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Über uns
Als einer der führenden Lateinamerika und Asien Reiseveranstalter Deutschlands suchen wir ab sofort eine(n) hoch motivierte(n) Mitarbeiter/in im Bereich unserer Gruppenreisenabteilung zur Unterstützung unseres Verkaufteams in Köln. Die miteinander verknüpften Tätigkeiten im Verkauf, Produktpflege und Operations erfordern eine serviceorientierte, strukturierte, aber auch kreative und lösungsorientierte Persönlichkeit. Wenn Sie Spaß am Kundenkontakt haben und Leidenschaft am Tourismus und insbesondere an Asien mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig!
Aufgaben
<ul>
<li>
Kundenberatung &amp; Verkauf (hauptsächlich Telefon &amp; E-Mail)
</li>
<li>
Bearbeitung der Buchungseingänge von Gruppenreisen und Verlängerungsprogrammen
</li>
<li>
Buchung und Abstimmung aller Leistungen mit unseren Zielgebietsagenturen
</li>
<li>
Reservierung und Abwicklung aller Flugleistungen
</li>
<li>
Operative Tätigkeiten von Rechnungsstellung über Controlling bis zur Erstellung von Reiseunterlagen
</li>
<li>
Nachbearbeitung der Reise und Kundenpflege
</li>
<li>
Kreatives Mitdenken bei Produktentwicklungen und Leistungsverbesserungen
</li>
<li>
Bearbeitung allgemeiner Kundenanfragen
</li>
<li>
Einbindung in das Qualitätsmanagement
</li>
<li>
Teilweise Webpage – und Instrumentenpflege und -optimierung
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Sie haben eine fundierte touristische oder akademische Ausbildung
</li>
<li>
Sie haben bereits Berufserfahrungen bei einem Reiseveranstalter oder einer Incoming-Agentur gesammelt, vorzugsweise in der Kundenberatung!
</li>
<li>
Sie haben sehr gute Asien – Destinationskenntnisse
</li>
<li>
Sie sind zielorientiert, belastbar, flexibel, teamorientiert, offen und ehrlich
</li>
<li>
Sie zeichnen sich durch Ihr Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und Ihre Liebe zum Detail aus
</li>
<li>
Sie sind selbstbewusst und serviceorientiert im Umgang mit Kunden und haben Freude am Verkauf
</li>
<li>
Sie sind fit im Umgang mit dem PC und den MS Office Produkten
</li>
<li>
Sie können sich sicher und selbstverständlich im Internet bewegen
</li>
<li>
Sie verfügen über gute Englischkenntnisse
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Ein breit gefächertes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
</li>
<li>
Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein super nettes Team
</li>
<li>
Teamevents wie Betriebsausflug, Karneval &amp; Weihnachtsfeier
</li>
<li>
monatlicher Team Lunch
</li>
<li>
verschiedene Home Office Modelle
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Sorgfältige Einarbeitung
</li>
<li>
Raum für kreative Ideen &amp; selbständiges Arbeiten
</li>
<li>
3 Tage Sonderurlaub bei einer Reise in ein Land aus unserem Portfolio
</li>
<li>
Kostenlose Teilnahmen an unseren Gruppenreisen, sowie vergünstigte Reisen nach Lateinamerika und Asien
</li>
<li>
Urban Sports, Deutschlandticket oder Tankkarte
</li>
</ul>
Kontakt
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen) bitte ausschließlich per Email an Frau Charlotte Salin: <a href="mailto:c.salin@papayatours.de" target="_blank">c.salin@papayatours.de</a>

Touristik Fachkraft (m/w/d) und Kundenberater (m/w/d) Gruppenreisen Asien

Über uns
Wir sind eine erfolgreiche und marktorientierte Genossenschaftsbank mit Sitz in 34466 Wolfhagen. Mit einer Bilanzsumme von 930 Mio. EUR und 150 Mitarbeiter:innen haben wir unser Geschäftsgebiet im Norden Hessens.
Aufgaben
<ul>
<li>
Risikoorientierte Beurteilung von Kreditanträgen
</li>
<li>
Auswertungen von Jahresabschlüssen, Quartalszahlen, betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, Selbstauskünften u. Ä.
</li>
<li>
Prüfung und Einschätzung der Bonität sowie der Sicherheit von Unternehmen, einschließlich der Einbeziehung von Bank- und Schufa-Auskünften
</li>
<li>
Selbstständige Erstellung und Überprüfung von Kreditvorlagen sowie Formulierung von Entscheidungsvorlagen inkl. eigenem Votum aus der Marktfolgesicht
</li>
<li>
Erarbeitung von Kredit-, Darlehens- und Sicherheitsverträgen
</li>
<li>
Laufende Beobachtung und Kontrolle von Kreditengagements mit entsprechender Dokumentation
</li>
<li>
Durchführung interner Prüfungen sowie Plausibilisierung von Ergebnissen externer Ratings
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau
</li>
<li>
Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung
</li>
<li>
Ausgeprägte Überzeugungs- und Durchsetzungskraft sowie Zielstrebigkeit und Flexibilität
</li>
<li>
Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohes Dienstleistungsverständnis für unsere "internen" Kunden
</li>
<li>
Analytisches und vernetztes Denkvermögen
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team mit gutem Betriebsklima
</li>
<li>
Einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz in einem starken Marktgebiet
</li>
<li>
Übernahme von Fort- und Weiterbildungskosten
</li>
<li>
Attraktive und leistungsgerechte Gehalts- und Sozialleistungen (13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge etc.)
</li>
<li>
Mitarbeiterkonditionen
</li>
<li>
Mobiles Arbeiten
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten
</li>
<li>
Business-Bike
</li>
</ul>
Kontakt
Andreas Flore, Leiter Marktfolge
Tel.: 05692/601-180
<a href="mailto:andreas.flore@rb-hessennord.de" target="_blank">andreas.flore@rb-hessennord.de</a>
Sind Sie interessiert und fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Kreditanalyst (m/w/d)

Vollzeit | Standort: Hamm (Westfalen) | Ab sofort
Du supportest nicht nur Software. Du machst Erlebnisse möglich.
Hinter jedem ausverkauften Festival, jedem vollen Freizeitpark und jedem erfolgreichen Workshop steht eine Technik, die einfach funktionieren muss. Das sind wir.
Bei ticketpay sorgen wir dafür, dass Veranstalter in ganz Europa ihre Tickets nicht nur verkaufen, sondern ihre Fans begeistern.Wir suchen dich nicht für den 08/15-Support, sondern als technischen Sparringspartner für unsere Veranstalter. Du bist die Schnittstelle zwischen Event-Orga, Technik und dem perfekten Besuchererlebnis.
Aufgaben
Deine Mission: Events digital zum Erfolg führen
Als Technischer Account Manager betreust du einen festen Kundenstamm und sorgst dafür, dass unsere SaaS-Lösung perfekt auf deren Events abgestimmt ist.
<ul>
<li>Technische Beratung &amp; Konfiguration: Du berätst deine Kunden proaktiv zu neuen Features, richtest Ticketshops ein und konfigurierst Einlass-Szenarien. Du bist der "Architekt" ihres digitalen Vorverkaufs.</li>
<li>Lösungsfinder &amp; Enabler: Deine Kunden wollen wachsen? Du zeigst ihnen durch Upselling und clevere System-Erweiterungen, wie sie mehr aus ihren Events rausholen.</li>
<li>Operativer Rückhalt: Wenn es mal brennt, bist du da. Du löst technische Anfragen (E-Mail/Telefon) und begleitest Großevents in Ausnahmefällen auch mal vor Ort, damit beim Einlass alles glattläuft.</li>
<li>Qualitätssicherung: Du erkennst Muster in Kundenanfragen? Perfekt. Du hilfst uns, Strukturen zu schaffen, die unsere Software und unseren Service jeden Tag besser machen.</li>
<li>Hinweis: Um unseren Veranstaltern maximale Sicherheit zu geben, übernimmst du turnusmäßig (ca. 1x im Monat) das Notfall-Telefon am Wochenende – natürlich mit entsprechendem Ausgleich.</li>
</ul>
Qualifikation
Das bringst du mit: Technik-Verstand &amp; Event-Herz
Du musst kein Programmierer sein, aber du solltest verstehen, wie Software-Prozesse ineinandergreifen.
<ul>
<li>Erfahrung: Du kommst idealerweise aus der Event-/Ticketing-Branche oder hast mind. 2 Jahre Erfahrung mit komplexen Buchungssystemen/SaaS-Produkten.</li>
<li>Mindset: Du bewahrst einen kühlen Kopf, auch wenn der Vorverkauf startet und die Leitungen glühen. Du bist lösungsorientiert, nicht problemfokussiert.</li>
<li>Tech-Affinität: Du fühlst dich in Software-Backends zuhause und hast Lust, dich tief in unser System einzuarbeiten (jenseits von Standard-Microsoft-Lösungen).</li>
<li>Kommunikation: Du sprichst und schreibst exzellentes Deutsch (C1+). Du kannst komplexe technische Sachverhalte einfach erklären.</li>
</ul>
Benefits
Warum ticketpay? Dein Arbeitsplatz mit Event-Charakter
Wir sind ein Tech-Unternehmen, aber wir leben die Emotionen unserer Branche. Da wir eng als Team zusammenarbeiten und kurze Entscheidungswege lieben, setzen wir auf einen modernen Office-Standort in Hamm – mit einer Ausstattung, die Spaß macht.
<ul>
<li>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Vertrag in einer boomenden Branche bei einem der führenden Tech-Player der Region.</li>
<li>High-End Setup: Wir arbeiten mit Top-Hardware, damit du deinen Job bestmöglich machen kannst.</li>
<li>Echte Team-Kultur: Flache Hierarchien sind bei uns keine Floskel. Wir feiern Erfolge gemeinsam – bei Team-Events, Incentives oder Besuchen auf den Veranstaltungen unserer Kunden.</li>
<li>Versorgung &amp; Extras: Getränke, Vitamine (Obst) und Corporate Benefits sind für uns Standard. Dazu gibt es Nettolohn-Boni nach Betriebszugehörigkeit.</li>
<li>Work-Life-Balance: Feste Arbeitszeiten für Planbarkeit, aber mit flexibler Abstimmung im Team, wenn du mal früher los musst oder Urlaub planst.</li>
</ul>
Bereit für den nächsten Schritt?
Wenn du Lust hast, in einem Team zu arbeiten, in dem der Mensch zählt und die Arbeit direkten Einfluss auf den Erfolg hunderter Veranstalter hat, dann bewirb dich jetzt!
Schick uns deine Unterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung) – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder sexueller Identität.

Technischer Account Manager Ticketing (m/w/d/x)

Die Stadtverwaltung Pforzheim steht mit ihren rund 3.000 Beschäftigten im Dienst von über 130.000 Bürgerinnen und Bürgern. Als moderne und verlässliche Arbeitgeberin leben wir Teamwork, Chancengleichheit und Vielfalt.
Wir gestalten und verbinden Räume. 100 Beschäftigte des Grünflächen- und Tiefbauamts bauen, pflegen und verwalten die öffentlichen Flächen in Pforzheim. Mit attraktiven Plätzen und Grünanlagen schaffen wir Räume zum Wohlfühlen; mit intakten Brücken, Wegen und Straßen tragen wir zu einem funktionierenden Stadtleben bei und schaffen mit den Verkehrs- und Grünflächen in Gewerbe- und Wohngebieten neue Entwicklungsmöglichkeiten. Der als Park angelegte Hauptfriedhof und der über Pforzheim hinaus bekannte Wildpark haben dabei einen ganz besonderen Stellenwert.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Grünflächen- und Tiefbauamt einen
LEITER DES SACHGEBIETS KOORDINIERUNG (W/M/D)
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.
DAS AUFGABENGEBIET
<ul>
<li>Leitung des Sachgebiets</li>
<li>Koordinieren der Baumaßnahmen der unterschiedlichen kommunalen und großen privaten Vorhabenträger im Stadtgebiet</li>
<li>Bearbeiten von Konzepten zur verkehrlichen Abwicklung</li>
<li>Sitzungsleitung von Koordinierungsbesprechungen</li>
<li>Bearbeiten von Anträgen auf Inanspruchnahme öffentlicher Verkehrsflächen für sämtliche Baustellen im Stadtgebiet</li>
<li>Ausarbeiten von Gestattungsverträgen</li>
<li>Bearbeiten und Fertigen von Stellungnahmen zu Baugesuchen</li>
<li>Unterstützung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Weiterentwicklung der Digitalisierung im Sachgebiet</li>
</ul>
SIE VERFÜGEN ÜBER
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium des Bauingenieurwesens oder Infrastrukturmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs</li>
<li>die Fähigkeit, kreative Lösungen zu entwickeln und konzeptionell zu denken</li>
<li>die Neugierde und Bereitschaft, sich in neue, auch überfachliche Aufgabenbereiche einzuarbeiten</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Belastbarkeit sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Sensibilität beim Umgang mit Bürgerschaft, Politik und Verwaltung</li>
<li>ein sicheres und souveränes Auftreten</li>
</ul>
UNSER ANGEBOT AN SIE
<ul>
<li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li>
<li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li>
<li>vielfältige Angebote über Corporate Benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li>
<li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li>
<li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li>
</ul>
KONTAKT
Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Weiss unter 07231 39-2625 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 26.12.2025 – unter Angabe der Kennziffer 25-263 – an:
Stadt Pforzheim • Personal- und Hauptamt • 75158 Pforzheim
(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.) 
Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter <a href="http://www.pforzheim.de/dsgvo" target="_blank">www.pforzheim.de/dsgvo</a>.

Leiter des Sachgebiets Koordinierung (w/m/d)

Ihre Aufgaben
Kein Einzelkämpfer? Werden Sie Teil eines starken Teams. Wir sind eine erfolgreiche und marktorientierte Genossenschaftsbank mit Sitz in 34466 Wolfhagen. Mit einer Bilanzsumme von 930 Mio. EUR und 150 Mitarbeiter:innen haben wir unser Geschäftsgebiet im Norden Hessens.
Aufgaben:
<ul>
<li>Sachbearbeitung im Bereich Kontokorrent- und Einlagengeschäft</li>
<li>Bearbeitung von Sonderfällen des Marktes</li>
<li>Sachbearbeitung im Rahmen der Nachlassabwicklung, Karten- und Schließfachverwaltung sowie In- und Auslandssteuer</li>
<li>Erstellung von Saldenbestätigungen und Steuerbescheinigungen</li>
<li>Bearbeitung von Auskunftsersuchen öffentlicher Stellen und Adressnachforschung</li>
<li>Bearbeitung und Verwaltung unbekannter Gläubiger</li>
<li>Unterstützung des Marktes bei fachlichen und technischen Fragestellungen</li>
<li>Mitarbeit in Projekten und bei der Release-Bearbeitung</li>
<li>Erkennen von Optimierungspotenzial und aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar</li>
<li>Sorgfältige, strukturierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung</li>
<li>Neben Ihrer ausgeprägten Überzeugungs- und Durchsetzungskraft zeichnen Sie sich durch Ihre Zielstrebigkeit und Flexibilität aus</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohes Dienstleistungsverständnis für unsere "internen" Kunden</li>
<li>Analytisches und vernetztes Denkvermögen</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung. Ihre Einarbeitung erfolgt "on the Job" in einem engagierten Team</li>
<li>Einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz in einem starken Marktgebiet</li>
<li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit passenden Fort- und Weiterbildungsangeboten</li>
<li>Attraktive Tarifvergütung (13. Gehalt, VL, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.)</li>
<li>Mitarbeiterkonditionen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li>
<li>Business-Bike</li>
</ul>
Ansprechpartner:
Andreas Flore, Leiter Marktfolge 05692 601-180 <a href="mailto:andreas.flore@rb-hessennord.de" target="_blank">andreas.flore@rb-hessennord.de</a>
Sind Sie interessiert und fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Marktfolge Passiv

Einleitung
Sie schätzen den Mittelstand als Rückgrat unserer Wirtschaft und übernehmen gerne Verantwortung? Es ist Ihnen wichtig, dass Ihr geschäftliches Handeln unmittelbar auf Ziele einzahlt, die ein Familienunternehmen mit einem nachhaltigen Geschäftsmodell voranbringen? Dann möchten wir uns Ihnen gerne vorstellen.
Wir von der DBL Böge in Duisburg versorgen seit 2003 systemrelevante Industrie- und Handwerksbetriebe, Lebensmittelproduzenten und Pflegeeinrichtungen mit frisch gepflegter Berufsbekleidung. Wir sind Teil des leistungsstarken DBL-Verbundes von 17 Familienunternehmen, die an 24 Standorten bundesweit textilen Mietservice anbieten.
Wir suchen Sie als:
Geschäftsführer (m/w/d) - Produktion, Technik, Finanzen &amp; IT
Aufgaben
<ul>
<li>Geschäftsführung: Gemeinsam mit einer weiteren Geschäftsführerin verantworten Sie die gesamten Geschäftsaktivitäten.</li>
<li>Leadership: Sie führen und entwickeln Ihre Führungskräfte, fördern eine konstruktive und motivierende Arbeitskultur und wirken als Vorbild und Impulsgeber.</li>
<li>Finanzen: Sie steuern die finanziellen Unternehmensprozesse, Budgetplanung und -kontrolle sowie die Sicherstellung wirtschaftlicher Stabilität und Transparenz.</li>
<li>Digitalisierung &amp; IT: Sie setzen Impulse für die Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur sowie die Digitalisierung von Prozessen und stärken unsere IT-Sicherheit.</li>
<li>Fortschritt: Sie treiben Optimierungen aktiv voran – insbesondere im Bereich Betrieb/Produktion. Sie entwickeln praxisnahe Lösungsansätze, steigern die Effizienz bestehender Prozesse und implementieren technische Innovationen.</li>
<li>Networking: Als kommunikativer Charakter vertreten Sie unser Unternehmen im Verbund der DBL und pflegen vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Geschäftspartnern.</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Abschluss: Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine ähnliche Ausbildung qualifiziert Sie für diese Tätigkeit.</li>
<li>Berufserfahrung: Mit Ihrem breiten Erfahrungsschatz – idealerweise im Mittelstand - haben Sie sich bereits in ähnlicher Position bewiesen.</li>
<li>Persönlichkeit: Sie sind führungsstark, empathisch und durchsetzungsfähig. Unterschiedliche Interessen der Unternehmensbereiche verbinden Sie zu gemeinsamen Zielen.</li>
<li>Arbeitsweise: Sie bringen eine Hands-On-Mentalität mit, sind klar strukturiert und zeichnen sich durch hohe Zielorientierung und Umsetzungskompetenz aus.</li>
<li>IT-Affinität: Mit Ihren fundierten IT-Kenntnissen entwickeln Sie digitale Strategien und führen diese erfolgreich ein.</li>
<li>Betriebsorganisation: Ihr ausgeprägtes Prozessverständnis und Ihre Erfahrung im Schnittstellenmanagement hilft Ihnen bei der Analyse und Optimierung operativer Abläufe.</li>
<li>Finanzkompetenz: Sehr gute Kenntnisse in Finanzsteuerung, Controlling und Budgetplanung runden Ihr Profil ab.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Support: Eine erfahrene Geschäftsführerkollegin und ein motiviertes Team, mit dem Sie sofort durchstarten können.</li>
<li>Vergütung: Ein attraktives Gehalt mit Option zur Altersvorsorge, sowie einen Dienstwagen.</li>
<li>Atmosphäre: In unserem wachsenden Familienunternehmen atmen Sie Innovationsgeist, erleben echten Teamspirit und profitieren von kurzen Wegen.</li>
<li>Innovation: Ob Technik, Logistik oder Produktion – wir halten nicht nur Schritt, sondern gehen voraus!</li>
<li>Das Beste aus zwei Welten: Wir vereinen die Sicherheit eines Traditionsverbunds mit der Agilität eines wachsenden Unternehmens.</li>
</ul>
Weitere Informationen
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und Arbeitszeugnissen. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft unseres Unternehmens gestalten.
Online Bewerbung
Bei Fragen kontaktieren Sie gern:
Böge Textil-Service GmbH &amp; Co. KG
André Glaubitz Dahlingstraße 251 | 47229 Duisburg tel: +49 2065 906 0
Die vertrauliche Behandlung der Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit der Bewerbung unseren Datenschutzbestimmungen zustimmen.

Geschäftsführer (m/w/d) - Produktion, Technik, Finanzen & IT

Einleitung
Arbeiten bei der Profion GmbH, einer Tochter der SÜDVERS Die Profion GmbH ist ein erfahrener Broker und ein Boutique-Beratungsunternehmen für namhafte Geschäftskunden im Bereich Employee Benefits mit einem starken Fokus auf der betrieblichen Altersversorgung (bAV).
Unsere DNA Als 100%ige Tochter der SÜDVERS-Gruppe betreuen wir unsere internationalen Firmenkunden in den Bereichen bAV, non-insured Benefits und HR Services. Ursprung und Basis unseres Kundengeschäfts sind seit 1998 vornehmlich technologieorientierte US-Unternehmen, die unser aller Alltag prägen und modernisieren. Bei Profion leben wir das Beste aus beiden Welten – Solidität und Werthaltigkeit bei agiler Unternehmensstruktur und modernem Mindset.
Unser Wachstum Um unsere starke Marktposition weiter auszubauen, suchen wir dich als Account Manager bAV (m/w/d) in München oder Frankfurt. Wir sind ein internationales Team mit tiefer fachlicher Expertise. Die Mischung aus bAV-, Kundenservice-, Vertriebs- und HR-Hintergründen gepaart mit der Leidenschaft für das internationale Parkett macht uns und unsere hervorragende Marktreputation aus.
Aufgaben
<ul>
<li>Beratung und Betreuung eines Portfolios an internationalen Kunden</li>
<li>Entwicklung bestehender Kundenverbindungen</li>
<li>Bestandsverwaltung und kontinuierliche Optimierung der Datenverarbeitung</li>
<li>Durchführung von Berechnungen und Datenmanagement</li>
<li>Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten und innovativer Weiterentwicklung</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Qualifizierte Ausbildung - wie versicherungsspezifische Ausbildung oder Studium (z. B. Wirtschaft, Mathematik) oder Zusatzqualifikation</li>
<li>bAV-Erfahrung im Client Service-Bereich, im Aktuariat oder im HR-Bereich</li>
<li>Zahlenaffinität, analytische Stärke und Genauigkeit</li>
<li>Selbständigkeit, Verbindlichkeit und hohe Serviceorientierung</li>
<li>Sicheres Deutsch und Englisch</li>
<li>Sehr guter Umgang mit MS Office</li>
<li>Kenntnisse in Datenbanksystemen und SQL sowie VBA von Vorteil, jedoch kein Muss</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>bAV mit attraktivem Matching-Plan inkl. Todesfall- und Invaliditätsleistungen</li>
<li>Betriebliche Unfallversicherung sowie ein umfassender Versicherungsschutz auf Geschäftsreisen</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle, zugeschnitten auf persönliche Bedürfnisse</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage</li>
<li>Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub auch für längere Abwesenheiten</li>
<li>Attraktives Weiterbildungsbudget</li>
<li>Umfassendes Corporate Learning Angebot</li>
<li>10 voll bezahlte Kinderkrankentage jährlich</li>
<li>Gesundheitliche Vorsorgeleistungen wie Grippeschutzimpfung</li>
<li>Corporate Benefits Programm mit zahlreichen wechselnden Vergünstigungen für Einkauf oder Freizeit</li>
<li>Aufmerksamkeiten zu Jubiläen und besonderen Anlässen</li>
<li>Gemeinsame Team- und Sportevents</li>
<li>Regelmäßige Betriebsausflüge</li>
</ul>
Weitere Informationen
So geht's weiter Interessiert? Dann bewirb dich am besten noch heute über unser ATS-System. Deine erste Ansprechpartnerin ist Julia Schmücker (<a href="mailto:bewerbung@profion.de" target="_blank">bewerbung@profion.de</a>) im Recruiting. Wir freuen uns auf deine Unterlagen und dich!
Profion GmbH | <a href="http://www.profion.de" target="_blank">www.profion.de</a> | Datenschutz

Spezialist betriebliche Altersversorgung als Account Manager (m/w/d)

Einleitung
Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München
Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kundinnen und Kunden verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist. Du hast Interesse? Wir suchen neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Vision teilen!
Auf diese Abteilung kannst du dich freuen
Unser kaufmännischer Bereich bildet das Rückgrat unseres Unternehmens und besteht aus den Abteilungen HR, Facility Management, Recht sowie Finanzen und Controlling. Hier bist du viel mehr als einfach nur interner Dienstleister: Du sorgst dafür, dass unsere Geschäftsprozesse rund laufen, und leistest einen maßgeblichen Beitrag dazu, dass wir unsere Ziele erreichen können.
Aufgaben
<ul>
<li>Du arbeitest eng mit der Leitung der Abteilung Rechnungswesen zusammen und übernimmst stellvertretend die fachliche Führung des Teams.</li>
<li>Du erstellst eigenständig Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB für BRUNATA-METRONA und ihren Beteiligungsgesellschaften.</li>
<li>Du unterstützt bei der handelsrechtlichen und steuerrechtlichen Bilanzierung und Bewertung nach HGB sowie bei der Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und Jahressteuererklärungen.</li>
<li>Auch im Bereich Zahlungsverkehr sowie Liquiditätsplanung und -steuerung bringst du dein Know-how ein.</li>
<li>Gemeinsam mit dem Rechnungswesen-Team gestaltest und optimierst du aktiv die Prozesse in der Finanzbuchhaltung und wirkst bei der Erstellung von Arbeitsanweisungen und Prozessdokumentationen mit.</li>
<li>Bei bereichsübergreifenden Projekten sowie Sonderthemen im Finanzwesen bist du eine aktive und geschätzte Unterstützung.</li>
</ul>
Profil
Fachkenntnisse
<ul>
<li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung zur Bilanzbuchhaltung (IHK) erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit.</li>
</ul>
Expertise
<ul>
<li>Du hast Kenntnisse im Umsatzsteuer-, Gewerbe- und Körperschaftssteuerrecht.</li>
<li>Die Bilanzierung nach HGB beherrschst du sicher, ebenso wie den versierten Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.</li>
<li>Sehr gute SAP Kenntnisse in den Modulen FI und AA runden Deine Fachexpertise ab.</li>
</ul>
Motivation &amp; Teamspirit
<ul>
<li>Zuverlässigkeit, Struktur und Eigenständigkeit zeichnen deine Arbeitsweise aus – gepaart mit einem ausgeprägten Zahlenverständnis.</li>
<li>Kommunikationsstärke und Teamorientierung runden dein Profil ab und machen dich zu einer wertvollen Unterstützung im Team.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeitende.</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits.</li>
<li>Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen.</li>
<li>Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern.</li>
</ul>
Darauf kannst du dich verlassen – deine Benefits
Work-Life-Balance:
Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten.
Gesundheit:
Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.
Mobilität:
Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.
Weiterentwicklung:
Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir ein persönlicher Pate oder eine Patin zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.
Unsere Vielfalt macht uns stärker
Wir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Mitarbeitende gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.
Weitere Informationen
Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Online-Bewerbung: Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</li>
<li>Persönliches Gespräch: In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Kandidat:innen meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</li>
<li>Vertragsabschluss: Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald "Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!"</li>
</ol>
Du willst bei uns durchstarten? – Dein Kontakt zu uns
Ansprechpartner:in
Viktoria Pietrek Teamleitung Recruiting <a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a>
Jetzt bewerben

Stellvertretende Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Einleitung
Ingenieur:in Elektrotechnik und Telekommunikation Bundesbau Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - Bundesbauabteilung
Job-ID: J000038741 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 11.01.2026
Wir über uns
Sie möchten aktiv an der Energiewende mitwirken und spannende Projekte bearbeiten? 
Bringen Sie Ihre Berufserfahrungen in einer unserer Fachgruppen "Elektrotechnik und Telekommunikation" in der Bundesbauabteilung (BBA) ein. Die Bundesbauabteilung ist mit rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Hochbauangelegenheiten des Bundes in der Freien und Hansestadt Hamburg.
Werden Sie Teil der BBA und wirken Sie mit bei der Durchführung von Baumaßnahmen vom denkmalgeschützten Bestand bis hin zu großen Neubauprojekten auf den zivilen und militärischen Liegenschaften des Bundes in Hamburg, wie z. B. die Liegenschaften des Bundeswehrkrankenhauses, der Helmut-Schmidt-Universität, des Technischen Hilfswerkes oder des Zolls.
Die Bereitschaft für die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz setzen wir voraus.
Aufgaben
Sie
<ul>
<li>planen und wickeln selbstständig überwiegend komplexe Bauunterhaltungsarbeiten und Baumaßnahmen, auch mit zukunftsfähigen und nachhaltigen technischen Ansätzen, ab,</li>
<li>setzen umfangreiche Planungen mit besonderen Anforderungen von elektro- und informationstechnischen Anlagen inkl. Gebäudeautomation um,</li>
<li>beauftragen externe Planungs- und Ingenieurbüros sowie ausführende Unternehmen, begleiten diese fachkundig und verantworten die Qualitätsprüfung,</li>
<li>nehmen Baubegehungen zur Erfassung von Bauunterhaltungsmaßnahmen wahr und</li>
<li>beraten Nutzer:innen in baufachlichen Themen, z.B. auch im Hinblick auf Energieeffizienz und den Einsatz erneuerbarer Energien.</li>
</ul>
Profil
Erforderlich
<ul>
<li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Elektronik, Nachrichtentechnik oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oder</li>
<li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li>
<li>jeweils mit zusätzlich mindestens 3 Jahren praktischer Erfahrung in Ingenieursaufgaben oder</li>
<li>als Beamtin oder Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li>
<li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li>
</ul>
Vorteilhaft
<ul>
<li>gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung maßgeblicher Regelungen und Normen des Arbeitsgebietes (z.B. neue RBBau, HOAI, Vergabehandbuch des Bundes, VOB /A (EU), UVgO sowie GWB und DIN-Normen) </li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen</li>
<li>wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick, selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten</li>
<li>mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>drei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li>
<li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A12</li>
<li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li>
<li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li>
<li>die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad</li>
</ul>
Weitere Informationen
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 
<ul>
<li>tabellarischer Lebenslauf, inkl. Angabe der Staatsangehörigkeit:en,</li>
<li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li>
<li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li>
<li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li>
<li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). </li>
</ul>
Jetzt online bewerben
Kontakt bei fachlichen Fragen
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Fachgebietsleitung Technische Gebäudeausrüstung Marina Faber +49 40 428 42 366
Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42 239
Weitere Informationen
Bundesbauabteilung (BBA)
Podcast über das Arbeiten in unserer Behörde
Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg
Impressum
Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung 
Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG
Entgelttabelle
karriere.hamburg
EGYM Wellpass
JobRad
Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Ingenieur:in Elektrotechnik und Telekommunikation Bundesbau

Einleitung
Senior Projektmanager:in Technische Gebäudeausrüstung IPA – Helmut-Schmidt-Universität (HSU) Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - Bundesbauabteilung
Job-ID: J000038737 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 04.01.2026
Wir über uns
Ein großes spannendes Bauprojekt, eine neue, kollaborative Form der Projektarbeit von Bauherr:in, Planungsbüros und Baufirmen – Sie vertreten die Bundesbauabteilung (BBA) in der Allianz im Rahmen einer Integrierten Projektabwicklung (IPA) und gehen mit uns so neue Wege.
Im Rahmen der Campusentwicklung Helmut-Schmidt-Universität (HSU) schaffen Sie höchste bauliche Standards für die Forschung und Lehre und entwickeln einen zukunftsweisenden und nachhaltigen Wissenschaftsstandort.
Als Senior Projektmanager:in mit Schwerpunkt Technische Anlagen im PIT (Project Implementation Team) steuern und leiten Sie dieses anspruchsvolle Bauprojekt zusammen mit Ihren Allianzpartner:innen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!
Eine persönliche Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz ist für sie selbstverständlich.
Aufgaben
Sie
<ul>
<li>übernehmen im Project Implementation Team (PIT) das strategische Bauprojektmanagement von der Planung über die Ausführung bis hin zur Inbetriebnahme,</li>
<li>nehmen im PIT als zentrale Ansprechperson der BBA die Abstimmung mit den Projektbeteiligten wahr und schaffen einen kontinuierlichen Stand der Transparenz,</li>
<li>managen die laufende Projektsteuerung der Termine, Kosten, Qualitäten und Risiken sowie die Sicherstellung der Ziele und der vertraglichen Abwicklung,</li>
<li>arbeiten mit Instrumenten der integrierten Projektabwicklung (IPA), BIM (Building Information Modeling) sowie Lean-Methoden und unterstützen bei der Umsetzung des Partnerschaftsmodells und</li>
<li>vertreten die Fachgruppenleitung (PIT-Koordination) bei Abwesenheit in diesem Gremium.</li>
</ul>
Profil
Erforderlich
<ul>
<li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder in einer angrenzenden Studienfachrichtung oder</li>
<li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li>
<li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li>
<li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A12 befinden.</li>
<li>Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden.</li>
</ul>
Vorteilhaft
<ul>
<li>Erfahrung in der Projektsteuerung, idealerweise in der Planung- und Ausführung im Bereich technischer Anlagen und Kenntnisse der relevanten Regelwerke</li>
<li>Projektmanagementkompetenz und Organisationstalent, analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten sowie Entscheidungsfreude</li>
<li>sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, soziale Kompetenz im Umgang mit Projektpartner:innen sowie integrative Fähigkeiten</li>
<li>Kenntnisse der Methode "IPA" oder von sonstigen Mehrparteienverträgen, Lean-Managementmethoden, BIM-Erfahrung </li>
<li>mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li>
<li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L</li>
<li>umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li>
<li>moderner Arbeitsplatz (IPA Co-Location) mit einer guten Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook)</li>
<li>betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li>
<li>die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad</li>
</ul>
Weitere Informationen
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:
<ul>
<li>tabellarischer Lebenslauf,</li>
<li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li>
<li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li>
<li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li>
<li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). </li>
</ul>
Jetzt online bewerben
Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Fachgebietsleitung IPA Mahalia Gardner +49 40 428 42-334
Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239
Weitere Informationen:
Bundesbauabteilung (BBA)
Helmut-Schmidt-Universität (HSU)
Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg
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Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG
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