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Die Hessische Eichdirektion ist eine Behörde des Landes Hessen und hat als Kernaufgabe die Eichung und Marktüberwachung von Messgeräten zum Schutz des Verbrauchers, des Handels und der Umwelt. Die Überwachung der staatlich anerkannten Prüfstellen für Versorgungsmessgeräte ist ein weiteres Aufgabengebiet, das durch behördliche Befundprüfungen an Strom-, Wasser- und Wärmezählern ergänzt wird. An unserem Standort Darmstadt ist ab sofort eine Stelle zu besetzen im Bereich Prüfstellenüberwachung als Beamtin/Beamter (m/w/d) des gehobenen technischen Dienstes (Technische/r Oberinspektoranwärter/in) für eine(n) Ingenieur/in (Bachelor / FH) (m/w/d). (Kennziffer "05") Ihre Aufgabe wird es sein, nach Abschluss des Vorbereitungsdienstes und gründlicher Einarbeitung, selbstständig Überwachungsmaßnahmen bei den staatlich anerkannten Prüfstellen für Gas- und Elektrizität mit dem Schwerpunkt Gas durchzuführen. Sie bearbeiten Einzelfälle auf dem Gebiet der Versorgungsmessgeräte, einschließlich Prüfung im Haus und Außendienst. Ein weiterer Tätigkeitsbereich ist die Unterstützung der Marktüberwachung in diesen Bereichen. Als Vertreter der Behörde arbeiten Sie in den einschlägigen Ausschüssen mit. Zu den Aufgabengebieten im Bereich der Prüfstellenüberwachung gehören insbesondere: <ul> <li>Eigenverantwortliche Organisation der Überwachungstätigkeiten in den Bereichen Elektrizität und Gas</li> <li>Aufsicht über die Tätigkeit der in Hessen durch die Hessische Eichdirektion staatlich anerkannten Prüfstellen</li> <li>Anerkennung von Prüfstellen und Prüfstellenpersonal</li> <li>Genehmigung von Stichprobenverfahren </li> <li>Pflege der Datenbanken in den Bereichen Stichproben und Prüfstellen</li> <li>Unterstützung der Markt- und Verwendungsüberwachung</li> <li>Vertretung des / der Kollegen in seinen Aufgabenbereichen</li> <li>Referent bei Ausbildungsveranstaltungen im Rahmen der Kooperation mit anderen Bundesländern</li> </ul> Fachliche Anforderungen: <ul> <li>Abschlusszeugnis einer Hochschule/Fachhochschule in einem Studiengang mit geeignetem naturwissenschaftlichem Schwerpunkt (Bachelorprüfung, Masterprüfung oder Diplom-Hauptprüfung) oder ein hochschulrechtlich hinsichtlich dieser fachlichen Ausrichtung als gleichwertig anerkannter Studienabschluss</li> <li>Nach Möglichkeit 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung mit Bezug zur Messtechnik oder zu Überwachung, Kalibrierung, etc.</li> <li>Gute PC-Kenntnisse, gute Englischkenntnisse</li> <li>Führerschein Klasse B (III)</li> <li>Nachgewiesene Deutsch-Kenntnisse durch ein Sprachdiplom oder ein Sprach-Zertifikat der Niveaustufe C2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen oder Deutsch als Erstsprache</li> </ul> Persönliche Anforderungen: <ul> <li>Bereitschaft zum Außendienst</li> <li>Engagement, Eigeninitiative</li> <li>Für regelmäßigen Außendienst erforderliche körperliche Belastbarkeit</li> <li>Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten </li> <li>Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten </li> <li>Einstellungshöchstalter 40 Jahre (Ausnahme: Inhaber/Innen eines Eingliederungs- oder Zulassungsschein nach SVG sowie Fälle gem. § 7 Abs. 6 SVG)</li> </ul> Der erforderliche Vorbereitungsdienst, der mit dem Prüfungslehrgang (Januar bis Juni 2027) bei der Deutschen Akademie für Metrologie in Bad Reichenhall abschließt, dauert im Regelfall eineinhalb Jahre. In dieser Zeit werden Sie als Technische/r Oberinspektoranwärter/in im Beamtenverhältnis auf Widerruf für Ihre künftige Tätigkeit als Beamtin/Beamter im gehobenen technischen Dienst ausgebildet.

Prüfstellenüberwachung als Beamtin/Beamter (m/w/d) des gehobenen technischen Dienstes

<ul><li>Identifizierung und Ansprache potenzieller strategischer Großkunden, Durchführung von Recherchen und Kontaktaufnahme zur Gewinnung neuer Großkunden</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Präsentation von Lösungen, die den Bedürfnissen potenzieller Kunden entsprechen</li><li>Aufbau und Pflege von Beziehungen zu neuen Kunden, Abstimmung der Dienstleistungen auf die Geschäftsziele des Kunden</li><li>Eigenverantwortliche Planung und Durchführung der Vertriebsaktivitäten, Angebote, Ausschreibungen, Präsentationen und Vertragsverhandlungen</li><li>Durchführung von Kunden-, Geschäfts- und Marktanalysen</li><li>Dokumentationen im CRM-System</li><li>Übergabe der akquirierten Kunden in die Bestandskundenbetreuung (Client Success) nach erfolgreicher Implementierung</li></ul>

Business Development Manager Strategic Accounts (m/w/d)

<ul><li>Kinder im Alter von einem Jahr bis Schuleintritt in ihrer individuellen Entwicklung zu fördern und zu betreuen</li><li>Mit Eltern gemeinsam an der Erziehungspartnerschaft arbeiten</li></ul>

Pädagogische Fachkräfte / Erzieher/innen / Pädagoge/innen (m/w/d)

<ul><li>Krisensicheren unbefristeten Vertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Freies und selbstständiges Arbeiten</li><li>Möglichkeit sich einzubringen und dabei zu wachsen</li></ul> <ul><li>Nationaler Einkauf von Reifen</li><li>Eigenverantwortliches Führen von Lieferantengesprächen hinsichtlich Listung, Konditionsgestaltung und weiterer Einkaufsbedingungen im Nutzfahrzeugbereich</li><li>Verantwortlich für den Kalkulationsaufbau und Preisverhandlungen</li><li>Kommunikation mit Industrie und Lieferanten</li><li>Einkaufscontrolling und Kennzahlenanalyse</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Automotive Bereich</li><li>Rhetorisch starke Persönlichkeit mit ausgezeichneter Kommunikationsform</li><li>Leistungsorientierter self-made Persönlichkeitstyp</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office</li><li>SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Englisch (Wort und Schrift)</li></ul>

Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)

<ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li><li>tarifvertragliche und kulturell gelebte 38,5-Stunden-Woche</li><li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li><li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li><li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li><li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. </li></ul> In der modernen Technischen Leitzentrale der VGF laufen alle technischen Infrastrukturanlagen zusammen. Diese sind auf die zentrale Leittechnik aufgeschaltet und werden von Ihrem neunköpfigen Team rund um die Uhr überwacht. Als Teamleitung übernehmen Sie damit ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in das wir Sie gerne umfangreich einarbeiten: <ul><li>Sie übernehmen die Personalführung und -verantwortung für ein Team aus 9 Mitarbeitenden</li><li>Als Führungskraft koordinieren und unterstützen Sie Ihr Team, führen Mitarbeitendengespräche und kommunizieren dabei stets auf Augenhöhe</li><li>Zu Ihrem Arbeitsalltag gehört die Mitarbeit an Themen rund um das Störungsmanagement, das Beobachten und Bedienen von technischen Anlagen (z.B. Brandmelde- und Fahrstromanlagen) sowie die Ereignisdokumentation</li><li>Sie planen und organisieren Vertretungsdienste - bei Bedarf übernehmen Sie diese auch vereinzelt selbstständig</li><li>Sie koordinieren erforderliche Schulungen sowie Unterweisungen und geben hier Ihr Wissen weiter</li><li>Bestandsdokumentationen werden durch Sie erstellt und gepflegt</li><li>Sie verantworten und gestalten die Wirksamkeit der Prozesse der Technischen Leitzentrale</li></ul> <ul><li>Sie haben eine Weiterbildung als Techniker:in im elektrotechnischen Bereich erfolgreich abgeschlossen</li><li>Alternativ haben Sie eine elektrotechnische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringen relevante Berufserfahrung mit</li><li>Idealerweise haben Sie bereits erste Führungserfahrung gesammelt, arbeiten gerne selbstständig und zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke aus</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zur gelegentlichen Teilnahme an der Wechselschicht und der Rufbereitschaft mit</li><li>Sie freuen sich auf die Übernahme einer verantwortungsvollen Tätigkeit</li></ul>

Teamleitung der technischen Leitzentrale (d/m/w)

<ul><li>Gestaltungsmöglichkeiten im eigenen Wirkungsfeld</li><li>Teamorientiertes Arbeitsklima</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Firmenwagen</li><li>Firmenlaptop</li><li>Firmenhandy</li><li>Möglichkeit für Mobiles Arbeiten</li><li>JobRad</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li></ul> <ul><li>Verantwortung für die Auswahl und Steuerung von Lieferanten in enger Abstimmung mit dem Einkauf</li><li>Sortimentsgestaltung und -entwicklung für Fleisch, Geflügel und Wurstwaren-exakt ausgerichtet auf die Bedürfnisse unserer vielseitigen Kundengruppen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vermarktungs- und Werbekonzepten</li><li>Preisgestaltung sowie Kalkulation der Verkaufspreise</li><li>Budgetverantwortung im Rahmen der definierten Zielvorgaben für Umsatz und Rohertrag</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf und den verantwortlichen Führungskräften unserer Cash &amp; Carry-Märkte</li><li>Beobachtung und Analyse der Markt- und Beschaffungsentwicklung</li><li>Mengenplanung und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit</li><li>Festlegung der Qualitätsstandards und die Absicherung der Warenqualität</li><li>Entwicklung von Produktinnovationen</li></ul> <ul><li>Ausgewiesene Fachkenntnisse im Bereich Fleisch, Geflügel und Wurst - idealerweise mit beruflicher Erfahrung im Einkauf, Sortimentsmanagement oder im Verkauf</li><li>Leidenschaft für Kulinarik, Qualität und das Kochen</li><li>Gutes Gespür für Kundenbedürfnisse aus Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung</li><li>Erfahrung im Lebensmitteleinzel- oder Großhandel</li><li>Betriebswirtschaftliches Verständnis und analytisches Denkvermögen</li><li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Begeisterung für hochwertige Produkte</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Erfahrung im Umgang mit MS Office Anwendungen und Warenwirtschaftssytemen</li></ul>

Category Manager (m/w/d) im Bereich Fleisch/ Geflügel/ Wurst

Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in unserem Bundesland. Als Allgemeiner Justizvollzugsdienst bringen Sie die ca. 4300 Gefangenen des Landes sicher unter und tragen dazu bei, Sie zu befähigen, nach ihrer Strafverbüßung ein Leben ohne Straftaten zu führen. Sie sind die erste Ansprechperson für die Gefangenen, sie ordnen und gestalten deren Tagesablauf, Sie vermitteln den Gefangenen den Wert eigener Arbeit, aber auch Grenzen und Regeln, deren Einhaltung Sie überwachen. Um in kritischen Situationen einen kühlen Kopf bewahren zu können, werden unsere Vollzugsbeamtinnen und -beamten in Selbstverteidigung und Deeskalation trainiert. Ausführliche Informationen finden Sie unter: <a href="https://justizministerium.hessen.de/Karriere/" target="_blank">https://justizministerium.hessen.de/Karriere/</a> Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit, die eines EU Mitgliedsstaates oder eines anderen Staates, mit dem ein Assoziierungsabkommen besteht. Sie sind nicht mit Gesetzesverstößen aktenkundig geworden und treten für die Werte des Grundgesetzes und der hessischen Verfassung ein. Ihre wirtschaftlichen Verhältnisse sind geordnet. Sie sind mindestens 18 und höchstens 40 Jahre alt. Sie besitzen einen mittleren Schulabschluss oder einen Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung. Sie sind vollzugsdiensttauglich nach Polizeidienstvorschrift 300 (Medizinische Eignung). Sie stellen sich zusätzlich zu dem üblichen Auswahlverfahren einem Test, in dem Sie ihre körperliche Fitness nachweisen. Nähere Informationen zum Auswahlverfahren finden Sie unter: <a href="https://justizministerium.hessen.de/Karriere/" target="_blank">https://justizministerium.hessen.de/Karriere/</a>

Allgemeiner Justizvollzugsdienst (m/w/d) 25

Wir sind ein kleines, inhabergeführtes Immobilienunternehmen mit Schwerpunkt auf Bestandsverwaltung und Projektentwicklung. Wir arbeiten praxisnah, effizient und mit klaren Zuständigkeiten. Zur Unterstützung suchen wir eine erfahrene Fachkraft aus der Immobilienbranche, die strukturiert, verbindlich und eigenständig mitarbeitet. Die Stelle richtet sich an Bewerber:innen mit Berufserfahrung, die eine langfristige, stabile Teilzeitlösung suchen - z. B. nach einer Familienzeit oder als beruflicher Wiedereinstieg. Diese Stelle ist auf loyale, dauerhafte Zusammenarbeit ausgelegt, mit Perspektive bis ins Rentenalter. Sie arbeiten direkt mit der Geschäftsführung - ohne Hierarchieumwege, mit klarem Austausch auf Augenhöhe. Ihre Rolle ist bewusst so angelegt, dass Sie dem Geschäftsführer durch vorausschauende Organisation und eigenständiges Arbeiten den Rücken freihalten - damit er sich auf die strategische Steuerung des Unternehmens konzentrieren kann. • 	Eigenständige Bearbeitung des Posteingangs: Sichtung, Priorisierung, direkte Umsetzung 	• 	Büroorganisation: Ablage, Terminverwaltung, Fristenkontrolle 	• 	Pflege von Objektunterlagen und Mieterdaten 	• 	Schriftverkehr mit Mietern, Dienstleistern und Behörden 	• 	Eigenständige Erstellung von Nebenkostenabrechnungen 	• 	Vorbereitende Buchhaltung: Rechnungserfassung, Zahlungsabwicklung, Mahnwesen 	• 	Durchführung von Wohnungsbesichtigungen, Übergaben und Abnahmen (nach Absprache, im regionalen Umfeld) 	• 	Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Entlastung im Tagesgeschäft 	• 	Die Tätigkeit ist rein administrativ - keine Verkaufs- oder Akquiseaufgaben <ul><li>Erfahrung in der Immobilienverwaltung ist zwingend erforderlich</li></ul> (gerne auch mit Hintergrund in der Hausverwaltung oder buchhalterischer Objektbetreuung) 	• 	Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Immobilienkauffrau/-mann, Büromanagement) 	• 	Praxis in der Nebenkostenabrechnung (eigenständig) 	• 	Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Immobiliensoftware 	• 	DATEV-Kenntnisse von Vorteil 	• 	Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise mit klarem Organisationstalent 	• 	Erfahrung im systematischen Bearbeiten von Posteingang, Dokumentenmanagement und Ablage 	• 	Fähigkeit zur eigenständigen Abarbeitung von Aufgaben ohne ständige Rücksprache 	• 	Verbindliches, loyales Auftreten und Verantwortungsbewusstsein 	• 	Offenheit für digitale Arbeitsmittel (Cloud, KI etc.) ist willkommen 	• 	Führerschein von Vorteil (für gelegentliche Außentermine) 	• 	Freude an klarer Zuständigkeit und fachlicher Eigenverantwortung

Büroassistenz (m/w/d) - mit Erfahrung in der Immobilienverwaltung

Als Senior Fullstack TypeScript Developer (m/w/d) bist du eine tragende Säule in unserem Team und spielst eine zentrale Rolle bei der Entwicklung moderner und nachhaltiger Softwarelösungen. Du arbeitest eng mit unseren Kunden und dem internen Team zusammen, um hochwertige, zukunftsfähige Anwendungen zu gestalten. Dein Fokus liegt auf der Entwicklung von skalierbaren Fullstack-Lösungen mit TypeScript, der Anwendung von Domain Driven Design (DDD) und der Implementierung einer hexagonalen Architektur. Zudem bringst du Erfahrung mit AWS-Cloud-Technologien mit, um leistungsstarke und resiliente Systeme bereitzustellen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Entwicklung moderner Fullstack-Anwendungen mit TypeScript, React und Node.js.</li>
<li>Architekturentscheidungen treffen, die auf DDD und hexagonale Architektur abgestimmt sind, um skalierbare und flexible Software zu gestalten.</li>
<li>Zusammenarbeit mit Kunden zur Erfassung von Anforderungen und deren Umsetzung in intuitive und performante Webanwendungen.</li>
<li>Optimierung und Bereitstellung von Cloud-Lösungen mit AWS (Lambda, DynamoDB, API Gateway, S3, Cognito etc.).</li>
<li>Mentoring und Coaching von Entwickler:innen im Team, um Best Practices und Clean Code Prinzipien zu etablieren.</li>
<li>Code Reviews durchführen und sicherstellen, dass Code qualitätsgesichert, wartbar und performant bleibt.</li>
<li>Proaktive Mitgestaltung unserer Entwicklungsprozesse und Auswahl neuer Technologien.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit TypeScript, React und Node.js.</li>
<li>Tiefgehendes Verständnis von State-Management (z. B. Zustand, Recoil) und modernen Architekturprinzipien.</li>
<li>Erfahrung mit Testing-Strategien (z. B. Jest, React Testing Library, Cypress, Playwright).</li>
<li>Kenntnisse in API-Integration (REST, GraphQL) und Schnittstellenentwicklung.</li>
<li>Erfahrung mit AWS-Cloud-Services wie Lambda, DynamoDB, API Gateway, S3 und Cognito.</li>
<li>Erfahrung mit CI/CD-Pipelines (Gitlab CI | Github) und modernen Build-Tools.</li>
<li>Hohes Qualitätsbewusstsein, Pragmatismus und der Drang, nachhaltige Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit in einem agilen Umfeld (SCRUM, Kanban).</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Schreib uns eine kurze Nachricht in den Instaffo-Chat
2. Wenn alles passt, treffen wir uns auf einen Kaffee und tauschen uns aus
3. Wenn alles von beiden Seiten passt, schicken wir dir dein Angebot zu.

Senior Fullstack TypeScript Developer (m/w/d)

Die msg services gmbh gehört zur msg, einer unabhängigen Unternehmensgruppe mit mehr als 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Unseren ausgezeichneten Ruf als IT-Service- und IT-Consultingpartner verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus ideenreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen. Senior DevOps Engineer (w, m, d) Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Ismaning/München, Köln, Lingen (Ems), Nürnberg, Passau, Stuttgart <ul> <li>Vollzeit, teilweise remote</li> <li>unbefristet</li> </ul> IHRE AUFGABEN <ul> <li> Entwicklung, Betrieb (3rd Level) und Weiterentwicklung einer modernen, hochautomatisierten SaaS-Plattform im regulierten Umfeld </li> <li> Orchestrierung und Härtung von Kubernetes-Clustern sowie Anbindung an zentrale IT-Systeme (IAM, Logging und Monitoring, ITSM und SIEM-Systeme) </li> <li> Implementierung und Pflege von Infrastructure-as-Code-Komponenten zur Provisionierung von Cloud-Ressourcen (AWS, Azure) </li> <li> Entwicklung und Optimierung von CI/CD-Pipelines, inklusive automatisierter Tests, Security-Scans und Quality-Gates </li> <li> Technische Beratung und Unterstützung bei der Integration neuer Applikationen in die Plattform </li> <li> Aktive Mitgestaltung der Plattformarchitektur, Qualitätsrichtlinien und internen Best Practices </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Mehrjährige Erfahrung im Bereich DevOps, Cloud-Infrastruktur und Kubernetes - idealerweise in SaaS-Umgebungen </li> <li> Tiefes technisches Verständnis für Infrastructure as Code, CI/CD-Pipelines, Observability und Security Hardening </li> <li> Sicherer Umgang mit mindestens einer großen Public Cloud (AWS oder Azure), im besten Fall mit beiden </li> <li> Erfahrung in der Automatisierung komplexer Systemlandschaften mit Tools wie Terraform, Crossplane, ArgoCD und Helm </li> <li> Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und hast einen hohen Qualitätsanspruch an deine eigene Arbeit </li> <li> Du verstehst DevOps als Teamarbeit: Offenheit, Lösungsorientierung und gegenseitige Unterstützung sind für dich selbstverständlich </li> <li> Du bringst Neugier, Eigeninitiative und die Bereitschaft mit, dich tief in komplexe Themen einzuarbeiten </li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> Auch wenn Du nicht alle Kriterien erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Du kannst Dich bei uns weiterentwickeln. UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Sabbatical-Option und 30 Tage Urlaub</li> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Firmenlaptop und Firmenhandy</li> <li>Firmenwagen inkl. Tank-/Ladekarte</li> <li>Mitarbeitendenevents</li> <li> Unser Mindset: Echter Teamspirit, respektvolles Miteinander, offene Türen, Duz-Kultur, gelebte Vielfalt </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? ... mit wenigen Klicks über unser Bewerberportal oder per E-Mail an <a href="mailto:karriere.services@msg.group" target="_blank">karriere.services@msg.group</a> . Teile uns gerne Deine Gehaltsvorstellung und Deinen möglichen Eintrittstermin mit. Wir freuen uns auf Dich und bringen Dich kurzfristig mit dem zuständigen Fachbereich zusammen. Können wir bis dahin noch etwas für Dich tun? Dann sprich gerne mit Heike Heimann (Tel.: 030 660 670 - 5148)

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