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<ul><li>eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>engagiertes Team mit guter interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten mit Zukunftsperspektive</li><li>Gute Erreichbarkeit mit Auto/ÖPNV</li><li>Mitarbeiterfreundliche Dienstplanung</li><li>Freistellung für Leitungsaufgaben</li><li>Flache Hierarchien</li><li>EDV-gestützte Pflegedokumentation und Dienstplanung</li><li>regelmäßige Teamsitzungen</li><li>qualifizierte Fortbildungen und Supervision (innerbetrieblich und Extern)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVÖD)</li><li>sehr gute zusätzliche Altersversorgung (ZVK), Jobticket</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (examinierte*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester/Krankenpfleger)</li><li>Weiterbildung zur Bereichsleitung Wohnbereich (möglichst Stations- bzw. Wohnbereichsleitung gemäß WPO Hessen) oder Bereitschaft diese zu absolvieren</li><li>Entscheidungsbereitschaft</li><li>Persönlichkeit mit kooperierendem, motivierenden und partnerschaftlichen Führungsstil</li><li>Bereitschaft zur Reflektion der eigenen Person, Funktion und Rolle</li><li>Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft sich Kritik zu stellen und auch konstruktiv Kritik zu üben</li><li>Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung im Rahmen von Qualifizierung und Supervision</li><li>Identifikation mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt</li><li>Gute Kenntnisse und sicherer Umgang der MS Office-Anwendungen</li><li>Flexibilität, Engagement, Team- und Kooperationsfähigkeit, Belastbarkeit</li><li>Selbständige, gewissenhafte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Erfahrungen in der Bereichsleitung sind wünschenswert</li></ul> <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz und eine langfristige berufliche Perspektive und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit hohem Lernspektrum, Förderung der Eigeninitiative und Organisationstalent</li><li>Einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, bei dem die Bedürfnisse von Bewohner*innen im Mittelpunkt stehen, um deren Lebensqualität, Fähigkeiten und Fertigkeiten zu unterstützen, zu erhalten und zu verbessern</li><li>Einarbeitung, Begleitung und Beratung durch ein aufgeschlossenes, erfahrenes und kompetentes Team</li><li>Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten</li></ul>

Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation zur Bereichsleitung Wohnbereich (m/w/d)

<ul><li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet in sozialer Umgebung</li><li>Vergütung nach TVÖD Besonderer Teil - Krankenhäuser (TVÖD BT - K) mit allen zusätzlichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Beteiligung beim Deutschlandticket Deutschland</li><li>Möglichkeit eines Job-Rad-Leasings</li><li>Kollegiales Arbeitsklima in einem interdisziplinären und wertschätzenden Umfeld</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen und Fortbildungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung (ZVK)</li><li>Gesundheitsförderung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Offene partizipative und anerkennende Unternehmenskultur</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> <ul><li>Umsetzung der Werte der AWO in der Einrichtung</li><li>Sicherstellung und Förderung einer an den Bedürfnissen der Bewohner orientierten Pflege und Betreuung unter Einbezug der Wünsche der Bewohner</li><li>Respektvoller und angemessener Umgang mit der Pflegebedürftigkeit der Bewohner</li><li>Gute Zusammenarbeit aller an der Pflege und Betreuung unserer Bewohner beteiligten Berufsgruppen</li><li>Umsetzung und Sicherstellung eines gelebten Qualitätsmanagement-Systems</li><li>Dokumentation des Pflege- und Betreuungsprozesses</li></ul> <ul><li>anerkannte Pflegefachkraft</li><li>Fachliche und soziale Kompetenz und Bereitschaft zu konstruktiver Kommunikation in einem multiprofessionellen Team</li><li>Empathie im Umgang mit den Bedürfnissen der Bewohner und deren Angehörigen</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft</li><li>Serviceorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Menschen, die altersbedingte oder krankheitsbedingte psychosoziale Veränderungen haben</li><li>Bereitschaft sich fort- und weiterzubilden</li></ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<ul><li>Leitung der Stabsstelle Tax Compliance</li><li>Beraten der städtischen Organe in Tax Compliance relevanten Gebieten und bei der Ahndung von Tax Compliance Verstößen</li><li>Compliance Reporting gegenüber den Organen der Stadt und an die Leitungen der Ämter und Eigenbetriebe</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Tax Compliance Management Systems (TCMS) für Ämter und Betriebe technisch und inhaltlich gemeinsam mit dem/der Tax Compliance Manager:in (TCM)</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Gefährdungsanalyse und einer Risikomatrix für Ämter und Betriebe</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Kontrollmatrix für Ämter und Betriebe, insbesondere Wahrnehmung einer direkten Kontrollfunktion inkl. Ergebnisdokumentation gegenüber dem zentralen Arbeitsbereich Steuern</li><li>Weiterentwickeln der Tax Compliance Kultur insbesondere durch Schulungen und Informationsveranstaltungen für die Organe der Stadt sowie Erstellen von Informationsmaterialien und Arbeitsanleitungen für Ämter und Betriebe</li></ul>

Tax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in)

Die Le Jardin gemeinnützige GmbH wurde 2003 gegründet und ist Träger von derzeit 13 multilingualen Kindertagesstätten (Krippe und Kindergarten). Die 3 Säulen unseres Konzepts: Mehrsprachigkeit: Bei Le Jardin tauchen die Kinder täglich in ein wahres Sprachbad ein (Immersionsprinzip). Unsere Gruppen sind bilingual: deutsch/ französisch, deutsch/ englisch, deutsch/ spanisch. Unsere Pädagogen sprechen stets in ihrer Muttersprache mit den Kindern. Weltoffenheit: Mehrsprachigkeit vermittelt Gleichwertigkeit, Toleranz, Akzeptanz und Solidarität. Le Jardin heißt alle Menschen aus allen Ländern Willkommen. Durch unser Internationales Team ermöglichen wir ein authentisches Vermitteln von Kulturen im alltäglichen Dialog miteinander. Bewusstes Leben in und mit der Natur: Unsere grundlegende naturbewusste Haltung fließt in unsere tägliche Arbeit mit ein und wird durch Besuche in unseren Gärten und Schrebergärten, sowie durch Ausflüge in nahegelegene Parks und in den Wald vertieft. <ul><li>Übernahme der Leitungsaufgaben bei Abwesenheit der Leitung</li><li>Organisation des laufenden Betriebes (u.a. Dienstplan, Urlaub, Kompensationstage, Stundenzettel, Jahresübersicht, Supervision, Teammeetings, Springereinsatz)</li><li>Punktuelle Kontaktaufnahme, Zusammenarbeit und Koordination mit entsprechenden öffentlichen Institutionen und Behörden (u.a. Frühförderstelle und Arbeitskreis Jugendzahnpflege)</li><li>Mitwirken bei Hospitationsterminen i.Z.m. der Personalabteilung</li><li>Verantwortung für die fachliche und persönliche Führung des päd. Teams, (inkl. Hauswirtschaftskraft und Praktikanten)</li><li>Aktive Elternarbeit und aktive Zusammenarbeit mit Eltern und Elternbeirat/ Sponsoren/ Elternverein</li><li>Kontinuierliche Gewährleistung der Sicherheit in der Einrichtung und der Mitarbeiter (u.a. Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten, Melden von Schäden und Mängeln am Inventar, Brandschutz, Infektionsschutz, Unfallrecht, Arbeitsrecht, -schutz, -medizin)</li><li>Gewährleistung der Aufgaben im Hygiene- und Lebensmittelbereich und Bereitstellen von Arbeitsmaterialien</li><li>Gewährleistung der internen und externen Öffentlichkeitsarbeit (u.a. Newsletter, Elternseite, Infotafel und Tag der offenen Tür)</li><li>Zusammenarbeit mit dem Träger und der Verwaltung (u.a. Stammdaten-, Belegungs-, Fortbildungs-, Springertabelle, Betreuungs- und Kursverträge, Kassenführung, Investitionsantrag)</li><li>Zusammenarbeit mit Lieferanten und Hausvermieter</li></ul> <ul><li>Sie haben eine pädagogische Ausbildung oder ein sozialpädagogisches Studium und sind als Fachkraft anerkannt</li><li>Sie haben Interesse an Verwaltungsaufgaben und Erfahrung im Gruppendienst</li><li>Ihre erste Sprache ist Deutsch, sie verfügen über gute Sprachkenntnisse in Englisch, Französischkenntnisse sind nur vom Vorteil</li><li>Sie haben große Freude an der Arbeit mit Kindern im U3 oder Ü3 Bereich</li><li>Sie sind geschickt in Organisation und bringen Fähigkeit zur Mitarbeiterführung mit</li><li>Sie sind bereit, nach dem Situationsansatz zu arbeiten</li><li>Sie sind in der Lage, kooperativ mit Eltern und anderen Institutionen zusammen zu arbeiten</li><li>Sie können Kinder in individuellen Entwicklungs- und Bildungsfragen kompetent begleiten</li><li>Sie unterstützen und entwickeln kooperative und innovative Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Institutionen weiter</li><li>Sie verstehen Innovationsbereitschaft und Flexibilität als Teil ihrer Professionalität</li><li>Sie sind bereit, zur ständigen Weiterqualifizierung durch Supervision und Fortbildung</li><li>Die Förderung der Kinder hat für Sie hohe Priorität</li><li>Sie zeigen hohes Engagement für die pädagogische Arbeit</li><li>Sie verfügen über starke Kommunikationsfähigkeit und über eine kooperative und konfliktfähige Persönlichkeit</li><li>Interkulturelle Kompetenz, Zuverlässigkeit, Flexibilität runden Ihr Profil ab</li></ul>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Erzieherin als Stellvertretende Leitung (d/m/w)

<a href="http://www.muehlberger-gruppe.de/startseite/" target="_blank"></a> Mühlberger - Ihr Systempartner für professionelle Industrietechnik Den Blick nach vorn gerichtet - seit über 90 Jahren. Mühlberger ist Produktspezialist, Systemlieferant und Vollsortimenter in allen Fragen rund um die Themen Industrietechnik und Industriebedarf in der Produktion sowie in der Instandhaltung. Unsere langjährige Erfahrung macht uns besonders in Bereich Rohrleitungs- und Schlauchsysteme für die Chemie- und Pharmaindustrie zu einem Partner auf Augenhöhe - und das entlang der gesamten Prozesskette. Als Teil der Haberkorn Gruppe leben wir die Werte eines Familienunternehmens als sicherer, fairer und zuverlässiger Partner für unsere Kunden, unsere Mitarbeiter und unsere Lieferanten. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir exakte und bedarfsgerechte Versorgungssysteme, bieten professionelle Services und liefern Produkte, auf deren Qualität und Verfügbarkeit sich die Kunden verlassen können. Modernste IT und ein elektronisch gesteuertes Warenlager garantieren dabei ein Höchstmaß an Sicherheit. Denn für uns sind optimale Prozesse die Grundlage erfolgreicher Projekte und nur wer die Anforderungen seiner Kunden kennt und ihre aktuellen Herausforderungen versteht, kann ihnen mit seinen Produkten und Services echte Mehrwerte bieten. Heute, morgen und in Zukunft. Seien Sie Teil der Zukunft. Zur Unterstützung unserer Weiterentwicklung sucht Mühlberger einen Lagerist in Vollzeit (m/w/d) in Mainz-Kastel (Wiesbaden) Das sind Ihre Aufgaben <ul><li>Übernahme der Ware vom Spediteur</li> <li>Prüfung auf Anzahl und Unversehrtheit der Packstücke anhand der Lieferpapiere</li> <li>Detailprüfung der Ware anhand von Lieferscheinen und Wareneingangsbelegen</li> <li>Kommissionieren mit MDE-Geräten</li> <li>Kontrolle der kommissionierten Ware sowie Verpacken für Paketdienste und Speditionen im Versandbereich</li> <li>Versandbearbeitung am PC</li> <li>Einlagerungs- und Umlagerungstätigkeiten</li> <li>Mitarbeit bei Inventuren und Bestandsprüfungen</li> <li>Mitwirkung am Kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)</li> <li>Evtl. Umgang mit Flurförderzeugen</li> </ul> Das sind Ihre Stärken <ul><li>Erste Berufserfahrung im Lager-/Logistikbereich</li> <li>Zuverlässigkeit und Teamgeist</li> <li>Körperliche Belastbarkeit</li> <li>Qualitätsbewusstsein und Sorgfalt</li> <li>Lernbereitschaft und Eigeninitiative</li> <li>Vorkenntnisse in Warenwirtschaftsprogrammen sind wünschenswert</li> </ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Verantwortungsvolle Aufgabe sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer kontinuierlich wachsenden und langfristig orientierten Familienunternehmensgruppe (siehe unsere Muttergesellschaft Haberkorn)</li> <li>Möglichkeiten, den eigenen Verantwortungsbereich aktiv zu gestalten, an Projektarbeiten teilzunehmen und gemeinsam erfolgreich zu sein</li> <li>Angenehmes Betriebsklima &amp; wertschätzendes Miteinander</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>JobRad</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Personalrabatte</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Finden Sie sich in unserem Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <a href="https://haberkorn.dvinci-hr.com/de/p/muehlberger/jobs/50676/intro" target="_blank">Bitte hier bewerben</a> Ihr Ansprechpartner Scott Ahlf <a href="https://www.muehlberger-gruppe.de/de/" target="_blank"> www.muehlberger-gruppe.de</a> <a href="https://www.muehlberger-gruppe.de/de/datenschutz/" target="_blank">Datenschutzhinweise</a> für Bewerberinnen und Bewerber

Lagerist in Vollzeit (m/w/d)

Solidarisch für Menschen - seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen - ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. STELLVERTRETENDE LEITUNG (M/W/D) KITA LAHN'SCHE HÖFE (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE ODER TEILZEIT MIND. 30,0 STD./WOCHE, BEFRISTET BIS 28.02.2027) Du möchtest Kinder begeistern? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab 01.09.2025 als ELTERNZEITVERTRETUNG in unserer AWO-KITA Lahn'sche Höfe durch. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Lahn'sche Höfe Auf das kannst du dich bei uns freuen: <ul><li>Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 15 (51.200₠ - 72.300₠, ohne Zulagen) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>Mehr Zeit für dich: Du erhältst einen Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung.</li> <li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.</li> <li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> </ul> Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du... <ul><li>... die Vertretung der Kita-Leitung in deren Abwesenheit übernehmen</li> <li>...eine an die Bedürfnisse der Kinder orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung sichern und fördern</li> <li>... die Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit auf der Grundlage der Rahmenkonzeption umsetzen</li> <li>... die Einarbeitung und Anleitung von pädagogischen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, Hauswirtschaftskräften und Zusatzkräften in Absprache mit der Kita-Leitung übernehmen</li> <li>... die Planung und Durchführung der pädagogischen Angebote und Projekte und deren Dokumentation auf der Grundlage des bestehenden Konzeptes sicherstellen</li> <li>... mit Einrichtungen der Jugendhilfe, Schulen und anderen Institutionen zusammenarbeiten</li> </ul> Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst: <ul><li>Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen</li> <li>Eine Weiterbildung zur Leitung von Kindertagesstätten oder erste Berufserfahrung als stellvertretende Leitung einer Kindertagesstätte</li> <li>Hohe fachliche und soziale Kompetenz</li> <li>Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Eine Masernschutzimpfung - diese ist ja bekanntlich Voraussetzung</li> </ul>Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! Bewirb dich bis zum 22. Juli 2025 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/v1/de/jobposting/e539a06790c4070da094e781838ef4055ac43b220/apply/email?ref=homepage" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/de/jobposting/e539a06790c4070da094e781838ef4055ac43b220/apply?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Lahn'sche Höfe

Wir sind zertifizierter Spezialist für die Innenraumbegrünung und Pflanzenpflege - seit über 45 Jahren. Unsere Vision ist es, mit hochwertigen Pflanzen eine nachhaltige Wohlfühlatmosphäre in Unternehmen zu schaffen. Deutschlandweit. Seit Juli 2024 gehören wir zur Rentokil Initial Gruppe und sind damit Teil eines der weiltweit größten Service Konzerne. Unsere freie Stelle: Zum schnellstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Großraum Darmstadt eine/n Gärtner/Florist (m/w/d) im Kundendienst für die Pflanzenpflege bei unseren Bestandskunden in Vollzeit. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Von montags bis freitags fahren Sie mit Ihrem Firmenwagen zu unseren Kunden in Ihrer Region</li> <li>Sie pflegen die Pflanzen unserer Kunden im Innenbereich. Dazu gehört das Gießen, Schneiden, Düngen und Ausputzen der Pflanzen.</li> <li>Bei Bedarf nehmen Sie kleine Angebote bei unseren Bestandskunden auf.</li> <li>Bestellte Pflanzen und Pflanzanlagen liefern Sie bei unseren Kunden aus</li> <li>Sie erstellen und pflegen digital Pflanzenstandortpläne</li> <li>Sie organisieren Ihren Arbeitsalltag mit unserer Tourenplanungssoftware</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/r Gärtner/in / Florist/in oder langjährige Berufserfahrung im Bereich Zierpflanzen. Auch Quereinsteiger mit fundierten Fachkentnissen sind willkommen</li> <li>Mindestens Führerschein Klasse B (oder Klasse 3)</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens B2 Sprachniveau</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Arbeitszeiten von montags bis freitags, Fahrtzeit = Arbeitszeit</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: wir haben ein breites Kundenportfolio. Durch unsere Spezialisierung auf die Innenraumbegrünung haben wir ein ganzjährig gleichbleibendes Auftragsvolumen. Wir sind seit über 45 Jahren erfolgreich am Markt und verzeichnen stetiges Wachstum.</li> <li>modern ausgestatteter Dienstwagen mit Tablet und Smartphone</li> <li>BAV mit 15 % Firmenzuschuss</li> <li>Stundenlohn ab 15,00 EUR</li> <li>Intensive, aufgabenbezogene Einarbeitung</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne sowie externe Schulungen</li> <li>Unternehmens Workshop mit anschließendem Event</li> <li>Vergünstigungen bei vielen Fitnessstudios, Schwimmbädern und Massagepraxen durch Teilnahme am Egym Wellpass</li> <li>Einkaufsmöglichkeiten mit vielen Vergünstigungen und Rabatten</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit einer gültigen Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union berücksichtigt werden können. Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder? Dann bewerben Sie sich jetzt vorzugsweise per E-Mail mit Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnissen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung für einen zukunftssicheren „grünen" Arbeitsplatz wie folgt: BAUMHAUS GmbH Raumbegrünung Pflanzenpflege Frau Anja Steffen Blierweg 2 65201 Wiesbaden Tel.: 0611 - 182 55 0 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@baumhaus.de" target="_blank">bewerbung@baumhaus.de</a>

Gärtner/Florist (m/w/d) im Kundendienst in der Pflanzenpflege

Sales Manager Handwerk / Großhandel (m/w/d) TOTO ist Japans führender Hersteller für Sanitärkeramik. Seit das Unternehmen 1980 das WASHLET™ in den Markt eingeführt hat, ist es zu einer Ikone der japanischen Badezimmerkultur geworden. TOTOs' innovative Technologien, die unübertroffene Produktqualität und der hohe Designanspruch haben die Marke auch weltweit bekannt gemacht. Dabei ist die Clean Technology das Leitprinzip des Unternehmens. Im Jahr 2009 ist TOTO erfolgreich in den europäischen Markt eingetreten und konnte seither viele Kunden vom perfekten Badezimmererlebnis überzeugen. Wir suchen: Sales Manager Handwerk / Großhandel (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet<ul> <li>Kompetente und freundliche Beratung des Fachhandwerks und Großhandels zur nachhaltigen Steigerung der Nachfrage unserer Produkte</li> <li>Gesamtverantwortung für alle Sales-Aktivitäten in der zu verantwortenden Vertriebsregion im Bereich Großhandel, Fachhandwerk bzw. Projektgeschäft in Abstimmung mit den Vorgesetzten</li> <li>Überwachung der Absatz-, Umsatz-, Kosten-, und Ertragsplanung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den operativen Bereichen und Abteilungen</li> <li>Akquisition von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden</li> <li>Erkennen und Erschließen neuer Potenziale aufgrund eigener Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung</li> <li>Vorträge auf Kundenveranstaltungen und Teilnahme an Messen und Events</li> <li>Aufbau von Handwerker-Kontakten über Großhandel und Direktansprache</li> <li>Regelmäßige Kunden-Schulungen im eigenen Trainingsraum Düsseldorf/München</li> <li>Erfassung, Aktualisierung und systematische Analyse von Kundendaten im CRM-System</li> <li>Wöchentlicher Report auf Basis der KPI's und stetige Registrierung der Informationen in Salesforce</li> </ul> Ihr Profil<ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Fachausbildung im Sanitärbereich oder vergleichbare technische Ausbildung mit mindestens 3 Jahren Erfahrung im Außendienst</li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Sanitärindustrie</li> <li>Kontakte zu Handels- und Handwerkspartnern aus der Branche wünschenswert</li> <li>Unternehmerisches Handeln, analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit</li> <li>Effiziente und strukturierte Arbeitsweise, insb. in Bezug auf eigenständige Tourenplanung</li> <li>Wohnort in der jeweiligen Vertriebsregion - 80% Reisetätigkeit innerhalb der Vertriebsregion</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Gute Englischkenntnisse und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Hohe verkäuferische und empathische Fähigkeit gegenüber Kunden und Kollegen</li> <li>Wille zum Erfolg und Umsatzausbau</li> </ul> Wir bieten Ihnen<ul> <li>ein spannendes, internationales Arbeitsumfeld in einem der führenden Unternehmen der Sanitärbranche</li> <li>ein positives, vertrauensvolles Arbeitsklima mit viel Mitgestaltung</li> <li>zielgerichtete fachliche und persönliche Personalentwicklung</li> <li>ein attraktives Fixgehalt und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell</li> <li>moderne Arbeitsmittel und Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung</li> <li>hohe Mitarbeiterrabatte auf unsere luxuriösen TOTO-Produkte</li> <li>weitere Benefits wie JobRad-Leasing, VL-Zuschuss und Firmen-Events</li> </ul> Kontakt Bewerbung Neugierig geworden? Bei Fragen hilft unser HR Team gern weiter. Bitte senden Sie uns Ihre Vita mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums inkl. Gehaltsvorstellung per Mail an <a href="mailto:teu.careers@toto.com" target="_blank">teu.careers@toto.com</a> zu. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Wir freuen uns auf Sie! TOTO Europe GmbH Human Resources Zollhof 2 40221 Düsseldorf

Sales Manager Handwerk / Großhandel (m/w/d)

Mit ihrer über 750-jährigen Geschichte ist die Stiftung Hospital zum Heiligen Geist ein traditionsreicher Arbeitgeber und im Rhein-Main-Gebiet einer der wichtigsten Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen. Insgesamt sind etwa 2.700 Beschäftigte für die Einrichtungen der Stiftung tätig. 
 Die hohe Motivation und das Herzblut unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Säulen unseres Erfolgs. Als Arbeitgeber wissen wir diesen Einsatz zu schätzen und möchten die Menschen, die in unseren Unternehmen arbeiten, aktiv unterstützen. Es erwarten Sie zahlreiche Angebote rund um die eigene Gesundheit, Altersvorsorge, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und berufliche Weiterbildung. 
 Für unseren Standort Hospital zum heiligen Geist suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für ein Jahr in Teilzeit eine:n Mitarbeiter:in für den Reinigungsdienst (m/w/d) Ihre Aufgaben als Reinigungskraft: 
<ul>
<li>Reinigung / Desinfektion der Patientenzimmer, Operationssäle und anderen Krankenhausbereiche</li>
<li>Erhaltung der Hygienestandards in den Krankenhäusern</li>
<li>Einhaltung von Hygienestandards und Infektionsvorschriften</li>
<li>Reinigung und Desinfektion der sanitären Anlagen</li>
<li>Fachgerechte Entsorgung von Abfällen</li>
<li>Auffüllen von Verbrauchsmaterialien</li>
<li>Dokumentation der durchgeführten Reinigungsarbeiten</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Sie sind zeitlich flexibel einsetzbar</li>
<li>Vorkenntnisse sind nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit wird vorausgesetzt</li>
<li>Sie sind bereit sich weiterzubilden</li>
</ul>
 Das können Sie von uns erwarten: 
<ul>
<li>Vergütung nach Lohntarifvertrag des Gebäudereiniger-Handwerk</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Ein engagiertes Team mit erfahrenen und freundlichen Kolleginnen und Kollegen </li>
<li>Ein umfangreiches Angebot an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Eine Vielzahl an Sportkursen und Beratungsangeboten rund um das Thema Gesundheit</li>
<li>Coporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte/Dienstleistungen von Top-Anbieter</li>
<li>Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg &amp; Freizeit </li>
</ul>
 Neugierig geworden? Dann geht's so mit uns weiter. 
 Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Button "Online Bewerben". Wir schauen sie uns an und laden Sie - wenn alles passt - zum persönlichen Gespräch ein. Ist noch etwas unklar? Dann hilft Ihnen Anamaria Bukovac (Kaufmännische Leitung) gerne unter der Telefonnummer 069 7601 3230 weiter. 
 Erste Einblicke in deinen künftigen Arbeitsplatz und was eine Karriere bei uns so besonders macht gibt's <a href="https://www.krankenhaus-nordwest.de/" target="_blank">hier.</a>

Reinigungskraft (w/m/d)

Mit ihrer über 750-jährigen Geschichte ist die Stiftung Hospital zum Heiligen Geist ein traditionsreicher Arbeitgeber und im Rhein-Main-Gebiet einer der wichtigsten Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen. Insgesamt sind etwa 2.700 Beschäftigte für die Einrichtungen der Stiftung tätig. 
 Die hohe Motivation und das Herzblut unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Säulen unseres Erfolgs. Als Arbeitgeber wissen wir diesen Einsatz zu schätzen und möchten die Menschen, die in unseren Unternehmen arbeiten, aktiv unterstützen. Es erwarten Sie zahlreiche Angebote rund um die eigene Gesundheit, Altersvorsorge, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und berufliche Weiterbildung. 
 Für unseren Standort Krankenhaus Nordwest suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für ein Jahr in Teilzeit eine:n Mitarbeiter:in für den Reinigungsdienst (m/w/d) Ihre Aufgaben als Reinigungskraft: 
<ul>
<li>Reinigung / Desinfektion der Patientenzimmer, Operationssäle und anderen Krankenhausbereiche</li>
<li>Erhaltung der Hygienestandards in den Krankenhäusern</li>
<li>Einhaltung von Hygienestandards und Infektionsvorschriften</li>
<li>Reinigung und Desinfektion der sanitären Anlagen</li>
<li>Fachgerechte Entsorgung von Abfällen</li>
<li>Auffüllen von Verbrauchsmaterialien</li>
<li>Dokumentation der durchgeführten Reinigungsarbeiten</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Sie sind zeitlich flexibel einsetzbar</li>
<li>Vorkenntnisse sind nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit wird vorausgesetzt</li>
<li>Sie sind bereit sich weiterzubilden</li>
</ul>
 Das können Sie von uns erwarten: 
<ul>
<li>Vergütung nach Lohntarifvertrag des Gebäudereiniger-Handwerk</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Ein engagiertes Team mit erfahrenen und freundlichen Kolleginnen und Kollegen </li>
<li>Ein umfangreiches Angebot an innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Eine Vielzahl an Sportkursen und Beratungsangeboten rund um das Thema Gesundheit</li>
<li>Coporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte/Dienstleistungen von Top-Anbieter</li>
<li>Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg &amp; Freizeit </li>
</ul>
 Neugierig geworden? Dann geht's so mit uns weiter. 
 Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Button "Online Bewerben". Wir schauen sie uns an und laden Sie - wenn alles passt - zum persönlichen Gespräch ein. Ist noch etwas unklar? Dann hilft Ihnen Anamaria Bukovac (Kaufmännische Leitung) gerne unter der Telefonnummer 069 7601 3230 weiter. 
 Erste Einblicke in deinen künftigen Arbeitsplatz und was eine Karriere bei uns so besonders macht gibt's <a href="https://www.krankenhaus-nordwest.de/" target="_blank">hier.</a>

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