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Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Unsere pluss - Punkte: 
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit</li>
<li>Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge</li>
<li>Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Enge Abstimmung bezüglich des Einsatzortes, z.B. wohnortnahe Arbeitseinsätze</li>
<li>Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.)</li>
<li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Kompetenzzentrum sowie bei kooperierenden Bildungsträgern</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner)</li>
</ul>
 Deine Aufgabengebiete: 
<ul>
<li>Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen</li>
<li>Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen</li>
<li>Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen</li>
<li>Dokumentation der Pflege</li>
<li>Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen</li>
</ul>
 Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind</li>
<li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz</li>
<li>Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit</li>
</ul>
 Interesse oder noch Fragen? Dann klick einfach hier auf den Bewerbungs-Button. 
 Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG. Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Fließend (C1) 1 Jahr Berufserfahrung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung Über die Einrichtung Mitarbeiter 2500 Gegründet im Jahr 1984 Wer wir sind? 
 Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Unsere Unternehmenskultur 
 Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. 
 Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Vielfalt sehen wir als Chance. In einem Klima der Akzeptanz und gegenseitiger Wertschätzung begegnen wir jedem Menschen mit einer vorurteilsfreien, kulturübergreifenden und pluralistischen Denkweise. Innovativster Treiber der Personaldienstleistungsbranche zu werden und eine bedeutende Marktposition einzunehmen, ist unser Ansporn. Deshalb begeistern wir Menschen und Organisationen mit zeitgemäßem Personalmanagement. Flexibel, sicher und nachhaltig. Auf das Wohl unserer Mitarbeiter legen wir größten Wert. Wir fördern betrieblich deine Gesundheit, deine berufliche Weiterentwicklung und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bis zu 4.500€ Brutto in und um Frankfurt am Main

Der "Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach" (EKO) betreibt 29 Einrichtungen für alle Altersgruppen und beschäftigt mehr als 600 Mitarbeiter*innen. Ab sofort suchen wir in Vollzeit (39 Std./Woche) oder entsprechend in Teilzeit Erzieher*innen (m/w/d) für Krippe, Kindergarten, Hort und Ganztagsklasse. Die Bezahlung erfolgt nach TVöD S 8b. Ihre Arbeitsgebiete Arbeitsgebiet Krippe: In der Kleinkindbetreuung wird in der Regel in festen Bezugsgruppen (12 Kinder) gearbeitet. Dennoch wird auch hier viel Wert auf übergreifendes Arbeiten gelegt. Neben dem Beziehungsaufbau gehören die individuelle Entwicklungsförderung, die dialogische Auseinandersetzung mit dem Kind, die Sprachförderung sowie die Gestaltung des Übergangs von der Krippe in den Kindergarten zu den wesentlichen Merkmalen unserer Arbeit. Die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern ist für uns oberstes Gebot. Arbeitsgebiet Kindergarten: Jede Kindertagesstätte hat individuelle pädagogische Schwerpunkte, welche im Dialog zwischen Kindern, Eltern, und pädagogischen Fachkräften entwickelt werden. Wir sehen uns als Bildungseinrichtung mit hohem Qualitätsanspruch. Das Kind wird in seinen Anlagen und Entwicklungsstufen ganzheitlich individuell gefördert. Dabei stehen die Ressourcen und nicht die Defizite des einzelnen Kindes im Vordergrund. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bildungs- und Entwicklungsfeldern: Körper, Sinne, Sprache, Denken, Gefühl, Mitgefühl sowie Werte. Die Beteiligung der Kinder sowie die Öffnung innerhalb der Gruppen (25 Kinder) ist uns ein wichtiges Anliegen. Arbeitsgebiet Schulkinder: Wir möchten die Kinder ergänzend zur Schule unterstützen, ihnen Lebensräume eröffnen, in denen sie sich ohne Leistungsdruck entwickeln und weiterbilden können. Die Kinder sollen angeregt werden, sich auf kindergerechte Weise mit Themen auseinanderzusetzen, die zum einen ihren Interessen und der spezifischen Lebensphase entsprechen und zum anderen gesellschaftlich relevante Themen berühren. Sie bringen mit <ul> <li> staatliche Anerkennung zum*zur Erzieher*in oder staatliche Anerkennung zum*zur Heilerziehungspfleger*in </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Freude an neuen Herausforderungen </li> <li> Erfahrungen im Kitabereich und fundiertes Fachwissen </li> <li> Sehr gute Kenntnisse über Lernprozesse bei Kindern </li> <li> Interesse an der sprachlichen Bildung von Kindern im Alltagsprozess und Reflexion des eigenen Sprachverhaltens </li> <li> Zusammenarbeit mit Familien und Beratungsstellen </li></ul> Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 68 SGB IX werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Freuen Sie sich auf <ul> <li> Einen sicheren, vielseitigen Arbeitsplatz, an dem Eigeninitiative und Innovation geschätzt werden </li> <li> Weiterqualifizierungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen, Fachberatung und Supervision </li> <li> Kostenloses Jobticket für den gesamten RMV Bereich, inklusive Mitnahmeregelungen </li> <li> Engagierte Kolleg*innen und innovativer Träger </li> <li> Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit anderen städtischen Kitas in Form von Dienstbesprechungen, AGs und Qualitätszirkeln </li></ul> Weitere Informationen Sie interessieren sich für eine Anstellung in unseren Einrichtungen? Dann melden Sie sich umgehend bei uns. Wir freuen uns auf Sie! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach (EKO) Berliner Straße 100 63065 Offenbach Telefon: 069 / 8065-2546 <a href="mailto:Bewerbungen-EKO@offenbach.de" target="_blank">Bewerbungen-EKO@offenbach.de</a> Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Bitte geben Sie an, mit welcher Altersgruppe Sie schwerpunktmäßig arbeiten möchten. Wir verweisen auf die Informationen zur Datenverarbeitung gemäß Art. 13 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren. Diese finden Sie auf unserer Homepage unter Rathaus &amp; Service / Stellenangebote. Hier finden Sie weitere aktuelle Stellen: <a href="http://www.offenbach.de/eko-jobs" target="_blank">www.offenbach.de/eko-jobs</a>

Erzieher*in (m/w/d)

Das sind wir: 
 Wir, die GDA, legen einen großen Wert auf das Allgemeinwohl. Als gemeinnütziges Unternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes gestalten wir an bundesweit neun Standorten mit unseren Teams das Zuhause unserer Bewohner. Alles unter einem Dach bieten wir nach Bedarf die passende Hilfe, von ambulanter Pflege im betreuten Wohnen bis zur stationären Pflege - auch Tagespflege - und überzeugen durch Exklusivität in Gastronomie, Service und Kultur. Werden Sie Teil unseres großen GDA-Teams und verschenken Sie in ihrer täglichen Arbeit Lebensfreude im Alter! 
 Standort: Bad Homburg Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit Start: ab sofort Das sind Ihre Vorteile bei uns im Team: 
<ul>
<li>jährliche Sonderzahlung und Leistungsentgelt</li>
<li>monatliches Gehalt 3.510€ - 4.270€ brutto (je nach vorhandener Berufserfahrung)</li>
<li>30 Urlaubstage (5 Tage / Woche)</li>
<li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>TalentWerkstatt zur Entwicklung Ihrer beruflichen Karriere</li>
<li>3.000€ Prämie pro Mitarbeiterempfehlung</li>
<li>Sonderpreise in unseren GDA-Hotels</li>
<li>Mobilitätsangebote - RMV-JobTicket und JobRad</li>
<li>Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)</li>
</ul>
 Das sind Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung</li>
<li>Beratung der pflegebedürftigen Personen und der Familienmitglieder</li>
<li>Unterstützung bei der Gestaltung des Alltags unserer Bewohner</li>
<li>Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in der Pflege und deren Weiterentwicklung</li>
</ul>
 Das sind Sie: 
<ul>
<li>Sie sind examinierte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/mann</li>
<li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Flexibilität und ein großes Einfühlungsvermögen aus</li>
<li>Sie überzeugen durch Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li>
</ul>
 Das RBS befinden sich nur 20 Min zu Fuß vom Bahnhof entfernt und nur 200 Meter von der Bushaltestelle. Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Pflegefachkraft Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Exam. Altenpfleger/in Fachabteilungen Geriatrie Gerontopsychiatrie Über die Einrichtung Betten 182 Die Gesellschaft für Dienste im Alter mbH (GDA) ist ein führender Betreiber von Seniorenwohnanlagen in Deutschland und ein Tochterunternehmen des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes. Seit der Gründung 1971 ist das Unternehmen kontinuierlich gewachsen und beschäftigt heute an 9 Standorten ca. 1.400 Mitarbeiter. Im Rindschen Bürgerstift bieten wir Wohnraum, Vollpension nebst aller erforderlichen hauswirtschaftlichen Leistungen sowie Betreuung und Pflege in einem Paket an. Dazu stehen im Bereich der stationären Pflege 138 Einzel- und 22 Doppelzimmer zur Verfügung. Wir sind eine der traditionsreichsten Altenpflegeeinrichtungen des Hochtaunuskreises und der gesamten Region.

Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir suchen Dich! Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) in Voll- und Teilzeit Werden Sie Teil unseres Teams in Dreieich: Ihr idealer Arbeitsplatz im Herzen des Rhein-Main-Gebiets. Dreieich - Die Stadt mit Zukunft! Mit ihren rund 45.000 Einwohnern befindet sie sich ideal gelegen zwischen Frankfurt und Darmstadt. Starten Sie Ihre Karriere in der Stadt Dreieich! Wir freuen uns auf Sie. Unsere Kindertagesstätten bieten viel Raum für Gestaltung, spannende pädagogische Konzepte und eine offene Teamkultur. Du bist motiviert, kreativ und hast Lust, in einem innovativen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Was wir suchen: <ul><li>Engagierte und aufgeschlossene Kollegin für unsere motivierten Teams und wunderbaren Kinder</li><li>Empathie und Feingefühl im Umgang mit Kindern und Familien</li><li>Teamplayerin mit einem offenen, neugierigen Blick auf Vielfalt und Diversität</li><li>Frischen Wind: Netzwerkerin, die neue Impulse einbringt</li></ul> Was wir erwarten: <ul><li>Fachkraftstatus entsprechend § 25b HKJGB</li><li>Flexibilität und Sensibilität in der Begleitung und Förderung der Kinder und Familien gemäß dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan</li><li>Pädagogische Profis mit Kommunikationsstärke und dem Wunsch nach Weiterentwicklung</li> <li>Organisationstalente mit starken Nervenund der Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Pädagogische Betreuung der Kinder, insbesondere Förderung der individuellen, kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung wie der sozialen Kompetenz</li> <li>Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsverlaufs der Kinder</li> <li>Durchführung aller im Umgang mit den Kindern anfallenden Tätigkeiten</li> </ul> Was wir bieten: <ul><li>Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe S8b TVöD und planbare Gehaltsentwicklungen</li><li>Attraktive Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen sind nur einige Benefits, die Dich erwarten</li><li>Anerkennung Deiner Erfahrung: Direkte Einstufung in die entsprechende Erfahrungsstufe</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember, außerdem Nutzung der onlinebasierten Plattform 'Evermood'</li><li>Kostenloses Premium-RMV-Jobticket: Für einen entspannten Weg zur Arbeit und für die Freizeit</li><li>Lebenslanges Lernen: Kreative Fort- und Weiterbildungsangebote, z.B. Marte Meo und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE)</li><li>Regelmäßige Bildungsnachmittage: Zum Austauschen und Vernetzen mit Kolleginnen und Kollegen</li><li>Unterstützung: Durch Supervision und pädagogische Fachberatung</li></ul> Unser Alleinstellungsmerkmal: <ul><li>Frisch gekochtes Essen: Täglich in unseren Kitas - gesund und lecker!</li><li>Ilke-Konzept und offene Pädagogik: Arbeiten nach innovativen Ansätzen</li><li>Marte Meo und BNE: Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte</li></ul> Dein Weg zu uns: Wenn Du Lust hast, Teil eines engagierten und kreativen Teams zu werden, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Mehr Informationen zu unseren Kindertagesstätten findest Du auf unserer Kita-Website unter: <a href="https://kitas-dreieich.de/" target="_blank">www.kitas-dreieich.de</a> Ansprechpartnerinnen: Kerstin Briese Tel: 06103 601-228 Selvi Liebau Tel: 06103 601-557 <a href="https://karriere.dreieich.de/de/jobposting/0491c128bd5689bf684772d3ad62dc4ddbb64a760/apply?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) in Voll- und Teilzeit

Head of Resource Planning (m/w/d)








Datum:&nbsp;17.02.2025
Standort:&nbsp;Frankfurt, DE
Unternehmen:&nbsp;Swissport International AG

From&nbsp;landing&nbsp;to&nbsp;take-off:&nbsp;we&nbsp;care.
Swissport International AG ist der weltweit größte Anbieter von Bodenverkehrsdienstleistungen für Fluggesellschaften und an fast 300 Flughäfen in 45 Ländern auf allen Kontinenten aktiv. Im vergangenen Jahr haben wir im Auftrag unserer Airline-Kunden mehr als 232 Millionen Flugpassagiere bedient und rund 4,7 Millionen Tonnen Luftfracht an 115 Frachtzentren weltweit abgefertigt. In Deutschland sind wir an verschiedenen Standorten mit einem breiten Dienstleistungsangebot präsent. Sowohl national als auch international befinden wir uns auf Wachstumskurs und möchten diesen Weg gemeinsam mit Dir fortsetzen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n erfahrene/n
Head&nbsp;of&nbsp;Resource Planning DE/AT (m/w/d)
Pensum&nbsp;Vollzeit
Ort&nbsp;Frankfurt
HAUPTAUFGABEN:
<ul>
<li>Leitung&nbsp;der&nbsp;lokalen&nbsp;Planungsteams an&nbsp;unseren Standorten&nbsp;</li>
<li>Entwicklung&nbsp;kurzfristiger und langfristiger&nbsp;Strategien&nbsp;für&nbsp;die Personalbedarfsplanung</li>
<li>Gewährleistung&nbsp;einer&nbsp;effizienten&nbsp;Dienstplangestaltung&nbsp;unter&nbsp;Einhaltung&nbsp;der&nbsp;Arbeitsgesetze,&nbsp;Vorschriften&nbsp;und&nbsp;Tarifverträge</li>
<li>Hauptansprechpartner&nbsp;für den Geschäftsbereich Personalbedarfsplanung&nbsp;auch für&nbsp;Arbeitnehmervertretungen&nbsp;sowie&nbsp;Teilnahme&nbsp;an&nbsp;Verhandlungen&nbsp;von&nbsp;Betriebsvereinbarungen</li>
<li>Sicherstellung&nbsp;der&nbsp;Qualität&nbsp;und&nbsp;der&nbsp;rechtzeitigen Bereitstellung&nbsp;der&nbsp;monatlichen&nbsp;Dienstpläne</li>
<li>Hauptansprechpartner&nbsp;für&nbsp;Eskalationen&nbsp;auf&nbsp;Landesebene</li>
<li>Implementierung&nbsp;von&nbsp;Instrumenten&nbsp;und&nbsp;Prozessen&nbsp;zur&nbsp;Personalbedarfsoptimierung</li>
</ul>
DEIN&nbsp;PROFIL:
<ul>
<li>Hochschulbildung&nbsp;oder&nbsp;gleichwertige&nbsp;Erfahrung&nbsp;in&nbsp;diesem&nbsp;Bereich</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Personaleinsatzplanung,&nbsp;idealerweise&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Luftfahrt</li>
<li>Ausgeprägte&nbsp;analytische&nbsp;Fähigkeiten&nbsp;um&nbsp;komplexe&nbsp;Grafiken&nbsp;und&nbsp;Tabellen&nbsp;zu&nbsp;interpretieren&nbsp;und&nbsp;sich&nbsp;dabei&nbsp;auf&nbsp;wichtige&nbsp;Leistungsindikatoren&nbsp;zu&nbsp;konzentrieren</li>
<li>Tiefgreifendes&nbsp;Verständnis&nbsp;der&nbsp;Konzepte&nbsp;von&nbsp;Service&nbsp;Centern,&nbsp;Kompetenzzentren&nbsp;und&nbsp;des&nbsp;gesamten&nbsp;Spektrums&nbsp;der&nbsp;darin&nbsp;verwalteten&nbsp;End-to-End-Prozesse</li>
<li>Verhandlungssichere&nbsp;Englisch- und Deutschkenntnisse</li>
<li>Kenntnisse&nbsp;in&nbsp;PowerBI&nbsp;wünschenswert</li>
<li>Beherrschung&nbsp;spezieller&nbsp;Anwendungen,&nbsp;wie&nbsp;beispielsweise&nbsp;fortgeschrittene&nbsp;Kenntnisse&nbsp;in&nbsp;GS&nbsp;Planning</li>
</ul>
UNSER&nbsp;ANGEBOT:&nbsp;
<ul>
<li>Team&nbsp;mit&nbsp;flachen&nbsp;Hierarchien&nbsp;und&nbsp;kurzen&nbsp;Entscheidungswegen</li>
<li>unbefristeten&nbsp;Arbeitsvertrag&nbsp;mit&nbsp;einer&nbsp;wettbewerbsfähigen&nbsp;Vergütung</li>
<li>abwechslungsreiche&nbsp;Tätigkeit&nbsp;im&nbsp;lebhaften&nbsp;Umfeld&nbsp;der&nbsp;Luftfahrtindustrie</li>
<li>attraktiver&nbsp;Arbeitsplatz&nbsp;mit&nbsp;ergonomischer&nbsp;Ausstattung&nbsp;in&nbsp;unseren&nbsp;modernen&nbsp;Büros&nbsp;am&nbsp;Frankfurter&nbsp;Flughafen</li>
<li>Flexible&nbsp;Arbeitszeiten&nbsp;und&nbsp;mobiles&nbsp;Arbeiten&nbsp;sind&nbsp;möglich</li>
<li>Für&nbsp;deine&nbsp;Erholung&nbsp;erhältst&nbsp;du&nbsp;30&nbsp;Tage&nbsp;Urlaub&nbsp;pro&nbsp;Jahr</li>
</ul>
Haben&nbsp;wir&nbsp;dein&nbsp;Interesse&nbsp;geweckt?&nbsp;Dann&nbsp;freuen&nbsp;wir&nbsp;uns&nbsp;auf&nbsp;deine&nbsp;vollständigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen&nbsp;mit&nbsp;Angabe&nbsp;deiner&nbsp;Gehaltsvorstellung.
Starte jetzt – wir freuen uns auf Dich!

Swissport Losch GmbH & Co. KG

Head of Resource Planning (m/w/d)

<h1>GSE Manager (m/w/d)</h1>

Datum:&nbsp;16.02.2025
Standort:&nbsp;Frankfurt, DE
Unternehmen:&nbsp;Swissport International AG

Vollzeit | Ort: Flughafen Frankfurt
From landing to take-off: we care.
Swissport International AG ist der weltweit größte Anbieter von Bodenverkehrsdienstleistungen für Fluggesellschaften und an fast 300 Flughäfen in 45 Ländern auf allen Kontinenten aktiv. Im vergangenen Jahr haben wir im Auftrag unserer Airline-Kunden mehr als 232 Millionen Flugpassagiere bedient und rund 4,7 Millionen Tonnen Luftfracht an 115 Frachtzentren weltweit abgefertigt. In Deutschland sind wir an verschiedenen Standorten mit einem breiten Dienstleistungsangebot präsent. Sowohl national als auch international befinden wir uns auf Wachstumskurs und möchten diesen Weg gemeinsam mit Dir fortsetzen.
TÄTIGKEITEN:&nbsp;
<ul>
<li>Wirtschaftliche und effiziente Führung der Abteilung unter Berücksichtigung und Einhaltung der finanziellen und qualitativen Vorgaben und Standards (Budget, SLA, KPIs)</li>
<li>Ausarbeitung, Verwaltung und Einhaltung des GSE-Budgets</li>
<li>Laufende Überprüfung des Bedarfs an GSE in Zusammenarbeit mit der Operation</li>
<li>Ansprechperson für interne und externe Kunden</li>
<li>Durchführung und Begleitung von Kunden- und Lieferantenaudits</li>
<li>Überwachung, Einhaltung und Entwicklung des GSE-Wartungsplans</li>
<li>Regelmäßiges Reporting</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem regionalen Fuhrparkmanagement</li>
<li>Mitarbeit bei der Initialisierung von Innovationslösungen</li>
<li>Ausarbeitung von Dienstleistervereinbarungen</li>
<li>Betreuung des SPI Maintenance Reporting Systems</li>
<li>Planung und Durchführung der Inventur</li>
<li>Stetige Verbesserung der Unternehmensprozesse&nbsp;</li>
</ul>






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&nbsp;





<h1>GSE Manager (m/w/d)</h1>
<a href="https://jobs.swissport.com/talentcommunity/apply/803777502/?locale=de_DE" target="_blank">Jetzt bewerben »</a>

Datum:&nbsp;16.02.2025
Standort:&nbsp;Frankfurt, DE
Unternehmen:&nbsp;Swissport International AG

Vollzeit | Ort: Flughafen Frankfurt
From landing to take-off: we care.
Swissport International AG ist der weltweit größte Anbieter von Bodenverkehrsdienstleistungen für Fluggesellschaften und an fast 300 Flughäfen in 45 Ländern auf allen Kontinenten aktiv. Im vergangenen Jahr haben wir im Auftrag unserer Airline-Kunden mehr als 232 Millionen Flugpassagiere bedient und rund 4,7 Millionen Tonnen Luftfracht an 115 Frachtzentren weltweit abgefertigt. In Deutschland sind wir an verschiedenen Standorten mit einem breiten Dienstleistungsangebot präsent. Sowohl national als auch international befinden wir uns auf Wachstumskurs und möchten diesen Weg gemeinsam mit Dir fortsetzen.
TÄTIGKEITEN:&nbsp;
<ul>
<li>
Wirtschaftliche und effiziente Führung der Abteilung unter Berücksichtigung und Einhaltung der finanziellen und qualitativen Vorgaben und Standards (Budget, SLA, KPIs)
</li>
<li>
Ausarbeitung, Verwaltung und Einhaltung des GSE-Budgets
</li>
<li>
Laufende Überprüfung des Bedarfs an GSE in Zusammenarbeit mit der Operation
</li>
<li>
Ansprechperson für interne und externe Kunden
</li>
<li>
Durchführung und Begleitung von Kunden- und Lieferantenaudits
</li>
<li>
Überwachung, Einhaltung und Entwicklung des GSE-Wartungsplans
</li>
<li>
Regelmäßiges Reporting
</li>
<li>
Enge Zusammenarbeit mit dem regionalen Fuhrparkmanagement
</li>
<li>
Mitarbeit bei der Initialisierung von Innovationslösungen
</li>
<li>
Ausarbeitung von Dienstleistervereinbarungen
</li>
<li>
Betreuung des SPI Maintenance Reporting Systems
</li>
<li>
Planung und Durchführung der Inventur
</li>
<li>
Stetige Verbesserung der Unternehmensprozesse&nbsp;
</li>
</ul>
DEIN PROFIL:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (mit einem kaufmännischen und/oder einem technischen Hintergrund) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Fleetmanagement</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse der in Deutschland gültigen fachspezifischen Vorschriften</li>
<li>Idealerweise Kenntnisse der flughafenspezifischen Anforderungen</li>
<li>Affinität oder bereits erworbene praktische Kenntnisse im Umgang mit Luftfahrtbodengeräten / GSE</li>
<li>Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches wie auch technisches Verständnis</li>
<li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
WIR BIETEN:&nbsp;
<ul>
<li>Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer wettbewerbsfähigen Vergütung&nbsp;</li>
<li>abwechslungsreiche Tätigkeit im lebhaften Umfeld der Luftfahrtindustrie</li>
<li>attraktiver Arbeitsplatz mit ergonomischer Ausstattung in unseren modernen Büros am Frankfurter Flughafen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind nach Absprache möglich</li>
<li>Für deine Erholung erhältst du 30 Tage Urlaub pro Jahr</li>
</ul>
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung.&nbsp;

GSE Manager (m/w/d)

Accountant / Buchhalter (m/w/d)








Datum:&nbsp;13.02.2025
Standort:&nbsp;Frankfurt, DE
Unternehmen:&nbsp;Swissport International AG

From landing to take off: we care
Swissport International AG ist der weltweit größte Anbieter von Bodenverkehrsdienstleistungen für Fluggesellschaften und an fast 300 Flughäfen in 45 Ländern auf allen Kontinenten aktiv. Im vergangenen Jahr haben wir im Auftrag unserer Airline-Kunden mehr als 232 Millionen Flugpassagiere bedient (2022: 186 Millionen) und rund 4,7 Millionen Tonnen Luftfracht (2022: 4,8 Millionen) an 115 Frachtzentren weltweit abgefertigt. In Deutschland sind wir an verschiedenen Standorten mit einem breiten Dienstleistungsangebot präsent. Sowohl national als auch international befinden wir uns auf Wachstumskurs und möchten diesen Weg gemeinsam mit Dir fortsetzen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Buchhalter / Accountant (m/w/d)
PENSUM I 100%
ARBEITSORT I FLUGHAFEN FRANKFURT MIT HOME-OFFICE OPTION
Aufgaben:
<ul>
<li>Analyse von Buchungsunterlagen und Durchführung von Kontenabstimmungen&nbsp;</li>
<li>Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards</li>
<li>Erstellung von Berichten und Analysen zur Einhaltung der IFRS 16-Anforderungen</li>
<li>Überprüfung der abzurechnenden Leistungen,&nbsp;Erstellung der Ausgangsrechnungen an unsere internationalen Partner</li>
<li>Überwachung von Forderungen und Verbindlichkeiten und Unterstützung beim Mahnwesen in enger Abstimmung mit dem Projektmanagement</li>
<li>Identifizierung und Buchung von Rückstellungen und Abgrenzungen</li>
<li>Durchführung von Risikoproben im Bereich Accounting</li>
<li>Teilnahme an Projekten zur Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung im Rechnungswesen</li>
<li>Durchführung von ad-hoc-Analysen und Sonderprojekten zur Unterstützung des Accounting-Teams</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen</li>
<li>Gute Kenntnisse in MS Excel und idealerweise Erfahrung mit SAP R/3</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten dir eine unbefristete Tätigkeit im interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld der Luftfracht und Bodenabfertigung. Wir sind ein dynamisches und tolles Team mit flachen Hierarchien. Dein attraktiver Arbeitsplatz befindet sich in der Cargo City Süd am Flughafen Frankfurt. Für&nbsp;deine&nbsp;Erholung&nbsp;erhältst&nbsp;du&nbsp;30&nbsp;Tage&nbsp;Urlaub&nbsp;pro&nbsp;Jahr.
Haben Wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und Gehaltsvorstellung.
Starte jetzt – wir freuen uns auf Dich!

Accountant / Buchhalter (m/w/d)

<h2>Willkommen bei Swissport LOSCH</h2>
Swissport Losch, als Joint Venture von Swissport International und Losch Airport Service, ist ein Unternehmen für Bodenverkehrsdienstleistungen am Flughafen München. Swissport Losch befindet sich im mehrheitlichen Besitz von Swissport International, dem weltweit größten Anbieter für Bodenverkehrsdienstleistungen. Wir beschäftigen in der Unternehmensgruppe inzwischen über 61 000 Mitarbeiter an 279 Airports weltweit. Am Standort München ist Swissport Losch mit knapp 800 Mitarbeitern und 34 Fluggesellschaften als Kunden bei einem Marktanteil von 40 Prozent vertreten. Unser Handeln wird durch die drei Kernwerte, „Menschen, Professionalität und partnerschaftliches Zusammenarbeiten“ bestimmt. Unsere Mission ist einfach: „Wir versorgen den Luftverkehr mit einer maßgeschneiderten, beständigen Dienstleistung und sorgen damit für eine hohe Kundenzufriedenheit.“




<h1>QHSE Manager (m/w/d)</h1>








Die Aufgaben, die Deinen Horizont erweitern:
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Umsetzung von Vorgaben lt. SPI, Kunden, internationale Standards •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gesamtverantwortung QHSE •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Umsetzung QHSE- Management System •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Reporting, Unfalluntersuchung /Schadensereignisse, Incidents •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Verantwortlich für Safety-Themen-Tage •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Umsetzung und Einhaltung Vorgaben Arbeitsschutz/ Arbeitssicherheit (mit FaSi) •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Audits (intern / extern / Airlines) •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Erstellung / Pflege lokale Dokumentationen
Das Profil, das Deine Karriere beschleunigt:
•&nbsp; &nbsp; Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung •&nbsp; &nbsp; mehrjährige Erfahrung im Bereich Bodenverkehrsdienste, alternativ 5-jährige Führungserfahrung im Bereich Servicedienstleistungen im Luftverkehr •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Profunde Kenntnisse der Sicherheitsbestimmungen im Luftverkehr (im Bereich Health, Safety, Security) •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Sehr gute Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen von Arbeitssicherheit, Verkehrsrecht und Versicherungswesen, Sicherheits- und Umweltschutzbestimmungen •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Prozessorientierte und innovative Denkweise&nbsp; •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Hohe Belastbarkeit und Flexibilität •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
Die Konditionen, die Dich überzeugen werden:
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in Vollzeit •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Flache Hierarchien und angenehmes Betriebsklima •&nbsp;&nbsp;&nbsp; Firmenwagen und EDV •&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubs- und Weihnachtsgeld •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Betriebliche Altersvorsorge
Starte jetzt – wir freuen uns auf Dich!

QHSE Manager (m/w/d)

GUSSKÖNIG - Innovativer E-Commerce für Grillfreunde
GUSSKÖNIG, eine Marke der HBS Germany GmbH, ist ein junges und dynamisches Unternehmen, das 2022 in Konstanz gegründet wurde. Als aufstrebender Player im E-Commerce haben wir uns auf hochwertige Grillprodukte und Outdoor-Kochutensilien spezialisiert.
Unser Erfolg basiert auf der perfekten Symbiose aus deutscher Ingenieurskunst und internationaler Marktkompetenz. Mit unserem Kernprodukt, dem GUSSKÖNIG Dutch Oven, haben wir eine Nische im wachsenden Outdoor-Cooking-Markt besetzt und begeistern Grillbegeisterte in ganz Europa.
Als Amazon-Partner nutzen wir die Reichweite und Logistik des globalen E-Commerce-Giganten, um unsere Produkte einem breiten Publikum zugänglich zu machen. Gleichzeitig betreiben wir einen eigenen Online-Shop, um den direkten Kundenkontakt zu pflegen und unsere Marke weiter auszubauen.
Bei GUSSKÖNIG erwartet Dich:
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<li>ein internationales Team mit flachen Hierarchien</li>
<li>Die Chance, ein schnell wachsendes E-Commerce-Unternehmen aktiv mitzugestalten</li>
<li>Einblicke in modernste Online-Marketing- und Vertriebsstrategien</li>
<li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen</li>
<li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld an der Schnittstelle von Technologie und Handel</li>
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Wir suchen engagierte Talente, die unsere Leidenschaft für Innovation und Qualität teilen. Wenn du bereit bist, in einem jungen, ambitionierten Team Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft des E-Commerce mitzugestalten, dann bist du bei GUSSKÖNIG genau richtig.
Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und hilf uns, die Welt des Grillens zu revolutionieren!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n erfahrene/n und engagierte/n Buchalter/in.
Deine Verantwortung:
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<li>Unterstützung bei der Bearbeitung laufender Geschäftsvorfälle</li>
<li>Rechnungskontrolle</li>
<li>Lager - Lieferantenverwaltung</li>
<li>Erstellung von Ausgangsrechnungen inkl. Mahnwesen</li>
<li>Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen</li>
<li>Überwachung der Einhaltung von Zahlungsfristen</li>
<li>Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten</li>
<li>Pflege der Geschäftskonten</li>
<li>Koordination der Transportformalitäten und -dokumente von</li>
<li>Deutschland nach China</li>
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Das erwarten wir von unseren Bewerbern:
Qualifikationen und Berufserfahrung
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<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse</li>
<li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise im E-Commerce-Umfeld</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
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Fachliche Kompetenzen
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<li>Fundierte Kenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen</li>
<li>Verständnis der umsatzsteuerlichen Behandlung in der EU und in Drittländern</li>
<li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und Microsoft Office Anwendungen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Bilanzierung und Jahresabschluss</li>
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Persönliche Eigenschaften
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<li>Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität</li>
<li>Zuverlässigkeit, Initiative und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Sorgfältige und präzise Arbeitsweise</li>
<li>Gutes Zeitmanagement und Organisationstalent</li>
<li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Tools und Prozesse</li>
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Hauptaufgaben
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<li>Bearbeitung laufender Geschäftsvorfälle und Rechnungskontrolle</li>
<li>Erstellen von Ausgangsrechnungen und Mahnwesen</li>
<li>Umsatzsteuervoranmeldungen</li>
<li>Überwachung von Zahlungszielen und Zahlungsverkehr</li>
<li>Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten</li>
<li>Führen von Geschäftskonten und Cash-Management</li>
<li>Lager- und Lieferantenmanagement</li>
<li>Koordination der Transportformalitäten (Deutschland nach China)</li>
<li>Aufbereitung der Finanzinformationen für das Management</li>
<li>Unterstützung bei der Bilanzerstellung</li>
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Zusätzliche Aufgaben
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<li>Proaktives Mahnwesen zur Sicherung des Zahlungseingangs</li>
<li>Mitarbeit bei der Optimierung der Finanzprozesse</li>
<li>Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen durch aussagekräftiges Reporting</li>
</ul>
Wir bieten:

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<li>Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen</li>
<li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Moderner Arbeitsplatz und kollegiales Arbeitsumfeld</li>
<li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
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Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die eigenverantwortlich arbeitet, über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis verfügt und in der Lage ist, komplexe Finanzinformationen präzise aufzubereiten und zu kommunizieren.
Art der Stelle:&nbsp;
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<li>Vollzeit, Teilzeit</li>
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Arbeitszeiten:
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<li>Montag bis Freitag</li>
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Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Jede Bewerbung zählt für uns - wir sind gespannt auf Ihre einzigartige Geschichte und Ihre Talente. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Rechnungswesens. Hier beginnt Ihre Zukunft bei GUSSKÖNIG. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und mehr über Ihre Erfahrungen und Visionen zu erfahren.&nbsp;
Zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben. Wir versprechen Ihnen einen offenen und wertschätzenden Bewerbungsprozess und freuen uns auf einen spannenden Austausch mit Ihnen! Haben wir
Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: <a href="mailto:derya@amzgrand.de" target="_blank">derya@amzgrand.de</a>

HBS Germany GmbH

Buchhaltungsassistent (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n erfahrene/n und engagierte/n Amazon Account Manager/in, der/die unser Amazon-Verkäuferkonto auf das nächste Level bringt.Wir suchen:
Deine Aufgaben: ●
Verantwortung für das Amazon-Verkäuferkonto: Pflege und Optimierung der Produktlisten, um sicherzustellen, dass sie korrekt und ansprechend sind.
● PPC-Management: Entwicklung und Umsetzung von effektiven PPC-Kampagnen zur Steigerung der Sichtbarkeit und des Umsatzes.
● Massen-Listing mit Flat Files: Erstellen und Hochladen von Produktangeboten in großen Mengen mithilfe von Flat Files.
● Seller Central Navigation: Überwachen der Konto-Performance und proaktive Lösung von Problemen im Bereich Versand und Bestand.
● Kooperation mit dem Marketing-Team: Entwicklung und Umsetzung von Werbestrategien, insbesondere in Bezug auf Social Media und andere Marketingkanäle. Dein Profil:
● Erfahrung: Nachweisbare Erfahrung als Amazon Account Manager oder in einer ähnlichen Funktion im E-Commerce.
● PPC-Kompetenz: Tiefes Verständnis und nachweisbare Erfolge in der Planung und Umsetzung von PPC-Kampagnen.
● Flat File Expertise: Sicherer Umgang mit der Massen-Produktlistung über Flat File Uploads.
● Seller Central: Umfangreiche Erfahrung in der Navigation und im Umgang mit SellerCentral, insbesondere im Bereich Bestandsmanagement und Problemlösung.
● Analytische Fähigkeiten: Starker datengesteuerter Ansatz zur Entscheidungsfindung und Optimierung.
● Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und klare Kommunikation.
● Zusatzqualifikationen: Kenntnisse im Grafikdesign und Social Media Marketing sind von Vorteil. Was wir bieten:
● Attraktives Gehalt: Wettbewerbsfähiges Grundgehalt plus leistungsbezogene Boni.
● Flexibilität: Arbeit von zu Hause um optimale Arbeitsbedingungen zu gewährleisten.
● Entwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten ein kreatives und unterstützendes Umfeld mit Chancen für berufliches Wachstum.
● Teamkultur: Arbeite in einem motivierten, innovativen und kollegialen Team
Interessiert? Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres erfolgreichen Teams! Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und zeige uns, warum Du der perfekte Kandidat für diese Position bist.
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit
Arbeitszeiten:
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<li>Montag bis Freitag</li>
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79 Teilzeit Jobs in 61440 Oberursel (Taunus), Deutschland