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Über uns
DAT Deutsche Aufzugstechnik GmbH ist Ihr zuverlässiger Partner für Serviceleistungen rund um Aufzugsanlagen. Unsere langjährigen Kunden schätzen uns als regionalen Partner. Unser Erfolg basiert auf unseren engagierten Mitarbeitern, die persönliche Beziehungen zu unseren Kunden pflegen und einen kundenorientierten Service bieten. Wir fördern Teamgeist und sind stolz auf unser gemeinsames Engagement.
#DAT HAT WAS
DAS ERWARTET DICH
<ul>
<li>
Du verantwortest die komplette mechanische und elektrische Wartung sowie die Instandhaltung der Aufzugsanlagen
</li>
<li>
Du identifizierst Störungen, führst Reparaturarbeiten durch und stellst die Verfügbarkeit der Aufzüge sicher
</li>
<li>
Du organisierst sämtliche Abläufe von der Entgegennahme des Materials bis zur Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden
</li>
<li>
Dabei priorisierst Du Deine Aufgaben und planst Deinen Tag selbstständig
</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar
</li>
<li>
Du besitzt erste/mehrjährige Berufserfahrung und wenn Du dich bereits mit Aufzügen auskennst, umso besser!
</li>
<li>
Du hast einen Führerschein der Klasse B – von uns gibt es das Auto!
</li>
<li>
Du bringst gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit – zu Deiner Sicherheit!
</li>
<li>
Du bist offen für Rufbereitschaften
</li>
</ul>
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
<ul>
<li>
Unbefristetes Arbeitsverhältnis – in einer krisensicheren Branche mit offener Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair 
</li>
<li>
Attraktive Vergütung – angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen sowie Auslöse und Zuschläge für Rufbereitschaften
</li>
<li>
Flexibles Arbeiten – eigenständige Planung des Arbeitstages mit einem wohnortnahem Einsatzort, keinen Montagetätigkeiten und 30 Tagen Urlaub
</li>
<li>
Moderne Ausstattung – hochwertige Arbeitskleidung, eigenes Werkzeug, ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung)
</li>
<li>
Top Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen, umfangreiche Onboarding-Module und ASU-Schulungen, weil uns Deine Sicherheit am Herzen liegt
</li>
<li>
Karrierechance – wir fördern Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, dazu gehört bspw. die Übernahme der Kosten für Deine Meisterausbildung
</li>
</ul>
Kontakt
Mit Ihrer erfolgreichen Bewerbung werden Sie Teil einer großen Mannschaft mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Wir freuen uns immer gemeinsam über die Erfolge von Kollegen und unterstützen uns bei allen Herausforderungen. Das ist Teil unserer Kultur.
#DAT HAT WAS
Haben wir Dich überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Deine Online-Bewerbung!

Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d) Hamburg

Worum geht's?
Sie entwickeln nicht nur Produkte, sondern ganze Strategien? 
Sie führen nicht nur Teams, sondern inspirieren sie zu Höchstleistungen? 
Sie sehen in der Verbindung von Mechanik und Elektronik die Zukunft? 
Dann gestalten Sie mit uns den nächsten Innovationssprung! 
Wir suchen für unseren Mandanten im Zuge einer Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Leiter Entwicklung (m/w/d) am Standort Oelsnitz/Erzgebirge.
Unser Mandant ist ein globaler Technologieführer, der elektronische und elektromechanische Komponenten für industrielle Anwendungen entwickelt.
In dieser Schlüsselrolle prägen Sie die technologische Zukunft des gesamten Produktportfolios, optimieren Entwicklungsprozesse und führen ein interdisziplinäres Expertenteam zum gemeinsamen Erfolg. 
- Sie schließe einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem Kunden -
Aufgaben
<ul>
<li>
Abteilungsleitung: Strategische &amp; operative Führung der Entwicklung für mechanische/elektronische Systeme
</li>
<li>
Teamführung: Leitung und Motivation eines Teams bestehend aus Konstrukteuren, Elektronik- und Softwareentwicklern
</li>
<li>
Strategieentwicklung: Konzeption und Umsetzung einer Entwicklungsstrategie für das gesamte Produktportfolio
</li>
<li>
Projektsteuerung: Management von Entwicklungsprojekten
</li>
<li>
Prozessqualität/-optimierung: Sicherstellung von Effizienz, Qualität und Innovationskraft
</li>
<li>
Schnittstellenmanagement: Koordination interdisziplinärer Zusammenarbeit (Produktmanagement, Vertrieb, Produktion, Einkauf)
</li>
<li>
Kundenbindung: Aufbau und Pflege externen Entwicklungspartnern
</li>
<li>
Budgetverantwortung: Planung von Budgets, Management von Ressourcen und Treffen von Investitionsentscheidungen
</li>
<li>
Compliance: Gewährleistung gesetzlicher und normativer Anforderungen
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik oder Ähnliches)
</li>
<li>
Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Entwicklungsposition
</li>
<li>
Fundiertes Wissen in der Entwicklung mechanischer und elektronischer Systeme
</li>
<li>
Erfahrung im Management von Projekten, idealerweise mit agilen Methoden.
</li>
<li>
Kenntnisse im Patent-, Vertrags- und Qualitätswesen sowie betriebswirtschaftliches Verständnis
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit CAD-, PPS- und modernen Entwicklungswerkzeugen
</li>
<li>
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch- und Englischkenntnisse
</li>
<li>
Strategisches Denken, hohe Eigenverantwortung und starke Kundenorientierung
</li>
<li>
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
</li>
</ul>
Randstad Personalberatung bietet Ihnen
<ul>
<li>
Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken
</li>
<li>
Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
</li>
<li>
Professionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer Bewerbungsunterlagen
</li>
<li>
Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
</li>
<li>
Vermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven Kundenunternehmen
</li>
</ul>
Kontakt
Ron Papke
<a href="mailto:ron.papke@randstad.de" target="_blank">ron.papke@randstad.de</a>

Entwicklungsleiter (m/w/d)

Über uns
DAT Deutsche Aufzugstechnik GmbH ist Ihr zuverlässiger Partner für Serviceleistungen rund um Aufzugsanlagen. Unsere langjährigen Kunden schätzen uns als regionalen Partner. Unser Erfolg basiert auf unseren engagierten Mitarbeitern, die persönliche Beziehungen zu unseren Kunden pflegen und einen kundenorientierten Service bieten. Wir fördern Teamgeist und sind stolz auf unser gemeinsames Engagement.
#DAT HAT WAS
DAS ERWARTET DICH
<ul>
<li>
Als Teil unseres Mondernisierungsteams bringst Du alte Aufzugsanlagen wieder in Schwung 
</li>
<li>
Du nimmst Teilmodernisierungen vor oder tauscht die komplette Anlage durch ein neues Modell aus 
</li>
<li>
Du organisierst sämtliche Abläufe und Montagephasen von der Entgegennahme des Materials bis zur Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden 
</li>
<li>
Dabei priorisierst Du Deine Aufgaben und planst Deinen Tag selbstständig 
</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar
</li>
<li>
Du besitzt erste/mehrjährige Berufserfahrung und wenn Du dich bereits mit Aufzügen auskennst, umso besser!
</li>
<li>
Du hast einen Führerschein der Klasse B – von uns gibt es das Auto!
</li>
<li>
Du bringst gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit – zu Deiner Sicherheit!
</li>
</ul>
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
<ul>
<li>
Unbefristetes Arbeitsverhältnis – in einer krisensicheren Branche mit offener Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair 
</li>
<li>
Attraktive Vergütung – angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen sowie Auslöse und Zuschläge für Rufbereitschaften
</li>
<li>
Flexibles Arbeiten – eigenständige Planung des Arbeitstages mit einem wohnortnahem Einsatzort, keinen Montagetätigkeiten und 30 Tagen Urlaub
</li>
<li>
Moderne Ausstattung – hochwertige Arbeitskleidung, eigenes Werkzeug, ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung)
</li>
<li>
Top Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen, umfangreiche Onboarding-Module und ASU-Schulungen, weil uns Deine Sicherheit am Herzen liegt
</li>
<li>
Karrierechance – wir fördern Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, dazu gehört bspw. die Übernahme der Kosten für Deine Meisterausbildung
</li>
</ul>
Kontakt
Mit Ihrer erfolgreichen Bewerbung werden Sie Teil einer großen Mannschaft mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Wir freuen uns immer gemeinsam über die Erfolge von Kollegen und unterstützen uns bei allen Herausforderungen. Das ist Teil unserer Kultur.
#DAT HAT WAS
Haben wir Dich überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Deine Online-Bewerbung!

Mechatroniker/Elektroniker Modernisierung für Aufzüge (m/w/d) Köln

Worum geht's?
Wenn bei komplexer Robotik die Funken sprühen, behalten Sie einen kühlen Kopf? 
Hier steuern Sie innovative SPS-Systeme und ein Team, das Technologie lebt. 
Vom ersten Schaltplan-Strich bis zum fertigen Roboter haben Sie den Hut auf. 
Bringen Sie Bewegung in Ihre Karriere - bei einem Weltmarktführer in Dresden! 
Wir suchen für unseren Mandanten im Zuge einer Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Teamleiter Automatisierung (m/w/d) am Standort Dresden.
Unser Mandant ist ein international etablierter Entwickler und Fertiger von Robotik, der für Innovation und höchste Qualitätsstandards steht.
Hier gestalten Sie die Nervenbahnen hochkomplexer Robotiksysteme und führen Ihr Team mit technischer Weitsicht zum Erfolg – für Technik, die weltweit Infrastrukturen sichert. ️
- Sie schließen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem Kunden -
Es erwartet Sie unter anderem...
✅ Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Technologieunternehmen
✅ Spannende Projekte mit hohem Innovationsgrad und technischer Tiefe
✅ Eine moderne Arbeitsumgebung und Zugriff auf neueste Tools
✅ Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege
Aufgaben
<ul>
<li>
Fachliche und technische Führung des Teams (ca. 5–7 Personen) sowie Steuerung der Automatisierungsprojekte.
</li>
<li>
Verantwortung für die Entwicklung und Auslegung elektrischer Steuerungs-, Mess- und Automatisierungssysteme.
</li>
<li>
Erstellung und Prüfung von Schaltplänen (EPLAN) sowie technischer Dokumentationen unter Einhaltung von Normen.
</li>
<li>
Programmierung und Inbetriebnahme von Mikrocontrollern und SPS-Systemen.
</li>
<li>
Integration von Schnittstellen und Bussystemen (z. B. CAN, EtherCAT, RS-485).
</li>
<li>
Optimierung der Entwicklungs- und Planungsprozesse sowie Fehleranalyse an bestehenden Systemen.
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium (Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder Techniker-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen im technischen Bereich mit entsprechender Berufserfahrung.
</li>
<li>
Mehrjährige Praxis in der Planung und Umsetzung technischer Projekte
</li>
<li>
Fundierte CAD-Kenntnisse (idealerweise EPLAN oder AutoCAD Electrical).
</li>
<li>
erste Erfahrungen in der (fachlichen) Führung eines Teams.
</li>
<li>
Hohe Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise.
</li>
<li>
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2.2) in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse (etwa B2.1) von Vorteil
</li>
</ul>
Randstad Personalberatung bietet Ihnen
<ul>
<li>
Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken
</li>
<li>
Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
</li>
<li>
Professionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer Bewerbungsunterlagen
</li>
<li>
Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
</li>
<li>
Vermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven Kundenunternehmen
</li>
</ul>
Kontakt
Ron Papke
<a href="mailto:ron.papke@randstad.de" target="_blank">ron.papke@randstad.de</a>

Teamleiter Automatisierung

Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d) NRW

Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d) Sachsen-Anhalt, Sachsen, Thüringen

Worum geht's?
Wussten Sie, dass das reine "Nichts" ziemlich wertvoll sein kann?
In der Hochtechnologie ist das Vakuum keine Leere, sondern die Bühne für Weltklasse-Beschichtungen.
Wenn Sie lieber echte Innovationen steuern als nur heiße Luft zu produzieren, sind Sie hier goldrichtig. Werden Sie der Regisseur eines Portfolios, das Industrien von Halbleiter bis Glas revolutioniert. 
Wir suchen für unseren Mandanten im Zuge einer Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Produktmanager (m/w/d) am Standort Dresden.
Ein weltweit führendes Hightech-Unternehmen, das technologische Maßstäbe setzt.
Hier managen Sie nicht nur Produkte, sondern den technologischen Fortschritt ganzer Industrien – von der ersten Idee bis zur Marktreife und darüber hinaus. 
- Sie schließen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem Kunden -
Aufgaben
<ul>
<li>
Sie übernehmen die volle Verantwortung für einen spezialisierten Produktbereich (z. B. Semiconductor, Prozesskomponenten oder Sonderanlagenbau) innerhalb des Portfolios.
</li>
<li>
Sie steuern den gesamten Produktlebenszyklus: Von der Erarbeitung wasserdichter Business Cases über die Rentabilitätsauswertung bis zur Pflege der Bestandsprodukte.
</li>
<li>
Als Innovations-Scout leiten Sie neue Ideen basierend auf Marktanalysen, Wettbewerbspositionen und technologischen Treibern ab.
</li>
<li>
Sie führen interdisziplinäre Produktteams, um Marktanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen.
</li>
<li>
Dem Vertrieb liefern Sie die schlagkräftigsten Argumente und Unterlagen und unterstützen aktiv bei komplexen Kundenprojekten.
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Einen erfolgreichen Hochschulabschluss in Ingenieurs-, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften.
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in der Vakuum-, Dünnschicht- oder Halbleiterindustrie (bzw. vergleichbaren Hightech-Systemen).
</li>
<li>
Mehrjährige Berufserfahrung als Produktmanager im industriellen Umfeld (Fokus: Neuentwicklung, Standardisierung, Kostenoptimierung).
</li>
<li>
Ein souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Spaß daran, interdisziplinäre Fäden zusammenzuführen.
</li>
<li>
Verhandlungssichere Englischkenntnisse und Reisebereitschaft für die internationale Zusammenarbeit.
</li>
</ul>
Randstad Personalberatung bietet Ihnen
<ul>
<li>
Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken
</li>
<li>
Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
</li>
<li>
Professionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer Bewerbungsunterlagen
</li>
<li>
Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
</li>
<li>
Vermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven Kundenunternehmen
</li>
</ul>
Kontakt
Ron Papke
<a href="mailto:ron.papke@randstad.de" target="_blank">ron.papke@randstad.de</a>

Produktmanager (m/w/d)

Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d) Stuttgart

UnternehmensprofilKennziffer: J000018667 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Ludwigsburg Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG
Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. 
Erleben Sie die Faszination Porsche Design.
Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:
Werde Teil desPorsche Lifestyle Teamsund erhalte Einblicke in unsere einzigartige Unternehmenskultur. Unter anderem kannst du dich während deines Praktikums darauf freuen: 
<ul>
<li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li>
<li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li>
<li>Eine Ansprechperson, welche dich während deines Praktikums betreut und dir für Fragen zur Verfügung steht</li>
<li>Mitarbeiterevents, die dir helfen dein Netzwerk zu erweitern</li>
<li>Kostenfreie Getränke in unseren Kaffeeküchen</li>
</ul>
Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:
One Team - one Dream - one Lifestyle Experience
Aufgaben
Du möchtest die spannende Lifestyle Welt von Porsche kennenlernen und mitgestalten – und bist darüber hinaus kreativ und kommunikativ? Dann gehe mit Porsche Lifestyle, im Bereich Brand Marketing, deine nächsten Schritte ins Berufsleben. 
Im Praktikum Brand Marketing (m/w/d) erwarten dich folgende Hauptaufgaben: 
<ul>
<li>Mithilfe bei der Organisation, Vor- und Nachbereitung für Foto- und Video-Produktionen </li>
<li>Unterstützung bei der Steuerung des Online-Shooting Dienstleisters</li>
<li>Mitarbeit bei der Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Bild- sowie Bewegtbilddaten und der Zugänglichmachung über die Online-Mediendatenbank</li>
<li>Grafische Erstellung von Online Bannern der Unternehmens-Homepage und Social Media Posts</li>
<li>Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, externen Agenturen und internationalen Lizenzpartnern</li>
<li>Mitwirkung bei der Organisation des Marketinglagers</li>
<li>Mithilfe bei der Erstellung von Marketingkonzepten und -paketen </li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Analysen</li>
<li>Mitarbeit bei der Konzeption von Guidelines und der Marketingplanung</li>
</ul>
Anforderungen
Studium der Kommunikationswissenschaften, der Wirtschaftswissenschaften, des Medienmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Marketing, Retail oder PR.
<ul>
<li>Erste Praxiserfahrung im Bereich Eventmanagement, Marketing oder PR von Vorteil</li>
<li>Idealerweise Kenntnisse in Adobe Photoshop</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse, idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache</li>
<li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
Start: Ab Februar 2026 für 6 Monate
Hinweise zur Bewerbung
Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.

Praktikum Brand Marketing (m/w/d)

UnternehmensprofilKennziffer: J000018666 Einstiegsart:Praktikum Einsatzort: Ludwigsburg Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH &amp; Co. KG
Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. 
Erleben Sie die Faszination Porsche Design.
Exklusive Einblicke hinter die Kulissen:
Werde Teil desPorsche Lifestyle Teamsund erhalte Einblicke in unsere einzigartige Unternehmenskultur. Unter anderem kannst du dich während deines Praktikums darauf freuen: 
<ul>
<li>Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li>
<li>Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe</li>
<li>Eine Ansprechperson, welche dich während deines Praktikums betreut und dir für Fragen zur Verfügung steht</li>
<li>Mitarbeiterevents, die dir helfen dein Netzwerk zu erweitern</li>
<li>Kostenfreie Getränke in unseren Kaffeeküchen</li>
</ul>
Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto:
One Team - one Dream - one Lifestyle Experience
Aufgaben
Du möchtest die spannende Lifestyle Welt von Porsche kennenlernen und mitgestalten – und bist darüber hinaus kundenorientiert und kommunikativ? Dann gehe mit Porsche Lifestyle, im Bereich Retail, deine nächsten Schritte ins Berufsleben. 
Im Praktikum Retail - Omnichannel Performance (m/w/d) erwarten dich folgende Hauptaufgaben: 
<ul>
<li>Unterstützung bei der Marktbetreuung im weltweiten Vertrieb</li>
<li>Mitwirkung bei der Koordination von internationalen Vertriebsaktivitäten und Organisation von Veranstaltungen</li>
<li>Unterstützung des Sales Teams bei der Kommunikation mit Vertriebspartnern oder den Porsche Design Stores</li>
<li>Mithilfe bei der Erstellung von Analysen über Marktabsatz und Wettbewerb</li>
<li>Mitwirkung bei der Bearbeitung von Projekten in Abstimmung mit Fachbereichen</li>
<li>Erstellung von Präsentationen und Reportings</li>
<li>Unterstützung im operativen Tagesgeschäft</li>
</ul>
Anforderungen
Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Kommunikationswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Vertrieb oder Marketing sowie vergleichbarer Studiengang.
<ul>
<li>Erste Praxiserfahrung im Vertrieb von Vorteil</li>
<li>Interesse an Textilien und Lifestyle-Accessoires</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse, idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache</li>
<li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
</ul>
Start: Ab Januar 2026 für 6 Monate
Hinweise zur Bewerbung
Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.

32.056 Jobs