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Über uns
Seit 1994 engagiert sich die LM IT Services AG als IT-Dienstleister für den Erfolg ihrer Kunden. Angefangen haben wir mit Trainings im IT-Bereich. Heute sehen wir uns als IT-Unternehmen, Koordinator, Katalysator und Umsetzer von Digitalisierungsprojekten auf allen Ebenen. Wir arbeiten mit Unternehmen zusammen, die sich in einem oder mehreren Geschäftsbereichen verbessern möchten, wir helfen Ziele und Visionen umzusetzen. Im Team oder durch die Einbindung unserer externen Partner - wir verfügen über alle nötigen Ressourcen, um jedes Projekt von A-Z aus einer Hand umzusetzen.
Aufgaben
Zur Verstärkung unseres Service Management-Teams suchen wir engagierte IT Service &amp; Support Specialists (m/w/d), die mit Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und technischem Know-how unsere Kunden begeistern und den IT-Support aktiv mitgestalten.
<ul>
<li>
Ticketbearbeitung &amp; Problemlösung: Du nimmst Störungen und Service Requests über verschiedene Kanäle (Telefon, E-Mail, Chat, Portal) entgegen, dokumentierst sie im ITSM-System und klassifizierst sowie priorisierst die Tickets. Häufige Standardprobleme löst du eigenständig (z. B. Passwort-Reset, Drucker, VPN), komplexere Fälle leitest du qualifiziert an den passenden Support-Bereich weiter. 
</li>
<li>
Kommunikation &amp; Serviceorientierung: Du bist die erste Anlaufstelle für alle IT-Anwender:innen und sorgst mit deiner freundlichen, klaren und lösungsorientierten Kommunikation für eine hohe Zufriedenheit. Du informierst Anwender:innen proaktiv über den Status ihrer Anfragen, gibst verständliche Hilfestellungen und unterstützt sie bei IT-Fragen. Auch bei Major Incidents oder geplanten Wartungen hältst du alle Beteiligten transparent auf dem Laufenden.
</li>
<li>
Sicherstellung der Servicequalität: Du stellst sicher, dass alle Anfragen und Störungen schnell, zuverlässig und nach definierten Qualitätsstandards bearbeitet werden. Dabei hältst du die Service Level Agreements (SLAs) ein, dokumentierst alle Maßnahmen sorgfältig und trägst aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Support-Prozesse bei.
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Technisches Verständnis: Du verfügst über gute Kenntnisse in Windows, O365, Netzwerken und Standardsoftware sowie Erfahrung mit ITSM-Tools (z. B. Jira). Kenntnisse in ITIL Foundation wären von Vorteil.
</li>
<li>
Analytisches Denken &amp; Belastbarkeit: Du gehst strukturiert an Probleme heran, findest pragmatische Lösungen und behältst auch bei hohem Anfrageaufkommen den Überblick.
</li>
<li>
Qualitätsbewusstsein &amp; Serviceorientierung: Du arbeitest sorgfältig, dokumentierst deine Lösungen nachvollziehbar und hast einen hohen Anspruch an die Qualität deiner Arbeit. 
</li>
<li>
Kommunikationsstärke: Du kommunizierst klar, freundlich und serviceorientiert sowohl schriftlich als auch am Telefon. Du bleibst als zuverlässiger Ansprechpartner bis zur Lösung des Anliegens und klärst offene Fragen proaktiv. 
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Echter Teamgeist statt Ellenbogenmentalität – wir leben Zusammenarbeit auf Augenhöhe, ehrlich und unterstützend.
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<li>
Team-Events, die verbinden – vom Sommerfest bis zur Weihnachtsfeier, von Teamevents bis Online-Gaming.
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<li>
Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen – du gestaltest deinen Arbeitstag nach deinem Rhythmus.
</li>
<li>
Offene Kommunikation &amp; flache Hierarchien – kurze Entscheidungswege, ehrliches Feedback und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten. 
</li>
<li>
Mitgliedschaft im Fitnessverbund – bleib in Bewegung und fördere deine Gesundheit.
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<li>
BusinessBike– nachhaltige Mobilität auf zwei Rädern, ob E-Bike oder klassisches Fahrrad.
</li>
<li>
Gesunde, frische Verpflegung direkt vor Ort – unsere Kantine versorgt dich mit ausgewogener Küche, frisch gekocht.
</li>
<li>
After-Work in unserer eigenen Bar – ob Feierabendbier, Teammeeting oder Austausch abseits des Schreibtischs.
</li>
<li>
Kostenlose Getränke – Wasser, Softdrinks, Tee, richtig guter Kaffee und mehr stehen immer bereit.
</li>
<li>
Spannende internationale Kunden &amp; Projekte – du übernimmst Verantwortung in Projekten mit internationalen Kunden.
</li>
<li>
Internationales Arbeitsumfeld mit Perspektiven – arbeite mit Menschen aus verschiedenen Kulturen und entwickle dich stetig weiter.
</li>
</ul>
Kontakt
Helena Thiele
HR &amp; Recruiting 
0541 40664 226
<a href="mailto:bewerbung@lm-ag.de" target="_blank">bewerbung@lm-ag.de</a>
Mehr Infos: Starte deine IT-Karriere in Osnabrück bei der LM IT aus Osnabrück

IT Service & Support Specialist (m/w/d)

Über uns
Für ein mittelständisches Unternehmen, welches rund 300 Mitarbeitende beschäftigt und seinen Hauptsitz in Rheda-Wiedenbrück hat, suchen wir einen internationalen Finanzbuchhalter (m/w/d) mit guten Englischkenntnissen.
Aufgaben
<ul>
<li>
Zusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften, insbesondere in Großbritannien
</li>
<li>
Erstellung von Abschlüssen nach HGB und nach IFRS
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<li>
Verantwortung für Umsatzsteuervoranmeldungen sowie internationale Meldungen
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<li>
Eigenständige, strukturierte Bearbeitung Ihrer Aufgaben mit hohem Qualitätsanspruch
</li>
<li>
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Kollegen
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
</li>
<li>
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften, insbesondere UK
</li>
<li>
Routine in der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Meldungen im internationalen Kontext
</li>
<li>
Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
</li>
<li>
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
</li>
<li>
Freude an Teamarbeit und bereichsübergreifender Zusammenarbeit
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden (mit der Option auf Aufstockung)
</li>
<li>
Der Gehaltsrahmen beläuft sich je nach Qualifikation und Berufserfahrung auf ca. 42.000 € – 53.000 € p. a. (auf Vollzeit bezogen)
</li>
<li>
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf allen Ebenen
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<li>
Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Erholungsurlaub
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<li>
Homeofficemöglichkeit
</li>
<li>
Finanzielle Vorteile, wie vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, E-Bike-Leasing, Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte auf das hauseigene Sortiment
</li>
</ul>
Kontakt
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (vorerst genügt ein Lebenslauf).
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen über unser Online-Bewerbungsformular oder direkt per Mail.
Laura Klein
Teamleiterin Recruiting
Email: <a href="mailto:klein@omnia-hr.de" target="_blank">klein@omnia-hr.de</a>
Mobil: 0171-4784725
Telefon: 0251-394950-11

Internationaler Finanzbuchhalter (m/w/d) 30 Stundenwoche

Über uns
Creditreform Stuttgart sorgt seit 1883 in der Region für Fairplay im Geschäftsalltag. Heute arbeiten am Firmensitz in Stuttgart-Mitte über 80 Mitarbeiter. Unsere Kernleistungen sind ein effizientes Risiko- und Forderungsmanagement. Bonitätsprüfungen lassen frühzeitig Zahlungsausfälle und Lieferengpässe von Geschäftspartnern erkennen und vermeiden. Innovative Lösungen im Forderungsmanagement inkl. Mahnwesen, Inkasso und Factoring sorgen zuverlässig für die Sicherung der eigenen Liquidität. Für digitale Prozesse im E-Commerce gibt es die Payment-Lösung CrefoPay.
Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz?
Eine attraktive Vergütung und ein starkes Team?
Das trifft sich gut.
Unser Team für den Standort Stuttgart benötigt Verstärkung.
Aufgaben
<ul>
<li>
Eigenverantwortliche Aktenführung
</li>
<li>
Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Schuldnern, Gläubigern, Dritten
</li>
<li>
Verhandeln von Zahlungsvereinbarungen
</li>
<li>
Pflege des EDV-Inkassosystems
</li>
<li>
Betreuung von außergerichtlichen und gerichtlichen Mahnverfahren
</li>
<li>
Forderungsanmeldung im Insolvenzfall
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Rechtsanwaltsgehilfe (m/w/d) oder Rechtsfachwirt (m/w/d) bzw. vergleichbare Ausbildung oder Vorkenntnisse
</li>
<li>
Erfahrungen im Bereich Inkasso / Forderungsmanagement / Eintreiben von Außenständen/ der Zwangsvollstreckung von Vorteil
</li>
<li>
Hohe Gläubiger- und Serviceorientierung
</li>
<li>
Gutes Verhandlungsgeschick
</li>
<li>
Strukturierte, zuverlässige, vorausschauende, selbständige und teamorientierte Arbeitsweise
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<li>
schnelle Auffassungsgabe und gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen
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<li>
Fließende Deutschkenntnisse
</li>
</ul>
Wir bieten
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<li>
Eine verantwortungsvolle und gleichzeitig herausfordernde Aufgabe
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<li>
Eine umfassende und systematische Einarbeitung
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<li>
Ein partnerschaftliches Umfeld in einem inhabergeführten Familienunternehmen
</li>
<li>
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
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<li>
Ein kooperativer Führungsstil
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<li>
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive
</li>
<li>
Ein funktionierendes Team
</li>
<li>
Gelebte Work-Life-Balance, familienfreundliches Arbeiten
</li>
<li>
Soziale Events
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten
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<li>
Ein moderner, ergonomischer, klimatisierter Arbeitsplatz im Zentrum von Stuttgart
</li>
<li>
Wasser, Kaffee und Tee kostenlos
</li>
<li>
Gesundes Arbeiten und viele Mitarbeiterbenefits (m/w/d), Corporate Benefits
</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns sehr über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, Ihre Gehaltsvorstellung und die Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Gerne senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stuttgart.creditreform.de" target="_blank">bewerbung@stuttgart.creditreform.de</a> Die Stelle ist als eine Vollzeitstelle ausgeschrieben, kann aber auch in Teilzeit ausgeübt werden. Für eventuelle Rückfragen stehen wir unter 0711 / 66 41 -150 zur Verfügung.

Mitarbeiter/-in im Bereich Forderungsmanagement (m/w/d)

Über uns
Bei uns …gold.richtig. Neben einer Vielfalt an Aufgaben, die einfach Sinn machen und unserer Region zu Gute kommen, hat der Wetteraukreis als Arbeitgeber noch viel mehr zu bieten. Daher unterstützen auch Sie unser Team im Fachdienst Revision.
Aufgaben
• Prüfung von kommunalen Jahresabschlüssen: Wir prüfen die Jahresabschlüsse von Städten, Gemeinden, Verbänden und der Kreisverwaltung.
• Erstellung von Prüfungsfeststellungen: Sie erstellen eigenständig Prüfungsfeststellungen und Prüfberichte.
• Unterstützung für Kommunen: Sie helfen Kommunen bei komplexen betriebswirtschaftlichen und kommunalspezifischen Fragen.
• Zusammenarbeit: Sie arbeiten mit externen Dienstleistern zusammen.
• Mitwirkung an Revisionsprojekten: Sie tragen zur Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Revisionsarbeit bei.
Profil
• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z.B. B.A. BWL, B.Sc. BWL, Dipl. Kaufmann/-frau, B.A. Public Administration) oder eine vergleichbare betriebswirtschaftliche Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Revision, Wirtschaftsprüfung oder prüfungsnahen Tätigkeitsfeldern – idealerweise mit Kenntnissen im kommunalen Haushaltsrecht.
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie überzeugende analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
• Hohe Vertrauenswürdigkeit und ein ausgeprägtes Denk- und Urteilsvermögen sind wichtig.
• Belastbarkeit, Flexibilität sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
• Gültiger Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des Wetteraukreises sind erforderlich.
Wir bieten
<ul>
<li>
Die Stelle gehört zur Entgeltgruppe 11 TVöD. Sie erhalten jährliche Sonderzahlungen und regelmäßige Tariferhöhungen nach TVöD.
</li>
<li>
Wir bieten eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
</li>
<li>
Für Ihre Fahrten – zur Arbeit oder in der Freizeit – bieten wir:
</li>
<ul>
<li>
ein PremiumJobTicket für den gesamten Bereich des Rhein-Main-Verkehrsverbundes zu einem geringen Eigenanteil.
</li>
<li>
unser Angebot "Jobradleasing" für Tarifbeschäftigte.
</li>
</ul>
</ul>
Kontakt
Die Bewerbungsfrist endet am 31.01.2026.
Für nähere Infos wenden Sie sich gerne an Herrn Florian Schnabel Tel.-Nr. 06031/83-5402. Und natürlich finden Sie auf unsere Karriere-Seite viele Infos zu uns als Arbeitgeber: <a href="http://www.wetteraukreis.de/karriere" target="_blank">www.wetteraukreis.de/karriere</a>

Betriebswirt/in (Dipl., B.A.) oder Verwaltungsfachwirt/in  für Jahresabschlussprüfungen (m/w/d)

DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICHDO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH 
Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: 
<ul>
<li>Übernahme der Abwicklung von Importsendungen Sicherstellung der Einhaltung zollrechtlicher Vorschriften</li>
<li>Kontrolle zollrelevanter Dokumente, Stammdatenpflege im ERP-System sowie Bearbeitung von Zollvorgängen in der Zollsoftware</li>
<li>Überwachung der ordnungsgemäßen Erledigung der Vorgänge</li>
<li>Kommunikation mit internen (z.B. Einkauf, Lagerlogistik) und externen Ansprechpartnern (z.B. Lieferanten, Zollämter, Behörden und Dienstleister)</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>Du punktest mit einer kaufmännischen Ausbildung z.B. als Kaufmann/ Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung oder einer vergleichbaren Qualifikation, idealerweise im Logistikbereich</li>
<li>Du bringst drei bis fünf Jahre Berufserfahrung und entsprechende Fachkenntnisse im Bereich Zoll / Verzollung mit</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit MS-Office (Outlook, Teams, Excel, Word, PowerPoint)</li>
<li>Du überzeugst mit Deinen fließenden Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift</li>
<li>Du bist teamfähig und bringst eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit, wobei es kein Problem für dich darstellt, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten</li>
</ul>
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUF
<ul>
<li>Benefits.</li>
<ul>
<li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li>
<li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li>
<li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li>
</ul>
<li>Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li>
<li>Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li>
<li>Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz an vielen Standorten zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li>
</ul>

SACHBEARBEITER* LOGISTIK IMPORT - ZOLL

DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICHDO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH 
Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: 
<ul>
<li>Verantwortung für die Erstellung von Ausfuhrdokumenten der Warenlieferungen in Drittländer</li>
<li>Anforderung und Prüfung von Lieferantenerklärungen</li>
<li>Anfertigung von Ursprungszeugnissen</li>
<li>Kommunikation und Abstimmung mit Logistikdienstleistern über die Zoll- und Abwicklungsmodalitäten im Empfangsland</li>
<li>Prüfung von Rechnungen ausländischer Dienstleister</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>Du punktest mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Kaufmann* für Spedition und Logistikdienstleistung oder einer vergleichbaren Qualifikation</li>
<li>Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung in der Logistik und/oder einer vergleichbaren Position mit</li>
<li>Du überzeugst durch Erfahrung mit dem Zollsystem ATLAS und fundierte Kenntnisse des aktuellen Zoll- und Außenwirtschaftsrechts sowie des Warenursprungs- und Präferenzrechts</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel</li>
<li>Du überzeugst mit Deinen sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUF
<ul>
<li>Benefits.</li>
<ul>
<li>30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen</li>
<li>Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions</li>
<li>Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig</li>
</ul>
<li>Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.</li>
<li>Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.</li>
<li>Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 undkostenloser Mitarbeiterparkplatz an vielen Standorten zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.</li>
</ul>

SACHBEARBEITER* LOGISTIK EXPORT - ZOLL

About us
Our client is a recognised leader in automation and security technology, developing cutting-edge software and hardware systems for industrial and commercial environments. Their solutions enable smarter, safer, and more efficient operations across modern infrastructures. The company fosters a culture of collaboration, technical excellence, and continuous innovation.
Tasks
<ul>
<li>
Design, architect, and implement new software features.
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<li>
Refactor and optimise existing codebases for scalability and maintainability.
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<li>
Develop and integrate new device interfaces.
</li>
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Conduct code reviews and uphold best practices within the team.
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<li>
Participate in internal guilds (architecture, QA, DevOps, documentation, and product).
</li>
<li>
Analyse and resolve software issues, ensuring reliability and high performance.
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Degree in Computer Science or a related IT field.
</li>
<li>
Strong professional experience with C# / .NET (version 8.0).
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<li>
Solid understanding of WPF and/or ASP.NET frameworks.
</li>
<li>
Strong sense of ownership, quality, and attention to detail.
</li>
<li>
Excellent communication skills in German (C1 minimum) and good English proficiency.
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</ul>
We offer
<ul>
<li>
Join a forward-thinking tech company leading digital transformation in automation and security.
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<li>
Work in a flexible hybrid setup with just one on-site day per week.
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<li>
Be part of a collaborative team that values innovation, quality, and professional growth.
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</ul>

Senior Software Developer – C# / .NET (m/f/x)

Bring unser Kundenerlebnis auf ein neues Level! Abteilungsleitung Vertriebscontrolling &amp; Merchandising (m/w/d) Frechen/Filialnetz
Du bist zahlengetrieben, gestaltest effiziente Verkaufswelten und setzt diese gezielt mit Deinen Teams auf der Fläche um? Als Abteilungsleitung Vertriebscontrolling &amp; Merchandising (m/w/d) übernimmst Du die strategische und operative Verantwortung für den visuellen Auftritt unserer Filialen: von KPI-basiertem Retail Controlling über Planogramme und Rollout-Management bis zur fachlichen und disziplinarischen Führung Deiner Visual Merchandising- und Einrichtungsteams. Du arbeitest eng mit Einkauf, Marketing und Vertrieb zusammen und berichtest direkt an die Geschäftsführung im Vertrieb. Das passt zu Dir? Die Stelle ist ab sofort in unserer Zentrale in Frechen zu besetzen.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Strategie &amp; Führung: Du entwickelst eine datengetriebene Vertriebscontrolling- und Merchandising-Strategie, definierst KPIs zur Steuerung von Umsatz, Conversion und Flächenproduktivität und leitest daraus priorisierte Maßnahmen ab. Du führst das VM- und Einrichtungs-Team fachlich und disziplinarisch, setzt klare Zielvorgaben, bewertest Team-Performance und stellst sicher, dass Verantwortlichkeiten und Eskalationswege klar sind.
</li>
<li>Operative Umsetzung &amp; Fläche: Du erarbeitest skalierbare Store-Layouts sowie Planogramme und rollst Seasonal-, Umbau- und Neueröffnungs-Konzepte schnell und effizient aus. Vor Ort qualifizierst Du Umsetzungen, sicherst Standards via Checklisten/Audits, dokumentierst Ergebnisse und leitest auf Basis von Abverkaufsanalysen konkrete Maßnahmen zur Umsatzsteigerung ab. Du triffst Entscheidungen vor Ort, um Zeit- und Kostenverluste zu vermeiden.
</li>
<li>Prozesse, Tools &amp; Reporting: Du sorgst für klare und verlässliche Abläufe bei Rollouts, Qualitätssicherung und Feedback-Runden und entwickelst diese kontinuierlich weiter. Außerdem wählst und führst du passende Merchandising- und Planogramm-Tools ein, verbesserst bestehende Systeme und stellst aussagekräftige Reports bereit. Mit automatisierten Auswertungen gibst du Geschäftsführung und Filialleitung eine solide Grundlage für schnelle Entscheidungen.
</li>
<li>Schnittstellen &amp; Materialkoordination: Du arbeitest bereichsübergreifend mit Einkauf, Warensteuerung, Marketing, Technik und IT zusammen, damit Materialverfügbarkeit, Liefertermine und Produktionszyklen eingehalten werden. Du steuerst externe Lieferanten mit messbaren Leistungskennzahlen und triffst wirtschaftliche Entscheidungen bei Beschaffung und Sourcing.
</li>
<li>Ergebnisfokus &amp; Verantwortlichkeit: Du übernimmst Verantwortung für definierte KPIs und berichtest regelmäßig an die Geschäftsführung. Du priorisierst Projekte nach Mehrwert/Nutzen, setzt Ressourcen effizient ein und sorgst für nachhaltige Umsetzungsergebnisse.</li>
</ul>
Das bringst Du mit
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel mit Verantwortung in Visual Merchandising, Retail-/Vertriebscontrolling oder Handelsmanagement</li>
<li>Nachweisliche Führungserfahrung (fachlich und disziplinarisch), Erfahrung im Coaching von Teams und Stakeholder-Management</li>
<li>Hohe Zahlenaffinität, sichere Analyse- und Reporting-Skills</li>
<li>Erfahrung mit Planogrammen, Merchandising-Software, POS-Systemen und Warenwirtschaft/ERP; Auswahl und Einführung von Tools</li>
<li>Nachgewiesene Erfahrung in Rollout-Steuerung, Umbauten/Neueröffnungen und projektbasierter Umsetzung</li>
<li>Hands-on-Mentalität auf der Fläche, Qualitätssicherung der Präsentation und Ableitung verkaufsfördernder Maßnahmen</li>
<li>Analytisch-strategisches Denken, durchsetzungsstark bei gleichzeitigem mitnehmenden Führungsstil, kommunikativ, entscheidungsfreudig und pragmatisch</li>
<li>Führerschein Klasse B, Reisebereitschaft im Filialnetz; praktische Handelserfahrung "von der Fläche" wünschenswert</li>
</ul>
Das bieten wir Dir
<ul>
<li>Gestaltungsspielraum &amp; Zusammenarbeit: Eigenverantwortliches Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem angenehmen, familiären Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li>
<li>Persönliche Entwicklung: Einen sicheren Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Mobilität: Kostenloser Parkplatz, einen Firmenwagen zur privaten Nutzung, Dienstrad</li>
<li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Attraktive Vorteile: Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, Edenred-Card, betriebliche Krankenversicherung sowie weitere geldwerte Vorteile</li>
</ul>
Dein Weg zu uns
Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf, relevante Referenzen, Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Starttermin.
Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist Kristina Freiwald.
Bitte nutze für Deine Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Hierüber kannst Du uns mit nur wenigen Klicks Deine Bewerbung zukommen lassen. Bitte beachte, dass wir ausschließlich Dateien bzw. Anhänge in PDF-Format bearbeiten können.
CENTERSHOP Korn Vertriebs GmbH &amp; Co. KG, Hermann-Seger-Straße 43-47, 50226 Frechen, <a href="http://www.centershop.de" target="_blank">www.centershop.de</a>
*Obwohl aus Gründen der Lesbarkeit im Textverlauf nur die männliche Form gewählt wurde, so ist dies nicht geschlechtsspezifisch gemeint, sondern meint eine geschlechtsneutrale Bezeichnung. Bei CENTERSHOP sind alle Menschen gleichermaßen willkommen.
Alternative Suchbegriffe: Head of Sales Controlling &amp; Visual Merchandising (m/w/d), Leiter Merchandising &amp; Vertriebscontrolling (m/w/d), Head of Visual Merchandising &amp; Retail Controlling (m/w/d), Retail Controlling &amp; VM Manager (m/w/d), Leitung Store Presentation &amp; Controlling (m/w/d)

Abteilungsleitung Vertriebscontrolling & Merchandising

Bei der ADVOCARD Rechtsschutzversicherung AG neue Perspektiven entdecken als
Jurist (m/w/d) für die Abteilung Rechtsschutz-Schaden in Hamburg 
Überblick
ADVOCARD Rechtsschutzversicherung AG mit Sitz in Hamburg gehört zu den größten Rechtsschutzversicherern in Deutschland. ADVOCARD gehört zur Generali in Deutschland und ist Produktpartner der Deutschen Vermögensberatung AG (DVAG).
Das ist der Job
Zur Verstärkung der Abteilung Rechtsschutz-Schaden am Standort Hamburg suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Juristen (m/w/d).
<ul>
<li>Du bearbeitest eigenständig Kunden- und Rechtsanwaltsanfragen aus dem gesamten Leistungsspektrum des Rechtsschutzmarktes</li>
<li>Die Erstprüfung des Leistungsfalles gehört genauso dazu wie die Prüfung von weitergehenden Anfragen der Rechtsanwälte</li>
<li>Wir arbeiten dich intensiv und jobbegleitend ein - die schnelle Übernahme von Verantwortung und "Training on the Job" sind für uns wichtige Erfolgsparameter</li>
</ul>
Das wünschen wir uns
<ul>
<li>Du hast ein oder zwei Staatsexamen, bist berufserfahren oder berufseinsteigend und suchst den Erfolg in einem starken Team, das dir alle Möglichkeiten für die Zukunft eröffnet</li>
<li>Du wünscht dir ein motiviertes und engagiertes Team - starren Hierarchien kannst du nichts abgewinnen - auf Augenhöhe kommunizieren und ein hohes Maß an Eigenverantwortung sind dein Wunsch</li>
<li>Du teilst unsere Überzeugung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie muss gelebt werden - frei nach dem Motto: "Berufliche Perspektive mit Kind"</li>
<li>Du verfügst über ein hohes Maß an Teamfähigkeit und bist kommunikations- und verhandlungsfreudig</li>
<li>Kunden- und Serviceorientierung sind keine leeren Phrasen für dich</li>
</ul>
Benefits
Work-Life-Management
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
Entwicklung
Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
Gesundheit und Fitness
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.
Community
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
Gehalt
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
Rabatte
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
Persönlicher Kontakt
Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:
+49 (0)221/1636 56650
Du suchst ein Unternehmen, das sich um die Zukunft seiner Kunden und Mitarbeitenden kümmert? Eine Arbeitgeberin, die Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewirb Dich bei uns!
Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.

Jurist (m/w/d) für die Abteilung Rechtsschutz-Schaden

Einleitung
Wir treiben die digitale Transformation voran und entwickeln Lösungen, die die Zusammenarbeit smarter und effizienter machen. Als Atlassian-Expert:innen und Teil des Atlassian-Competence-Centers von Bechtle unterstützen wir Unternehmen dabei, agile Prozesse zu etablieren und ihre IT-Landschaft zukunftsfähig zu gestalten.
Du bist nicht nur Berater:in, sondern Gestalter:in, mit echtem Einfluss auf die digitale Arbeitswelt.
Gestaltungsfreiheit: Du entwickelst individuelle Atlassian-Lösungen für komplexe Anforderungen. Innovatives Portfolio: Jira, Jira Service Mangement, Confluence, Bitbucket &amp; andere, ergänzt durch unsere Microsoft- und KI-Lösungen sowie tiefes Know-how in Cloud- und Automatisierungstechnologien. Teamkultur: Wir leben Austausch, Mentoring und agile Zusammenarbeit. Partnerschaften: Als Atlassian Gold Partner bieten wir Zugang zu Top-Trainings und Zertifizierungen.
Aufgaben
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<li>Beratung von Unternehmen bei der Einführung und Optimierung von Atlassian-Tools wie Jira, Jira Service Management, Confluence und Bitbucket.</li>
<li>Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für agile Projekte und IT-Service-Management, von der Idee bis zur Umsetzung</li>
<li>Durchführung inspirierender Workshops und Trainings, um Teams fit für Atlassian und agile Methoden zu machen.</li>
<li>Analyse komplexer Anforderungen und Erstellung von Konzepten, die echten Mehrwert schaffen.</li>
<li>Begleitung von Migrationen in die Atlassian Cloud sowie Integration in bestehende IT-Landschaften.</li>
<li>Zusammenarbeit mit internen Expert:innen und Partnern, um innovative Lösungen und Best Practices voranzutreiben.</li>
</ul>
Profil
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<li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung.</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung mit Atlassian-Produkten (Jira, Jira Service Management, Confluence, idealerweise auch Bitbucket, Bamboo).</li>
<li>Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban) und IT-Service-Management.</li>
<li>Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und eine prozessorientierte Arbeitsweise.</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.</li>
<li>Atlassian-Zertifizierung oder Interesse daran.</li>
</ul>
Vorteile
Weiterentwicklung: Wir bieten dir direkten Zugang zu Atlassian-Zertifizierungen (Partner Goldstatus) und exklusiven Trainings. Durch gezielte Investitionen in deine Expertise wirst du zum gefragten Atlassian-Profi. Deine Weiterbildung fördern und fordern wir aktiv, sei es durch Seminare, Zertifizierungen oder individuelle Lernpfade. Über unsere Partnerschaft mit der Bechtle Akademie und darüber hinaus stehen dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten offen, die du gemeinsam mit deiner Führungskraft bedarfsorientiert auswählst.
State-of-the-Art-Technologien: Du setzt Projekte in modernen IT-Umgebungen um und bleibst dabei am Puls aktueller Collaboration-, KI- und Automatisierungslösungen. So arbeitest du an spannenden Themen, die die digitale Transformation unserer Kund:innen aktiv vorantreiben.
Familiäres Miteinander: Gestalte aktiv mit und übernimm früh Verantwortung. Wir schätzen ein familiäres Miteinander und fördern eine lockere Atmosphäre, die von Flexibilität, Aufgeschlossenheit und stetiger Gesprächsbereitschaft geprägt ist.
Hybrides Arbeiten: Bei uns kombinierst du die Vorteile von Homeoffice und Büropräsenz. Du arbeitest überwiegend flexibel von zu Hause aus und triffst dein Team dienstags und donnerstags im Büro, um dich auszutauschen, zusammenzuarbeiten und den Teamgeist zu stärken.
Attraktive Vorsorgeleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, um unseren Mitarbeitenden eine sichere Zukunft zu ermöglichen
Mobilität: Mit unseren nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie z. B. dem Deutschlandticket oder der Möglichkeit zum JobRad-Leasing, profitierst du nicht nur monetär, sondern schonst zusätzlich noch die Umwelt
Weiterentwicklung: Wir fördern und fordern deine Weiterbildung durch Seminare oder Zertifizierungen. Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Partnerschaft mit der Bechtle Akademie und darüber hinaus.
Kontakt
Andreas Gratz Senior Recruiter HanseVision GmbH Bernhard-Nocht-Straße 113, DE-20359 Hamburg Phone: +49 40 28807590 81 E-Mail: <a href="mailto:job@hansevision.de" target="_blank">job@hansevision.de</a>
 Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe – entscheidend sind Motivation, Kompetenz und Teamfit.

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