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Wir bieten dir eine Fahrtkostenpauschale und eine Übernahme für alle Ausbildungskosten, Prämien für Fleiß und Einsatz, regelmäßige Aus- und Weiterbildungen schon während der Ausbildung sowie eine Übernahme ins Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung und vieles mehr. Es ist jederzeit möglich, im Rahmen eines Praktikums seinen Wunschberuf bei EGGER besser kennenzulernen.


Ihre Chancen und Benefits 
<ul> 
 <li>Attraktive Ausbilungsvergütung</li> 
 <li>Übernahme nach erfolgreichem Abschluss</li> 
 <li>Prämien für Fleiß und Einsatz</li> 
 <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> 
 <li>Kostenübernahme für Ausbildungs- und Fahrtkosten</li> 
 <li>Weiterbildungen &amp; Entwicklungsprogramme</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Während der 2-jährigen Ausbildung lernst du alles über den Umgang mit unseren Maschinen und Fertigungsanlagen.</li> 
 <li>Wir zeigen dir, wie unsere Maschinen eingerichtet und bedient werden.</li> 
 <li>Außerdem bringen wir dir bei, unsere Maschinen umzurüsten und du hilfst anhand von Wartungs- und Inspektionsplänen diese instand zu halten.</li> 
 <li>Nach und nach wirst du die Anlagen so gut kennen, dass du den Produktionsablauf zunehmend selbstständig überwachen oder sogar den Materialfluss steuern kannst.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Deinen Schulabschluss hast du bald in der Tasche.</li> 
 <li>Du bist interessiert an Technik und findest es toll, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen.</li> 
 <li>Zudem erledigst du deine Aufgaben stets zuverlässig.</li> 
 <li>Spaß am Umgang mit technischen Geräten und Holz hast du sowieso? Dann passt du super in unser Team!</li> 
</ul>

Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d)

Wir bieten dir eine Fahrtkostenpauschale und eine Übernahme für alle Ausbildungskosten, Prämien für Fleiß und Einsatz, regelmäßige Aus- und Weiterbildungen schon während der Ausbildung sowie eine Übernahme ins Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung und vieles mehr. Es ist jederzeit möglich, im Rahmen eines Praktikums seinen Wunschberuf bei EGGER besser kennenzulernen.


Ihre Chancen und Benefits 
<ul> 
 <li>Attraktive Ausbilungsvergütung</li> 
 <li>Übernahme nach erfolgreichem Abschluss</li> 
 <li>Prämien für Fleiß und Einsatz</li> 
 <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> 
 <li>Kostenübernahme für Ausbildungs- und Fahrtkosten</li> 
 <li>Weiterbildungen &amp; Entwicklungsprogramme</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Während der 2-jährigen Ausbildung lernst du alles über die Lagerwirtschaft in unserem Unternehmen kennen.</li> 
 <li>Wir zeigen dir, wie die Ware für den Versand vorbereitet wird und auch, wie die Lagerbestände in unserem EDV-System richtig erfasst werden.</li> 
 <li>Um die Kollegen bei allen Lagerarbeiten zu unterstützen, erlangst du während deiner Ausbildung den Staplerschein.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Deinen Schulabschluss hast du bald in der Tasche.</li> 
 <li>Du bist interessiert an der Lagerwirtschaft und -verwaltung und findest es toll, gemeinsam in einem Team etwas zu bewegen.</li> 
 <li>Zudem erledigst du deine Aufgaben stets zuverlässig.</li> 
 <li>Noch dazu legst du viel Wert auf Ordnung und Sorgfalt? Dann passt du super in unser Team!</li> 
</ul>

Ausbildung zum Fachlagerist (w/m/d)

<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.</li>
<li>Eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildung.</li>
<li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein erfolgsorientiertes Miteinander.</li>
<li>Ein attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Leistungskomponenten.</li>
<li>Eine Schulung für den sicheren und fachgerechten Umgang mit Hubarbeitsbühnen sowie für Flurförderzeuge und Teleskopstapler (Erhalt einer SYSTEM-CARD).</li>
</ul> <ul>
<li>Sie beladen, sichern und transportieren unsere Maschinen fachgerecht zu unseren Kunden und sorgen somit für viel Bewegung in unserem Fuhrpark.</li>
<li>Sie führen dem Kunden unsere Geräte vor und stehen diesem mit Rat und Tat zur Seite.</li>
<li>Mit unseren modernen Transportfahrzeugen repräsentieren Sie unser Unternehmen nach außen und sind der erste sowie der letzte Kontakt für unsere Kunden auf Baustellen, Betriebshöfen und bei vereinbarten Lieferadressen.</li>
<li>Sie sind „Problemlöser“ und „Allesmöglichmacher“ und führen selbstständig kleine Servicearbeiten sowie Kleinstreparaturen an unseren Vermietgeräten durch.</li>
</ul> <ul>
<li>Ihr Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse CE, der Besitz einer gültigen Fahrerkarte sowie ein Zertifikat zur Ladungssicherung auf Straßenfahrzeuge gem. VDI 2700ff. Idealerweise verfügen Sie bereits über eine mehrjährige Berufserfahrung.</li>
<li>Ihre selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit dem Fokus auf eine hohe Kundenorientierung.</li>
<li>Ihr selbstbewusstes Auftreten sowie Ihre teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit runden Ihr Profil ab.</li>
</ul>

Berufskraftfahrer (m/w/d)

<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildung</li>
<li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein erfolgsorientiertes Miteinander</li>
<li>Ein attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Leistungskomponenten</li>
</ul> <ul>
<li>Sie bringen unseren Kunden unsere Dienstleistungen und Produkte näher, präsentieren unsere technischen Möglichkeiten, bieten optimale Lösungen und sorgen für einen reibungslosen Mietprozess</li>
<li>In einem modernen Umfeld erstellen Sie zielgerichtete und individuelle Angebote, bearbeiten Bestellungen, Auftragsbestätigungen und Rechnungen</li>
<li>Sie sorgen durch eine gewissenhafte und kreative Einsatz- und Tourenplanung unserer Kraftfahrer für zufriedene Kunden und viel Bewegung in unserem Mietpark</li>
</ul> <ul>
<li>Ihre kaufmännische Berufsausbildung, gern im Transport- oder Speditionsbereich (alternativ: erste Erfahrungen im Bereich Vertriebsinnendienst / Telefonvertrieb)</li>
<li>Ihre kommunikationsstarke Ausdrucksweise mit dem Fokus auf eine hohe Kundenorientierung</li>
<li>Ihre selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Ihr selbstbewusstes Auftreten sowie Ihre teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit runden Ihr Profil ab</li>
</ul>

Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

<a href="https://www.dummer-vermietungen.de" target="_blank"></a> 
<ul>
 </ul>
 Seit über 30 Jahren unterstützen wir als Partner der SYSTEM LIFT AG unsere deutschlandweit ansässigen Kunden von unseren Standorten Pritzwalk und Schwerin aus mit moderner und sicherer Höhenzugangs­technik. Sie lieben es, für strukturierte und lösungsorientierte Abläufe zu sorgen? Starten Sie bei uns in eine Arbeits­welt, in der Sie viel bewegen können und hoch hinauskommen! Mit Ihrem Wissen und Ihrer Tatkraft leisten Sie als Teamplayer einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin zur Spitzengruppe in unserer Branche gehören. Seite an Seite mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, Ihre beruflichen und privaten Ziele miteinander zu vereinbaren. Wir suchen für unseren Standort Schwerin zum nächstmöglichen Termin eine(n) <h1>Berufskraftfahrer (m/w/d)</h1> in Vollzeit (40 Std. / Woche). Was wir bieten: <ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.</li> <li>Eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildung.</li> <li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein erfolgsorientiertes Miteinander.</li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Leistungskomponenten.</li> <li>Eine Schulung für den sicheren und fachgerechten Umgang mit Hubarbeitsbühnen sowie für Flurförderzeuge und Teleskopstapler (Erhalt einer SYSTEM-CARD).</li> </ul>
 Was Sie bei uns bewegen: <ul>
<li>Sie beladen, sichern und transportieren unsere Maschinen fachgerecht zu unseren Kunden und sorgen somit für viel Bewegung in unserem Fuhrpark.</li> <li>Sie führen dem Kunden unsere Geräte vor und stehen diesem mit Rat und Tat zur Seite.</li> <li>Mit unseren modernen Transportfahrzeugen repräsentieren Sie unser Unternehmen nach außen und sind der erste sowie der letzte Kontakt für unsere Kunden auf Baustellen, Betriebshöfen und bei vereinbarten Lieferadressen.</li> <li>Sie sind „Problemlöser“ und „Allesmöglichmacher“ und führen selbstständig kleine Servicearbeiten sowie Kleinstreparaturen an unseren Vermietgeräten durch.</li> </ul>
 Was uns überzeugt: <ul>
<li>Ihr Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse CE, der Besitz einer gültigen Fahrerkarte sowie ein Zertifikat zur Ladungssicherung auf Straßenfahrzeuge gem. VDI 2700ff. Idealerweise verfügen Sie bereits über eine mehrjährige Berufserfahrung.</li> <li>Ihre selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit dem Fokus auf eine hohe Kundenorientierung.</li> <li>Ihr selbstbewusstes Auftreten sowie Ihre teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul>
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Ihren Gehaltsvorstellungen sowie Ihrem möglichen Eintrittsdatum bis spätestens 28.02.26 an das von uns mit der Bearbeitung der eingehen­den Bewerbungen beauftragte Unternehmen „Externe Personaldienstleistungen Regina Neumann“ via E-Mail <a href="mailto:neumann@neumann-personal.de" target="_blank">neumann@neumann-personal.de</a>, Tel. 03377 201664. <a href="mailto:neumann@neumann-personal.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a>

<a href="https://www.dummer-vermietungen.de" target="_blank"></a> 
<ul>
 </ul>
 Seit über 30 Jahren unterstützen wir als Partner der SYSTEM LIFT AG unsere deutschlandweit ansässigen Kunden von unseren Standorten Pritzwalk und Schwerin aus mit moderner und sicherer Höhenzugangs­technik. Sie lieben es, für strukturierte und lösungsorientierte Abläufe zu sorgen? Starten Sie bei uns in eine Arbeits­welt, in der Sie viel bewegen können und hoch hinauskommen! Mit Ihrem Wissen und Ihrer Tatkraft leisten Sie als Teamplayer einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin zur Spitzengruppe in unserer Branche gehören. Seite an Seite mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, Ihre beruflichen und privaten Ziele miteinander zu vereinbaren. Wir suchen für unseren Standort Schwerin zum nächstmöglichen Termin eine(n) <h1>Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)</h1> in Vollzeit (40 Std. / Woche). Was wir bieten: <ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li> <li>Eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildung</li> <li>Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein erfolgsorientiertes Miteinander</li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Leistungskomponenten</li> </ul>
 Was Sie bei uns bewegen: <ul>
<li>Sie bringen unseren Kunden unsere Dienstleistungen und Produkte näher, präsentieren unsere technischen Möglichkeiten, bieten optimale Lösungen und sorgen für einen reibungslosen Mietprozess</li> <li>In einem modernen Umfeld erstellen Sie zielgerichtete und individuelle Angebote, bearbeiten Bestellungen, Auftragsbestätigungen und Rechnungen</li> <li>Sie sorgen durch eine gewissenhafte und kreative Einsatz- und Tourenplanung unserer Kraftfahrer für zufriedene Kunden und viel Bewegung in unserem Mietpark</li> </ul>
 Was uns überzeugt: <ul>
<li>Ihre kaufmännische Berufsausbildung, gern im Transport- oder Speditionsbereich (alternativ: erste Erfahrungen im Bereich Vertriebsinnendienst / Telefonvertrieb)</li> <li>Ihre kommunikationsstarke Ausdrucksweise mit dem Fokus auf eine hohe Kundenorientierung</li> <li>Ihre selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ihr selbstbewusstes Auftreten sowie Ihre teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul>
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns diese – mit Lebenslauf, Arbeitszeugnissen, Kopien der Berufsabschlüsse, Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem möglichen Eintrittsdatum – bis spätestens 28.02.26 an die von uns mit der Bearbeitung der Bewerbungseingänge beauftragte Personalberatung Regina Neumann via E-Mail an <a href="mailto:neumann@neumann-personal.de" target="_blank">neumann@neumann-personal.de</a>, Tel. 03377 201 664. <a href="mailto:neumann@neumann-personal.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a>

NAHBUS ist das kommunale Verkehrsunternehmen in Nordwestmecklenburg inklusive der Hansestadt Wismar. Auf 78 Linien erschließen wir sowohl im Regional- als auch im Stadt- und Schülerverkehr den ganzen Landkreis. 33 Rufbus-Linien ergänzen dieses Angebot speziell für den ländlichen Raum. Mit unserem eigenen Fuhrpark von 128 Linienbussen und 27 Kleinfahrzeugen (Rufbusse) sowie in Zusammenarbeit mit einem Netz aus Partnerunternehmen sichern wir den Zugang zum ÖPNV für unsere Fahrgäste ab. Die rund 260 Mitarbeiter an den Betriebsstandorten Grevesmühlen, Wismar und Gadebusch sorgen tagtäglich für einen reibungslosen Ablauf für unsere Fahrgäste.
Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit regionaler Verantwortung für Mobilität, Fahrgastkomfort und zuverlässige Services. Wir treiben Digitalisierung, Nachhaltigkeit und innovative Tarifmodelle voran – und setzen auf ein starkes, vibes-sicheres Team. NAHBUS sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Erweiterung unseres Teams eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Nachbesetzung für die Position
Kaufmännische Leitung / Prokurist (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Gesamtverantwortung: Mit 12 Mitarbeitern des Teams Finanzen &amp; Controlling haben Sie die Gesamtverantwortung für die Finanzen im Unternehmen.</li>
<li>Vertretung: Sie sind Sparringspartner der Geschäftsführung für strategische Entscheidungen im Rahmen der Kurz- und Langfristplanung und vertreten diese bei Abwesenheit. Die Position wird um die Prokura nach erfolgreicher Probezeit ergänzt.</li>
<li>Management-Reports: Das externe und interne Reporting liegt in Ihren Händen. Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie die Wirtschaftsplanung und den Lagebericht. Sie sind u.a. Ansprechpartner für Geschäftsführung, Aufsichtsrat, Gremien, Wirtschaftsprüfer, Banken und Verwaltungen/ Ministerien.</li>
<li>Liquidität &amp; Risikomanagement: Sie sind sicher im Bereich Cash-Management, Working Capital &amp; Compliance aufgestellt.</li>
<li>Fördermittel &amp; strategische Projekte: Planung, Beantragung und Steuerung von Investitions- und Förderprojekten (Nahverkehr, Zuschüsse, Tarif- und Infrastruktur, Digitalisierung)</li>
<li>Controlling &amp; Optimierung: Sie interpretieren und verantworten Kostenstrukturen, Kennzahlen, Prozesseffizienz &amp; fördern die Digitalisierung.</li>
<li>Vertrags-Management: Die Vorbereitung von Rahmenverträgen, Betriebsvereinbarungen &amp; Tarifverhandlungen, Procurement, Partner- und Lieferantenbeziehungen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.</li>
<li>Personal &amp; Organisation: Neben der Personalführung und dem Management der Arbeitsprozesse in der Abteilung und abteilungsübergreifend erwarten wir von Ihnen maßgebende Impulse bei der Umsetzung, (Weiter-)Entwicklung und Kommunikation unserer Unternehmensstrategie.</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling, VWL oder vergleichbar; ggf. relevante Zusatzqualifikation</li>
<li>Mehrjährige Führungsverantwortung im Finanz-/Kaufmännischen Umfeld; ideal im ÖPNV, öffentlicher Verkehr oder regionaler Wirtschaftssektor</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Jahresabschluss nach HGB, Kostenrechnung, Controlling, Cash-Management; Erfahrung mit Fördermitteln</li>
<li>Hohes Maß an analytischem &amp; konzeptionellem Denken und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Tiefgreifende Kenntnisse im Finanzbereich, Entwicklung von pragmatischen Lösungsansätzen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen oder anderen kommunalen Unternehmen</li>
<li>Nachgewiesene hohe Führungs- und Sozialkompetenz sowie zielorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln, gepaart mit sozialer Verantwortung</li>
<li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Beratungskompetenz mit einem guten Gespür für Menschen und Situationen für die richtige Balance zwischen konsequenter Zielverfolgung und Kompromissfähigkeit</li>
<li>Sie zeichnen sich durch hohe Einsatzbereitschaft mit ausgeprägter Motivationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten aus.</li>
</ul>
Was wir bieten:
<ul>
<li>Arbeiten nahe der Ostsee in einer reizvollen Erholungsregion</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit (39 Std./Woche)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Verdienstmöglichkeit nach dem aktuellen TV-N-MV (Das Entgelt richtet sich nach den tariflichen Voraussetzungen des TV-N Mecklenburg-Vorpommern)</li>
<li>Jährliche tarifliche Sonderzahlung</li>
<li>Mobile Office &amp; Reisetätigkeit möglich</li>
<li>Elektronische, minutengenaue Arbeitszeiterfassung &amp; Arbeitszeitkonto</li>
<li>Urlaubstage gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit beginnend mit mindestens 30 Tagen Jahresurlaub</li>
<li>Zuschuss zu vermögensbildenden Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZMV</li>
<li>NAHBUSrad über bikeleasing</li>
<li>Kostenlose Parkplätze</li>
<li>Ein umfangreiches Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot</li>
</ul>
Fühlen SIE sich angesprochen?
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins ausschließlich per Mail bis zum 18.02.2026 an <a href="mailto:bewerbung@nahbus.de" target="_blank">bewerbung@nahbus.de</a>. Bewerbende mit anerkannter Schwerbehinderung oder Gleichstellung gem. § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Befähigung und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
NAHBUS Nordwestmecklenburg GmbH Team Personalentwicklung Frau Anja Maerz &amp; Frau Juliane Haffke Wismarsche Straße 155 23936 Grevesmühlen

Kaufmännische Leitung / Prokurist (m/w/d)

Über uns
Eventmanagement in allen Facetten
Konzerte sind unsere Leidenschaft! Mit über 150 Veranstaltungen an ca. 80 unterschiedlichen Orten sind die Festspiele Mecklenburg-Vorpommern vor allem in den Sommermonaten überall in MV unterwegs. Von ganz intimen Konzerten bis zum Kleinkunst-Open-Air, dem Kleinen Fest im großen Park — wir stecken in jedes Konzert und jede Veranstaltung richtig viel Herzblut. Mit Sitz in Schwerin bereitet unser 30-köpfiges Team das ganze Jahr über alle Veranstaltungen vor.
Aufgaben
<ul>
<li>
Laufende Betreuung von Stiftungen, öffentlichen und anderen Förderern
</li>
<li>
Antrags- und Abrechnungsmanagement bei Stiftungen und öffentlichen Einrichtungen
</li>
<li>
VIP-Kartenservice für Sponsoren und andere Förderer
</li>
<li>
Recherche und Ansprache neuer Förderer
</li>
<li>
Unterstützung bei der Erstellung von Fundraising-Materialien (z. B. Broschüren, Präsentationen)
</li>
<li>
Planung und Durchführung von Empfängen und VIP-Veranstaltungen
</li>
<li>
Unterstützung des Teams bei der Durchführung der Konzerte vor Ort während der Konzertsaison (insbes. Mitte Juni bis Mitte Sept.)
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Erfahrung in den Bereichen Kommunikation, Fundraising, Kulturmanagement o. ä. (Studium oder vergleichbare Ausbildung, gern mit erster Berufserfahrung)
</li>
<li>
Hohe Kontaktfreudigkeit, verbunden mit einem verbindlichen Auftreten 
</li>
<li>
Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
</li>
<li>
Hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit
</li>
<li>
Sehr hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft (besonders während der dreimonatigen Konzertsaison)
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in CRM-Systemen oder Datenbanken sind von Vorteil
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Ein kreatives und inspirierendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit niedrigen Hierarchien
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit außerhalb der Konzertsaison)
</li>
<li>
Arbeitsort: Schwerin (Home-Office nach Absprache)
</li>
<li>
25 Tage individueller Urlaub sowie zusätzliche Betriebsferien von mind. 10 Tagen
</li>
<li>
Ein angemessenes Gehalt und weitere Benefits (Diensthandy, wir sind Partner von corporate benefits, Getränke stehen gratis zur Verfügung, neu ausgestattetes Büro, ...)
</li>
</ul>
Kontakt
Festspiele Mecklenburg-Vorpommern 
Lindenstr. 1 
19055 Schwerin 
Manuela Domke 
Tel: 0385 59185-54 
E-Mail: <a href="mailto:jobs@festspiele-mv.de" target="_blank">jobs@festspiele-mv.de</a>

Sponsoring Referent:in gesucht (m/w/d)

<ul>
 <li>Gesamtverantwortung: Mit 12 Mitarbeitern des Teams Finanzen &amp; Controlling haben Sie die Gesamtverantwortung für die Finanzen im Unternehmen.</li>
 <li>Vertretung: Sie sind Sparringspartner der Geschäftsführung für strategische Entscheidungen im Rahmen der Kurz- und Langfristplanung und vertreten diese bei Abwesenheit. Die Position wird um die Prokura nach erfolgreicher Probezeit ergänzt.</li>
 <li>Management-Reports: Das externe und interne Reporting liegt in Ihren Händen. Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie die Wirtschaftsplanung und den Lagebericht. Sie sind u.a. Ansprechpartner für Geschäftsführung, Aufsichtsrat, Gremien, Wirtschaftsprüfer, Banken und Verwaltungen/ Ministerien.</li>
 <li>Liquidität &amp; Risikomanagement: Sie sind sicher im Bereich Cash-Management, Working Capital &amp; Compliance aufgestellt.</li>
 <li>Fördermittel &amp; strategische Projekte: Planung, Beantragung und Steuerung von Investitions- und Förderprojekten (Nahverkehr, Zuschüsse, Tarif- und Infrastruktur, Digitalisierung)</li>
 <li>Controlling &amp; Optimierung: Sie interpretieren und verantworten Kostenstrukturen, Kennzahlen, Prozesseffizienz &amp; fördern die Digitalisierung.</li>
 <li>Vertrags-Management: Die Vorbereitung von Rahmenverträgen, Betriebsvereinbarungen &amp; Tarifverhandlungen, Procurement, Partner- und Lieferantenbeziehungen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.</li>
 <li>Personal &amp; Organisation: Neben der Personalführung und dem Management der Arbeitsprozesse in der Abteilung und abteilungsübergreifend erwarten wir von Ihnen maßgebende Impulse bei der Umsetzung, (Weiter-)Entwicklung und Kommunikation unserer Unternehmensstrategie.</li>
 </ul>

In dieser Rolle begleitest du onkologische Praxen und Kliniken bei der Einführung und Nutzung der digitalen Tumordokumentationsplattform OncoCase.
Du kombinierst Projekt- und Praxisbetreuung mit Schulung, Beratung und medizinischer Dokumentation – überwiegend aus dem Homeoffice und im Außendienst.
Die Position bietet viel Eigenverantwortung, direkten Praxisbezug und sichtbaren Impact im Gesundheitswesen.
 Tätigkeiten
In dieser Position bist du verantwortlich für die Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung von OncoCase in onkologischen Praxen und Kliniken mit bestehendem Vertrag. Du arbeitest eng mit Ärzt:innen, Study Nurses, MFAs sowie internen Projekt-, Tech- und Vertriebsteams zusammen.

Zu deinen Aufgaben gehören die Vorbereitung und Durchführung von Implementierungen, die Analyse bestehender Praxis- und Dokumentationsprozesse sowie die Abstimmung mit externen Partnern wie PVS-Anbietern, IT-Dienstleistern und Krebsregistern.

Du schulst medizinisches Personal vor Ort und remote, begleitest die laufende Nutzung der Plattform und unterstützt bei der medizinischen Dokumentation auf Basis vorhandener Patientenakten. Ein weiterer Schwerpunkt liegt im Monitoring der Datenqualität sowie im regelmäßigen Austausch mit den betreuten Praxen und Kliniken.
 Anforderungen
Für diese Rolle suchen wir eine strukturierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Interesse am Gesundheitswesen und digitalen Lösungen.

Du bringst entweder ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Gesundheitswesen, in den Life Sciences oder in einem praxisnahen medizinischen Umfeld mit. Erfahrung im onkologischen oder klinischen Umfeld (z. B. als MFA, Study Nurse, in der medizinischen Dokumentation oder im Studienumfeld) ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Wichtig sind eine hohe IT-Affinität, ein gutes Verständnis für Prozesse sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Softwarelösungen einzuarbeiten. Du arbeitest selbstständig, strukturiert und qualitätsbewusst und hast Freude daran, medizinisches Personal zu schulen und zu beraten.

Eine bundesweite Reisebereitschaft von ca. 2–3 Tagen pro Woche sowie ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt. Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
 Team
Du wirst Teil eines interdisziplinären Teams innerhalb eines rund 25-köpfigen Unternehmens, in dem Projekt-, Tech- und Healthcare-Expert:innen eng zusammenarbeiten.

Die Zusammenarbeit ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, offener Kommunikation und einer ausgeprägten Du-Kultur. Viele Kolleg:innen arbeiten hybrid oder remote, gleichzeitig legen wir Wert auf einen pragmatischen Austausch und gegenseitige Unterstützung.

In deiner Rolle arbeitest du eng mit den für OncoCase relevanten Projekt-, Tech- und Vertriebsteams sowie mit Ärzt:innen, Study Nurses und MFAs in den Praxen und Kliniken zusammen.
 Bewerbungsprozess
Nach Eingang deiner Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen zeitnah. In einem ersten Gespräch (remote) lernen wir uns gegenseitig kennen und sprechen über die Rolle, deinen Hintergrund und deine Erwartungen.

In einem zweiten Gespräch gehen wir tiefer auf die Aufgaben, die Zusammenarbeit im Team und den Arbeitsalltag ein. Je nach Profil kann ein kurzer fachlicher Austausch oder eine praxisnahe Fallbesprechung Teil des Prozesses sein.

Uns ist ein transparenter und wertschätzender Prozess wichtig – du erhältst zeitnah eine Rückmeldung.

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