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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit etwa 250 motivierte Teilnehmer:innen für das Einstiegsqualifizierungsprogramm Chance plus. Egal welchen Hintergrund du mitbringst, wir machen dich fit für die Berufsausbildung. Mit Chance plus hast du sehr gute Aussichten auf einen Ausbildungsplatz oder Direkteinstieg.
Wenn du deinen Schulabschluss (bald) in der Tasche hast, motiviert bist, aber für dieses Jahr noch keine Ausbildung gefunden hast, dann bereite dich gemeinsam mit uns auf deine Ausbildung vor. Ab sofort suchen wir dich für die Ausbildungsvorbereitung Chance plus Gleisbau 2025 (w/m/d) bei der DB Bahnbau Gruppe GmbH in der Region um Hoyerswerda. Wie bei einer Berufsausbildung wechselst du zwischen praktischer Arbeit vor Ort und theoretischem Unterricht. Sollte ein Pendeln nicht machbar sein, stellen wir dir gern einen Wohnheimplatz zur Verfügung. Der theoretische Unterricht findet in der Zittauer Straße bei der Bildungseinrichtung ZukunftPlus e. V. in Erfurt statt. Sollten dir Fahrt- und Übernachtungskosten entstehen, unterstützen wir dich finanziell. Das erwartet dich: 
<ul>
<li>Die Unterstützung unserer Bautrupps im Gleisbereich zählt zu deinen Aufgaben </li>
<li>Du erfährst, wie das Schienennetz der Deutschen Bahn geprüft und gewartet wird </li>
<li>Das Auswechseln beschädigter Gleise und Weichen sowie die Erneuerung des Gleisbetts zählen ebenso dazu</li>
<li>Dir wird die Arbeit mit unterschiedlichen Baustoffen und hochmodernen Maschinen beigebracht</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Die Schule hast du (bald) beendet, aber bisher noch keinen Ausbildungsplatz gefunden</li>
<li>Du hast noch keine Berufsausbildung abgeschlossen und bist bei der Agentur für Arbeit ausbildungsplatzsuchend gemeldet</li>
<li>Wechselnde Arbeitszeiten sind für dich okay, denn du bist flexibel</li>
<li>Außerdem arbeitest du gerne im Team und magst unterschiedliche Aufgaben</li>
<li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B1</li>
</ul>
 Wir haben Interesse daran, Geflüchtete einzustellen. Unsere Einstiegsqualifizierung unterstützt eine individuelle Integration in Arbeit und Leben in Deutschland. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits:
<ul>
<li>396 Euro monatliche Qualifizierungsunterstützung.</li>
<li> Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.</li>
<li>Ein persönlicher Ansprechpartner im Betrieb und ein Sozialpädagoge begleiten Dich in allen Bereichen während des Programms.</li>
<li>Fahrkarte für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li>
</ul>
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildungsvorbereitung Chance plus Gleisbau 2025 (w/m/d)

Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe. Werde Teil von Kaufland und finde bei uns den perfekten Start in dein Berufsleben.
Du möchtest gleich zwei IHK-Abschlüsse und Führungsverantwortung übernehmen? Dann bist du hier richtig. Im Abiprogramm bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! 

Das erwartet dich bei uns 
<ul>
<li>Mehr ist mehr: In den ersten 1,5 Jahren absolvierst du die Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel. Gefolgt von 1,5 Jahren Weiterbildung zum Handelsfachwirt (Bachelor Professional of Trade and Commerce). Und mit dem Ausbilderschein gibts die Qualifikation zum Ausbilder noch obendrauf. </li>
<li>Dein Alltag wird spannend: Die Warenprozesse von Bestellung bis Verkauf sowie das Shoppingerlebnis unserer Kunden liegen in deiner Hand. </li>
<li>Führungskompetenz entwickeln: Übernimm Verantwortung für einen Warenbereich, die Personaleinsatzplanung und die Inventur. </li>
<li>Analyse ist dein Ding: Unterstütze bei der Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, wie z. B. den Umsatz deiner Filiale. </li>
</ul>

Das bieten wir 
<ul>
<li>Hier bist du richtig: Mind. 1.350 /brutto monatlich gibts während des ersten halben Jahres, vom 7.-18. Monat mind. 1.500 /brutto monatlich und ab dem 19. Monat übertarifliches Gehalt. Außerdem? Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr.</li>
<li>Mehr für dich: 2 Abschlüsse in 3 Jahren - zusätzlich übernehmen wir die Kosten für Unterkunft und Verpflegung während deiner Schulphase an einem externen Top-Bildungszentrum. </li>
<li>Super Aussichten: Nach erfolgreicher Abschlussprüfung hast du beste Chancen übernommen zu werden. Bei guter Leistung direkt als Leiter eines eigenen Warenbereichs. Zusätzlich gibts bei gutem Bestehen der Ausbildung eine Prämie. </li>
<li>Top Ausbildung: Mit deinem Ausbilder an deiner Seite und umfassender Prüfungsvorbereitung machen wir dich sowohl in der Praxis als auch in der Theorie fit für die Zukunft.</li>
<li>Und sonst? Freue dich auf Events und Wettbewerbe z. B. fitfortrade sowie vielfältige Rabatte - von Fitness- und Freizeitaktivitäten bis hin zum Deutschland-Ticket. </li>
</ul>

Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. 

Was dich ausmacht 
<ul>
<li>Startklar? Dein Halbjahreszeugnis, Abitur oder Fachabitur hast du in der Tasche. </li>
<li>Leidenschaft für Lebensmittel? Du hast Lust, mehr über die Bestellung, den Verkauf unserer Waren sowie unser Sortiment zu erfahren. </li>
<li>Du traust dich was? Na klar! Du gehst gern auf Leute zu und kannst mit deiner Kommunikationsstärke begeistern. </li>
<li>Auf dich kann man zählen? Mega. Du bist topmotiviert, zuverlässig und kannst innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein. </li>
</ul>

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button Jetzt bewerben, lade deinen Lebenslauf sowie das letzte Zeugnis hoch und los gehts. 

Dein Ansprechpartner im Recruiting
Nicole Frick 

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

Abiprogramm Filiale inkl. Handelsfachwirt (m/w/d) 2026

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) - Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in unseren Fachabteilungen 
 Sinnstiftende Pflege - Ihre Kompetenz macht den Unterschied 
 In Ihrer verantwortungsvollen Tätigkeit als Pflegefachkraft tragen Sie maßgeblich dazu bei, das Wohlbefinden und die Genesung unserer Patientinnen und Patienten zu fördern. Sie begleiten Menschen in herausfordernden Lebenssituationen, schenken Sicherheit und Zuversicht - und gestalten so jeden Tag ein Stück Lebensqualität. Ihre Vorteile bei uns 
<ul>
<li>Attraktives Gehalt: 3.800 € - 4.500 € brutto nach Haustarif, inklusive erfolgsabhängiger Vergütung und Wechselschichtzulage</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und betriebliche Altersvorsorge für Ihre Sicherheit</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit) und strukturierte Einarbeitungskonzepte</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zertifizierte Fachweiterbildungen</li>
<li>Unterstützung bei familiären Krankheitsfällen und KiTa-Zuschuss</li>
<li>Gesundheits- und Freizeitangebote, Kantine, Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV</li>
</ul>
 Ihre Aufgaben - Mit Herz und Fachwissen für unsere Patient:innen 
<ul>
<li>Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs sowie Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation der Pflege</li>
<li>Beratung, Anleitung und Unterstützung von Patient:innen und deren Bezugspersonen im Umgang mit Gesundheit und Krankheit</li>
<li>Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität nach nationalen Expertenstandards</li>
<li>Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden, Hilfspersonal und Mitarbeitenden ohne Berufsabschluss</li>
<li>Einleitung lebenserhaltender Sofortmaßnahmen bis zum Eintreffen des Arztes</li>
<li>Fachkundige Begleitung und Unterstützung von Sterbenden und deren Angehörigen</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachkraft, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (gern auch mit Fachweiterbildung)</li>
<li>Erste Berufserfahrung nach der Ausbildung wünschenswert, jedoch auch gern direkt im Anschluss nach der Ausbildung</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Teamgeist</li>
<li>Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten</li>
<li>Führerschein ist nicht erforderlich</li>
</ul>
 Werden Sie Teil eines engagierten Teams! 
 Gestalten Sie mit uns eine Pflege, die Menschen berührt und Perspektiven eröffnet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung Fachabteilungen Angiologie Anästhesie Chirurgie Dermatologie Dialyse Endoskopie Funktionsdienst Gastroenterologie

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir von AB-Jobs suchen für unseren Kunden Erhard Hippe KG eine*n Leiter Forschung und Entwicklung (m/w/d) für den Standort 03130 Spremberg bei Cottbus.
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Erhard Hippe KG
Wir sind einer der führenden Hersteller von Präzisionsteilen, Komponenten und Halbzeugen aus technischen Kunststoffen in Europa. Um die herausragende Qualität unseres breiten und anspruchsvollen Produktspektrums sicherzustellen, kommen in unseren beiden Werken in Niedersachsen und Brandenburg neueste Technologien und innovative Verfahren der Kunststoffherstellung und Verarbeitung zum Einsatz. Vor allem die Fähigkeit und das Engagement unserer 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen unsere Erzeugnisse zu Spitzenprodukten. Für unser Unternehmen zu arbeiten, bedeutet für Sie ein Bekenntnis zu Dynamik, Innovation und absoluter Qualitätsorientierung. Wenn Sie zudem Begeisterungsfähigkeit zu Ihren Stärken zählen, sind Sie in unserem Team herzlich willkommen.
Im Zuge der weiteren und umfangreichen Investitionen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Produktionsstätte in Spremberg eine engagierte und unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit als
Leiter Forschung und Entwicklung (m/w/d)
<h2>Aufgaben</h2>
Als Leiter unseres Forschungs- und Entwicklungszentrums, entwickeln Sie neue duroplastische Werkstoffe und tragen so zum Ausbau unseres Portfolios bei, oder optimieren bestehende Verfahren und Werkstoffe in enger Zusammenarbeit mit der Produktion.
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter/innen aus dem Bereich F&amp;E</li>
<li>Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Bearbeitung von Forschungsprojekten</li>
<li>Präsentation von Forschungs- und Testergebnissen</li>
<li>Technische Kundenberatung und die Durchführung von Produktschulungen</li>
<li>Unterstützung der QS bei der Bearbeitung chemischer Fragestellungen</li>
<li>Markt- und Rohstoffrecherchen</li>
<li>Erstellung von technischen Produktinformationen (TDB / SDB) u. Gefährdungsbeurteilungen</li>
<li>Pflege des Gefahrstoffverzeichnisses u.a.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Sie haben mit Erfolg ein Studium im Fachbereich organische Chemie oder in der chemischen Verfahrenstechnik bzw. dem Chemie-Ingenieurwesen abgeschlossen und verfügen über erste praktische Erfahrungen in der Bearbeitung von Forschungsprojekten, idealerweise über Kenntnisse im Bereich Kunststoffe und / oder organische Polymere.</li>
<li>Sie sind ein Teamplayer, arbeiten genau und gewissenhaft und verfügen über eine analytische sowie lösungsorientierte Denkweise.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Hervorragende Entwicklungschancen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li>
<li>Eine herausfordernde Aufgabe, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung</li>
<li>Intensive Einarbeitung</li>
<li>Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche</li>
<li>Kostenfreie Getränke</li>
<li>Weihnachtsgratifikation</li>
<li>Urlaubsgeld</li>
<li>Prämien</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Verfügbarkeit und Einkommensvorstellungen bequem über AB-Jobs unter [ab-jobs(punkt)de] oder zu Händen des Geschäftsführenden p.h. Gesellschafters Michael Hippe an hildesheim(at)hippe(punkt)de.
Erhard Hippe KG | Schlosserstraße 3 | 03130 Spremberg
<a>03563 3999-0</a> | hildesheim(at)hippe(punkt)de | www(punkt)hippe(punkt)de

Leiter Forschung und Entwicklung (m/w/d)

für unseren neuen Praxisstandort Hoyerswerda 
Kennziffer: DM-66 
Wir sind Teil der deutschlandweit agierenden Doceins MVZ Gruppe. Die Überörtliche Berufsausübungsgemeinschaft (ÜBAG) MVZ Mitte / MVZ Delitzsch / MVZ Anhalt-Bitterfeld GbR mit Standorten in Leipzig, Jena, Weimar sowie Delitzsch, Werdau und Nordhausen. Unser Anliegen ist es, die Patienten bestmöglich – von der Diagnose über die Therapie bis hin zur Nachsorge – ganzheitlich zu versorgen. Bei uns finden die 
Patienten fachübergreifende ambulante Versorgung aus einer Hand, mit den Schwerpunkten Onkologie/Hämatologie, Psychoonkologie, Nuklearmedizin 
sowie der hausärztliche Versorgung.
Gemeinsam können wir viel individueller die Ansprüche jedes einzelnen Patienten und Zuweisers erfüllen – mit wenig Bürokratie und einem interdisziplinären Team, das in der Region verankert ist und die Patienten noch persönlich kennt.
Wir versorgen Patienten. Gemeinsam.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Umfassende Patientenversorgung im hämatologisch-onkologischen Fachgebiet</li>
<li>Diagnostische Abklärung von Blutbildveränderungen und malignitätsverdächtigen Befunden</li>
<li>Interdisziplinäre Behandlungsplanung, Teilnahme an Tumorkonferenzen</li>
<li>Durchführung von Sonografien, Punktionen und Transfusionen</li>
<li>Nebenwirkungsmanagement und sorgfältige Dokumentation der therapeutischen Tätigkeit</li>
<li>Mitarbeit an internen Therapieleitlinien im Rahmen der DKG-Zertifizierung und am QM-System</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie die erfolgreich beendete Weiterbildung Innere Medizin</li>
<li>Zusatzqualifikation Hämatologie / Onkologie sind zwingend erforderlich</li>
<li>Zusatzqualifikation Palliativmedizin wäre wünschenswert</li>
<li>Berufserfahrungen im ambulanten Bereich, insb. der organisatorischen 
abrechnungs-technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen ambulanter 
Versorgung, ist von Vorteil</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Praxisverwaltungssystemen und MS Office</li>
<li>Ausgezeichnete deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Hohe Patientenorientierung, Engagement sowie Teamfähigkeit</li>
<li>Große Sorgfalt, Vertrauenswürdigkeit und Empathie</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>
Ein angenehmes Arbeitsklima
</li>
<li>
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
</li>
<li>
Geregelte Arbeitszeiten (kein Schicht-/Wochenenddienst)
</li>
<li>
Keine unternehmerischen Risiken
</li>
<li>
Ein modernes Arbeitsumfeld in unserer neuen Praxis in Hoyerswerda
</li>
<li>
Finanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten Ihren Wünschen entsprechend
</li>
<li>
31 Urlaubstage
</li>
<li>
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
</li>
<li>
Jobrad-Leasing
</li>
<li>
Lebenslauf 
</li>
<li>
Nachweis über erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung 
</li>
<li>
relevante Fortbildungsnachweise 
</li>
<li>
Arbeitszeugnisse 
</li>
<li>
Gehaltsvorstellung
</li>
</ul>

Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie und internistische Onkologie (m/w/d)

für unsere neue Facharztpraxis in Hoyerswerda suchen wir ab sofort
Kennziffer: DM-60
Die Doceins Gruppe ist ein Zusammenschluss von Medizinischen Versorgungszentren (MVZ) an über 50 Standorten deutschlandweit. Insgesamt 470 Ärzte und medizinische Fachkräfte arbeiten tagtäglich daran, als das medizinische Netzwerk der Region eine flächendeckende und optimale Patientenversorgung zu ermöglichen.
Gemeinsam können wir viel individueller auf die Bedürfnisse jeder einzelnen zu behandelnden und zugewiesenen Person eingehen - mit wenig Bürokratie und einem interdisziplinären Team, das in der Region verankert ist und die Patienten und Patientinnen noch persönlich kennt.
Wir versorgen Patienten. Gemeinsam.
Für unsere neue Praxis in Hoyerswerda suchen wir eine engagierte und qualifizierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit bestenfalls Erfahrung im Bereich der Onkologie. Die Einarbeitung 
erfolgt zunächst in unserer Praxis in Kamenz, bevor Sie anschließend an 
unserem neuen Standort in Hoyerswerda eingesetzt werden.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Patientenbetreuung und Ermittlung von Patientendaten</li>
<li>Ärztliche Verordnungen unter Aufsicht ausführen, einschließlich Verabreichung von Medikamenten und Injektionen</li>
<li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Durchführung von tumorspezifischen Therapien (Chemotherapien, Antikörper)</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Blutentnahmen, Infusionen</li>
<li>Versorgung von Wunden, Anlegen von Verbänden</li>
<li>Assistenz bei ärztlichen Maßnahmen (z.B. KMP, Aszitespunktion), 
Vorbereitung von Instrumenten und Geräten (z.B. Injektionsspritzen, 
Infusionsgeräte)</li>
<li>Mitwirkung bei interner und externer Qualitätssicherung</li>
<li>Dokumentations-, Abrechnungs-, Organisations- und Verwaltungsarbeiten erledigen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)</li>
<li>Fachweiterbildung im Bereich Onkologie und/oder Palliativ Care wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse in der medizinischen Dokumentation, Patientenbetreuung und –verwaltung,</li>
<li>Berufserfahrung vorzugsweise im onkologischen, intensiv- oder palliativmedizinischen Bereich</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Praxisverwaltungssystemen (i.B. Medatixx) und MS Office</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li>
<li>Selbständiger, strukturierter und verantwortungsbewusster Arbeitsstil</li>
<li>Sorgfalt, Vertrauenswürdigkeit, Empathie sowie Teamfähigkeit</li>
<li>Interesse an Fortbildungen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>31 Tage Urlaub</li>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>ein angenehmes Arbeitsklima</li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten mit der Kostenübernahme für die onkologische Fachweiterbildung</li>
<li>Geregelte Arbeitszeiten (kein Schicht-/Wochenenddienst)</li>
<li>Job-Rad Leasing</li>
<li>AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>
Bewerbungsunterlagen
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Nachweis über die erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung</li>
<li>relevante Fortbildungsnachweise</li>
<li>Arbeitszeugnisse</li>
</ul>
Sie freuen sich auf eine neue Herausforderung und wollen unseren Erfolg mitgestalten? Dann kommen Sie zu uns!
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, der Kennziffer und Ihren Gehaltsvorstellungen bevorzugt online (in einem pdf-Dokument).

6 Vollzeit Jobs in 02943 Boxberg/O.L., Deutschland