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<h3>Über uns</h3>Über uns Wir sind ein leistungsstarkes Unternehmen im Anlagen und Rohrleitungsbau und unterstützen unsere Kunden seit vielen Jahren mit zuverlässigen Lösungen und höchsten Qualitätsstandards. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen WIG Schweißer (m/w/d), der unser Team mit Fachkenntnis, Präzision und Engagement bereichert.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>Durchführung von WIG Schweißarbeiten an Rohrleitungen gemäß technischen Zeichnungen und Vorgaben</li> <li>Vorbereitung, Heften und Fertigschweißen von Rohrleitungen und Bauteilen</li> <li>Arbeiten nach Schweiß und Montageplänen</li> <li>Montage von Rohrleitungssystemen</li> </ul><h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer, Anlagenmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sichere Kenntnisse im WIG Schweißen, gültige Schweißzertifikate sind von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Rohrleitungsbau oder Anlagenbau</li> <li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen</li> <li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul><h3>Wir bieten</h3><ul> <li>Eine unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen</li> <li>Moderne Arbeitsausstattung und hochwertige Schweißtechnik</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Schweißprüfungsverlängerungen</li> <li>Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld</li> </ul><h3>Interesse?</h3>Jetzt bewerben! Sie fühlen sich angesprochen Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungen an: <a href="mailto:info@dk-dampfsysteme.de" target="_blank">info@dk-dampfsysteme.de</a>

WIG‑Schweißmonteur Rohrleitungsmontage (m/w/d)

Rohrmontage‑WIG‑Spezialist (m/w/d)

Fachkraft WIG‑Schweißen für Rohrleitungssysteme (m/w/d)

WIG Schweißer (m/w/d) im Rohrleitungsbau

About us
At Western Union, we're more than a trusted name in global payments. We’re moving beyond remittances, beyond cash, and beyond the expectations of our customers. 
Our talented teams enable us to transform into a digital-first company, built on the strength of our retail foundation and powered by next-generation payments. All this with the goal of helping people prosper. 
 Our customers inspire us to push boundaries and create services that make life easier and communities stronger. Wherever you are in the world, we’re committed to shaping the next generation of financial experiences. 
 Join us as we go beyond and be part of a team that’s redefining what’s possible. 
Key Responsibilities:
As a Senior Manager in Information Security &amp; Resilience Risk, your responsibilities will include:
<ul>
<li>
Owning and leading DORA implementation efforts, including assessment of current gaps, process redesign, and rollout of compliant controls.
</li>
<li>
Serving as the formal representative to the Austrian Financial Market Authority (FMA) for cybersecurity and resilience matters.
</li>
<li>
Ensuring compliance with a range of European cybersecurity regulations (DORA, PSD2, GDPR) and frameworks (ISO 27001, NIST).
</li>
<li>
Strategic leadership and stakeholder management need to coordinate with outsourced technology and cybersecurity vendors to monitor performance, risk controls, and incident escalation.
</li>
<li>
Conducting COBIT-aligned IT audits, identify control gaps, and design remediation strategies.
</li>
<li>
Influencing and advising senior stakeholders, including presenting cybersecurity risks, resilience posture and emerging risks to the executive team and board.
</li>
<li>
Coordinating reporting, documentation, and evidence management for all regulatory and audit requirements.
</li>
<li>
Actively participating in operational risk and IT governance meetings as the key subject matter expert.
</li>
</ul>
Role Requirements:
<ul>
<li>
Proven experience in a senior IT security or risk management role (preferably in financial or professional services).
</li>
<li>
Minimum of 5 years of hands-on experience in IT Security, IT Risk Management, or IT Audit.
</li>
<li>
A university degree or relevant professional qualifications.
</li>
<li>
Demonstrated experience managing outsourced IT/cybersecurity services (including SLAs, KPIs, and third-party risk).
</li>
<li>
Practical experience with COBIT control frameworks.
</li>
<li>
Strong understanding of DORA and proven involvement in compliance programs.
</li>
<li>
Recognized industry certifications (e.g., CISM, CISSP, CRISC).
</li>
<li>
Comprehensive knowledge of EU ICT risk and cybersecurity regulations (ISO 27001, NIST, PSD2, DORA).
</li>
<li>
Strong analytical and structured thinking skills.
</li>
<li>
Establish and maintain strong stakeholder relationships
</li>
</ul>
Benefits
Salary
We are under legal obligation to indicate the minimum salary, which is EUR 80.250,00 gross per year for this position. However, our attractive compensation packages follow current market salaries and can therefore be significantly above the indicated minimum salary.
Benefits
You will also have access to short-term incentives, multiple health insurance options, accident and life insurance, and access to best-in-class development platforms, to name a few (<a href="https://careers.westernunion.com/global-benefits/" target="_blank">https://careers.westernunion.com/global-benefits/</a>). Please see the location-specific benefits below and note that your Recruiter may share additional role-specific benefits during your interview process or in an offer of employment.
Your Austria specific benefits include: 
<ul>
<li>
Comprehensive life &amp; medical cover
</li>
<li>
Contributory pension plan
</li>
<li>
Luncheon vouchers
</li>
<li>
Other partner discounts
</li>
</ul>
Western Union values in-person collaboration, learning, and ideation whenever possible. We believe this creates value through common ways of working and supports the execution of enterprise objectives which will ultimately help us achieve our strategic goals. By connecting face-to-face, we are better able to learn from our peers, problem-solve together, and innovate.
Our Hybrid Work Model categorizes each role into one of three categories. Western Union has determined the category of this role to be Hybrid. This is defined as a flexible working arrangement that enables employees to divide their time between working from home and working from an office location. The expectation is to work from the office a minimum of three days a week.
Join us:
If you are passionate about being part of a global team that empowers customers through financial services, then we invite you to explore a career with us!
#Xing

Senior Manager, Information Security & Resilience Risk (ICT Risk)

Über uns
Die AnschlussWerk GmbH mit Sitz in Traunstein ist ein regionales Telekommunikationsunternehmen. Wir betreiben öffentliche Telekommunikationsnetze in Ober- und Niederbayern mit mehr als 10.000 angeschlossenen Teilnehmern. Als Vordienstleister für andere regionale Versorger bieten wir ein umfassendes Leistungsspektrum von der Lieferung der Internet-, Telefon- und Rundfunk-Dienste über den Betrieb der Telekommunikationsnetze unsere Kunden bis zu kaufmännischen Dienste im Bereich des Auftragsmanagements. Mit unserem Know-How und unserer Erfahrung sind wir damit ein kompetenter Partner für alle kabelgebundenen Zugangstechnologien über Telefon, Koaxial- und Glasfasernetze. Darüber hinaus stellt unser Backbone-Netz unabhängige Datenverbindungen in der Region sowie zu den wichtigen europäischen Telekommunikationsknoten und internationalen Dienste- und Netzbetreibern bereit.
Aufgaben
Zu deinen Aufgaben gehören:
<ul>
<li>
Konfiguration und Betrieb der Zugangsknoten (DSL-, Ethernet, XGS-/GPON und DOCSIS) im Netz von AnschlussWerk und seiner Kunden
</li>
<li>
Planung und Errichtung von Zugangsnetzen in vorhandenen und neuen Netzen
</li>
<li>
Weiterentwicklung bestehender und Einführung neuer Lösungen im Bereich der Zugangsnetze
</li>
<li>
Technisches Endgeräte-Management und Provisionierungsautomatisierung im Zugangsnetz
</li>
<li>
Tätigkeiten im 2nd und 3rd Level Support im Bereich der Netze von AnschlussWerk und seiner Kunden
</li>
</ul>
Profil
Du bringst folgendes mit:
<ul>
<li>
abgeschlossenes Studium / Ausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Kenntnisse
</li>
<li>
Zertifizierungen oder einschlägige Berufserfahrung sind vorteilhaft – wichtiger ist uns jedoch technisches Verständnis
</li>
<li>
mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration
</li>
<li>
sichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
</li>
<li>
selbstständige, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
</li>
<li>
Teamgeist, Verlässlichkeit und Eigeninitiative
</li>
</ul>
Unser Angebot
Wir bieten Dir:
<ul>
<li>
familiäres Arbeitsumfeld, agiles Team und eine flache Hierarchie
</li>
<li>
Möglichkeit zu Homeoffice / Remotearbeit und flexible Arbeitszeitgestaltung
</li>
<li>
Regelmäßige Teamevents und Aktivitäten
</li>
<li>
attraktive betriebliche Altersversorgung und ein 13. Monatsgehalt
</li>
<li>
vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
</li>
<li>
betrieblicher Carpool zur privaten Nutzung
</li>
<li>
kostenloser Kaffee und Getränke sowie kostenfreie Lademöglichkeit für dein privates Elektrofahrzeug
</li>
<li>
moderne und ergonomische Arbeitsplätze
</li>
<li>
gute Erreichbarkeit mit ÖPNV bzw. staufreie Anfahrt und freie Parkplätze
</li>
</ul>
Kontaktinformation
Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:personal@anschlusswerk.de" target="_blank">personal@anschlusswerk.de</a>. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Network Engineer / Netzwerkadministrator Zugangsnetze

Jobbeschreibung: 
<ul>
<li>Sie arbeiten als Teil des Pflegeteams und unterstützen bei den vielfältigen Aufgaben rund um die Versorgung unserer Dialysepatienten. Zu Ihren Aufgaben gehören z. B. die Aufnahme von Patientinnen und Patienten, die Vorbereitung der Dialysemaschinen und die Messung von Vitalzeichen.</li>
<li>Sie organisieren und steuern Pflegeabläufe in zielorientierter Zusammenarbeit mit der Zentrumsleitung.</li>
<li>Mit Ihrem Engagement setzen Sie sich dafür ein, das Leben nierenkranker Patienten lebenswert zu machen.</li>
</ul>
 Unsere Anforderungen: 
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger_in bzw. Altenpfleger_in (m/w/d).</li>
<li>Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und begeistern mit Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit.</li>
<li>Sie arbeiten gewissenhaft, sind flexibel und belastbar.</li>
<li>Sie haben eine Affinität für den Umgang mit technischen Geräten.</li>
</ul>
 Benefits: 
<ul>
<li>Freuen Sie sich auf einen hauseigenen Tarifvertrag mit 38,5 Stunden pro Woche bei einem kompetenten, bundesweiten Arbeitgeber.</li>
<li>Freuen Sie sich auf ein zusätzliches 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, umfangreiche Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.</li>
<li>Durch einen arbeitsfreien Sonntag genießen Sie mehr Zeit für sich am Wochenende.</li>
<li>Bleiben Sie durch mögliche Teilzeitvereinbarungen flexibel.</li>
<li>Genießen Sie unsere vielfältigen Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung wie z. B. Firmenfitness und Dienstradleasing.</li>
<li>Nutzen Sie eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u. a. durch unser eigenes KfH-Bildungszentrum.</li>
<li>Gewinnen Sie schnell Sicherheit durch eine umfassende strukturierte Einarbeitung von Anfang an. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns besonders willkommen.</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Fachabteilungen Dialyse Nephrologie Über die Einrichtung Mitarbeiter 6000 Gegründet im Jahr 1969 Das gemeinnützige KfH steht für eine qualitativ hochwertige und integrative nephrologische Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten. Es wurde im Jahr 1969 gegründet und ist damit zugleich der älteste und größte Dialyseanbieter in Deutschland. Das KfH steht als Wegbereiter einer flächendeckenden Dialyseversorgung für eine umfassende und qualitativ hochwertige Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten in den KfH-Nierenzentren, KfH-Nierenzentren für Kinder und Jugendliche und Medizinischen Versorgungszentren (MVZ). Fast 6.000 Mitarbeitende - Ärztinnen und Ärzte, Pflegekräfte sowie administrative Mitarbeitende in den KfH-Zentren und in den Bereichen Medizintechnik, Logistik und Verwaltung - sind für die Patientinnen und -patienten in der Dialyse sowie in den KfH-Sprechstunden tätig.

Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Altenpfleger*in (m/w/d)

Jobbeschreibung: 
<ul>
<li>Sie arbeiten als Teil des Pflegeteams und unterstützen bei den vielfältigen Aufgaben rund um die Versorgung unserer Dialysepatienten.</li>
<li>Sie organisieren Sprechstunden.</li>
<li>Sie übernehmen sichtige administrative Tätigkeiten wie die Abrechnung Systempflege.</li>
<li>Sie organisieren und steuern Pflegeabläufe in zielorientierter Zusammenarbeit mit der Zentrumsleitung.</li>
<li>Mit Ihrem Engagement setzen Sie sich dafür ein, das Leben nierenkranker Patienten lebenswert zu machen.</li>
</ul>
 Unsere Anforderungen: 
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische_r Fachangestellte_r (m/w/d).</li>
<li>Sie sind versiert im Umgang mit MS Office, E-Mail und Internet.</li>
<li>Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und begeistern mit Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit.</li>
<li>Sie arbeiten gewissenhaft, sind flexibel und belastbar.</li>
<li>Sie haben eine Affinität für den Umgang mit technischen Geräten.</li>
</ul>
 Benefits: 
<ul>
<li>Freuen Sie sich auf einen hauseigenen Tarifvertrag mit 38,5 Stunden pro Woche bei einem kompetenten, bundesweiten Arbeitgeber.</li>
<li>Freuen Sie sich auf ein zusätzliches 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, umfangreiche Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.</li>
<li>Durch einen arbeitsfreien Sonntag genießen Sie mehr Zeit für sich am Wochenende.</li>
<li>Bleiben Sie durch mögliche Teilzeitvereinbarungen flexibel.</li>
<li>Genießen Sie unsere vielfältigen Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung wie z. B. Firmenfitness und Dienstradleasing.</li>
<li>Nutzen Sie eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u. a. durch unser eigenes KfH-Bildungszentrum.</li>
<li>Gewinnen Sie schnell Sicherheit durch eine umfassende strukturierte Einarbeitung von Anfang an.</li>
<li>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns besonders willkommen.</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) Fachabteilungen Dialyse Nephrologie Über die Einrichtung Mitarbeiter 6000 Gegründet im Jahr 1969 Das gemeinnützige KfH steht für eine qualitativ hochwertige und integrative nephrologische Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten. Es wurde im Jahr 1969 gegründet und ist damit zugleich der älteste und größte Dialyseanbieter in Deutschland. Das KfH steht als Wegbereiter einer flächendeckenden Dialyseversorgung für eine umfassende und qualitativ hochwertige Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten in den KfH-Nierenzentren, KfH-Nierenzentren für Kinder und Jugendliche und Medizinischen Versorgungszentren (MVZ). Fast 6.000 Mitarbeitende - Ärztinnen und Ärzte, Pflegekräfte sowie administrative Mitarbeitende in den KfH-Zentren und in den Bereichen Medizintechnik, Logistik und Verwaltung - sind für die Patientinnen und -patienten in der Dialyse sowie in den KfH-Sprechstunden tätig.

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)

Wir suchen für den Standort&nbsp;83324 Ruhpolding, Deutschland 
<h1>einen Sozialpädagogen oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) für eine Therapeutische Wohngruppe und Assistenzleistungen in der eigenen Wohnung</h1>
(Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.)
<h2>Wir bieten</h2>
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die kreatives, selbstständiges Handeln ermöglicht</li>
<li>Eine herzliche und von gegenseitiger Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine strukturierte und intensive Einarbeitung</li>
<li>Einbringen von individuellen Stärken/Interessen für innovative Konzepte&nbsp;</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Vergütung nach TVöD/SuE</li>
<li>Jahressonderzahlungen nach TVöD/SuE</li>
<li>Benefits (z. B.&nbsp;Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm)</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li>
<li>Kollegiale Beratung, Fall- und Teamsupervision</li>
<li>Einen innovativen Arbeitsplatz</li>
<li>Einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit</li>
<li>Umfangreiches internes Fortbildungsprogramm</li>
<li>Förderung Ihrer individuellen Stärken</li>
<li>Spaß an der gemeinsamen Arbeit (und bei betrieblichen Feiern, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier,...)</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Mitwirkung beim Aufbau des neu entstehenden Fachbereiches Therapeutische Wohngemeinschaft</li>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Fachbereiches Assistenzleistungen in der eigenen Wohnung</li>
<li>Umsetzung des Einrichtungskonzeptes, der Leistungsvereinbarung, des Leitbildes</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der ambulanten Fachbereiche</li>
<li>Betreuung der Klient:innen nach milieutherapeutischen Grundsätzen</li>
<li>Sicherstellung der Hilfeplanerstellung mit Zielvereinbarung nach dem Gesamtplanverfahren</li>
<li>Krisenintervention</li>
<li>Zusammenarbeit und professionelle Vernetzung mit verschiedenen Kooperationspartnern</li>
<li>Systemische Grundhaltung mit Ressourcenorientierung</li>
<li>Aussagekräftige und fachliche Dokumentationen</li>
<li>Umsetzung von Qualitätsstandards nach der DIN ISO 9001:2015</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sozialpädagog:in oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Bereitschaft sich kontinuierlich weiter zu entwickeln</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Menschen mit einer psychischen Erkrankung, ist wünschenswert aber nicht Voraussetzung</li>
<li>Fähigkeit zur menschlichen Zuwendung, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Hohes Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>

Sozialpädagogen oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) für eine Therapeutische Wohngruppe und Assistenzleistungen in der eigenen Wohnung

Jobbeschreibung: 
<ul>
<li>Erlernen Sie in Ihrer 3-jährigen Ausbildung alle Kernaufgaben - vom Assistieren bei Untersuchungen und Behandlungen von Patientinnen und Patienten bis hin zu wichtigen Verwaltungsaufgaben.</li>
<li>Als MFA-Azubi im KfH verlassen Sie sich auf eine hochwertige und durch das KfH-Ausbildungshandbuch strukturierte Ausbildung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur medizinischen Versorgung unserer Patienten.</li>
<li>Ein wichtiger Schwerpunkt Ihrer Ausbildung ist die ambulante Versorgung von chronisch kranken Patientinnen und Patienten in der Dialyse.</li>
</ul>
 Unsere Anforderungen: 
<ul>
<li>Sie haben einen qualifizierten Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife / Realschulabschluss.</li>
<li>Sie interessieren sich für medizinische, technische und organisatorische Zusammenhänge.</li>
<li>Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und begeistern mit Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit.</li>
<li>Sie sind motiviert, zuverlässig und verantwortungsbewusst.</li>
</ul>
 Benefits: 
<ul>
<li>Sie profitieren von einer attraktiven Ausbildungsvergütung mit umfangreichen betrieblichen Leistungen.</li>
<li>Sie haben sehr gute Übernahme- und Karrierechancen in einem gefragten Beruf.</li>
<li>Sie werden stets von erfahrenen Kollegen begleitet, die Sie intensiv auf Ihre Abschlussprüfung vorbereiten und immer ein offenes Ohr für Sie haben.</li>
<li>Sie erlernen eine strukturierte Arbeitsweise, um in medizinischen und organisatorischen Bereichen selbstständig arbeiten zu können.</li>
<li>Ihnen stehen nach dem erfolgreichen Abschluss vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten offen.</li>
<li>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns besonders willkommen.</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Passende Qualifikationen Altenpfleger/in (in Ausbildung) Gesundheits- und Krankenpfleger/in (in Ausbildung) Sonstige Position in der Altenpflege Sonstige Position außerhalb der Pflege Sonstige Position in der Krankenpflege Pflegehelfer/in Pflegehelfer/in (Basiskurs) Fachabteilungen Dialyse Nephrologie Über die Einrichtung Mitarbeiter 6000 Gegründet im Jahr 1969 Das gemeinnützige KfH steht für eine qualitativ hochwertige und integrative nephrologische Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten. Es wurde im Jahr 1969 gegründet und ist damit zugleich der älteste und größte Dialyseanbieter in Deutschland. Das KfH steht als Wegbereiter einer flächendeckenden Dialyseversorgung für eine umfassende und qualitativ hochwertige Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten in den KfH-Nierenzentren, KfH-Nierenzentren für Kinder und Jugendliche und Medizinischen Versorgungszentren (MVZ). Fast 6.000 Mitarbeitende - Ärztinnen und Ärzte, Pflegekräfte sowie administrative Mitarbeitende in den KfH-Zentren und in den Bereichen Medizintechnik, Logistik und Verwaltung - sind für die Patientinnen und -patienten in der Dialyse sowie in den KfH-Sprechstunden tätig.

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