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<ul> <li>Koordination der Wartung und Pflege der Wechselbehälter</li> <li>Durchführung der Jahresinventur</li> <li>Erfassung und Bearbeitung von Schäden an den Wechselbehältern</li> <li>Rechnungsprüfung und Rechnungslegung für Reparaturen an Wechselbehältern</li> <li>Vorbereitende Zuarbeit für den Bereich Versicherung im Schadenfall</li> <li>Sicherstellung termingerechter Schadensmeldungen an andere Niederlassungen</li> <li>Sicherstellung der Funktionalität der Kühlwechselbehälter</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) Fuhrpark

Die Akademie für berufliche Bildung gGmbH ist ein Bildungsträger und arbeitet im Verbund mit der AWV Akademie für Wirtschaft und Verwaltung GmbH und der Fachhochschule Dresden GmbH. Als Freier Träger nimmt die AFBB in der dualen beruflichen Erstausbildung sowie in der vollzeitschulischen Ausbildung den Erziehungs- und Bildungsauftrag an den Standorten Dresden, Berlin und Köln eigenständig und eigenverantwortlich wahr. Aufgabenprofil:<ul> <li>Unterstützung und Beratung der Geschäftsführung in allen personalrelevanten sowie administrativen Angelegenheiten</li> <li>Koordination und Verwaltung des gesamten Personalmanagements (z. B. Einstellung, Vertragsmanagement, Arbeitsverträge)</li> <li>Beratung der Führungskräfte in personalbezogenen Fragestellungen</li> <li>Organisatorische Unterstützung bei der Personalplanung in Zusammenarbeit mit den Schulleitungen und weiteren Führungskräften</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren des Unternehmens sowie den Partnerunternehmen der AWV und FHD</li> <li>Erfüllung von Berichtspflichten gegenüber Schulbehörden und weiteren relevanten Institutionen</li> </ul> Das bringen Sie mit:<ul> <li>Ein Studium mit juristischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt </li> <li>Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im privaten Bildungsbereich </li> <li>Hohes Maß an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Personal- und Unternehmensdaten </li> <li>Ausgeprägte Eigeninitiative sowie betriebswirtschaftliches Denken </li> <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>Deutschkenntnisse auf C1-Niveau</li> </ul> Das erwartet Sie:<ul> <li>Interessante Aufgaben in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld innerhalb eines mittelständischen Familienunternehmens</li> <li>Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>Ein dynamisches Team und ein angenehmes Betriebsklima</li> <li>Ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Ein gefördertes Jobticket für den ÖPVN der DVB AG oder ein unterstütztes Jobbike</li> <li>Die freie Nutzung des hauseigenen Fitnessraums</li> <li>Jeden Tag frisch zubereitete Speisen sowie Snacks, Salate und Getränke in unserer "Mensa am Campus"</li> </ul> Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - bitte senden Sie diese unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: <a href="mailto:bewerbung@afbb.de" target="_blank">bewerbung@afbb.de</a>. Akademie für berufliche Bildung gGmbH Personalabteilung Güntzstraße 1 01069 Dresden <a href="http://www.afbb.de" target="_blank">www.afbb.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Personalangelegenheiten

<ul><li>Attraktives Gehalt während der Ausbildung wie in fast keinem anderen Ausbildungsberuf</li><li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten nach der Ausbildung, wie z.B. als Wohnbereichsleitung, Pflegedienstleitung oder Trainee zur Einrichtungsleitung</li><li>Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und online Shopping mit vergünstigten Konditionen</li><li>Leistungsprämie bei guten Noten</li><li>Sehr gutes Lernmaterial und Praxisanleiter vor Ort</li><li>Regelmäßige Teamevents, jährliche Azubiausflüge und gemeinsame Lernworkshops sowie Azubi-Treffen</li></ul> <ul><li>Betreuung und Versorgung von Menschen in allen pflegerischen Versorgungsbereichen z.B.: Krankenpflege von Erwachsenen und Kindern, älteren Menschen, bei psychisch veränderten Menschen und weiteren speziellen Krankheitsbildern</li><li>Durchführung grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen mit besonderem Blick auf die Beziehungsgestaltung zu unseren Bewohnern</li><li>Erlernen von Pflegekonzepten und Umsetzung von Pflegestandards sowie den Umgang mit der digitalen Pflegedokumentation</li><li>Durchführung der ärztlichen Verordnungen und Therapien</li></ul> Mehr Infos über die Ausbildung erfährst Du auf unserer Karriere-Seite! <ul><li>Mittlere Reife oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss</li><li>Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freude an der Versorgung und Arbeit mit unseren Bewohnern</li><li>Engagement, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Motivation, Lernbereitschaft und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Für Bewerber (m/w/d) mit einem Schulabschluss im Ausland: Gleichstellungsbescheinigung</li><li>Für Bewerber (m/w/d) aus Nicht-EU-Staaten: Aufenthaltserlaubnis mit Arbeitserlaubnis und Deutsch B2 Zertifikat</li></ul>

Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) Senioren-Zentrum Lukas Dresden

<ul> <li>Patienten individuell begleiten und betreuen</li> <li>Funktionsstörungen gezielt behandeln</li> <li>aktive &amp; passive Therapien durchführen</li> <li>Dokumentation &amp; Auswertung der Therapieverläufe</li> <li>Patient*innen motivieren &amp; anleiten</li> <li>Behandlungspläne und Übungsprogramme erstellen</li> </ul>

Physiotherapeut (m/w/d) in Dresden - Vollzeit oder Teilzeit - Startbonus 1.000 Euro

Wir - die Physiotherapie Schwandt - sind ein familiengeführtes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung und mehreren Standorten in Dresden und Umgebung. Unsere Praxis lebt von einem kollegialen Miteinander, flachen Hierarchien und echtem Teamgeist. Im Rahmen unseres Expansionskurses eröffnen wir zum 01.01.2026 eine neue Praxis und suchen dafür schon jetzt motivierte Kolleg*innen für unsere Standorte in Dresden-Gruna und Prohlis. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Patienten individuell begleiten und betreuen</li> <li>Funktionsstörungen gezielt behandeln</li> <li>aktive &amp; passive Therapien durchführen</li> <li>Dokumentation &amp; Auswertung der Therapieverläufe</li> <li>Patient*innen motivieren &amp; anleiten</li> <li>Behandlungspläne und Übungsprogramme erstellen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit &amp; Freude an der Arbeit mit Menschen</li> <li>Motivation zur Weiterentwicklung und Lust auf neue Perspektiven</li> <li>Bei uns sind Berufsanfänger*innen und erfahrene Therapeut*innen willkommen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit</li> <li>1.000 ₠ Startbonus zum Einstieg</li> <li>4-Tage-Woche möglich - für eine gute Work-Life-Balance</li> <li>flexible &amp; familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>faire Bezahlung &amp; Zuschüsse für Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Karrieremöglichkeiten: z. B. Praxisleitung oder fachliche Leitung</li> <li>ein herzliches Team mit regelmäßigen Teamevents</li> <li>moderne Praxisausstattung und digitale Dokumentation</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lerne uns kennen - gerne auch vorab per virtuellem Praxisrundgang: <ul> <li> Gruna Standort 1 - 3D Rundgang </li> </ul> Jetzt bewerben! Sende uns deine Bewerbung ganz unkompliziert per E-Mail an <a href="mailto:karriere@physiotherapie-schwandt.de" target="_blank">karriere@physiotherapie-schwandt.de</a> oder über den Bewerben-Button. Wir freuen uns auf dich! JETZT BEWERBEN

<a href="https://karriere.torpedo-gruppe.de/de" target="_blank"></a> Führe den Kundendienst zum Erfolg - gestalte Prozesse, motiviere dein Team und optimiere den Service! Wir von Hedin Automotive haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden. Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von Mercedes-Benz, Daimler Truck und Hyundai mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit smart, Land Rover, BYD, Mitsubishi Fuso, Hongqi, Dodge RAM und Xpeng ab. Das erwartet Dich: <ul><li>Teamführung und -entwicklung: Verantwortlich für die Leitung und Förderung des Kundendienstteams, um erstklassigen Service sicherzustellen</li> <li>Prozessoptimierung: Einführung und Verbesserung von Prozessen zur Steigerung der Servicequalität und -effizienz</li> <li>Kundenbetreuung: Sicherstellung einer effektiven Betreuung und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen</li> <li>Kundenzufriedenheit und Feedbackanalyse: Überwachung und Analyse zur kontinuierlichen Optimierung</li> <li>Service-Kennzahlen und Budgetmanagement: Planen und Überwachen des Budgets und der Servicekennzahlen, um Effizienz und Rentabilität sicherzustellen</li> <li>Berichterstattung: Regelmäßiges Reporting der Leistungskennzahlen an die Serviceleitung und Entwicklung von Verbesserungsvorschlägen</li> </ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kfz-Technik oder Meistertitel</li> <li>Erfahrung: 3-5 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung und in der Automobilbranche, vorzugsweise für Personenkraftwagen</li> <li>Technische Fähigkeiten: Kenntnisse in der Nutzung von CRM-Systemen und Helpdesk-Software sowie Datenanalyse-Tools zur Auswertung von Kundendaten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit: Kompetent im Umgang mit Kunden über Telefon, E-Mail und Chat sowie mit grundlegenden IT-Kenntnissen zur technischen Kundenunterstützung</li> <li>Betriebswirtschaftliches Wissen: Vertrautheit mit betriebswirtschaftlichen Grundlagen zur effizienten Steuerung des Kundendienstes</li> </ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld in einem renommierten Autohaus</li> <li>Ein Team, das dich unterstützt und fördert</li> <li>Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und regelmäßige Firmenevents</li> <li>Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und dich weiterzuentwickeln</li> <li>Ein Jobrad, damit du nicht nur im Autohaus, sondern auch im Alltag mobil bleibst</li> </ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Selina Münch HR Generalist*In <a href="https://karriere.hedinautomotive.de/Leiter-Kundendienst-mwd-de-f1141.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Hedin Automotive Services GmbH | <a href="https://hedinautomotive.de/" target="_blank">Hedin Automotive - Autokauf, Leasing, Mieten und Service.</a>

Leiter Kundendienst (m/w/d)

<ul><li>mit Leidenschaft und Überzeugungskraft präsentieren Sie unsere innovativen 3D-Furnier-Produkte, von der Geschäftsanbahnung bis hin zu After-Sales-Maßnahmen</li><li>eigenverantwortliche Projektbearbeitung unter enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst</li><li>aktive Neukundengewinnung und Bestandskundenbetreuung durch qualifizierte technische Beratung</li><li>Planung, Koordination und Durchführung von Verkaufsaktivitäten</li></ul>

Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager im Außendienst (m/w/d)

Mit einer 100-jährigen Unternehmensgeschichte und mehr als 50 Jahren Erfahrung im Umgang mit dem Energieträger Gas, speziell Flüssiggas, ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Strom, Flüssiggas, Erdgas oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt. Die Rheingas Haustechnik GmbH ist ein Unternehmen der Rheingas-Gruppe und speziell auf die Planung, den Bau sowie Inbetriebnahme und Wartung von Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Gas- und Sanitäranlagen ausgerichtet. Die Gesellschaft hat ihren Sitz am Standort Dresden. Die Rheingas Haustechnik GmbH sucht ab sofort und unbefristet in Vollzeit am Standort Dresden Meister (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) Aufgabenschwerpunkte <ul><li>Beratung und Bedarfsaufnahme bei Kunden bis hin zur Anlagenauslegung</li><li>Erstellung von Angeboten und Kalkulationen</li><li>Ansprechpartner für Monteure bzw. Montageteams (Fachliche Anleitung)</li><li>Projektleitung kleiner und mittlerer SHK-Projekte in Neubau und Modernisierung</li><li>Vorbereitung und Überwachung von Montagen für Heizungsbau- und Sanitärprojekte</li><li>Mitarbeit bei der Inbetriebnahme der Anlagen und Einweisung der Kunden</li><li>Qualitätssicherung und Einhaltung technischer Vorschriften</li><li>Erstellung technischer Dokumentationen und Aufmaße</li><li>Beschaffung von Material</li></ul> Anforderungsprofil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Meister im SHK-Bereich</li><li>Fundiertes technisches Fachwissen für die Umsetzung von Heizungsbauprojekten</li><li>Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsfeld</li><li>Kundenorientierung, fachspezifische und kommunikative Umgangsformen</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>Führerschein Klasse 3</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare</li><li>Leistungsorientierte Entlohnung sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Gute IT-Ausstattung mit moderner Handwerker-Komplettsoftware</li><li>Firmenfahrzeug und Arbeitsschutzkleidung von Engelbert Strauß</li><li>Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und Unfallversicherung</li><li>Job-Fahrrad</li><li>Wir pflegen eine offene und transparente Information und Kommunikation</li><li>Tolles, freundliches Umfeld mit flachen Hierarchien und den Vorteilen, in einer selbständigen Einheit eines Energieversorgungsdienstleisters zu arbeiten.</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> . Propan Rheingas GmbH &amp; Co. KG ZB Personal &amp; Recht Telefon: 02232 70791100 Mail: <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> <a href="http://www.rheingas.de" target="_blank">www.rheingas.de</a>

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