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Wir suchen Sie für die Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen wurden ab dem Schuljahr 2024/2025 neu geschaffen und sind in Teilzeit und unbefristet zu besetzen . Ihr Einsatz erfolgt an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung (z. B. Gustav-Werner-Schulkindergarten mit 58 % Stellenanteilen und Helene-Schoettle-Schule mit 70 % Stellenanteilen) und körperlich-motorische Entwicklung (Margarete-Steiff-Schule mit 83 % Stellenanteilen). Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und unterstützen die Kinder und Jugendlichen mit Förderbedarf an den verschiedenen Schulen und Schulkindergärten in ihren individuellen Bedürfnissen . Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben Ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen </li> <li> während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen </li> <li> schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben </li> <li> Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Als Springkraft werden Sie einer bestimmten Stammschule zugeordnet, in der die Einsätze erfolgen. Bei Bedarf erfolgen weitere Einsätze in den umliegenden (naheliegenden) Einrichtungen. Die Arbeitszeit richtet sich nach den jeweiligen Schulzeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Die Schulferien sind grundsätzlich frei - zum Ausgleich dieser, über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage, werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Es stehen mehrere Teilzeitstellen zur Verfügung. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte (Kinder-)Pflegekraft, Heil- und Erziehungspfleger/-in, Heilerzieher/-in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> alternativ dazu eine anerkannte Qualifizierung im pädagogischen oder betreuenden Bereich z. B. Betreuungskraft, Integrationskraft oder Schulbegleitung mit einer mind. einjährigen Berufstätigkeit mit förderbedürftigen Kindern und Jugendlichen (bei ausländischen Abschlüssen ist eine beglaubigte Übersetzung und eine Anerkennung des Abschlusses erforderlich) oder </li> <li> eine mehrjährige Tätigkeit im oben genannten Bereich (mit Nachweis) </li> <li> idealerweise haben Sie besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung </li> <li> Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2024b&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 4 TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Napolitano unter 0711 216-81457 oder <a href="mailto:semra.napolitano@stuttgart.de" target="_blank">semra.napolitano@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Kerner unter 0711 216-82801 oder <a href="mailto:f.kerner@stuttgart.de" target="_blank">f.kerner@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung mit, für welchen Schulstandort Sie sich interessieren und gerne eingesetzt werden möchten. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0009/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Landeshauptstadt Stuttgart

Kinderpfleger/-in als Springkraft (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für Stadtplanung und Wohnen der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Das Amt für Stadtplanung und Wohnen ist im Wesentlichen für die koordinierte räumliche Entwicklung der Stadt Stuttgart zuständig. Unter intensiver zivilgesellschaftlicher Mitwirkung werden langfristige Leitbilder, Konzepte, Entwürfe und formelle Pläne zur Zukunftsgestaltung und zum Gemeinwohl der Stadt erarbeitet und an ihrer Umsetzung mitgearbeitet. Die Stadtplanung steht zur Erfüllung ihrer Aufgaben laufend im Austausch mit der Öffentlichkeit, Politik und Verwaltung und ist auf gute Kommunikation angewiesen. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie betreiben aktiv die verschiedenen Kommunikationskanäle, insb. für den Bereich der Stadtentwicklung, in Abstimmung mit der Abteilung Kommunikation </li> <li> Sie koordinieren und lektorieren für das Magazin "Planungspraxis Stuttgart" </li> <li> Sie erarbeiten und verantworten in einem Team unter Leitung der Verwaltungsabteilung die Konzeption der Öffentlichkeitsarbeit des Amtes und erstellen eine zielgruppengerechte Kommunikationsstrategie für das Thema der Stadtentwicklung </li> <li> das Verfassen von Pressemitteilungen, das Lektorat von Sachtexten und Informationsmaterial sowie die Koordinierung der konzeptionellen und inhaltlichen Entwicklung der Kommunikationsbausteine für die Abteilung gehört zu Ihren Aufgaben </li> <li> Sie bereiten Ausstellungen inkl. der Planung und Steuerung von Kommunikationsformaten vor und wirken an Publikationen mit </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> abgeschlossenes Studium im Bereich Public Relations, Kommunikationsmanagement bzw. Kommunikations- und Medienwissenschaften, Journalistik bzw. Germanistik oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss </li> <li> Kenntnisse in den Fachthemen Stadtentwicklung und Stadtplanung sind von Vorteil </li> <li> ausgezeichnete Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache sowie die Beherrschung der Orthografie und Interpunktion </li> <li> Kreativität und Fähigkeit, neue Projekte zu initiieren, zu gestalten und zu koordinieren </li> <li> Erfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li> motivierte Arbeitskolleg/-innen </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li> betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich </li> <li> vergünstigtes Mittagessen </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> </a> <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 11 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Dr. Hermann-Lambert Oediger unter 0711 216-20050 oder <a href="mailto:hermann-lambert.oediger@stuttgart.de" target="_blank"> hermann-lambert.oediger@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Daniel Kroegel unter 0711 216-20016 oder <a href="mailto:daniel.kroegel@stuttgart.de" target="_blank">daniel.kroegel@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 22.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 61/0040/2025 an das Amt für Stadtplanung und Wohnen der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstraße 10, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Mitarbeiter/-in Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

Wir suchen Sie für die verschiedenen Pflegeteams an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen wurden ab dem Schuljahr 2024/2025 neu geschaffen und sind in Teilzeit und unbefristet zu besetzen . Ihr Einsatz erfolgt an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung (z. B. Gustav-Werner-Schulkindergarten mit 58 % Stellenanteilen) und körperlich-motorische Entwicklung (Margarete-Steiff-Schule mit 83 % Stellenanteilen). Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und unterstützen die Kinder und Jugendlichen mit Förderbedarf an den verschiedenen Schulen und Schulkindergärten in ihren individuellen Bedürfnissen . Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen </li> <li> während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen </li> <li> schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben </li> <li> Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Die Arbeitszeit richtet sich nach den jeweiligen Schulzeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Die Schulferien sind grundsätzlich frei - zum Ausgleich dieser, über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage, werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Es stehen mehrere Teilzeitstellen zur Verfügung. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte (Kinder-) Pflegekraft, Heil- und Erziehungspfleger/-in, Heilerzieher/-in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> alternativ dazu eine anerkannte Qualifizierung im pädagogischen oder betreuenden Bereich z. B. Betreuungskraft, Integrationskraft oder Schulbegleitung mit einer mind. einjährigen Berufstätigkeit mit förderbedürftigen Kindern und Jugendlichen (bei ausländischen Abschlüssen ist eine beglaubigte Übersetzung und eine Anerkennung des Abschlusses erforderlich) oder </li> <li> eine mehrjährige Tätigkeit im oben genannten Bereich (mit Nachweis) </li> <li> idealerweise haben Sie besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung </li> <li> Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2024b&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 4 TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Napolitano unter 0711 216-81457 oder <a href="mailto:semra.napolitano@stuttgart.de" target="_blank">semra.napolitano@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Kerner unter 0711 216-82801 oder <a href="mailto:f.kerner@stuttgart.de" target="_blank">f.kerner@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung mit, für welchen Schulstandort Sie sich interessieren und gerne eingesetzt werden möchten. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 23.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0008/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Kinderpfleger/-in (m/w/d)

Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (10 %) und unbefristet zu besetzen. Der ELW der Landeshauptstadt Stuttgart betreut und pflegt in Stuttgart in seinen acht Einrichtungen der stationären Altenhilfe, einem Bereich für die Junge Pflege, drei Ambulanten Diensten, zwei Tagespflegeeinrichtungen und Betreuten Wohnungen sowie in zwei Einrichtungen der Wohnungsnotfallhilfe mehr als 1.300 Menschen. Die Schule für Pflegeberufe ergänzt die praktische Pflegeausbildung durch die Vermittlung der theoretischen Grundlagen. Weitere Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.leben-und-wohnen.de" target="_blank">www.leben-und-wohnen.de</a> . Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Organisation und Betreuung unserer Krabbelgruppe "Hänsel &amp; Gretel"</li> <li>zu Ihrer Tätigkeit zählen der Aufbau, die Organisation und die Betreuung von generationsübergreifenden Aufgaben und Angeboten</li> <li>Sie tragen aktiv zur Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit, Dokumentation und zu Verwaltungstätigkeiten bei</li> </ul> Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen, erzieherischen oder kunsttherapeutischen Bereich</li> <li>Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Programmpunkten im kreativen Bereich</li> <li>sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Organisationstalent, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit</li> <li>sehr gute Umgangsformen und freundliches Auftreten</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit bei einzelnen Angeboten (etwa 1x pro Monat)</li> <li>Offenheit für angrenzende Aufgabengebiete</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2024b&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 8a TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Sebastian Alban unter 0711 216-89562 oder <a href="mailto:sebastian.alban@stuttgart.de" target="_blank">sebastian.alban@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Tatjana Gruber unter 0711 216-89155 oder <a href="mailto:tatjana.gruber@stuttgart.de" target="_blank">tatjana.gruber@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl ELW/0025/2025 an den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalservice, Industriestr. 28, 70565 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Pädagogische Mitarbeiter/-in Hans-Rehn-Stift (m/w/d)

Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und befristet bis zum 31.12.2027 zu besetzen. Der ELW der Landeshauptstadt Stuttgart betreut und pflegt in Stuttgart in seinen acht Einrichtungen der stationären Altenhilfe, einem Bereich für die Junge Pflege, drei Ambulanten Diensten, zwei Tagespflegeeinrichtungen und Betreuten Wohnungen sowie in zwei Einrichtungen der Wohnungsnotfallhilfe mehr als 1.300 Menschen. Die Schule für Pflegeberufe ergänzt die praktische Pflegeausbildung durch die Vermittlung der theoretischen Grundlagen. Weitere Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.leben-und-wohnen.de" target="_blank">www.leben-und-wohnen.de</a> . Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie beteiligen sich maßgeblich an der Sicherstellung der geforderten Pflegequalität entsprechend der Expertenstandards und ELW Standards</li> <li>zu Ihren Aufgaben gehören die Umsetzung gesetzlicher Grundlagen und trägerspezifischer Vorgaben sowie die Begleitung unserer Fach-, Hilfs- und Betreuungskräfte in pflegefachlichen Fragestellungen in der Praxis</li> <li>die Durchführung hausinterner Fortbildungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>zu Ihren Aufgaben zählen die (Weiter-) Entwicklung von Pflegethemen und die Organisation von Bildungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und der zentralen Abteilung "Beraten, Begleiten und Entwickeln"</li> </ul> Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Pflegemanagement oder Pflegepädagogik</li> <li>alternativ eine Qualitätsmanagement-Fortbildung oder andere pflegespezifische Fortbildungen</li> <li>aktuelle pflegewissenschaftliche Kenntnisse</li> <li>Kooperations-, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Fähigkeit, andere für Innovationen und Veränderungsprozesse in der Pflege zu begeistern</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Sebastian Alban unter 0711 216-89562 oder <a href="mailto:sebastian.alban@stuttgart.de" target="_blank">sebastian.alban@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Tatjana Gruber unter 0711 216-89155 oder <a href="mailto:tatjana.gruber@stuttgart.de" target="_blank">tatjana.gruber@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl ELW/0026/2025 an den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalservice, Industriestr. 28, 70565 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Mitarbeiter/-in Qualitätsmanagement Hans-Rehn-Stift (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Bezirksamt Vaihingen der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Vaihingen ist der flächengrößte Bezirk Stuttgarts mit fast 46.000 Einwohner/-innen. Der Stadtbezirk ist mit etlichen lebendigen Stadtteilen, mehreren Gewerbeparken, wie der SynergiePark, sowie dem Uni-Campus ein bevorzugtes Wohn-, Arbeits- und Bildungsgebiet auf den Fildern. Das Bezirksamt ist mit den Dienststellen der Allgemeinen Verwaltung, dem Standesamt und dem Bürgerservice Soziale Leistungen die erste Anlaufstelle für die Bürger/-innen des Stadtbezirks Vaihingen. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> zu Ihren Aufgaben gehören die Aufnahme von Rentenanträgen und Reha-Anträgen aller Art sowie die Aufnahme von Anträgen für Rentenauskünfte, Kontenklärungen und Kindererziehungs- und Berücksichtigungszeiten </li> <li> Sie sind zuständig für die Entgegennahme und Weiterleitung von Rechtsmitteln der Versicherten </li> <li> Sie geben Auskünfte in allen Angelegenheiten der gesetzlichen Rentenversicherung </li> <li> Sie unterstützen die Bürger/-innen bei allen Fragen rund um das Thema Rentenantragstellung </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/-r, Verwaltungsfachangestellte/-r, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder eine vergleichbare dreijährige kaufmännische Ausbildung mit der Befähigung, diese Aufgabe zu erledigen </li> <li> Erfahrung im Bereich der Rentenversicherung bzw. in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil </li> <li> freundliches, dienstleistungsorientiertes und sicheres Auftreten sowie gutes Ausdrucksvermögen im Umgang mit allen Bürgeranliegen </li> <li> gute EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Produkten und selbständiges, präzises Arbeiten </li> <li> eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> </a> <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 7 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Andrijana Ilić unter 0711 216-57432 oder <a href="mailto:andrijana.ilic@stuttgart.de" target="_blank"> andrijana.ilic@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katharina Enke unter <a href="mailto:katharina.enke@stuttgart.de" target="_blank"> katharina.enke@stuttgart.de </a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 22.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15VAI/0004/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Mitarbeiter/-in Rentenstelle (m/w/d)

Jetzt bewerben und ein Teil des Teams werden! Im Dorf Schönbrunn und darüber hinaus assistieren 1600 Mitarbeitende Menschen mit und ohne Behinderung in allen Lebensphasen. Für unsere Wohngruppen in Schönbrunn sowie in unserer Region im Landkreis Dachau suchen wir Sie in Voll-/Teilzeit als Alltagsassistent / Hilfskraft mit oder ohne Ausbildung / Quereinstieg (gn) 2025-000734 Eine Wohngemeinschaft für Bewohner:innen mit Assistenzbedarf und ein fachlich kompetentes Team freuen sich auf Sie. Spannend! Ihre Aufgaben. <ul> <li> Mit Ihrer Mitarbeit und Unterstützung leisten Sie einen gesellschaftlichen Beitrag </li> <li> In jeder Wohngruppe legen wir einen Schwerpunkt auf die Stabilisierung der Bewohner:innen durch eindeutige Strukturen, klare Regeln, sowie verbindliche Beziehungsangebote </li> <li> Die fachgerechte Begleitung bei der Körperpflege ist Bestandteil Ihrer Tätigkeit </li></ul> Passend! Ihr Profil. <ul> <li> Sie sind selbstbewusst, einfühlsam und können Menschen sowohl Sicherheit und Beständigkeit als auch Geborgenheit vermitteln </li> <li> Mit Ihrer Teamfähigkeit können Sie sowohl Ideen in ein Team einbringen als auch gemeinsam getroffene Vereinbarungen mittragen und im Alltag konsequent umsetzen </li> <li> Sie wollen Verantwortung übernehmen und können im Schichtdienst arbeiten </li> <li> Deutschkenntnisse mind. Niveau B2 </li></ul> Attraktiv! Unsere Leistungen. <ul> <li> Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit vielfältigen Nebenleistungen und betrieblicher Altersversorgung ist sicher </li> <li> Umfangreiche Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten werden passgenau festgelegt </li> <li> Kollegialer Austausch und Mitgestaltung des Aufgabenbereichs sind Teil unserer Kultur </li> <li> Verzehrbons, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten sowie vielfältige Verpflegungsmöglichkeiten tragen zur Attraktivität des Standortes bei </li> <li> Leasing von einem Dienstrad mit Privatnutzung </li> <li> Möglichkeit des Abschließens eines Langzeitkontos </li> <li> Deutschlandticket als Jobticket vergünstigt erhältlich! </li> <li> Weitere Vorteile unter <a href="https://www.franziskuswerk.de/karriere/benefits/" target="_blank">https://www.franziskuswerk.de/karriere/benefits/</a> </li> <li> Neugierig? Hier gibt"s einen Einblick: <a href="https://www.franziskuswerk.de/wir-sind-das-franziskuswerk/" target="_blank">https://www.franziskuswerk.de/wir-sind-das-franziskuswerk/</a> </li></ul> Kennenlernen? Laura Grassmann 08139 800-8331 Bewerben? <a href="http://www.franziskuswerk.de/jobboerse" target="_blank">www.franziskuswerk.de/jobboerse</a> <a href="mailto:bewerbung@franziskuswerk.de" target="_blank">bewerbung@franziskuswerk.de</a> Franziskuswerk gGmbH Personal Dorfplatz 2 85244 Schönbrunn bei Dachau

Alltagsassistent / Hilfskraft mit oder ohne Ausbildung / Quereinstieg (gn)

Erzieher, Kinderpfleger (m,w,d) Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit Wir haben ein offenes Konzept mit Stammgruppen (5 Kindergarten- und eine Krippengruppe). Durch diesen gemeinsamen Nenner können wir uns gegenseitig unterstützen und allen Kindern sowie unseren Kolleg*innen viel Raum zur Entfaltung bieten. Bei uns lernen ca. 110 Kinder zwischen 1 und 6 Jahren, Verantwortung für sich und ihre Umwelt zu übernehmen, und werden zukunftsfähig. Hiermit kannst du bei uns rechnen: <ul> <li> Planungs- und 2 interne Fortbildungstage pro Jahr + individuelle Fort/- Weiterbildungen </li> <li> Tarifliche Vergütung folgend dem TV-L mit Zuschlag </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + 2 -3 arbeitsfreie Tage pro Jahr </li> <li> Betreuung für die eigenen Kinder mit 50% Preisnachlass </li> <li> Zugriff auf den internen Wohnungsmarkt der Marktgemeinde </li> <li> Freies Obst, guten Kaffee und kostenloses Mitessen </li> <li> Jobbike </li> <li> Moderne Ausstattung mit einem guten Raumkonzept und vor allem einen großen Draußenbereich </li> <li> Großer pädagogischer Gestaltungsspielraum und bewährte Möglichkeiten zur Beteiligung </li> <li> Einarbeitungszeit mit einer festen Ansprechperson </li> <li> Separate Vor- und Nachbereitungszeit für deine Angebote, Projekte und Aufgaben </li></ul> Bei uns kommst du in ein vielfältiges Team, das Bock auf die Arbeit im Bienenhaus hat. Uns sind Freude, Authentizität eine empathische und wertschätzende Grundhaltung im Arbeiten wichtig. Dazu legen wir Wert auf pädagogische Qualität. Interessiert? Für weitere Informationen besuche unsere Website: <a href="http://www.bienenhaus-murnau.de" target="_blank">www.bienenhaus-murnau.de</a> Noch besser: Du rufst direkt an unter 08841/8615 und machst ein halbstündiges Treffen mit Rundgang mit Johanna Dehl aus. Hier kannst du dir ein persönliches Bild machen, es lohnt sich! Alternativ der klassische Weg zur Bewerbung: An die Kita Bienenhaus, Ulrichstraße 14, 82418 Murnau oder als PDF per E- Mail (<a href="mailto:kita.bienenhaus-murnau@elkb.de" target="_blank">kita.bienenhaus-murnau@elkb.de</a>)

Erzieher, Kinderpfleger (m/w/d)

Der "Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach" (EKO) betreibt 29 Einrichtungen für alle Altersgruppen und beschäftigt mehr als 600 Mitarbeiter*innen. Ab sofort suchen wir in Vollzeit (39 Std./Woche) oder entsprechend in Teilzeit Erzieher*innen (m/w/d) für Krippe, Kindergarten, Hort und Ganztagsklasse. Die Bezahlung erfolgt nach TVöD S 8b. Ihre Arbeitsgebiete Arbeitsgebiet Krippe: In der Kleinkindbetreuung wird in der Regel in festen Bezugsgruppen (12 Kinder) gearbeitet. Dennoch wird auch hier viel Wert auf übergreifendes Arbeiten gelegt. Neben dem Beziehungsaufbau gehören die individuelle Entwicklungsförderung, die dialogische Auseinandersetzung mit dem Kind, die Sprachförderung sowie die Gestaltung des Übergangs von der Krippe in den Kindergarten zu den wesentlichen Merkmalen unserer Arbeit. Die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern ist für uns oberstes Gebot. Arbeitsgebiet Kindergarten: Jede Kindertagesstätte hat individuelle pädagogische Schwerpunkte, welche im Dialog zwischen Kindern, Eltern, und pädagogischen Fachkräften entwickelt werden. Wir sehen uns als Bildungseinrichtung mit hohem Qualitätsanspruch. Das Kind wird in seinen Anlagen und Entwicklungsstufen ganzheitlich individuell gefördert. Dabei stehen die Ressourcen und nicht die Defizite des einzelnen Kindes im Vordergrund. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bildungs- und Entwicklungsfeldern: Körper, Sinne, Sprache, Denken, Gefühl, Mitgefühl sowie Werte. Die Beteiligung der Kinder sowie die Öffnung innerhalb der Gruppen (25 Kinder) ist uns ein wichtiges Anliegen. Arbeitsgebiet Schulkinder: Wir möchten die Kinder ergänzend zur Schule unterstützen, ihnen Lebensräume eröffnen, in denen sie sich ohne Leistungsdruck entwickeln und weiterbilden können. Die Kinder sollen angeregt werden, sich auf kindergerechte Weise mit Themen auseinanderzusetzen, die zum einen ihren Interessen und der spezifischen Lebensphase entsprechen und zum anderen gesellschaftlich relevante Themen berühren. Sie bringen mit <ul> <li> staatliche Anerkennung zum*zur Erzieher*in oder staatliche Anerkennung zum*zur Heilerziehungspfleger*in </li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Freude an neuen Herausforderungen </li> <li> Erfahrungen im Kitabereich und fundiertes Fachwissen </li> <li> Sehr gute Kenntnisse über Lernprozesse bei Kindern </li> <li> Interesse an der sprachlichen Bildung von Kindern im Alltagsprozess und Reflexion des eigenen Sprachverhaltens </li> <li> Zusammenarbeit mit Familien und Beratungsstellen </li></ul> Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 68 SGB IX werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Freuen Sie sich auf <ul> <li> Einen sicheren, vielseitigen Arbeitsplatz, an dem Eigeninitiative und Innovation geschätzt werden </li> <li> Weiterqualifizierungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen, Fachberatung und Supervision </li> <li> Kostenloses Jobticket für den gesamten RMV Bereich, inklusive Mitnahmeregelungen </li> <li> Engagierte Kolleg*innen und innovativer Träger </li> <li> Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit anderen städtischen Kitas in Form von Dienstbesprechungen, AGs und Qualitätszirkeln </li></ul> Weitere Informationen Sie interessieren sich für eine Anstellung in unseren Einrichtungen? Dann melden Sie sich umgehend bei uns. Wir freuen uns auf Sie! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: Eigenbetrieb Kindertagesstätten Offenbach (EKO) Berliner Straße 100 63065 Offenbach Telefon: 069 / 8065-2546 <a href="mailto:Bewerbungen-EKO@offenbach.de" target="_blank">Bewerbungen-EKO@offenbach.de</a> Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Bitte geben Sie an, mit welcher Altersgruppe Sie schwerpunktmäßig arbeiten möchten. Wir verweisen auf die Informationen zur Datenverarbeitung gemäß Art. 13 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) im Bewerbungsverfahren. Diese finden Sie auf unserer Homepage unter Rathaus &amp; Service / Stellenangebote. Hier finden Sie weitere aktuelle Stellen: <a href="http://www.offenbach.de/eko-jobs" target="_blank">www.offenbach.de/eko-jobs</a>

Erzieher*in (m/w/d)

<ul><li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit</li><li>30 Tage Urlaub, 39-Stunden pro Woche (Vollzeit)</li><li>Flexible Arbeitszeitregelung und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Eine attraktive Vergütung (13 Monatsgehälter) sowie Prämien- und Tantiemezahlungen</li><li>Digitale minutengenaue Zeiterfassung</li><li>Onboarding und intensive Einarbeitung durch eine/n erfahrene/n Kollegin/Kollegen</li><li>Flache Hierarchien, ein starkes Team und Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Möglichkeit zum regelmäßigen mobilen Arbeiten (nach Einarbeitung)</li><li>Moderne und hochwertige Arbeitsplätze, die dank unserer hausinternen IT technisch auf dem neuesten Stand sind</li><li>Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände und in unmittelbarer Nähe</li><li>Cafeteria und warmes Mittagessen des Anbieters "apetito" - bezuschusst durch uns </li><li>Private Krankenzusatzversicherung mit umfassender Kostenübernahme - für Sie beitragsfrei</li><li>Kostenfreie Unfallversicherung - für Sie beitragsfrei</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unterstützung von regelmäßiger beruflicher Fort- und Weiterbildung </li><li>Betriebs- und Sommerfeste</li></ul> <ul><li>Betreuung und Entwicklung eines eigenen Mandantenkreises</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen von Kapital- und Personenhandelsgesellschaften, Einzelunternehmen und natürlichen Personen</li><li>Begleitung unserer Mandanten bei steuerlichen Außenprüfungen</li><li>In Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Stellungnahmen zu steuer-, handels- und gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen verfassen sowie Konzipierung und Beurteilung steuerlicher Gestaltungsmöglichkeiten</li></ul> <ul><li>Sie haben Interesse an der Mitgestaltung der digitalen Steuerberatung und Freude an der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen</li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Selbstorganisation</li><li>Sie sind teamorientiert und haben ein kommunikatives und höfliches Auftreten sowie Spaß am aktiven Kontakt mit Mandanten</li></ul> Willkommen sind: <ul><li>Steuerfachwirte (m/w/d)</li><li>Steuerassistenten (m/w/d)</li><li>Bewerbende mit mehrjähriger Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und einer Fortbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Bewerbende mit einem abgeschlossenen Studium mit steuerrechtlicher/wirtschaftlicher Ausrichtung</li></ul>

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