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Über uns
Deutsche Telekom Privatkunden-Vertrieb GmbH
Wir sind das Gesicht der Telekom.
Kunden begeistern und beraten ist unser Job, Innovationen kann man bei uns live erleben.
Sie sind offen für Technik und für Menschen sowieso? Dann kommen Sie zu uns!
Wir bieten jede Menge Perspektiven.
Aufgaben
Als Verkäufer (m/w/d) vor Ort erweitern Sie unsere Vertriebspower souverän außerhalb der Telekom Shops.
Im proaktiven Beratungsgespräch überzeugen Sie als Kundenversteher mit ausgeprägtem Fachwissen und vermitteln unsere Produktwelt lebendig.
Vor Ort übernehmen Sie folgende Aufgaben:
<ul>
<li>
Sie übernehmen die aktive Kundenansprache sowie Beratung und Verkauf von Standardprodukten und Dienstleistungen außerhalb des Telekom-Shops in ausgewählten Gebieten vor Ort (Door2Door)
</li>
<li>
Sie führen den Telekom-Shops Kunden durch Terminvereinbarungen zu
</li>
<li>
Sie klären kritische Kundenaufträge nach Systemvorgabe einschließlich Datenpflege
</li>
<li>
Sie wirken mit an produktspezifischen Verkaufsförderungsmaßnahmen in der Region
</li>
</ul>
Für die Aufgabe wird Ihnen ein Dienstauto, Diensthandy und Dienstkleidung zur Verfügung gestellt.
Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine entsprechende anderweitige berufliche Erfahrung, idealerweise im Verkauf.
Des Weiteren zeichnen Sie sich durch folgende Kenntnisse und Fähigkeiten aus:
<ul>
<li>
Sicheres Auftreten und Freude am Verkaufen
</li>
<li>
Kenntnisse der Telekom-Produktpalette oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
</li>
<li>
Hohes Maß an Zielorientierung, Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit
</li>
<li>
Bereitschaft, die Arbeitszeit an den handelsüblichen Öffnungszeiten und der Kundenfrequenz zu orientieren
</li>
<li>
Gepflegtes Erscheinungsbild
</li>
<li>
Verkaufs- und Verhandlungsgeschick
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Globale Vorteile: Leistungen, die deine Gesundheit, deine Ziele und deinen Alltag unterstützen.
</li>
<li>
Werte &amp; Kultur: Ein inklusives, faires Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit, Wachstumsmöglichkeiten und gelebten Verantwortungswerten.
</li>
<li>
Work-Life-Balance: Individuelle Entwicklungsprogramme, flexible Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Engagement für Nachhaltigkeit.
</li>
<li>
Finanzielle Benefits: Faire, wettbewerbsfähige Vergütung plus exklusive lokale Vorteile und attraktive Mitarbeiterrabatte.
</li>
<li>
Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Umfassende Angebote von Prävention über Fitness bis hin zu mentaler Gesundheit.
</li>
<li>
Arbeiten mit Wirkung: Projekte, die Menschen verbinden und zu einer inklusiven digitalen Zukunft beitragen.
</li>
<li>
Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, transparente Entwicklungspfade, nachhaltige Mobilitätsangebote und großzügige Urlaubsregelungen.
</li>
</ul>
Kontakt
Ihr Kontakt: Ionuta Cristea
Telefon: +49 6921 9389 6998
E-Mail:<a href="mailto:ionuta.cristea@telekom.com" target="_blank">ionuta.cristea@telekom.com</a>

Verkäufer vor Ort (m/w/d) Door2Door

Über uns
Bei uns zählt jeder Kopf – und davon haben wir 180!
Ob sichtbar am Kunden oder als Fädenzieher:in im Hintergrund – gemeinsam geben wir Rückenwind und machen den Unterschied für die Firmenkunden in Lübeck.
Wenn auch du Teil unseres Teams werden möchtest und unsere Kundenbetreuerinnen und Kundenbetreuer der Firmenkunden dabei unterstützen möchtest, unsere Kundinnen und Kunden glücklich zu machen, dann bewirb dich jetzt bei uns!
Im Vertriebsreferat Firmenkunden unterstützt du unsere Kundenbetreuerinnen und Kundenbetreuer dabei, ihre persönlichen und gemeinsamen Teamziele zu erreichen. Mit deinem Einsatz trägst du maßgeblich dazu bei, unsere Vertriebsaktivitäten weiterzuentwickeln und die Betreuung unserer Kundinnen und Kunden zu stärken.
Deine Schwerpunkte liegen dabei auf:
<ul>
<li>
die Bearbeitung in enger Zusammenarbeit mit den Firmenkundenberater*innen, um die Durchführbarkeit einer Finanzierungsanfrage vorzubereiten.
</li>
<li>
die Bearbeitung und Analyse von Bonitätsunterlagen des Kunden.
</li>
<li>
dem Erkennen und Ausbauen von Vertriebspotenzialen bei Bestands- und Neukunden im Bereich Firmenkunden.
</li>
<li>
der engen Zusammenarbeit mit den Kundenbetreuern im Firmenkundenbereich, um Vertriebschancen gezielt zu nutzen.
</li>
<li>
der Unterstützung im Vertrieb und der Mitwirkung bei der Steigerung der Absatzfähigkeit unserer Produkt- und Leistungsbündel.
</li>
<li>
der aktiven Mitarbeit beim Ausbau des stationären und mobilen Vertriebs.
</li>
<li>
sowie der Verzahnung dieser Vertriebswege mit den Kanälen Internet und Telefon.
</li>
</ul>
In deiner Rolle übernimmst du eine analysierende und unterstützende Funktion – ohne eigene Marktverantwortung. Bei all deinen Aufgaben achtest du selbstverständlich auf die Einhaltung regulatorische Vorgaben, unserer Qualitätsstandards und interner Regelungen.
Was erwartet dich noch in deiner neuen Rolle:
<ul>
<li>
Du stellst die Einhaltung unserer definierten Qualitätsstandards sicher, erkennst Optimierungspotenziale und trägst mit deinen Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung von Abläufen bei.
</li>
<li>
Du arbeitest eng mit anderen Funktionsbereichen sowie externen Partnern zusammen und sorgst durch klare, wertschätzende Kommunikation für einen reibungslosen Informationsfluss und eine erfolgreiche Teamarbeit.
</li>
<li>
Du arbeitest eng mit dem Firmenkundenbetreuer*in um Kreditanträge auf Durchführbarkeit zu überprüfen.
</li>
</ul>
Was du mitbringen solltest:
<ul>
<li>
Fachkompetenz: Abgeschlossene Bankausbildung wäre wünschenswert.
</li>
<li>
Kommunikationsstärke: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären und zu analysieren.
</li>
<li>
Eigeninitiative: Hohe Eigenmotivation, Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise.
</li>
<li>
Teamgeist: Freude an der Arbeit im Team und an der Weiterentwicklung gemeinsamer Aufgaben.
</li>
</ul>
Neben einem engagierten Team erwarten dich:
<ul>
<li>
30 Tage Urlaub und zusätzlich frei, an den wirklich wichtigen Tagen im Leben sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, mobiles Arbeiten)
</li>
<li>
Betriebliches Gesundheitsmanagement: wechselnde Angebote, z. B. Massagen während der Arbeitszeit, Sportkurse, Ernährungsberatungen
</li>
<li>
Finanzielle Absicherungen: 13 Gehälter, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Fitnessraum: jederzeit frei zugänglich, mit Sportgeräten ausgestattet
</li>
<li>
Langzeitarbeitskonto: Einzahlung von nicht genutzten Urlaubstagen und aufgelaufenen Überstunden = Umwandlung in Freizeit (Sabbatical, Verlängerung der Elternzeit, früherer Renteneintritt) u.v.m.
</li>
</ul>
Kontakt
Klingt nach dir? 
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Bei Fragen stehen dir gern zur Verfügung: 
Christian Gomlich, Bereichsleitung Firmenkunden, 0451 1404 412
Cihan Dilek, Recruiting, 0451 1404 204

Vertriebsreferat Firmenkunden (m/w/d)

Über uns
Du willst Verantwortung übernehmen, Prozesse gestalten und echte Veränderungen vorantreiben? Dann bist du bei uns genau richtig. Die Volksbank Lübeck verbindet starke regionale Verwurzelung mit modernen Finanzdienstleistungen – und setzt dabei auf Teamgeist, flache Hierarchien und Nachhaltigkeit.
Werde Teil unseres Teams und gestallte die Zukunft der Abteilung Marktfolge Passiv aktiv mit. Hier warten spannende Aufgaben, klare Entscheidungen und die Chance, Dinge wirklich voranzubringen – gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen, die anpacken.
Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du deine Mission neugestalten kannst: Du bist motiviert, zielorientiert und führst ein Team, dass gemeinsam erfolgreich ist? Dann freuen wir uns auf dich als Abteilungsleitung Marktfolge Passiv (m/w/d). Du übernimmst die Verantwortung für den Funktionsbereich, entwickelst Prozesse weiter, gewährleistest Compliance und führst dein Team zu hervorragenden Ergebnissen. Digitalisierung und Prozessentwicklung gehören ebenfalls zu deinem alltäglichen Handeln? Visionäres Denken, Hands-on-Mentality und Führung auf Augenhöhe zeichnen dich aus. Du verstehst dich als interner Dienstleister und Qualitätssicherer. Werde Mitgestalter unserer strategischen Ziele, treibe Digitalisierung und Qualität voran und genieße flexible Arbeitsmodelle, attraktive Benefits und eine Bank mit starken Werten.
Was dich alles in deiner neuen Mission erwartet?
<ul>
<li>
Du bist verantwortlich für dein Team von Personalführung bis zur Entwicklung
</li>
<li>
Steuerung der Ziel- und Leistungsentwicklung des Funktionsbereichs
</li>
<li>
Du wirkst bei der Optimierung der Geschäftsprozesse sowie der Aufbauorganisation mit
</li>
<li>
Du bist für die Kommunikation und Koordination zwischen Mitarbeitern und Funktionsbereichen bzw. mit Dritten verantwortlich
</li>
<li>
Du bist für die permanente Überprüfung und Mitwirkung der Umsetzung des Datenkontrollplans und gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Bestimmungen verantwortlich
</li>
<li>
Du bist für die sach- und termingerechte Abwicklung der Folge- und Verwaltungsaufgaben in Zusammenhang mit dem Kontokorrent- und Kartengeschäft, der Mitgliederbetreuung und dem Geschäftsprozess Vermögensanlage/-bildung verantwortlich
</li>
<li>
Du steuerst die Abwicklung des Kundenzahlungsverkehrs
</li>
<li>
Du unterstützt bei der Abwicklung von Eigenhandelsgeschäften
</li>
<li>
Du nimmst gern an Projekten teil und führst diese zum Erfolg
</li>
</ul>
Was du mitbringst:
<ul>
<li>
Du bist eine starke Führungspersönlichkeit, die sowohl durch fachliche Kompetenz als auch durch Empathie und Teamgeist überzeugt. 
</li>
<li>
Du bringst eine hohe Eigenmotivation und Flexibilität mit und gehst gerne mit deinen Kolleginnen und Kollegen den extra Schritt, um unser Unternehmen voranzubringen.
</li>
<li>
Du verfügst - wenn möglich - über eine mehrjährige Erfahrung im Bereich Marktfolge Passiv und bist mit den Abläufen einer Bank vertraut.
</li>
<li>
Du bringst ein hohes Maß an Interesse und Affinität an der Digitalisierung mit.
</li>
</ul>
Dein Profil rundest du ab mit: 
<ul>
<li>
Einer abgeschlossenen Ausbildung zum Bankkaufmann/frau (m/w/d) bzw. einer vergleichbaren Ausbildung oder einem Studium
</li>
</ul>
Was wir dir bieten?
<ul>
<li>
Ein modernes, kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und ein respektvoller Umgang großgeschrieben werden. 
</li>
<li>
Die Möglichkeit, Deine Führungskompetenzen weiter auszubauen und an wichtigen, zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten. 
</li>
<li>
Ein spannendes Geschäftsfeld mit einem interessanten und abwechslungsreichem Kundenportfolio. 
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten – wir wissen, wie wichtig die richtige Work-Life-Balance ist. 
</li>
<li>
Ein attraktives Gehaltspaket, weitreichende Kompetenzen und zahlreiche Benefits, die Dir und Deiner Familie zugutekommen. 
</li>
<li>
Eine Unternehmenskultur, die Deine Ideen und Dein Engagement schätzt und fördert. 
</li>
</ul>
Kontakt
Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams, das gemeinsam die Zukunft gestaltet. 
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 
Wenn du noch Fragen hast, sind Deine Ansprechpartner: 
Joachim Merkel, Bereichsleitung: 0451 1404-505
Cihan Dilek, Recruiting: 0451 1404-204

Abteilungsleitung Marktfolge Passiv (m/w/d)

Als Großhandel für Gebäude- und Umwelttechnik beliefern wir das regionale Fachhandwerk mit innovativen Produkten und gestalten mit "grünen" Technologien die Energiewende mit. Wir punkten durch einzigartigen Service sowie eine deutschlandweit vernetzte Logistik. Werden Sie Teil der G.U.T. FELDTMANN KG und machen Sie G.U.T.es mit uns noch besser. 
Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d) Vollzeit oder Teilzeit ab 35 Std./Woche am Standort Lübeck
Darum geht es konkret:
<ul>
<li>Unterstützung und Entlastung der Geschäftsführung in organisatorischen und administrativen Aufgaben</li>
<li>Vertraulicher, kompetenter Ansprechpartner für alle internen und externen Geschäftspartner</li>
<li>Terminmanagement, Korrespondenz, Erstellung von Protokollen sowie Präsentationen</li>
<li>Personalmanagement, Stellenausschreibungen, Verträge, Bescheinigungswesen</li>
<li>Organisation und Nachbereitung von Dienstreisen sowie internen/externen Veranstaltungen, Meetings und Workshops</li>
<li>Umsetzung der Marketing-Kampagnen, Pflege der Social-Media-Kanäle, Homepage und Intranet, Erstellung der Newsletter/Eventmanagement, Erstellung von Marketingunterlagen</li>
<li>Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost, E-Mail-Postfächer</li>
<li>Beschaffung von Werbemittel und Büromaterial</li>
</ul>
Wir wünschen uns von Ihnen:
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung</li>
<li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li>
<li>Lösungsorientiertes Handeln, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Große Kommunikationsstärke und Aufgeschlossenheit</li>
<li>Fundierte PC-Anwenderkenntnisse (M365, Outlook, SAP-Kenntnisse)</li>
<li>Ein Höchstmaß an Diskretion und Loyalität</li>
<li>Organisationtalent und eine rasche Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
Einige unserer Arbeitgeberleistungen:
<ul>
<li>Zeit für Erholung ist wichtig – wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub</li>
<li>Dank attraktiver Fahrradleasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter</li>
<li>Als Ausgleich zum Job erwartet Sie ein ansprechendes Firmenfitness-Angebot – so bleiben Sie fit und gesund</li>
<li>Mit einem angemessenen Urlaubsgeld lässt sich Ihr Urlaub noch entspannter planen</li>
<li>Die Festtage sind wunderbar und mit unserem Weihnachtsgeld sicher noch mehr zu genießen</li>
</ul>
Jetzt bewerben!
Sollen wir uns kennenlernen? Dann schicken Sie uns jetzt Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@gut-feldtmann.de" target="_blank">bewerbung@gut-feldtmann.de</a> 
Kontaktieren Sie uns gerne! Brit Mau +49 451 8902-103
<a href="http://www.gut-gruppe.de" target="_blank">www.gut-gruppe.de</a> Facebook Instagram

Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d)

Wenn’s ums Geld geht, zeigt sich der Charakter. Unserer ist typisch norddeutsch. Mit Ecken und Kanten und dem Herzen am rechten Fleck. Wie unsere Kunden und die Menschen aus dem Herzogtum. Diese Nähe verbindet. Als Lebensbegleiter haben wir die passende Finanzlösung für jede Lebenssituation und beraten unsere Kunden ganzheitlich. Mit rund 500 engagierten Mitarbeitern (*gn) und 40 Auszubildenden (*gn) sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder im Kreis. Wir leben hier nicht nur, sondern "sünd hier ok to huus".
Kommen Sie an Bord und unterstützen Sie uns als
Berater (*gn) Landwirtschaft
in unserer Vertriebsdirektion Firmenkunden an den Standorten Mölln und Geesthacht. Ihr Einsatzgebiet umfasst den Kreis Herzogtum Lauenburg sowie das Hamburger Umland.
Das sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Aktive Betreuung und Gewinnung bonitätsstarker Kunden im Segment Landwirtschaft bzw. landwirtschaftsnaher Unternehmen</li>
<li>Erarbeiten von individuellen Kundenlösungen u. a. für Investitionen in Maschinen, Stallanlagen, erneuerbare Energien etc.</li>
<li>Zusammenarbeit mit unseren Spezialisten für die Bedarfsfelder strategische Vermögensplanung, Existenzgründung, Liquidität und Vorsorge</li>
<li>Erstellen von Finanzierungsanträgen und Strukturieren der Engagements</li>
<li>Begleitung von Fördermittelanträgen bzw. Einbindung öffentlicher Mittel</li>
<li>Intensivierung der Zusammenarbeit mit landwirtschaftlichen Institutionen und Verbänden </li>
<li>Betriebswirtschaftliche Analyse der Unternehmensdaten und Ableitung entsprechender Maßnahmen</li>
<li>Netzwerkpflege und Repräsentation der Kreissparkasse in der regionalen Landwirtschafts-Community</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Bank- / Sparkassenbetriebswirt (*gn) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Spezialkenntnisse zu Besonderheiten landwirtschaftlicher Bilanzen</li>
<li>Kenntnisse in der Agrarbranche oder praktische Erfahrung im landwirtschaftlichen Umfeld</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Beratung gewerblicher Kunden</li>
<li>Gutes Akquisitions- und Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Verkaufs- und Abschlussorientierung</li>
<li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li>
<li>Analytisches Denkvermögen, strukturiertes Arbeiten und hohe Kundenorientierung</li>
</ul>
Das können Sie von uns erwarten:
<ul>
<li>Ein dynamisches und sympathisches Team</li>
<li>Vergütung nach TVöD-S, einschl. Sparkassen-Sonderzahlung</li>
<li>Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li>
<li>32 Tage Urlaub im Jahr </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Variable Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld, u. a. Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li>
<li>Kostenfreie Notfallbetreuung Ihrer Kinder</li>
<li>JobRad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li>
<li>und vieles mehr ...</li>
</ul>
Kontakt:
Neugierig geworden? Ihre Fragen beantwortet: Marcus Lange – Regionaldirektor Firmenkunden – Tel. 04541 / 881 51 101 oder <a href="mailto:marcus.lange@ksk-ratzeburg.de" target="_blank">marcus.lange@ksk-ratzeburg.de</a> oder Marcus Utech – Vertriebsdirektor Firmenkunden – Tel. 04541 / 881 21 800 oder <a href="mailto:marcus.utech@ksk-ratzeburg.de" target="_blank">marcus.utech@ksk-ratzeburg.de</a>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit!
*gn = geschlechtsneutral

Berater (*gn) Landwirtschaft

Es fällt dir leicht auf dein Gegenüber einzugehen und die passenden Fragen zu stellen, um herauszufinden, wo der Schuh drückt. Du hast Freude daran gemeinsam mit dem Kunden fachliche Prozesse neuzugestalten und dabei gleichzeitig die Bedürfnisse an unsere Softwarelösung weiter voranzutreiben. Du bist IT-affin und hast Interesse an einem fachlichen Deep-Dive zum Thema Haushalt in öffentlich Verwaltungen. Zudem liebst du Abwechslung im Job.

Klingt nach dir?

Dann werde Teil unseres Beratungs-Fachteams mit Schwerpunkt Haushaltsplanung und begleite, gemeinsam mit erfahrenen und engagierten MACHer:innen, unsere Kunden umfassend bei Implementierungsprojekten und Prozessoptimierungen mit unserer hauseigenen Software. &nbsp;

Sei dabei und MACH mit uns Deutschland digital.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du betreust unsere Kunden (hauptsächlich Landesverwaltungen) rund um unsere hauseigene Softwarelösung mit dem Fokus auf das Thema Haushaltsplanaufstellung</li>
<li dir="ltr">Dabei analysierst du primär Prozesse im Bereich Haushaltsplanaufstellungen bei unseren Kunden und schaffst durch passgenaue Konzepte und Konfigurationen unserer Softwarelösung wertvolle Optimierungen für die Anwender:innen</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest eigenverantwortlich Arbeitspakete (mitunter auch Teilprojekte) entlang des gesamten Beratungsprozesses: von der Anforderungsaufnahme bis zur Produktivsetzung</li>
<li dir="ltr">Damit unsere Software-Lösung erfolgreich in der Praxis genutzt werden kann, begleitest du die Testphase und schulst und unterstützt du unsere Anwender:innen primär remote oder bei Bedarf vor Ort</li>
<li dir="ltr">Nach dem Go-live betreust du die jeweiligen Kunden im Rahmen des Produktsupports und der Anwendungsunterstützung</li>
<li dir="ltr">Während der Projektphase bist du für unsere Kunden die zentrale Ansprechperson zu fachlichen Fragestellungen innerhalb der Module im Bereich Haushaltsplanaufstellung - dabei verstehst du es, dein Gegenüber stets „mitzunehmen“ und ein vertrauensvolles, zielorientiertes Miteinander zu kreieren</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast bereits erste praktische Erfahrung auf IT-Projekten gesammelt</li>
<li dir="ltr">Du verfügst idealerweise über Fachwissen im Bereich Haushaltsplanaufstellung</li>
<li dir="ltr">Du bringst eine grundsätzlich ausgeprägte IT-Affinität mit, bist souverän im Umgang mit den Office Produkten und verfügst bestenfalls über Kenntnisse in Datenstrukturen und SQL</li>
<li dir="ltr">Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens auf C1-Niveau)</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest sehr eigenständig und strukturiert und agierst jederzeit als verbindliches (Projekt-)Team-Mitglied</li>
<li dir="ltr">Absolute Service- &amp; Ziel-Orientierung und ein sehr gutes Selbstmanagement zeichnen dich aus</li>
<li dir="ltr">Du bringst eine grundsätzlich bundesweite Reisebereitschaft für Vorort-Einsätze bei unseren Kunden mit (im Ø 2 Tage pro Monat bei größtenteils selbständiger Terminplanung)</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir l(i)eben transparente Bewerbungsprozesse auf Augenhöhe. Uns ist wichtig, dass wir dich und du uns gründlich und vor allem authentisch kennenlernen kannst. Gemeinsam finden wir so heraus, ob es fachlich als auch persönlich MAtCHt 
Nach deinem GO, dass du mit uns in einen gemeinsamen Bewerbungsprozess einsteigen möchtest, stimmen wir uns mit Stefan (Geschäftsführer Beratung) zu deinem Profil ab. Bekommen wir hier „grünes Licht“, laden wir dich zu einem intensiven Remote-Kennenlernen (Dauer ca. 2 Stunden) mit Stefan, der Teamleitung im Beratungs-Fachteam, Manfred, sowie einer Team-Kollegin aus dem Personalmanagement ein.
Grundsätzlich kannst du nach ca. einer Woche mit einer finalen Rückmeldung von unserer Seite rechnen.&nbsp;Aber auch zwischendurch stehen wir dir für Rückfragen über den Chat oder telefonisch gerne zur Verfügung.
Dein MACH-Recruiting-Team Louisa, Veronika &amp; Patricia

Fachberater:in (m/w/d) für die Digitalisierung der Haushaltsplanaufstellung im Public Sector

Liebst du den Austausch mit dem Kunden und überzeugst mit Präsentations-, Moderations- und Verhandlungsgeschick? Fällt es dir leicht, dich in komplexe Geschäftsvorgänge einzuarbeiten und diese produktbezogen aufzubereiten?
Und gelingt es dir, viele Themen parallel zu handeln und gleichzeitig, die daran beteiligten Kolleg:innen und Prozesse zu koordinieren?
Als Product Owner Datenintegration bist du der Schlüssel zur erfolgreichen Umsetzung unserer Datenintegrations- und Schnittstellenprojekte. Du gestaltest aktiv die digitale Zukunft unserer Kunden und sorgst dafür, dass ihre Daten effizient und effektiv in unsere Lösungen integriert werden. Dabei übernimmst du die Verantwortung für die Produktvision sowie Priorisierung und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Datenintegrationsplattformen.
Begleite spannende Transformationsprozesse &amp; MACH mit uns die Verwaltung digital. 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du organisierst und priorisierst das Produkt-Backlog innerhalb deines Entwicklungsteams</li>
<li dir="ltr">Du stimmst dich eng mit den internen Stakeholdern (z. B. Entwicklung, Vertrieb, Beratung) sowie mit unseren Kunden ab, um die Anforderungen und Bedürfnisse zu identifizieren</li>
<li dir="ltr">Du bist Ansprechperson für fachliche und technische Fragen rund um das Thema Datenintegration und unterstützt dein Team bei der Umsetzung von Integrationsprojekten</li>
<li dir="ltr">Du analysierst und priorisierst Produktanforderungen und gewährleistest die erfolgreiche Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams und dem Produktmanagement</li>
<li dir="ltr">Du kümmerst dich um die kontinuierliche Verbesserung der User Experience und optimierst die Integrationsprozesse unserer Lösungen</li>
<li dir="ltr">Du begleitest die Software-Umsetzung als auch die Abnahme von internen und externen Softwarevorhaben</li>
<li dir="ltr">Zudem präsentierst du neue Softwarelösungen gegenüber internen &amp; externen Auftraggeber:innen</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich fallen die Analyse, Beurteilung und Priorisierung von Supportfällen in dein Aufgabenspektrum</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise sehr gute Fach- und Prozesskenntnisse in den Bereichen Datenintegration, - migration sowie Schnittstellen und hierzu entsprechendes Software-Know-How mit</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (SCRUM) und arbeitest routiniert mit den Atlassian-Tools Jira und Confluence o.Ä.</li>
<li dir="ltr">Du hast bestenfalls bereits Erfahrung im ERP-Umfeld gesammelt</li>
<li dir="ltr">Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (auf C1-Niveau)</li>
<li dir="ltr">Du hast eine hohe Affinität zu konzeptioneller Arbeit, glänzt mit deinem analytischen Denkvermögen und ausgeprägter Problemlösungsfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Eine transparente proaktive Kommunikation mit deinen Stakeholdern &amp; Teammitgliedern sowie ein agiles Mindset zeichnen dich aus</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir l(i)eben transparente Bewerbungsprozesse auf Augenhöhe. Uns ist wichtig, dass wir dich und du uns gründlich und vor allem authentisch kennenlernen kannst. Gemeinsam finden wir so heraus, ob es fachlich als auch persönlich MAtCHt 
Nach deinem GO, dass du mit uns in einen gemeinsamen Bewerbungsprozess einsteigen möchtest, stimmen wir uns mit Eric (unserem Teamlead in der Entwicklung) und Susanne (unserer People Lead im TEC-Bereicht) zu deinem Profil ab. Bekommen wir hier „grünes Licht“, laden wir dich zu einem intensiven Remote-Kennenlernen (Dauer ca. 2 Stunden) mit Eric &amp; Susanne ein.
Grundsätzlich kannst du nach ca. einer Woche mit einer finalen Rückmeldung von unserer Seite rechnen.&nbsp;Aber auch zwischendurch stehen wir dir für Rückfragen über den Chat oder telefonisch gerne zur Verfügung.
Dein MACH-Recruiting-Team Louisa, Veronika &amp; Patricia

Product Owner (m/w/d) für die Themen Datenintegration,- migration & IT-Schnittstellen

Du bist leidenschaftliche:r Softwaretester:in &amp; möchtest sicherstellen, dass nur fehlerfreie &amp; hochqualitative (MACH-) Software zum Einsatz kommt &amp; dadurch die Verwaltung etwas digitaler läuft? Du bist auf der Suche nach einem Job, bei dem du deine Expertise &amp; Erfahrung einbringen kannst &amp; spezielle Fachkenntnisse im Public Sector aufbauen kannst? Du hast ein ganzheitliches Verständnis für Qualität in der Softwareentwicklung &amp; kennst den Unterschied zwischen funktionalen &amp; nicht-funktionalen Anforderungen? Dann lass uns in den Austausch starten. 
Dich erwarten:
<ul>
<li dir="ltr">Ein gleichberechtigtes Team aus Entwickler:innen &amp; Product Owner (m/w/d), das dich mit Fachlichkeit, Hilfsbereitschaft &amp; vertrauensvoller Zusammenarbeit begrüßen wird</li>
<li dir="ltr">Regelmäßige Formate für deine fachliche &amp; persönliche Weiterentwicklung</li>
<li dir="ltr">Benefits mit echtem Mehrwert z.B. Persönlichkeits-Coaching, Multi-Mitgliedschaft in &gt; 8.000 Fitness-Studios, Workation &amp; Zusatzurlaub</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist für die Konzeption, Durchführung, Dokumentation sowie Analyse von Tests und Stories unser komplexen MACH-eigenen ERP-Software zuständig</li>
<li dir="ltr">Du kümmerst dich um dringende Bugfixes, priorisierst diese und bearbeitest sie eigenständig</li>
<li dir="ltr">Du widmest dich der Etablierung und Umsetzung von automatisierten Test-Prozessen um noch effizienter zu testen und die Qualität zu steigern</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung und methodischen Kenntnissen im Bereich Softwaretesting und hast Erfahrungen mit Automatisierungstools z.B. Tosca, NeoLoad</li>
<li dir="ltr">Wünschenswert: Du hast relevante Weiterbildungen z.B. ISTQB Zertifikate abgeschlossen</li>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise Fachwissen in Finanz-/Haushaltsthemen (Public Sector) mit oder hast Lust, diese zu erwerben</li>
<li dir="ltr">Du besitzt exzellente Deutschkenntnisse (mindestens auf C2-Niveau)</li>
<li dir="ltr">Du gehst dir übertragen Aufgaben, eigenverantwortlich, strukturiert, zielorientiert und analytisch an und arbeitest sehr detailgenau</li>
<li dir="ltr">Komplexität und Termindruck können dir nichts anhaben</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikationsstark und besitzt das nötige Fingerspitzengefühl, wenn es darum geht, gefundene (Software-)Fehler ins Team weiterzugeben bzw. auch mal zu eskalieren</li>
<li dir="ltr">Du hast die Bereitschaft zur Teilnahme an unserem 5-wöchigen Einarbeitungs-/Ausbildungsprogramm ab März 2026 vor Ort in Lübeck</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Wir l(i)eben transparente Bewerbungsprozesse auf Augenhöhe. Uns ist wichtig, dass wir dich und du uns gründlich und vor allem authentisch kennenlernen kannst. Gemeinsam finden wir so heraus, ob es fachlich als auch persönlich MAtCHt 
Nach deinem GO, dass du mit uns in einen gemeinsamen Bewerbungsprozess einsteigen möchtest, stimmen wir uns mit Andreas (unserem Teamlead in der Entwicklung) und Susanne (unserer People Lead im TEC-Bereicht) zu deinem Profil ab. Bekommen wir hier „grünes Licht“, laden wir dich zu einem intensiven Remote-Kennenlernen (Dauer ca. 2 Stunden) mit Andreas &amp; Susanne ein.
Grundsätzlich kannst du nach ca. einer Woche mit einer finalen Rückmeldung von unserer Seite rechnen.&nbsp;Aber auch zwischendurch stehen wir dir für Rückfragen über den Chat oder telefonisch gerne zur Verfügung.
Dein MACH-Recruiting-Team Louisa, Veronika &amp; Patricia

Senior Softwaretester:in (m/w/d) für ERP-Software im Public Sector

Über uns
Mit uns sind Sie ganz nah am Brot – und an Karrieremöglichkeiten und Aufgaben in den verschiedensten Bereichen in der Brot- und Backwarenwelt. Als Heimat starker Marken wie GOLDEN TOAST und LIEKEN URKORN gehören wir zu den größten Backwarenherstellern in Deutschland und sind seit 100 Jahren auch ein starker Arbeitgeber für rund 2.000 Mitarbeitende an bundesweit acht Standorten.
Aufgaben
<ul>
<li>
Sie sind eigenständig für das operative Personalmanagement für unser Produktionswerk Lüdersdorf verantwortlich und sorgen damit für eine erfolgreiche Mitarbeitergewinnung und -bindung.
</li>
<li>
Die Beratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich personalrelevanter Fragestellungen wird von Ihnen durchgeführt, sodass keine Fragen offenbleiben.
</li>
<li>
Sie steuern den Recruiting-Prozess – von der Bewerberauswahl bis zum erfolgreichen Onboarding neuer Kolleginnen und Kollegen und unterstützen im Bereich Personalmarketing.
</li>
<li>
Sie verantworten die Bereiche Aus- und Weiterbildung sowie das Thema Kultur, um ein positives Klima und "Wir-Gefühl" zu schaffen.
</li>
<li>
In Mitarbeiter- und BEM-Gesprächen übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und empathische Rolle.
</li>
<li>
Die Sicherstellung der Einhaltung von betrieblichen Regelungen, Richtlinien und Rahmenbedingungen obliegt Ihnen.
</li>
<li>
Durch Ihre Mitarbeit in abwechslungsreichen HR-Projekten treiben Sie Weiterentwicklungen im Personalbereich voran.
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Im HR-Controlling bereiten Sie Kennzahlen auf und werten diese aus und bilden die Schnittstelle zur Personalabrechnung und -sachbearbeitung.
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Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat runden Ihr Profil ab.
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Profil
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Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
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Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit, bevorzugt in einem Produktionsunternehmen.
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Sie verfügen über Kenntnisse des Arbeits- und Tarifrechts und die Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen ist Ihnen aus der Praxis bestens bekannt.
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Sie zeichnen sich durch einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in SAP HR aus.
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Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch eine Hands-on-Mentalität, eine selbständige Arbeitsweise und Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung aus.
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Engagement, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.
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Wir bieten
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Eine attraktive monatliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der Deutschen Brot- und Backwarenindustrie zzgl. Jahressonderzuwendung.
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Für Ihre Work-Life-Balance bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten, eine 38-Stunden-Woche sowie 30 Urlaubstage auf Basis einer 5-Tage-Woche.
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Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung, inkl. Onboardingplan, wodurch Sie bestens auf Ihre neue Position vorbereitet sind.
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Sie dürfen sich auf eine Unternehmensphilosophie freuen, die von Offenheit, Toleranz und Familienfreundlichkeit geprägt ist, sowie auf kurze und schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
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Auch der Zusammenhalt, Teamgeist und Spaß wird bei uns, z.B. durch Mitarbeiterevents gefördert.
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Bei uns werden Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung unterstützt, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen ermöglichen.
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Wir denken auch an Ihre Zukunft und bieten eine betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen an.
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Zudem unterstützen wir Ihre Gesundheit durch einen Zuschuss zu Gesundheitskursen und Firmenfitness.
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Die Parkplatzsuche entfällt durch kostenlose Parkplätze. Für alle Fahrradfahrer bieten wir das Fahrradleasing über JobRad an – ideal für Arbeitsweg oder Freizeit.
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Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten, z.B. in den Bereichen Freizeit, Sport, Ernährung und mehr.
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Kontakt
Lieken Brot- und Backwaren GmbH
Herr Philipp Ellmer
Auf´m Halskamp 11
49681 Garrel

Senior HR Business Partner (m/w/d)

Über uns
Mit uns sind Sie ganz nah am Brot – und an Karrieremöglichkeiten und Aufgaben in den verschiedensten Bereichen in der Brot- und Backwarenwelt. Als Heimat starker Marken wie GOLDEN TOAST und LIEKEN URKORN gehören wir zu den größten Backwarenherstellern in Deutschland und sind seit 100 Jahren auch ein starker Arbeitgeber für rund 2.000 Mitarbeitende an bundesweit acht Standorten.
Aufgaben
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Projektmanagement: Planung, Steuerung und Umsetzung von technischen Projekten und Investitionsprojekten von der Rohstoffverarbeitung bis zur Palettierung inkl. Utilities sowie Koordination von Fremdfirmen und Gewährleistungsmanagement
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Technische Entwicklung: Erstellung von Konzepten und Zeichnungen (AutoCad), Machbarkeitsanalysen, Evaluierung innovativer Technologien und Implementierung in bestehende Prozesse sowie Entwicklung technischer Standards
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Optimierung &amp; Qualität: Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen im Rahmen des KVP zur Sicherstellung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards
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Reporting: Regelmäßige Erstellung und Pflege von Projektunterlagen und Statusberichten sowie Kommunikation mit den Fachabteilungen
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Kostenkontrolle: Optimaler Einsatz aller Kapazitäten, Budgetüberwachung und rechtzeitige Maßnahmen bei Abweichungen.
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Profil
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Sie verfügen über Berufserfahrung und eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister bzw. haben ein Studium im Bereich Ingenieurwesen mit Schwerpunkt Maschinenbau, Fertigungstechnik, Verfahrenstechnik oder Elektrotechnik
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Erfahrung in der Leitung technischer Projekte, idealerweise in der Lebensmittelindustrie oder im produzierenden Sektor
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Fundierte Kenntnisse in den gängigen Projektmanagement-Tools
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Sicherer Umgang mit CAD Software und den MS Office Anwendungen
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Problemlösungsfähigkeiten und ein hohes technisches Verständnis
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Eigeninitiative, Engagement und Flexibilität
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Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie selbständiges Arbeiten
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Wir bieten
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Eine attraktive monatliche Vergütung. Für Ihre perfekte Work-Life-Balance bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche an.
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Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung, inkl. Onboardingplan, wodurch Sie bestens auf Ihre neue Position vorbereitet sind.
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Sie dürfen sich auf eine Unternehmensphilosophie freuen, die von Offenheit, Toleranz und Familienfreundlichkeit geprägt ist sowie auf kurze und schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
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Auch der Zusammenhalt, Teamgeist und Spaß wird bei uns, z.B. durch Mitarbeiterevents, gefördert.
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Bei uns werden Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung unterstützt, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen ermöglichen. 
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Wir denken auch an Ihre Zukunft und bieten eine betriebliche Altersversorgung an.
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Zudem unterstützen wir Ihre Gesundheit durch einen Zuschuss zu Gesundheitskursen und Firmenfitness.
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Die Parkplatzsuche entfällt durch kostenlose Parkplätze. Für alle Fahrradfahrer bieten wir das Fahrradleasing über JobRad an – ideal für Arbeitsweg oder Freizeit. 
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Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten, z.B. in den Bereichen Freizeit, Sport, Ernährung und mehr.
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Kontakt
Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir stehen für Chancengleichheit und Diversität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Lieken Brot- und Backwaren GmbH
Golden-Toast-Straße 1
23923 Lüdersdorf

195 Jobs in 23 Schmilau, Deutschland