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Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO). Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, seine Kunden, in erster Linie kleine bis große BiotechUnternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern. <ul><li>Prüfung, Wartung und Instandsetzung gebäudetechnischer Anlagen</li><li>Betreuung der Brandmeldeanlage und Dokumentation aller Arbeiten in der Wartungssoftware</li><li>Einweisung und Überwachung externer Dienstleister am Standort Heidelberg</li><li>Materialbeschaffung und Verwaltung im Bereich Facility Services</li><li>Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit, Abfallmanagement und Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung</li><li>Eine strukturierte, selbstständige und terminorientierte Arbeitsweise sowie Spaß am Lernen</li><li>Motivation zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten</li><li>Gute Englisch- und Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>

Hausmeister / Haustechniker (w/m/d)

Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir entscheiden gemeinsam wann und wo - unsere Arbeitszeitmodelle sind flexibel IHRE AUFGABEN <ul> <li>Verantwortung für die Standardisierung von Betriebsmitteln in der Nieder-, Mittel- und Teile der Hochspannung sowie Einführung neuer Technologien</li> <li>Entwicklung und Koordination von Standardisierungskonzepten unter Berücksichtigung gesetzlicher Anforderungen und zukünftiger Betriebsszenarien</li> <li>Ableitung technischer Richtlinien für Planung, Bau, Wartung und Instandhaltung</li> <li>Fachliche Schnittstelle zu internen Fachbereichen, Planer*innen und externen Dienstleistern</li> <li>Festlegung von Qualitätskriterien sowie Entscheidung über Auswahl, Beschaffung oder Ausschluss neuer Materialien</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (z.B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung und mindestens 3 Jahren Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung in den Themenfeldern: Digitalisierungstechnik für Ortsnetzstationen und Kabelverteilerschränke, Sekundärtechnik (NS/NS), Schutz, Fernwirktechnik, Messtechnik</li> <li>Technisches Fachwissen mit Schwerpunkt Energietechnik, insbesondere Netzplanung oder -betrieb</li> <li>Kenntnisse relevanter Vorschriften und gesetzlicher Rahmenbedingungen</li> <li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Mobiles Arbeiten - weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig).</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle - weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig)</li> <li>Lebensphasenorientiertes Arbeiten - weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen</li> <li>Weiterbildung &amp; Entwicklung - weil Sie bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen</li> <li>Gemeinsam Energie erzeugen - weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen</li> <li>Sonderzahlungen - weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).</li> <li>Mobilität - weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)</li> <li>Team-Mittag - weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge - weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Mitgestaltung - weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob in Mitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung!</li> <li>Region - weil die Pfalz mehr als nur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zu einer lebenswerten Region. Kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zum Arbeiten und Leben.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Mitarbeiter*innen, die an dieser Stelle interessiert sind und die erforderlichen Qualifikationen besitzen, werden gebeten, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) online einzureichen. Andernfalls können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen . Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab. Die Versetzung hat die in der abgebenden Abteilung erforderlich werdende Disposition zu berücksichtigen. Ihre Führungskraft wird von Ihrer Bewerbung erst dann informiert, wenn Sie es wünschen. Noch Fragen? Anita Lizinski Ich bin interessiert und möchte mich bewerben Melden Sie sich bei mir, wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungs­prozess oder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.

Fachexperte (m/w/d) für Digitalisierung der Mittel- und Niederspannung

Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Ihr Gestaltungswille ist bei uns genau richtig IHRE AUFGABEN <ul> <li>Verantwortung für die Standardisierung von Betriebsmitteln in der Nieder-, Mittel- und Teile der Hochspannung sowie Einführung neuer Technologien</li> <li>Entwicklung und Koordination von Standardisierungskonzepten unter Berücksichtigung gesetzlicher Anforderungen und zukünftiger Betriebsszenarien</li> <li>Ableitung technischer Richtlinien für Planung, Bau, Wartung und Instandhaltung</li> <li>Fachliche Schnittstelle zu internen Fachbereichen, Planer*innen und externen Dienstleistern</li> <li>Festlegung von Qualitätskriterien sowie Entscheidung über Auswahl, Beschaffung oder Ausschluss neuer Materialien</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (z.B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung und mindestens 3 Jahren Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung in den Themenfeldern: Umspannwerke Primä- und Sekundärtechnik, Schutz und Fernwirktechnik, Transformatoren, CAE-Systeme (z.B. RUPLAN)</li> <li>Technisches Fachwissen mit Schwerpunkt Energietechnik, insbesondere Netzplanung oder -betrieb</li> <li>Kenntnisse relevanter Vorschriften und gesetzlicher Rahmenbedingungen</li> <li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Mobiles Arbeiten - weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig).</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle - weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig)</li> <li>Lebensphasenorientiertes Arbeiten - weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen</li> <li>Weiterbildung &amp; Entwicklung - weil Sie bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen</li> <li>Gemeinsam Energie erzeugen - weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen</li> <li>Sonderzahlungen - weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).</li> <li>Mobilität - weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)</li> <li>Team-Mittag - weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge - weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Mitgestaltung - weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob in Mitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung!</li> <li>Region - weil die Pfalz mehr als nur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zu einer lebenswerten Region. Kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zum Arbeiten und Leben.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Mitarbeiter*innen, die an dieser Stelle interessiert sind und die erforderlichen Qualifikationen besitzen, werden gebeten, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) online einzureichen. Andernfalls können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen . Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab. Die Versetzung hat die in der abgebenden Abteilung erforderlich werdende Disposition zu berücksichtigen. Ihre Führungskraft wird von Ihrer Bewerbung erst dann informiert, wenn Sie es wünschen. Noch Fragen? Anita Lizinski Ich bin interessiert und möchte mich bewerben Melden Sie sich bei mir, wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungs­prozess oder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.

Fachexperte (m/w/d) Betriebsmittel im Mittel- und Hochspannungsanlagenbau

Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir entscheiden gemeinsam wann und wo - unsere Arbeitszeitmodelle sind flexibel IHRE AUFGABEN <ul> <li>Verantwortung für die Standardisierung von Betriebsmitteln in der Nieder-, Mittel- und Teile der Hochspannung sowie Einführung neuer Technologien</li> <li>Entwicklung und Koordination von Standardisierungskonzepten unter Berücksichtigung gesetzlicher Anforderungen und zukünftiger Betriebsszenarien</li> <li>Ableitung technischer Richtlinien für Planung, Bau, Wartung und Instandhaltung</li> <li>Fachliche Schnittstelle zu internen Fachbereichen, Planer*innen und externen Dienstleistern</li> <li>Festlegung von Qualitätskriterien sowie Entscheidung über Auswahl, Beschaffung oder Ausschluss neuer Materialien</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (z.B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung und mindestens 3 Jahren Berufserfahrung</li> <li>Erfahrungen in den Themenfeldern: Erdungssysteme, Kabel M/NS, Freileitung, Straßenbeleuchtung Tiefbau</li> <li>Technisches Fachwissen mit Schwerpunkt Energietechnik, insbesondere Netzplanung oder -betrieb</li> <li>Kenntnisse relevanter Vorschriften und gesetzlicher Rahmenbedingungen</li> <li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Problemlösungskompetenz</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Mobiles Arbeiten - weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig).</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle - weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig)</li> <li>Lebensphasenorientiertes Arbeiten - weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen</li> <li>Weiterbildung &amp; Entwicklung - weil Sie bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen</li> <li>Gemeinsam Energie erzeugen - weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen</li> <li>Sonderzahlungen - weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).</li> <li>Mobilität - weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)</li> <li>Team-Mittag - weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge - weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Mitgestaltung - weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob in Mitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung!</li> <li>Region - weil die Pfalz mehr als nur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zu einer lebenswerten Region. Kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zum Arbeiten und Leben.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Mitarbeiter*innen, die an dieser Stelle interessiert sind und die erforderlichen Qualifikationen besitzen, werden gebeten, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) online einzureichen. Andernfalls können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen . Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab. Die Versetzung hat die in der abgebenden Abteilung erforderlich werdende Disposition zu berücksichtigen. Ihre Führungskraft wird von Ihrer Bewerbung erst dann informiert, wenn Sie es wünschen. Noch Fragen? Anita Lizinski Ich bin interessiert und möchte mich bewerben Melden Sie sich bei mir, wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungs­prozess oder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.

Fachexperte (m/w/d) für Netzbau und Betriebsmittel (Niederspannung)

Bei STENDERS sind wir mehr als nur eine Beauty-Marke - wir bieten ein immersives Selbstpflege-Erlebnis, inspiriert von nordischen Bade-Ritualen. Unsere Stores sind ein Ort der Entspannung, des Wohlbefindens und des naturinspirierten Luxus. Wir suchen jetzt motivierte Verkäufer / Shop-Berater, die unsere Kunden mit exzellentem Service begeistern und unser einzigartiges Konzept zum Leben erwecken. <ul><li>Erstklassigen Kundenservice bieten und eine einladende Atmosphäre schaffen</li><li>Aktiver Verkauf und Produktempfehlungen basierend auf den Bedürfnissen der Kunden</li><li>Produkte gemäß den STENDERS-Standards präsentieren und erklären</li><li>Sicherstellung eines gepflegten Stores, korrekter Preisauszeichnung und reibungsloser Kassenvorgänge</li><li>Unterstützung bei der Warenannahme und Bestandsverwaltung</li><li>Teilnahme an Schulungen und Einhaltung der Unternehmensrichtlinien </li></ul> <ul><li>Leidenschaft für Kundenservice und Verkauf</li><li>Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in den Bereichen Beauty, Luxus oder Lifestyle</li><li>Freundliches, kommunikatives Auftreten und Begeisterung für die Beratung</li><li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Interesse an natürlicher Hautpflege und deren Wirkung</li><li>Fließende Deutschkenntnisse </li></ul>

Verkäufer / Shop Berater (m/w/d)

Bei STENDERS sind wir mehr als nur eine Beauty-Marke - wir schaffen ein immersives Selbstpflege-Erlebnis, inspiriert von den reichen Traditionen nordischer Bade-Rituale. Unsere Stores sind ein Zufluchtsort für alle, die nach Entspannung, Wohlbefinden und naturinspiriertem Luxus suchen. Nun suchen wir einen visionären Store Manager, der unser neues Geschäft in Deutschland leitet und unvergessliche Einkaufserlebnisse für unsere Kunden gestaltet. <ul><li>Führung und Entwicklung deines Teams, um exzellenten Kundenservice und eine starke Markenpräsenz zu gewährleisten</li><li>Steigerung der Store-Performance, durch Strategien zur Erreichung und Übertreffung der Verkaufsziele</li><li>Gestaltung eines inspirierenden Ladenkonzepts, das ein einladendes und stilvolles Einkaufserlebnis schafft</li><li>Sicherstellung reibungsloser Geschäftsabläufe, von der Bestandsverwaltung bis hin zur administrativen Einhaltung </li></ul> <ul><li>Eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit mit nachgewiesener Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in den Bereichen Beauty, Luxus oder Lifestyle</li><li>Jemanden, der ein leistungsstarkes Team aufbauen und inspirieren kann, um eine positive und motivierende Store-Kultur zu fördern</li><li>Eine kundenorientierte Persönlichkeit, die es liebt, einzigartige und unvergessliche Einkaufserlebnisse zu schaffen</li><li>Einen strategischen Denker mit Unternehmergeist, der auf Umsatzsteigerung und Geschäftsentwicklung fokussiert ist</li><li>Eine organisierte und verantwortungsbewusste Person, die für exzellente Betriebsabläufe sorgt</li><li>Fließend in Deutsch und Englisch (weitere Sprachen von Vorteil) </li></ul>

Store Manager (m/w/d)

Servicetechniker / Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung &amp; Elektroprüfungen Standort: Mannheim Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen <a href="https://www.bilfinger.com/ueber-uns/nachhaltigkeit/" target="_blank">nachhaltigen</a> Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt! Das bieten wir Ihnen für Ihren Einsatz: <ul> <li> Unser Vergütungspaket - Tarifliche Vergütung, angelehnt an den IG BCE Tarifvertrag mit jährlicher Sonderzahlung (wie z.B.: Urlaubs-/Weihnachtsgeld), sowie Arbeitgeberzuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Work-life-balance - Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, verbunden mit einem Arbeitszeitkonto und 30 Tagen Erholungsurlaub im Kalenderjahr (zusätzliche Freistellung am 24.12. + 31.12.) </li> <li> Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung wird von uns gestellt und gereinigt. Zudem bieten wir ein geschäftliches Smartphone, sowie Arbeitsmittel &amp; Werkzeuge. </li> <li> Persönliche Entwicklung -Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Corporate-Benefits -Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu €1.000,00 pro erfolgreicher Einstellung </li> </ul> So sieht Ihr Tag bei uns aus: In Ihrer neuen Rolle als Servicetechniker / Elektroniker (m/w/d) erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit zwei klaren Schwerpunkten: Prüfungen elektrischer Betriebsmittel: <ul> <li> Sie übernehmen Verantwortung für Prüfungen nach der Betriebssicherheitsverordnung und den DGUV V3 Vorschriften im mechanischen und elektrischen Bereich- in der Region zwischen Mannheim und Frankfurt (trotz regionaler Einsätze sind Sie abends immer zuhause / Frühschicht Mo-Fr) </li> <li> Sie analysieren Mängel, leiten Gegenmaßnahmen ab und dokumentieren die Prüfergebnisse sorgfältig </li> </ul> Instandhaltung von Fertigungsmaschinen: <ul> <li> Sie inspizieren, warten und setzen Fertigungsmaschinen und automatisierte Produktionsanlagen am Standort Mannheim instand (Früh- &amp; Spätschicht /Mo - Fr) </li> <li> Sie tragen zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit und Instandhaltungsprozesse bei </li> <li> Auch hier dokumentieren Sie alle Maßnahmen und Störungen gewissenhaft </li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li> Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit in der Elektrotechnik </li> <li> Sie sind Elektriker (m/w/d), Industrieelektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen </li> <li> Ob Berufseinsteiger oder Facharbeiter mit langjähriger Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen und automatisierten Fertigungslinien, bei uns sind Sie in jedem Fall herzlich willkommen </li> <li> Sorgfältiges Arbeiten und Dokumentieren sowie Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider </li> <li> Sie verfügen außerdem über einen Führerschein Klasse B </li> </ul> Unsere Kolleginnen &amp; Kollegen erzählen Ihnen <a href="https://www.youtube.com/watch?v=VeaRWxuk39Y" target="_blank">&gt;hier&lt;</a> gerne mehr über die Arbeit in der Elektrotechnik bei Bilfinger. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle. Für erste Fragen steht Ihnen Herr Dominik Müller gerne unter 0174 6127741 zur Verfügung. Elektrik | Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH | Unbefristet | Gewerbliche(Monat) | Facharbeiter | Operations Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH Operations Unbefristet Facharbeiter Bilfinger Operations

Servicetechniker / Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung & Elektroprüfungen

Schülerpraktikant (m/w/d) Standort: Ludwigshafeen Du möchtest lernen wie eine Industrieanlage funktioniert, wie sie geplant, gewartet und instand gesetzt wird? Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 MitarbeiterInnen sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen <a href="https://www.bilfinger.com/ueber-uns/nachhaltigkeit/" target="_blank">nachhaltigen</a> Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Im Rahmen eines berufsorientierenden Praktikums erhältst du die Chance deinen Traumberuf näher kennenzulernen und einen ersten Einblick in die Arbeitswelt von Bilfinger zu gewinnen. Wir bieten dir die Möglichkeit folgende Ausbildungsberufe aus dem Bereich Technik &amp; Handwerk an unserem Standort in Ludwigshafen kennenzulernen: Elektroniker In diesem Bereich bekommst Du einen Einblick in die Wartung, Instandhaltung, Reparatur und Modernisierung von elektrischen Anlagen und Bauteilen. Du siehst wie man Bauteile von elektrischen Maschinen- und Antriebssystemen fachgerecht demontiert, einrichtet und montiert. Industriemechaniker Hierbei lernst Du kennen, wie Baugruppen und Geräteteile für Maschinen- und Produktionsanlagen gewartet und instand gesetzt werden. Außerdem erwartet Dich ein spannender Einblick in die Montage, Inbetriebnahme und Instandhaltung dieser Teile sowie in die vielseitigen Werkstatttätigkeiten. Du hast auch die Möglichkeit während des Praktikums in beiden Bereiche Einblick zu erhalten. Das erwarten wir von dir: <ul> <li> Lebenslauf und ein kurzes Bewerbungsschreiben mit gewünschten Zeitraum und Bereich </li> <li> Kopie des letzten Schulzeugnis </li> <li> Praktikumsbescheinigung der Schule </li> <li> Mindestalter von 15 Jahren (ab der 8. Klasse) </li> </ul> Schick uns deine Unterlagen spätestens 4 Wochen vor Beginn des Praktikums über unser Karriereportal oder per Mail zu. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei Herr Dominik Müller telefonisch unter +49 174 6127741 oder per Mail <a href="mailto:dominik.mueller@bilfinger.com" target="_blank">dominik.mueller@bilfinger.com</a>. Mechanik | Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH | Befristet | Praktikanten | Schüler / Student / Auszubildender | Operations <a href="mailto:dominik.mueller@bilfinger.com" target="_blank">dominik.mueller@bilfinger.com</a> Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH Operations Befristet Schüler / Student / Auszubildender Mechanical_Giants

Schülerpraktikant (m/w/d)

<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>

Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 1.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!
Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns als
Verkäufer (m/w/d) in Vollzeit-&nbsp;an unserem&nbsp;Standort&nbsp;Salamander by Hollenbach in Heidelberg

<h3>Hier passt alles</h3>

<ul>
<li>Als Verkäufer/-in beraten Sie in einer unserer Filialen. Und zwar leidenschaftlich! Vom Pantoffel bis zum Sneaker: Sie wissen, wo der Schuh drückt und leiten zum passgenauen Produkt. Im Beratungsgespräch ist Kundenzufriedenheit dabei Ihr Antrieb, Kaufabschlüsse Ihre Motivation.</li>
<li>Für die Präsentation unserer Waren haben Sie ein stilsicheres Auge und wissen, wie das Produkt am Point of Sale den besten Eindruck macht. Die Waren- und Bestandspflege wird von Ihnen übernommen und im Lager finden Sie immer das richtige Paar.</li>
<li>Sie sind verantwortlich für den ersten und letzten guten Eindruck: an der Kasse!</li>
</ul>

<h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3>

<ul>
<li>Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel. Beispielsweise als Verkäufer/-in oder Einzelhandelskauffrau/-mann, alternativ motivierte/-r Quereinsteiger/-in</li>
<li>Begeisterung für modische Trends und nicht zuletzt: Schuhe, Schuhe, Schuhe</li>
<li>Kontaktfreude, verkaufsorientierte Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen, denn: Ohne Teamgeist und gute Laune geht bei uns nichts!</li>
</ul>

<h3>So geht´s weiter</h3>

<ul>
<li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktives Vergütungsmodel mit attraktiven Rabattkonditionen für Mitarbeitende.</li>
<li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li>
<li>Zuschuss zum Jobticket</li>
<li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li>
<li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li>
<li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima.</li>
<li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li>
</ul>

<h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>

Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin.
Oder bewerben Sie sich online direkt&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-verkaufer-m-w-d-in-voll-und-teilzeit_1658.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>&nbsp;
Silke Kotthaus HR Recruiting <a href="mailto:bewerbung@klauser-schuhe.de" target="_blank">bewerbung@klauser-schuhe.de</a>

Schuhhaus Klauser GmbH & Co.KG

Verkäufer (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

<h3>Wir haben das Autohaus-Vertriebskonzept neu definiert und einen neuen Standart gesetzt.&nbsp;</h3>
Bei einer durchschnittlichen&nbsp; Durchdringung von über 70% im Autohaus und durch&nbsp;unsere&nbsp;spezielle Beratungstechnologie haben Sie eine unkomplizierte Abwicklung und somit einen leichten und harmonischen Kundenzugang. Über diesen Weg generieren wir täglich unsere Neukunden für Sie. &nbsp;
Wir bieten Ihnen und Ihren Kunden einen riesigen Produktpool von inzwischen über 180 Gesellschaften – von A&nbsp; wie Allianz bis Z wie Zurich Gruppe. Gerade im Einstiegssegment KFZ-Versicherung können wir nahezu jede Gesellschaft anbieten.&nbsp; Daher benötigen als Mindestvoraussetzung eine Registrierung nach § 34d. &nbsp;
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Laufend Neukunden</li>
<li>Verbandskooperationen</li>
<li>Vergleich aller KFZ-Tarife</li>
<li>Auf Wunsch einen Arbeitsplatz im Autohaus</li>
<li>Optimale Unterstützung vor Ort</li>
</ul>
Ihr Anspruch:
<ul>
<li>Sie suchen eine unternehmerische Herausforderung mit klaren Perspektiven</li>
<li>Sie erwarten ein professionelles Umfeld, das sie gezielt fördert und unterstützt</li>
<li>Sie erwarten überdurchschnittliche Karriere- und Einkommensperspektiven</li>
<li>Sie möchten eigene Vertriebsziele entwickeln und zielorientiert umsetzen</li>
</ul>
Sie bringen mit:&nbsp;
<ul>
<li>einen Abschluss aus den Bereichen Bank oder Versicherung - /</li>
<li>oder Erfahrung als Finanzberater bzw. Finanzdienstleister&nbsp; (w/m/d)</li>
</ul>
Wir bieten auch jungen, engagierten und begeisterungsfähigen Vertriebsprofis sehr interessante Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Vita per E-Mail an FG FINANZ-SERVICE AG direkt an Frau Bettina Menger-Kölle <a href="mailto:%20b.menger-koelle@fg-finanz-service.de" target="_blank">b.menger-koelle@fg-finanz-servic</a>

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