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Röchling Automotive Als Hersteller von kundenindividuellen Kunststoffprodukten für die Automobilindustrie legen wir besonderen Wert auf geringes Gewicht und flexible Bearbeitungsmöglichkeiten. Unsere Vision "We Drive Sustainable Mobility" realisieren wir durch den Einsatz von nachhaltigen Biokunststoffen, Rezyklaten und Batterielösungen. Wir engagieren uns weltweit in den Bereichen Aerodynamics, Propulsion, Structural Lightweight und Battery Solutions - mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen an über 40 Standorten in 17 Ländern in Europa, Asien sowie Nord- und Südamerika. Die Ideen für unsere Produkte entstehen an vier Entwicklungszentren in Leifers (Italien), Worms (Deutschland), Troy (USA) und Kunshan (China). Durch gemeinsame Forschungsprojekte mit unseren Kunden vertiefen wir unser Verständnis für Anforderungen, Machbarkeit und Fortschritt. Das ist unser Beitrag zu einer nachhaltigen Mobilität. <ul><li>Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten an Spritzgusswerkzeugen und Presswerkzeugen zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsprozesses</li><li>Analyse von Werkzeugfehlern und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Fehlerbehebung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Produktion und Qualitätssicherung</li><li>Instandsetzung und Neuanfertigung von Bauteilen</li><li>Aktive Mitarbeit an Verbesserungsprozessen für eine effiziente Produktion</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Werkzeugmechaniker/-in oder Industriemechaniker/-in mit Berufserfahrung</li><li>Zuverlässigkeit und selbständiges Arbeiten</li><li>Handwerkliches Geschick, präzise Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem</li><li>Berufserfahrung, idealerweise in der vorbeugenden Instandhaltung</li><li>Gute Kenntnisse in WIG und MIG/MAG-Schweißen</li><li>Grundkenntnisse Hydraulik und Pneumatik</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestlevel B1)</li><li>Kran- und Staplerschein</li></ul>

Werkzeugmechaniker/in (m/w/d)

Röchling Automotive Als Hersteller von kundenindividuellen Kunststoffprodukten für die Automobilindustrie legen wir besonderen Wert auf geringes Gewicht und flexible Bearbeitungsmöglichkeiten. Unsere Vision "We Drive Sustainable Mobility" realisieren wir durch den Einsatz von nachhaltigen Biokunststoffen, Rezyklaten und Batterielösungen. Wir engagieren uns weltweit in den Bereichen Aerodynamics, Propulsion, Structural Lightweight und Battery Solutions - mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen an über 40 Standorten in 17 Ländern in Europa, Asien sowie Nord- und Südamerika. Die Ideen für unsere Produkte entstehen an vier Entwicklungszentren in Leifers (Italien), Worms (Deutschland), Troy (USA) und Kunshan (China). Durch gemeinsame Forschungsprojekte mit unseren Kunden vertiefen wir unser Verständnis für Anforderungen, Machbarkeit und Fortschritt. Das ist unser Beitrag zu einer nachhaltigen Mobilität. <ul><li>Sicherstellung der Produktionsbereitschaft unserer Maschinen und Anlagen</li><li>Regelmäßige Wartungen, Reparaturmaßnahmen, Fehlersuche und Wiederinbetriebnahmen</li><li>Optimierung der Maschinen und Anlagen und Mitwirkung bei der Analyse und Behebung von Ausfallzeiten und Schwachstellen und Erarbeitung und Umsetzung eigenständiger Lösungsvorschläge</li><li>Installation und Montage von Maschinensteuerungen, Energieverteilungsanlagen, Schaltanlagen und speicherprogrammierbaren Steuerungen</li><li>Verantwortung für Elektroinstallationen und Prüfung der elektrischen Schutzmaßnahmen sowie weiterer Sicherheitseinrichtungen</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung und Berufserfahrung in der Instandhaltung eines Industriebetriebes</li><li>Sie besitzen Kenntnisse im TIA-Portal und haben idealerweise Kenntnisse in der Automatisierungstechnik</li><li>Kenntnisse in Pneumatik und Hydraulik sind ein Plus</li><li>Sie bringen ein ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein mit</li><li>Sie arbeiten sowohl gerne im Team als auch eigenverantwortlich</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse (Mindestlevel B2) runden Ihr Profil ab</li></ul>

Elektroniker für Betriebs- und Automatisierungstechnik (m/w/d)

Die <a href="https://www.forscherstation.info/" target="_blank">Forscherstation</a>, Klaus-Tschira-Kompetenzzentrum für frühe naturwissenschaftliche Bildung gGmbH mit Sitz in Heidelberg ist eine gemeinnützige Einrichtung der Klaus Tschira Stiftung. Unser Ziel: Pädagogische Fach- und Lehrkräfte in Krippe, Kita und Grundschule für Naturwissenschaften begeistern - und sie darin stärken, gemeinsam mit Kindern die Welt zu entdecken. Dafür bieten wir berufsbegleitende Fortbildungen, praxisnahe Forschungsprojekte und kreative Experimentierideen. Zudem engagieren wir uns in der Qualifizierung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Unsere Arbeit gestalten wir in enger Kooperation mit der Pädagogischen Hochschule Heidelberg - wissenschaftlich fundiert, praxisorientiert und mit Leidenschaft für frühe Bildung. 
 Wir suchen Sie in unbefristeter Stelle in Heidelberg, Voll- oder Teilzeit (mind. 80 %), ab sofort. 
Ihre Aufgaben bei uns
<ul>
<li>Richtung geben: Sie verantworten die strategische und fachliche Weiterentwicklung unserer Fortbildungsbereiche (Kita &amp; Grundschule) sowie unseres Forschungsbereichs - und setzen die beschlossenen Maßnahmen mit klarem Blick und sicherer Hand um.</li>
<li>Impulse setzen: Sie greifen aktuelle Themen aus Bildung, Wissenschaft und Gesellschaft auf und überführen diese in innovative Fortbildungsangebote und Forschungsprojekte.</li>
<li>Menschen führen: Sie übernehmen die Personalverantwortung für drei engagierte Teams - insgesamt 17 Mitarbeitende - und fördern eine konstruktive, kooperative Arbeitskultur.</li>
<li>Außenwirkung gestalten: Sie vertreten die Forscherstation nach außen, bauen unser Netzwerk strategisch aus und stärken unsere Position als Kompetenzzentrum im Bildungsbereich.</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Bildungswissenschaften oder einer verwandten Fachrichtung (Master, idealerweise mit Promotion).</li>
<li>Mehrjährige Führungserfahrung im Bildungsbereich - idealerweise in einer Position mit Personalverantwortung und strategischer Steuerung.</li>
<li>Strukturiertes Handeln und fundierte Erfahrung im Bildungsmanagement.</li>
<li>Teamorientierung, klare und wertschätzende Kommunikation sowie die Fähigkeit unterschiedliche Perspektiven zusammenbringen.</li>
<li>Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise - mit einem guten Gespür für Menschen, Prozesse und pädagogische Entwicklungen.</li>
</ul>
Das erwartet Sie bei uns
<ul>
<li>Ein verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit viel Raum für Ihre Ideen und die Chance, Bildung aktiv mitzugestalten - langfristig und sinnstiftend.</li>
<li>Ein engagiertes, interdisziplinäres Team, das mit Offenheit, Neugier und Freude an gemeinsamen Zielen arbeitet.</li>
<li>Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad-Leasing, Firmen-Fitness, Kitazuschüsse und weitere freiwillige Sozialleistungen.</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) und die Möglichkeit, anteilig mobil zu arbeiten.</li>
<li>Ein moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage in Heidelberg mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.</li>
</ul>
Möchten Sie mit uns die Zukunft der Forscherstation gestalten?
 Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin - über unser Bewerbermanagementsystem Softgarden. 
 Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schwab gerne zur Verfügung: <a href="mailto:bewerbung@forscherstation.de" target="_blank">bewerbung@forscherstation.de</a> | Tel. +49 (6221) 4310 315 
 Wir stehen für Chancengleichheit. Bei uns sind alle Menschen unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Religion oder Behinderung gleichermaßen willkommen.

Fachliche Leitung mit strategischem Schwerpunkt (m/w/d)

Für unsere Verwaltungsfirma Biologische Insel Lothar Moll GmbH &amp; Co. KG, die das Rechnungswesen und die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung betreut, suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Vorbereitung und Durchführung der kompletten Entgeltabrechnung sowie dazugehörige administrative Aufgaben</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiterbetreuung und -beratung in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li>
<li dir="ltr">Betreuung von Dienstradleasing (Jobrad) inklusive Abwicklung und Beratung der Mitarbeiter</li>
<li dir="ltr">Bescheinigungs-und Meldewesen, Zusammenarbeit mit Behörden und Krankenkassen</li>
<li dir="ltr">Prüfung von u.a. Überstunden und Fehlzeiten</li>
<li dir="ltr">Führen von Personalakten und Arbeitszeitkonten</li>
<li dir="ltr">Abstimmung der Forderungs- und Verbindlichkeitskonten sowie Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation als Lohnbuchhalter*in</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung &nbsp;mit DATEV Lohn + Gehalt</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägtes Organisationsgeschick und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Freundliches und kompetentes Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Sie erhalten eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung.</li>
<li dir="ltr">Wir prüfen Ihre Unterlagen sorgfältig.</li>
<li dir="ltr">Wenn Ihr Profil passt, laden wir Sie zum Gespräch ein.</li>
<li dir="ltr">Nach dem Gespräch erhalten Sie zeitnah eine Rückmeldung.</li>
<li dir="ltr">Bei Zusage erhalten Sie ein Vertragsangebot.</li>
<li dir="ltr">Nach Ihrer Zusage starten Sie bei uns.</li>
</ul>

Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt/Payroll (m/w/d) in Teilzeit

Wir bei PHOENIX versorgen Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten. Unsere 48.000 Kolle­ginnen und Kollegen sorgen dafür, dass Gesundheitsprodukte zuverlässig und in einem kontinuierlichem Strom in ganz Europa dorthin gelangen, wo sie benötigt werden. Unsere Mission "Wir bringen Gesundheit" wird so jeden Tag aufs Neue Wirklichkeit. Erleben Sie eine Arbeitswelt, die nicht nur vielfältig, sondern auch wichtig ist: Be the heartbeat of healthcare. Koordinator Disposition (m/w/d) Standort: Mannheim oder Fürth Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Eigenverantwortliche Abwicklung des Tagesgeschäfts (Bestellungen bearbeiten, Sonderbestellungen tätigen und Liefertermine überwachen)</li> <li>Verbindungsstelle zwischen Abteilungsleitung und operativem Team</li> <li>Aktive Mitgestaltung bei der Optimierung von Einkaufsprozessen und -abläufen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf und den PHOENIX Vertriebszentren und den Lieferanten</li> <li>Mitverantwortung für die Bestände der PHOENIX Vertriebszentren</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrung im Ordermanagement und Einkauf</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit ERP- und Lagerverwaltungssystemen</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit von Großhandel und Pharmaindustrie</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen</li> <li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Lieferanten</li> <li>Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Einsatzbereitschaft und Teamgeist</li> </ul> Unsere Leistungen: <ul><li>Weihnachts-, Urlaubs- &amp; Jubiläumsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Hybrides Arbeiten</li> <li>Betriebsrestaurant</li> <li>Jobrad</li> <li>Wellhub</li> </ul> Einfach online (oder per WhatsApp) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bewerben. PHOENIX Pharmahandel GmbH &amp; Co KG Pfingstweidstraße 10-12 • 68199 Mannheim <a href="https://jobs.phoenixgroup.eu/de/p/hp-germany/jobs/146453/koordinator-disposition-mwd" target="_blank"> Werden Sie Teil des Heartbeats of healthcare</a> <a href="https://www.phoenixgroup.eu/en/" target="_blank"></a> Wir bringen Gesundheit

Koordinator Disposition (m/w/d)

Sie wollen Menschen helfen, ihre finanzielle Zukunft zu sichern? Wollen den Erfolg Ihrer Arbeit unmittelbar erfahren und von guter Leistung profitieren? Wollen sich bei Ihrer Tätigkeit unbeschwert auf ihre Kernkompetenz konzentrieren und gleichzeitig durch Qualität punkten? Dann sollen Sie folgendes mitbringen:Wir bieten:<ul><li>ein umfangreiches, individuelles Ausbildungsprogramm, z.B. als BAV- Spezialist/-in sowie zum/r Baufinanzierungsfachberater/-in oder eines qualifizierten IHK-Abschlusses, z.B. als Versicherungsfachmann/-frau mit § 34d, i, oder f</li><li>ein hochklassiges, internationales Produktportfolio mit über 400 Produktpartnern</li><li>weitreichenden Service und Betreuung mit vielen Fachspezialisten im Hause</li><li>exzellente Karrierechancen</li><li>einzigartige Nachfolgeregelung</li><li>einmaliges Konzept zur Neukundengewinnung</li></ul>&nbsp;Ihr Profil:<ul><li>Erfahrungen im Vertriebsaußendienst, Verkauf oder in kaufmännischen Tätigkeiten (vorzugsweise im Bereich Banken, Bausparkassen oder allgemein Finanzdienstleistung)</li><li>idealerweise eine IHK-Registrierung nach §34 d, f, i und/oder c&nbsp;</li><li>zielorientiertes Arbeiten, Kontaktfreude und professionelles, seriöses ftreten</li></ul> Ihre Aufgaben:<ul><li>Bearbeitung unserer Kundenanfragen</li><li>Ausbau von Kundenbeziehungen, aktive Neukundengewinnung</li><li>Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten nach DIN-Analyse</li><li>bei Interesse gerne Organisationsaufbau mit unserer Unterstützung</li></ul>Bewegen Sie etwas Ihnen geben wir die Möglichkeit, sich auf das zu konzentrieren, was am besten zu Ihnen passt: Ob Sie sich auf Absicherung, Immobilien oder Kapitalanlagen spezialisieren, ob Sie im Team agieren oder lieber komplett autark - Ihren Karriereweg bestimmen Sie allein. Werden Sie Geschäftspartner! Wir sind an Ihrer Seite. Topseminare und erfahrene Ansprechpartner helfen Ihnen, Ihre Karriere als Verkäufer oder Makler voranzubringen. Wir halten Ihnen den Rücken frei und unterstützen Sie dabei. Werte und Wertigkeit Die FG steht Für's Große Ganze, für FreiGeister oder für FinanzGiganten … und für Ihre Chance, eine berufliche Heimat zu finden, in der Sie sich voll und ganz entfalten und die Früchte Ihres Einsatzes ernten können.&nbsp;Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Kurzvita per E-Mail an &nbsp;Frau Bettina Menger-Kölle <a href="mailto:%20b.menger-koelle@fg-finanz-service.de" target="_blank">b.menger-koelle@fg-finanz-service.de</a>

FG FINANZ-SERVICE AG

Key Account Manager (w/m/d)

Gestalten statt verwalten – bauen Sie Ihre eigene Organisation auf!Sie wollen mehr als die klassische Bankenwelt? Sie möchten mitentscheiden, Strukturen formen und ein eigenes Team aufbauen – mit Rückenwind? Dann sind Sie bei uns richtig.<h2>Ihre Chance</h2>Im Rahmen unserer bundesweiten Expansion suchen wir Führungs- und Vertriebspersönlichkeiten als Organisationsleiter:in (w/m/d) im Bereich Private Finance. In dieser Rolle gestalten Sie aktiv den Auf- und Ausbau Ihrer Organisation. Auf Wunsch erhalten Sie von uns umfassende Unterstützung – von der Teamgewinnung bis zur Prozessstruktur. &nbsp; Wir bieten:<ul><li>Produktvielfalt mit über 400 Produktpartnern</li><li> Beratungstools: digitale Tools für eine zeitgemäße Beratung online oder vor Ort mit DIN Analyse</li><li>Support: Unterstützung von einem Netzwerk aus Führungskräften und Spezialisten für alle Produktbereich ohne Provisionsteilung</li><li>Verdienstmöglichkeiten: ein attraktives Provisionssystem und leistungsbezogenen Geschäftsplänen.&nbsp;</li></ul>Ihrer Aufgaben:&nbsp; ● &nbsp;Initiieren und Umsetzen von Vertriebsmaßnahmen mit Unterstützung im Bereich Marketing für &nbsp; &nbsp; Ihre eigenen Geschätspartner&nbsp;●&nbsp; deren Steuerung der Aus- und Weiterbildung mit einer Auswahl an über 200 Seminaren&nbsp;&nbsp;● &nbsp;parallel eigene Kundenberatung der direkt von Ihnen betreuten Kunden Kurzum: Auf Sie wartet eine unternehmerische und lukrative Aufgabe mit einer klaren Perspektive und vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Hierbei unterstützen wir Sie mit 44 Jahren Erfahrung!Sie haben:&nbsp; ● &nbsp;eine positive und unternehmerische Grundeinstellung● &nbsp;Führungskompetenz und Teamfähigkeit● &nbsp;eine Ausbildung zum Bankkaufmann oder die Erlaubnis im Bereich §34d, f, i oder c&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!Ihre Kurzbewerbung bitte an an Frau Menger-Kölle unter<a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a>

Organisationsleiter / Führungskraft Finanzdienstleistung (w/m/d)

Gestalten statt verwalten – bauen Sie Ihre eigene Organisation auf!Sie wollen mehr als die klassische Bankenwelt? Sie möchten mitentscheiden, Strukturen formen und ein eigenes Team aufbauen – mit Rückenwind? Dann sind Sie bei uns richtig.<h2>Ihre Chance</h2>Als Führungskraft (w/m/d) gestalten Sie aktiv den Auf- und Ausbau Ihrer Organisation mit. Auf Wunsch erhalten Sie von uns umfassende Unterstützung – von der Teamgewinnung bis zur Prozessstruktur.<h2>Das bieten wir Ihnen</h2><ul><li>Produktvielfalt: Zugriff auf über 400 Produktpartner</li><li>Beratung neu gedacht: Moderne digitale Tools für Beratung online &amp; vor Ort – inkl. DIN-Analyse</li><li>Starker Support: Netzwerk aus Führungskräften und Spezialist:innen für alle Produktbereiche – ohne Provisionsteilung</li><li>Vergütung: Attraktives Provisionssystem und leistungsbezogene Geschäftspläne</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Initiieren &amp; Umsetzen von Vertriebsmaßnahmen – mit Marketing-Support für Ihre Geschäftspartner</li><li>Steuern von Aus- &amp; Weiterbildung: Auswahl aus über 200 Seminaren</li><li>Eigene Kundenberatung für Ihre direkt betreuten Mandant:innen wenn gewünscht</li></ul>Kurzum: Es erwartet Sie eine unternehmerische, lukrative Aufgabe mit klarer Perspektive und viel Gestaltungsspielraum – gestützt durch 44 Jahre Erfahrung.<h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Positive, unternehmerische Grundeinstellung</li><li>Führungskompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Qualifikation: Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder Zulassung nach §34d/f/i/c</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!Kurzbewerbung an: Frau Menger-Kölle – <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> oder unter Telefon 07131 6243-124.

Organisationsleiter:in (w/m/d) Private Finance

Seit über 30 Jahren sind wir spezialisiert auf die Entfernung gesundheitsgefährdender Baustoffe - vor allem in Innenräumen - und deren Ersatz durch ungefährliche, gesunde Materialien. Unsere Arbeit umfasst u. a. den Aus- und Einbau von Trennwänden, Bodensystemen und abgehängten Decken, sowie die Demontage und Montage von Isolierungen und Brandschutzmaterialien. Damit leisten wir einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und sorgen für ein gesundes Umfeld - am Arbeitsplatz und zu Hause. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Alle Arbeiten im Innenbereich - keine langen Wege, kein Regen, kein Frieren</li> <li>Aufbau von Staubschutzwänden</li> <li>Montage und Demontage von Trennwänden, abgehängten Decken, Fußböden, Rohrleitungen und Kabeln</li> <li>Auf- und Abbau von Geräten zur Luftreinhaltung</li> <li>Montage und Demontage von Wärmedämmung</li> <li>Montage und Demontage von Brandschutzmaterialien</li> <li>Keine Sorge: Alles, was Sie noch nicht können, lässt sich bei uns leicht erlernen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Handwerkliches Geschick</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Akkuschrauber und Stichsäge</li> <li>Belastbarkeit, Motivation, Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union zwingend erforderlich</li> <li>Erfahrung im Handwerk oder als Helfer von Vorteil (z. B. Beton- und Stahlbetonbauer, Bodenleger, Dachdecker, Estrichleger, Gebäudereiniger, Gerüstbauer, Klempner, Maler, Schlosser, Mechatroniker, Metallbauer, Raumausstatter, Steinmetz, Straßenbauer, Trockenbaumonteur, Tischler, Zimmerer, Stuckateur, u. v. m.) - aber kein Muss</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Sehr gute Auftragslage und einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive</li> <li>2.600 ? brutto monatlicher Einstiegslohn für Handwerker</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Montag-Donnerstag 7:00-17:00 Uhr, Freitag bis 14:00 Uhr</li> <li>Einsatzgebiet ausschließlich Heidelberg (viele Aufträge für Klinik &amp; Universität)</li> <li>Praktikum zum Reinschnuppern: 1 Tag bis 1 Woche möglich - selbstverständlich bezahlt, auch wenn Sie sich danach anders entscheiden</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Einfach, schnell und unkompliziert: ?? 0172 6200895 Wir brauchen keinen Lebenslauf und keine Referenzen - ein kurzer Anruf genügt.

Handwerker / Helfer / Monteur (m/w/d)

Ziel von JobRouter® ist es, die Welt mit einfacher Handhabung unserer eigens entwickelten Digitalisierungsplattform ein Stück digitaler zu machen und anderen Unternehmen zu helfen, ihre Prozesse zu vereinfachen.
Als Supportleiter (w/m/d) leitest du das Kundensupport-Team und bist somit maßgeblich für die Zufriedenheit unserer Kunden verantwortlich! Du betreust unsere Partner und Kunden bei allen Belangen, leitest aber auch das 6-köpfige Team. Du kannst deine Affinität für IT und Prozesse in dieser Position perfekt mit deinen Führungsqualitäten und deiner Kommunikationsstärke kombinieren.
Wir bieten dir außerdem:
<ul>
<li dir="ltr">Arbeiten mit neuesten Technologien und Tools</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li>
<li dir="ltr">Hohe Eigenverantwortlichkeit und Entscheidungskompetenzen</li>
<li dir="ltr">Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li dir="ltr">Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme</li>
<li dir="ltr">Flache Hierarchien mit direktem Kontakt zur Geschäftsführung und schnelle Entscheidungswege</li>
</ul>
 Tätigkeiten
Als Supportleiter (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen und verantwortest die strategische und operative Weiterentwicklung unseres Produktsupports rund um die JobRouter Low-Code Digitalisierungsplattform. Du arbeitest eng mit dem Management, dem Vertrieb sowie unseren Premium-Partnern zusammen und sorgst dafür, dass unser Support-Team auch in Zukunft Maßstäbe setzt.
Deine Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig
In deiner Rolle als Supportleiter (m/w/d):
<ul>
<li dir="ltr">&nbsp;Sicherstellung und Weiterentwicklung der Service- und Supportqualität</li>
<li dir="ltr"> Führung, Entwicklung und Motivation des Support-Teams</li>
<li dir="ltr"> Aufbau neuer Dienstleistungen und Angebotsformate</li>
<li dir="ltr"> Verantwortung für Personalplanung, Budget und Zielerreichung</li>
<li dir="ltr"> Organisation und Durchführung von Bewerbungs- und Mitarbeitergesprächen</li>
<li dir="ltr"> Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und unseren Premium-Partnern</li>
<li dir="ltr"> Analyse und Weiterentwicklung unserer Supportprozesse anhand von KPIs und Kundenfeedback</li>
<li dir="ltr"> Erstellung von Support-Reports und Auswertungen zur kontinuierlichen Verbesserung</li>
<li dir="ltr"> Aktive Mitgestaltung strategischer Themen im Management-Team</li>
<li dir="ltr"> Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Optimierung von Prozessen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im IT-Support oder technischen Kundenservice, idealerweise in leitender Funktion</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Führungsqualitäten, Empathie und Kommunikationsstärke</li>
<li dir="ltr">Strategisches Denken, Organisationsgeschick und hohe Eigenverantwortung</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Support-Systemen und Ticketing-Plattformen</li>
<li dir="ltr">Betriebswirtschaftliches Verständnis (Budget, Planung, KPIs)</li>
<li dir="ltr">Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Veränderung&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Unser Supportteam besteht aus 4 Vollzeitkräften und 2 Auszubildenden, die ein junges (Durchschnitt 32 Jahre), dynamisches Team bilden. Die Kollegen kümmern sich - nach ausführlicher Einarbeitung - eigenständig um die Anfragen unserer Kunden und Partner. Dabei stehen wir und unsere Entwickler sich gegenseitig offen zur Verfügung, um sich über persönliche und fachliche Themen stetig auszutauschen.
Wir stellen eine Erreichbarkeit für unsere Kunden von 8 bis 12 Uhr und 13 bis 17 Uhr sicher, sodass unser Team gemeinsam diese abdeckt und innerhalb des Teams individuell sich über Gleitzeit und Variable Zeiten abgestimmt wird.
Gemeinsam sind wir stolz auf unsere starke Unternehmenskultur und unsere fünf zentralen Werte, die bei uns die Grundlage des täglichen Handels bilden.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Du schickst uns deinen Lebenslauf </li>
<li dir="ltr">Deine künftige Führungskraft nimmt Kontakt mit dir auf </li>
<li dir="ltr">Es folgt ein Gespräch mit der Führungskraft und einer Kollegin aus HR zum persönlichen Kennenlernen (ca. 1 Stunde) </li>
<li dir="ltr">Du bekommst einen ersten fachlichen Einblick und führst Gespräche mit Kollegen aus der Abteilung/dem Team (ca. 1 Stunde) </li>
<li dir="ltr">Du bearbeitest eine Praxisaufgabe oder Fragestellungen aus der täglichen Praxis (ca. 2-3 Stunden) </li>
<li dir="ltr">Im besten Falle folgt ein Vertragsgespräch mit anschließender Unterzeichnung (ca. 1 Stunde) ✍️</li>
</ul>

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