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Als Logistikdienstleister sind wir mit unserem Standort in Nufringen direkt an der Autobahnausfahrt bestens aufgestellt, um unseren Kunden die schnellstmöglichen Lösungen anzubieten. Unser Spezialgebiet liegt im Automotiv Sektor in dem wir eine große und verantwortungsvolle Position übernehmen und ein wichtiger Teil der Supply-Chain von renommierten Automobilherstellern sind. Mit einem kompetenten Team sind wir in der Lage flexible und schnelle Lösungen für unsere Kunden anzubieten. Besonders stolz sind wir auf unseren gold-schwarzen Fuhrpark, mit dem wir nach Auftragsvergabe in kürzester Zeit an der Ladestelle sind und genauso schnell den Auftrag abschließen. Logistik auf dem neuesten Stand! Alle unsere Fahrzeuge sind auf dem neuesten Stand der Technik. Ausgestattet mit GPS-Trackern und geschultem Personal bieten wir unseren Kunden eine unkomplizierte und digitale Abwicklung. Die Welt ist das Ziel! Mit uns als Logistikdienstleister sind Sie an der richtigen Adresse, denn Ihre Zufriedenheit ist unsere Aufgabe! Lehnen Sie sich zurück, wir fahren für Sie! Wir stellen ein: Berufskraftfahrer (m/w/d) für Werksfahrten deutschlandweite Touren Ihre Aufgaben<ul><li>Zuliefern von Vollgut</li><li>Nahverkehr</li><li>Beladen und Entladen </li></ul> Ihr Profil<ul><li>Bereitschaft zur 2-3 Schichtarbeit</li><li>Fahrerlaubnis CE (schwere LKW mit Anhänger)</li><li>Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung als Berufskraftfahrer (m/w/d)</li></ul> Wir bieten Ihnen<ul><li>Familiäres Arbeitsumfeld</li><li>Wertschätzende Teamkultur</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Feste Touren</li><li>Tägliche Heimkehr</li><li>Fahrzeuge mit Top Ausstattung</li><li>Regelmäßige Unterweisungen</li><li>Feste Ansprechpartner</li><li>Sichere, langfristige Arbeitsstelle</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Falls ja, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Interesse gerne auch telefonisch bewerben unter 07032 2297348

LKW Fahrer (m/w/d)

Die Bietigheimer Wohnbau GmbH ist seit über 60 Jahren eines der führenden Wohnungsunternehmen in der Metropolregion Stuttgart. Mit vielen zufriedenen Kundinnen und Kunden. Mit attraktiven Plänen und hohen Zielen. Mit der richtigen Größe, um einerseits Bedeutendes zu bewegen und andererseits ein vertrautes Miteinander zu leben.
Die Bietigheimer Wohnbau – ein Zuhause für die Arbeit und die Umwelt, ein Statement für die Zukunft.
Am Standort Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Backoffice Immobilienbetreuer für WEG-Verwaltung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:
<ul>
<li>Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Kundenanfragen in der Immobilienverwaltung</li>
<li>Selbstständige Bearbeitung von Versicherungsfällen</li>
<li>Klärung von Abrechnungsfragen der Eigentümer</li>
<li>Qualifizierte Angebotseinholung zu kleineren und größeren Erhaltungsmaßnahmen</li>
<li>Organisation von geplanten baulichen Veränderungen</li>
<li>Rechtliche Recherchen inkl. Erstellung Fördermittelübersicht</li>
<li>Erteilung von Handwerkeraufträgen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit immobilienwirtschaftlichem Hintergrund</li>
<li>Sehr gute Organisations- und Koordinationsfähigkeiten</li>
<li>Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li>
<li>Selbstständige, effiziente Arbeitsweise mit Blick für Details</li>
<li>Teamorientierung und Belastbarkeit</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
Neben sämtlichen Klassikern wie z.B. flexiblen Arbeitszeiten, betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung sowie vielen weiteren Benefits (digitaler Flyer unter: <a href="https://www.bietigheimer-wohnbau.de/karriere/" target="_blank">https://www.bietigheimer-wohnbau.de/karriere/</a>) arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.
Haben Sie zusätzliche Wünsche? – wir versuchen Sie Ihnen möglich zu machen.
Kontakt
Frau Elisa Ciociola freut sich auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatum an <a href="mailto:personal@bietigheimer-wohnbau.de" target="_blank">personal@bietigheimer-wohnbau.de</a> senden.
Mehr erfahren Sie unter: <a href="http://www.bietigheimer-wohnbau.de" target="_blank">www.bietigheimer-wohnbau.de</a>
Die nach Art. 13 DSGVO bei der Datenerhebung zu machenden Informationen finden Sie auf unserer Webseite: <a href="http://www.bietigheimer-wohnbau.de/Bewerber" target="_blank">www.bietigheimer-wohnbau.de/Bewerber</a>. Gerne stellen wir Ihnen auf Anfrage diese Informationen auch auf dem Postweg zur Verfügung.
BIETIGHEIMER WOHNBAU GMBH

Backoffice Immobilienbetreuer für WEG-Verwaltung (m/w/d)

Einleitung
sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen.
 sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.
Aufgaben
Innerhalb des 12-monatigen Traineeprogramms entwickeln wir Sie zum Kalkulator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gebäudesanierung. Neben einer umfangreichen Einarbeitung erhalten Sie weitere Einblicke wie etwa in die Arbeitsvorbereitung, die Bauleitung und Lean Construction. Innerhalb Ihrer Abteilung unterstützen Sie das Team und werden u.a. mit folgenden Aufgaben vertraut gemacht:
<ul>
<li>Mitarbeit bei der Kalkulation der Bauleistungen bei Modernisierungsmaßnahmen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projektentwicklern oder Bauherren</li>
<li>Unterstützung bei der Durchführung von Bestandsbewertungen/Bestandsaufnahmen</li>
<li>Massenermittlung und Erstellung von Kalkulations-Leistungsverzeichnissen für Nachunternehmer</li>
<li>Erstellung von Baubeschreibungen und Raumbüchern unter Verwendung von Vorlagen</li>
<li>Mitwirken bei der Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen, Auftrags- und Nachkalkulationen</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d) oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bautechniker-Hochbau</li>
<li>erste Praxiserfahrung in der Bauleitung und/oder Kalkulation wünschenswert</li>
<li>eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes Kostenverständnis</li>
<li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>gute MS-Office Excel-Kenntnisse für Kalkulationen und Datenanalysen</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>eine attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsplatz</li>
<li>hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)</li>
<li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der weisenburger Zentrale</li>
<li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li>
</ul>
Weitere Informationen
Jetzt bewerben
sanierungsprofi GmbH · Ludwig-Erhard-Allee 21 · 76131 Karlsruhe Telefon 0721 61935-800 E-Mail <a href="mailto:info@sanierungsprofi.de" target="_blank">info@sanierungsprofi.de</a>

Junior Kalkulator/ Trainee (m/w/d) im Hochbau

About us
Ein innovatives Unternehmen, das sich auf die nahtlose Integration von IT-Systemen spezialisiert hat, sucht einen Senior Fullstack Entwickler und Architekten (m/w/d). Seit 1986 hat es sich von einem Digitalisierungspionier der deutschen Automobilindustrie zu einem globalen Anbieter von B2B-Softwarelösungen entwickelt. Heute unterstützt es über 10.000 Kunden weltweit bei der Optimierung von Geschäftsprozessen.
Tasks
<ul>
<li>
Entwicklung und Wartung skalierbarer Backend-Lösungen mit Java
</li>
<li>
Implementierung moderner Frontend-Anwendungen mit Angular, Node.js oder anderen clientbasierten Technologien
</li>
<li>
Mitarbeit an Cloud-Lösungen
</li>
<li>
Technische Führung von Projekten und Unterstützung von Junior-Entwicklern
</li>
<li>
Sicherstellung hoher Code-Qualität und kontinuierliche Optimierung der Entwicklungsprozesse
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java und Frontend-Technologien wie Angular oder Node.js
</li>
<li>
Erste Erfahrung mit Cloud-Technologien (vorzugsweise AWS)
</li>
<li>
Fähigkeit, technische Themen zu leiten und Teammitglieder fachlich zu unterstützen
</li>
</ul>
We offer
Das wird geboten
<ul>
<li>
Arbeitszeit &amp; Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit, hybrides Arbeiten mit 1-2 Tagen onsite pro Woche, Workation-Möglichkeit (bis 20 Tage)
</li>
<li>
Freie Tage: 30 Urlaubstage, Sonderurlaub für Ehrenamt &amp; freier Tag am Geburtstag
</li>
<li>
Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschüsse zur Altersvorsorge &amp; Kinderbetreuung, Bike-Leasing, Deutschlandticket, Edenred-Sachbezug, private Unfallversicherung
</li>
<li>
Weiterbildung: Zugang zu E-Learning-Plattformen und gezielten Weiterbildungsangeboten
</li>
<li>
Gesundheit &amp; Sport: EGYM Wellpass, Gesundheitstage, Präventionsangebote
</li>
<li>
Kultur &amp; Miteinander: Team-Events, Sportgruppen, Firmenläufe und mehr
</li>
</ul>

Senior Fullstack Entwickler / Architekt – Java & Angular – 90.000€

Einleitung
"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.
Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Karlsruhe oder Ulm.
Aufgaben
<ul>
<li>unternehmerische Leitung des Standorts und regionale Repräsentanz des Unternehmens</li>
<li>Umsetzung von Reihenhaus- und Wohnungsbauprojekten nach definierten Standards und Prozessen</li>
<li>Steuerung und Überwachung der Baustellen inklusive Rechnungsfreigabe</li>
<li>fachliche und disziplinarische Führung des Standortteams</li>
<li>Schnittstelle zu den Fachabteilungen am Hauptsitz</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung erforderlich, idealerweise in leitender Funktion</li>
<li>fundierte Kenntnisse in Bauabläufen, Baurecht, Kalkulation und Projektsteuerung</li>
<li>Führungskompetenz, unternehmerisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li>
<li>strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li>
<li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li>
<li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>i.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km</li>
<li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li>
<li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li>
<li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li>
</ul>
Weitere Informationen
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.
JETZT BEWERBEN!
weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0
<a href="http://www.weisenburger.de/karriere" target="_blank">www.weisenburger.de/karriere</a>

Standortleiter (m/w/d) Hochbau

Was ist sinnvoller, als die Zukunft des Wassers zu gestalten?
Das TZW gehört zu den führenden Wasserinstituten weltweit. Es ist unser Antrieb, eine nachhaltige und zukunftsfeste Wasserversorgung auch für kommende Generationen zu gestalten. Vom Schutz der Wasserressourcen bis zum Trink- wasser aus dem Wasserhahn. Dafür entwickeln 200 Mitarbeitende innovative Lösungen und unterstützen unsere Kun- den aus der Wasserbranche. Jeden Tag neu, immer im Team und mit viel Begeisterung.
Kommunikations- und Markenmanager m/w/d 
Was Sie bei uns erwartet
<ul>
<li>Weiterentwicklung der ganzheitlichen Kommunikations- und Markenstrategie für das TZW</li>
<li>Steuerung und Koordination von Projekten in der Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Aufbereitung komplexer wissenschaftlich-technischer Inhalte in verständliche und neue Formate</li>
<li>enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, der Geschäftsleitung und externen Partnern</li>
<li>Pflege und Ausbau digitaler Kommunikationskanäle, auch im Rahmen von Forschungsprojekten</li>
<li>Entwicklung zielgruppengerechter Kommunikations-, Werbe- und Marketingmaßnahmen</li>
</ul>
Was Sie mitbringen sollten
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation in Kommunikation, PR oder Marketing</li>
<li>Erfahrung mit digitalen Medien, Social Media sowie in der Entwicklung von Content-Strategien</li>
<li>Freude an der Teamarbeit und souveräne Koordination mit internen und externen Partnern</li>
<li>Verständnis für wissenschaftliche-technische Themen und die Fähigkeit, diese zielgruppengerecht aufzubereiten</li>
<li>digitale Affinität und Offenheit gegenüber neuen Technologien, insbesondere KI-gestützten Anwendungen</li>
<li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Kommunikationsstärke, strategisches Denken und Kreativität</li>
</ul>
Was wir Ihnen bieten
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche Aufgabe an der Schnittstelle von Wissenschaft, Kundenkommunikation und Außendarstellung</li>
<li>Gestaltungsspielraum für kreative Ideen, um unsere Marke auf ein neues Niveau zu heben</li>
<li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem gemeinnützigen Kompetenzzentrum</li>
<li>gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Balance von Beruf und Privatleben</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit ab 70 %) sowie eine offene Arbeitsatmosphäre</li>
<li>leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder</li>
<li>Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Das klingt interessant?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Onlineformular auf unserer Website <a href="http://www.tzw.de/karriere" target="_blank">www.tzw.de/karriere</a> bis zum 31.01.2026. Bei Fragen antwortet Ihnen gern Dr. Josef Klinger unter josef.klinger(at)tzw.de. Die angebotene Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.
HIER BEWERBEN
TZW DVGW - Technologiezentrum Wasser Karlsruher Straße 84 76139 Karlsruhe Deutschland

Kommunikations- und Markenmanager m/w/d

Stadt Karlsruhe Amt für Informationstechnik und Digitalisierung 
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Sachbearbeiter*in IT‑Service Desk
Das Amt für Informationstechnik und Digitalisierung sucht Sie als Sachbearbeiter*in im IT‑Service Desk zum 1. April 2026 in Teilzeit (75 %) zur Verstärkung unseres Teams. Der IT‑Service Desk ist die erste Anlaufstelle für die Entgegennahme von internen IT‑Störungsmeldungen und IT‑Serviceanfragen. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9b TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Betreuen von circa 5.500 Mitarbeiter*innen der Stadtverwaltung Karlsruhe in einem Team</li>
<li>Ansprechperson für alle städtischen IT‑Serviceanfragen und IT‑Störungsmeldungen sowie deren Dokumentation und Nachverfolgung</li>
<li>Selbstständiges Beheben von Störungen per Telefon mit Hilfe einer Fernwartungssoftware im Rahmen der Erstbearbeitung (Erstlösungsrate)</li>
<li>Applikationssupport beziehungsweise Eskalation an den 2nd-Level-Support oder Fachbereich</li>
<li>Hilfestellung bei Fragen zur Nutzung von IT‑Anwendungen und IT‑Systemen sowie Dokumentation von Lösungsbeschreibungen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration, als IT‑Systemelektroniker*in oder eine vergleichbare Ausbildung beziehungsweise ein abgeschlossenes Studium im IT‑Bereich</li>
<li>Alternativ Quereinsteiger*in mit einschlägiger Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereich</li>
<li>Erfahrungen im telefonischen User-Help-Desk sowie fundierte Kenntnisse gängiger Standardapplikationen (Microsoft-Office-Produkte) und Windows-Betriebssystem (Win11)</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)</li>
<li>Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, insbesondere am Telefon</li>
<li>Verantwortungsbewusstes, selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Konzentrationsfähigkeit und Gelassenheit auch in Stresssituationen</li>
</ul>
 Wir bieten
<ul>
<li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li>
<li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li>
<li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li>
</ul>
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 11. Januar 2026 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 170.25.008 an: Stadt Karlsruhe, Amt für Informationstechnik und Digitalisierung, 76124 Karlsruhe
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Katharina Schwickerath, Sachgebietsleiterin IT-Service, E-Mail-Adresse: <a href="mailto:katharina.schwickerath@it.karlsruhe.de" target="_blank">katharina.schwickerath@it.karlsruhe.de</a>
 Erfahren Sie mehr unter: <a href="http://www.karlsruhe.de/karriere" target="_blank">www.karlsruhe.de/karriere</a> Die Stadt Karlsruhe engagiert sich für Chancengleichheit. © Stadt Karlsruhe | Konzeption: Personal- und Organisationsamt | projektart | Layout: Streeck | Bild: Ernst

Sachbearbeiter*in IT-Service Desk

In der Welt des IT-Handels gehen wir neue Wege: Das größte Sortiment, persönliche Beratung und tiefgehende Lösungskompetenz – aus einer Hand.&nbsp;
Wir arbeiten mit 400 Mitarbeitenden an 10 Standorten und mit einem der größten Onlineshops in Deutschland. Unser umfassendes Hersteller-Portfolio und unsere gebündelte Fachexpertise stellen dabei sicher, dass wir immer die richtige Lösung für individuelle Anforderungen bieten können.
Seit der Gründung im Jahr 1990 ist JACOB weit gekommen: Im Laufe der Jahrzehnte haben wir uns von einem regionalen Ladengeschäft in Karlsruhe zu einem bedeutenden IT-Dienstleister für Unternehmen entwickelt. Unser fester Wille, immer wieder innovative Ansätze zu suchen, hat diese Entwicklung erst ermöglicht.
Und diese Kreativität, gepaart mit Fachkompetenz, nehmen wir in die Zukunft mit. Wir möchten uns weiterentwickeln und dabei beibehalten, was uns ausmacht. Gehst du diesen Weg mit uns?
 Tätigkeiten
WIR SUCHEN:
Für unser vierköpfiges Infrastructure Team, bestehend aus versierten Systems, Platform und Network Engineers, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n dynamische:n und engagierte:n
Project Lead IT Infrastructure (m/w/d)
in Vollzeit (40h/Woche). Mit deinem Team und den Kolleg:innen aus den angrenzenden Bereichen gestaltest du in enger Zusammenarbeit die moderne und innovative technische Zukunft hinter den Kulissen.
DEINE AUFGABEN:
Als Group Lead IT Infrastructure (m/w/d) übernimmst du die fachliche Führung eines Infrastruktur-Teams, behältst Projekte und Anforderungen im Blick und sorgst für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft. Im Einzelnen bedeutet das:
<ul>
<li dir="ltr">Du bildest Projekte über Initiatives und Epics ab und erstellst User Stories und Akzeptanzkriterien</li>
<li dir="ltr">Du führst gemeinsam mit deinen Teammitgliedern Anforderungsanalysen und Aufwandsschätzungen durch und schnürst darauf basierend Arbeitspakete</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest eine vorausschauende Roadmap-, Projekt-, Sprint- und Backlog-Planung und stellst verbindliche Liefertermine sicher</li>
<li dir="ltr">Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in im Team IT Infrastructure und arbeitest eng mit deinen Team- und Group-Lead-Kolleg:innen sowie Anforderern und Stakeholdern zusammen</li>
<li dir="ltr">Du stärkst dein Team darin, Synergien zu nutzen, neue Möglichkeiten zu testen, entwickelst Abläufe und Arbeitsprozesse weiter und trägst so zu erfolgreichem Tagesgeschäft bei</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein Studium im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen</li>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung mit fachlicher Verantwortung mit, z. B. als Projektmanager oder als Product Owner in der IT</li>
<li dir="ltr">Deine analytische, konzeptionelle und unternehmerische Denkweise und dein Organisationstalent helfen dir, Anforderungen zu strukturieren und Projekte wie operative Aufgaben zuverlässig zu steuern</li>
<li dir="ltr">Du antizipierst Fortschritte und gemeinsames Lernen, durch deine Kommunikation bringst du dies Stakeholder orientiert zum Ausdruck</li>
<li dir="ltr">Du motivierst Menschen, schaffst eine positive, konstruktive Teamatmosphäre und handelst mit hoher Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li dir="ltr">Du integrierst KI gewinnbringend in deinen Arbeitsalltag und hast Spaß daran, das Potenzial von KI maximal auszuschöpfen</li>
<li dir="ltr">Idealerweise schlägt dein Herz für Linux und du kannst mit Git umgehen</li>
<li dir="ltr">Du besitzt einen Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
 Team
Bei JACOB erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld, das dir Freiraum für eigene Ideen und neue Herausforderungen bietet. Das heißt konkret:
<ul>
<li dir="ltr">Du profitierst von unseren Benefits: Mitarbeiterrabatt auf unser riesiges Produktsortiment, JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, Arbeitsplatzbrille, freie Getränke und Ticket-Restaurant&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Klar, dass du modernes IT-Equipment zum Arbeiten erhältst&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Wir bieten ein hybrides Modell für mobile Arbeit&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für Ideen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Unser People Development hilft dir, dich in deiner Rolle und als Persönlichkeit weiterzuentwickeln&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Das DU gehört zu uns: Von Anfang an - beim Bewerbungsgespräch bis zum Austausch mit der Geschäftsführung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kaltes Wasser? - Gibt's bei uns nicht. Du wirst top vorbereitet und von deinen Kolleg:innen intensiv in deinen abwechslungsreichen und spannenden Aufgabenbereich eingearbeitet</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf deine Nachricht im Chat bei Instaffo!

Project Lead IT Infrastructure (m/w/d)

Wir suchen eine/n Kundenberater/in Inbound (m/w/d) für unser Home Office-Team. Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden. Verfügbar an den Standorten Köln, Mannheim, Dortmund und Karlsruhe in Deutschland.<h2>Über uns</h2>Vocal Connect ist ein führendes Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung von exzellentem Kundenservice spezialisiert hat. Unsere Mission ist es, unseren Kunden die bestmögliche Unterstützung zu bieten und ihre Erwartungen stets zu übertreffen.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Bearbeitung von eingehenden Kundenanfragen per Telefon und E-Mail.</li><li>Bereitstellung von Informationen und Lösungen zu Produkten und Dienstleistungen.</li><li>Pflege und Aktualisierung der Kundendatenbank.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Lösung spezifischer Kundenanliegen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Erforderlich: Kundenorientierte Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten.</li><li>Optional: Erfahrung im Kundenservice oder in einer ähnlichen Rolle.</li><li>Optional: Kenntnisse in weiteren Sprachen sind von Vorteil.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten im Home Office.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.</li><li>Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung über unser Online-Portal.</li><li>Erstgespräch mit einem Mitglied unseres HR-Teams.</li><li>Fachgespräch mit dem Teamleiter.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Köln, Deutschland</li><li>Mannheim, Deutschland</li><li>Dortmund, Deutschland</li><li>Karlsruhe, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Kundenberater/in Inbound (m/w/d) – Home Office

Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch jahrelange Erfahrung in der Zeitarbeit und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wie wir das machen? Ganz einfach: Mehr Gehalt. Die Arbeit als pädagogische Fachkraft ist wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb überdurchschnittlich. Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur unbefristete Arbeitsverträge! Mehr Freizeit. Bei uns heißt Vollzeit: nur 35 Stunden pro Woche! Beim Dienstplan profitierst Du von einem Mitspracherecht und Deine bis zu 30 Tage Urlaub genießt Du mit planbaren Auszeiten. Mehr Unterstützung. Ein persönlicher Ansprechpartner ist immer für Dich da - bei allen Fragen und Anliegen. Wir suchen Dich als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder pädagogische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit - unabhängig davon, wo Du wohnst für Einsätze bei unseren Kunden in und um Augsburg, Karlsruhe, Wiesbaden, Reutlingen, Leverkusen, Ingolstadt, Siegen, Heilbronn, Hamm und Dachau. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern, Jugendlichen oder jungen Erwachsenen - z.B. in Kitas, Wohngruppen oder Einrichtungen der Jugendhilfe</li> <li>Gestaltung eines strukturierten und entwicklungsfördernden Alltags</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Fachkräften und Trägern</li> <li>Ganzheitliche Betreuung und Assistenz von Menschen mit körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen</li> <li>Einsätze u.a. in Wohneinrichtungen, integrativen Kitas, psychiatrischen Einrichtungen oder in der Jugendhilfe</li> <li>Unterstützung im Alltag, bei der Grundpflege und ggf. bei medizinischen Maßnahmen</li> <li>Förderung von Selbstständigkeit, Teilhabe und individueller Entwicklung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher, Heilerziehungspfleger oder ein vergleichbarer pädagogischer Abschluss</li> <li>Flexibilität in der Arbeitszeit (zwischen 07:00-18:00 Uhr, ggf. Schichtdienst bei HEP)</li> <li>Idealerweise besitzt Du Führerschein und Fahrzeug</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Bis zu 4.095 €/Monat + Zulagen bei Vollzeit (35 Std./Woche)</li> <li>Fahrtkostenerstattung: 0,30 €/km oder ÖPNV-Erstattung</li> <li>Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 20 Stunden/Woche</li> <li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li> <li>Wohnortnahe, überregionale oder bundesweite Einsätze möglich</li> <li>Mitgestaltungsmöglichkeit bei der Dienstplangestaltung</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Heilerziehungspfleger (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder per WhatsApp und lerne uns kennen, damit wir Dich vielleicht schon bald im baloop Team willkommen heißen dürfen. Lisa Ziegler Bewerbermanagement <a href="mailto:bewerbung@baloop.de" target="_blank">bewerbung@baloop.de</a> Telefon: 0211 176 067 46 baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.

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