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Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! 

Dein Profil
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt oder eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder im Supply Chain Management sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office oder idealerweise Google Workspace und SAP bringst du mit? Super!</li>
<li>Deine analytische Denkweise und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte einfach abzubilden, zeichnen dich aus.</li>
<li>Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten und prozessorientiertes Denken sowie Spaß an der Teamarbeit, Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Veränderungsbereitschaft runden dein Profil ab.</li>
</ul>

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button Jetzt bewerben, dann gehts los. 

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Wir zählen auf dich: Du planst und steuerst unseren Warenfluss mit dem Ziel eine optimale Warenversorgung der Filialen mit Unterstützung von SAP F&amp;R Engine zu garantieren.</li>
<li>Alles im Blick: Prüfe, bewerte und steuere die Abverkaufsprognosen von Artikeln mithilfe der automatisierten Bestellabwicklung.</li>
<li>Immer up to date: Du bearbeitest systemseitige Ausnahmemeldungen und leitest daraus Steuerungsmaßnahmen ab.</li>
<li>Deine Expertise ist gefragt: Steuere die Warenversorgung für saisonal schwankende Produkte.</li>
<li>Zahlen als Grundlage: Du planst Aktionsmengen für Werbeartikel auf Basis von Historiendaten.</li>
</ul>

Deine Vorteile
<ul>
<li>Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. </li>
<li>Heute Büro, morgen remote: In individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft finden wir die idealen Arbeitsbedingungen für dich. So kannst du von den Vorteilen beider Arbeitswelten profitieren. </li>
<li>Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. </li>
<li>Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. </li>
<li>Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. </li>
<li>Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.</li>
</ul>

Spezialist Supply Chain Management Warenfluss (m/w/d)

Du hast Lust auf eine neue Herausforderung? Im #TeamSCOS beraten wir die Unternehmen der Schwarz Gruppe bei der Abwicklung administrativer Themen und organisatorischer Veränderungsvorhaben. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und mit uns gemeinsam effiziente sowie nachhaltige Lösungen entwickeln. 
#WhereExcellenceWorks

Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Finanz- oder Controlling-Umfeld, idealerweise im Liquiditäts- oder Finanzcontrolling / Cash Management sind wünschenswert</li>
<li>Analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Teamfähigkeit sowie zuverlässiger und verantwortungsbewusster Umgang in der Themenbearbeitung</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Laufende Erstellung, Überwachung und Aktualisierung der Liquiditäts- und Finanzplanung der einzelnen Landeseinheiten</li>
<li>Prozessuale Mitgestaltung der Finanz / Liquiditätsplanung</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für das Management</li>
<li>Analyse der Planungsqualität und Ableitung von Maßnahmen zur Qualitätssteigerung in Zusammenarbeit mit den beteiligten Fachbereichen</li>
<li>Mitwirkung bei der Erstellung von Forecasts und Szenarioanalysen für die kurz- und langfristige Liquiditätssteuerung</li>
<li>Unterstützung bei der Gestaltung von Maßnahmen zur laufenden Optimierung der Planungsqualität</li>
</ul>

(Junior) Liquiditätscontroller / Finanzcontroller (m/w/d)

Zuhause ist, wo Sparkasse ist.&nbsp;Nach diesem Motto sind wir für die Menschen im Rems-Murr-Kreis da. Mit unseren rund 1.300 Mitarbeitenden und 60 Standorten sowie digitalen Services zählen wir zu den großen Arbeitgebern der Region. Mit einer Bilanzsumme von rund 11 Mrd. Bilanzsumme sind wir eine der größten Sparkasse in Baden-Württemberg und deutschlandweit eine der führenden Sparkassen in Sachen Nachhaltigkeit.


<ul>
<li>Einen Hochschulabschluss oder die&nbsp;Qualifikation Bautechniker mit langjähriger Erfahrung</li>
<li>Kenntnisse in den Gesetzen ArbStättV, LBO, BGB, VOB, UVV</li>
<li>Führerschein der Klasse 3 bzw. Klasse B</li>
<li>Einsatzbereitschaft, flexible Reaktionsweise, Teamfähigkeit&nbsp;und gute Umfangsformen</li>
</ul>


<ul>
<li>Du betreust alle Immobilien sowie alle technischen Einrichtungen und verantwortest deren Instanthaltung</li>
<li>Du analysierst die Ist-Situation der Immobilien sowie der technischen Einrichtungen, planst daraus hervorgehenden Renovierungs- und Sanierungsbedarf mit Kostenschätzung</li>
<li>Du bist verantwortlich für die Umsetzung von geplanten Maßnahmen dazu gehören Angebotseinholung, Ausschreibung, Vergabe, Kosten-, Termin- und Bauüberwachung sowie Abnahme und Abrechnung</li>
<li>Du beauftragst Reparaturmaßnahmen bei Störungen oder Notfällen</li>
<li>Du fungierst als Mitglied im Energieteam (ISO 50001)&nbsp;</li>
</ul>

<ul>
<li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 39-Stunden- Woche sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li>
<li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>32 Tage Jahresurlaub</li>
<li>individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>viele Benefits wie Job-Ticket, Fahrrad-Leasing über JobRad, Firmenfitness mit Egym Wellpass und weitere Vergünstigungen bei Partnerorganisationen</li>
</ul>

Referent / Referentin Bautechnik, Baubüro, Bau und Verwaltung

<ul>
<li>Basics: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder Kommunikationstechnik oder Abschluss zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)</li>
<li>Leidenschaft: Begeisterung für den Vertrieb und regionale Reisebereitschaft</li>
<li>Flexibilität: Du bist bereit, für das 12 monatige Onboarding temporär nach Waldenburg zu ziehen (Wohngeldzuschuss möglich) </li>
<li>Kommunikation: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Stärken: Kommunikationsfreude, Flexibilität und hohe Eigenmotivation</li>
</ul>


<ul>
<li>Vertrauensvoll handeln: Gewinnung von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden</li>
<li>Nachhaltig begeistern: Präsentation unseres Produktportfolios passive oder elektromechanische Bauelemente und unserer Services bei deinen Kunden vor Ort innerhalb deines Vertriebsgebiets</li>
<li>Fachlich glänzen: Kompetente Beratung deiner Kunden beim Design-In</li>
<li>Für alles sorgen: Angebotserstellung inklusive eigenverantwortlicher Preisgestaltung, Begleitung der Projekte bis zum Vertragsabschluss und darüber hinaus</li>
<li>Optimal organisieren: Vor- und Nachbereitung der Kundentermine im Homeoffice</li>
</ul>


<ul>
<li>Faire Vergütung: 47.000 EUR im ersten Jahr inkl. Jahresendprämie sowie ggfls. Zuschuss zur Unterbringung</li>
<li>Super vorbereitet: Probetag zum Kennenlernen des Jobs innerhalb des Bewerbungsprozesses und umfassendes Onboarding</li>
<li>Nie alleine: kontinuierliche und individuelle Betreuung durch deine:n Mentor:in</li>
<li>Top ausgestattet: IPhone und IPad nach bestandener Probezeit und Firmenwagen auch zur privaten Nutzung bei Übernahme</li>
<li>Rundum fit: betriebsärztliche Vorsorgemöglichkeiten, Sportkurse, Workshops zu Gesundheitsthemen und günstige Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Fitnessstudios bundesweit</li>
<li>Spezielle Extras: viele Vergünstigungen z. B. Corporate Benefits, Würth Online-Shop, Kantine, Firmenevents und Fahrtkostenzuschuss</li>
</ul>

Unternehmenserfolg mitgestalten! Wir bei der Würth Elektronik Gruppe produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Die Gruppe ist mit drei Geschäftsbereichen auf verschiedenen Märkten international aktiv und das mit rund 7.500 Mitarbeitenden, viel Teamgeist und ebenso viel Leidenschaft. Damit zählt Würth Elektronik zu den erfolgreichsten Gesellschaften der Würth-Gruppe.

Trainee Technischer Vertrieb (m/w/d)

Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften (w/m/d)
für unseren Standort in Stuttgart, Mannheim oder Wiesbaden
Ihre Chancen:&nbsp;Steigen Sie ein mit unserem 18-monatigen Programm für Hochschulabsolvent:innen und erarbeiten Sie sich das Fundament für Ihre künftige Entwicklung in unserem Unternehmen. Sie arbeiten eigenverantwortlich in Projekten und werden dabei professionell begleitet. Schon als Trainee haben Sie die Chance, sich im Unternehmen zu vernetzen und werden gefördert und gefordert. Sie haben die Möglichkeit, während des Programmes bis zu 3 verschiedene Fachbereiche der SV passend zu Ihrem Profil zu durchlaufen.

Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie haben einen erfolgreichen Bachelor- oder Masterabschluss in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Sie haben gute konzeptionelle Fähigkeiten, sind kommunikativ, flexibel und eigeninitiativ</li>
</ul>

Im Trainee-Programm bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Fokus auf persönliche Weiterentwicklung:&nbsp;Sie erhalten im Rahmen des Trainee-Programms ein begleitendes Mentoring durch erfahrene Fach- und Führungskräfte sowie Coaching. So können Sie gezielt an Ihren Stärken arbeiten und Ihr volles Potenzial entfalten.</li>
<li>Spezifische Weiterentwicklungsmaßnahmen und Trainings: Wir bieten Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Seminare zu den Methoden Design Thinking und Moderation, die Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt fördern.</li>
<li>Projektleiter:innen-Ausbildung und eigenverantwortliches Trainee-Projekt: Im Rahmen des Traineeprogramms erhalten Sie eine Ausbildung zur Projektleiterin/zum Projektleiter und führen mit dem Trainee-Team ein eigenes Projekt durch. Diese Erfahrung stärkt nicht nur Ihre Projektmanagementfähigkeiten, sondern gibt Ihnen auch die Möglichkeit, Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.</li>
<li>Breites Netzwerk im Unternehmen: Schon früh in Ihrer Trainee-Zeit haben Sie die Möglichkeit, sich breit im Unternehmen zu vernetzen. So leiten Sie beispielsweise eine Diskussionsplattform mit einem Vorstand.</li>
</ul>

Was uns ausmacht:
<ul>
<li>Attraktive Vergütung&nbsp;- 13,5&nbsp;Monatsgehälter&nbsp;&nbsp;Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;&nbsp;Variable&nbsp;Mitarbeitererfolgsbeteiligung&nbsp;&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge&nbsp; Fahrtkostenzuschuss für den&nbsp;ÖPNV&nbsp; Job-Ticket</li>
<li>Flexibilität und Work-Life-Balance&nbsp;- Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche&nbsp;&nbsp;Home-Office und Mobiles Arbeiten Teilzeitmodelle 30 Tage Urlaub und&nbsp;Sonderurlaub z. B. bei Hochzeit&nbsp; Eltern-Kind-Büro</li>
<li>Besonderes Arbeitsklima - Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften&nbsp; Standortübergreifender Austausch&nbsp; Zufriedenheitsbefragungen&nbsp; Mentoring-Programme&nbsp;</li>
<li>Gesundheit und Fitness - Betriebssportgruppen und Fitnesskurse&nbsp; Gesundheits- und Vorsorgeangebote z. B. Betriebsarzt&nbsp; gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z. B. Fitnessstudios</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung&nbsp;- Eigene Ideen verwirklichen Individuelles Feedback&nbsp; Zahlreiche&nbsp;Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und&nbsp;Expertenlaufbahn &nbsp;Hospitationen und Job Rotation</li>
<li>Wohlfühlen am Arbeitsplatz&nbsp;- Betriebseigene&nbsp;Kantine mit täglich wechselnden Gerichten&nbsp; Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund</li>
</ul>
Über uns:
Unser Konzern mit rund 5.000 Mitarbeitenden&nbsp;und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt.&nbsp;All&nbsp;unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche&nbsp;Zukunft.&nbsp;

Trainee Informatik und Ingenieurwissenschaften (w/m/d)

Künstliche Intelligenz und Automation, Big Data und Analytics, Cloud, Integration, Low Code Technologiethemen boomen in der allgemeinen Wahrnehmung und in unseren Projekten. Wir helfen unseren Kunden bei der Digitalisierung ihrer individuellen Unternehmensprozesse unter Einsatz moderner Technologien und Architekturen.&nbsp;
Unser cbs Traineeprogramm startet immer zum 01.04. und zum 01.10. eines jeden Jahres und bereitet Hochschulabsolventen auf die Technologiethemen und Projekte der Zukunft vor.&nbsp;
Als Trainee für den Bereich IT &amp; Digitalization kannst Du dabei zwischen den folgenden&nbsp;Vertiefungsrichtungen&nbsp;wählen:
<ul>
<li>Cloud Native Solutions&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Als Technologe im Cloud Platform Team entwirfst du gemeinsam mit den Kunden hybride und Multi-Cloud Systemlandschaften. In agilen Projektteams designst und implementierst du Apps für die Digitalisierung unserer Kunden auf der SAP Business Technology Platform und anderen PaaS Plattformen.&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>Enterprise Integration&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Auf Basis aktueller Integrationslösungen und -technologien entwirfst und realisierst Du automatisierte End-to-End-Prozesse über Anwendungs- und Unternehmensgrenzen. Du bringst API- und event-basierte Integration, Enterprise Messaging, EDI-basierte und anwendungsseitige Integration in globalen und hybriden Systemlandschaften auf Enterprise Level.&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>Application &amp; Product Development&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Du definierst und erstellst Lösungen und Erweiterungen für die SAP Kernanwendungen unserer Kunden mit agilen Methoden im Continous Delivery / Continous Improvement und DevSecOps Umfeld.
Starte jetzt Deine Karriere in der (SAP) Beraterwelt und arbeite bei einem global agierenden Weltmarktführer&nbsp;mit passionierten Mitarbeitenden. Du hast Dein Studium erfolgreich abgeschlossen und möchtest nun in der SAP Beraterwelt den ersten Schritt auf der Karriereleiter nehmen? Du willst im Rahmen von Kundenprojekten bei namhaften Unternehmen schnell Verantwortung übernehmen und die Umsetzung von betriebswirtschaftlichen Lösungen gestalten?&nbsp;Dann ist unser Traineeprogramm genau das Richtige für Dich!
Wir suchen die Expertinnen und Experten von morgen und bilden Dich mit einem individuell zugeschnittenen Ausbildungsplan, SAP-Schulungen (inkl. Zertifizierungen) sowie Softskill Trainings in nur vier Monaten zum Consultant aus. Eine steile Lernkurve garantiert Dir einen erfolgreichen Einstieg in die Beraterkarriere und auch nach dem Traineeprogramm wirst Du gezielt gefördert.&nbsp;Denn Deine persönliche (Karriere-)Entwicklung wird bei uns großgeschrieben!&nbsp;Gestalte Deine und unsere Zukunft und werde Teil eines internationalen, hochmotivierten Teams, das für die Umsetzung globaler Projekte brennt.

<ul>
<li>Du hast einen Bachelor oder Master in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Naturwissenschaften, Mathematik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Erfolg abgeschlossen</li>
<li>Darüber hinaus hast Du erste praktische Erfahrungen idealerweise im Bereich Software-Entwicklung, zum Beispiel durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt</li>
<li>Du hast Interesse an innovativen Technologie-Themen als auch aktuellen Prozess- und Projektmethoden</li>
<li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse und sprichst fließend Deutsch</li>
<li>Dich zeichnet eine analytische und lösungsorientierte Denkweise aus</li>
<li>Du hast Spaß daran, Neues zu lernen, und übernimmst gerne Verantwortung</li>
<li>Du bist kommunikativ, bist ein Teamplayer und hast Lust zu reisen</li>
</ul>


<ul>
<li>4 Monate Traineeprogramm am Standort Heidelberg, danach freie Standortwahl</li>
<li>Spannende, internationale Transformationsprojekte bei Weltmarktführern</li>
<li>Ab dem ersten Tag praktische Erfahrung und einen Mentor, der Dir zur Seite steht</li>
<li>Lernen von den Besten mit Hilfe der&nbsp;cbs Methodik an unserer cbs Academy</li>
<li>Besuch der SAP Academy in Walldorf mit SAP-Zertifizierung</li>
<li>Persönliche und fachliche Entwicklung, hin zur ´Führungskraft von Morgen´</li>
<li>Attraktives Einstiegsgehalt</li>
</ul>


Aus- und Weiterbildung Fachspezifische Schulungen, kompetentes Mentoring
Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Ausstattung Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Jobrad Jobrad, Jobticket, Mobilitätspauschale
Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit


Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.

Trainee SAP - IT & Digitalization (m/w/d)

Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen (w/m/d)
Dürfen wir uns kurz vorstellen?
Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz Das Füreinander zählt. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Das wünschen wir uns
<ul>
<li>abgeschlossene Berufsausbildung, Hochschulabschluss oder mehrere Jahre Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeit</li>
<li>ob mit Branchenerfahrung oder als Quereinstieg: Vertriebserfahrung ist ideal, aber kein Muss</li>
<li>die Fähigkeit zum Netzwerken und Menschen zu begeistern</li>
<li>serviceorientierte und vertrauensvolle Art mit hoher Flexibilität, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft</li>
</ul>
Quereinstieg? Kein Problem!&nbsp;Sie erhalten bei uns eine fundierte und qualifizierte Ausbildung durch training on the job und interne Schulungsveranstaltungen. Unser Team bereitet Sie optimal auf die Prüfung zum Versicherungsfachmann (w/m/d) (IHK) sowie zum Fachmann für Finanzanlagen (w/m/d) (DVA) vor, die Sie im ersten Jahr ablegen.

Ihr Beitrag für das WIR
<ul>
<li>Beratung unserer Kunden sowohl persönlich als auch digital rund um unser Produktportfolio in den Bereichen Versicherungen, Kapitalanlagen und Bausparen</li>
<li>individuelle Analyse der Kundenwünsche und -bedürfnisse zur Identifikation passender Lösungen</li>
<li>serviceorientierte Betreuung eines festen Kundenstamms sowie Gewinnung neuer Kunden</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Work-Life-Balance:&nbsp;Flexibles Arbeiten ohne Kernarbeitszeit, Homeoffice, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub</li>
<li>Attraktive Vergütung:&nbsp;Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen und Wettbewerbsprämien), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen, Ausgleichszahlungen bei Urlaub und Krankheit</li>
<li>Umfangreiche Karriere Chancen:&nbsp;Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting</li>
<li>Weiterbildung:&nbsp;Strukturierte Aus- und Weiterbildung, kostenfreie Seminare und E-Learnings, on-the-job Trainings sowie regelmäßige Brain Snacks</li>
<li>Beste Voraussetzungen:&nbsp;Tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der Privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung</li>
<li>Weitere Benefits:&nbsp;Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents und vieles mehr</li>
</ul>

Mitarbeiter/Quereinstieg Vertrieb Versicherungen und Finanzen (m/w/d)

<ul>
<li>Du bist Profi im Recruiting/in der Personalberatung und hast Lust auf eine spannende Herausforderung im IT-Umfeld.</li>
<li>Du bringst Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz mit und bist sicher im Umgang mit Active Sourcing und neuen Recruiting-Technologien.</li>
<li>Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die unterschiedliche Aspekte aus HR und Sales vereint.</li>
<li>Du hast eine (abgeschlossene) Berufsausbildung im Personaldienstleistungsbereich oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, IT, o.ä.</li>
<li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit ist für Dich selbstverständlich und Dein Auftreten ist freundlich und souverän.</li>
</ul>


<ul>
<li>End-to-End Recruiting für IT- &amp; SAP-Spezialist*innen: Von der Anforderungsanalyse über die Direktansprache bis zum Vertragsabschluss du betreust den gesamten Recruiting-Prozess und findest die besten Kandidat*innen für unsere Projekte.</li>
<li>Die bestehenden Prozesse werden von Dir auf Herz und Nieren geprüft. Für die Entwicklung des ANÜ-Bereichs erarbeitest Du Strategien und setzt diese mit um.</li>
<li>Du begleitest Bewerbende durch den gesamten Bewerbungsprozess, berätst sie zu passenden Projekten und unterstützt sie bei Vertragsdetails und organisatorischen Fragen.</li>
<li>Du bist für die Erstellung aller notwendigen Vertragsdokumente zuständig und bleibst auch während des Projekts Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden.</li>
</ul>


<ul>
<li>Bezuschussung zum Mittagessen, kostenlose Getränke, Obstkorb und eine Müslibar.</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket oder Parkplatz.</li>
<li>Flexibler Urlaubsanspruch, standardmäßig 30 Tage.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.</li>
<li>EGYM-Fitness-Mitgliedschaft.</li>
<li>Ein attraktives bAV-Modell für eine sorgenfreie Zukunft.</li>
<li>Ein modernes Büro im Herzen von Stuttgart.</li>
<li>Eine flache Unternehmenshierarchie und ein großartiges Team.</li>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li>
<li>Qualifizierte Einarbeitung.</li>
<li>Jährliche Firmenevents im In- und Ausland.</li>
</ul>

Über uns Wir sind teamative - euer Partner rund um die digitale Transformation in Stuttgart. In der Unternehmensgruppe beraten, entwickeln und realisieren wir inzwischen mit rund 350 internen Mitarbeitenden europaweit im IT- und SAP-Bereich. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, Prozesse zu vereinfachen und an die heutigen (digitalen) Anforderungen anzupassen. Das moderne IT-Systemhaus: Wir entwickeln und beraten im IT- und SAP-Bereich. Wir schaffen digitale Prozesse. Wir realisieren Individual-Software und Apps. Staffaugmentation: Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Wir suchen SpezialistInnen für die IT/SAP-Bedürfnisse unserer Kunden als auch Projekte für unsere SpezialistInnen. Flexibel und passgenau. Nearshore: Quality made for Germany wir unterstützen unsere Kundschaft mit SpezialistInnen, die zu 100 Prozent passen: fachlich, persönlich als auch kulturell.

Senior Recruitment Consultant ANÜ (m/w/d)

<ul>
<li>Bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich: Berufserfahrung in der Kundenbetreuung oder anderen kundenorientierten Rollen.</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, in allen Situationen freundlich und ruhig zu bleiben.</li>
<li>Eine kundenorientierte, problemlösende Denkweise.</li>
<li>Begeisterung für neue Technologien und die Reisebranche.</li>
<li>Nahezu muttersprachliche Deutschkenntnisse und fließendes Englisch.</li>
</ul>


<ul>
<li>Sei die Kontaktperson für unsere Gastgeber*innen in der Bodensee-Region.</li>
<li>Hilf ihnen, ihre Ferienunterkünfte über unsere Plattform zu listen und berate sie bei der Nutzung unseres Produkts.</li>
<li>Überprüfe und veröffentliche im engen Austausch mit unseren Sales Managern die neuen Inserate.</li>
<li>Verbessere laufend die Performance deiner Gastgeber*innen, indem du vorhandene Daten analysierst und eine lösungsorientierte Strategie entwickelst.</li>
<li>Stehe Gastgeber*innen bei allen Fragen rund um Inserats-Optimierungen zur Seite, um ihnen viele Buchungen und einen hohen Umsatz zu generieren.</li>
<li>Arbeite mit unserem Produkt- und Content-Team zusammen, damit ein reibungsloser Onboarding-Prozess sichergestellt ist.</li>
<li>Arbeite intern mit weiteren DACH Account Managern sowie den internationalen Holidu Account Managern zusammen, um Wissenstransfer innerhalb der Holidu Account Manager Community zu gewährleisten.</li>
<li>Knüpfe enge Beziehungen mit unseren Key Accounts und trage so zur Umsatzsteigerung bei.</li>
<li>Führe eigenverantwortlich Mail-Kampagnen durch.</li>
<li>Organisiere Gastgeber-Events, um ein Gastgeber*innen-Netzwerk aufzubauen.</li>
</ul>


<ul>
<li>Verwende neueste Technologien in allen Bereichen unseres Scale-ups.</li>
<li>Profitiere von flachen Hierarchien, Verantwortung und Freiraum für deine eigenen Ideen.</li>
<li>Geh auf Reisen mit 28 Urlaubstagen + der Möglichkeit, bis zu 10 unbezahlte Urlaubstage zu nehmen mit interessanten Rabatten auf unsere Holidu Ferienwohnungen &amp; -häuser.</li>
<li>Nutze dein persönliches Weiterbildungsbudget und 2 zusätzliche freie Tage, um dich beruflich fortzubilden durch die Teilnahme an Konferenzen, den Kauf von Büchern, die Teilnahme an Kursen und mehr.</li>
<li>Vernetze dich und habe Spaß mit internationalen und vielfältigen Menschen bei der Arbeit, bei regelmäßigen Events und Teamtagen im Büro.</li>
<li>Erkunde die Welt mit unserer flexiblen Home-Office-Regelung und der Möglichkeit, bis zu 8 Wochen remote und von unseren lokalen Büros aus zu arbeiten.</li>
</ul>

Holidu ist ein Travel-Tech-Startup, das 2014 in München gegründet wurde. Gemeinsam mit unserem Team wollen wir die Ferienvermietungsbranche revolutionieren, indem wir Gastgebern dabei helfen, ihre Ferienunterkünfte einfach zu verwalten, und Gästen, das perfekte Urlaubsdomizil zu finden. Im Oktober 2022 sicherten wir uns eine Serie-E-Finanzierung in Höhe von 100 Millionen Euro, was uns zu einem der am schnellsten wachsenden Travel-Tech-Unternehmen in Europa macht. Unser Team aus reisebegeisterten Menschen aus über 50 Nationen verbindet die Leidenschaft für moderne Technologien, der Ehrgeiz nach ständiger Verbesserung und die Motivation, mehr als 100 Millionen Nutzern pro Jahr das beste Reiseerlebnis zu bieten. Du willst gemeinsam mit uns Großes erreichen? Dann pack deine Tasche, hüpf an Bord und mach dich bereit für deinen Start!

(Senior) Account Manager Bodensee (w/m/d)

<ul>
<li>Du hast dein Studium mit mathematischem, juristischem, IT oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Dein Interesse an Themen wie Rechnungswesen, Accounting, Taxation, Corporate Finance oder Controlling möchtest du im Arbeitsalltag vertiefen.</li>
<li>Idealerweise hast du erste Praxiserfahrungen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerprüfung oder im Controlling.</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.</li>
</ul>


<ul>
<li>Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung? Mit unserem generalistischen Ansatz kannst du in beiden Bereichen tätig werden und so einen umfangreichen Einblick in die Arbeit für unsere Mandanten erhalten. Mit deinem Engagement trägst du dazu bei, dass unsere Mandanten ihr Business am Laufen halten und weiterentwickeln. Dein Know-how baust du dabei gezielt in der Praxis aus.</li>
<li>Gemeinsam mit dem Team aus der Wirtschaftsprüfung arbeitest du mit an Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS bei namhaften Mandanten unterschiedlichster Branchen.</li>
<li>In der Steuerberatung wirkst du bei Steuerdeklarationen, der steuerlichen Beratung sowie bei Betriebs- und Sonderprüfungen mit.</li>
<li>Du bringst dich in abwechslungsreiche Projekte ein, wie beispielsweise in der Unternehmensbewertung, Due Diligence oder internen Revision. Erweitere dein Wissen bei Umstrukturierungen, umsatzsteuerlichen Fragestellungen oder in zukunftsweisenden Digitalisierungsprojekten.</li>
</ul>


<ul>
<li>Vielfältige Möglichkeiten in Financial Services, International Tax oder Transaction Advisory Services.</li>
<li>Zahlreiche Weiterbildungsangebote wie WP- und Steuer-Einsteigerseminare, IFRS- und Konzernschulungen.</li>
<li>Teamevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern zur Stärkung des Zusammenhalts.</li>
<li>Digitales Onboarding Tool für einen reibungslosen Start.</li>
<li>Mobilitätsbudget von 100 EUR brutto monatlich für flexible und nachhaltige Nutzung.</li>
<li>Angebote wie Jobrad und Corporate Benefits (Mitarbeitendenrabatte).</li>
</ul>

Bewege mit uns den Mittelstand! Willst du wissen, was Unternehmen erfolgreich macht? Direkt mit Entscheidern am Tisch sitzen? Unmittelbar erleben, was dein Können bewirkt? Gemeinsam mit dir bringt RSM Ebner Stolz den Mittelstand voran - in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung. Mit über 2.700 Mitarbeitenden sind wir deutschlandweit präsent, weltweit an mehr als 820 Standorten unseres internationalen RSM-Netzwerks vertreten. Unser Erfolg lebt von starken Menschen mit Ecken und Kanten. Deshalb stehen wir für Freiraum statt Vorgaben. So kannst du fachlich dein Thema entdecken und vorantreiben. Bei RSM Ebner Stolz entwickelst du dich schneller und mit dem Blick aufs große Ganze. Denn wir arbeiten über Hierarchien und Spezialthemen hinweg zusammen.

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