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Wenn für dich Teamgeist, Menschlichkeit und Fachwissen in deinem Arbeitsumfeld zählen, bist du in der GFO Klinik Brühl - Marienhospital genau richtig. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln bieten wir eine Vielzahl an Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Pflege, Medizin, Therapie und weiteren Berufsfeldern. Jährlich versorgen wir mehr als 25.000 Patient:innen in sieben Fachabteilungen, fünf spezialisierten Zentren und einem Medizinischen Versorgungszentrum. Wir sind 24/7 mit umfassender Notfallversorgung und zentralem Rettungsdienst im Einsatz. Werde Teil unseres engagierten Teams im #GFOVerbund und gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit! Bei uns hast du die Chance, deine Erfahrung und Ideen einzubringen, um die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen zu gewährleisten. Profitiere zudem von der verkehrsgünstigen Lage unseres Standorts zwischen Köln und Bonn, die eine optimale Anbindung ermöglicht. Und weil wir wissen, wie wertvoll dein Einsatz ist, gibt es direkt "Käsch in de Täsch": 5.000 € Willkommensprämie!* Schon mit deinem Dienstantritt erhältst du 2.000 € - der perfekte Start bei uns! KOMM INS #TEAMGFO 
<ul>
<li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
<li>in Voll- oder Teilzeit</li>
<li>als Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Geriatrie</li>
</ul>
 SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO: 
<ul>
<li>Du stellst die ganzheitliche aktivierende Versorgung unserer Patient:innen sicher, kümmerst dich um deren Bedürfnisse sowie Anliegen und bist ein wertvoller Teil unseres Teams.</li>
<li>Du planst und organisierst alle pflegerischen Arbeitsabläufe und führst die Patientendokumentation durch.</li>
<li>Du betreust überwiegend unsere Patient:innen der Fachabteilung Geriatrie.</li>
</ul>
 DAS BRINGST DU MIT: 
<ul>
<li>Du bist Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).</li>
<li>Du hast idealerweise eine Zusatzqualifikation nach OPS-8-550 oder als Geriatriefachpflegekraft (m/w/d). Bei Interesse fördern wir dich auch gern.</li>
<li>Du bringst bereits Erfahrungen mit oder suchst einen Job für deinen Berufseinstieg? Egal- du bist bei uns willkommen!</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.</li>
</ul>
 DU PROFITIERST BEI UNS... 
 ... von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). (Dein Gehalt richtet sich nach deinen Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen.) 
 ... von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlung, zusätzliche Einmalzahlungen als Leistungsentgelt, einem tariflichen Krankengeldzuschuss sowie einer Einspringprämie für die kurzfristige Übernahme eines Dienstes. 
 ... von "Käsch in de Täsch" (Willkommensprämie)* von insgesamt 5.000 € Das Besondere daran: 2.000 € gibt's schon mit Dienstantritt. 
 ... von einer Teamprämie, denn ein gutes Team ist uns wichtig. Du bringst deine beiden (oder mehr) Kolleg:innen mit? Großartig! Zusätzlich zu eurer Willkommensprämie gibt's für jede:n von euch eine Teamprämie von 2.000 € obendrauf. 
 ... von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund - bei uns trifft Stabilität auf Perspektive. 
 ... von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage - damit die Erholung nicht zu kurz kommt. 
 ... von echten Chancen zur Weiterentwicklung - fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. 
 ... von flexiblen Arbeitszeitmodellen - so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden. 
 ... von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing. WARUM INS #TEAMGFO? Weil wir so vielfältig sind wie du! Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität. Alexandra Bornemann, Pflegedirektion, steht dir bei Fragen unter 02232 74-301 gerne zur Verfügung. 
 _***Informationen zu den Auszahlungsregelungen der Willkommensprämie "Käsch in de Täsch" findest du hier: **_<a href="https://www.klinik-bruehl.gfo-online.de/arbeit-karriere/sonderleistungen-fuer-intensivpersonal" target="_blank">https://www.klinik-bruehl.gfo-online.de/arbeit-karriere/sonderleistunge…</a> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Pflegefachkraft Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Exam. Altenpfleger/in Fachabteilungen Anästhesie Intensivmedizin Innere Medizin Geriatrie Chirurgie Viszeralchirurgie Orthopädie Unfallchirurgie

Pflegefachkraft (m/w/d) Geriatrie - mit 5.000 € Willkommensprämie

Wenn für dich Teamgeist, Menschlichkeit und Fachwissen in deinem Arbeitsumfeld zählen, bist du in der GFO Klinik Brühl - Marienhospital genau richtig. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln bieten wir eine Vielzahl an Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Pflege, Medizin, Therapie und weiteren Berufsfeldern. Jährlich versorgen wir mehr als 25.000 Patient:innen in sieben Fachabteilungen, fünf spezialisierten Zentren und einem Medizinischen Versorgungszentrum. Wir sind 24/7 mit umfassender Notfallversorgung und zentralem Rettungsdienst im Einsatz. Eine Stelle, mehr Vielfältigkeit: Auf unserer kardiologischen Station erwartet dich ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, denn hier betreust du unsere Patient:innen auch an Telemetrieüberwachungsplätzen. Insgesamt stehen 16 Telemetrieeinheiten zur Verfügung, um eine sichere und kontinuierliche EKG-Kontrolle direkt auf der Station zu gewährleisten. Hier hast du die Chance, deine Erfahrung und Ideen einzubringen, um die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen zu gewährleisten. Und weil wir wissen, wie wertvoll dein Einsatz ist, gibt es direkt "Käsch in de Täsch": 5.000 € Willkommensprämie!* Schon mit deinem Dienstantritt erhältst du 2.000 € - der perfekte Start bei uns! KOMM INS #TEAMGFO 
<ul>
<li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
<li>in Voll- oder Teilzeit</li>
</ul>
 SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO: 
<ul>
<li>Du übernimmst die ganzheitliche pflegerische Betreuung und Versorgung unserer kardiologischen Patient:innen, kümmerst dich um deren Bedürfnisse sowie Anliegen und bist ein wertvoller Teil unseres Teams.</li>
<li>Du bist zuständig für die Überwachung und das Monitoring an den Telemetrieüberwachungsplätzen.</li>
<li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Versorgung einer eigenen Patient:innengruppe.</li>
<li>Du arbeitest eng mit anderen Berufsgruppen zusammen und unterstützt mit deiner Arbeit die Ärzte und Ärztinnen bei der Diagnostik und Therapie.</li>
<li>Du bist interessiert an einem komplexen Arbeitsfeld und lernst gerne dazu.</li>
<li>Du nimmst an regelmäßigen Fortbildungen zum Thema Reanimationen teil.</li>
<li>Coro, PTA und EKV sind für dich keine Fremdwörter?</li>
<li>Du bereitest die Patient:innen für diese Untersuchungen/Eingriffe vor und versorgst diese nach ihren Behandlungen.</li>
</ul>
 DAS BRINGST DU MIT: 
<ul>
<li>Du bist Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).</li>
<li>Du bist Berufseinsteiger:in oder bringst bereits Berufserfahrungen mit? Egal - du bist bei uns willkommen!</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.</li>
</ul>
 DU PROFITIERST BEI UNS... 
 ... von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). (Dein Gehalt richtet sich nach deinen Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen.) 
 ... von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlung, zusätzliche Einmalzahlungen als Leistungsentgelt, einem tariflichen Krankengeldzuschuss sowie einer Einspringprämie für die kurzfristige Übernahme eines Dienstes. 
 ... von "Käsch in de Täsch" (Willkommensprämie)* von insgesamt 5.000 €. Das Besondere daran: 2.000 € gibt's schon mit Dienstantritt. 
 ... von einer Teamprämie, denn ein gutes Team ist uns wichtig. Du bringst deine beiden (oder mehr) Kolleg:innen mit? Großartig! Zusätzlich zu eurer Willkommensprämie gibt's für jede:n von euch eine Teamprämie von 2.000 € obendrauf. 
 ... von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund - bei uns trifft Stabilität auf Perspektive. 
 ... von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage - damit die Erholung nicht zu kurz kommt. 
 ... von echten Chancen zur Weiterentwicklung - fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. 
 ... von flexiblen Arbeitszeitmodellen - so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden. 
 ... von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing. WARUM INS #TEAMGFO? Weil wir so vielfältig sind wie du! Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität. Alexandra Bornemann, Pflegedirektorin, steht dir bei Fragen unter 02232-74300 gerne zur Verfügung. 
 _***Informationen zu den Auszahlungsregelungen der Willkommensprämie "Käsch in de Täsch" findest du hier: **_<a href="https://www.klinik-bruehl.gfo-online.de/arbeit-karriere/sonderleistungen-fuer-intensivpersonal" target="_blank">https://www.klinik-bruehl.gfo-online.de/arbeit-karriere/sonderleistunge…</a> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Fachabteilungen Anästhesie Intensivmedizin Innere Medizin Geriatrie Chirurgie Viszeralchirurgie Orthopädie Unfallchirurgie

Pflegefachkraft (m/w/d) Kardiologie mit Telemetrieüberwachung - 5.000 € Willkommensprämie

Wenn für Sie Teamgeist, Menschlichkeit und Fachwissen in Ihrem Arbeitsumfeld zählen, sind Sie in der GFO Klinik Brühl - Marienhospital genau richtig. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln bieten wir eine Vielzahl an Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Pflege, Medizin, Therapie und weiteren Berufsfeldern. Jährlich versorgen wir mehr als 25.000 Patient:innen in sieben Fachabteilungen, fünf spezialisierten Zentren und einem Medizinischen Versorgungszentrum. Wir sind 24/7 mit umfassender Notfallversorgung und zentralem Rettungsdienst im Einsatz. Unser neu gebautes Alterstrauma-Zentrum bietet nicht nur geräumige Zimmer, sondern auch vielseitige Mitgestaltungsmöglichkeiten. Hier hast du die Chance, deine Erfahrung und Ideen einzubringen, um die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen zu gewährleisten. Profitiere zudem von der verkehrsgünstigen Lage unseres Standorts zwischen Köln und Bonn, die eine optimale Anbindung ermöglicht. Und weil wir wissen, wie wertvoll dein Einsatz ist, gibt es direkt "Käsch in de Täsch": 5.000 € Willkommensprämie!* Schon mit deinem Dienstantritt erhältst du 2.000 € - der perfekte Start bei uns! KOMM INS #TEAMGFO 
<ul>
<li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
<li>in Voll- oder Teilzeit</li>
<li>als Pflegefachkraft (m/w/d) für unser neu gebautes Alterstrauma-Zentrum</li>
</ul>
 SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO: 
<ul>
<li>Du stellst die ganzheitliche aktivierende Versorgung unserer Patient:innen sicher, kümmerst dich um deren Bedürfnisse sowie Anliegen und bist ein wertvoller Teil unseres Teams.</li>
<li>Du planst und organisierst alle pflegerischen Arbeitsabläufe und führst die Patient:innendokumentation durch.</li>
<li>Du betreust überwiegend Patient:innen der Fachabteilung Unfallchirurgie, Orthopädie und Geriatrie in unserem neu gebauten Alterstrauma-Zentrum.</li>
</ul>
 DAS BRINGST DU MIT: 
<ul>
<li>Du bist Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).</li>
<li>Du hast idealerweise eine Zusatzqualifikation nach OPS-8-550 oder als Geriatriefachpflegekraft (m/w/d). Bei Interesse fördern wir dich auch gern.</li>
<li>Du bringst bereits Erfahrungen mit oder suchst einen Job für deinen Berufseinstieg? Egal- du bist bei uns willkommen!</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.</li>
</ul>
 DU PROFITIERST BEI UNS... 
 ... von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). (Dein Gehalt richtet sich nach deinen Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen.) 
 ... von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlung, zusätzliche Einmalzahlungen als Leistungsentgelt, einem tariflichen Krankengeldzuschuss sowie einer Einspringprämie für die kurzfristige Übernahme eines Dienstes. 
 ... von "Käsch in de Täsch" (Willkommensprämie)* von insgesamt 5.000 €. Das Besondere daran: 2.000 € gibt's schon mit Dienstantritt. 
 ... von einer Teamprämie, denn ein gutes Team ist uns wichtig. Du bringst deine beiden (oder mehr) Kolleg:innen mit? Großartig! Zusätzlich zu eurer Willkommensprämie gibt's für jede:n von euch eine Teamprämie von 2.000 € obendrauf. 
 ... von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund - bei uns trifft Stabilität auf Perspektive. 
 ... von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage - damit die Erholung nicht zu kurz kommt. 
 ... von echten Chancen zur Weiterentwicklung - fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. 
 ... von flexiblen Arbeitszeitmodellen - so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden. 
 ... von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing. WARUM INS #TEAMGFO? Weil wir so vielfältig sind wie du! Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität. Alexandra Bornemann, Pflegedirektion, steht dir bei Fragen unter 02232 74-301 gerne zur Verfügung. 
 Informationen zu den Auszahlungsregelungen der Willkommensprämie "Käsch in de Täsch" findest du hier: <a href="https://www.klinik-bruehl.gfo-online.de/arbeit-karriere/sonderleistungen-fuer-intensivpersonal" target="_blank">https://www.klinik-bruehl.gfo-online.de/arbeit-karriere/sonderleistunge…</a> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Fachabteilungen Anästhesie Intensivmedizin Innere Medizin Geriatrie Chirurgie Viszeralchirurgie Orthopädie Unfallchirurgie

Pflegefachkraft (m/w/d) für unser neu gebautes Alterstrauma-Zentrum - mit 5.000 € Willkommensprämie

Der Wahnbachtalsperrenverband (WTV), eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Siegburg, liefert Trinkwasser für circa 800.000 Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 200 spezialisierte Mitarbeiter*innen inklusive Auszubildender der unterschiedlichen Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und -verteilung sowie in weiteren interessanten Berufsfeldern tätig. Im Team arbeiten wir jeden Tag an unserem wesentlichsten Ziel, unsere Kunden mit qualitativ hochwertigem und preisgünstigem Trinkwasser zu versorgen. Wir suchen ab August 2025 drei Auszubildende als Industriemechaniker*in für Instandhaltung für unseren Standort in Siegburg. Nach deinem Schulabschluss (Hauptschule, Mittlerer Reife oder Vergleichbarem) machen wir dich fit für deine berufliche Laufbahn. Die praktische Ausbildung findet in den Anlagen und Betriebsstätten des Wahnbachtalsperrenverbandes statt. Berufsbegleitend wirst du bis zu zweimal wöchentlich das Carl-Reuther-Berufskolleg des Rhein-Sieg-Kreises in Hennef besuchen. Zusätzlich nimmst du auch an überbetrieblichen Lehrgängen der IHK-Weiterbildungsgesellschaft teil, um alle erforderlichen Kompetenzen professionell zu erlernen. In der Ausbildung steht für uns die persönliche Förderung jedes bzw. jeder einzelnen Auszubildenden im Vordergrund. IHRE AUFGABEN In deiner dreieinhalbjährigen Ausbildung bist du bei uns voll ins Tagesgeschäft eingebunden. Industriemechaniker*innen stellen Geräteteile und Baugruppen für Maschinen und Produktionsanlagen her, richten sie ein oder bauen sie um, überwachen und optimieren Fertigungsprozesse und übernehmen Reparaturaufgaben. Was das bedeutet und worauf es dabei ankommt, lernst du bei uns von Anfang an - als voll eingebundenes Teammitglied. Deine Aufgaben im Einzelnen: <ul> <li>Du führst Instandsetzungsarbeiten an Pumpen und Rohren der Trinkwasserversorgung mit unterschiedlichen Maschinen durch.</li> <li>Dafür lernst du, wie man technische Unterlagen liest und auch selbst erstellt.</li> <li>Die einzelnen Arbeitsschritte werden dann von dir geplant und durchgeführt.</li> <li>Metallbearbeitung in jeglicher Form: Messen, Anreißen, Prüfen, Biegen, Richten, Löten, Scheren, Steuern, Schrauben, Verkeilen, Schweißen - all diese Dinge bringen dir unsere Ausbilder*innen bei.</li> <li>Bei der Inbetriebnahme und Wartung von Maschinen, Geräten und Systemen kannst du im Team dein handwerkliches Geschick mit einbringen.</li> <li>Nach der Ausbildung weißt du alles über pneumatische, elektropneumatische und hydraulische Arbeiten.</li> <li>Das Erstellen von einfachen CNC-Programmen sowie Herstellen einfacher Werkstücke auf CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen runden diesen abwechslungsreichen Job ab.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul><li>Einen erfolgreichen Schulabschluss (mindestens Hauptschule) setzen wir voraus.</li> <li>Du bist neugierig darauf, wie man Metall bearbeiten kann.</li> <li>Für dich steht die Freude an handwerklichen Tätigkeiten im Vordergrund.</li> <li>Und auch räumliches Vorstellungsvermögen ist für dich kein Problem.</li> <li>Du hast eine gute Auffassungsgabe für das Lesen und Erstellen von technischen Unterlagen.</li> <li>Das Planen und Organisieren von Arbeitsschritten machen dir ebenfalls Spaß.</li> <li>Du bringst gutes Grundwissen in Mathematik und Physik mit.</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und körperliche Beweglichkeit runden dein Profil ab.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Bei uns erhältst du die Chance auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem naturnahen Umfeld mit spannenden Aufgaben rund um das Lebensmittel Nr. 1 "Trinkwasser".</li> <li>Du lernst alle Facetten des Jobs in der Praxis kennen. Dein Team steht dir dabei mit Rat und Tat zur Seite.</li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche und die Unterstützung unserer Ausbilder*innen helfen dir, immer besser zu werden.</li> <li>Du erhältst eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TVAöD inklusive Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistung:</li> <ul> <li>im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 ?</li> <li>im zweiten Ausbildungsjahr: 1.268,20 ?</li> <li>im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 ?</li> <li>im vierten Ausbildungsjahr: 1.377,59 ?</li> </ul> <li>Erholung muss sein: Du hast bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.</li> <li>Zusätzlich bekommst du diverse Zuschüsse, z. B. für deine Fahrtkosten zur Berufsschule und für Lernmittel.</li> <li>Damit du für die Berufsschule lernen kannst, erhältst du einen Laptop von uns.</li> <li>Du kannst deine Ausbildung bei guten Leistungen auch verkürzen. Und wenn du deine Abschlussprüfung mit "sehr gut" oder "gut" bestehst, erhältst du für deine tolle Leistung eine übertarifliche Sonderzahlung.</li> <li>Wir zahlen in eine betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) für dich ein.</li> <li>Deine Arbeitszeit wird elektronisch auf einem Arbeitszeitkonto erfasst. So kannst du auch mal früher Feierabend machen.</li> <li>Du erhältst deine Arbeitskleidung (inklusive Waschservices) sowie Werkzeug von uns.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze sind bei uns ausreichend vorhanden.</li> <li>Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Du kannst an unserem umfangreichen Betriebssportangebot teilnehmen.</li> <li>Falls doch mal ein Arztbesuch nötig ist, kannst du das Programm von BetterDoc kostenfrei nutzen.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular . Im Rahmen des Bewerbungsprozesses kannst du uns und unsere Arbeitsumgebung gerne in einem fünftägigen Praktikum kennenlernen. Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter: Franziska Zang Personalreferentin 02241 1281-157 Wahnbachtalsperrenverband | Siegelsknippen | 53721 Siegburg <a href="http://www.wahnbach.de" target="_blank">www.wahnbach.de</a>

Ausbildung - Industriemechaniker Instandhaltung (m/w/d) 2025

Der Wahnbachtalsperrenverband (WTV), eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Siegburg, liefert Trinkwasser für circa 800.000 Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 200 spezialisierte Mitarbeiter*innen inklusive Auszubildender der unterschiedlichen Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und -verteilung sowie in weiteren interessanten Berufsfeldern tätig. Im Team arbeiten wir jeden Tag an unserem wesentlichsten Ziel, unsere Kunden mit qualitativ hochwertigem und preisgünstigem Trinkwasser zu versorgen. Wir suchen ab August 2025 eine*n Auszubildende*n als Kaufmann*frau für Büromanagement für unseren Standort in Siegburg. Nach deinem Schulabschluss (Abitur, Mittlerer Reife oder Vergleichbarem) machen wir dich fit für deine berufliche Laufbahn. Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Das heißt, dass berufsbegleitend zweimal wöchentlich die Berufsschule in Siegburg besucht wird, sodass sich Theorie und Praxis wunderbar ergänzen. Die praktische Ausbildung findet in den unterschiedlichen Abteilungen in den Betriebsstätten der Wahnbachtalsperre statt. Auf diesem Weg begleiten wir dich - Stück für Stück lernst du alles, was du brauchst. IHRE AUFGABEN In deiner dreijährigen Ausbildung bist du bei uns voll ins Tagesgeschäft eingebunden. Kaufleute für Büromanagement übernehmen Sekretariats- und Assistenzaufgaben. Sie koordinieren Termine, bereiten Besprechungen vor und bearbeiten den Schriftverkehr. Außerdem erledigen sie kaufmännische Aufgaben in Bereichen wie Rechnungswesen und Personalverwaltung. Was das bedeutet und worauf es dabei ankommt, lernst du bei uns von Anfang an - als voll eingebundenes Teammitglied. Deine Aufgaben im Einzelnen: <ul> <li>In deiner Ausbildung lernst du als Allrounder alle kaufmännischen Unternehmensbereiche kennen, die wir brauchen, um die Trinkwasserversorgung zu organisieren.</li> <li>Im Sekretariat schnappst du dir die eingegangene Post, verteilst diese und erstellst selbst Briefe und E-Mails mit MS Word oder Outlook. Du erstellst Listen und Präsentationen, führst Recherchen durch, planst Meetings und sorgst für einen reibungslosen Büroalltag.</li> <li>Am Empfang betreust du unsere Telefonzentrale und koordinierst die Besucher des WTVs.</li> <li>Ohne unseren Einkauf geht nichts. Du lernst, wie Bestellungen von Büromaterial, Schrauben und anderen Arbeitsmitteln ablaufen, holst Angebote ein und prüfst den Eingang der bestellten Waren.</li> <li>Im Bereich Finanzen prüfst und buchst du die Rechnungen der bestellten Waren und Dienstleistungen. Nach der Ausbildung weißt du, was der Unterschied zwischen Kreditoren und Debitoren ist und wie der Zahlungsverkehr des WTVs funktioniert.</li> <li>Im Personalwesen unterstützt du uns im Bewerbermanagement, lernst die Zusammenarbeit mit dem Personalrat kennen und erstellst Bescheinigungen, Arbeitsverträge etc.</li> <li>In allen Fachbereichen lernst du die geschäftlichen Kommunikationswege (Telefon, E-Mail und persönlich), die allgemeine Büroorganisation und Systeme zur Textverarbeitung, -formulierung und -gestaltung kennen.</li> <li>Wir geben dir kleine Projekte wie die Gestaltung und Organisation des ersten Azubitags, die du eigenverantwortlich allein oder im Team gestaltest.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Einen erfolgreichen Schulabschluss (mindestens Mittlere Reife) setzen wir voraus.</li> <li>Du bringst gutes Grundwissen in Deutsch und Mathematik mit.</li> <li>Die neue deutsche Rechtschreibung ist für dich ein Leichtes.</li> <li>Ausgeprägte Eigeninitiative und ein hohes sprachliches Ausdrucksvermögen zeichnen dich aus.</li> <li>Du kommunizierst gerne und findest für alle Herausforderungen einen Weg - egal ob allein oder im Team.</li> <li>Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Bei uns erhältst du die Chance auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem naturnahen Umfeld mit spannenden Aufgaben rund um das Lebensmittel Nr. 1 "Trinkwasser".</li> <li>Du lernst alle Facetten des Jobs in der Praxis kennen. Dein Team steht dir dabei mit Rat und Tat zur Seite.</li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche und die Unterstützung unserer Ausbilder*innen helfen dir, immer besser zu werden.</li> <li>Du erhältst eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TVAöD inklusive Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistung:</li> <ul> <li>im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 ?</li> <li>im zweiten Ausbildungsjahr: 1.268,20 ?</li> <li>im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 ?</li> </ul> <li>Erholung muss sein: Du hast bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.</li> <li>Zusätzlich bekommst du diverse Zuschüsse, z. B. für deine Fahrtkosten zur Berufsschule und für Lernmittel.</li> <li>Damit du für die Berufsschule lernen kannst, erhältst du einen Laptop von uns.</li> <li>Du kannst deine Ausbildung bei guten Leistungen auch verkürzen. Und wenn du deine Abschlussprüfung mit "sehr gut" oder "gut" bestehst, erhältst du für deine tolle Leistung eine übertarifliche Sonderzahlung.</li> <li>Wir zahlen in eine betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) für dich ein.</li> <li>Deine Arbeitszeit wird elektronisch auf einem Arbeitszeitkonto erfasst. So kannst du auch mal früher Feierabend machen.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze sind bei uns ausreichend vorhanden.</li> <li>Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Du kannst an unserem umfangreichen Betriebssportangebot teilnehmen.</li> <li>Falls doch mal ein Arztbesuch nötig ist, kannst du das Programm von BetterDoc kostenfrei nutzen.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular . Im Rahmen des Bewerbungsprozesses kannst du uns und unsere Arbeitsumgebung gerne in einem fünftägigen Praktikum kennenlernen. Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter: Franziska Zang Personalreferentin 02241 1281-157 Wahnbachtalsperrenverband | Siegelsknippen | 53721 Siegburg <a href="http://www.wahnbach.de" target="_blank">www.wahnbach.de</a>

Ausbildung - Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) 2025

Ab sofort suchen wir eine/n Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) in XXX! 
 Trifft das auf dich zu? 
 Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige Qualifikation 
 Erfahrung, Geduld und Verständnis im Umgang mit körperlich und psychisch beeinträchtigten Menschen 
 Hohes Maß an Fürsorge und Verantwortung 
 Flexibilität und Teambereitschaft 
 Deine Aufgaben: 
 Begleitung und Unterstützung von Klienten/innen mit körperlichen und/oder psychischen Beeinträchtigungen 
 Individuelle Pflege der Klienten/innen 
 Planung und Umsetzung der einzelnen Pflegeprozesse in Absprache mit den Kolleginnen und Kollegen 
 Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team 
 Warum promedi? 
 Übertarifliche Bezahlung 
 Dienstwagen inklusive privater Nutzung 
 Jobrad/E-Bike 
 Verpflegungsmehraufwendungen und Fahrtkostenübernahme 
 Flexible Dienstplangestaltung 
 Zuschläge für Wochenenden, Feiertage und Nachtschichten 
 Übertariflicher und flexibler Urlaubsanspruch 
 24-Stunden-Betreuung und direkter Ansprechpartner vor Ort 
 Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie 
 Brennst Du dafür, in Deinem Job einen echten Unterschied zu machen? Dann werde Teil unseres promedi Teams in XXX! 
 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Heilerziehungspfleger/in Erzieher/in Sozialarbeiter/in Über die Einrichtung Die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn ist eine renommierte Zeitarbeitsfirma mit Sitz in Bonn, die sich auf die Arbeitnehmerüberlassung in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik spezialisiert hat. Wir bieten flexible Beschäftigungsmodelle, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter abgestimmt sind, einschließlich Vollzeit-, Teilzeit- und Minijob-Optionen. 
 Ein herausragendes Merkmal unserer Einrichtung ist das Engagement für attraktive Arbeitsbedingungen. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag können unsere Mitarbeiter von einem Firmenwagen profitieren, der zur Verfügung steht. Zusätzlich bieten wir eine übertarifliche Bezahlung, die durch eine Leistungszulage ergänzt wird, um herausragende Arbeit angemessen zu honorieren. 
 Unsere Mitarbeiter schätzen die Verlässlichkeit, die mit einer Anstellung bei der RIW Personalservice GmbH promedi Bonn einhergeht. Darüber hinaus legen wir Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bieten daher verschiedene Gesundheits- und Freizeitangebote an. 
 Wenn Sie auf der Suche nach einem Arbeitgeber sind, der Flexibilität, attraktive Vergütung und eine wertschätzende Arbeitsumgebung vereint, ist die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn die richtige Wahl für Sie.

Heilerziehungspfleger/in

Erzieher/in (m/w/d) - Fürsorge &amp; Entwicklung in Bonn (Vollzeit/Teilzeit) 
 Gestalte mit uns die Zukunft - jeden Tag ein Lächeln schenken! 
 In deiner verantwortungsvollen Aufgabe als Erzieher:in trägst du maßgeblich dazu bei, dass Kinder sich geborgen fühlen, wachsen und ihre Welt entdecken können. Du bist für sie ein wichtiger Begleiter auf ihrem Weg - und sorgst mit Herz, Geduld und Kreativität dafür, dass jeder Tag ein kleines Abenteuer wird. 
 Deine Aufgaben bei uns: 
<ul>
<li> Liebevolle Betreuung, Förderung und Unterstützung der Kinder im Alltag</li>
<li> Dokumentation und Analyse der individuellen Entwicklung</li>
<li> Organisation und Durchführung von kreativen Freizeit- und Lernangeboten</li>
<li> Enger Austausch mit Eltern und Kolleg:innen für eine optimale Betreuung</li>
<li> Aktive Mitgestaltung eines wertschätzenden Miteinanders im Team</li>
</ul>
 Das bringst du mit: 
<ul>
<li> Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li> Gute Deutschkenntnisse (mind. B1)</li>
<li> Geduld, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li> Freude an der Arbeit mit Kindern und Lust, sie individuell zu begleiten</li>
<li> Erste Berufserfahrung wünschenswert (mind. {experience} Jahre)</li>
<li> Führerschein ist nicht erforderlich</li>
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 Deine Vorteile bei uns: 
<ul>
<li> Überdurchschnittliches Gehalt - bis zu 4.250 € brutto nach BAP/DGB-Tarifvertrag</li>
<li> Dienstwagen zur privaten Nutzung oder Jobrad/E-Bike</li>
<li> Überdurchschnittlicher, flexibler Urlaubsanspruch</li>
<li> Gesundheits- und Freizeitangebote für dein Wohlbefinden</li>
<li> Unbefristeter Arbeitsvertrag &amp; Leistungszulage</li>
<li> Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit)</li>
<li> Persönliche Betreuung &amp; Ansprechpartner:innen vor Ort</li>
<li> Prämie für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter</li>
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 Mach den Unterschied - bewirb dich jetzt! 
 Du möchtest Kinder auf ihrem Weg begleiten und suchst einen Job, der Sinn stiftet und dich erfüllt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Schick uns deine Bewerbung und werde Teil unseres engagierten Teams in Bonn. 
 Wir freuen uns auf dich! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Erzieher/in Heilerziehungspfleger/in Über die Einrichtung Die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn ist eine renommierte Zeitarbeitsfirma mit Sitz in Bonn, die sich auf die Arbeitnehmerüberlassung in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik spezialisiert hat. Wir bieten flexible Beschäftigungsmodelle, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter abgestimmt sind, einschließlich Vollzeit-, Teilzeit- und Minijob-Optionen. 
 Ein herausragendes Merkmal unserer Einrichtung ist das Engagement für attraktive Arbeitsbedingungen. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag können unsere Mitarbeiter von einem Firmenwagen profitieren, der zur Verfügung steht. Zusätzlich bieten wir eine übertarifliche Bezahlung, die durch eine Leistungszulage ergänzt wird, um herausragende Arbeit angemessen zu honorieren. 
 Unsere Mitarbeiter schätzen die Verlässlichkeit, die mit einer Anstellung bei der RIW Personalservice GmbH promedi Bonn einhergeht. Darüber hinaus legen wir Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bieten daher verschiedene Gesundheits- und Freizeitangebote an. 
 Wenn Sie auf der Suche nach einem Arbeitgeber sind, der Flexibilität, attraktive Vergütung und eine wertschätzende Arbeitsumgebung vereint, ist die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn die richtige Wahl für Sie.

Erzieher/in

Ab sofort suchen wir eine/n Sozialpädagoge/pädagogin (m/w/d) in XXX! 
 Trifft das auf dich zu? 
 Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Sozialpädagogik oder gleichwertige Qualifikation 
 Erfahrung, Geduld und Verständnis im Umgang mit Kindern 
 Kitabereitschaft 
 Hohes Maß an Fürsorge und Verantwortung 
 Flexibilität und Teambereitschaft 
 Deine Aufgaben: 
 Begleitung, Förderung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen 
 Austausch und Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Schulen 
 Planung und Umsetzung der einzelnen Prozesse 
 Regelmäßiger Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen 
 Warum promedi? 
 Übertarifliche Bezahlung 
 Dienstwagen inklusive privater Nutzung 
 Jobrad/E-Bike 
 Verpflegungsmehraufwendungen und Fahrtkostenübernahme 
 Flexible Dienstplangestaltung 
 Zuschläge für Wochenenden, Feiertage und Nachtschichten 
 Übertariflicher und flexibler Urlaubsanspruch 
 24-Stunden-Betreuung und direkter Ansprechpartner vor Ort 
 Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie 
 Brennst Du dafür, in Deinem Job einen echten Unterschied zu machen? Dann werde Teil unseres promedi Teams in XXX! 
 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Erzieher/in Heilerziehungspfleger/in Über die Einrichtung Die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn ist eine renommierte Zeitarbeitsfirma mit Sitz in Bonn, die sich auf die Arbeitnehmerüberlassung in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik spezialisiert hat. Wir bieten flexible Beschäftigungsmodelle, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter abgestimmt sind, einschließlich Vollzeit-, Teilzeit- und Minijob-Optionen. 
 Ein herausragendes Merkmal unserer Einrichtung ist das Engagement für attraktive Arbeitsbedingungen. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag können unsere Mitarbeiter von einem Firmenwagen profitieren, der zur Verfügung steht. Zusätzlich bieten wir eine übertarifliche Bezahlung, die durch eine Leistungszulage ergänzt wird, um herausragende Arbeit angemessen zu honorieren. 
 Unsere Mitarbeiter schätzen die Verlässlichkeit, die mit einer Anstellung bei der RIW Personalservice GmbH promedi Bonn einhergeht. Darüber hinaus legen wir Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bieten daher verschiedene Gesundheits- und Freizeitangebote an. 
 Wenn Sie auf der Suche nach einem Arbeitgeber sind, der Flexibilität, attraktive Vergütung und eine wertschätzende Arbeitsumgebung vereint, ist die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn die richtige Wahl für Sie.

Sozialpädagoge/pädagogin

Ab sofort suchen wir eine/n Pflegehelfer/in (m/w/d) in Bonn! 
 Trifft das auf dich zu? 
 Pflegehelfer/in (abgeschlossene Ausbildung bevorzugt) 
 Mindestens 6 Monate Berufserfahrung in einer Pflegeeinrichtung 
 Engagiert, freundlich und belastbar 
 Team- und kooperationsfähig 
 Hohe Auffassungsgabe 
 Deine Aufgaben: 
 Pflege und Betreuung von Patienten oder Bewohner/innen 
 Unterstützung der Pflegefachkräfte 
 Dokumentation und Überwachung der Bewohner/innen 
 Lagerung und Mobilisierung 
 Psychosoziale Betreuung der Bewohner/innen 
 Warum promedi? 
 Übertarifliche Bezahlung 
 Jobrad/E-Bike 
 Verpflegungsmehraufwendungen und Fahrtkostenübernahme 
 Flexible Dienstplangestaltung 
 Zuschläge für Wochenenden, Feiertage und Nachtschichten 
 Übertariflicher und flexibler Urlaubsanspruch 
 Umfassende Betreuung und direkter Ansprechpartner vor Ort 
 Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie 
 Brennst Du dafür, in Deinem Job einen echten Unterschied zu machen? Dann werde Teil unseres promedi Teams in Bonn! 
 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Pflegehelfer/in Pflegehelfer/in (mit Erfahrung) Pflegehelfer/in (Basiskurs) Über die Einrichtung Die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn ist eine renommierte Zeitarbeitsfirma mit Sitz in Bonn, die sich auf die Arbeitnehmerüberlassung in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik spezialisiert hat. Wir bieten flexible Beschäftigungsmodelle, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter abgestimmt sind, einschließlich Vollzeit-, Teilzeit- und Minijob-Optionen. 
 Ein herausragendes Merkmal unserer Einrichtung ist das Engagement für attraktive Arbeitsbedingungen. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag können unsere Mitarbeiter von einem Firmenwagen profitieren, der zur Verfügung steht. Zusätzlich bieten wir eine übertarifliche Bezahlung, die durch eine Leistungszulage ergänzt wird, um herausragende Arbeit angemessen zu honorieren. 
 Unsere Mitarbeiter schätzen die Verlässlichkeit, die mit einer Anstellung bei der RIW Personalservice GmbH promedi Bonn einhergeht. Darüber hinaus legen wir Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bieten daher verschiedene Gesundheits- und Freizeitangebote an. 
 Wenn Sie auf der Suche nach einem Arbeitgeber sind, der Flexibilität, attraktive Vergütung und eine wertschätzende Arbeitsumgebung vereint, ist die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn die richtige Wahl für Sie.

Pflegehelfer/in

Pflegefachfrau/-mann 
 Ab sofort suchen wir eine/n Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) 
 Trifft das auf dich zu? 
 Engagiert, freundlich und belastbar 
 Team- und kooperationsfähig 
 Hohe Auffassungsgabe 
 Deine Aufgaben: 
 Pflege und Betreuung der Bewohner 
 Dokumentation und Organisation 
 Verabreichung von Arzneimitteln und Verbandswechsel 
 Pflegeplanung 
 Anleitung und Koordination der Pflegehelfer 
 Gespräche mit Ärzten und Angehörigen 
 Warum promedi? 
 Übertarifliche Bezahlung 
 Verpflegungsmehraufwendungen und Fahrtkostenübernahme 
 Flexible Dienstplangestaltung 
 Zuschläge für Wochenenden, Feiertage und Nachtschichten 
 Übertariflicher und flexibler Urlaubsanspruch 
 Umfassende Betreuung und direkter Ansprechpartner vor Ort 
 Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie 
 Brennst Du dafür, in Deinem Job einen echten Unterschied zu machen? Dann werde Teil unseres promedi Teams 
 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät Passende Qualifikationen Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Gesundheits- und Krankenpfleger/in (in Ausbildung) Über die Einrichtung Die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn ist eine renommierte Zeitarbeitsfirma mit Sitz in Bonn, die sich auf die Arbeitnehmerüberlassung in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik spezialisiert hat. Wir bieten flexible Beschäftigungsmodelle, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter abgestimmt sind, einschließlich Vollzeit-, Teilzeit- und Minijob-Optionen. 
 Ein herausragendes Merkmal unserer Einrichtung ist das Engagement für attraktive Arbeitsbedingungen. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag können unsere Mitarbeiter von einem Firmenwagen profitieren, der zur Verfügung steht. Zusätzlich bieten wir eine übertarifliche Bezahlung, die durch eine Leistungszulage ergänzt wird, um herausragende Arbeit angemessen zu honorieren. 
 Unsere Mitarbeiter schätzen die Verlässlichkeit, die mit einer Anstellung bei der RIW Personalservice GmbH promedi Bonn einhergeht. Darüber hinaus legen wir Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bieten daher verschiedene Gesundheits- und Freizeitangebote an. 
 Wenn Sie auf der Suche nach einem Arbeitgeber sind, der Flexibilität, attraktive Vergütung und eine wertschätzende Arbeitsumgebung vereint, ist die RIW Personalservice GmbH promedi Bonn die richtige Wahl für Sie.

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