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Pflegefachkraft - Für ein Mehr an Menschlichkeit (Vollzeit/Teilzeit, Werder) 
 Dein Einsatz macht den Unterschied - Pflege mit Herz und Sinn 
 Du suchst einen Job, der nicht nur Arbeit ist, sondern echte Bedeutung hat? In deiner verantwortungsvollen Aufgabe als Pflegefachkraft trägst du maßgeblich dazu bei, das Leben unserer Bewohner:innen zu bereichern - Tag für Tag. Bei uns bist du nicht nur Teil eines Teams, sondern Teil einer Gemeinschaft, in der Menschlichkeit und Wertschätzung gelebt werden. 
 Deine Aufgaben - Das erwartet dich bei uns 
 Du bist für unsere Bewohner:innen da - mit Empathie, Fachwissen und Herz 
 Du übernimmst alle klassischen Pflegeaufgaben: Medikamentengabe, Grund- und Behandlungspflege sowie digitale Dokumentation 
 Du pflegst einen vertrauensvollen Kontakt zu Angehörigen, Ärzt:innen und Kolleg:innen 
 Du leitest Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen fachlich und menschlich an 
 Du bringst dich kreativ in die Alltagsgestaltung ein und sorgst für Lebensfreude im Haus 
 Du arbeitest im Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtdienst) - mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung 
 Das bringst du mit 
 Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) oder in der Alten-/Gesundheits- und Krankenpflege 
 Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) 
 Ein hohes Maß an Empathie und Teamgeist 
 Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns das Leben anderer zu verbessern 
 Berufserfahrung ist willkommen, aber nicht zwingend erforderlich - auch Berufseinsteiger:innen sind herzlich willkommen 
 Führerschein ist nicht erforderlich 
 Deine Vorteile bei uns 
 Attraktive Vergütung: 3.576 € - 4.349 € brutto (je nach Entgeltstufe) plus Qualifikationszulage 
 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage für besondere Anlässe 
 5-Tage-Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung 
 Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen - deine Entwicklung liegt uns am Herzen 
 Sommer- und Wintertreueprämien, Jubiläumsprämien, Springer- und Flex-Zulagen 
 Korian Job Bike &amp; Korian-Benefit-Card für steuerfreie Sachzuwendungen 
 Betriebliches Gesundheitsmanagement &amp; Gesundheits-App 
 Vorteilsprogramme für Mitarbeitende und Mitarbeiterrabatte 
 Gute Anbindung an den ÖPNV 
 Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt 
 Bereit für einen Job, der wirklich Sinn stiftet? 
 Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns ein Umfeld, in dem Menschlichkeit, Entwicklung und Freude an der Pflege im Mittelpunkt stehen. Bewirb dich jetzt und bring deine Stärken bei uns ein - für ein Mehr an Menschlichkeit! 
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Fachabteilungen Geriatrie Gerontopsychiatrie Über die Einrichtung Betten 120 Gegründet im Jahr 2015 Das Haus am Zernsee in Werder wurde 2015 eröffnet und ist mehr als ein gewöhnliches Pflegeheim. Unsere Bewohner:innen sind zwischen 18 und 64 Jahren alt. Für die junge Pflege stehen 40 Plätze im gesamten Haus zur Verfügung. Insgesamt 80 Plätze sind für Senioren in der stationären Pflege vorgehalten. Somit leben Jung und Alt in hellen, gemütlich eingerichteten Einzel- und Doppelzimmern unter einem Dach. Unser Haus befindet sich in ruhiger und grüner Umgebung unweit des Großen Zernsees. Die Lage ist ideal, fußläufig befindet sich in wenigen Minuten ein Supermarkt, kleine und größere Geschäfte sowie der Bahnhof.

Pflegefachkraft- Für ein Mehr an Menschlichkeit

Unsere Steuerkanzlei unter der Leitung von Christian Stroh, Diplom-Betriebswirt (FH) und Steuerberater seit 2005, betreut seit vielen Jahren Unternehmen wie Privatpersonen in allen steuerlichen sowie betriebswirtschaftlichen Fragen. Wir stehen für schnelle, unkomplizierte sowie klar lösungsorientierte Beratung. Mit persönlicher Betreuung, hoher Fachkompetenz und unserem monatlichen "Steuer-Barometer" schaffen wir Transparenz sowie Sicherheit für zukünftige Entscheidungen. Unser Anspruch: engagierte Begleitung und verlässliche Unterstützung für den nachhaltigen Erfolg unserer Mandanten. <ul> <li>Selbstständige Betreuung eines eigenen Mandantenkreises</li> <li>Erstellung von Finanzbuchhaltungen inkl. Auswertungen</li> <li>Erstellung von Jahresabschlüssen (je nach Qualifikation)</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen</li> <li>Erstellung von Steuererklärungen für Privatpersonen und Unternehmen</li> <li>Prüfung von Steuerbescheiden und Kommunikation mit Finanzbehörden</li> <li>Mitwirkung bei betriebswirtschaftlichen Auswertungen sowie unserem eigenen "Steuer-Barometer"</li> <li>Unterstützung bei steuerlichen Gestaltungsfragen und laufender Beratung</li> <li>Direkter Ansprechpartner für Mandanten in fachlichen und organisatorischen Fragen</li></ul> <ul> <li>Solide Ausbildung im steuerlichen Bereich</li> <li>Erfahrung in der Buchhaltung und Lohn</li> <li>Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen (je nach Qualifikation)</li> <li>Gute Kenntnisse in DATEV</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, Verbindlichkeit und echter Teamgeist</li> <li>Lust, Mandanten aktiv zu begleiten statt nur "abzuarbeiten"</li></ul>

Steuerfachangestellte:r / Steuerfachwirt:in / Bilanzbuchhalter:in

Wer wir sind und wen wir suchen Die Reichenau-Gemüse eG ist die Erzeugergenossenschaft der Reichenauer Gemüsegärtner und garantiert als solche eine regionale und umweltfreundliche Gemüseproduktion mit 50 % Bio-Produktion. Die bekannten Gemüseprodukte, erzeugt auf der Insel Reichenau und im nahen Hegau, sowie Frischeprodukte aus der ganzen Welt werden über die Absatzgenossenschaft Reichenau-Gemüse-Vertriebs eG vermarktet. Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams für Marktgänger und Gastronomen suchen wir ab sofort eine/n Verkäufer/in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit der/die die Aufgaben im aktiven Verkauf, in der Kundenbetreuung und in der Auftragsabwicklung verantwortungsvoll übernimmt. Bitte beachten Sie, dass bei uns die Unternehmenssprache Deutsch ist und wir daher ausschließlich Bewerbungen auf Deutsch entgegennehmen. Das bewirken Sie bei uns <ul><li>Aktiver Verkauf unserer Reichenauer Eigenware sowie zugekaufter Produkte</li><li>Entgegennahme von Bestellungen, telefonische und schriftliche Auftragsbearbeitung</li><li>Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden</li><li>Reklamationsbearbeitung sowie lösungsorientierte Kommunikation mit unseren Kunden &amp; Lieferanten</li><li>Steuerung des Warenflusses von Wareneingang bis -ausgang</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Fuhrpark, Lager, Einkauf und Disposition, um reibungslose Abläufe sicherzustellen</li><li>Kommunikation auf allen Kanälen: Telefon, E-Mail, persönliche Gespräche sowie über MS Office und Business Central</li><li>Direkter Kundenkontakt mit unserer Abholkundschaft sowie indirekter Kundenkontakt über Großhandels- und Lieferstrukturen</li></ul> Das macht Sie aus <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Lebensmittelumfeld</li><li>Wertschätzung für regionale Landwirtschaft und nachhaltige Produktionsketten</li><li>Hohe Kundenorientierung und Freude an Beratung und Verkauf</li><li>Teamplayer mit klarer, offener Kommunikation und bereit, sich aktiv einzubringen</li><li>Prozessorientiert mit Blick für Optimierungsbedarf</li><li>Verantwortungsbewusst und entscheidungsstark im Team</li><li>Bereitschaft für Samstagsarbeit</li></ul> Das macht uns aus <ul><li>Sicherer und moderner Arbeitsplatz in einer zentralen Vermarktungseinrichtung auf der wunderschönen Gemüse-Insel Reichenau</li><li>Arbeitgeber mit nachhaltiger und zukunftsorientierter Ausrichtung</li><li>Arbeitsalltag mit saisonalen Schwerpunkten in einer schnelllebigen Branche mit täglich frischen, sich rasch verändernden Produkten</li><li>Früher Arbeitsbeginn, dafür früher Feierabend – ideal für eine gute Work-Life-Balance</li><li>Faire Vergütung bei einer 38-Stunden-Woche</li><li>Attraktive Sonderzuwendungen bis zu einem Bruttomonatsgehalt sowie Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaubstage bzw. bezahlte Freistellungen</li><li>Vergünstigte Angebote wie Essenszuschüsse und vielfältige Zusatzleistungen (betriebliche Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen)</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich, mit Entwicklungsperspektiven</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung wie Kooperationen mit Hansefit und JobRad</li></ul> Reif für die Gemüseinsel? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Ansprechpartnerin Reichenau-Gemüse-Vetriebs eG Evi Pfennigsdorf Marktstraße 1 78479 Reichenau T +49 (0) 7534 9200-24 F +49 (0) 7534 9200-148 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@reichenaugemuese.de" target="_blank">bewerbung@reichenaugemuese.de</a>

Verkäufer/in (m/w/d) für Einzelhandel und Gastronomie

Hausmeister (m/w/d) für Kita "Bärenbande" Pähl (10 Std./Woche)
Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Die&nbsp;Kita „Bärenbande"&nbsp;in Pählsucht&nbsp;einen&nbsp;Hausmeister (m/w/d)&nbsp;(10 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.
Naturverbunden. Offen. Inklusiv.
Der Naturkindergarten „Bärenbande“ in Pähl ist ein lebendiger Ort für Kinder, die draußen groß werden. Zwischen großen Bäumen, Wiesen, Tieren und den unvergleichbaren Blick über das Fünfseenland entdecken die Kinder in einer kleinen, inklusiven Gruppe mit Freude und Neugier die Natur. Unser pädagogisches Team begleitet sie achtsam, wertschätzend und mit viel Herz.
Interessiert?
Dann informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Hausmeister (m/w/d) für Kita "Bärenbande" Pähl (10 Std. /Woche), unbefristet!
Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

<ul>
<li>alle anfallenden handwerklichen Tätigkeiten (z.B. kleinere Reparaturarbeiten, Befestigung oder Montage neuer Spielmaterialien)</li>
<li>Rasenmähen und Gartenpflege</li>
<li>Winterdienst</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>handwerkliches Geschick</li>
<li>Führerschein der&nbsp;Klasse B</li>
<li>selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
<li>zeitliche Flexibilität und hohe Zuverlässigkeit</li>
<li>christlich geprägte Grundhaltung</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen</li>
<li>umfangreiche Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge sowie trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss</li>
<li>30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, zusätzlich frei am 24.12., 31.12., ½ Faschingsdienstag / Gründonnerstag&nbsp;</li>
</ul>
Kita-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166 9118
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Hausmeister (m/w/d) für Kita "Bärenbande" Pähl (10 Std./Woche)                                

Die Besetzung der Stelle als Assistenzarzt für die Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie m/w/d erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 40 Wochenstunden.
Die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und –psychotherapie der KJF Klinik Hochried ist als Akutklinik mit 22 stationären Betten und 16 tagesklinischen Plätzen im Krankenhausplan des Freistaates Bayern vertreten und betreibt eine breit aufgestellte Institutsambulanz. Unsere Klinik deckt in der Diagnostik und Behandlung das gesamte Alters- und Störungsspektrum unseres Fachgebietes ab.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Begleitung, Überwachung und Optimierung der medizinischen Diagnostik und Therapie, sowie Dokumentation der anvertrauten Patienten und deren Angehörigen</li>
<li>Überwachung und Korrektur des Berichtswesens der anvertrauten Patienten</li>
<li>Teilnahme an der akuten Patientenversorgung, auch im Rahmen der Bereitschaftsdienste</li>
<li>Sie haben die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte zu etablieren und aktiv an der Ausweitung unsres therapeutischen Angebotes, unter anderem auch bei Gruppentherapien, mitzuwirken</li>
<li>Sie unterstützen uns dabei, die ambulante kinder- und jugendpsychiatrische Versorgung der Region sicherzustellen und auszubauen</li>
</ul>
Was wir bieten:
<ul>
<li>Unser Chefarzt verfügt über die volle Weiterbildungsbefugnis zum Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie</li>
<li>Finanzielle Beteiligung an der Psychotherapieweiterbildung für Assistenzärzte bzw. -ärztinnen in Weiterbildung</li>
<li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR Ärzte, Anlage 30)</li>
<li>31 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage</li>
<li>Wohnmöglichkeit (Ein-Zimmer-Appartement) vor Ort</li>
<li>Arbeiten an einem attraktiven Standort mit hohem Freizeitwert</li>
<li>Wir schließen eine Beihilfeversicherung, sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab</li>
<li>Ein hausinternes Fortbildungscurriculum, Therapiesupervision, Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Gültige Approbation als Arzt (m/w/d)</li>
<li>Teamfähigkeit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein, vor allem gegenüber Kindern und Jugendlichen&nbsp;</li>
<li>Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li>
<li>Vorerfahrung in der kinder- und jugendpsychiatrischen Diagnostik und Behandlung wäre wünschenswert</li>
</ul>
Ihr Ansprechpartner
Herr Dr. med. Frank Beer Chefarzt Tel.: 08841 474-1373
Das sind wir
Die KJF Klinik Hochried in Murnau besteht aus einer Rehabilitationsklinik für Kinder und Jugendliche mit den Schwerpunkten (Sprach-)Entwicklungsstörungen, psychosomatische Erkrankungen, Adipositas und seltenen angeborenen Stoffwechselstörungen sowie einer Klinik für Kinder-und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie. Darüber hinaus umfasst unser vielfältiges Angebot auch eine pädiatrische Station für Epileptologie und zwei Interdisziplinären Frühförderstellen. Die Rehabilitationsklinik ist Teil des Verbunds der KJF Rehakliniken für Kinder und Jugendliche, dem größten privaten Anbieter von Reha-Maßnahmen für Kinder und Jugendliche in Deutschland. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern.
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.klinikhochried.de/de/" target="_blank">www.klinikhochried.de</a>
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
 <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=61334462" target="_blank"> 
 Jetzt bewerben 
 </a>
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Assistenzarzt für die Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie m/w/d

Die KJF Soziale Angebote Nordschwaben ist ein führender Anbieter von sozialen und gesundheitlichen Dienstleistungen in der Region Nordschwaben. Als Teil der Katholischen Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. setzen wir uns mit Engagement und Herz für Kinder, Jugendliche und Familien in allen Lebenslagen ein.&nbsp;
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich „Angebote an Schulen“ suchen wir ab sofort einen Sozialpädagogen für die Jugensozialarbeit an Schulen (JaS),&nbsp;der unser Team an der Nikolaus-von-Myra-Schule in Dürrlauingen in Teilzeit (50%) ab sofort verstärkt.
Ihre Aufgaben:
Ihre Kernaufgabe im Rahmen der Jugensozialarbeit an Schulen (JaS) ist die Unterstützung von Schülerinnen und Schülern. Dazu gehört:
<ul>
<li>Sie begleiten und beraten Schülerinnen und Schülern in schulisch oder persönlich schwierigen Situationen</li>
<li>Sie beraten die Eltern</li>
<li>Sie arbeiten eng zusammen mit Lehrkräften, Familien und Kooperationspartnern</li>
<li>Sie untersützen Prozesse der Berufsorientierung</li>
<li>Sie planen und führen Projekte durch</li>
<li>Sie stellen den Schutzauftzrag nach §8a SGB VIII sicher</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder vergleichbare Qualifikation mit staatl. Anerkennung</li>
<li>Wünschenswert ist Berufserfahrung in der Jugendhilfe</li>
<li>Praktische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und/oder Jugendlichen</li>
<li>Kompetenzen in der Beratung und Förderung von Familien</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Organisationsvermögen</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Eine unbefristete Anstellung in Teilzeit (50 %) im Bereich JaS</li>
<li>Sie erhalten einen Arbeitsvertrag mit Ferienregelung. Bei durchgehender Lohnzahlung wird die Arbeitszeit i.d.R. nur während der Schulzeit geleistet. In den Ferien genießen Sie Ihre freie Zeit!</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung</li>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li>
<li>Dienstradleasing über JobRad</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul>
Wenn Sie Freude daran haben, junge Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten und aktiv an einem unterstützenden schulischen Umfeld mitzuwirken, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner:
Johannes Weber Leitung Angebote an Schulen Tel. 0171 5531296
Das sind wir
Die KJF Soziale Angebote Nordschwaben deckt ein breites Portfolio sozialer Unterstützungs-, Beratungs- und Betreuungsleistungen ab, um Kindern, Jugendlichen und Familien genau die individuelle Hilfe zu bieten, die sie benötigen. Die vielfältigen Leistungen umfassen unter anderem ein Berufsbildungswerk und berufliche Angebote, Stationäre Wohnformen, eine Berufsschule zur sonderpädagogischen Förderung, ein sonderpädagogisches Förderzentrum sowie verschiedene teilstationäre und ambulante Angebote in den Landkreisen Dillingen a.d. Donau, Donau-Ries, Günzburg und Neu-Ulm. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern.
 
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
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Sozialpädagoge m/w/d für die Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS)

Stellenanzeige: Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS)
Die KJF Soziale Angebote Nordschwaben – Angebote an Schulen ist ein führender Anbieter von sozialen und gesundheitlichen Dienstleistungen in der Region Nordschwaben.
Wir sind auf der Suche nach einem erfahrenen Profi im Bereich der Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS), der unser Team am Johann-Michael-Sailer-Gymnasium in Dillingen mit 50% Anstellungsumfang verstärkt.&nbsp;
Ihre Aufgaben:
Als Jugendsozialarbeiter*in an Schulen (JaS) übernehmen Sie die wichtige Aufgabe, Schülerinnen und Schüler in verschiedenen Lebenslagen zu unterstützen. Ihre Tätigkeiten umfassen unter anderem:
<ul>
<li>Beratung und Begleitung bei persönlichen Krisen sowie in schwierigen Situationen im Schul- und Lebensumfeld</li>
<li>Unterstützung junger Menschen, die trotz ihrer Talente Schwierigkeiten haben, die erforderlichen Anpassungen zu bewältigen</li>
<li>Begleitung beim Übergang von der Grundschule auf das Gymnasium</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Eltern</li>
<li>Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und sozialen Einrichtungenn</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von Projekten</li>
<li>Arbeit in Gruppen sowie die Leitung von Trainingskursen</li>
<li>Gewährleistung des Schutzauftrags gemäß §8a SGB IIIV</li>
</ul>
Unsere Anforderungen:
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringen:
<ul>
<li>Abschluss in Sozialpädagogik oder ageschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit Berufserfahrung in der Jugendhilfe</li>
<li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern bzw. Schülerinnen und Schülern&nbsp;</li>
<li>Kenntnisse in der Beratung und Förderung von Kindern und Familien</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in einem interdisziplinären Team</li>
<li>Selbstständige, fachlich fundierte Arbeitsweise</li>
</ul>
Wir bieten:
Als Teil unseres Teams bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Eine unbefristete Anstellung in Teilzeit mit 50% Anstellung</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine angemessene Vergütung</li>
<li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team</li>
<li>Dienstradleasing über JobRad</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul>
Wenn Sie eine Herausforderung in einem dynamischen und sozialen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Wir setzen uns für eine bessere Zukunft junger Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft! Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner:
Herr Johannes Weber Bereichsleiter 0171/5531296
Das sind wir
Die KJF Soziale Angebote Nordschwaben deckt ein breites Portfolio sozialer Unterstützungs-, Beratungs- und Betreuungsleistungen ab, um Kindern, Jugendlichen und Familien genau die individuelle Hilfe zu bieten, die sie benötigen. Die vielfältigen Leistungen umfassen unter anderem ein Berufsbildungswerk und berufliche Angebote, Stationäre Wohnformen, eine Berufsschule zur sonderpädagogischen Förderung, ein sonderpädagogisches Förderzentrum sowie verschiedene teilstationäre und ambulante Angebote in den Landkreisen Dillingen a.d. Donau, Donau-Ries, Günzburg und Neu-Ulm. Unser Träger, die Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e. V. (KJF Augsburg), zählt zu den größten Arbeitgebern im sozialen und medizinischen Bereich in Bayern. Mit rund 5.100 Mitarbeitenden in 80 Einrichtungen und Angeboten bietet die KJF Augsburg Stellen in 120 Berufsfeldern.
 
Werden Sie Teil des Sozialunternehmens KJF Augsburg - wir freuen uns auf Sie!
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 </a>
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Sozialpädagoge für die Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS) in Teilzeit (50%) m/w/d

Pädagogisches Personal (m/w/d) für Kita "St. Martin" Langenhaslach in Teilzeit (15-30 Std./Woche), ab sofort
Unterstützt durch das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg sucht die Kita "St. Martin" in Langenhaslach Erzieherinnen&nbsp;und Kinderpflegerinnen&nbsp;(m/w/d)&nbsp;in Teilzeit (15-30 Std./Woche), welche&nbsp;mit viel Freude und auf Basis christlicher Grundsätze in unserer Kita&nbsp;tätig sein möchten.
In unserer eingruppigen Einrichtung begleiten wir 25 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt liebevoll auf ihrem Weg. Unser pädagogisches Handeln orientiert sich an den Bedürfnissen der Kinder und greift ihre Lebenswelt auf – ganz im Sinne des situationsorientierten Ansatzes und im Einklang mit dem Jahreskreis.
Unser Zuhause ist ein denkmalgeschützter Pfarrhof mit großem Garten – ein Ort mit Geschichte, mitten im Herzen von Langenhaslach und doch nur wenige Schritte von der Natur entfernt. Hier bietet sich eine Umgebung, in der Kinder sich frei entfalten und Mitarbeitende ihre pädagogischen Ideen einbringen können.
Das passt zu Ihnen?
Dann informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Die Kita&nbsp;"St. Martin"&nbsp;freut sich auf Ihre Bewerbung!
Pädagogisches Personal (m/w/d) für Kita "St. Martin" Langenhaslach in Teilzeit (15-30 Std./Woche), ab sofort
Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.:

<ul>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses</li>
<li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder&nbsp;</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
<li>Beobachtung und Dokumentation</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Eltern</li>
<li>Teamarbeit</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zum&nbsp;Erzieher, Kinderpfleger&nbsp;(m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen</li>
<li>Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, Entgelttabelle identisch TVöD SuE&nbsp;und Jahressonderzahlungen</li>
<li>umfangreiche Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge sowie Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa</li>
<li>30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
<li>regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>angemessene Vorbereitungszeiten</li>
</ul>
Kita-Zentrum St. Simpert
 Poststelle, Personalbetreuung
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166 9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Pädagogisches Personal (m/w/d) für Kita "St. Martin" Langenhaslach in Teilzeit (15-30 Std./Woche), ab sofort                                

WERKSTUDENT (M/W/D) KATH. DEUTSCHER FRAUENBUND (KDFB)
in Teilzeit
Das Bistum Augsburg sucht zum 1. Februar 2026 für den Kath. Deutschen Frauenbund (KDFB) Diözesanverband Augsburg - befristet bis zum 31.01.2027 - einen Werkstudenten (m/w/d) in Teilzeit (15 - 20 Wochenstunden). Der Dienstort ist in Augsburg.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
<ul>
<li>Mitarbeit beim Projekt "Einführung und Implementierung eines neuen Mitgliederverwaltungssystems" im KDFB Diözesanverband Augsburg</li>
<li>Mitarbeit bei der Konzeption und Durchführung eines Bildungsprojektes "Rechtspopulismus und Demokratieförderung" im KDFB Diözesanverband Augsburg&nbsp;</li>
<li>Allgemeine Tätigkeiten in der Verwaltung von Veranstaltungen und von verbandlichen Prozessen</li>
</ul>
Ihr Anforderungsprofil:
<ul>
<li>Studium im Bereich der Pädagogik/Erwachsenenbildung oder Kommunikation</li>
<li>Immatrikulation ist zwingende Voraussetzung für die Anstellung</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Word, Excel, PP)</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Selbständige, verantwortungsbewusste und entscheidungsfreudige Arbeitsweise</li>
<li>Freundlichkeit, Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit</li>
<li>Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche</li>
</ul>
Ihre Vorteile:
<ul>
<li>Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution</li>
<li>Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima</li>
<li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, flexible zeitliche Rahmenbedingungen</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung: für immatrikulierte Studenten (m/w/d) Entgeltgruppe 2 nach Tarifvertrag ABD</li>
</ul>
Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartnerin Recruiting: Frau Evelyn Gawlitza (Tel: 0821/ 3166-1317)
Das Bistum Augsburg ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern. In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartnerin Recruiting: Frau Evelyn Gawlitza (Tel: 0821/ 3166-1317)


                                    WERKSTUDENT (M/W/D) KATH. DEUTSCHER FRAUENBUND (KDFB)                                

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Dipl. Ingenieurin/Dipl. Ingenieur oder vergleichbarer Hochschulabschluss (m/w/d) zur Einsatzvor-/Nachbereitung (m/w/d)
 Amt für Brand- und Katastrophenschutz
Referenznummer: 
 37000690 (3)
 
Veröffentlichung:
 05.12.2025
 
Stellenbewertung:
 BesGr. A 10 BayBesO, Entgeltgruppe 10 TVöD
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 49.482€-69.022€ /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Bereitstellung und Pflege einsatzrelevanter Informationen für Baustellen, Sonderobjekte und Infrastrukturprojekte</li>
<li>Bewertung von Gefahrenlagen, Baustellen, Verkehrsmaßnahmen und besonderen Bauvorhaben</li>
<li>Einführung und Aktualisierung von Einsatzplänen, Standardregeln und Löschwasserkonzepten</li>
<li>Pflege und Analyse von Objektdaten sowie Aufbereitung in technischen Datenbanken und Fachsystemen</li>
<li>Qualitätskontrolle/-management und Auswertung von Einsatzorganisation, Abläufen und Dokumentation</li>
<li>Durchführung von Evaluationen zur stetigen Verbesserung der Einsatzabläufe</li>
<li>Überprüfung von sicherheitsrelevanten Standards</li>
<li>Koordination und Ansprechpartner für den vorbeugendem Brandschutz, Katastrophenschutz und Führungsdienst, u. a. auch in technischen Fragen</li>
<li>Planung optimaler Anfahrtswege und Bereitstellung einsatzbegleitender Materialien für operative Kräfte</li>
<li>Weitergabe von Informationen an die zuständigen Stellen sowie Unterstützung durch Aufnahme und Bearbeitung von Verbesserungsvorschlägen</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik bzw.</li>
<li>abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Einschlägige Erfahrungen sowie praktische Kenntnisse und Tätigkeiten im Einsatzdienst</li>
<li>Praktische Erfahrungen aus der Mitgliedschaft in einer Hilfsorganisation oder einer Feuerwehr</li>
<li>Erfahrungen im Geodatenmanagement oder Geoinformationstechnologie</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Rasche Auffassungsgabe, großes Interesse an einem abwechslungsreichen Arbeitsgebiet und eine schnelle, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
</ul>
Wir bieten:
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<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag</li>
<li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li>
<li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Da die Stelle dem Funktionsvorbehalt unterliegt, erfolgt die Besetzung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorrangig im Beamtenverhältnis.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 18.12.2025 online.
 
Kontakt:
Herr Peter, Tel.: 0821 324 - 2297 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Michels, Tel.: 0821 324 - 37005 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

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