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Über uns
Gemeinsam Zukunft vorantreiben und gestalten. Schön, dass Sie sich für eine Karriere beim Kreis Gütersloh interessieren! Bei uns sind Sie Teil einer Gemeinschaft, die aus Liebe zum Kreis die Zukunft gestaltet und gemeinsam nach vorne schaut. Deshalb bietet sich in vielen unterschiedlichen Bereichen eine Vielzahl an Jobprofilen und Themenfeldern – immer zukunftsorientiert und mit einem klaren Mehrwert für die Gesellschaft. Gemeinsam miteinander – bei uns gewinnt das wir.
Ihre Aufgaben sind vielfältig und anspruchsvoll:
• Sie stellen sich in den Dienst der öffentlichen Gesundheit im Kreis Gütersloh und bringen Ihr medizinisches Wissen vielfältig ein.
• Ihr inhaltlicher Schwerpunkt: Sie führen amtsärztliche Begutachtungen nach Beamten- und Tarifrecht sowie sozialmedizinische Begutachtungen durch, z. B. nach dem Asylbewerberleistungsgesetz. Hier beschäftigen Sie sich u. a. mit den jeweiligen Rechtsverhältnissen und klären sozialmedizinische Fragen.
• Engagiert binden Sie sich zudem in die Organisation von Lebensmittelbelehrungen nach dem IfSG ein und beraten fachkundig zum Thema Impfen.
• Sie führen Leichenschauen durch und prüfen die Todesbescheinigungen auf Plausibilität.
• Übrigens: Perspektivisch ist die Übernahme der Sachgebietsleitung mit der Führung des interdisziplinären Teams möglich.
Dann wachsen wir gemeinsam – bei uns gewinnt das Weiter. Als Arbeitgeber geben wir alles, damit Sie sich wohlfühlen und sich persönlich und beruflich kontinuierlich weiterentwickeln können.
Sie sind bestens geeignet, wenn Sie
• über die Approbation als Ärztin/Arzt verfügen
und
eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt, z. B. für Öffentliches Gesundheitswesen, Allgemeinmedizin bzw. Innere Medizin
oder
mehrjährige Erfahrung in der Patientenversorgung haben.
• über Interesse an der öffentlichen Gesundheit verfügen. Wir schätzen dabei jede Erfahrung, die Sie in diesem Bereich bisher erwerben konnten.
• eine Affinität für gutachterliche Tätigkeiten mitbringen und motiviert sind, sich in diesem Thema weiterzuentwickeln. Erfahrungen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
• Sie einen Führerschein der Klasse B besitzen.
• eine flexible, verantwortungsbewusste, entscheidungsfreudige Persönlichkeit sind, die gerne im Team arbeitet, selbstbewusst auftritt und sich auf ihre sinnstiftende Tätigkeit freut.
• Übrigens: Wir unterstützen gerne Ihre Weiterbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen sehr .
Gemeinschaft, Zusammenhalt und Sinn
Im Kreis Gütersloh steht das Miteinander im Mittelpunkt. Der Kreis Gütersloh ist mehr als nur ein Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Unsere Arbeit ist sinnstiftend, und wir verlieren das Gemeinwohl als Ziel nie aus den Augen. Unsere Kultur des Miteinanders ist geprägt von Wertschätzung, Kollegialität und Verlässlichkeit. Als Arbeitgeber bieten wir vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsangebote und Karriereoptionen, sichere Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits. Und über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur – wir leben sie jeden Tag.
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Fragen hierzu beantwortet Ihnen gerne Bernd Elkmann, Tel.: 05241 - 85 1133. Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Marie Biermann, Verwaltungsleitung der Abteilung Gesundheit, Tel.: 05241 - 85 4103 gerne zur Verfügung.

Arzt (m/w/d) im amtsärztlichen Dienst mit Aufstiegsoption  - Voll- oder Teilzeit

Einleitung
Mit engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern produziert die HME in Europa an fünf Standorten Kupfer und Kupferlegierungen für Abnehmer aus Industrie, Handel und Handwerk: Clever, verlässlich, wirtschaftlich. 
Die HME Copper Germany GmbH mit Sitz in Menden ist als eines der führenden Unternehmen in der Herstellung von Rohren aus Kupfer und Kupferlegierungen ein zuverlässiger Partner für ihre Kunden.
QUALITÄTSMANAGEMENT-BEAUFTRAGTE:R
 (QMB)
(m/w/d)
Standort: Menden
Arbeitszeit: Vollzeit
Start: ab sofort oder nach Vereinbarung
Ihr Aufgabengebiet
<ul>
<li>Betreuung und Weiterentwicklung des IMS nach ISO 9001 in enger Zusammenarbeit mit der Abteilung Umwelt- (ISO 14001), Arbeitssicherheits- &amp; Gesundheitsschutz (ISO 45001) sowie Energiemanagement (ISO 50001)</li>
<li>Prüfung gesetzlicher Vorgaben und Normen sowie Sicherstellung ihrer Einhaltung</li>
<li>Pflege, Aktualisierung und Digitalisierung der Managementsystem-Dokumentation</li>
<li>Planung, Durchführung und Nachbereitung interner und externer Audits und Lieferantenaudits; sowohl im Rahmen der ISO 9001 als auch mit der Zulassung von Trinkwasserleitungen</li>
<li>Schulung von Mitarbeitenden zu allen Themen rund um das Managementsystem</li>
<li>Förderung des Qualitätsbewusstseins im gesamten Unternehmen</li>
<li>Moderation von Ursachenanalysen bei Abweichungen aus internen und externen Audits </li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung (z. B. Techniker:in, Fachwirt:in) und relevanter Berufserfahrung oder abgeschlossenes Bachelorstudium in einem technisch- oder naturwissenschaftlichen Bereich mit relevanter Berufserfahrung</li>
<li>Ausbildung als Qualitätsmanagement-Beauftragte:r nach ISO 9001</li>
<li>Idealerweise Erfahrung mit Zulassungsaudits für Trinkwasserleitungen oder vergleichbare Zulassungen wie zum Beispiel Produktzertifizierungsaudits</li>
<li>Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise </li>
<li>Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären</li>
<li>Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent</li>
<li>Freude an Teamarbeit sowie an Kommunikation auf allen Ebenen </li>
</ul>
Unsere Leistungen
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Industrieunternehmen
<ul>
<li>Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
<li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten</li>
</ul>
 Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – bitte mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung – über: Karriereseite und Stellenangebote – HME Brass Germany GmbH
Kontakt
HME Copper Germany GmbH Human Resources Carl-Benz-Str. 13 58706 Menden
Tel.: 02373/161-333
<a href="http://www.hmemetal.com" target="_blank">www.hmemetal.com</a>
So gehen wir mit Ihren Daten um: <a href="http://www.hmemetal.com/datenschutz/" target="_blank">www.hmemetal.com/datenschutz/</a>

Qualitätsmanagement-Beauftragte:r (QMB) - (m/w/d)

Deine Chance bei der EDEKA Minden-Hannover
Du willst die digitale Zukunft einer der größten Handelsorganisationen Deutschlands aktiv mitgestalten? Bei uns bekommst du die Bühne dafür!Mit über 76.000 Mitarbeitenden, fast 1.500 Märkten und einem Außenumsatz von über 12 Milliarden Euro sind wir, die EDEKA Minden-Hannover, die umsatzstärkste von sieben Regionalgesellschaften im EDEKA-Verbund und wir setzen auf Innovation, Nachhaltigkeit und echte Gestaltungsfreiheit.
Deine Mission
<ul>
<li>
Du baust unser Team Digitales Marketing auf und führst es mit klarer Vision.
</li>
<li>
Du entwickelst Strategien, die klassische Printwerbung in smarte, kanalübergreifende Online-Kampagnen verwandeln.
</li>
<li>
Du analysierst Nutzerverhalten und setzt Data-Driven-Marketing gezielt ein.
</li>
<li>
Du begeisterst andere für digitale Themen und bringst frische Impulse ins Team.
</li>
<li>
Du berätst die Geschäftsführung zu technischen Marketinglösungen und strategischer Ausrichtung.
</li>
<li>
Du koordinierst bereichsübergreifende Projekte und arbeitest eng mit unserer Zentrale in Hamburg zusammen.
</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, digitale Medien oder Wirtschaft mit starker Ausrichtung auf Kommunikation und digitale Technologien.
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung im Handelsmarketing mit Fokus auf digitale Transformationsprojekte.
</li>
<li>
Analytisch, marktorientiert, strategisch, innovativ und gleichzeitig entscheidungsfreudig und durchsetzungsstark.
</li>
<li>
Teamplayer mit Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und hoher Dienstleistungsorientierung.
</li>
</ul>
Was wir dir bieten
<ul>
<li>
Attraktives Gehalt plus tarifliche Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
</li>
<li>
30 Urlaubstage.
</li>
<li>
Arbeiten im Büro und mobil, abgestimmt auf deine Bedürfnisse.
</li>
<li>
10% Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf in allen teilnehmenden Märkten.
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und weitere Sozialleistungen.
</li>
<li>
Ein motiviertes Team, das auf Professionalität, Offenheit und Vertrauen setzt.
</li>
<li>
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
</li>
<li>
Unser moderner EDEKA-Campus mit 2000 Mitarbeitenden, flexiblen Arbeitsorten, kurzen Wegen und einem attraktiven Betriebsrestaurant.
</li>
</ul>
Noch nicht überzeugt?Hier warten weitere Leistungen auf dich!
Kontakt
EDEKA Handels- und Vertriebsgesellschaft Minden-Hannover mbH
Frau Martius - Job ID 60400
0571 - 802 1465

Abteilungsleitung / Spezialist:in Digitales Marketing (m/w/d

Multotec ist Teil der STAFAG GRUPPE und seit über 50 Jahren ein global führender Anbieter von Prozesslösungen und Ausrüstung für die Bergbauindustrie. Mit Hauptsitz in Johannesburg und Niederlassungen auf allen Kontinenten entwickeln wir weltweit anerkannte Technologien und arbeiten eng mit Bergbauunternehmen in unterschiedlichsten Segmenten zusammen. 
Die Multotec GmbH in Leverkusen verantwortet seit 2019 die europäische Geschäftsentwicklung und wächst kontinuierlich weiter. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Vertriebsingenieur/in im Business Development, der in enger Zusammenarbeit mit dem General Manager die Marktstrategie aktiv mitgestaltet. Ihre AufgabenMarktentwicklung &amp; Vertrieb 
<ul>
<li>Identifikation und Gewinnung neuer Kunden in Europa und Nordafrika </li>
<li>Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Steigerung des Marktanteils </li>
</ul>
 Kundenberatung &amp; Lösungsentwicklung 
<ul>
<li>Technische und kaufmännische Beratung in den Bereichen Mining, Recycling, Sand &amp; Kies </li>
<li>Analyse von Kundenbedürfnissen und Entwicklung passender technischer Lösungen </li>
<li>Erstellung von Angeboten und technischen Konzepten </li>
<li>Vertrags- und Preisverhandlungen </li>
</ul>
 Marktanalyse &amp; Strategie 
<ul>
<li>Beobachtung von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und Kundenanforderungen </li>
<li>Ableitung von Maßnahmen zur Erschließung neuer Märkte </li>
<li>Erstellung von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsberichten </li>
</ul>
 Berichtswesen &amp; Zusammenarbeit 
<ul>
<li>Regelmäßige Berichterstattung direkt an den General Manager </li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und technischer Entwicklung </li>
<li>Unterstützung des Kundendienstes bei technischen Rückfragen </li>
<li>Abstimmung mit Produktion und Logistik zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs </li>
</ul>
 Repräsentation 
<ul>
<li>Teilnahme an Fachmessen, Konferenzen und Branchenevents </li>
<li>Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Partnern und Organisationen </li>
</ul>
Ihr ProfilFachlich 
<ul>
<li>Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise Bergbau, Maschinenbau oder Verfahrenstechnik </li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise im Bergbau </li>
<li>Fundiertes technisches Verständnis, u. a. in Strömungs- und Trenntechnik </li>
</ul>
 Persönlich 
<ul>
<li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke </li>
<li>Interkulturelle Kompetenz und Erfahrung im internationalen Umfeld </li>
<li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li>
<li>Ausgeprägte Eigeninitiative und unternehmerisches Denken </li>
</ul>
Sprachen &amp; Reisen 
<ul>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas, gelegentlich global </li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenständigkeit </li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem General Manager und aktiver Einfluss auf die Geschäftsentwicklung </li>
<li>Internationales Arbeitsumfeld und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten </li>
<li>Unbefristete Vollzeitstelle (40h/Woche) </li>
<li>30 Tage Urlaub plus Brückentage </li>
<li>Leistungsbezogene Vergütung &amp; attraktive Zusatzleistungen (z. B. JobRad) </li>
</ul>
KontaktBewerbung bis zum 29.01.2026 an: <a href="mailto:bewerbung@multotec.de" target="_blank">bewerbung@multotec.de</a> Multotec Europa Christian Heinrich General Manager – Multotec Stixchesstraße 136–150 51377 Leverkusen

Vertriebsingenieur / Business Development Engineer für Bergbau-Technik (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Logistik- und Handelsunternehmen mit Standorten in Rheinland-Pfalz, NRW, Baden-Württemberg und Thüringen. In unseren Geschäftsbereichen Spedition &amp; Logistik, Baustoffe &amp; Entsorgung sowie Truck-Service sind wir nicht zuletzt wegen unserer gut ausgebildeten Mitarbeiter als leistungsstarkes Unternehmen bekannt. 
Für unseren Bereich Baustoffe &amp; Entsorgung in Goch suchen wir für die Logistik und den Baustoffhandel und Entsorgung von Schüttgütern für sofort einen verkaufsorientierten Bereichsleiter Baustoffe &amp; Entsorgung (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet
<ul>
<li>Mit Leidenschaft und Verantwortung übernehmen Sie die operative Bereichsführung für die Ver- und Entsorgung mit Schüttgütern unserer Kunden der Niederlassung Goch.</li>
<li>Sie verantworten die Angebotserstellung und Vertriebstätigkeit in Ihrem Bereich.</li>
<li>Die Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs und die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse treiben Sie mit großem Engagement voran.</li>
<li>Die Führung und Entwicklung unseres Mitarbeiterteams liegt Ihnen am Herzen. Dabei sorgen Sie mit Empathie für Motivation und eine positive Arbeitsatmosphäre.</li>
<li>Bestehende Kunden- und Geschäftskontakte pflegen Sie mit Begeisterung, während Sie gleichzeitig gezielt unser Netzwerk erweitern.</li>
<li>Mit einem klaren Blick für die finanzielle Planung übernehmen Sie die Budgetverantwortung und tragen maßgeblich zur Erreichung unserer ambitionierten Unternehmensziele bei.</li>
<li>Hohe Sorgfalt und Pflichtbewusstsein zeigen Sie bei der Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen im Güterverkehr.</li>
</ul>
Sie sind unser Wunschkandidat (m/w/d), wenn -
<ul>
<li>Sie Erfahrung bzw. Marktkenntnisse im Vertrieb von Baustoffen, im Entsorgungsbereich, der speditionellen Dienstleistung und / oder der logistischen Abwicklung von Baustellen haben,</li>
<li>Einsatzfreude, selbständiges und kreatives Handeln, Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit, Menschen zu führen und zu motivieren, zu Ihren Stärken gehören,</li>
<li>Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium / Weiterbildung haben, wünschenswert im Speditions- oder Baubereich,</li>
<li>technisches Verständnis für die Lkw-Technik besteht und Sie gute EDV-Kenntnisse besitzen.</li>
</ul>
Wir bietenmoderne Arbeitsbedingungen (EDV Dispo + Telematik), leistungsgerechte Bezahlung mit verschiedenen Benefits, betriebliche Altersvorsorge, in- und externe Weiterbildung sowie die Mitarbeit in einem motivierten Team. Wenn Sie sich von dieser verantwortungsvollen, abwechslungsreichen Aufgabe angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zur Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit an Herrn Michael Melles, <a href="mailto:m.melles@schmitt-peterslahr.de" target="_blank">m.melles@schmitt-peterslahr.de</a> Hans K. Schmitt GmbH &amp; Co. KG Michael Melles Bosigstraße 1247574 Goch <a href="http://www.schmitt-peterslahr.de" target="_blank">www.schmitt-peterslahr.de</a>

Bereichsleiter Baustoffe & Entsorgung (m/w/d)

Über uns
Wir sind ein seit 1974 bestehendes Ingenieurbüro für Sicherheitstechnik und Arbeitsschutz und betreuen Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen - vom Maschinenbauer über Betonfertigteilhersteller, Automobilzulieferer bis hin zum Gesundheitswesen. Unser Büro ist ferner auf dem Gebiet der Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordination tätig und führt CE-Koordinationen nach Maschinenrichtlinie durch.
Abwechslungsreiches Arbeiten, eine gesamtunternehmerische Sicht und ein sehr kollegiales Miteinander bestimmen bei uns das Arbeitsklima.
Aufgaben
- Sicherheitstechnische Beratung und Betreuung von Unternehmen nach § 6 ASiG
<ul>
<li>
Beratung und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
</li>
<li>
Regelmäßige Betriebsbegehungen
</li>
<li>
Schulungen von Mitarbeitern und Vorgesetzten
</li>
<li>
Unterstützung bei Einführung von Arbeitsschutz-Managementsystemen und mehr
</li>
</ul>
- Organisation und Durchführung von Schulungen (Stapler, Kran, Hubarbeitsbühnen u.a.m.)
- Zusammenarbeit mit Behörden und Berufsgenossenschaften
- Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator auf Baustellen (optional)
- Risikoanalysen nach Maschinenrichtlinie (optional)
- Tätigkeit als Brandschutzbeauftragter (nach vorheriger Qualifikation)
Profil
- abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit bzw. Sicherheitsingenieur oder Sicherheitsmeister 
- Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Kenntnisse im Brandschutz und Umweltschutz wünschenswert
- Engagiert, teamfähig, zuverlässig und mobil
- Fähigkeit zum selbstständigen und selbstorganisierten Arbeiten
Wir bieten
Ihre Chancen
Sie haben bei uns die Möglichkeit breitgefächert mit allen Themen rund um den Arbeitsschutz in Kontakt zu kommen, sich persönlich wie auch fachlich weiterzuentwickeln bei Themen, die Ihnen noch nicht vertraut sind und mit einem partnerschaftlichen und erfahrenen Team an der Seite schnell Verantwortung zu übernehmen. Sie haben Einfluss auf Ihre Termine und können dadurch Ihren Arbeitstag flexibel gestalten und Ihre Bürotätigkeit im Home-Office erledigen. Nach der Probezeit erhalten Sie einen Dienstwagen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Kontakt
Dipl. Ing. Martha Ilsemann
E-Mail:<a href="mailto:M.Ilsemann@I-S-A-Online.de" target="_blank">M.Ilsemann@I-S-A-Online.de</a>
Mobil: 0177 / 688 2594

SICHERHEITSINGENIEUR / Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)

Wir sind Bonava
In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können.
Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur.
Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen.
Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an.
Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Projekt- und Planungskoordination: 
Steuerung aller fachlichen Planungsbeteiligten Projektstrukturen, Erstellung und Pflege von Projektstrukturen, Meilensteinen und Zuarbeit zu Zeitplänen und Budgets</li>
<li>Behörden- und Schnittstellenmanagement: 
Zusammenarbeit mit Projektleitungen, Fachbereichen und Behörden; Organisation, Moderation und Dokumentation von Planungsbesprechungen (BIMCollab)</li>
<li>Qualitätssicherung und Änderungsmanagement: 
Überwachung der Planungsqualität, Einhaltung von Standards, Risikoanalyse sowie Erfassung und Integration von Anforderungen der Projektleitung</li>
<li>Operative Projektverantwortung: 
Integration von Anforderungen; Projektsteuerung mehrerer Projekte unter Berücksichtigung regionaler Vorschriften und Besonderheiten (z. B. LBO)</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen o.ä.</li>
<li>Berufserfahrung im Management und Steuerung komplexer Planungsprojekte</li>
<li>Erfahrung mit digitalen Tools wie BIMCollab und MS Project</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Planungsprozessen, Projektmanagement und HOAI</li>
<li>Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Unternehmerisches Denken und kaufmännisches Grundverständnis</li>
<li>Wünschenswert: Erfahrung in regionaler Abstimmung mit Behörden und in der eigenverantwortlichen Projektplanung und operativen Umsetzung</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten
<ul>
<li>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>Work-Life-Balance: Konzentriertes Arbeiten in moderner Umgebung mit bester Ausstattung. Hybrides Arbeiten mit bis zu 2 Tagen Homeoffice pro Woche.</li>
<li>Überdurchschnittliches Gesamtpaket: 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12., bezuschusstes Jobticket, JobBike, anteiliges 13. Monatseinkommen und Urlaubsgeld</li>
<li>Attraktives Arbeitsumfeld: Moderne Büros, hochwertiges Equipment, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenlose Getränke</li>
<li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige, Fitnesszuschuss, Zuschuss zur Mittagsverpflegung</li>
<li>Wertschätzung &amp; Mitgestaltung: Du-Kultur, strukturiertes Onboarding, kurze Entscheidungswege und Raum für Eigeninitiative</li>
</ul>
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen unsere Projekte zum Erfolg zu führen.

Planungskoordinator (m/w/d) für Bauprojekte in Düsseldorf oder Köln

Ihre Aufgaben
Als unabhängige Genossenschaftsbank Volksbank Olpe-Wenden-Drolshagen eG nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere rund 20.000 Mitglieder und 34.000 Kund*innen, die wir beim Anpacken ihrer Pläne fair, ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir brauchen: Sie.
 Machen Sie mit und bewerben sich als
Medialer Privatkundenberater (m/w/d)
Ihr Aufgabenbereich umfasst…
<ul>
<li>Teilbedarfsberatung und gezielter Produktverkauf bei Servicekunden und Kunden ohne individuellen Beratungsbedarf mit erkennbarer Abschlusswahrscheinlichkeit – insbesondere für standardisierte Produkte aus dem definierten Angebotsportfolio</li>
<li>Durchführung der Beratung zunehmend digital-persönlich über mediale Kanäle wie Telefon, Video oder Chat – persönliche Betreuung auf Kundenwunsch</li>
<li>Identifikation von Potenzialkunden und Überleitung in gehobene Betreuungssegmente bzw. spezialisierte Beratungseinheiten</li>
<li>Beitrag zur effizienten Ressourcensteuerung durch konsequente Anwendung standardisierter Beratungstools und Prozesse </li>
</ul>
Sie bringen mit...
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung mit bankfachlicher Zusatzqualifikation</li>
<li>Hohe Affinität zur digitalen Beratung</li>
<li>Kundenorientiertes Denken gepaart mit sicherem, überzeugendem Auftreten und Vertriebsgeschick </li>
</ul>
Wir bieten Ihnen..
<ul>
<li>Ein verantwortungsvolles und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet</li>
<li>Ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Unterstützung bei Ihrer zielgerichteten Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Weitere tolle Mitarbeitervorteile, diese finden Sie unter:<a href="http://www.voba-owd.de/benefits" target="_blank">www.voba-owd.de/benefits</a> </li>
</ul>
Ihnen ist wichtig...
<ul>
<li>Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit</li>
<li>offene Kommunikation auf allen Hierarchieebenen</li>
<li>Lösungsorientierung und Prozessdenken</li>
<li>Nutzung moderner und digitaler Tools </li>
</ul>
Das klingt nach einem guten Plan für Ihre berufliche Zukunft? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Michael Schönauer 02761 805 1500

Medialer Privatkundenberater (m/w/d)

Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:
Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d)
(Entgeltgruppe 7 TVöD Bund/Besoldungsgruppe A 7 BBesG, Kennung: DOFM241001, Stellen‑ID 1394440)
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Jetzt bewerben!
 © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
<ul>
<li>Veranlassen und Überwachen von Bewirtschaftungsvorgängen, u. a. </li>
<ul>
<li>Zusammenstellung von Unterlagen für Vertragsabschlüsse zur Bewirtschaftung von Liegenschaften</li>
<li>Einholen von Angeboten und Vorbereitung von Ausschreibungen und Beschaffungen</li>
<li>Vertragsüberwachung/Kontraktpflege</li>
<li>Anlegen, Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände</li>
<li>Entgegennahme von Störmeldungen</li>
<li>Überwachung und Prüfung der Erfüllung der in den Bewirtschaftungsverträgen vereinbarten Leistungen, gegebenenfalls in Abstimmung mit dem Objektmanagement</li>
</ul>
<li>Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP (BALIMA)</li>
</ul>
<ul>
<li>Abrechnung und Umlage der Nebenkosten unter Anwendung von SAP (BALIMA) u. a. </li>
<ul>
<li>Erstellen der Nebenkostenabrechnung</li>
<li>Erteilung von telefonischen und persönlichen Auskünften zur Nebenkostenabrechnung</li>
<li>Buchung des Nebenkostenabrechnungsergebnisses und Überprüfung des Zahlungsein- bzw. ‑ausgangs</li>
</ul>
</ul>
<ul>
<li>Allgemeine Bürotätigkeiten u. a., </li>
<ul>
<li>Anlage, Führung und Aussonderung von Akten, insbesondere Grundstücks-, Mieter*innen- und Pächterakten</li>
<li>Telefonische Auskünfte in einfachen Fällen</li>
<li>Terminüberwachung</li>
<li>Datenpflege, Führen von Listen/Tabellen</li>
</ul>
</ul>
Was erwarten wir?Qualifikation:
<ul>
<li>Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische oder verwaltungsspezifische Berufsausbildung</li>
</ul>
Fachkompetenzen:
<ul>
<li>Immobilienwirtschaftliche Kenntnisse und Berufserfahrung in der Liegenschaftsverwaltung wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der öffentlichen Verwaltung von Vorteil</li>
<li>Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li>
<li>Gute Anwenderkenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li>
<li>Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li>
</ul>
Weiteres:
<ul>
<li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Gutes Organisationsgeschick</li>
<li>Gute Auffassungsgabe</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li>
<li>Kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten und Verhandlungsgeschick</li>
<li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li>
<li>Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen</li>
</ul>
Was bieten wir?
<ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 15. Januar 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1394440.
Jetzt bewerben
Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Michelle Fernholz unter der Telefonnummer +49 251 98168‑145 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Julia Koenig unter der Telefonnummer +49 221 880498‑216.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.
Hinweise:
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns über die Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
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Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d)

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Verwaltungsaufgaben am Arbeitsort Bonn eine
Sachbearbeitung (w/m/d) für Bundeshaushalt und Controlling (w/m/d)
(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEVA2006, Stellen‑ID 1369903)
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Jetzt bewerben!
 © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Im Geschäftsbereich Verwaltungsaufgaben nehmen wir in unterschiedlichen Rechtsbereichen vielfältige Vermögensinteressen des Bundes und der BImA wahr, erfüllen völkerrechtliche Verpflichtungen der Bundesrepublik Deutschland und kümmern uns um Folgen der deutschen Wiedervereinigung. Dabei arbeiten wir mit Bundesministerien, den ausländischen Streitkräften, Landes- und Kommunalbehörden sowie Unternehmen und Privatpersonen zusammen.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
<ul>
<li>Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die Bearbeitung sämtlicher Angelegenheiten des Bundeshaushaltes der BImA, d.h. Sie begleiten den gesamten Prozess von der Haushaltsplanung über die Haushaltsaufstellung, die Haushaltsführung sowie die Rechnungslegung. Im Einzelnen: </li>
<ul>
<li>Ein wichtiger Teil Ihrer Aufgabe ist die Erstellung von Beiträgen zum Haushaltsvoranschlag und zur mittelfristigen Finanzplanung</li>
<li>Sie setzen die jährlichen Kassenanschlags- und Haushaltsführungserlasse bedarfsorientiert und aufgabenspezifisch um. Dies umfasst auch die Wahrnehmung der Berichtstermine gegenüber den übergeordneten Mittelverteiler*innen und Ressorts</li>
<li>In Ihrer Funktion als Mittelverteiler*in und Titelverwalter*in sind Sie für die Zuweisung, die Flexibilisierung und den Rückruf von Haushaltsmitteln sowie für die Pflege der Titel- und Objektstruktur zuständig</li>
<li>Sie bewirtschaften die Haushaltsmittel im automatisierten Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen des Bundes (HKR) und erstellen die Haushalts- und Vermögensrechnung gegenüber den Ressorts</li>
<li>Sie bearbeiten Prüfungsmitteilungen des Bundesrechnungshofes, der Prüfungsämter sowie der Innenrevision</li>
</ul>
</ul>
<ul>
<li>Ein weiterer Schwerpunkt besteht in der Wahrnehmung aller Aufgaben im Rahmen der Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung der Sparte Verwaltungsaufgaben sowie in Ihrer Teilnahme an übergreifenden finanzbezogenen Projekten: </li>
<ul>
<li>Sie erstellen die Kostenstellen-/Kostenträgerrechnung für die Sparte Verwaltungsaufgaben und passen diese ggf. an</li>
<li>Mit Ihrer Expertise prüfen Sie die Kostenstellen-/Kostenträgerrechnung und werten diese aus. Außerdem erfassen und verarbeiten Sie alle für die Kostenumlage relevanten Parameter</li>
<li>Sie setzen die relevanten Teilbereiche finanzbezogener Projekte in der Sparte um und fertigen Beiträge zur Evaluation der Projekte</li>
</ul>
<li>Darüber hinaus nehmen Sie die Inventurleitung für die Sparte wahr</li>
</ul>
Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen - gegebenenfalls auch mehrtägig - im gesamten Bundesgebiet an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.
Was erwarten wir?Qualifikation:
Tarifbeschäftigte
<ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom FH) in der Fachrichtung Verwaltungsmanagement, Finanzwirtschaft, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.</li>
</ul>
Verbeamtete Beschäftigte
<ul>
<li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst.</li>
</ul>
Fachkompetenzen:
<ul>
<li>Sie verfügen über gute betriebswirtschaftliche Fach- und Rechtskenntnisse</li>
<li>Sie bringen Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen (doppelte Buchführung) mit</li>
<li>Sie haben vertiefte IT-Kenntnisse der Microsoft Office Produkte - insbesondere EXCEL - und sind versiert im Umgang mit Zahlen</li>
<li>Es wäre wünschenswert, wenn Sie bereits über Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes (u.a. BHO, VV-BHO) und in der Anwendung des automatisierten Verfahrens des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens (HKRweb) verfügen</li>
<li>Sie haben bereits Kenntnisse im IT-Verfahren SAP ERP oder Sie sind bereit, sich diese kurzfristig anzueignen</li>
</ul>
Weiteres:
<ul>
<li>Sie verfügen über eine sachlich realistische, strukturierte und präzise Denk- und Arbeitsweise, dabei arbeiten Sie zuverlässig und sorgfältig</li>
<li>Sie haben ein gutes Planungs- und Organisationsgeschick, sie können sich gut in wechselnde Aufgabenfelder einarbeiten und haben die Befähigung, wirtschaftlich zu denken und zu handeln</li>
<li>Sie besitzen die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li>
<li>Sie sind eigeninitiativ und arbeiten gerne kreativ und konzeptionell</li>
<li>Ihr Verhalten ist kunden-/adressatenorientiert, dabei verfügen Sie über ein zielorientiertes Verhandlungsgeschick.</li>
<li>Sie arbeiten gerne im Team und tragen aktiv zu einem konstruktiven Austausch bei</li>
<li>Sie verfügen über ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit und Bereitschaft, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.</li>
<li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift.</li>
</ul>
Was bieten wir?Sinnhaftigkeit
<ul>
<li>Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.</li>
</ul>
Weiterentwicklung
<ul>
<li>Wir bieten umfangreiche persönliche und fachliche Fortbildungs- und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Einsatzbereiche.</li>
</ul>
Fairness
<ul>
<li>Sie genießen die Sicherheit einer großen öffentlichen Arbeitgeberin auf einem zukunftssicheren Arbeitsplatz.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen eine größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf und tragen zu einer ausgewogenen work-life-balance bei.</li>
<li>Sie erhalten eine Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen, 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr und eine betriebliche Altersversorgung.</li>
<li>Die Dienststelle ist verkehrsgünstig gelegen.</li>
<li>Wir bieten einen Zuschuss zum DeutschlandJobticket und kostenfreie Parkmöglichkeiten.</li>
<li>Es besteht die Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes.</li>
</ul>
Gesundes Arbeiten
<ul>
<li>Freuen Sie sich auf eine gute und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem gut funktionierenden und kompetenten Team – wir freuen uns auf Sie!</li>
<li>Wir sorgen für ein gutes Onboarding.</li>
<li>Selbstverständlich bieten wir auch Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 18.01.2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1369903.
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich innerhalb der 9., 10. oder in der 11. Kalenderwoche statt.
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Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Mojica unter der Telefonnummer (0228) 37787-278 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Opitz unter der Telefonnummer (0228) 37787-432.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.
Hinweise:
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
<a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

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