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Mit Lexware Office unterstützen wir über 400.000 Kleinst- und Kleinunternehmen in Deutschland – und täglich werden es mehr. Als&nbsp;Product Owner (d/m/w) - Security Experience&nbsp;gestaltest du den zentralen Zugang zu unseren Produkten. Du verantwortest, dass einfach und sicher geregelt werden kann, wer was tun darf. Deine Arbeit sorgt dafür, dass die Unternehmensdaten von Entrepreneuren in Deutschland optimal geschützt sind. Gemeinsam mit deinem cross-funktionalen Scrum-Team bringst du deine Ideen direkt zu unseren Nutzer:innen und schaffst Lösungen, die begeistern.
Unser Büro in&nbsp;Freiburg im Breisgau&nbsp;ist der ideale Ort für Zusammenarbeit und kreativen Austausch. Deshalb treffen wir uns regelmäßig vor Ort. Und weil’s bei uns manchmal schnell gehen muss, solltest du auch spontan ins Büro kommen können, wenn es drauf ankommt. Gleichzeitig wissen wir, dass fokussiertes Arbeiten oft besser von zu Hause gelingt – das richtige Gleichgewicht findest du gemeinsam mit dem Team.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst und verantwortest die Produktvision und Roadmap, um die Unternehmensdaten unserer Kunden optimal zu schützen.</li>
<li dir="ltr">Du übersetzt Markt- und Kundenanforderungen in klare Epics, Stories und Backlog Items.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst regelmäßig mit Kund:innen, erkennst deren Bedürfnisse und leitest daraus begeisternde Features ab. Dabei priorisierst du transparent nach Kundennutzen, Business Value und technischem Aufwand.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit Dev, UX und Scrum Master in einem cross-funktionalen Scrum-Team zusammen und treibst Discovery und Delivery gleichermaßen voran.</li>
<li dir="ltr">Du nutzt Daten, Kundenfeedback, Nutzertests und KI-gestützte Tools, um fundierte Entscheidungen zu treffen und deinen Produktbereich kontinuierlich zu verbessern.</li>
<li dir="ltr">Du agierst als empathischer Übersetzer und verbindest Menschen aus unterschiedlichen Kontexten und Disziplinen. Mit deinen exzellenten kommunikativen Fähigkeiten arbeitest du mit Teams, Stakeholdern und Dienstleistern zusammen und behältst auch im komplexen Umfeld den Blick für das Wesentliche, nämlich: unsere Kund:innen!</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung mit webbasierten SaaS-Produkten sowie in den Bereichen Account-Sicherheit, Identifizierung und Berechtigungsmanagement.</li>
<li dir="ltr">Eine hohe Affinität zum Software-Umfeld und tiefes Verständnis für alle Aufgaben entlang der Entwicklungskette.</li>
<li dir="ltr">Die Fähigkeit, bei konfligierenden Anforderungen (z. B. Bedienkomfort vs. Sicherheit) gute Trade-offs zu finden.</li>
<li dir="ltr">Freude daran, Prozesse in einem schnell wachsenden, agilen Umfeld aktiv mitzugestalten.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in agilen Strukturen (Scrum) und mehrjährige Tätigkeit als Product Owner. Du bist es gewohnt, auf unterschiedlichen Stakeholder-Ebenen zu kommunizieren und zwischen diesen zu übersetzen.</li>
</ul>
 Team
Wir setzen auf Team-Recruiting&nbsp;-&nbsp;Die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen
<ul>
<li dir="ltr">Alexander, Daniel, Marco und Nicole&nbsp;– das Dev-Team, vereint durch Spaß, Kreativität und Tüftlergeist.</li>
<li dir="ltr">Stefanie&nbsp;– unsere UI/UX-Designerin, die mit viel Nutzer:innen Fokus für eine großartige User Experience sorgt.</li>
<li dir="ltr">Janika&nbsp;– unsere Scrum Masterin, die Kreativität, Zusammenarbeit und Teamspirit immer auf der Agenda hat.</li>
<li dir="ltr">Christian, dein Vorgänger, wird sich zukünftig stärker auf teamübergreifende Zusammenarbeit konzentrieren und dir bei der Einarbeitung zur Seite stehen..</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
</ol>

Product Owner (d/m/w) - Security Experience

Über uns
KRIKO Engineering ist der innovative Partner für Automation, Drives &amp; Industrial IT. Als Engineering Dienstleister und unabhängiger Systemintegrator bieten wir über 30 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Ausführung von Automatisierungs-, Antriebs- und IT-Projekten im industriellen Umfeld. Dabei sind wir in zahlreichen Branchen aktiv: Von der Papierindustrie über Chemie, Pharmazie, Lebensmittel, Wasser/Abwasser bis zum Energiesektor.
Unseren mehr als 70 Mitarbeitenden bieten wir an den beiden Standorten Freiburg und Basel ein modernes Arbeitsumfeld in einem freundlichen Team mit einer offenen Kommunikationskultur.
Für unser kontinuierliches Wachstum suchen wir stets qualifizierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Eigenverantwortliche Planung und Projektierung von Anlagen der Automatisierungs-, Energie- und Antriebstechnik
</li>
<li>
Erstellung von Konstruktionsunterlagen (Stromlaufpläne, Klemmenpläne, Aufbauzeichnungen, Stücklisten, Bestelllisten, etc.) nach Kundenvorgaben
</li>
<li>
Klärung von technischen Details mit Kunden und Lieferanten
</li>
<li>
Erstellung von Montage- und Dokumentationsunterlagen
</li>
<li>
Auswahl und Auslegung von System- und Hardwarekomponenten
</li>
<li>
Durchführung von Abnahmeprüfungen bei Kunden und Lieferanten vor Ort
</li>
<li>
Unterstützung des Vertriebs bei der Planung und dem Entwurf von kundenspezifischen Konzepten
</li>
<li>
Elektrotechnische und verfahrenstechnische Inbetriebnahme der
Anlagen beim Kunden vor Ort
</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung und Weiterbildung zum Meister/Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik oder Studium mit der Fachrichtung Elektrotechnik
</li>
<li>
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit EPLAN P8 oder vergleichbaren CAE-Systemen
</li>
<li>
Fundiertes Wissen über Normen, Sicherheitsrichtlinien und EMV-gerechte Konstruktion
</li>
<li>
Reise- und Weiterbildungsbereitschaft, Teamfähigkeit,
</li>
<li>
Selbstständigkeit und Flexibilität
</li>
<li>
Sehr gute Deutsch-Kenntnisse, gute Englisch-Kenntnisse wünschenswert
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer Zukunftsbranche
</li>
<li>
Attraktive, moderne und klimatisierte Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten
</li>
<li>
Flache Hierarchien und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Eigenverantwortliche, fachübergreifende Teamarbeit
</li>
<li>
Selbstbestimmter Freizeitausgleich bis 2 Tage ohne Genehmigungsprozess
</li>
<li>
Entlohnung aller Überstunden mit Freizeitausgleich oder monetär
</li>
<li>
Leistungsgerechte Vergütung mit 13 Gehältern zzgl. Prämie
</li>
<li>
Sicheres Arbeitsverhältnis in einem mittelständischen Unternehmen
</li>
<li>
Familiäres Flair, offene Kommunikationskultur und vieles mehr ...
</li>
</ul>
Kontakt
Jürgen Krischke
<a href="mailto:juergen.krischke@kriko.com" target="_blank">juergen.krischke@kriko.com</a>
+49 761 40078 10

EPLAN Expert

Über uns
DAT Deutsche Aufzugstechnik GmbH ist Ihr zuverlässiger Partner für Serviceleistungen rund um Aufzugsanlagen. Unsere langjährigen Kunden schätzen uns als regionalen Partner. Unser Erfolg basiert auf unseren engagierten Mitarbeitern, die persönliche Beziehungen zu unseren Kunden pflegen und einen kundenorientierten Service bieten. Wir fördern Teamgeist und sind stolz auf unser gemeinsames Engagement.
#DAT HAT WAS
DAS ERWARTET DICH
<ul>
<li>
Du verantwortest die komplette mechanische und elektrische Wartung sowie die Instandhaltung der Aufzugsanlagen
</li>
<li>
Du identifizierst Störungen, führst Reparaturarbeiten durch und stellst die Verfügbarkeit der Aufzüge sicher
</li>
<li>
Du organisierst sämtliche Abläufe von der Entgegennahme des Materials bis zur Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden
</li>
<li>
Dabei priorisierst Du Deine Aufgaben und planst Deinen Tag selbstständig
</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar
</li>
<li>
Du besitzt erste/mehrjährige Berufserfahrung und wenn Du dich bereits mit Aufzügen auskennst, umso besser!
</li>
<li>
Du hast einen Führerschein der Klasse B – von uns gibt es das Auto!
</li>
<li>
Du bringst gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit – zu Deiner Sicherheit!
</li>
<li>
Du bist offen für Rufbereitschaften
</li>
</ul>
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
<ul>
<li>
Unbefristetes Arbeitsverhältnis – in einer krisensicheren Branche mit offener Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair 
</li>
<li>
Attraktive Vergütung – angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen sowie Auslöse und Zuschläge für Rufbereitschaften
</li>
<li>
Flexibles Arbeiten – eigenständige Planung des Arbeitstages mit einem wohnortnahem Einsatzort, keinen Montagetätigkeiten und 30 Tagen Urlaub
</li>
<li>
Moderne Ausstattung – hochwertige Arbeitskleidung, eigenes Werkzeug, ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung)
</li>
<li>
Top Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen, umfangreiche Onboarding-Module und ASU-Schulungen, weil uns Deine Sicherheit am Herzen liegt
</li>
<li>
Karrierechance – wir fördern Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, dazu gehört bspw. die Übernahme der Kosten für Deine Meisterausbildung
</li>
</ul>
Kontakt
Mit Ihrer erfolgreichen Bewerbung werden Sie Teil einer großen Mannschaft mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Wir freuen uns immer gemeinsam über die Erfolge von Kollegen und unterstützen uns bei allen Herausforderungen. Das ist Teil unserer Kultur.
#DAT HAT WAS
Haben wir Dich überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Deine Online-Bewerbung!

Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d) Süd Baden

Über uns
Frigotechnik gehört zu den führenden technischen Großhandelsunternehmen für Kälte- und Klimatechnikkomponenten in Deutschland. Neben unserer Tätigkeit als Großhändler verstehen wir uns vor allem auch als lösungsorientierter Partner für unsere Kunden. Gemeinsam mit mehr als 250 Mitarbeitenden an 20 Standorten im In- und Ausland vereinen wir Handels-, Produktions- und Dienstleistungskompetenzen. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den Wachstumsmarkt für Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik!
Darum geht es
Bereit für eine neue Herausforderung? Dann werden Sie jetzt Teil unseres Teams als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) im Großhandel für Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik!
<ul>
<li>
Mit Begeisterung vertreiben Sie unser Sortiment in Ihrem fest zugewiesenen Verkaufsgebiet und bauen den Kundenstamm weiter aus.
</li>
<li>
Dabei pflegen Sie langfristige und partnerschaftliche Beziehungen zu unseren Neu- und Bestandskunden.
</li>
<li>
Sie steuern aktiv die Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Maßnahmen zur Kundenbetreuung.
</li>
<li>
Sie tragen die Verantwortung für die Neukundengewinnung und die Rückgewinnung ehemaliger Kunden.
</li>
<li>
Gemeinsam mit dem Vertriebsinnendienst arbeiten Sie an der Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten.
</li>
<li>
Sie setzen innovative Ansätze bei der Markt- und Wettbewerbsbeobachtung in Ihrem Vertriebsgebiet um.
</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische (bspw. Groß- und Außenhandel), technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
</li>
<li>
Erfahrung im Großhandel, idealerweise in den Bereichen technische Gebäudeausrüstung, Kälte- und Klimatechnik, Heizungsbau, Sanitär- oder Elektrogroßhandel sind von Vorteil.
</li>
<li>
Sie bringen entweder bereits Erfahrung im Außendienst mit oder haben die Ambition, sich in diese Richtung weiterzuentwickeln.
</li>
<li>
Mit Ihrer hohen Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B ermöglichen Sie die persönliche Betreuung unserer Kunden vor Ort.
</li>
<li>
Zu Ihren Kompetenzen zählt ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie umfassende Expertise in der Angebotserstellung und bei Preisverhandlungen.
</li>
<li>
Sie begeistern unsere Kunden und zeichnen sich durch Serviceorientierung aus.
</li>
<li>
Als kommunikationsstarke und aufgeschlossene Persönlichkeit verstärken Sie das Team.
</li>
<li>
Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken sind für Sie selbstverständlich.
</li>
</ul>
Ihre Vorteile bei uns
<ul>
<li>
Planbare Arbeitszeiten – geregelte 40h-Woche
</li>
<li>
Dienstwagen auch zur Privatnutzung
</li>
<li>
Intensive Einarbeitung und fortlaufende Schulungen
</li>
<li>
Attraktives Gehaltspaket inkl. regelmäßiger Gehaltsanpassungen
</li>
<li>
Prämien und Sonderzahlungen
</li>
<li>
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
</li>
<li>
30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
</li>
<li>
Sicherheit – zukunftsorientierte und krisensichere Branche
</li>
<li>
Zuschuss zum Deutschland-Ticket
</li>
<li>
E-Bike-Leasing
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
</li>
<li>
Team- und Branchenevents
</li>
<li>
Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits und Benefits.me)
</li>
<li>
Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz
</li>
<li>
24/7 Gruppen-Unfallversicherung
</li>
</ul>
Klingt spannend?
Sie müssen nicht 100%ig unserem Stellenprofil entsprechen. Uns ist es wichtiger, dass wir zueinander passen, Sie Ihre Ideen einbringen und sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln wollen.
Herr Daniel Schwarm freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

<a href="https://jobs.fraunhofer.de/job/Freiburg-Betriebselektrikerin-79110/1255840201/" target="_blank">Jetzt bewerben »</a> Ort: Freiburg <h1>Betriebselektriker*in</h1> Die Fraunhofer-Gesellschaft (<a href="https://www.fraunhofer.de/" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>) ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungs­orientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen. Am Fraunhofer-Institut für Physikalische Messtechnik IPM in Freiburg arbeiten wir daran, mit innovativen Techno­logien die Effizienz industrieller Prozesse zu erhöhen. Rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erforschen und entwickeln dafür Messverfahren und Systeme – mit Know-how und Begeisterung. Bei uns erwartet Sie ein sympathisches Team mit spannenden Forschungsthemen in einem inspirierenden Arbeitsumfeld. Als »Technische Dienste« sind wir für den reibungslosen Betrieb unseres Forschungsgebäudes zuständig. Wir stellen sicher, dass die technische Gebäudeausstattung und die Medienversorgung funktionieren – mit Sach­kenntnis, Engagement und viel Erfahrung. Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen sowie den optimalen Betrieb unserer Liegenschaften nehmen wir selbst in die Hand. Das alles in einer technisch anspruchsvollen Arbeits­umgebung mit zahlreichen modern ausgestatteten Laboren, Werkstätten sowie Büro- und Konferenzräumen. <h2>Was Sie erwarten können</h2> <ul>
<li>TVöD: faire und transparente Vergütung, sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Leistungsbasierte Zulagen</li> <li>Chancengleichheit</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: VBL</li> <li>Jobticket</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; individuelle Karriereplanung</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Angebote Gesundheit &amp; Sport</li> <li>Kantine im Institut mit täglich frischem Essen</li> <li>Überwachte (E-)Auto- und Fahrradparkplätze</li> </ul>
<h2>Was Sie bei uns tun</h2> <ul>
<li>Sie sind für die Wartung und Instandhaltung an der haustechnischen Versorgungsanlage zuständig und stellen ihre Funktionsbereitschaft sicher. </li> <li>Sie suchen nach Störungen an betriebstechnischen Anlagen und beheben diese. </li> <li>Sie führen wiederkehrende Prüfungen nach DGUV V3 durch. </li> <li>Sie verlegen Energie- und Datenleitungen. </li> <li>Sie bauen Regelelektroniken auf und nehmen diese in Betrieb. </li> </ul>
<h2>Was Sie mitbringen</h2> <ul>
<li>
Persönlichkeit: Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis. </li> <li>
Bildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>
Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig und strukturiert. </li> <li>
Erfahrung: Sie haben Berufserfahrung im Elektrohandwerk. </li> <li>
Sprachen: Am Institut sprechen wir Deutsch, arbeiten jedoch auch häufig in internationalen Teams. Sie fühlen sich wohl damit, auf Deutsch zu kommunizieren – schriftlich und mündlich.</li> </ul>
 Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stelle ist vorerst auf zwei Jahre befristet. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Haben Sie Fragen? Wir helfen gerne weiter. <a href="mailto:personal@ipm.fraunhofer.de" target="_blank">personal@ipm.fraunhofer.de</a> Tel.: +49 761 8857-307 Fraunhofer-Institut für Physikalische Messtechnik IPM <a href="https://www.ipm.fraunhofer.de/" target="_blank">www.ipm.fraunhofer.de</a> Kennziffer: 81471

Betriebselektriker*in

<a href="https://jobs.fraunhofer.de/job/Freiburg-Teammitglied-Technische-Leitung-79110/1244598401/" target="_blank">Jetzt bewerben »</a> Ort: Freiburg <h1>Teammitglied Technische Leitung</h1> Die Fraunhofer-Gesellschaft (<a href="https://www.fraunhofer.de/" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>) ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen. Am Fraunhofer-Institut für Physikalische Messtechnik IPM in Freiburg arbeiten wir daran, mit innovativen Technologien die Effizienz industrieller Prozesse zu erhöhen. Rund 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erforschen und entwickeln dafür Messverfahren und Systeme – mit Know-how und Begeisterung. Bei uns erwartet Sie ein sympathisches Team mit spannenden Forschungsthemen in einem inspirierenden Arbeitsumfeld. Als »Technische Dienste« sorgen wir für den reibungslosen Betrieb unseres Forschungsgebäudes. Wir stellen sicher, dass die technische Gebäudeausstattung und die Medienversorgung funktionieren – mit Sachkenntnis, Engagement und viel Erfahrung. Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen sowie den optimalen Betrieb unserer Liegenschaften nehmen wir selbst in die Hand. Das alles in einer technisch anspruchsvollen Arbeitsumgebung mit zahlreichen modern ausgestatteten Laboren, Werkstätten sowie Büro- und Konferenzräumen. Wir sind Fraunhofer IPM. Wir messen. Wir kontrollieren. Wir optimieren. Dazu brauchen wir: Neugier. Mut. Kreativität. Visionen. Kooperationen. Kommunikation. Und Sie! <h2>Was Sie erwarten können</h2> <ul>
<li>TVöD: faire und transparente Vergütung, sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Leistungsbasierte Zulagen</li> <li>Chancengleichheit</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: VBL</li> <li>Jobticket</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; individuelle Karriereplanung</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Angebote Gesundheit &amp; Sport</li> <li>Kantine im Institut mit täglich frischem Essen</li> <li>Überwachte (E-)Auto- und Fahrradparkplätze</li> </ul>
<h2>Was Sie bei uns tun</h2> <ul>
<li>Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen für Betrieb und Wartung von HLSE-Gewerken.</li> <li>Sie führen die Dokumentation und Planunterlagen fort.</li> <li>Sie arbeiten fachlich bei Bau- und TGA-Projekten zu.</li> <li>Sie erstellen Abrechnungsunterlagen.</li> <li>Sie pflegen das elektronische Schließsystem.</li> <li>Sie steuern externe Dienstleister.</li> <li>Sie unterstützen das Team bei Assistenzaufgaben.</li> </ul>
<h2>Was Sie mitbringen</h2> <ul>
<li>
Persönlichkeit: Sie haben Freude an der Teamarbeit und am engen Kontakt zu Auftraggeber*innen. Sie verfügen zudem über ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und eine hohe Kommunikationsbereitschaft. </li> <li>
Bildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Haustechnik, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>
Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine besonders strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise aus. </li> <li>
Erfahrung: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich der HLSE-Gewerke und bringen zudem einen routinierten, sicheren Umgang mit dem Auto CAD LT-System mit, wodurch Sie technische Aufgaben effizient und präzise bearbeiten können. </li> <li>
Sprachen: Am Institut sprechen wir Deutsch, arbeiten jedoch auch häufig in internationalen Teams. Sie fühlen sich wohl damit, auf Deutsch zu kommunizieren – schriftlich und mündlich.</li> </ul>
 Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Haben Sie Fragen? Wir helfen gerne weiter. Saskia Sailer <a href="mailto:personal@ipm.fraunhofer.de" target="_blank">personal@ipm.fraunhofer.de</a> Tel.: +49 761 8857-307 Fraunhofer-Institut für Physikalische Messtechnik IPM <a href="https://www.ipm.fraunhofer.de/" target="_blank">www.ipm.fraunhofer.de</a> Kennziffer: 81186

Teammitglied Technische Leitung

Du denkst in Beziehungen statt in Hierarchien und siehst Teams als lebendige Systeme? Dann bist du bei Lexware Office genau richtig. Unsere Mission: Wir erleichtern Unternehmertum. Mit unserer Softwarelösung entlasten wir den Arbeitsalltag von über 400.000 Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland. Tendenz stark steigend! Dafür suchen wir Menschen wie dich – mit systemischem Blick, dem Gespür für Zusammenhänge und dem Mut, Veränderung anzustoßen.

Steige ein als Team Facilitator / Scrum Master (d/m/w). Und zwar so bald wie möglich. Bei uns in Freiburg im Breisgau, einer der sonnigsten Städte Deutschlands – oder remote aus ganz Deutschland. Unser Büro bietet die ideale Umgebung für Zusammenarbeit und kreativen Austausch, denn wir legen großen Wert auf direkte Kommunikation. Gleichzeitig wissen wir, dass konzentriertes Arbeiten besser von zu Hause aus gelingt. Das passende Gleichgewicht finden wir gemeinsam heraus.&nbsp;
 Tätigkeiten
Du begleitest unser Team mit einem klaren Gespür für gute Zusammenarbeit – mal als Prozess Facilitator, mal als unbequemer Challenger, mal als Coach. Dabei gestaltest du das Wie aktiv mit und findest die Balance zwischen agiler Lehre und pragmatischem Vorgehen. Du moderierst Scrum-Zeremonien, hilfst dem Team zu wachsen und bringst Struktur in Kommunikation, Priorisierung und Entscheidungsprozesse. Bei uns wirst du zum Katalysator, um Reibung in produktive Bewegung zu verwandeln und Teams zu befähigen, selbstbestimmt wirksam zu sein.
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, die dich befähigt, Teams wirksam zu begleiten. Dein Methodenbaukasten ist vielseitig – ob klassische Scrum-Zeremonien oder individuell zugeschnittene Formate. Das agile Handwerkszeug beherrschst du im Schlaf und passt es flexibel an die Bedürfnisse deines Teams an.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Kommunikationstalent: Du hörst genau zu, drückst dich klar aus und schaffst es, Missverständnisse mutig und wertschätzend auf den Tisch zu bringen – immer auf Augenhöhe und mit Fokus auf Weiterentwicklung.</li>
<li dir="ltr">Begriffe wie Konsent oder Sociocracy 3.0 sagen dir was – und bei DoD denkst du sofort an „Definition of Done“, nicht an Dungeons &amp; Dragons.</li>
</ul>
Info: Für deinen Start bekommst du einen Paten an deine Seite, der dich unterstützt und deine individuelle Weiterentwicklung fördert.
 Team
Das Team-Recruiting für diese Stelle startet unser Hiring Team Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.&nbsp;
<ul>
<li dir="ltr">Johanna &amp; Vera:&nbsp;Nicht nur beim Kochen, Restaurant testen oder beim designen von Workshops: Wir leben unsere Kreativität in vollen Zügen aus. Als Vertreter:innen der Agile Community begleiten wir diesen Recruiting Prozess und sichern dein Onboarding.</li>
<li dir="ltr">Nico, James, Marco &amp; Andreas:&nbsp;vom Mac User bis zum Linux Fan sind unsere Softwareentwickler für die Weiterentwicklung sowie den reibungslosen Betrieb der team-eigenen Microservices zuständig. Privat genießen einige auf dem Mountainbike Trips durch die Landschaft, andere kochen gern &amp; spielen Pen-and-Paper Spiele</li>
<li dir="ltr">Markus&nbsp;ist Product Owner und versucht herauszufinden, wie lexoffice die Zusammenarbeit zwischen Steuerkanzleien und Mandanten noch effizienter machen kann. Privat zählt er schon im Hochsommer die Tage, bis endlich genug Schnee zum Skifahren im Schwarzwald liegt.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
</ol>

Team Facilitator / Scrum Master - Lexware Office (d/m/w)

Als&nbsp;Senior Marketing Manager:in (d/m/w) - Bestandskundenmanagement&nbsp;übernimmst du eine zentrale Rolle beim Ausbau unseres customer-centric Growth-Ansatzes. Du entwickelst Strategien, steuerst datenbasierte Initiativen, orchestrierst cross-funktionale Zusammenarbeit und verantwortest die Wachstums-Performance im Bestand.
Unser Büro in&nbsp;Freiburg im Breisgau&nbsp;ist der ideale Ort für Zusammenarbeit und kreativen Austausch.&nbsp;Deshalb treffen wir uns regelmäßig – mehrmals in der Woche – vor Ort.&nbsp;Gleichzeitig wissen wir, dass fokussiertes Arbeiten oft besser von zu Hause gelingt – das richtige Gleichgewicht findest du gemeinsam mit dem Team.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Strategie &amp; Ownership:&nbsp;Du entwickelst eine ganzheitliche Bestandskundenstrategie und steuerst Cross- &amp; Upselling, Retention und Loyalty. Zudem etablierst du klare Planungs- und Priorisierungsprozesse, definierst die KPI-Systematik für Commercial CRM und verantwortest Forecasting, Zielplanung sowie das laufende Performance-Tracking.</li>
<li dir="ltr">Cross- &amp; Upselling (kommerzielles CRM):&nbsp;Du entwickelst datengesteuerte Cross-Selling-Journeys, identifizierst Umsatzpotenziale im Kundenbestand, optimierst E-Mail-, In-App- und Portal-Strecken und etablierst ein strukturiertes Test- und Experimentier-Framework.</li>
<li dir="ltr">Kundeninformation &amp; Feature-Kommunikation:&nbsp;Du führst ein Relevance-Scoring-Modell für Feature-Releases ein und entwickelst es weiter, steuerst die zielgruppenspezifische Kommunikation über Newsfeed, Newsletter und In-App-Kanäle und stellst eine abgestimmte, kanalübergreifende Kundenkommunikation sicher – in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklungsteams</li>
<li dir="ltr">Cross-funktionale Steuerung:&nbsp;Du arbeitest eng mit Produkt, Marketing, CRO, Vertrieb und Analytics zusammen, stellst ein strukturiertes Stakeholder-Alignment sicher und entwickelst datenbasierte Empfehlungen für Produkt- und Kommunikationsentscheidungen.</li>
<li dir="ltr">Reporting &amp; Daten:&nbsp;Du etablierst ein umfassendes Reporting für alle Bestandskundenthemen, stellst transparente, automatisierte Performance-Reports sicher, leitest datenbasierte Handlungsempfehlungen ab und arbeitest mit Analytics an der Entwicklung datengetriebener Modelle.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung&nbsp;im Bestandskundenmanagement, CRM, Growth, Performance Marketing oder Produktmarketing</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten&nbsp;und bringst Erfahrung in der KPI-Steuerung sowie eine datengetriebene Arbeitsweise mit.</li>
<li dir="ltr">Umfassende Expertise&nbsp;in CRM-Tools, E-Mail-Kampagnenmanagement, Marketing Automation und der Steuerung von Customer Journeys.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Aufbau von Strukturen und Prozessen&nbsp;sowie in Priorisierung, Planung und Stakeholder-Management.</li>
<li dir="ltr">Fundiertes Verständnis&nbsp;von Customer Lifetime Value, Segmentlogiken, Conversion-Mechaniken und der Steuerung cross-funktionaler Initiativen.</li>
<li dir="ltr">Unternehmerische Denkweise&nbsp;mit hoher Ownership sowie ausgeprägter Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit.</li>
<li dir="ltr">Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise&nbsp;mit Freude daran, neue Themenfelder sichtbar und nachhaltig aufzubauen.</li>
</ul>
 Team
Wir setzen auf Team-Recruiting&nbsp;-&nbsp;Die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
</ol>

Senior Marketing Manager:in (d/m/w) - Bestandskundenmanagement

Als erfahrene:r&nbsp;Data Platform Engineer&nbsp;mit mehrjähriger Berufserfahrung findest du gemeinsam mit deinen Teamkolleg:innen Wege, die Dateninfrastruktur skalierend weiterzuentwickeln und gleichzeitig die Echtzeit-Interaktion mit unserem Daten Ökosystem voranzutreiben. Dies erfordert die Kommunikation mit anderen Teams und eine strukturierte und strategisch weitsichtige Vorgehensweise: Du erkennst Muster in den Fragestellungen der Feature Teams, clusterst diese, lieferst Input für das passende System Design und treibst somit die Automatisierung im Produkt voran. Der gemeinsame Nordstern: Durch aktiv gelebte Feedback Kultur zu noch besserem Data Driven Decision Making.
Selbstverständlich kannst du flexibel von zu Hause arbeiten. Da wir die persönlichen Begegnungen vor Ort ebenfalls sehr schätzen, treffen wir uns bei Bedarf in unserem Büro in&nbsp;Freiburg im Breisgau.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du begleitest Initiativen zur Vernetzung bislang isolierter Datenbereiche und realisierst dazu den Auf- und Ausbau einer skalierbaren Dateninfrastruktur</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Konzepte zur Echtzeit-Speicherung und Verarbeitung von Kundendaten in der Dateninfrastruktur&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du baust ETL-Strecken rund um die Sammlung, Speicherung, Pflege, Aufbereitung, Anreicherung und Weitergabe von Daten auf</li>
<li dir="ltr">Du befähigst Teams, neue Automatisierungslösungen zu erforschen, z.B. durch Benchmarks mit aktuellen LLM-Modellen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du kennst dich in Cloud Umgebungen (AWS, Google, Azure) und mit gängigen Data Engineering Tools (z.B. für die Orchestrierung von Daten Pipelines via ETL) aus</li>
<li dir="ltr">Dein Verständnis von&nbsp; SQL, Python und Infrastructure-as-Code Tools (z.B. Terraform, CloudFormation) helfen dir neue Funktionen zu implementieren, bestehende zu pflegen und die internen Kunden in die Lage zu versetzen, Hindernisse auf dem Weg zu Erkenntnissen zu überwinden</li>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrung mit Big Data Frameworks (z.B. Hadoop, Spark, Airflow) sind ein großes Plus. Idealerweise kennst du dich auch mit Event-basierter&nbsp;Datenspeicherung aus und hast dieses Konzept bereits angewendet (z.B. Apache Kafka, AWS Kinesis o.ä.)</li>
<li dir="ltr">Idealerweise hast du Erfahrungen in der Zusammenarbeit an Proof-of-Concept Lösungen und Benchmarks</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Englisch. Die Arbeitssprache im Team ist Englisch. Zusätzlich sind Deutschkenntnisse sehr hilfreich, um mit den umliegenden Teams zu kommunizieren</li>
</ul>
 Team
Wir setzen auf Team-Recruiting&nbsp;-&nbsp;Die Bewerbungsgespräche führt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
<ul>
<li dir="ltr">Molly&nbsp;richtet ihren Blick auf unsere Systeme, damit sie stabil, effizient und reibungslos laufen. Sie arbeitet von Berlin aus und verbringt ihre Freizeit damit, mit einem sehr neugierigen Siebenjährigen mitzuhalten</li>
<li dir="ltr">Jiri&nbsp;hat ein Faible für Data Ops und kundenzentrierte Lösungen für Big Data Herausforderungen. An den Wochenenden verbringt er seine Zeit mit dem Sammeln von Pilzen und verfolgt die neuesten Trends im Bereich NLP</li>
<li dir="ltr">Andreas&nbsp;ist begeistert davon, die Automatisierungserfahrung unserer Kund:innen durch datengesteuerte Ansätze zu unterstützen. Außerhalb der Arbeitszeit verbringt er seine Zeit gerne auf dem Tennisplatz oder erkundet neue kulinarische Kreationen, um das Leben aufzupeppen</li>
<li dir="ltr">Friederike&nbsp;unterstützt das Team in seiner erfolgreichen Zusammenarbeit und Weiterentwicklung. Außerhalb der Arbeit joggt sie gerne und fährt gerne Fahrrad</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li dir="ltr">Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li dir="ltr">Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li dir="ltr">Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
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Data Platform Engineer (d/m/w) - Remote

Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle zu besetzen: Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) Stellen-ID 0185 Ihre zukünftigen Aufgaben:
<ul>
<li>Koordination und aktive Gestaltung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes. </li>
<li>Beurteilung der Arbeitsbedingungen, Belastungen, Betriebsanlagen und Arbeitsmittel. </li>
<li>Eigenständige Planung und Umsetzung sowie Überprüfung von Arbeits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen. </li>
<li>Beratung und Unterstützung der Bereichsverantwortlichen in Angelegenheiten der Arbeitssicherheit (u.a. bei Unterweisungen oder Gefährdungsbeurteilungen). </li>
<li>Koordination arbeitsmedizinischer Untersuchungen und Ansprechpartner (w/m/d) der BG. </li>
<li>Systemverantwortung für die Arbeitsschutzsoftware "Auditor Plus”. </li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gem. § 7 Arbeitssicherheitsgesetz. </li>
<li>Sie sind Meister, Techniker oder Ingenieur (w/m/d). </li>
<li>Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Bereich der Arbeitssicherheit mit. </li>
<li>Sie verfügen über ein souveränes, der Situation angepasstes Auftreten sowie Kommunikationsstärke, Kooperationsfähigkeit, Überzeugungskraft und Konfliktfähigkeit. </li>
<li>Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und verfügen über Fahreignung. </li>
</ul>
Was Sie von uns erwarten dürfen:
<ul>
<li>Einen interessanten, vielfältigen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz. </li>
<li>Eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit selbständigen Gestaltungsmöglichkeiten. </li>
<li>Eine attraktive und tätigkeitsbezogene Vergütung (EG 11) sowie umfassende Leistungen (u.a. Betriebliche Altersvorsorge) nach dem TVöD. </li>
<li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Flex. Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten) </li>
<li>Fortbildungs- und Qualifikationsangebote. </li>
<li>Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. </li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Kantine, Hansefit, JobTicket, Fahrradleasing). </li>
</ul>
Kontakt:Für Rückfragen steht Ihnen Herr Willmann (Tel. 0761 76707 210) gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung (Datenformat PDF) übermitteln Sie uns bitte bis zum 15. Januar 2026 über unsere Jobbörse unter <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a> ASF GmbH | Hermann-Mitsch-Str. 26 | 79108 Freiburg | <a href="http://www.abfallwirtschaft-freiburg.de" target="_blank">www.abfallwirtschaft-freiburg.de</a>

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