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Bei Post &amp; Paket Deutschland - der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL - befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Horb Was wir bieten <ul><li>18,47 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und ggf. regionale Arbeitsmarktzulage</li> <li>Weitere 50% Weihnachtsgeld im November</li> <li>Bis zu 332 € Urlaubsgeld</li> <li>Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5Stunden/Woche</li> <li>Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden</li> <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen</li> <li>Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung</li> <li>Ausführliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit für die Zustellung</li> <li>Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.</li> </ul> Deine Aufgaben als Postbote bei uns <ul><li>Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln</li> <li>Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)</li> <li>Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg</li> <li>Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge</li> </ul> Was du als Zusteller bietest <ul><li>Du darfst einen Pkw fahren</li> <li>Du kannst dich auf Deutsch unterhalten</li> <li>Du bist wetterfest und kannst gut anpacken</li> <li>Du bist zuverlässig und hängst dich rein</li> </ul> Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Postbote, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button - auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobsnlreutlingen #F1Zusteller

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

<ul> <li> Stadt-up-Mentalität: Wir gehen mit Leidenschaft voraus, experimentieren und sind bereit, Verwaltung einfach anders zu machen. </li> <li> Macher/-in: Bei uns kannst Du in einem unserer vielseitigen Jobs wirklich etwas verändern - wir unterstützen Dich dabei. </li> <li> #teamstadtherrenberg: Im Team begegnen wir uns auf Augenhöhe und leben die Mitmach-Kultur unserer Stadt Herrenberg vor. </li> </ul> Schön Dich kennen­zulernen! Wir sind das #teamstadtherrenberg, 900 Macher/-innen mit einem klaren Ziel: Stadtver­waltung anders denken und machen. Es liegt in unserer DNA, die täglichen Aufgaben und Herausforderungen unserer Stadt leidenschaftlich im Team anzupacken und so Gutes für Herrenberg zu bewirken. Bist Du bereit, selbst zur Macherin bzw. zum Macher zu werden? PERSONALREFERENT/-IN MIT BLICK FÜRS GANZE (W/M/D) Ab sofort | 100 % | bis EG 10 bzw. A 11 LBesGBW IHRE AUFGABEN <ul> <li> Du sorgst für einen professionellen Bewerbungsprozess von A bis Z. Dabei steuerst Du selbstständig Auswahlverfahren, bist Sparringspartnerin bzw. Sparringspartner für unsere Führungskräfte und gestaltest den Recruiting-Prozess nicht nur effizient, sondern auch menschlich und sinnstiftend - von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung. Zudem entwickelst Du zielgruppenspezifisches Marketing und kreative Maßnahmen zur Personalgewinnung weiter, besonders in Social Media und Employer Branding, und hast Spaß hier Neues auszuprobieren! </li> <li> Mit Blick für individuelle Entwicklungspotenziale begleitest Du unsere Auszubildenden, Studierenden und Trainees innerhalb der Stadtverwaltung, gestaltest aktiv die strategische Ausrichtung der Ausbildung stadtweit weiter und bist Ansprechperson für alle Ausbildungsbeauftragten. </li> <li> Du bringst unsere Verwaltung in die Zukunft: Du denkst mit, schlägst neue Wege vor, gestaltest digitale Tools mit und setzt neue Impulse im Rahmen von Sonderthemen und Projekten. Im Rahmen der Organisationsentwicklung innerhalb der Abteilung und unter Berücksichtigung der persönlichen Fähigkeiten ist das Aufgabengebiet anpassbar. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Mit Deinem Blick für Menschen, Deiner Verlässlichkeit und Deinem Teamgeist bist Du Teil unserer gelebten Mitmach-Kultur. Du packst an, steuerst mit und lebst unser Motto einfach.anders.machen. </li> <li> Deine hohe Eigenmotivation, die Freude an Weiterentwicklung und Deine Offenheit für neue Wege zeichnen Dich aus. Neben einer strukturierten und lösungsorientierten Art macht auch Deine hohe Empathie Dich zum perfekten Match für unser Team. </li> <li> Dank Deiner Kommunikationsstärke, ausgeprägten Serviceorientierung und digitalen Affinität sorgst Du für eine positiv geprägte Zusammenarbeit mit den Führungskräften sowie den Bewerbenden und gestaltest Deine Arbeitsumgebung gerne aktiv mit. </li> <li> Abgerundet wird Dein Profil durch ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft mit HR-Schwerpunkt. </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Onboarding &amp; Entwicklung</li> <li>Afterwork-Reihe</li> <li>Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Offenheit für Quereinsteiger/-innen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle kannst Du Dich gerne bei der Leiterin der Personalabteilung, Anja Sobkowiak, unter <a href="mailto:a.sobkowiak@herrenberg.de" target="_blank">a.sobkowiak@herrenberg.de</a> bzw. 07032-924-233 melden. Lust, Teil von #teamstadtherrenberg zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung* im Online-Portal, bis spätestens 02.09.2025. Ganz einfach mit nur einem „Klick". HIER BEWERBEN Du hast noch offene Fragen? Dann melde Dich bei Vera Denneler Referentin für Rekrutierung 07032 924-4122 <a href="mailto:v.denneler@herrenberg.de" target="_blank">v.denneler@herrenberg.de</a> * Bewerbungen aller Menschen, unabhängig der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder der Weltan­schauung, unabhängig einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität sind bei uns sehr willkommen

Personalreferent/-in mit Blick fürs Ganze (w/m/d)

Willkommen im Supportbereich von solutio! Dieser ist unterteilt in den fachlichen und technischen Support. Die verschiedenen Lösungsmöglichkeiten werden unseren Kund*innen verständlich erklärt und per Fernwartung direkt umgesetzt. Bei solutio sind die Supportmitarbeiter*innen die ersten Held*innen bzw. die erste Anlaufstelle bei Fragen und leisten Applikationssupport für unsere Kund*innen. Bist Du kommunikativ, hilfsbereit, technisch begabt und arbeitest Du gerne im Team? Dann bist Du bei uns genau richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Im Ticketingsystem (Jira/JSM) priorisierst, klassifizierst und dokumentierst Du alle Anfragen (Tickets) unserer Kunden.</li>
<li>Du schaltest dich in die Kundenumgebung (Windows Server / MacOS / Container) ein und führst alle notwendigen Maßnahmen zur Problemlösung durch (z.B. Verwaltung von den Windows Diensten &amp; Berechtigungen, Datenbankangriffe, Produktinstallationen und -konfigurationen)</li>
<li>Du wirst unsere Kunden telefonisch (Hotline) mit erstklassiger Beratung und Betreuung zu sämtlichen Anliegen zu unserer Softwarelösung charly unterstützen.</li>
<li>Dein aktiver Beitrag zur Kundenzufriedenheit wird durch kompetente Unterstützung und die Suche nach Lösungen auf höchstem Niveau erfolgen.</li>
<li>Deine Mitwirkung beim Aufbau der Wissensdatenbank und Erstellung von Support Dokumentationen (FAQs) ist für Dich selbstverständlich.</li>
<li>Du arbeitest im Team, Du bist bereit deinen Kollegen zu helfen, Aufgaben auszutauschen und Neue Kollegen bei der Einarbeitung zu unterstützen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung.</li>
<li>Du hast bereits Berufserfahrung in der Serververwaltung, Systemadministration, im technischen Support und in der Kundenhotline.</li>
<li>Deine Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift verhandlungssicher.</li>
<li>Du hast Erfahrung mit Windows, macOS, Linux, Docker, Container-Technologien und&nbsp;mit Virtualisierungsumgebungen gesammelt (Hyper-V, VMware).</li>
<li>Du besitzt Grundkenntnisse in SQL und PowerShell,&nbsp;hast bereits Netzwerke verwaltet und die IP-Konfiguration ist für Dich Routine.</li>
<li>Deine analytischen Fähigkeiten ermöglichen es Dir, Log-Files auszuwerten und Kundensysteme entsprechend zu konfigurieren.</li>
<li>Du bist vertraut mit gängiger Software wie Microsoft Office und webbasierten Tools.</li>
<li>Du hast hohes Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und neuen Technologien.</li>
<li>Technisches Verständnis, selbstständiges Arbeiten, Kundenorientierung sowie Teamwork sind für Dich selbstverständlich.</li>
<li>Freude am Telefonieren sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit zeichnen Dich aus.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Nach Sichtung Deines CVs leiten wir diese an die Fachabteilung weiter. Diese entscheidet dann, ob es zu einem Erstgepräch per Teams kommt. Überzeugst Du die Fachabteilung im Onlineinterview ist der nächste Schritt eine (digitale) Mitreise, damit Du einen Eindruck von dem Tagesablauf bei uns bekommen kannst und damit auch das Team einen Eindruck von Dir bekommt. Das Team teilt der Fachabteilung ihren Eindruck mit, woraufhin die Fachabteilung entscheidet, ob Du der richtige Match für uns bist.
Der letzte Schritt stellt dann das Entscheidungsgespräch dar, auf den im Anschluss das Vertragsangebot folgt.
Viel Erfolg!

Mitarbeiter technischer Support (m/w/d)

Seit 2024 ist Gipser Stähle Teil von HPM DIE HANDWERKSGRUPPE, einer der führenden familiengeführten Unternehmensgruppen im Ausbauhandwerk. Mit über 150 erfolgreichen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich bietet HPM ein starkes Netzwerk und umfangreiche Ressourcen. Gipser Stähle, ein leistungsstarker Meisterbetrieb mit 15 engagierten Mitarbeitern und einem Auszubildenden, steht für Qualität und handwerkliche Expertise. Als Mitglied der Stuckateur-Innung Böblingen, des Fachverbands der Stuckateure für Ausbau und Fassade Baden-Württemberg sowie der Handwerkskammer Region Stuttgart vereinte das Unternehmen Tradition und Innovation im Handwerk.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen&nbsp; 
	Stuckateurmeister (m/w/d), Trockenbaumeister (m/w/d) oder Ausbaumanager (m/w/d) in&nbsp;Vollzeit&nbsp;in&nbsp;Bondorf.&nbsp;
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem etablierten, erfolgreichen Unternehmen nicht nur Verantwortung zu übernehmen, sondern auch perspektivisch in die Rolle des Nachfolgers zu wachsen.&nbsp;
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung betrieblicher Grundsätze</li>
<li>Erfolgs- und qualitätsorientierte Projektsteuerung</li>
<li>Förderung und Kontrolle der Personalentwicklung und wirtschaftlicher Kennzahlen</li>
<li>Betreuung und Ausbau von Stammkundenbeziehungen</li>
<li>Ansprechpartner vor Ort für ihr Team, Kunden und Lieferanten</li>
<li>Organisation von Bauabläufen und Materialdisposition</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Qualifikation als Stuckateurmeister (m/w/d), Ausbaumanager (m/w/d) oder Trockenbaumeister (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikationen mit Berufserfahrung</li>
<li>Fundierte Erfahrung in der Kalkulation von Projekten</li>
<li>Sicheres Know-how im Werkvertragsrecht und der VOB</li>
<li>Nachgewiesene Führungserfahrung sowie ausgeprägte Vertriebsstärke</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft , Eigeninitiative und Tatkraft</li>
<li>Konsequentes Handeln und ein motiviertes und gepflegtes Auftreten</li>
</ul>
Darauf&nbsp; können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Möglichkeit zur Übernahme des Geschäftsführerpostens</li>
<li>Ausführliche&nbsp;Einarbeitung durch den bisherigen Inhaber</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Leistungsorientierte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Auf Wunsch großzügige Wohnmöglichkeiten in Betriebsnähe, auch für die Familie&nbsp;geeignet</li>
<li>Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung</li>
<li>Modernes&nbsp;technisches Equipment</li>
<li>Offene, vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Vielfältige Mitarbeitervorteile</li>
<li>Langfristige Perspektive als Unternehmer im Unternehmen</li>
</ul>
Werden Sie Teil unseres Teams der&nbsp;Gipser Stähle GmbH und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Herr Thomas Häke steht Ihnen für sämtliche Fragen unter 0151 - 42237548 telefonisch zur Verfügung!&nbsp;&nbsp;
Kontakt:
Gipser Stähle GmbH 
	Herr Thomas Häke 
	Mail: <a href="mailto:thomas.haeke@handwerksgruppe.de" target="_blank">thomas.haeke@handwerksgruppe.de</a> 
	Tel: 0151 42237548
Boschstraße 26 
	71149 Bondorf

Stuckateurmeister / Trockenbaumeister (m/w/d) 

Als traditionsreiches Heizungsbau- und Sanitär-Unternehmen gestalten wir - Ernsperger GmbH - seit 55 Jahren unsere Zukunft erfolgreich durch konsequente Qualitäts- und Kundenorientierung sowie modernste, umweltfreundliche Technik. Unseren Schwerpunkt setzen wir auf die Bereiche Heizungsbau, Nutzung regenerativer Energien und Planung und Installation individueller Bäder. Wir sind der zuverlässige und innovative Partner, welcher für Qualität und Kundennähe steht, sowie seine Mitarbeitenden die bestmöglichen Arbeitsbedingungen bietet.
Zur Verstärkung suchen wir einen motivierten
Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) 
	in Vollzeit - kommen Sie ins Team.
Ihre Tätigkeiten:
<ul>
<li>Installation und Montage von Heizungs- und Sanitäranlagen sowie Wärme­pumpen&nbsp;</li>
<li>Austausch und Installation moderner und regenerativer Heizsystem im Neu- und Altbau</li>
<li>Badsanierung</li>
</ul>
Das macht Sie aus:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Sanitär-/Heizungsbranche z.B. als Anlagenmechaniker (m/w/d)</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits einige Jahre Erfahrungen</li>
<li>
Selbstständiges Arbeiten
</li>
<li>
Leidenschaft für herkömmliche wie innovative Heizsysteme und/oder für individuelle Wohlfühl-Badezimmer
</li>
</ul>
Ihre Vorteile:
<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung sowie&nbsp;Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li>
<li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Krankenzusatzversicherung</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Viereinhalb Tagewoche</li>
<li>Schulungsangebote</li>
<li>Eine anspruchsvolle technische und kreative Aufgabe</li>
<li>Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team</li>
<li>Super Verkehrsanbindung an S-Bahn und A81</li>
<li>Regelmäßige Firmenevents</li>
<li>Und vieles mehr</li>
</ul>
Rufen Sie uns jetzt an! Wir machen Ihnen schnell und unkompliziert einen Terminvorschlag zum persönlichen Kennenlernen.
Kontakt:
Ernsperger GmbH 
	Manuela Lutz 
	Mail: <a href="mailto:ml@ernsperger.de" target="_blank">ml@ernsperger.de</a> 
	Tel: 07034941612
Dieselstr. 17 
	71116 Gärtringen

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

Pflege von Herzen steht für ein besonderes Verständnis von Pflege: Für uns bedeutet sie weit mehr als nur Versorgung – sie ist geprägt von Nähe, Vertrauen und echter menschlicher Zuwendung. Genau dieses Leitbild treibt uns jeden Tag aufs Neue an. Als kleiner, familiär geführter Pflegedienst in Straubenhardt legen wir größten Wert auf eine liebevolle, persönliche Betreuung unserer Klient:innen. Dabei ist uns nicht nur die professionelle Pflege wichtig, sondern vor allem das Zwischenmenschliche – ein Lächeln, ein offenes Ohr, eine herzliche Geste. Diese Haltung leben wir nicht nur gegenüber den Menschen, die wir pflegen, sondern auch innerhalb unseres Teams. Unsere Mitarbeitenden erfahren bei uns ein wertschätzendes, respektvolles Miteinander mit viel Raum für Mitgestaltung, Entwicklung und echte Teamarbeit. Wir glauben daran, dass nur ein starkes, zufriedenes Team auch Pflege auf höchstem menschlichem Niveau leisten kann. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – ob pflegebedürftig oder im Dienst.
Sie möchten im sozialen Bereich arbeiten und Menschen im Alltag unterstützen – auch ohne Ausbildung in der Pflege? Dann starten sie jetzt mit uns in einen erfüllenden Beruf mit Sinn! Wir suchen sie als motivierte
Pflegehelfer (m/w/d) 
in Teilzeit oder&nbsp;im Minijob&nbsp;
in&nbsp;Straubenhardt.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>
Unterstützung bei der Grundpflege und Betreuung unserer Patient:innen
</li>
<li>
Hilfe bei alltäglichen Aufgaben wie An- und Auskleiden, Körperpflege, Mobilisation
</li>
<li>
Hauswirtschaftliche Tätigkeiten (z. B. Essen anreichen, leichte Reinigung)
</li>
<li>
Mitwirken im Team und zuverlässige Dokumentation Ihrer Einsätze
</li>
</ul>
Was Sie mitbringen sollten:
<ul>
<li>
Herzlichkeit, Zuverlässigkeit und Lust auf eine neue Aufgabe
</li>
<li>
Quereinstieg möglich – wir arbeiten Sie gründlich ein
</li>
<li>
Freude am Umgang mit Menschen und Einfühlungsvermögen
</li>
<li>
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (aber keine Nachtschichten)
</li>
</ul>
Das erwartet Sie bei uns:
<ul>
<li>Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung und fairer Bezahlung</li>
<li>Ein herzliches, motiviertes Team in einem familiären Arbeitsumfeld mit echtem Zusammenhalt</li>
<li>Zeit für echte Pflege – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, nicht der Taktplan</li>
<li>Faire Dienstpläne, verlässliche Arbeitszeiten und eine offene, transparente Kommunikation</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Zusatzleistungen, die Ihre Arbeit wertschätzen und unterstützen</li>
<li>Ein Arbeitgeber, der zuhört, mitdenkt und die Arbeit seiner Mitarbeitenden ernst nimmt</li>
</ul>
Wenn Sie sich einen Arbeitsplatz wünschen, an dem Menschlichkeit nicht nur versprochen, sondern Tag für Tag gelebt wird – dann freuen wir uns sehr darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres Teams bei der Pflege von Herzen!
Kontakt:
Pflege von Herzen 
	Petra Kruse 
	Mail: <a href="mailto:info@pflege-von-herzen.de" target="_blank">info@pflege-von-herzen.de</a> 
	Tel: 07248/9251260
Marxzeller Str. 54 /1 
	75334 Straubenhardt

Pflegehelfer (m/w/d) in Teilzeit – auch für Quereinsteiger 

Pflege von Herzen steht für ein besonderes Verständnis von Pflege: Für uns bedeutet sie weit mehr als nur Versorgung – sie ist geprägt von Nähe, Vertrauen und echter menschlicher Zuwendung. Genau dieses Leitbild treibt uns jeden Tag aufs Neue an. Als kleiner, familiär geführter Pflegedienst in Straubenhardt legen wir größten Wert auf eine liebevolle, persönliche Betreuung unserer Klient:innen. Dabei ist uns nicht nur die professionelle Pflege wichtig, sondern vor allem das Zwischenmenschliche – ein Lächeln, ein offenes Ohr, eine herzliche Geste. Diese Haltung leben wir nicht nur gegenüber den Menschen, die wir pflegen, sondern auch innerhalb unseres Teams. Unsere Mitarbeitenden erfahren bei uns ein wertschätzendes, respektvolles Miteinander mit viel Raum für Mitgestaltung, Entwicklung und echte Teamarbeit. Wir glauben daran, dass nur ein starkes, zufriedenes Team auch Pflege auf höchstem menschlichem Niveau leisten kann. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – ob pflegebedürftig oder im Dienst.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte und qualifizierte
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – Mit Herz führen und gestalten
in Teilzeit&nbsp;in&nbsp;Straubenhardt.
In der Pflege zählen Fachwissen, Organisationstalent – und vor allem Menschlichkeit. Als stellvertretende Pflegedienstleitung übernehmen sie bei uns nicht nur Verantwortung, sondern gestalten aktiv mit, wie Pflege gelebt wird: nah, respektvoll und mit Blick für das Wesentliche.
Was ihre Rolle so besonders macht:&nbsp;Sie sind für unser Team eine wichtige Bezugsperson – als fachliche Unterstützung, als zuverlässige Stimme bei Entscheidungen und als Mensch mit offenem Ohr. Sie helfen mit, dass unsere Pflegekräfte gute Rahmenbedingungen haben, damit sie das tun können, was sie am besten können: für andere da sein.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Sie planen, koordinieren und begleiten den Pflegeeinsatz – immer mit Blick auf Qualität und Menschlichkeit</li>
<li>Sie unterstützen unsere Pflegedienstleitung in der Organisation des täglichen Ablaufs und vertreten sie im Bedarfsfall</li>
<li>Sie sorgen dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden sicher, gut informiert und getragen fühlen</li>
<li>Sie stehen in engem Austausch mit Klient:innen, Angehörigen, Ärzt:innen und Partnern</li>
<li>Sie bringen ihre Erfahrung ein, um Abläufe zu verbessern und unser Team weiterzuentwickeln</li>
<li>Sie achten auf eine lückenlose Dokumentation und die Einhaltung unserer Qualitätsstandards</li>
</ul>
Was wir uns von Ihnen wünschen:
Fachkenntnisse &amp; Qualifikationen
<ul>
<li>Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege</li>
<li>Zusatzqualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach §71 SGB XI (oder Bereitschaft, diese zu erwerben)</li>
<li>Fundiertes Wissen in den Bereichen Pflegedokumentation, Pflegeplanung, SGB V &amp; SGB XI, sowie in Qualitätsmanagement</li>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich Pflegestandards, Hygienevorschriften und rechtlicher Rahmenbedingungen</li>
<li>Sicherer Umgang mit digitalen Pflegedokumentationssystemen</li>
</ul>
Berufserfahrung
<ul>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise mit Leitungsverantwortung oder stellvertretender Funktion</li>
<li>Erfahrung in der Dienstplanung, Teamkoordination und Mitarbeiterführung von Vorteil</li>
<li>Praxiserfahrung in der ambulanten oder stationären Versorgung wünschenswert</li>
</ul>
Persönliche Stärken &amp; Haltung
<ul>
<li>Verantwortungsbewusstsein und ein gutes Gespür für Menschen</li>
<li>Führungsstärke mit Herz: klar, strukturiert – aber immer wertschätzend</li>
<li>Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick und Konfliktlösungskompetenz</li>
<li>Offenheit für Veränderungen, Lernbereitschaft und Freude an Mitgestaltung</li>
<li>Empathie, Geduld und Herzlichkeit im Umgang mit Mitarbeitenden, Klient:innen und Angehörigen</li>
<li>Organisationstalent und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten</li>
<li>Führerschein Klasse B wünschenswert (für ambulante Einsätze)</li>
</ul>
Warum wir sie brauchen:
Weil gute Pflege nur funktioniert, wenn auch im Hintergrund jemand mit Herz, Klarheit und Verlässlichkeit den Überblick behält. Weil Menschen Führung brauchen, die nicht nur organisiert, sondern auch versteht. Und weil Sie helfen, dass unser Pflegedienst das bleibt, was er ist: ein sicherer Ort – für unsere Klient:innen und unser Team.
Das erwartet sie bei uns:
<ul>
<li>Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung und fairer Bezahlung</li>
<li>Ein herzliches, motiviertes Team in einem familiären Arbeitsumfeld mit echtem Zusammenhalt</li>
<li>Zeit für echte Pflege – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, nicht der Taktplan</li>
<li>Faire Dienstpläne, verlässliche Arbeitszeiten und eine offene, transparente Kommunikation</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Zusatzleistungen, die Ihre Arbeit wertschätzen und unterstützen</li>
<li>Ein Arbeitgeber, der zuhört, mitdenkt und die Arbeit seiner Mitarbeitenden ernst nimmt</li>
</ul>
Wenn sie sich einen Arbeitsplatz wünschen, an dem Menschlichkeit nicht nur versprochen, sondern Tag für Tag gelebt wird – dann freuen wir uns sehr darauf, sie kennenzulernen!
Bewerben sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres Teams bei der Pflege von Herzen!
Kontakt:
Pflege von Herzen 
	Petra Kruse 
	Mail: <a href="mailto:info@pflege-von-herzen.de" target="_blank">info@pflege-von-herzen.de</a> 
	Tel: 07248/9251260
Marxzeller Str. 54 /1 
	75334 Straubenhardt

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – Mit Herz führen und gestalten

Pflege von Herzen steht für ein besonderes Verständnis von Pflege: Für uns bedeutet sie weit mehr als nur Versorgung – sie ist geprägt von Nähe, Vertrauen und echter menschlicher Zuwendung. Genau dieses Leitbild treibt uns jeden Tag aufs Neue an. Als kleiner, familiär geführter Pflegedienst in Straubenhardt legen wir größten Wert auf eine liebevolle, persönliche Betreuung unserer Klient:innen. Dabei ist uns nicht nur die professionelle Pflege wichtig, sondern vor allem das Zwischenmenschliche – ein Lächeln, ein offenes Ohr, eine herzliche Geste. Diese Haltung leben wir nicht nur gegenüber den Menschen, die wir pflegen, sondern auch innerhalb unseres Teams. Unsere Mitarbeitenden erfahren bei uns ein wertschätzendes, respektvolles Miteinander mit viel Raum für Mitgestaltung, Entwicklung und echte Teamarbeit. Wir glauben daran, dass nur ein starkes, zufriedenes Team auch Pflege auf höchstem menschlichem Niveau leisten kann. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – ob pflegebedürftig oder im Dienst.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte und qualifizierte
Pflegedienstkraft (m/w/d)
in&nbsp;Teilzeit&nbsp;in&nbsp;Straubenhardt.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Fachgerechte Durchführung der Grund- und Behandlungspflege gemäß SGB V und SGB XI</li>
<li>Umsetzung und Überwachung ärztlich verordneter medizinischer Maßnahmen</li>
<li>Sorgfältige Pflegedokumentation sowie Qualitätssicherung nach aktuellen pflegefachlichen Standards</li>
<li>Anleitung, Beratung und Begleitung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und weiteren Berufsgruppen</li>
<li>Mitwirkung an der individuellen Pflegeplanung und regelmäßigen Evaluation der Maßnahmen</li>
<li>Aktive Mitgestaltung eines liebevollen Pflegealltags – mit Herz, Verstand und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
Was Sie mitbringen sollten:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z. B. in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege)</li>
<li>Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit mit Menschen</li>
<li>Den Wunsch, Pflege nicht nur fachlich kompetent, sondern auch mit Herz und Menschlichkeit zu gestalten</li>
<li>Einen Führerschein der Klasse B – wünschenswert für Einsätze im ambulanten Bereich</li>
</ul>
Das erwartet Sie bei uns:
<ul>
<li>Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung und fairer Bezahlung</li>
<li>Ein herzliches, motiviertes Team in einem familiären Arbeitsumfeld mit echtem Zusammenhalt</li>
<li>Zeit für echte Pflege – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, nicht der Taktplan</li>
<li>Faire Dienstpläne, verlässliche Arbeitszeiten und eine offene, transparente Kommunikation</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Zusatzleistungen, die Ihre Arbeit wertschätzen und unterstützen</li>
<li>Ein Arbeitgeber, der zuhört, mitdenkt und die Arbeit seiner Mitarbeitenden ernst nimmt</li>
</ul>
Wenn Sie sich einen Arbeitsplatz wünschen, an dem Menschlichkeit nicht nur versprochen, sondern Tag für Tag gelebt wird – dann freuen wir uns sehr darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres Teams bei der Pflege von Herzen!
Kontakt:
Pflege von Herzen 
	Petra Kruse 
	Mail: <a href="mailto:info@pflege-von-herzen.de" target="_blank">info@pflege-von-herzen.de</a> 
	Tel: 07248/9251260
Marxzeller Str. 54 /1 
	75334 Straubenhardt

Examinierte Pflegedienstkraft (m/w/d)

Seit 2024 ist Gipser Stähle Teil von HPM DIE HANDWERKSGRUPPE, einer der führenden familiengeführten Unternehmensgruppen im Ausbauhandwerk. Mit über 150 erfolgreichen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich bietet HPM ein starkes Netzwerk und umfangreiche Ressourcen. Gipser Stähle, ein leistungsstarker Meisterbetrieb mit 15 engagierten Mitarbeitern und einem Auszubildenden, steht für Qualität und handwerkliche Expertise. Als Mitglied der Stuckateur-Innung Böblingen, des Fachverbands der Stuckateure für Ausbau und Fassade Baden-Württemberg sowie der Handwerkskammer Region Stuttgart vereinte das Unternehmen Tradition und Innovation im Handwerk.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen&nbsp; 
	Stuckateur (m/w/d), Trockenbaumeister (m/w/d) oder Ausbaumanager (m/w/d) in&nbsp;Vollzeit&nbsp;in&nbsp;Bondorf.&nbsp;
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem etablierten, erfolgreichen Unternehmen nicht nur Verantwortung zu übernehmen, sondern auch perspektivisch in die Rolle des Nachfolgers zu wachsen.&nbsp;
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung betrieblicher Grundsätze</li>
<li>Erfolgs- und qualitätsorientierte Projektsteuerung</li>
<li>Förderung und Kontrolle der Personalentwicklung und wirtschaftlicher Kennzahlen</li>
<li>Betreuung und Ausbau von Stammkundenbeziehungen</li>
<li>Ansprechpartner vor Ort für ihr Team, Kunden und Lieferanten</li>
<li>Organisation von Bauabläufen und Materialdisposition</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Qualifikation als Stuckateurmeister (m/w/d), Ausbaumanager (m/w/d) oder Trockenbaumeister (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikationen mit Berufserfahrung</li>
<li>Fundierte Erfahrung in der Kalkulation von Projekten</li>
<li>Sicheres Know-how im Werkvertragsrecht und der VOB</li>
<li>Nachgewiesene Führungserfahrung sowie ausgeprägte Vertriebsstärke</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft , Eigeninitiative und Tatkraft</li>
<li>Konsequentes Handeln und ein motiviertes und gepflegtes Auftreten</li>
</ul>
Darauf&nbsp; können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Möglichkeit zur Übernahme des Geschäftsführerpostens</li>
<li>Ausführliche&nbsp;Einarbeitung durch den bisherigen Inhaber</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Leistungsorientierte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Auf Wunsch großzügige Wohnmöglichkeiten in Betriebsnähe, auch für die Familie&nbsp;geeignet</li>
<li>Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung</li>
<li>Modernes&nbsp;technisches Equipment</li>
<li>Offene, vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Vielfältige Mitarbeitervorteile</li>
<li>Langfristige Perspektive als Unternehmer im Unternehmen</li>
</ul>
Werden Sie Teil unseres Teams der&nbsp;Gipser Stähle GmbH und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Herr Thomas Häke steht Ihnen für sämtliche Fragen unter 0151 - 42237548 telefonisch zur Verfügung!&nbsp;&nbsp;
Kontakt:
Gipser Stähle GmbH 
	Herr Thomas Häke 
	Mail: <a href="mailto:thomas.haeke@handwerksgruppe.de" target="_blank">thomas.haeke@handwerksgruppe.de</a> 
	Tel: 0151 42237548
Boschstraße 26 
	71149 Bondorf

Trockenbaumeister / Stuckateur / Ausbaumanager (m/w/d) 

Als traditionsreiches Heizungsbau- und Sanitär-Unternehmen gestalten wir - Ernsperger GmbH - seit 55 Jahren unsere Zukunft erfolgreich durch konsequente Qualitäts- und Kundenorientierung sowie modernste, umweltfreundliche Technik. Unseren Schwerpunkt setzen wir auf die Bereiche Heizungsbau, Nutzung regenerativer Energien und Planung und Installation individueller Bäder. Wir sind der zuverlässige und innovative Partner, welcher für Qualität und Kundennähe steht, sowie seine Mitarbeitenden die bestmöglichen Arbeitsbedingungen bietet.
Zur Verstärkung suchen wir einen motivierten
Obermonteur (m/w/d) Anlagenmechaniker SHK 
	in Vollzeit - kommen Sie ins Team.
Ihre Tätigkeiten:
<ul>
<li>
Sie sind verantwortlich für die Koordination eines Montageteams und die Umsetzung von kleineren und größeren Projekten
</li>
<li>Installation und Montage von Heizungs- und Sanitäranlagen sowie Wärme­pumpen&nbsp;</li>
<li>Austausch und Installation moderner und regenerativer Heizsystem im Neu- und Altbau</li>
<li>Badsanierung</li>
</ul>
Das macht Sie aus:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Sanitär-/Heizungsbranche z.B. als Anlagenmechaniker (m/w/d)</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits einige Jahre Erfahrungen</li>
<li>
Selbstständiges Arbeiten
</li>
<li>
Leidenschaft für herkömmliche wie innovative Heizsysteme und/oder für individuelle Wohlfühl-Badezimmer
</li>
</ul>
Ihre Vorteile:
<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung sowie&nbsp;Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li>
<li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Krankenzusatzversicherung</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Viereinhalb Tagewoche</li>
<li>Schulungsangebote</li>
<li>Eine anspruchsvolle technische und kreative Aufgabe</li>
<li>Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team</li>
<li>Super Verkehrsanbindung an S-Bahn und A81</li>
<li>Regelmäßige Firmenevents</li>
<li>Und vieles mehr</li>
</ul>
Rufen Sie uns jetzt an! Wir machen Ihnen schnell und unkompliziert einen Terminvorschlag zum persönlichen Kennenlernen.
Kontakt:
Ernsperger GmbH 
	Manuela Lutz 
	Mail: <a href="mailto:ml@ernsperger.de" target="_blank">ml@ernsperger.de</a> 
	Tel: 07034941612
Dieselstr. 17 
	71116 Gärtringen

54 Jobs in 75 Neubulach, Deutschland