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Wir sind DEVELON
DEVELON ist ein weltweit tätiger Baumaschinenhersteller. Wir verkaufen, vermieten, reparieren und servicieren Maschinen vom Minibagger bis zu Muldenkippern an Kunden der Bau-, Industrie- und Recyclingbranche.
Früher bekannt unter dem Namen Doosan bedeutet der neue Name Develon "Develop" sowie "Onwards" und steht für den Neuanfang und die anstehenden Herausforderungen.
Für unseren neuen Standort in Mannheim suchen wir Verstärkung.
Bewerbe dich jetzt!
Darauf hast du Lust
<ul>
<li>Durchführung des strategischen und operativen Controllings für das deutsche Tochterunternehmen eines internationalen börsennotierten Unternehmens</li>
<li>Planung, Forecasting und Abweichungsanalysen zählen zu Deinen regelmäßigen Aufgaben für das Monats-, Quartals- und Jahresreporting</li>
<li>Erstellung und Weiterentwicklung der monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Finanzberichte für das Management, die Muttergesellschaft in Prag sowie die Zentrale in Südkorea </li>
<li>Erstellung der Budgetplanung in Abstimmung mit den Fachbereichen</li>
<li>Kontinuierliches Monitoring der Budgeterreichung und Vorschlag von Gegenmaßnahmen</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung von Controlling-Prozessen und Reporting-Tools</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Rechnungswesen und anderen Fachabteilungen zur Sicherstellung eines effektiven Berichtswesens</li>
<li>Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Entscheidungsvorlagen für das Management in Deutschland, in Europa und die Zentrale in Südkorea</li>
</ul>
Das wünschen wir uns
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen o. Ä.</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im operativen Bereich und in der Finanzberichterstellung </li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Microsoft Dynamics) und CRM-Systemen (z.B. Salesforce)</li>
<li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität</li>
<li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Darauf kannst du dich freuen
<ul>
<li>attraktive Vergütung</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>aktive Teilnahme an der Gestaltung von Abläufen und Strukturen</li>
<li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>umfassende Einarbeitung</li>
<li>kollegialer Teamspirit</li>
<li>Firmenevents und -veranstaltungen</li>
<li>Firmenhandy und -laptop</li>
</ul>
Werde Teil der Entwicklung unserer D-A-CH-Zentrale in Mannheim!
Kontakt/Bewerbungen an Cathrin Vogel unter <a href="mailto:cathrin.vogel@hd.com" target="_blank">cathrin.vogel@hd.com</a>, 0175-1402555 Oder per Post an:
HD Hyundai Infracore Deutschland GmbH Lembacher Straße 30 68229 Mannheim

Controller (m/w/d)

<ul><li>Wahrnehmung von Beratungsterminen; keine Kaltakquise</li><li>Ganzheitliche Beratung unserer Kund:innen in den Bereichen Vorsorge, Vermögen, Finanzen und existenzielle Absicherung</li><li>Analyse des aktuellen Versicherungs- und Vorsorgebedarfs, unter Berücksichtigung der individuellen Kundenbedürfnisse</li><li>Aufbau, Pflege und Betreuung von Kontakten zu Kund:innen und Behörden im Rahmen der Neugeschäftsakquise</li></ul>

Versicherungs- und Finanzexperte im angestellten Außendienst in Mannheim (w/m/d)

<ul><li>Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien</li><li>Erster Ansprechpartner für Eigentümer, Asset Manager, Mieter und Dienstleister</li><li>Betreuung von Mietverhältnissen (Abschluss, Beendigung und Übergaben)</li><li>Steuerung der externen Dienstleister und Wartungsunternehmen</li><li>Durchführung von regelmäßigen, qualitätsorientierten Objektbegehungen und deren Dokumentation</li><li>Überwachung und Koordination der Einhaltung von Wartungs-, Prüfungs- und Betreiberpflichten</li><li>Erkennen von Optimierungspotenzialen (technisch und wirtschaftlich)</li><li>Erstellung von regelmäßigen Reports</li><li>Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie Kosten- und Termincontrolling während der laufenden Verwaltung</li></ul>

Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)

<ul>
<li>Unsere pädagogische Arbeit basiert auf einem offenen Konzept mit festen Stammgruppen. In liebevoll und vielfältig gestalteten Erfahrungsräumen begleiten wir jedes Kind individuell, fördern Selbstständigkeit, wecken Neugier und stärken soziale Kompetenzen</li>
<li>Wir setzen den Fokus auf eine intensive und qualitativ hochwertige pädagogische Arbeit während der Vormittagsstunden und können daher feste Arbeitszeiten am Vormittag garantieren</li>
</ul>
WAS WIR BIETEN
<ul>
<li>Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen Team</li>
<li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR)</li>
<li>30 Urlaubstage | bis zu 2 Regenerationstage</li>
<li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li>
<li>Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards</li>
<li>Einarbeitung durch erfahrende Kolleg/innen</li>
<li>Jahressonderzahlung sowie eine - in Teilen in Freizeit umwandelbare – SuE-Zulage von bis zu 130 €</li>
</ul> <ul>
<li>Sie übernehmen die Planung, Organisation und Durchführung der pastoralen und pädagogischen Arbeit</li>
<li>Sie bringen eigene Ideen in die pädagogische Arbeit ein, entwickeln kreative pädagogische Angebote und Projekte</li>
<li>Sie führen Entwicklungsgespräche und gestalten die Erziehungspartnerschaft aktiv mit</li>
</ul> <ul>
<li>eine staatlich anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft</li>
<li>Identifikation mit unserem christlichen Profil</li>
<li>eine positive Haltung zu Partizipation und Inklusion</li>
<li>ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li>
<li>Lust und Freude, sich den vielfältigen Herausforderungen zu stellen und mit Neugierde, Souveränität und Reflexionsbereitschaft unsere Arbeit zu bereichern</li>
</ul>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Technische*r Projektkoordinator*in im Gesundheitswesen (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie für die Abteilung Integration, Spezialsysteme, Archivierung (ISA) gesucht.
Das Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI) ist das digitale Fundament des UKHD mit rund 220 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, dass die IT im Klinikum und seinen Tochterunternehmen zuverlässig funktioniert und sich stetig weiterentwickelt. Wir begleiten dabei nicht nur den täglichen Betrieb, sondern gestalten aktiv die digitale Zukunft des Hauses mit. Neue Technologien, spannende Projekte und der enge Austausch mit den Kliniken stehen im Mittelpunkt immer mit dem Ziel, die Patientenversorgung durch smarte, sichere und nutzerfreundliche IT zu unterstützen.
Die Abteilung ISA kümmert sich um die Konzeption, Integration, Weiterentwicklung sowie den Betrieb und die Betreuung der klinischen Spezialsysteme des Konzerns oft im Hintergrund, aber immer zentral für Versorgung, Forschung und Dokumentation. Ob medizinische Archive, Kommunikationsserver, Geräteanbindungen oder Telemedizin-Plattformen: Das Team sorgt dafür, dass Systeme zuverlässig miteinander kommunizieren, Daten sicher gespeichert werden und neue Lösungen sinnvoll eingebunden werden können.
<ul>
<li>Job-ID: V000015156</li>
<li>Einsatzgebiet: Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI)</li>
<li>Einsatzort: Heidelberg</li>
<li>Startdatum: ab sofort</li>
<li>Tätigkeitsbereich: IT</li>
<li>Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Wochenstunden)</li>
<li>Befristung: UnbefristetVertrag: TV-UK</li>
</ul>

Ihr Profil
<ul>
<li>Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der Prozesse und Strukturen im Umfeld des Gesundheitswesens und deren klinischer Anwendungssysteme</li>
<li>Umfangreiche Erfahrung mit medizinischen IT-Standards (DICOM, HL7, FHIR, IHE)</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Administration von PACS- und Teleradiologiesystemen</li>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Medizin-)Informatik (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise belegt durch einschlägige Qualifikation oder Zertifizierung</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Aufbau, Migration, Betrieb und Support eines konzernweiten PACS</li>
<li>Eigenverantwortliche Leitung und Durchführung von komplexen Projekten im PACS-Kontext</li>
<li>Neugestaltung, Konzeption und Harmonisierung bestehender (Sub-)Systeme und Schnittstellen</li>
<li>Abstimmung mit den Fachabteilungen aus den Bereichen IT, Medizintechnik und Anwendern der Kliniken</li>
<li>Organisation der mitwirkenden Projektteams und Steuerung der externen Dienstleister</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit</li>
<li>Möglichkeit der Promotion</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit klinischen Anwendern, Medizintechnik</li>
<li>Bei Eignung (Teil-)Projektleitung / Projektverantwortung möglich</li>
<li>Tarifvertragliche Vergütung nach TV-UK E12, attraktive betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)</li>
<li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li>
<li>Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li>
</ul>

Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund 14.000 Mitarbeitenden konzernweit in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit über 2.500 Betten werden jährlich circa 80.000 Patienten voll- und teilstationär und mehr als 1.000.000 Mal Patienten ambulant behandelt.

Technische*r Projektkoordinator*in im Gesundheitswesen (m/w/d)

(Senior) PACS Engineer (m/w/d)zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;am&nbsp;Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie&nbsp;für die&nbsp;Abteilung Integration, Spezialsysteme, Archivierung (ISA)&nbsp;gesucht. 
Das Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI) ist das digitale Fundament des UKHD mit rund 220 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, dass die IT im Klinikum und seinen Tochterunternehmen zuverlässig funktioniert und sich stetig weiterentwickelt. Wir begleiten dabei nicht nur den täglichen Betrieb, sondern gestalten aktiv die digitale Zukunft des Hauses mit. Neue Technologien, spannende Projekte und der enge Austausch mit den Kliniken stehen im Mittelpunkt immer mit dem Ziel, die Patientenversorgung durch smarte, sichere und nutzerfreundliche IT zu unterstützen.
Die Abteilung ISA kümmert sich um die Konzeption, Integration, Weiterentwicklung sowie den Betrieb und die Betreuung der klinischen Spezialsysteme des Konzerns oft im Hintergrund, aber immer zentral für Versorgung, Forschung und Dokumentation. Ob medizinische Archive, Kommunikationsserver, Geräteanbindungen oder Telemedizin-Plattformen: Das Team sorgt dafür, dass Systeme zuverlässig miteinander kommunizieren, Daten sicher gespeichert werden und neue Lösungen sinnvoll eingebunden werden können.
<ul>
<li>Job-ID:&nbsp;V000015157</li>
<li>Einsatzgebiet:&nbsp;Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI)</li>
<li>Einsatzort:&nbsp;Heidelberg</li>
<li>Startdatum:&nbsp;ab sofort</li>
<li>Tätigkeitsbereich:&nbsp;IT</li>
<li>Anstellungsart:&nbsp;Vollzeit (38,5 Wochenstunden)</li>
<li>Befristung:&nbsp;Unbefristet</li>
<li>Vertrag:&nbsp;TV-UK</li>
</ul>

Ihr Profil
<ul>
<li>Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Kenntnisse der Prozesse und Strukturen im Umfeld des Gesundheitswesens und deren klinischer Anwendungssysteme</li>
<li>Erfahrung mit medizinischen IT-Standards (DICOM, HL7, FHIR, IHE)</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Administration von PACS- und Teleradiologiesystemen</li>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)</li>
</ul>

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Bearbeitung von Fehlern in klinischen Applikationen, Nutzerschulung und technische Beratung</li>
<li>Technische Administration, Einrichtung und Pflege von PACS-Servern / Clients sowie Betriebsaufgaben nach Projekten</li>
<li>Konfiguration / Erweiterung von Schnittstellen zu PACS-nahen Systemen</li>
<li>Einführung neuer Funktionen / Technologien (KI, Cloud), Workflow-Optimierung und Weiterentwicklung von klinischen Applikationen im PACS-Umfeld</li>
<li>Abstimmung mit IT / Medizintechnik / Fachabteilungen / Herstellern, Erstellung von Anforderungen und Ablaufdiagrammen</li>
</ul>

Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit</li>
<li>Möglichkeit der Promotion</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit klinischen Anwendern, Medizintechnik</li>
<li>Bei Eignung (Teil-)Projektleitung / Projektverantwortung möglich</li>
<li>Tarifvertragliche Vergütung nach TV-UK E11, attraktive betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)</li>
<li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li>
<li>Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li>
</ul>


Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund 14.000 Mitarbeitenden konzernweit in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit über 2.500 Betten werden jährlich circa 80.000 Patienten voll- und teilstationär und mehr als 1.000.000 Mal Patienten ambulant behandelt.

(Senior) PACS Engineer (m/w/d)

Sachbearbeiter*in Reisekosten in Vollzeit
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
 Sachbearbeiter*in Reisekosten in Vollzeit IHRE AUFGABEN
<ul>
<li>Abrechnung der Kosten für Dienstreisen sowie für Fort- und Ausbildungsveranstaltungen im In- und Ausland</li>
<li>Überwachung etwaiger Vorschusskosten für Reisekostenabschläge</li>
<li>Abrechnung und Festsetzung der Erstattungsleistungen bei Gastaufenthalten ausländischer Wissenschaftler</li>
<li>Auswertung von Angeboten für Gruppenreisen im Rahmen des BRKG inkl. Bestellabwicklung</li>
<li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Bestellung von Bahncards</li>
</ul>
IHRE QUALIFIKATION
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung im Bereich der Reisekostenabrechnung</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Microsoft‑Office‑Produkten sowie der SAP‑Module R/3 und ESS</li>
<li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis verbunden mit einer sehr gewissenhaften und genauen Arbeitsweise</li>
</ul>
UNSER ANGEBOT
<ul>
<li>Befristete Anstellung für die Dauer von zwei Jahren. Bei Vordienstzeiten in der MPG gelten besondere Bedingungen.</li>
<li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Tarifgerechte Eingruppierung sowie sämtliche Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund)</li>
<li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Umfeld</li>
<li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung</li>
<li>Möglichkeit zum regelmäßigen Fachaustausch und umfangreiche Trainings- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li>
<li>30 Tage Urlaub, ab 2027 sogar 31 Tage</li>
<li>Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li>
<li>Jahressonderzahlung, sowie die Möglichkeit, Teile der Jahressonderzahlung in bis zu 3 freie Tage umzuwandeln</li>
</ul>
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Dann lassen Sie uns Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, relevanter Zeugnisse sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte bis zum 15.02.2026 über unser Bewerberportal zukommen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
ÜBER UNS
Wir, das Max-Planck-Institut für medizinische Forschung, sind eines von 84 Instituten und Forschungsstellen der Max-Planck-Gesellschaft (MPG) zur Förderung der Wissenschaften e. V. Unser Schwerpunkt liegt in der medizinischen Grundlagenforschung. Gegenwärtig beschäftigen wir rund 270 Mitarbeiter*innen in Wissenschaft und Verwaltung, hauptsächlich an unserem Standort in Heidelberg. Aktuell entsteht ein weiterer Standort unseres Instituts in Heilbronn. Darüber hinaus sind wir Teil der Health + Life Science Alliance Heidelberg Mannheim – ein Zusammenschluss der führenden lebenswissenschaftlichen Forschungseinrichtungen der Region.
Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die MaxPlanck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jedes Hintergrunds. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Eine Kindertagesstätte in Institutsnähe ist vorhanden.
 KONTAKT
Bei fachlichen Fragen steht Ihnen unsere Sachgebietsleitung Finanzen, Sylke Schmidt, gerne zur Verfügung (06221 486‑349).
Allgemeine Fragen beantwortet Ihnen Sabrina Giacalone aus dem Sachgebiet Personal (06221 486‑305).
Max-Planck-Institut für medizinische Forschung Jahnstraße 29 69120 Heidelberg Deutschland
<a href="http://www.mr.mpg.de" target="_blank">www.mr.mpg.de</a> LinkedIn: @mpimr Bluesky: @mpi-mr.bsky.social

Sachbearbeiter*in Reisekosten in Vollzeit

Du liebst es, mit Menschen in Kontakt zu treten und weißt, sie von Innovationen mit echtem Mehrwert zu überzeugen? Wawibox setzt Zeichen – seit 2012 durchdringen wir den Dentalmarkt stetig mit Transparenz, Qualität und außergewöhnlicher Kundenorientierung. Wawibox verändert die Gewohnheiten unserer Kunden, gibt ihnen Perspektive und erleichtert ihren Arbeitsalltag. Mit Dir zusammen wollen wir mehr erreichen – Join our Dreamteam!
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Du managst deine eigene&nbsp;Sales-Pipeline&nbsp;- vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss betreust Du unsere potenziellen Kunden in Österreich und überzeugst diese von unserer Digitalisierungslösung Wawibox Pro</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für&nbsp;deinenErfolg&nbsp;- durch unser CRM (Hubspot) beobachtest Du Deine Erfolgszahlen, erstellst Reportings und leitest aktiv Optimierungsmaßnahmen ab</li>
<li dir="ltr">Du hast ein&nbsp;starkes Team an deiner Seite&nbsp;- &nbsp;durch gemeinsame Hunting Days, Mentoring im Team und Coaching Sessions mit unseren Head of Sales wollen wir Deine Performance und die des Teams auf Raketengeschwindigkeit bringen</li>
<li dir="ltr">Du bist im&nbsp;Austausch&nbsp;mit weiteren Departments bei Wawibox - durch den transparenten Austausch im Unternehmen, trägst Du mit Deinem Produkt- und Prozesswissen zur Verbesserung der gesamten User-Experience bei</li>
</ul>
 Anforderungen
Unsere Erwartungen und Wünsche

<ul>
<li dir="ltr">Eine abgeschlossene&nbsp;kaufmännischeBerufsausbildung&nbsp;oder ein&nbsp;Hochschulstudium, egal in welcher Fachrichtung</li>
<li dir="ltr">erste Erfahrung&nbsp;im&nbsp;B2B-Vertrieb</li>
<li dir="ltr">eine&nbsp;Hands-on-Mentalität&nbsp;und&nbsp;Motivation, um unsere Vision auf Hochtouren voranzubringen</li>
<li dir="ltr">eine ausgeprägte&nbsp;Kundenorientierung&nbsp;und&nbsp;exzellentekommunikativeFähigkeiten, um die Pain Points unserer Zielgruppe zu verstehen und Lösungen bereitzustellen</li>
<li dir="ltr">die&nbsp;Power&nbsp;dich vom ersten&nbsp;“Nein”&nbsp;nicht abschrecken zu lassen</li>
<li dir="ltr">eine sehr sichere und mühelose&nbsp;Kommunikation&nbsp;in Deutsch sowohl mündlich als auch schriftlich</li>
</ul>

 Bewerbungsprozess
Bei einem möglichen Match übertragen wir deinen Lebenslauf in unser System, unser Head of Sales entscheidet, ob er Interesse an einem Online Interview mit dir hat. Ist das Online Interview von beiden Seiten ein voller Erfolg, laden wir dich zum Vor Ort Interview in unser Heidelberger Office ein.

Outbound Sales Manager (m/w/d)

Wir bei PHOENIX versorgen Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten. Unsere 48.000 Kolle­ginnen und Kollegen sorgen dafür, dass Gesundheitsprodukte zuverlässig und in einem kontinuierlichem Strom in ganz Europa dorthin gelangen, wo sie benötigt werden. Unsere Mission „Wir bringen Gesundheit“ wird so jeden Tag aufs Neue Wirklichkeit. Erleben Sie eine Arbeitswelt, die nicht nur vielfältig, sondern auch wichtig ist: Be the heartbeat of healthcare. <h1>Abteilungsleitung Strategisches Transportmanagement (m/w/d)</h1> Standort: Mannheim 
 <h3>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3> <ul>
<li>Entwicklung, Standardisierung und Weiterentwicklung zentraler Prozesse und Vorgaben im strategischen Versand- und Transportmanagement</li> <li>Leitung strategischer Effizienz- und Optimierungsprojekte in Zusammenarbeit mit Stakeholdern</li> <li>Verantwortung für die strategische Transportplanung auf Basis datengetriebener Steuerungsansätze</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer (z. B. GDP) sowie interner Anforderungen im pharmazeutischen Transport</li> <li>Fachliche Ansprechperson für Vertriebszentren und interne Schnittstellen 
</li> </ul>
 <h3>Ihr Profil:</h3> <ul>
<li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium ggfs. mit logistischem Schwerpunkt</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung</li> <li>Fundiertes Know-how im Bereich Transport- und/oder Logistik, vorzugsweise im pharmazeutischen Großhandel</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und Prozessoptimierungen</li> <li>Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität und ausgeprägte Reisebereitschaft</li> </ul>
 <h3>Unsere Leistungen:</h3> <ul>
<li>Weihnachts-, Urlaubs- &amp; Jubiläumsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Hybrides Arbeiten</li> <li>Betriebsrestaurant</li> <li>Jobrad</li> <li>Wellhub</li> </ul>
 <h3>Einfach online (oder per WhatsApp) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bewerben.</h3> PHOENIX Pharmahandel GmbH &amp; Co KG Pfingstweidstraße 10–12 • 68199 Mannheim <a href="https://jobs.phoenixgroup.eu/de/p/hp-germany/jobs/146847/abteilungsleitung-strategisches-transportmanagement-mwd" target="_blank"> Werden Sie Teil des Heartbeats of healthcare</a> <a href="https://www.phoenixgroup.eu/en/" target="_blank"></a> <h4>Wir bringen Gesundheit</h4>

Abteilungsleitung Strategisches Transportmanagement (m/w/d)

Willkommen bei der WISAG
… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. 
In der WISAG Gebäudetechnik 
 sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere 
Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und 
Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die 
Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet. 
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
Niederlassungsleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Facility Management | Mannheim
Kennziffer: 396154
Ihre Aufgaben bei uns
<ul>
<li>Gesamtverantwortung für den Standort - operativ, administrativ und kaufmännisch</li>
<li>Strategische Kundenentwicklung: Leistungen vorschlagen, entwickeln und ausbauen, um langfristige Kundenbeziehungen zu sichern</li>
<li>Sicherstellung einer vertragskonformen Leistungserbringung und Einhaltung aller Qualitätsstandards</li>
<li>Kaufmännische Steuerung und Budgetverantwortung für den Standort</li>
<li>Optimierung interner Ablaufprozesse zur Steigerung der Effizienz und Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit</li>
<li>Disziplinarische Führung und Motivation Ihres Teams der Niederlassung</li>
</ul>
Damit begeistern Sie uns
<ul>
<li>Abgeschlossener Hochschulabschluss- oder Fachabschluss in (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Meister / staatlich geprüfter Techniker in den Fachrichtungen: Elektrotechnik, Sanitär-Heizung-Klima, Versorgungstechnik oder Kältetechnik, alternativ: Weiterbildung zum Fachwirt Facility Management (w⁠/⁠m⁠/⁠d)</li>
<li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamorganisation</li>
<li>Hohe Kundenorientierung sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Unternehmerisches Denken und Handeln mit eigenverantwortlichen Vorgehen</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Power Point)</li>
<li>Kenntnisse gesetzlicher Richtlinien und DIN-Normen wünschenswert</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>Eine fachliche und strukturierte Einarbeitung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristigen und individuellen Entwicklungsperspektiven</li>
<li>Hochwertige Arbeitskleidung, Diensthandy sowie modernste technische Geräte und Werkzeuge</li>
<li>Firmenveranstaltungen wie ein gemeinsames Sommerfest und Weihnachtsfeier</li>
<li>Innovative, abwechslungsreiche und technologisch anspruchsvolle Projekte</li>
<li>Zugang zu unserer Online Akademie mit vielfältigen Schulungsangeboten und Entwicklungsprogrammen</li>
<li>Viel Austausch mit Ihren Kunden sowie mit erfahrenen Kollegen, die Sie unterstützen und in Ihre Fähigkeiten vertrauen</li>
<li>Ein kollegiales und familiäres Umfeld</li>
<li>Die Sicherheit eines großen und starken Unternehmens</li>
<li>Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder mit unserem attraktiven Förderprogramm - unserer KiWIS Stiftung – z. B. mit Nachhilfe, Ferienprogramm und spannende Freizeitangebote</li>
</ul>
Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! 
Der 
 einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button – ohne 
Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 
Minuten. 
Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Ansprechpartner
Hannah Kugel 
Tel.: 0621-8101-729
Adresse
WISAG Gebäudetechnik Süd-West GmbH &amp; Co.KG, Ohmweg 11-15, 68199 Mannheim

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