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Die Münzenversandhaus Reppa GmbH ist ein mittelständisches, innovatives Familienunternehmen im Versandhandel. Dank unserer treuen Kunden blicken wir mittlerweile auf eine über 55-jährige Firmengeschichte mit stetigem Wachstum zurück. Wir möchten unsere Reppa-Familie vergrößern, um uns für interessante Projekte in der Zukunft aufzustellen.


 Ihre Aufgaben <ul>
 <li>Eigenverantwortliches Vorantreiben und Leiten von Projekten zur Optimierung von unternehmensinternen Prozessen</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Fachbereiche im internen sowie schnittstellenübergreifenden Prozessmanagement</li>
<li>Vorbereitung, Einführung und Begleitung von Veränderungsprozessen</li>
<li>Unterstützung bei Auf-, Ausbau und Optimierung der Organisationsstrukturen im Rahmen einer Organisationsentwicklung</li>
<li>Vorbereitung und Analyse von Informationen, Daten und Kennzahlen als Basis für Entscheidungen</li>
 </ul> Ihr Profil <ul>
 <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung</li>
<li>Methodenkompetenz in Projekt-, Prozess- und Change Management</li>
<li>Erfahrung im Organisations- und/oder Prozessmanagement und der Dokumentation von Unternehmensprozessen ist wünschenswert</li>
<li>Hohes technisches Verständnis und Sicherheit im Umgang mit den Office-Tools (O365)</li>
<li>Eigenverantwortliche, strukturierte und (selbst-)organisierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohes Maß an Kommunikationsbereitschaft sowie sicheres Auftreten in Wort und Schrift</li>
<li>Verständnis für abteilungsübergreifende Zusammenhänge</li>
<li>Analytisches Denkvermögen</li>
<li>Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit</li>
 </ul> Wir bieten <ul>
 <li>Spannende Projekte mit Verantwortung – bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben und jede Menge Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und mehr – bei uns ist auch eine 4-Tage-Woche mit freien Freitagen möglich.</li>
<li>Attraktive Extras - neben einer fairen Bezahlung unterstützen wir Sie mit einem Fitness-Zuschuss, einer betrieblichen Krankenversicherung, einem Zuschuss zur Förderung der Altersvorsorge und der Möglichkeit, ein JobRad zu leasen.</li>
<li>Ein tolles Team – wir arbeiten nicht nur gemeinsam, sondern lachen und feiern auch zusammen. Natürlich gehören regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents dazu.</li>
<li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch starkes Wachstum</li>
<li>Vorteilsprogramm mit hochwertigen Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken, Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Freier Kaffee, kostenloses Obst, kostenfreie Firmenparkplätze</li>
</ul> Sie wollen Teil unserer Reppa-Familie werden? Dann zögern Sie nicht lange und bewerben Sie sich noch heute bei uns!
 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) berücksichtigt werden können. Beachten Sie außerdem, dass Bewerbungen in Papierform nicht zurückgesandt werden.
 
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8501346&amp;src=5" target="_blank">ONLINE BEWERBEN</a>

Mitarbeiter im Bereich Prozessoptimierung & Organisationsentwicklung (m/w/d)

Die Münzenversandhaus Reppa GmbH ist ein mittelständisches, innovatives Familienunternehmen im Versandhandel. Dank unserer treuen Kunden blicken wir mittlerweile auf eine über 55-jährige Firmengeschichte mit stetigem Wachstum zurück. Wir möchten unsere Reppa-Familie vergrößern, um uns für interessante Projekte in der Zukunft aufzustellen.


 Ihre Aufgaben <ul>
 <li>Eigenverantwortliches Vorantreiben und Leiten von Projekten zur Optimierung von unternehmensinternen Prozessen</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Fachbereiche im internen sowie schnittstellenübergreifenden Prozessmanagement</li>
<li>Vorbereitung, Einführung und Begleitung von Veränderungsprozessen</li>
<li>Unterstützung bei Auf-, Ausbau und Optimierung der Organisationsstrukturen im Rahmen einer Organisationsentwicklung</li>
<li>Vorbereitung und Analyse von Informationen, Daten und Kennzahlen als Basis für Entscheidungen</li>
 </ul> Ihr Profil <ul>
 <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung</li>
<li>Methodenkompetenz in Projekt-, Prozess- und Change Management</li>
<li>Erfahrung im Organisations- und/oder Prozessmanagement und der Dokumentation von Unternehmensprozessen ist wünschenswert</li>
<li>Hohes technisches Verständnis und Sicherheit im Umgang mit den Office-Tools (O365)</li>
<li>Eigenverantwortliche, strukturierte und (selbst-)organisierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohes Maß an Kommunikationsbereitschaft sowie sicheres Auftreten in Wort und Schrift</li>
<li>Verständnis für abteilungsübergreifende Zusammenhänge</li>
<li>Analytisches Denkvermögen</li>
<li>Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit</li>
 </ul> Wir bieten <ul>
 <li>Spannende Projekte mit Verantwortung – bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben und jede Menge Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und mehr – bei uns ist auch eine 4-Tage-Woche mit freien Freitagen möglich.</li>
<li>Attraktive Extras - neben einer fairen Bezahlung unterstützen wir Sie mit einem Fitness-Zuschuss, einer betrieblichen Krankenversicherung, einem Zuschuss zur Förderung der Altersvorsorge und der Möglichkeit, ein JobRad zu leasen.</li>
<li>Ein tolles Team – wir arbeiten nicht nur gemeinsam, sondern lachen und feiern auch zusammen. Natürlich gehören regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents dazu.</li>
<li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch starkes Wachstum</li>
<li>Vorteilsprogramm mit hochwertigen Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken, Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Freier Kaffee, kostenloses Obst, kostenfreie Firmenparkplätze</li>
</ul> Sie wollen Teil unserer Reppa-Familie werden? Dann zögern Sie nicht lange und bewerben Sie sich noch heute bei uns!
 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) berücksichtigt werden können. Beachten Sie außerdem, dass Bewerbungen in Papierform nicht zurückgesandt werden.
 
 
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61343972" target="_blank">ONLINE BEWERBEN</a>

<ul><li>Vorbereitung und Assistenz bei allen durchgeführten Untersuchungen</li><li>Durchführung von Laboruntersuchungen und Blutabnahmen</li><li>Administratives Praxismanagement, z. B. Durchführung von Tageslisten, GKV/PKV-Abrechnungen</li><li>Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards</li><li>Umsetzung praxisgerechter und innovativer Prozessabläufe</li><li>Du bist gefragt! Werde Teil unseres Praxisteams!</li></ul>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die nephrologische Praxis

<ul><li>Weil du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung gewährleistest</li><li>Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Probleme, Compliance, Ernährung etc.</li><li>Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert</li></ul>Keine Erfahrung, aber Interesse an Dialyse? Gerne führen wir dich in die Welt der Dialyse ein!

Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse

WEYRICH Rechtsanwälte PartG mbB
WEYRICH Rechtsanwälte PartG mbB ist eine seit 70 Jahren in 66849 Landstuhl ansässige Fachanwaltskanzlei mit zur Zeit 4 Fachanwälten in den Bereichen Familienrecht, Arbeitsrecht, Erbrecht, Miet- und Wohnungseigentumsrecht sowie Verkehrsrecht. Zur Verstärkung unseres familienrechtlichen und verkehrsrechtlichen Dezernates suchen wir für eine langjährige Zusammenarbeit einen Rechtsanwalt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, vorzugsweise mit Berufserfahrung und Bereitschaft zur entsprechenden Spezialisierung 
Aufgaben
<ul>
<li>
Beratung von Mandanten in rechtlichen Angelegenheiten
</li>
<li>
außergerichtliche und gerichtliche Interessenvertretung unserer Mandanten
</li>
<li>
Entwicklung von Strategien zur Lösung rechtlicher Probleme
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Volljurist/in mit erfolgreichem Abschluss der beiden Staatsexamen
</li>
<li>
Relevante Berufserfahrung in der Rechtsberatung und in der Prozessvertretung
</li>
<li>
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
</li>
<li>
Analytisches Denkvermögen sowie selbständige, strukturierte Arbeitsweise
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Engagement
</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen Karriereentwicklung</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Ein freundliches und unterstützendes Team</li>
</ul>
Kontaktinformation
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:wolfgang@rae-weyrich.de" target="_blank">wolfgang@rae-weyrich.de</a>.
Eine vertrauensvolle Behandlung der Bewerbung wird versichert

Rechtsanwalt m/w/d

Wir gestalten Komfort in der Luft: Elevate Aircraft Seating (ehemals Adient Aerospace) entwickelt und fertigt seit 2018 innovative Flugzeugsitze für die Business Class – mit Standorten in den USA und Deutschland, Leidenschaft für Design und einem starken Teamgeist.
Im Bereich Human Resources der Elevate Aircraft Seating GmbH suchen wir für den Standort Kaiserslautern zum 01. Februar 2026 einen persönlich und fachlich überzeugenden
 HR Generalist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Als HR-Generalist bist du erster HR-seitiger Ansprechpartner der Mitarbeitenden und Führungskräfte in deinem Betreuungsbereich, begleitest den gesamten Employee-Life-Cycle und setzt entsprechende Personalmaßnahmen eigenständig um</li>
<li>Du bist Teil globaler HR-Projekte, z. B. HR-Systems, Pension &amp; Benefits sowie Employee Engagement, verantwortest aber auch deine eigenen lokalen HR-Projekte am Standort</li>
<li>Du überblickst die vollständige Administration innerhalb deines Betreuungsbereichs und bist unsere HR-Fachkraft für das Thema der betrieblichen Altersvorsorge (bAV)</li>
<li>Gemeinsam mit unserem HR-Team arbeitest du an der Konzeption und Optimierung unserer HR-Prozesse</li>
<li>Du erstellst Reporte sowie KPIs für die HR-Abteilung und unterstützt unsere Payroll-Abteilung bei der korrekten Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung</li>
<li>Mit unserem Betriebsrat pflegst du eine konstruktive und vertrauensvolle Partnerschaft, bereitest Anhörungen und Betriebsvereinbarungen vor und bringst diese zum Abschluss</li>
<li>Als Teil des lokalen Activity Committees organisierst du Employee-Engagement-Aktivitäten</li>
<li>Du unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen sowie die Personal- und Standortleitung je nach Bedarf</li>
<li>Und weitere spannende Aufgaben und Herausforderungen erwarten dich bei uns</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre, Rechts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du verfügst vorzugsweise über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der HR-Arbeit</li>
<li>Mit den MS-Office-Programmen (Excel, Word, PowerPoint etc.) bist du bestens vertraut und hast auch Erfahrung in den gängigen HR-Prozessen eines Industrieunternehmens (HRIS, Zeiterfassung, ATS etc.)</li>
<li>Kommunikationsstärke auf allen Ebenen und die richtige Dosis aus Fingerspitzengefühl, Empathie, Verantwortungsbewusstsein und analytischer sowie lösungsorientierter Denkweise zeichnen dich aus</li>
<li>Du verfügst über Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten sowie Kenntnisse im Betriebsverfassungs-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>Du freust dich darauf, Teil eines kleinen, aber dynamischen und hochmotivierten Teams zu werden</li>
<li>Du denkst kreativ und ganzheitlich, hast den Blick fürs Detail und nimmst Dinge gerne selbst in die Hand</li>
<li>Die Sprachen Englisch und Deutsch sprichst du fließend</li>
</ul>
Das bieten wir dir u. a.:
<ul>
<li>Bei uns erwarten dich interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Freu dich auf Freiraum für deine eigenen Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld</li>
<li>Wir bieten dir 30 Tage Urlaub sowie tarifliche Sonderzahlungen, eine Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Wir bieten dir die Möglichkeit zum Fahrradleasing und die Nutzung unseres Corporate Benefits Programms</li>
<li>Dich erwartet darüber hinaus eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
</ul>
Interesse geweckt?
Unsere Vielfältigkeit macht uns stark! Elevate Aircraft Seating ist von den Grundsätzen der Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz überzeugt. Aus diesem Grund werden eingehende Bewerbungen anhand der fachlichen Qualifikation und dem Fit zu unseren Unternehmenswerten, unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung oder Alter ausgewählt.
Bewerbende, die an dieser Stelle interessiert sind und die vorstehenden Anforderungen erfüllen, bewerben sich bitte mit vollständigen Bewerbungsunterlagen unter <a href="http://www.elevate-seats.com/careers" target="_blank">www.elevate-seats.com/careers</a>.
Jetzt bewerben
Elevate Aircraft Seating GmbH 
			Hans-Geiger-Straße 12 
			67661 Kaiserslautern <a href="http://www.elevate-seats.com" target="_blank">www.elevate-seats.com</a>

HR Generalist (m/w/d)

Über uns
Die Nibler Unternehmensgruppe bietet als überregional agierender Komplettdienstleister sämtliche Bau- und Montagetätigkeiten in den Bereichen Kabelleitungstiefbau, Wegebau, Straßenbeleuchtung, Verkehrstechnik und Stahlbau an. Wir verstehen uns nicht nur als Auftragnehmer im Bau- und Montagebereich, sondern auch als Dienstleister. Bei uns bekommen Sie ein breitgefächertes Leistungsspektrum aus einer Hand: von der ersten Machbarkeitsstudie über alle Tiefbau- und Montagetätigkeiten bis hin zur Einpflege der Dokumentation. Sollten Sie nur eine Teilleistung wünschen, sorgen wir dafür, dass sich diese reibungslos in vorhergehende und folgende Arbeitsschritte einfügt.
Zur Nibler Unternehmensgruppe gehören die Gesellschaften:
• Nibler GmbH Fernleitungsbau
• Josef Randlshofer &amp; Sohn Hoch- und Tiefbauunternehmen GmbH
• planungsplus GmbH
An unseren acht Standorten beschäftigen wir rund 700 qualifizierte Mitarbeiterund unterhalten einen mit modernsten Fahrzeugen und Geräten ausgestatteten Fuhrpark. Wir agieren mit Schwerpunkt im süddeutschen Raum.
Aufgaben
<ul>
<li>
Du bereitest eigenverantwortlich Projekte von ortsansässigen Energieversorgern und Telekommunikationsanbietern im Großraum Kaiserslautern im Bereich von Freileitung/Kabelstrom-Hausanschlüssen/Telekommunikationsanschlüssen vor und wickelst diese ergebnisorientiert vollständig ab
</li>
<li>
Du bist verantwortlich für die Einhaltung und Überwachung der Bauausführungstermine
</li>
<li>
Du disponierst baustellenbezogen die Mitarbeiter, Material und Geräte
</li>
<li>
Du bist verantwortlich für die Qualitäts- und Leistungskontrolle für die zugewiesenen Projekte
</li>
<li>
Du führst eigenverantwortlich die Aufmaßerstellung und die Abrechnung der Projekte durch, einschließlich der erforderlichen Dokumentation
</li>
<li>
Du überwachst und koordinierst die arbeits- und gesundheitsschutzrelevanten Sicherheitsmaßnahmen
</li>
<li>
Du bist verantwortlich für die Führung und Förderung Deines Teams
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Du verfügst über eine entsprechende Berufsausbildung (z.B. Straßenbauermeister, Maurermeister, Elektromeister oder ähnliches) oder ein abgeschlossenes Studium (z.B. Bauingenieur)
</li>
<li>
Du verfügst idealerweise über Erfahrung im Tiefbau und als Bauleiter
</li>
<li>
Du kannst dich Durchsetzen, hast aber auch das richtige Fingerspitzengefühl im Umgang mit Mitarbeitern und Auftraggebern
</li>
<li>
Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit sind Dir vertraute Begriffe
</li>
<li>
Du bist versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
</li>
<li>
Du bist im Besitz des Führerscheins der Klasse B
</li>
</ul>
Wir bieten
Attraktive Vergütung:
<ul>
<li>
Regelmäßige Gehaltserhöhung (an Tarif angelehnt)
</li>
<li>
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
</li>
<li>
Jährlicher erfolgs- und leistungsabhängiger Bonus
</li>
<li>
Auszahlung von steuerfreiem Verpflegungsmehraufwand
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge (Monatlicher Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 30,00 €)
</li>
<li>
Treue lohnt sich (zusätzliches Monatsgehalt bei 10, 20 und 30 Jahren Betriebszugehörigkeit)
</li>
</ul>
Work-Life-Balance:
<ul>
<li>
30 Tage bezahlter Urlaub/Jahr
</li>
<li>
Sonderurlaub bei Geburt/Umzug/Eheschließung etc.
</li>
</ul>
Ausstattung:
<ul>
<li>
Firmenwagen
</li>
<li>
IT-Hardware (Smartphone, Tablet, Laptop)
</li>
<li>
Hochwertige Polo-Shirts
</li>
<li>
Arbeitskleidung (Westen und Jacken)
</li>
</ul>
Körperliche &amp; mentale Gesundheit:
<ul>
<li>
Arbeitsmedizinische Vorsorge
</li>
<li>
Kostenloses Mineralwasser, Kaffee und Obst
</li>
<li>
Nibler Benefit-Katalog (EGYM Wellpass, Probonio oder Initiative gesunder Betrieb)
</li>
</ul>
Sonstiges:
<ul>
<li>
Fortbildungen (intern und extern)
</li>
<li>
Prämie für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
</li>
<li>
Kostenfreie Parkmöglichkeiten
</li>
<li>
Teamevents und Feiern
</li>
<li>
Voll ausgestattete Küche zur Nutzung
</li>
<li>
Moderner Fuhrpark und Arbeitsgeräte
</li>
</ul>
Kontakt
Bei Fragen wende dich gerne an unsere Ansprechpartnerin oder schreib uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@nibler.de" target="_blank">bewerbung@nibler.de</a>. Zusammen Großes erreichen!

Bauleiter im Bereich Strom- und Kommunikationstechnik (m/w/d)

Du hast Freude daran, Wissen weiterzugeben und zukünftige Pflegefachkräfte auf ihrem Weg zu begleiten? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns als Praxisanleiter in der Ausbildung und Einarbeitung neuer Kollegen!
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Umsetzung unseres unternehmenseigenen Ausbildungskonzepts zur praktischen Ausbildung</li>
<li>Organisation und Durchführung der Einführungstage für Auszubildende</li>
<li>Anleitung und Begleitung von Auszubildenden während der Pflegepraxis</li>
<li>Unterstützung und Begleitung neuer Pflegemitarbeiter während der Einarbeitungsphase</li>
<li>Motivation von Schülern für ein Praktikum in unserer Pflegeeinrichtung</li>
<li>Verantwortung für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs gemeinsam mit den Auszubildenden.</li>
<li>Einsatzplanung der internen und externen Auszubildenden</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachkraft</li>
<li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter mit mindestens 300 UE</li>
<li>Bereitschaft, sich aktuelles Wissen anzueignen und sich ständig weiterzuentwickeln</li>
<li>Berufserfahrung in der Pflege</li>
<li>Pädagogische Kompetenz und Freude an der Arbeit mit Auszubildenden</li>
<li>Gute Kenntnisse über das Pflegeberufegesetz sowie den praktischen Rahmenausbildungsplan</li>
<li>Fähigkeit, komplexe Vorgänge anschaulich zu vermitteln</li>
<li>Selbstbewusstsein und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Gute Kenntnisse in Microsoft Windows, Word und Outlook</li>
<li>Offenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.</li>
<li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld**:** Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.</li>
<li>Eigene Akademie &amp; Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele.</li>
<li>Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.-</li>
<li>Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge**:** Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.</li>
<li>Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert.</li>
<li>Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern.</li>
<li>Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst – Deine Flexibilität zahlt sich aus.</li>
<li>Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.</li>
</ul>
Interessiert? Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, das täglich mit Herz und Verstand arbeitet, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten – in einem Umfeld, in dem Du und Deine Arbeit wirklich zählen.

Praxisanleitung Pflegeheim (m/w/d) | Kindsbach | Vollzeit | Teilzeit | 

Qualität ist für Dich nicht nur ein Begriff, sondern eine Herzensangelegenheit? Du möchtest aktiv dazu beitragen, die Pflege- und Betreuungsqualität nachhaltig zu verbessern und weiterzuentwickeln? Dann werde Teil unseres Teams und übernimm Verantwortung als Qualitätsbeauftragter in unserer Einrichtung!
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems für alle Bereiche der Einrichtung (Pflege, Hauswirtschaft, Verwaltung, Haustechnik).</li>
<li>Koordination und Steuerung qualitätssichernder Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung.</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Residenz- und Pflegedienstleitungen bei der Umsetzung und Überprüfung von Qualitätsstandards.</li>
<li>Überwachung der gesetzlichen Vorgaben und Sicherstellung ihrer konsequenten Einhaltung.</li>
<li>Erstellung, Pflege und Überwachung des Qualitätsmanagement-Handbuchs sowie der relevanten Dokumente und Aufzeichnungen.</li>
<li>Durchführung interner Qualitätsprüfungen und Audits zur Optimierung der Arbeitsprozesse.</li>
<li>Begleitung neuer Einrichtungen beim Aufbau der Pflege- und Betreuungsorganisation.</li>
<li>Planung und Koordination von Schulungen und Qualitätszirkeln zur Sensibilisierung der Mitarbeiter für qualitätsrelevante Themen.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und regelmäßige Berichterstattung über den aktuellen Stand der Qualitätsentwicklung.</li>
<li>Analyse und Überprüfung pflegerischer Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.</li>
<li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens zwei Jahre im Qualitätsmanagement (z. B. als Heim- oder Pflegedienstleitung).</li>
<li>Idealerweise eine anerkannte Zusatzqualifikation als Qualitätsmanager.</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Dokumentationssystemen.</li>
<li>Gültiger Führerschein der Klasse B für gelegentliche Dienstreisen zwischen den Einrichtungen.</li>
<li>Organisationsgeschick und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.</li>
<li>Kommunikations- und Führungskompetenz, um Mitarbeiter erfolgreich zu begleiten und zu entwickeln.</li>
<li>Betriebswirtschaftliches Denken sowie eine strategische und analytische Herangehensweise.</li>
<li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und ein sicheres Auftreten.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.</li>
<li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.</li>
<li>Eigene Akademie &amp; Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie, perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele.</li>
<li>Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.</li>
<li>Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.</li>
<li>Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert.</li>
<li>Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern.</li>
<li>Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst. Deine Flexibilität zahlt sich aus.</li>
<li>Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.</li>
</ul>
Bereit für eine neue Herausforderung? 
Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams, gemeinsam setzen wir höchste Standards in der Pflege!

Qualitätsbeauftragte Pflegeheim (m/w/d) | KIndsbach  | Vollzeit | Teilzeit |

Du bist eine erfahrene Pflegefachkraft mit Organisationstalent und möchtest Verantwortung in einem festen Wohnbereich übernehmen? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns als Wohnbereichsleitung in der täglichen Steuerung und Gestaltung des Pflegealltags.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sicherstellung einer individuellen, aktivierenden und ganzheitlichen Pflege und Betreuung</li>
<li>Förderung der Lebensqualität der Bewohner durch wertschätzende und moderne Betreuungskonzepte</li>
<li>Leitung und Organisation des Wohnbereichs unter Berücksichtigung höchster Qualitätsstandards</li>
<li>Verantwortung für eine bedarfsgerechte und effiziente Personaleinsatzplanung</li>
<li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Pflegeteams</li>
<li>Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Pflege- und Betreuungsqualität</li>
<li>Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Partnern</li>
<li>Koordination des Wohnbereichsgeschehens mit anderen Bereichen der Einrichtung</li>
<li>Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher sowie interner Vorgaben</li>
<li>Förderung der beruflichen Entwicklung von Schülern und Praktikanten</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger)</li>
<li>Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li>
<li>Erfahrung in der stationären Pflege von Vorteil</li>
<li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Organisationsgeschick und Freude an der Arbeit mit Menschen</li>
<li>Grundkenntnisse in der Pflegedokumentation und EDV-Anwendungen</li>
<li>Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.</li>
<li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.</li>
<li>Eigene Akademie &amp; Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf deine Karriereziele.</li>
<li>Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.</li>
<li>Attraktive Vergütung: Freue dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Sichere deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.</li>
<li>Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur deine fachliche, sondern auch deine persönliche Weiterentwicklung fördert.</li>
<li>Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die dir den Arbeitsalltag erleichtern.</li>
<li>Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn du kurzfristig einspringst – deine Flexibilität zahlt sich aus.</li>
<li>Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.</li>
</ul>
Jetzt bewerben! Möchtest du eine wichtige Rolle in unserem Pflegeheim übernehmen und gemeinsam mit deinem Team für das Wohl der Bewohner sorgen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

29 Vollzeit Jobs in 67661 Trippstadt, Deutschland