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Wir von myschoolcare haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.
Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen Sie als:
Schulbegleiter oder Individualbegleiter (m/w/d) in Mülheim an der Ruhr in Teil- oder Vollzeit
Darauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)</li>
<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
<li>Beratung der Eltern</li>
<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>
Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.
Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Schul- oder Individualbegleiter (m/w/d) – Voll- oder Teilzeit 

Wir von myschoolcare haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.
Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen Sie als:
Schulbegleiter oder Individualbegleiter (m/w/d) in Velbert in Teil- oder Vollzeit.
Darauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)</li>
<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
<li>Beratung der Eltern</li>
<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>
Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.
Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Schul- oder Individualbegleiter (m/w/d) – Voll- oder Teilzeit in Velbert

Wir von myschoolcare haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.
Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen Sie als:
Schulbegleiter oder Individualbegleiter (m/w/d) in Herne in Teilzeit.
Darauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werbenMitarbei ter)</li>
<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
<li>Beratung der Eltern</li>
<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>
Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.
Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Schul- oder Individualbegleiter (m/w/d) – in Herne in Teilzeit 

Wir von myschoolcare haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.
Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen Sie als:
Schulbegleiter (m/w/d) in Bochum in Teil- oder Vollzeit.
Darauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Ein faires Vergütungsmodell: Zahlung eines Festgehalts mit gleichbleibendem monatlichen Verdienst – auch in den Schließ- oder Ferienzeiten!</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Kunden/Mitarbeiter)</li>
<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
<li>Beratung der Eltern</li>
<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Eine Ausbildung als Sozialassistent, Erzieher, Heilpädagoge, Sozialpädagoge, Sonderpädagoge, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>
Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.
Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Schulbegleiter (m/w/d) in Bochum in Teilzeit 

<h3>Stellenbezeichnung</h3>Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit<h3>Wir gehen unseren Weg gemeinsam!</h3>Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 800 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!Gehen Sie mit uns den Weg in eine gemeinsame Richtung. Wir bieten Ihnen eine Perspektive für die Zukunft. Machen Sie sich doch auf den Weg zu uns alsVerkäufer (m/w/d) in Teilzeit (80-120 Std.) -in unserem Schuhmarkt Salamander Bochum<h3>Hier passt alles</h3><ul><li>Als Verkäufer/-in beraten Sie in einer unserer Filialen. Und zwar leidenschaftlich! Vom Pantoffel bis zum Sneaker: Sie wissen, wo der Schuh drückt und leiten zum passgenauen Produkt. Im Beratungsgespräch ist Kundenzufriedenheit dabei Ihr Antrieb, Kaufabschlüsse Ihre Motivation.</li><li>Für die Präsentation unserer Waren haben Sie ein stilsicheres Auge und wissen, wie das Produkt am Point of Sale den besten Eindruck macht. Die Waren- und Bestandspflege wird von Ihnen übernommen und im Lager finden Sie immer das richtige Paar.</li><li>Sie sind verantwortlich für den ersten und letzten guten Eindruck: an der Kasse!</li></ul><h3>Anprobieren... passen wir zusammen?</h3><ul><li>Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel. Beispielsweise als Verkäufer/-in oder Einzelhandelskauffrau/-mann, alternativ motivierte/-r Quereinsteiger/-in</li><li>Begeisterung für modische Trends und nicht zuletzt: Schuhe, Schuhe, Schuhe</li><li>Kontaktfreude, verkaufsorientierte Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen, denn: Ohne Teamgeist und gute Laune geht bei uns nichts!</li></ul><h3>So geht´s weiter</h3><ul><li>Wir legen die Füße nicht hoch: Attraktives Vergütungsmodel mit attraktiven Rabattkonditionen für Mitarbeitende.</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Hineingleiten und wohlfühlen: unser Arbeitszeitmodell</li><li>Mit dem Unternehmen wachsen: Bei uns gibt es Gestaltungsspielraum für Gedankeninnovationen</li><li>Bequemlichkeit mit Wohlfühlfaktor: Bei Salamander sind die Hierarchien flach und die Wertschätzung für die Einzelnen hoch. Sie spüren dies an unserem Betriebsklima.</li><li>Alle lieben Schuhe! Ihre Tätigkeit ist abwechslungsreich und jeden Tag anders</li></ul><h3>Mit großen Schritten auf dem Weg zu uns? Hier entlang!</h3>Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin.Bewerben Sie sich jetzt einfach online direkt&nbsp;<a href="https://salamander-career.talent-soft.com/mein-portal/mein-lebenslauf-fuer-meine-bewerbung-fuer-verkaufer-m-w-d-in-teilzeit_1786.aspx?ApplicationType=OfferApplication" target="_blank">HIER</a>Silke Kotthaus HR Recruiting &nbsp;

Schuhhaus Klauser GmbH & Co.KG

Verkäufer (m/w/d) in Vollzeit

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master-Abschlüsse in Technik und Wirtschaft. Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung. Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können. Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing! Im Rahmen des vom Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD) geförderten Projekts HRW Global Net.works entwickelt die HRW strategische Partnerschaften mit ausgewählten Universitäten in den USA, Großbritannien und Indonesien sowie einzelnen Unternehmen. Das Projekt ist fachbereichsübergreifend angelegt und wird im zentralen International Office koordiniert. Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n motivierte:n Mitarbeiter:in (w/m/d) für das Projektmanagement HRW Global Net.works / Globale Hochschulprojekte Kennziffer 51-2025 | Teilzeit (50 - 75 %) | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV-L E11 Die Stelle ist dem International Office im Dezernat Studierendenservice und Internationales zugeordnet. Gemeinsam mit ihren Kolleg:innen unterstützen Sie unsere Beschäftigten und die Organisation bei der Umsetzung unseres Versprechens: Never stop growing! IHRE AUFGABEN <ul> <li> Unterstützung der Lehrenden aller Fachbereiche bei der Entwicklung ihrer internationalen Projekte im Rahmen der strategischen Partnerschaften, inkl. Betreuung der an den Projekten teilnehmenden Studierenden </li> <li> Zentrales Projektmanagement in Abstimmung mit den internen und externen Projektpartnern </li> <li>Erstellung von Verwendungsnachweisen</li> <li> Weiterentwicklung einzelner Maßnahmen des Projektplans in Zusammenarbeit mit den Service- und Fachbereichen der HRW </li> <li>Gestaltung und Durchführung transparenter interner Auswahlprozesse</li> <li>Unterstützung bei der Durchführung bestehender Projekte im Team</li> <li>Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit für das Gesamtprojekt</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, z.B. der Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften) </li> <li>Nachgewiesene internationale Erfahrung</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und der praktischen Projektarbeit</li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar C1 Niveau) </li> <li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme</li> <li> Kenntnisse von Hochschulstrukturen, Verwaltungsprozessen und Drittmittelverwaltung sind von Vorteil </li> <li>Erfahrung im Umgang mit Drittmittelprojekten ist von Vorteil</li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie selbständige Arbeitsweise, hohe Motivation und Teamfähigkeit </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen und zum gelegentlichen Einsatz bei Abend- und Wochenendveranstaltungen </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team </li> <li>Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld</li> <li> Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung </li> <li>Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung</li> <li> Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub </li> <li> Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes) </li> <li> Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital </li> <li> Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote </li> </ul> Egal wie Sie anreisen: <ul> <li>Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)</li> <li>Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür</li> <li>Vergünstigtes Job-Ticket (1000/2000/Youngticket)</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <ul> <li> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 24. August 2025 über unser Bewerberportal. </li> <li> Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2027 in Teilzeit (50-75%) zu besetzen. </li> <li> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li> <li>Die Vorstellungsgespräche sind für den 29. September 2025 terminiert.</li> </ul> Bei fachlichen Fragen: Christiane Hinrichs Leitung International Office Telefon: 0208 882 54-205 Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung: Anja Dörger Personalservice Telefon: 0208 882 54-189 Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit: Simone Krost Zentrale Gleichstellung Telefon: 0208 882 54-740 Online-Bewerbung

Mitarbeiter:in (w/m/d) für das Projektmanagement HRW Global Net.works / Globale Hochschulprojekte

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master-Abschlüsse in Technik und Wirtschaft. Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung. Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können. Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich 3 für das Institut Maschinenbau eine:n motivierte:n Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in Fahrzeugtechnik und Mobilität (w/m/d) Kennziffer 57-2025 | Teilzeit (50 %) | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV-L E11 Wir suchen eine:n engagierte:n und technikbegeisterte:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in im Bereich Fahrzeugtechnik und Mobilität. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der sich leidenschaftlich für Fahrzeugtechnologie interessiert, praktische Erfahrungen im Labor zwischen Oldtimer, Fahrdynamik und Rennsport, Fahrsimulatoren, Mikromobilen und innovativsten Technologien des autonomen Fahrens erweitern möchte und bereit ist, sein Wissen und seine Fähigkeiten in einem dynamischen akademischen Umfeld einzusetzen. Am Institut Maschinenbau der HRW arbeiten Sie in einem teamorientierten und dynamischen Umfeld. Unsere Lehre und Forschung sind in höchstem Maße anwendungsorientiert und interdisziplinär. Unseren Studierenden vermitteln wir alle relevanten theoretischen Grundlagen sowie aktuelle Praxistrends. Gerne sehen wir eine wissenschaftliche Weiterqualifizierung z.B. in Form einer Promotion und bieten fachliche Unterstützung. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Unterstützung bei Forschungsprojekten im Bereich Fahrzeugtechnik</li> <li>Bedienung und Wartung von Laboreinrichtungen, Messtechnik und Werkstattgeräten</li> <li>Anleitung und Betreuung von Studierenden bei Laborarbeiten und Projekten, wie auch dem Formula Student Rennsportprojekt</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung wissenschaftlicher Publikationen und Präsentationen</li> <li>Aktive Beteiligung am akademischen Leben, einschließlich der Teilnahme an Konferenzen und Workshops</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor) in Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder einem verwandten technischen Fachbereich. Eine zuvor abgeschlossene Ausbildung im KFZ Bereich und Zusatzqualifikationen im Hochvoltbereich sind von Vorteil</li> <li>Mindestens Führerschein Klasse B</li> <li>Starke praktische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit technischen Geräten, Messtechnik und Werkstatteinrichtungen</li> <li>Fähigkeit, selbständig und lösungsorientiert zu arbeiten, sowie Offenheit für innovative Ansätze und Methoden</li> <li>Leidenschaft für Fahrzeuge und Mobilität und keine Scheu vor praktischer Arbeit sowie die Bereitschaft, auch mit schmutzigen Händen zu arbeiten</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Studierenden in deutscher und englischer Sprache umzugehen</li> <li>Interesse an der akademischen Weiterentwicklung und der Möglichkeit, eine Promotion anzustreben</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, neues Wissen zu erlernen und zu teilen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team</li> <li>Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld</li> <li>Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung</li> <li>Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung</li> <li>Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub</li> <li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)</li> <li>Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital</li> <li>Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote</li> </ul> Egal wie Sie anreisen: <ul> <li>Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)</li> <li>Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür</li> <li>Vergünstigtes Job-Ticket (1000/2000/Youngticket)</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <ul> <li>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 11. August 2025 über unser Bewerberportal.</li> <li>Die Stelle ist befristet für 3 Jahre ab Einstellung (bzw. bis zur max. Befristungsdauer gemäß § 2 (1) WissZeitVG) in Teilzeit (50%) zu besetzen.</li> <li>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li> <li>Die Vorstellungsgespräche sind für den 11. September 2025 terminiert</li> </ul> Bei fachlichen Fragen: Prof. Dr.-Ing. Katja Rösler Lehrgebiet: Fahrzeugtechnik Telefon: 0208 882 54-757 Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung: Anja Dörger Personalservice Telefon: 0208 882 54-189 Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit: Angelika Boldys Gleichstellungsbeauftragte FB 3 - Institut Maschinenbau Telefon: 0208 882 54-5876 Online-Bewerbung

Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in Fahrzeugtechnik und Mobilität (w/m/d)

Deine berufliche Veränderung soll eine Verbesserung sein. Wenn du dir ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem dynamisch wachsenden Markt wünschst, dann komm zu uns. Komm in ein Team, in dem du die optimale Mischung aus Unterstützung und Freiraum findest. In einem modernen Arbeitsumfeld und mit flexiblen Arbeitszeiten fördern wir deine Kreativität, deine persönliche Entwicklung und natürlich auch deinen beruflichen Erfolg, passend zu deiner privaten Lebenssituation. Unsere Labor-Standardsoftware lisa.lims gehört seit 1991 zu den etablierten, führenden Produkten in einer Branche, die ständig wächst und sich weiterentwickelt. Die Begeisterung unserer Kunden ist unser höchstes Ziel - wir wissen, dass wir dies nur mit zufriedenen und hoch motivierten Mitarbeitern erreichen können. Als Elternzeitvertretung (mit Übernahmeoption) suchen wir zum nächstmöglichen Termin Teamassistenz Vertrieb und Marketing (m/w/d) in Teilzeit am Standort Bochum IHRE AUFGABEN <ul> <li>Vertriebsunterstützung <ul> <li>Mitarbeit im Telemarketing</li> <li>Telefonische Betreuung aktiver Leads</li> <li>Koordination unserer externen Telemarketing-Agentur</li> <li>Pflege und Aktualisierung des CRM-Systems</li> </ul> </li> <li>Marketingunterstützung <ul> <li>Pflege unserer Website und social media-Kanäle</li> <li>Planung und Organisation von externen und internen Events</li> <li>Werbemittel - Ideen und Umsetzung</li> </ul> </li> <li>Allgemeine, gelegentliche Verwaltungstätigkeiten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Marketing</li> <li>Eigeninitiative und die Fähig­keit zum selbstständigen Arbeiten</li> <li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch in Wort und Schrift</li> <li>Sicheres und freundliches Auftreten am Telefon</li> <li>Affinität zu digitalen Tools, insbesondere im Bereich CRM und Leadgenerierung</li> <li>Kreatives Organisationstalent</li> <li>fundierte Kenntnisse in MS Office</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>ein spannendes Aufgaben­gebiet</li> <li>ein erfolgreiches Produkt</li> <li>teilweise Homeoffice</li> <li>branchenspezifische Konditionen</li> <li>umfangreiche soziale Leistungen</li> <li>Aus- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Freiraum für eigene Initiativen und selbstständiges Arbeiten</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung.de@t-p.com" target="_blank">bewerbung.de@t-p.com</a> in elektronischer Form (PDF). Triestram &amp; Partner GmbH Personalabteilung Kohlenstr. 55 44795 Bochum <a href="http://www.t-p.com" target="_blank">www.t-p.com</a>

Teamassistenz Vertrieb und Marketing (m/w/d)

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unser Mitarbeiterservicebüro unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das Universitäts­kli­ni­kum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten, preiswerte Parkmög­lich­kei­ten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest. Pflegefachassistenz (m/w/d) für unseren Patientenservice auf den Stationen KR 6 TV-L Einsatzbereich Klinikweit im Servicemanagement am Universitätsklinikum Essen Stellenart Stelle in der Pflege Stellen-ID 11108 Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Umfang Vollzeit; 38,5 Wochenstunden; Teilzeit möglich Vertragsart Unbefristet IHRE AUFGABEN <ul> <li>Reinigungs- und Aufräumarbeiten</li> <li>Speisen- und Getränkeversorgung</li> <li>Mengenermittlung und Auffüllen des Sollbedarfs der Station</li> <li>Bettenaufbereitung</li> <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung der Grundpflege in stabilen Patientensituationen</li> <li>Unterstützung des Pflegepersonals bei diagnostischen und therapeutischen Tätigkeiten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine abgeschlossene einjährige Ausbildung in der Pflegefachassistenz (m/w/d) oder zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in oder zum/zur Krankenpflegehelfer/in bzw. Altenpflegehelfer/in</li> <li>Berufserfahrung im Krankenhausumfeld ist wünschenswert</li> <li>Ausgeprägtes Servicebewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team</li> <li>Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Tarifvertrag-Entlastung: Bessere Arbeitsbedingungen in der Pflege durch verbindliche Personalschlüssel und mehr Zeit für die Patient/innen. Schichtgenaue, automatisierte Ermittlung von Belastungssituationen und Entlastungstagen</li> <li>Eine Pflegezulage i.H.v. 159,06 € pro Monatgem. Tarifvertrag (TV-L, bei einer Vollzeitstelle)</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Dienstplangestaltung</li> <li>Mehr Informationen zu Zusatzleistungen und Unterstützungsangebote finden Sie hier </li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW</li> <li>Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen</li> <li>Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen</li> <li>Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze</li> </ul> Rahmenbedingungen <ul> <li>Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.</li> <li>Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li> <li>Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.</li> <li>Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.</li> <li>Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.</li> <li>Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Jetzt bewerben Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zu Bewerbungs­zwecken gemäß den jeweils geltenden Regelungen zum Datenschutz. Weitere Hinweise finden Sie in der Datenschutz­erklärung auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.uk-essen.de" target="_blank">www.uk-essen.de</a> .

Pflegefachassistenz (m/w/d) für unseren Patientenservice auf den Stationen

Ihr nächster Job soll irgendwie mehr sein, als ein bloßes Arbeitsverhältnis? Sie wollen Gutes unternehmen, wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen Flexibilität und Perspektiven bietet und wollen trotzdem abwechslungsreich und vielfältig arbeiten? Dann lassen Sie sich von uns überzeugen. Gemeinsam tun wir Gutes für die Menschen in Westfalen-Lippe - Machen Sie mit! Der LWL freut sich auf Sie! Soziales, Psychiatrie, Maßregelvollzug, Jugend und Schule und Kultur - für all das stehen wir: Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 20 Krankenhäuser, 18 Museen, 2 Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Beim Landschaftsverband Westfalen-Lippe ist in der Interdisziplinären Praxis für Physio- und Ergotherapie an der LWL-Förderschule, Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung, in Herten (Christy-Brown-Schule) eine Teilzeitstelle als Physiotherapeutin/Physiotherapeut (m/w/d) (EG 9a TVöD) zum nächstmöglichen Termin befristet bis zum 20.06.2027 zu besetzen. Ihre Tätigkeiten: Physiotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit unterschiedlichen Behinderungsarten auf der Basis ärztlicher Verordnungen, hierzu gehören ggf. folgende Aufgaben: <ul><li>Therapiedokumentation und weitere administrative Aufgaben</li><li>Beratungsgespräche zur Lösung behindertenspezifischer Probleme mit unterschiedlichen Berufsgruppen</li><li>interdisziplinäre Zusammenarbeit </li><li>Beratung bei Fragen der Therapie- und Hilfsmittelversorgung</li><li>regelmäßige Beratungsgespräche mit den Erziehungsberechtigten</li><li>Vorbereitung der Abrechnungen mit den Krankenkassen</li></ul> Was wir von Ihnen erwarten: <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeutin/Physiotherapeut</li><li>Zusatzqualifikation im Bereich der Bobath-Therapie/Vojta-Therapie für Kinder (wünschenswert)</li><li>Freude an der Arbeit mit behinderten Kindern</li><li>mehrjährige Berufserfahrung als Physiotherapeut:in im Bereich Pädiatrie (wünschenswert) </li> <li>Erfahrung und Kenntnisse im Bereich der Hilfsmittelversorgung (wünschenswert)</li><li>Bereitschaft zur engen Kooperation in einem interdisziplinären Team</li><li>Kenntnisse bei der Anwendung von MS-Office Programmen, insbesondere Word, Excel</li></ul> Worauf Sie sich freuen können? Auf den Beweis, dass ein großer öffentlicher Arbeitgeber und eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team, sowie Flexibilität für individuelle Lebensmodelle sehr gut zusammenpassen! Und sonst? - Auf: <ul><li>eine Vergütung nach aktuell Entgeltgruppe EG 9a TVöD</li><li>die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u. a. eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der kvw-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter sowie ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem großen öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber</li><li>umfassende Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. die Tätigkeit im sogenannten Ferienüberhang</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Beschäftigung erfolgt im sogenannten Ferienüberhang. Die regelmäßige wöchentliche (bezahlte) Arbeitszeit beträgt ganzjährig 28,12 Stunden . Die dienstplanmäßige Arbeitszeit während des Schulbetriebes liegt bei ca. 32,49 Stunden . Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Frau Claudia Bewermeier (Tel.: 0234-9217 210) oder Frau Anna Holzem (Tel.: 0234-9217 201) Nehmen Sie die Herausforderung an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bis zum 20.08.2025 an: <a href="mailto:bewerbung.svbochum@lwl.org" target="_blank">bewerbung.svbochum@lwl.org</a> oder an: LWL-Schulverwaltung Bochum Hauptstr. 163 44892 Bochum

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