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<p>Unsere Contract-Sales-Abteilung (CS) ist die zweite Phase im B2B-Sales-Prozess: Wir führen Produkt-Demos mit interessierten Unternehmen durch, erklären unser Vermittlungsmodell und passen es individuell auf ihre Einrichtung an. Wenn alles positiv verläuft, erstellt das Team die Rahmenverträge für neue Kunden.</p>
<p>Für diese Arbeit suchen wir dich als <strong>CS Admin Praktikant:in</strong> – jemand, der das Team mit Sorgfalt, Struktur und administrativem Überblick unterstützt, insbesondere bei Vertragsprozessen und Dokumentation.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li><strong>Kommunikationsschnittstelle zwischen Sales und internen Teams</strong> – Du sorgst dafür, dass <strong>alle Anfragen und Prozesse rund um Verträge, Angebote und Partneranfragen</strong> reibungslos zwischen Sales, Finance und anderen Teams laufen.</li>
<li><strong>Vertragsmanagement &amp; Dokumentation</strong> – Du erstellst, prüfst und verwaltest <strong>Verträge, Änderungsvereinbarungen, Sonderangebote und Kündigungen</strong>, damit alles sauber dokumentiert und termingerecht abgewickelt wird.</li>
<li><strong>Neue Angebote &amp; Verhandlungsspielraum gestalten</strong> – Du entwickelst <strong>maßgeschneiderte Angebote</strong> für neue und bestehende Partner, um <strong>die besten Deals für beide Seiten</strong> zu ermöglichen.</li>
<li><strong>Eingebunden in strategische &amp; taktische Entscheidungen</strong> – Du arbeitest eng mit dem Sales-Team zusammen, um <strong>Vertragsverhandlungen mit Partnern vorzubereiten, Optionen zu analysieren und die besten Lösungen zu entwickeln</strong>.</li>
<li><strong>Administrative Unterstützung des Sales-Teams</strong> – Du kümmerst Dich um <strong>Vertragsunterlagen, Angebotsprozesse und Präsentationen</strong>, damit sich das Vertriebsteam auf den Abschluss konzentrieren kann.</li>
<li><strong>Datenpflege &amp; CRM-Management</strong> – Du hältst <strong>Kundendaten, Vertragsdetails und relevante Informationen</strong> in unserem System aktuell und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.</li>
<li><strong>Prozessoptimierung &amp; kreative Lösungsansätze</strong> – Du erkennst Optimierungspotenziale und bringst neue Ideen ein, um <strong>Vertragsabläufe effizienter, transparenter und flexibler</strong> zu gestalten.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du arbeitest <strong>strukturiert, detailorientiert</strong> und zuverlässig – besonders bei Dokumentation &amp; Vertragsunterlagen.</li>
<li>Du bringst <strong>sehr gute organisatorische Fähigkeiten</strong> mit und kannst mehrere Aufgaben gleichzeitig im Blick behalten.</li>
<li>Du hast Spaß am Erstellen, Prüfen und Verwalten von <strong>Vertrags- und Angebotsdokumenten</strong>.</li>
<li>Du kannst <strong>komplexe Informationen</strong> klar zusammenfassen und sauber dokumentieren.</li>
<li>Sicherer Umgang mit <strong>digitalen Tools</strong>; erste Erfahrungen mit <strong>CRM-Systemen</strong> sind von Vorteil.</li>
<li>Gute <strong>MS-Office-/Google-Workspace-Kenntnisse</strong> (insbesondere in Dokumenten &amp; Tabellen).</li>
<li>Hohe <strong>Sorgfalt, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</strong> – besonders bei sensiblen Vertragsdaten.</li>
<li>Eigenständige, <strong>proaktive</strong> und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li>
<li>Freude daran, Prozesse zu verbessern und <strong>eigene Ideen</strong> einzubringen.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Modernes Office in Berlin</strong> – Ein <strong>helles, top ausgestattetes Büro</strong> mit zentraler Lage und exzellenter Anbindung.</li>
<li><strong>Intensive Einarbeitung</strong> – Wir sorgen dafür, dass Du schnell durchstarten kannst, mit einer <strong>strukturierten Einführung</strong> und persönlichem Mentoring.</li>
<li><strong>Moderne Technikausstattung</strong> – Laptop, Bildschirm und Headset stehen Dir für Deine Aufgaben zur Verfügung.</li>
<li><strong>Effiziente Tools und Systeme</strong> – Arbeite mit <strong>Slack, Zoom und unserem maßgeschneiderten CRM-System</strong>, die Deinen Arbeitsalltag erleichtern.</li>
<li><strong>Regelmäßige Team- und Networking-Events</strong> – Von <strong>After-Work-Sessions</strong> bis hin zu <strong>Teambuilding-Aktivitäten</strong> wie Fußball, Volleyball oder Firmenläufen.</li>
<li><strong>Kostenlose Verpflegung</strong> – Frischer Kaffee, Snacks, Obst und kühle Getränke stehen Dir jederzeit im Büro zur Verfügung.</li>
<li><strong>Personalisierte Snack-Bestellungen</strong> – Über unsere wöchentliche <strong>REWE-Bestellung</strong> kannst Du Deine Lieblingssnacks direkt ins Büro liefern lassen.</li>
<li><strong>Friyay-Feeling</strong> – Jeden Freitag lassen wir die Woche mit <strong>Pizza und Bier</strong> entspannt im Büro ausklingen.</li>
<li><strong>Haustierfreundliches Büro</strong> – Dein Hund ist bei uns herzlich willkommen!</li>
<li><strong>Perspektiven für die Zukunft</strong> – Bei überzeugender Leistung gibt es die Möglichkeit, nach Deinem Praktikum bei uns einzusteigen.</li>
<li><strong>Überdurchschnittliche Vergütung</strong> – Wir honorieren Deinen Einsatz mit einer Vergütung, die deutlich über dem Branchendurchschnitt liegt.</li>
</ul>
<p><strong>Hier erwartet Dich nicht nur ein Praktikum – sondern die Chance, Teil eines Teams zu werden, das wirklich etwas bewegt! Damit Du tief in unsere Projekte eintauchen und nachhaltig mitgestalten kannst, sollte dein Praktikum mindestens sechs Monate dauern. Diese Zeit ist entscheidend, um umfassende Einblicke zu gewinnen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam echte Veränderungen voranzutreiben.</strong></p>
<p>Pflegia ist eine digitale Plattform zur Vermittlung von Pflegekräften in ganz Deutschland.<br>
Unsere Mission: Pflegeeinrichtungen und qualifizierte Fachkräfte schnell, fair und passgenau zusammenzubringen – mit digitalen Lösungen, die wirklich funktionieren.</p>
<p>Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit Sitz in Berlin, das auf Eigenverantwortung, transparente Kommunikation und partnerschaftliches Arbeiten setzt.<br>
Bei uns zählt nicht, woher du kommst – sondern wohin du gemeinsam mit uns willst.</p>

Praktikum als Contract Sales Admin (m/w/d) 

<h2>About E-FARM</h2>
<p>E-FARM revolutioniert den Handel mit landwirtschaftlicher Gebrauchttechnik in Europa. Wir sind die führende Plattform für gebrauchte Landmaschinen und verbinden Landwirte, Händler und Serviceanbieter, um Maschinenkäufe einfacher, transparenter und sicherer zu machen. Mit über 150 Mio. € abgeschlossenen Deals und Unterstützung durch Branchenführer wie CLAAS wachsen wir rasant – und wir möchten, dass du Teil dieser Reise wirst.</p>
<h2>Your challenge</h2>
<p>Als Praktikant im Vertrieb bist du ein zentraler Bestandteil unseres kommerziellen Teams. Du unterstützt unsere Vertriebsaktivitäten und hilfst dabei, starke Kundenbeziehungen aufzubauen. Dieses Praktikum ist ideal für jemanden, der lernen, Verantwortung übernehmen und echte Erfahrung im Vertrieb sammeln möchte.</p>
<h2>Deine Aufgaben umfassen:</h2>
<ul>
<li>Interaktion mit Kunden aus dem deutschsprachigen Raum, um ihren Bedarf an Landmaschinen zu verstehen.</li>
<li>Unterstützung im gesamten Verkaufsprozess – vom Erstkontakt bis zum Abschluss – gemeinsam mit unseren Senior Sales Managern.</li>
<li>Mitwirkung bei der Angebotserstellung sowie Recherche und Präsentation geeigneter Maschinenoptionen.</li>
<li>Aufbau eines eigenen Kundennetzwerks und Beitrag zur Erweiterung unserer Marktpräsenz.</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Marketing, um Strategien zur Stärkung der Kundenbindung und Verkaufsperformance zu entwickeln.</li>
<li>Kennenlernen moderner KI-Tools und deren Einfluss auf Kundenzufriedenheit und effiziente Vertriebsprozesse.</li>
</ul>
<h2>Your profile</h2>
<ul>
<li>Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (essentiell für den deutschsprachigen Markt).</li>
<li>Sehr gutes Englisch, da du in einem internationalen Team arbeitest und die interne Kommunikation größtenteils auf Englisch erfolgt.</li>
<li>Leidenschaft für Vertrieb, Lernbereitschaft und Freude am Umgang mit Kunden.</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten und kundenorientierte Denkweise.</li>
<li>Positives Mindset, Verantwortungsbewusstsein und Freude an kreativen Lösungen.</li>
<li>Interesse daran, wie KI Vertriebsprozesse verbessern kann.</li>
<li>Verfügbarkeit von mindestens 3 Monaten, idealerweise von 6 Monaten.</li>
<li>Ideal als Pflichtpraktikum im Rahmen des Erasmus+ Programms.</li>
</ul>
<h2>Our proposition</h2>
<h2>Was wir bieten:</h2>
<ul>
<li>Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, schnell wachsenden Unternehmen.</li>
<li>Ein internationales, unterstützendes Team mit schnellen Entscheidungswegen.</li>
<li>Enges Mentoring durch erfahrene Sales Manager zur Förderung deiner Entwicklung.</li>
<li>Zusammenarbeit mit einem jungen, internationalen und motivierten Sales-Team – vor Ort in unseren modernen Büros in zentraler Hamburger Lage oder remote.</li>
<li>Moderne technische Ausstattung: Laptop, Monitore und alle notwendigen Tools.</li>
<li>Regelmäßige Team-Events, um Erfolge zu feiern und neue Ideen zu entwickeln.</li>
</ul>
<p><strong>Perspektive auf Festanstellung:</strong></p>
<p>Bei E-FARM bestehen hervorragende Übernahmechancen: <strong>Rund 50 % unserer Praktikanten starten im Anschluss in eine Festanstellung.</strong> Wenn du während des Praktikums Engagement zeigst, Verantwortung übernimmst und Freude an der Arbeit im Vertrieb entwickelst, stehen die Chancen sehr gut, dass auch dein Praktikum in eine langfristige Position bei uns mündet.</p>

Praktikum im Digital Sales / International Sales

<p>Die BAG Allgäu-Oberschwaben ist eine starke Genossenschaft mit <strong>16 Standorten</strong> im Raum Allgäu-Oberschwaben und mehr als <strong>300 Mitarbeitenden</strong> in den Sparten <strong>Agrar, Bau, Energie, Markt und Technik</strong>.</p>
<p>Seit <strong>über 100 Jahren</strong> stellen wir ein umfangreiches Portfolio an Waren und Dienstleistungen für Landwirte, Unternehmen und Privatpersonen bereit. Mit Leidenschaft begegnen wir den Herausforderungen von Landwirtschaft, Natur und Gesellschaft und entwickeln gemeinsam nachhaltige Lösungen für unsere Mitglieder sowie unsere Kundinnen und Kunden.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Eintauchen in die DeLaval-Welt: Kennenlernen moderner Melkroboter, Melkanlagen, Fütterungstechnik, Kühltechnik und Stallautomatisierung</li>
<li>Reparatur &amp; Service: Durchführen von Wartungs-, Service- und Reparaturarbeiten an Landmaschinen sowie an Melk- und Stalltechnik</li>
<li>Fehleranalyse: Selbstständige Diagnosen bei mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen</li>
<li>Handwerk pur: Schweiß- und Metallarbeiten, Einführung in Hydraulik, Pneumatik und Elektrik</li>
<li>Einsatz im landwirtschaftlichen Alltag: Unterstützung bei Neuinstallationen, Inbetriebnahmen sowie Serviceeinsätzen beim Kunden</li>
<li>Staplerschein inklusive</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre</li>
<li>1. Lehrjahr: Vollzeit-Berufsfachschule + ein praktischer Tag pro Woche im Betrieb</li>
<li>Ab dem 2. Lehrjahr: Praktische Ausbildung in unseren Werkstätten und beim Kunden + Blockunterricht an der Gewerblichen Schule Kirchheim/Teck</li>
<li>Überbetriebliche Ausbildung zur Vertiefung deiner praktischen Fähigkeiten</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<p>Was haben wir zu <strong>bieten</strong>?</p>
<ul>
<li>Praxisnähe und vielseitige Ausbildung</li>
<li>Ausbildung in Wohnortnähe</li>
<li>eine attraktive, marktgerechte Vergütung</li>
<li>nach Abschluss der Ausbildung gute Perspektiven im Unternehmen</li>
<li>gesundes und kollegiales Arbeitsklima</li>
<li>aktive Mitgestaltung der Genossenschaftskultur</li>
<li>Getränkeversorgung mit Gratiswasser</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
</ul>
<p>Werde auch du ein <strong>BAG</strong>ler und es warten noch weitere <strong>Benefits</strong> auf dich:</p>
<ul>
<li>Mitarbeiterrabatt bei den genossenschaftlichen Tankstellen, HG-Märkten und den weiteren Geschäftsbereichen</li>
<li>Möglichkeit zur Mitgliedschaft in der Genossenschaft</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>teambildende Maßnahmen</li>
<li>innerbetriebliche Feste, wie z.B. Grillfeste, Betriebsabende, Weihnachtsfeiern</li>
</ul>

Ausbildung zum Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) - Schwerpunkt DeLaval Melktechnik - ab September 2025

<p>Die BAG Allgäu-Oberschwaben ist eine starke Genossenschaft mit <strong>16 Standorten</strong> im Raum Allgäu-Oberschwaben und mehr als <strong>300 Mitarbeitenden</strong> in den Sparten <strong>Agrar, Bau, Energie, Markt und Technik</strong>.</p>
<p>Seit <strong>über 100 Jahren</strong> stellen wir ein umfangreiches Portfolio an Waren und Dienstleistungen für Landwirte, Unternehmen und Privatpersonen bereit. Mit Leidenschaft begegnen wir den Herausforderungen von Landwirtschaft, Natur und Gesellschaft und entwickeln gemeinsam nachhaltige Lösungen für unsere Mitglieder sowie unsere Kundinnen und Kunden.</p>
<ul>
<li><strong>Ausbildungsstandorte:</strong> Bad Waldsee, Bad Wurzach, Ellwangen, Esenhausen, Frohnhofen, Gossetsweiler, Isny, Seibranz, Unterschwarzach, Wiggensbach</li>
<li><strong>Ausbildungsdauer:</strong> 3 Jahre</li>
</ul>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Einblick in unser vielfältiges Warensortiment – von Lebensmitteln über regionale Spezialitäten bis hin zu landwirtschaftlichen Bedarfsartikeln</li>
<li>Aktive Kundenberatung und Verkauf – du wirst zum kompetenten Ansprechpartner für unsere Kundinnen und Kunden</li>
<li>Warenannahme, Prüfung und Kontrolle – du sorgst dafür, dass unsere Regale immer bestens gefüllt sind</li>
<li>Mitwirkung bei der Warenpräsentation in Bereichen wie Getränke, Garten, Obst &amp; Gemüse, Milch- und Molkereiprodukte sowie Produkten regionaler Erzeuger</li>
<li>Kassenarbeit und Abwicklung von Zahlungsvorgängen</li>
<li>Teilnahme an Schulungen &amp; Seminaren, z. B. Hygieneschulungen, Sachkundenachweis im Pflanzenschutz oder Warenkundetrainings (z. B. Edeka)</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Welche <strong>Fähigkeiten</strong> bringst du mit?</p>
<ul>
<li>Hauptschulabschluss o.a. Schulabschluss</li>
<li>Freude am Umgang mit Menschen</li>
<li>offenes, freundliches Wesen</li>
<li>Teamgeist</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und Zielstrebigkeit</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<p>Was haben wir zu <strong>bieten</strong>?</p>
<ul>
<li>Praktische Ausbildung in Wohnortnähe</li>
<li>eine attraktive, marktgerechte Vergütung</li>
<li>nach Abschluss der Ausbildung gute Perspektiven im Unternehmen</li>
<li>gesundes und kollegiales Arbeitsklima</li>
<li>Getränkeversorgung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Azubi-Projekte</li>
<li>Azubi-Ausflüge</li>
</ul>
<p>Werde auch du ein <strong>BAG</strong>ler und es warten noch weitere <strong>Benefits</strong> auf dich:</p>
<ul>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte in <strong>allen Sparten der BAG</strong> – z. B. in unseren HG-Märkten, an den genossenschaftlichen Tankstellen sowie in den Bereichen Agrar, Bau, Energie, Technik und Markt</li>
<li>Möglichkeit zur Mitgliedschaft in der Genossenschaft</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Teambuilding-Maßnahmen</li>
<li>interne Veranstaltungen wie Grillfeste, Betriebsabende und Weihnachtsfeiern</li>
</ul>

Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann (m/w/d) - ab September 2026 - mehrere Standorte

<p>Gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen!</p>
<p>Du wirst Teil eines Teams, das mit smarten Technologien echte Veränderungen schafft. Unsere KI- und IoT-Lösungen bei etalytics helfen Industrieunternehmen dabei, Energie zu sparen, CO₂ zu senken und nachhaltiger zu wirtschaften.</p>
<p>Und wir glauben: Genauso smart wie unsere Produkte sollten auch unsere HR-Prozesse sein.</p>
<p>Du hast Lust auf ein modernes HR-Praktikum mit Impact? Dann bist du bei uns genau richtig!</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li><strong>HR-Administration:</strong> Du pflegst und verwaltest Mitarbeiterdaten in unserem HR-System und übernimmst verschiedene organisatorische Aufgaben rund um digitale Personalakten.</li>
<li><strong>Erstellung von Reports:</strong> Du bereitest Auswertungen auf und unterstützt uns dabei, Entscheidungen datenbasiert zu treffen.</li>
<li><strong>Überarbeitung des Mitarbeiter-Handbuchs:</strong> Du ergänzt und aktualisierst Inhalte, damit unsere internen Guidelines stets klar, verständlich und aktuell sind.</li>
<li><strong>Prozessautomatisierung:</strong> Du wirkst aktiv an der weiteren Digitalisierung und Automatisierung unserer People-Operations-Prozesse (einschließlich Employee Lifecycle Management) mit.</li>
<li><strong>Personalentwicklung:</strong> Du entwickelst Entscheidungsvorlagen für neue Maßnahmen und bringst eigene Ideen ein.</li>
<li><strong>Recruiting:</strong> Du identifizierst potenzielle Interessent*innen für unsere offenen Rollen auf LinkedIn und unterstützt bei Bedarf auf Karrieremessen.</li>
<li><strong>Eventmanagement:</strong> Du unterstützt bei der Planung von Team-Events und Veranstaltungen und stärkst damit unsere Unternehmenskultur.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Das bringst du mit:</p>
<ul>
<li>Ein laufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Soziologie oder einem vergleichbaren Studium mit Bezug zu Personal, Organisation oder Management (Pflichtpraktikum möglich).</li>
<li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein hohes Maß an Diskretion.</li>
<li>Eine Hands-on-Mentalität: Nach der Einarbeitung und der Klärung offener Fragen in täglichen Abstimmungen bearbeitest du Aufgaben aus unserer vielfältigen To-Do-Liste eigenständig und zuverlässig.</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li><strong>Sinnstiftende Arbeit:</strong> Unterstütze Industrieunternehmen dabei, effizienter und nachhaltiger zu werden.</li>
<li><strong>Flexibilität:</strong> Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten (zwei Tage pro Woche) und flexiblen Arbeitszeiten.</li>
<li><strong>Teamspirit:</strong> Ein unterstützendes, kollegiales Umfeld mit viel Raum für Austausch und Zusammenarbeit.</li>
<li><strong>Gemeinschaft:</strong> Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten.</li>
<li><strong>Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten</strong> und hohe Eigenverantwortung in einem wachsenden Team.</li>
</ul>
<p>Unser Büro befindet sich in Darmstadt bei Frankfurt am Main – verkehrsgünstig gelegen, mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Autobahn und den Flughafen. Werde Teil eines hochmotivierten, internationalen Teams!</p>
<p>Bereit, etwas zu bewegen?</p>
<p>Schick uns deinen Lebenslauf (PDF) zusammen mit deinem frühestmöglichen Startdatum. Bitte beachte, dass es sich um ein dreimonatiges Praktikum in Vollzeit handelt, welches idealerweise im Februar 2026 starten sollte.</p>
<p>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Energiezukunft zu gestalten!</p>

Praktikum im Bereich People Operations/HR (m/w/d)

<p>Wir finden, eine Fachinformatiker:innen-Ausbildung sollte so praxisnah wie möglich sein. Deshalb bekommst Du bei uns von Anfang an die Chance, topaktuelle Features für unsere Kund:innen mitzuentwickeln und agiles Arbeiten von der Pieke auf kennenzulernen.</p>
<p>Als innovatives Unternehmen aus der Ticketing- und Veranstaltungsbranche verarbeiten wir unsere langjährigen Erfahrungen aus dem Event-, Freizeit-, Sport- und Messebereich mit der besten Technologie zu einer intuitiven Self-Service-Ticketing Software.</p>
<p>Während deiner Zeit bei uns lernst Du die technischen Anforderungen für Softwarelösungen im Ticketing-Bereich ausführlich kennen. Stelle dich gemeinsam mit uns der Herausforderung, beste Usability für unsere Mitarbeitenden, Mandant:innen und Ticketkäufer:innen zu entwickeln und bringe aktiv deine Optimierungsvorschläge ein.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Nutze &amp; pflege interne Projekt-Management-Tools</li>
<li>Supporte deine Teammitglieder beim Testing und der Implementierung verschiedenster Anwendungen</li>
<li>Beteilige dich an der Erstellung und Optimierung neuer Prozesse und Strukturen</li>
<li>Wirke in der Umsetzung neuer Projekte mit und nutze deine erlernten Programmierskills zur eigenverantwortlichen Erstellung kleinerer Anwendungen</li>
<li>Arbeite selbstständig gemeinsam mit den anderen Azubis an eurem eigenen Azubi-Projekt. Dabei wirst du von deinem Ausbilder betreut</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du hast einen Realschulabschluss (oder höher) mit guten Mathe-Noten, vielleicht bist Du aber auch Studienabbrecher und neugierig auf die Praxis</li>
<li>Du hast ein großes Interesse an anwendungsbezogener IT und über die Schule hinaus schon erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Studium oder Freizeit aufzuweisen</li>
<li>Du traust dir das sichere Arbeiten mit einem Mac und den gängigen Softwareanwendungen zu</li>
<li>Du bringst eine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken und große Motivation mit</li>
<li>Du bist ein:e Teamplayer:in, die/ der unter Anleitung auch selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten möchte</li>
<li>Du sprichst gutes Deutsch und Englisch</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Werde Teil unseres IT-Teams und arbeite gemeinsam mit unseren Entwickler:innen an spannenden Projekten</li>
<li>Lerne agiles Arbeiten nach Scrum und die verschiedenen Phasen der Entwicklung kennen</li>
<li>Durchlaufe die Gebiete Frontend, Backend und DevOp moderner Web-Applikationen</li>
<li>Arbeite mit deiner von uns gestellten Apple-Hardware und zwei 4k-Bildschirmen an deinem Office-Arbeitsplatz</li>
<li>Nutze interne Schulungsmöglichkeiten für deine Weiterentwicklung</li>
<li>Mit dem Deutschlandticket kommst Du stressfrei in unser modernes und zentrales Büro mit dem schönsten Ausblick Kölns, Social Area, Getränke-, Müsli- und Obstflat</li>
<li>Bleib fit und schaffe dir einen Ausgleich mit deiner Firmenfitness-Mitgliedschaft (UrbanSports)</li>
<li>Mehr als nur Arbeit: Wir freuen uns, dich bei einzigartigen Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und unterschiedlichsten weiteren Events und Team-Aktivitäten dabei zu haben :)</li>
</ul>
<p>Unser Team ist uns wichtig. Daher suchen wir vor allem Menschen, die zu uns passen!</p>
<p>Bitte bewirb dich daher per Mail mit kurzem Lebenslauf und Zeugnissen z. Hd. von Laura Jung und erzähle uns gerne auch ein bisschen was über dich.</p>
<p>Wir freuen uns von dir zu hören!<br>
Dein Team von ticket i/O</p>

Ausbildung Fachinformatiker (m/w/d) in der Anwendungsentwicklung 

<p>Wir sind Getränkeland – DIE GETRÄNKEKÖNNER, als mittelständisches Familienunternehmen sind wir mit über 100 Filialen und 600 Mitarbeitenden in 4 Bundesländern aktiv. Auch die Geschäftsfelder Lieferservice und E-Commerce entwickeln wir unter der Marke „Durst“ und in unseren Onlineshops „Dosenmatrosen“ und „Nomi“ weiter.</p>
<p>Für das Jahr 2026 suchen wir ab sofort Auszubildende für den Verkauf. Die Ausbildung dauert zwei Jahre.</p>
<p>Wir ermöglichen Dir eine engmaschige Betreuung, da Dein/e Ausbilder:in direkt bei Dir in der Filiale arbeitet. Außerdem stellt unser eigens entwickelter Ausbildungsrahmenplan eine qualitativ hochwertige Ausbildung sicher und bringt Dich erfolgreich durch die Prüfungen.</p>
<p>ID: 448</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Warenpräsentation mit Wow-Effekt: Du sorgst dafür, dass unsere Regale top aussehen und Kund:innen sich schnell zurechtfinden.</li>
<li>Kasse kannste: Du lernst, wie Kassiervorgänge ablaufen und sorgst dafür, dass alles reibungslos funktioniert.</li>
<li>Annahme, Lager &amp; Ordnung: Du nimmst neue Ware an, lagerst sie richtig ein und weißt bald, wie der Laden wirklich läuft.</li>
<li>Kundenkontakt? Na klar! Du wirst zum ersten Ansprechpartner für unsere Kund:innen – freundlich, hilfsbereit und mit einem echten Gespür für Service.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Das erwarten wir:</p>
<ul>
<li>Einen Hauptschulabschluss - auch Berufsreife oder Berufsbildungsreife - oder höher</li>
<li>Teamgeist und Lust auf den Umgang mit Menschen</li>
<li>Interesse am Verkauf und Spaß an allem rund ums Thema Getränke</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>1.100€ Einstiegsvergütung (1.150€ im zweiten Lehrjahr)</li>
<li>Saftige 20% Personalrabatt</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Krankenversicherung</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen &amp; Anwesenheitsprämie</li>
<li>500€ Prämie bei sehr gutem Abschluss</li>
<li>50€ jährliches Bildungsbudget für Lehrmaterialien</li>
<li>Persönliche Betreuung durch eine feste Ansprechperson im Markt</li>
<li>Betriebsausflüge &amp; Getränkeschulungen</li>
<li>Abwechslungsreiches &amp; spannendes Aufgabenfeld</li>
<li>Teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li>
</ul>
<p>Deine Aufstiegschancen:</p>
<ul>
<li>Möchtest du mehr? Dann häng ein Jahr dran und mach deine Ausbildung zur Kauffachkraft im Einzelhandel.</li>
<li>Bei guter Abschlussnote garantieren wir dir die Übernahme – dein Weg bei Getränkeland steht dir offen!</li>
</ul>

Ausbildung als Verkäufer:in (m/w/d) - Vollzeit

<p>Wir sind Getränkeland – DIE GETRÄNKEKÖNNER, als mittelständisches Familienunternehmen sind wir mit über 100 Filialen und 600 Mitarbeitenden in 4 Bundesländern aktiv. Auch die Geschäftsfelder Lieferservice und E-Commerce entwickeln wir unter der Marke „Durst“ und in unseren Onlineshops „Dosenmatrosen“ und „Nomi“ weiter.</p>
<p>Für das Jahr 2026 suchen wir ab sofort Auszubildende für den Verkauf. Die Ausbildung dauert zwei Jahre.</p>
<p>Wir ermöglichen Dir eine engmaschige Betreuung, da Dein/e Ausbilder:in direkt bei Dir in der Filiale arbeitet. Außerdem stellt unser eigens entwickelter Ausbildungsrahmenplan eine qualitativ hochwertige Ausbildung sicher und bringt Dich erfolgreich durch die Prüfungen.</p>
<p>ID: 435</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Warenpräsentation mit Wow-Effekt: Du sorgst dafür, dass unsere Regale top aussehen und Kund:innen sich schnell zurechtfinden.</li>
<li>Kasse kannste: Du lernst, wie Kassiervorgänge ablaufen und sorgst dafür, dass alles reibungslos funktioniert.</li>
<li>Annahme, Lager &amp; Ordnung: Du nimmst neue Ware an, lagerst sie richtig ein und weißt bald, wie der Laden wirklich läuft.</li>
<li>Kundenkontakt? Na klar! Du wirst zum ersten Ansprechpartner für unsere Kund:innen – freundlich, hilfsbereit und mit einem echten Gespür für Service.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Das erwarten wir:</p>
<ul>
<li>Einen Hauptschulabschluss - auch Berufsreife oder Berufsbildungsreife - oder höher</li>
<li>Teamgeist und Lust auf den Umgang mit Menschen</li>
<li>Interesse am Verkauf und Spaß an allem rund ums Thema Getränke</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>1.100€ Einstiegsvergütung (1.150€ im zweiten Lehrjahr)</li>
<li>Saftige 20% Personalrabatt</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Krankenversicherung</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen &amp; Anwesenheitsprämie</li>
<li>500€ Prämie bei sehr gutem Abschluss</li>
<li>50€ jährliches Bildungsbudget für Lehrmaterialien</li>
<li>Persönliche Betreuung durch eine feste Ansprechperson im Markt</li>
<li>Betriebsausflüge &amp; Getränkeschulungen</li>
<li>Abwechslungsreiches &amp; spannendes Aufgabenfeld</li>
<li>Teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li>
</ul>
<p>Deine Aufstiegschancen:</p>
<ul>
<li>Möchtest du mehr? Dann häng ein Jahr dran und mach deine Ausbildung zur Kauffachkraft im Einzelhandel.</li>
<li>Bei guter Abschlussnote garantieren wir dir die Übernahme – dein Weg bei Getränkeland steht dir offen!</li>
</ul>

<p>Wir sind Getränkeland – DIE GETRÄNKEKÖNNER, als mittelständisches Familienunternehmen sind wir mit über 100 Filialen und 600 Mitarbeitenden in 4 Bundesländern aktiv. Auch die Geschäftsfelder Lieferservice und E-Commerce entwickeln wir unter der Marke „Durst“ und in unseren Onlineshops „Dosenmatrosen“ und „Nomi“ weiter.</p>
<p>Für das Jahr 2026 suchen wir ab sofort Auszubildende für den Verkauf. Die Ausbildung dauert zwei Jahre.</p>
<p>Wir ermöglichen Dir eine engmaschige Betreuung, da Dein/e Ausbilder:in direkt bei Dir in der Filiale arbeitet. Außerdem stellt unser eigens entwickelter Ausbildungsrahmenplan eine qualitativ hochwertige Ausbildung sicher und bringt Dich erfolgreich durch die Prüfungen.</p>
<p>ID: 441</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Warenpräsentation mit Wow-Effekt: Du sorgst dafür, dass unsere Regale top aussehen und Kund:innen sich schnell zurechtfinden.</li>
<li>Kasse kannste: Du lernst, wie Kassiervorgänge ablaufen und sorgst dafür, dass alles reibungslos funktioniert.</li>
<li>Annahme, Lager &amp; Ordnung: Du nimmst neue Ware an, lagerst sie richtig ein und weißt bald, wie der Laden wirklich läuft.</li>
<li>Kundenkontakt? Na klar! Du wirst zum ersten Ansprechpartner für unsere Kund:innen – freundlich, hilfsbereit und mit einem echten Gespür für Service.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<p>Das erwarten wir:</p>
<ul>
<li>Einen Hauptschulabschluss - auch Berufsreife oder Berufsbildungsreife - oder höher</li>
<li>Teamgeist und Lust auf den Umgang mit Menschen</li>
<li>Interesse am Verkauf und Spaß an allem rund ums Thema Getränke</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>1.100€ Einstiegsvergütung (1.150€ im zweiten Lehrjahr)</li>
<li>Saftige 20% Personalrabatt</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Krankenversicherung</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen &amp; Anwesenheitsprämie</li>
<li>500€ Prämie bei sehr gutem Abschluss</li>
<li>50€ jährliches Bildungsbudget für Lehrmaterialien</li>
<li>Persönliche Betreuung durch eine feste Ansprechperson im Markt</li>
<li>Betriebsausflüge &amp; Getränkeschulungen</li>
<li>Abwechslungsreiches &amp; spannendes Aufgabenfeld</li>
<li>Teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li>
</ul>
<p>Deine Aufstiegschancen:</p>
<ul>
<li>Möchtest du mehr? Dann häng ein Jahr dran und mach deine Ausbildung zur Kauffachkraft im Einzelhandel.</li>
<li>Bei guter Abschlussnote garantieren wir dir die Übernahme – dein Weg bei Getränkeland steht dir offen!</li>
</ul>

<p>Wir sind Getränkeland – DIE GETRÄNKEKÖNNER, als mittelständisches Familienunternehmen sind wir mit über 100 Filialen und 600 Mitarbeitenden in 4 Bundesländern aktiv. Auch die Geschäftsfelder Lieferservice und E-Commerce entwickeln wir unter der Marke „Durst“ und in unseren Onlineshops „Dosenmatrosen“ und „Nomi“ weiter.</p>
<p>Für das Jahr 2026 suchen wir ab sofort Auszubildende für den Verkauf. Die Ausbildung dauert zwei Jahre.</p>
<p>Wir ermöglichen Dir eine engmaschige Betreuung, da Dein/e Ausbilder:in direkt bei Dir in der Filiale arbeitet. Außerdem stellt unser eigens entwickelter Ausbildungsrahmenplan eine qualitativ hochwertige Ausbildung sicher und bringt Dich erfolgreich durch die Prüfungen.</p>
<p>ID: 430</p>
<h2>Aufgaben</h2>
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<li>Warenpräsentation mit Wow-Effekt: Du sorgst dafür, dass unsere Regale top aussehen und Kund:innen sich schnell zurechtfinden.</li>
<li>Kasse kannste: Du lernst, wie Kassiervorgänge ablaufen und sorgst dafür, dass alles reibungslos funktioniert.</li>
<li>Annahme, Lager &amp; Ordnung: Du nimmst neue Ware an, lagerst sie richtig ein und weißt bald, wie der Laden wirklich läuft.</li>
<li>Kundenkontakt? Na klar! Du wirst zum ersten Ansprechpartner für unsere Kund:innen – freundlich, hilfsbereit und mit einem echten Gespür für Service.</li>
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<h2>Qualifikation</h2>
<p>Das erwarten wir:</p>
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<li>Einen Hauptschulabschluss - auch Berufsreife oder Berufsbildungsreife - oder höher</li>
<li>Teamgeist und Lust auf den Umgang mit Menschen</li>
<li>Interesse am Verkauf und Spaß an allem rund ums Thema Getränke</li>
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<h2>Benefits</h2>
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<li>1.100€ Einstiegsvergütung (1.150€ im zweiten Lehrjahr)</li>
<li>Saftige 20% Personalrabatt</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Krankenversicherung</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen &amp; Anwesenheitsprämie</li>
<li>500€ Prämie bei sehr gutem Abschluss</li>
<li>50€ jährliches Bildungsbudget für Lehrmaterialien</li>
<li>Persönliche Betreuung durch eine feste Ansprechperson im Markt</li>
<li>Betriebsausflüge &amp; Getränkeschulungen</li>
<li>Abwechslungsreiches &amp; spannendes Aufgabenfeld</li>
<li>Teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li>
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<p>Deine Aufstiegschancen:</p>
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<li>Möchtest du mehr? Dann häng ein Jahr dran und mach deine Ausbildung zur Kauffachkraft im Einzelhandel.</li>
<li>Bei guter Abschlussnote garantieren wir dir die Übernahme – dein Weg bei Getränkeland steht dir offen!</li>
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