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Bei Post &amp; Paket Deutschland - der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL - befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Königwinter in Teilzeit Was wir bieten <ul><li>17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld </li> <li>Weitere 50% Weihnachtsgeld im November</li> <li>Bis zu 332 € Urlaubsgeld</li> <li>Du kannst sofort befristet in Teilzeit starten, 19,25 Stunden/Woche</li> <li>Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft</li> <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen</li><li>Möglichkeit der Sprachförderung</li> <li>Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung</li> <li>Ausführliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit für die Zustellung</li> <li>Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.</li> </ul> Deine Aufgaben als Postbote bei uns <ul><li>Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li> <li>Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)</li> <li>Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg</li> <li>Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge</li> </ul> Was du als Zusteller bietest <ul><li>Du darfst einen Pkw fahren</li> <li>Du kannst dich auf Deutsch unterhalten</li> <li>Du bist wetterfest und kannst gut anpacken</li> <li>Du bist zuverlässig und hängst dich rein</li> </ul> Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button - auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobsNLBonn #jobsNLBonnKoeln

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

<ul> <li>Flexible Dienstplangestaltung mit dem Fokus auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance: Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Ihren persönlichen Interessen durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und flexible Schichtsysteme </li> <li>Unterstützung bei der Sicherstellung Ihrer Kinderbetreuung </li> <li>Eine außergewöhnlich gute Personalausstattung mit einem Personalschlüssel in der Pflege von fast 1:1 sowie zusätzliche Therapeut*innen </li> <li>Aktuelles Anfangsgehalt ohne Berufserfahrung von 3.861,31 EUR brutto (inkl. Fachkraftzulage) plus Zulagen nach den AVR der Diakonie Deutschland (AVR DD) wie Schichtzulagen, Kinderzuschläge usw. </li> <li>Zusätzlich eine Jahressonderzahlung (entspricht einem 13. Monatsgehalt) nach den AVR DD </li> <li>Großzügige betriebliche Altersvorsorge bei der KZVK </li> <li>Sie sind es uns wert: Individuelle Einarbeitung, fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets </li> </ul> <ul> <li>Fürsorgliche Begleitung des Alltags unserer Bewohner*innen, Organisation, Steuerung und Durchführung von Pflege- und Betreuungsleistungen </li> <li>Beobachtung und fachgerechte Beurteilung der körperlichen und psychischen Verfassung unserer Bewohner*innen, ggf. Einleitung von Maßnahmen </li> <li>Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation (Vivendi PD) </li> <li>Unterstützung der interdisziplinären Zusammenarbeit, wertschätzende Kommunikation und Interaktion mit Familienangehörigen </li> <li>Teamorientierte Mitgestaltung eines vertrauensvollen Arbeitsumfeldes </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Sie sind teamfähig, strukturiert und sich Ihrer verantwortungsvollen Aufgabe bewusst </li> <li>Das Wohl unserer Bewohner*innen sehen Sie als Ihre wichtigste Aufgabe </li> <li>Es gelingt Ihnen - trotz der intensiven und langfristigen Pflegesituation - stets einen professionellen Blick für Ihre Aufgaben zu wahren </li> <li>Sie haben ein freundliches, zugewandtes Auftreten und wissen, dass ein Lächeln ein Herz schneller erreicht als viele Worte </li> </ul>

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

<ul> <li>einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag bei einem etablierten gemeinnützigen Träger </li> <li>eine attraktive tarifliche Bezahlung gemäß AVR DD EG7, Anfangsgehalt ab 3.861 € brutto inkl. Fachkraftzulage, plus vielfältige tarifliche Sonderleistungen wie: <ul> <li>Jahressonderzahlung (=13. Monatsgehalt)</li> <li>eine großzügige zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>lukrative Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit oder Vertretungen</li> <li>Kinderzuschlag (ca. 100 € pro Kind)</li> <li>anteilige Zahlung vermögenswirksamer Leistungen</li> </ul> </li> <li>Regelmäßige Gehaltsanpassungen auf Basis Ihrer Betriebszugehörigkeit sowie durch Tarifanpassungen </li> <li>34 Urlaubstage bei einer 5,5 Tage-Woche in Vollzeit </li> <li>Ein attraktives Ausfallkonzept mit einer Zusatzvergütung für eingesprungene Dienste </li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen und Kostenübernahme durch den Arbeitgeber </li> <li>Unsere Tagesschichten teilen sich in 06:30-14:00 Uhr (Frühdienst) und 13:15-20:45 Uhr (Spätdienst) ein, zusätzlich entlasten Sie die Kolleg*innen der Dauernachtwachen </li> <li>einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets </li> <li>Zuverlässige Konzepte zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf - wir kommen Ihnen bei Ihren Wunscharbeitszeiten gerne entgegen! </li> </ul> Ihr zukünftiger Arbeitsort: Das Seniorenzentrum befindet sich in Bonn-Schweinheim direkt am Naturschutzgebiet Kottenforst. Trotz der Stadtrandlage und Waldnähe gibt es eine gute und schnelle Anbindung an die Stadt. Die Einrichtung ist mit dem Bus gut erreichbar (Linien 638 und 639, Haltestelle Waldstraße). Mit dem Auto sind Sie binnen weniger Minuten auf der B9 und in einer Viertelstunde auf der A61 oder der A562. Wir verfügen über kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden auf dem Gelände. <ul> <li>Sie stehen für Qualität unserer individuellen, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen nach dem aktuellen Stand medizinischer und pflegerischer Erkenntnisse </li> <li>fachgerechte Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses und die Beurteilung der eingeleiteten Pflegemaßnahmen </li> <li>Einschätzung und Beratung zu pflegerelevanten Risiken sowie Durchführung von prophylaktischen Maßnahmen </li> <li>Sie tragen aktiv zur freundlichen, verbindlichen und offenen Atmosphäre unseres Hauses bei </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) </li> <li>Sie arbeiten eigenständig, professionell und lösungsorientiert </li> <li>Sie haben Freude an Ihrem Beruf und überzeugen durch ein freundliches und bewohnerorientiertes Auftreten </li> <li>Sie sind ein positiver Teamplayer und tragen aktiv zu unserem freundlichen Arbeitsumfeld mit offenen Türen bei </li> <li>Sie lachen gerne - denn das tun wir auch </li> </ul>

Pflegefachkräfte (m/w/d)

Die im Jahr 2006 gegründete T&amp;M Abbruchtechnik GmbH in Kruft, bietet vielseitige Dienstleistungen an. Dazu gehören der An- und Verkauf von Abbruchkomponenten, deren Vermietung sowie Service-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten. Unsere Werkstatt ist mit aktuellsten technischen Geräten und Arbeitsmitteln ausgestattet. ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR DICH! Hausmeister (m/w/d) in Vollzeit DEINE AUFGABEN<ul> <li>Pflege der Außenanlage sowie Winterdienst</li> <li>Kleinere Reparaturarbeiten</li> <li>Reinigung der Baumaschinen und Anbaugeräte</li> <li>Kleinere Transporte mit dem PKW</li> <li>Be- und Entladung mit Stapler</li> <li>Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten in unserem Gebäude und Außenanlage</li> </ul> DAS BRINGST DU MIT<ul> <li>Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung wünschenswert, Quereinsteiger sind willkommen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Staplerschein</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> </ul> DAS BIETEN WIR DIR<ul> <li>Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>JobRad und corporate benefits Mitarbeiterangebote</li> <li>Kaffee- und Kaltgetränke kostenfrei</li> </ul> UNSER TEAM IST UNSER ERFOLG SEI DABEI - WIR FREUEN UNS AUF DICH! BEWIRD DICH UNTER: <a href="mailto:INFO@TUNDM-ABBRUCHTECHNIK.DE" target="_blank">INFO@TUNDM-ABBRUCHTECHNIK.DE</a> oder telefonisch unter 02652-939470 T&amp;M Abbruchtechnik GmbH | NICKENICHER STRASSE 10 | 56642 KRUFT | WWW.TUNDM-ABBRUCHTECHNIK.DE

Hausmeister (m/w/d)

<ul><li>Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit</li><li>Arbeiten mit modernster Soft- und Hardware</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Eng vernetzte, standortübergreifende Zusammenarbeit in einem professionellen Arbeitsumfeld</li><li>Leistungen wie 30 Urlaubstage, Firmen Gutscheinkarte, Gleitzeit und noch vieles mehr, dass wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen möchten</li></ul> <ul><li>Durchführung des operativen Einkaufs technischer Produkte, Materialien und Dienstleistungen</li><li>Einholen, Prüfen und Vergleichen von Angeboten sowie Bestellabwicklung</li><li>Pflege von Stammdaten im ERP-System</li><li>Unterstützung und Mitwirkung bei der Durchführung von Inventuren</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Technik, Produktion und Qualitätssicherung</li><li>Bearbeitung von Reklamationen</li><li>Unterstützung bei der Lieferantenbewertung und -entwicklung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf</li><li>Erste Berufserfahrung im operativen technischen Einkauf wünschenswert</li><li>Technisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise ABAS)</li><li>gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li></ul>

Operativer Technischer Einkäufer (m/w/d)

<ul> <li>Auftragssteuerung und Auftragsnachverfolgung nach den Vorgaben der MPBetreibV</li> <li>Fachliche Koordination technischer Mitarbeiter</li> <li>In- und externe Leistungskontrolle</li> <li>Instandhaltungsplanung und Stammdatenpflege in SAP</li> </ul>

Mitarbeiter*in im Auftragsmanagement (m/w/d) in der Geräte- und Medizintechnik

<ul> <li>Projektleitung und Projektsteuerung bei Krankenhausbauprojekten des Universitätsklinikums Bonn</li> <li>Wahrnehmung der delegierbaren und nicht-delegierbaren Bauherrenaufgaben</li> <li>Eigenverantwortliche kontinuierliche Kosten-, Termin- und Qualitätssteuerung</li> <li>Ausübung eines umfassenden Projektcontrollings zur Einhaltung der Projektziele</li> <li>Führung von beauftragten Planern, Dienstleistern und Unternehmen</li> <li>Abstimmungen mit Nutzern und den betroffenen internen Stellen (z.B. Hygieneinstitut, Arbeitssicherheit, Personalvertretungen)</li> <li>Abstimmungen mit den zuständigen Landesministerien und den kommunalen Behörden</li> <li>Konsequente Orientierung an den Vorgaben des Vorstandes des Universitätsklinikum Bonn</li> </ul>

Projektmanager*in als Bauherrenvertreter (m/w/d) im Baumanagement

Die im Jahr 2006 gegründete T&amp;M Abbruchtechnik GmbH in Kruft, bietet vielseitige Dienstleistungen an. Dazu gehören der An- und Verkauf von Abbruchkomponenten, deren Vermietung sowie Service-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten. Unsere Werkstatt ist mit aktuellsten technischen Geräten und Arbeitsmitteln ausgestattet. ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR DICH! Monteur (m/w/d) in Vollzeit DEINE AUFGABEN<ul> <li>Instandsetzung und Servicearbeiten an Abbruchgeräten wie z.B. Hydraulikhämmern, Abbruchscheren</li> <li>Demontage und Montage von hydraulischen Abbruchgeräten</li> <li>Reparaturarbeiten an Hydrauliksystemen</li> <li>Allgemeine Schlosserarbeiten wie z.B. Bleche zuschneiden, Gewinde schneiden</li> <li>Kleinere Schweißtätigkeiten</li> </ul> DAS BRINGST DU MIT<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung als Industriemechaniker, Schlosser, Baumaschinenmechaniker oder vergleichbar</li> <li>Hydraulikkenntnisse von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Grundkenntnisse Deutsch</li> </ul> DAS BIETEN WIR DIR<ul> <li>Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten im Bereich Abbruchtechnik</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>JobRad und corporate benefits Mitarbeiterangebote</li> <li>Kaffee- und Kaltgetränke kostenfrei</li> <li>Attraktive Vergütung</li> </ul> UNSER TEAM IST UNSER ERFOLG SEI DABEI - WIR FREUEN UNS AUF DICH! BEWIRD DICH UNTER: <a href="mailto:INFO@TUNDM-ABBRUCHTECHNIK.DE" target="_blank">INFO@TUNDM-ABBRUCHTECHNIK.DE</a> oder telefonisch unter 02652-939470 T&amp;M Abbruchtechnik GmbH | NICKENICHER STRASSE 10 | 56642 KRUFT | WWW.TUNDM-ABBRUCHTECHNIK.DE

Monteur (m/w/d)

HALTEC ist einer der führenden Hersteller und Anbieter von Stahl- und Leichtbauhallen in Systembauweise made in Germany. Wir planen, fertigen und bauen für alle Branchen, vom Handwerksbetrieb über mittelständische Firmen und Großkonzerne bis hin zu öffentlichen Auftraggebern. Wir sind ein inhabergeführtes zukunftssicheres Unternehmen, in dem Teamgeist zählt mit rund 280 Mitarbeitenden, zahlreichen Standorten und eigener Produktion in Deutschland. Verstärken Sie unsere österreichische Tochtergesellschaft als: Sales Manager Österreich (m/w/d) Vollzeit, unbefristete Festanstellung mit Homeoffice-Option 2 Tage in der Woche Sie möchten einen abwechslungsreichen Mix aus Innen- und Außendienst, verkaufen mit Begeisterung technische Produkte und lieben es, die Wünsche Ihrer Kunden in Lösungen zu verwandeln? Dann haben wir den richtigen Job für Sie! Arbeitsort: <ul> <li>Vertriebsbüro Linz</li> <li>Alternativ ist auch Wien oder ein anderer Arbeitsort in Österreich möglich </li></ul> IHRE AUFGABEN <ul> <li>Aktiver bundesweiter Verkauf unserer Produkte im Innendienst und Außendienst </li> <li>Bearbeitung von Anfragen für Bauvorhaben (Hallenbauprojekte) </li> <li>Kaufmännisch-technische Beratung von Kunden und Interessenten </li> <li>Kundenbetreuung vom Erstkontakt bis zum After Sales </li> <li>Kalkulation individueller Angebote </li> <li>Angebotslegung und Nachverfolgung </li> <li>Verkaufsverhandlungen einschließlich Vertragsabschluss </li> <li>Gewinnung von Neukunden und Pflege von Bestandskunden</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Ausbildung oder Studium - kaufmännisch, technisch, betriebswirtschaftlich oder ingenieurwissenschaftlich </li> <li>Erfahrung als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), idealerweise im Bauwesen, B2B-Projektgeschäft oder mit Investitionsgütern </li> <li>Technisches Verständnis </li> <li>Vorliebe für erklärungsbedürftige, beratungsintensive Produkte </li> <li>Verkaufstalent, Abschluss- und Verhandlungsstärke </li> <li>Zielorientierte, eigenständige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office insbesondere Excel und idealerweise einem CRM-System</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Jobsicherheit, spannende Projekte und die Freiheit, selbstorganisiert zu arbeiten </li> <li>Bodenständige Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre </li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>Attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum </li> <li>Mindestgehalt € 52.000 Jahresbrutto plus Zielprämie </li> <li>Überzahlung nach Qualifikation und Erfahrung </li> <li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung, Laptop und Diensthandy </li> <li>Sonderprämien</li> <li>Individuelle Förderung: Internes Schulungsprogramm und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Geschenke zu Weihnachten und besonderen Anlässen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? HIER BEWERBEN HALTEC Hallensysteme GmbH Anett Hartmann, Personal Standort Stuttgart Tel.: +49 711 860369-65

Sales Manager Österreich (m/w/d)

Diese Stelle in unserem Integrativen Mehrgenerationen Quartier in&nbsp;Bad Neuenahr-Ahrweiler wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;10 Stunden wöchentlich) und&nbsp;befristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Erzieher / Sozialarbeiter (m/w/d)
Wir haben da einiges für Dich:
<ul>
<li>
Attraktive Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
</li>
<li>Wochenarbeitszeit: Eine durchschnittliche Wochenarbeitszeit von 10 Stunden</li>
<li>
Umfangreiche Sozialleistungen: Jährliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Leistungen wie Kinder- und Krankengeldzuschüsse
</li>
<li>
Mitarbeitendenvorteile: Rabatte in Bereichen wie Reisen, Veranstaltungen und Mode sowie die Möglichkeit, bei einem großen diakonischen Arbeitgeber Fuß zu fassen
</li>
<li>
Attraktive Lage: Arbeit im Landkreis Ahrweiler ausgehend vom Integrativen Mehrgenerationen Quartier
</li>
<li>
31 Tage Urlaub + 13.Gehalt
</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>
Begleitung und Unterstützung: Aufsuchende Assistenz für Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen und erworbenen Hirnschädigungen,&nbsp; z. B. bei Terminorganisation und Trainingsangeboten im sozialen und lebenspraktischen Bereich
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten: Einsatz auch abends und an allen Wochentagen möglich
</li>
<li>
Planung und Dokumentation: Sorgfältige Planung und Dokumentation gehören zu deinem Arbeitsalltag
</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>
Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialarbeiter o.ä. (m/w/d)
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit: Freude an der engen Zusammenarbeit im Team und Verlässlichkeit in der Einhaltung von Absprachen
</li>
<li>
Flexibilität: Bereitschaft die Einsatzzeiten mit den Klienten abzusprechen
</li>
<li>
Empathie und Engagement: Freude daran, Menschen individuell zu begleiten und zu unterstützen, auch ohne Vorerfahrung im Bereich der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
</li>
<li>
IT-Affinität: Routine im Umgang mit dem PC und die Fähigkeit, sich schnell in EDV-gestützte Dokumentations- und Organisationssysteme einzuarbeiten
</li>
<li>
Mobilität: PKW Führerschein und die Bereitschaft den eigenen PKW zu nutzen
</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Janine Schwall (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0175 4940121.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33367 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

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