hochschule und beim Fraunhofer IGCV gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Die Professur ist auf fünf Jahre befristet. Das Berufungsverfahren wird von der Hochschule und dem Fraunhofer IGCV gemeinsam durchgeführt. Der Schwerpunkt der Tätigkeit wird am Standort Aalen durchgeführt. 
Ihre Tätigkeit an der Hochschule Aalen: 
<ul>
<li>Gestaltung von Bachelor- und Master-Vorlesungen auf dem Gebiet der Gießereitechnologie und zur allgemeinen Werkstoffkunde und -prüfung, auch in englischer Sprache</li>
<li>Aufbau gemeinsamer Forschungsaktivitäten zur Prozess- und Produktentwicklung im Bereich Gießereianlagen und Gießereiprozesse, zur Werkstoffentwicklung im Bereich Leichtmetalllegierungen, auch hinsichtlich CO2 Footprint und zum Einsatz der KI in Produktionsprozessen </li>
<li>Entwicklung einer strategischen Zusammenarbeit mit dem Fraunhofer IGCV sowie dem Lehrstuhl für Umformtechnik und Gießereiwesen (utg) der TU München </li>
<li>Vernetzung mit anderen Studienbereichen und weiteren Kooperationspartnern </li>
</ul>
Ihre Tätigkeit bei Fraunhofer IGCV: 
<ul>
<li>Aktive Forschungs- und Entwicklungstätigkeit im Bereich der Gießereitechnik mit dem Schwerpunkt des Wissenstransfers von Grundlagenforschung zur industriellen Anwendung </li>
<li>Aktives Einwerben von Forschungsprojekten mit der Gießereiindustrie oder öffentliche Mittelzuwendungen </li>
<li>Aufbau einer Forschungsgruppe gemeinsam mit der Hochschule Aalen und den Standorten des Fraunhofer IGCV (Garching bei München und Augsburg) </li>
</ul>
Ihr Profil: 
<ul>
<li>Mehrjährige, einschlägige Führungs- und Fachkompetenz im Bereich der Gießereitechnik </li>
<li>Erfahrungen im Bereich Drittmittelakquise und Leitung von Forschungsprojekten </li>
<li>Einschlägige Erfahrung im Bereich Druckgießtechnologie von Leichtmetallen, nationale und internationale Vernetzung mit aktiven Kontakten zu Lehre, Forschung und Industrie, eigenverantwortliche Projektleitung </li>
<li>Erfahrung in der Anwendung von Machine Learning und KI zur Prozessoptimierung ist wünschenswert </li>
<li>Außerordentliches didaktisches Geschick bei der Vermittlung technischer Kompetenzen und komplexer Sachverhalte mittels Vorlesungen, Übungen und Praktika, Bereitschaft für Lehrveranstaltungen in englischer Sprache </li>
<li>Engagement zur Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Fachbereichs Gießerei-, Werkstoff- und Messtechnik aber auch Machine Learning und Digitale Produktion in Lehre und Forschung </li>
</ul>
Als Einstellungsvoraussetzungen bringen Sie mit (vgl. u. a. § 47 Landeshochschulgesetz): 
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gießereitechnologie, Maschinenbau, Werkstofftechnik, Ingenieurwissenschaften, Physik, Materialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die i. d. R. durch eine Promotion nachgewiesen wird </li>
<li>Mindestens fünfjährige Berufserfahrung, davon drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs im Bereich Gießereitechnologie, Maschinenbau, Werkstofftechnik, Ingenieurwissenschaften, Physik, Materialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li>
<li>Erste einschlägige Publikationen </li>
<li>Pädagogische und didaktische Eignung </li>
</ul>
Wir bieten Ihnen: 
<ul>
<li>Moderne Forschungsinfrastruktur in einem dynamischen Forschungsumfeld </li>
<li>Austausch auf Augenhöhe in einem innovativen Forschungs- und Hochschulumfeld </li>
<li>Hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum </li>
<li>Ein unterstützendes und kollegiales Team </li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li>
<li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten </li>
<li>Hochschulnahe Kinderbetreuung </li>
</ul>
Die Hochschule Aalen und das Fraunhofer IGCV streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und motivieren deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben. Weitere Informationen zur Gleichstellung erhalten Sie von unseren Gleichstellungsbeauftragten (<a href="mailto:gleichstellung@hs-aalen.de" target="_blank">gleichstellung@hs-aalen.de</a>). 
Schwerbehinderte Personen, die sich bewerben, werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ergänzende Informationen hierzu finden sie unter <a href="http://www.hs-aalen.de/sbv" target="_blank">www.hs-aalen.de/sbv</a>. 
Fragen Sie uns! Sie möchten mehr über die Stelle erfahren? Wenden Sie sich gerne an Prof. Dr. Merkel (<a href="mailto:markus.merkel@hs-aalen.de" target="_blank">markus.merkel@hs-aalen.de</a>) oder Prof. Dr.-Ing. Wolfram Volk (<a href="mailto:wolfram.volk@igcv.fraunhofer.de" target="_blank">wolfram.volk@igcv.fraunhofer.de</a>). 
Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14.12.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

Shared Professorship Gießereitechnik (m/w/d)

Über uns
Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit?
Als moderner Dienstleister mit rund 800 Mitarbeitenden bietet das Landratsamt Heidenheim nicht nur jede Menge Vielfalt in Ihrem neuen Aufgabengebiet, sondern auch gute Perspektiven. Aufgabe der Eingliederungshilfe ist es, eine drohende Behinderung zu verhüten, zu beseitigen oder zu mildern und die Menschen mit Behinderung in die Gesellschaft einzugliedern.
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
<ul>
<li>
Beratung über Verfahrensabläufe und Leistungen der Eingliederungshilfe
</li>
<li>
Durchführung des Teilhabe-/ Gesamtplanverfahrens nach dem Bundesteilhabegesetz (BTHG)
</li>
<li>
Ermittlung des individuellen Unterstützungsbedarfs anhand des Bedarfsermittlungsinstrumentes (BEI-BW)
</li>
<li>
Überprüfung der Wirksamkeit der Maßnahme (Wirkungskontrolle)
</li>
<li>
Mitarbeit bei der weiteren Umsetzung des BTHG
</li>
<li>
Netzwerkarbeit und Kooperation im trägerübergreifenden Rehabilitationsprozesses
</li>
<li>
enge Zusammenarbeit mit dem Team der Leistungsgewährung
</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>
Bachelor of Arts – Sozialmanagement, Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Kenntnisse der Rechtsmaterie der Sozialgesetzgebung, insbesondere des SGB IX und einschlägige Berufserfahrung in Angeboten/ Leistungen der Eingliederungshilfe oder bei anderen Rehabilitationsträgern sind von Vorteil
</li>
<li>
ausgeprägte Fähigkeit zur Problemanalyse und fundierte Gesprächsführungskompetenz
</li>
<li>
selbstständiges, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten
</li>
<li>
Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKWs gegen Kostenersatz
</li>
</ul>
Unser Angebot:
<ul>
<li>
Eingruppierung der Stelle in Entgeltgruppe S 12 TVöD
</li>
<li>
Vollzeit oder Teilzeit
</li>
<li>
befristet, zunächst auf 2 Jahre
</li>
<li>
Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
</li>
<li>
Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aufgrund eines umfassenden Fortbildungsangebots
</li>
<li>
attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
</li>
<li>
ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss
</li>
<li>
kostenlose Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge
</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.11.2025 über unser Onlineportal.
Für Fragen stehen Ihnen beim Fachbereich Soziale Sicherung und Integration Frau Pelger, Tel. 07321/321-2222 und beim Stabsbereich Personal Frau Wengert, Tel. 07321/321-2380, gerne zur Verfügung.
In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Teilhabemanagement in der Eingliederungshilfe

Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe. Werde Teil von Kaufland und finde bei uns den perfekten Start in dein Berufsleben.
Du möchtest gleich zwei IHK-Abschlüsse und Führungsverantwortung übernehmen? Dann bist du hier richtig. Im Abiprogramm bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! 

Das erwartet dich bei uns 
<ul>
<li>Mehr ist mehr: In den ersten 1,5 Jahren absolvierst du die Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel. Gefolgt von 1,5 Jahren Weiterbildung zum Handelsfachwirt (Bachelor Professional of Trade and Commerce). Und mit dem Ausbilderschein gibts die Qualifikation zum Ausbilder noch obendrauf. </li>
<li>Dein Alltag wird spannend: Die Warenprozesse von Bestellung bis Verkauf sowie das Shoppingerlebnis unserer Kunden liegen in deiner Hand. </li>
<li>Führungskompetenz entwickeln: Übernimm Verantwortung für einen Warenbereich, die Personaleinsatzplanung und die Inventur. </li>
<li>Analyse ist dein Ding: Unterstütze bei der Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, wie z. B. den Umsatz deiner Filiale. </li>
</ul>

Das bieten wir 
<ul>
<li>Hier bist du richtig: Mind. 1.350 /brutto monatlich gibts während des ersten halben Jahres, vom 7.-18. Monat mind. 1.500 /brutto monatlich und ab dem 19. Monat übertarifliches Gehalt. Außerdem? Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr.</li>
<li>Mehr für dich: 2 Abschlüsse in 3 Jahren - zusätzlich übernehmen wir die Kosten für Unterkunft und Verpflegung während deiner Schulphase an einem externen Top-Bildungszentrum. </li>
<li>Super Aussichten: Nach erfolgreicher Abschlussprüfung hast du beste Chancen übernommen zu werden. Bei guter Leistung direkt als Leiter eines eigenen Warenbereichs. Zusätzlich gibts bei gutem Bestehen der Ausbildung eine Prämie. </li>
<li>Top Ausbildung: Mit deinem Ausbilder an deiner Seite und umfassender Prüfungsvorbereitung machen wir dich sowohl in der Praxis als auch in der Theorie fit für die Zukunft.</li>
<li>Und sonst? Freue dich auf Events und Wettbewerbe z. B. fitfortrade sowie vielfältige Rabatte - von Fitness- und Freizeitaktivitäten bis hin zum Deutschland-Ticket. </li>
</ul>

Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. 

Was dich ausmacht 
<ul>
<li>Startklar? Dein Halbjahreszeugnis, Abitur oder Fachabitur hast du in der Tasche. </li>
<li>Leidenschaft für Lebensmittel? Du hast Lust, mehr über die Bestellung, den Verkauf unserer Waren sowie unser Sortiment zu erfahren. </li>
<li>Du traust dich was? Na klar! Du gehst gern auf Leute zu und kannst mit deiner Kommunikationsstärke begeistern. </li>
<li>Auf dich kann man zählen? Mega. Du bist topmotiviert, zuverlässig und kannst innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein. </li>
</ul>

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button Jetzt bewerben, lade deinen Lebenslauf sowie das letzte Zeugnis hoch und los gehts. 

Dein Ansprechpartner im Recruiting
Jane Pamela Lamiri 

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

43 Vollzeit Jobs in 89561 Dischingen, Deutschland