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Künstliche Intelligenz und Automation, Big Data und Analytics, Cloud, Integration, Low Code Technologiethemen boomen in der allgemeinen Wahrnehmung und in unseren Projekten. Wir helfen unseren Kunden bei der Digitalisierung ihrer individuellen Unternehmensprozesse unter Einsatz moderner Technologien und Architekturen.&nbsp;
Unser cbs Traineeprogramm startet immer zum 01.04. und zum 01.10. eines jeden Jahres und bereitet Hochschulabsolventen auf die Technologiethemen und Projekte der Zukunft vor.&nbsp;
Als Trainee für den Bereich IT &amp; Digitalization kannst Du dabei zwischen den folgenden&nbsp;Vertiefungsrichtungen&nbsp;wählen:
<ul>
<li>Cloud Native Solutions&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Als Technologe im Cloud Platform Team entwirfst du gemeinsam mit den Kunden hybride und Multi-Cloud Systemlandschaften. In agilen Projektteams designst und implementierst du Apps für die Digitalisierung unserer Kunden auf der SAP Business Technology Platform und anderen PaaS Plattformen.&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>Enterprise Integration&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Auf Basis aktueller Integrationslösungen und -technologien entwirfst und realisierst Du automatisierte End-to-End-Prozesse über Anwendungs- und Unternehmensgrenzen. Du bringst API- und event-basierte Integration, Enterprise Messaging, EDI-basierte und anwendungsseitige Integration in globalen und hybriden Systemlandschaften auf Enterprise Level.&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>Application &amp; Product Development&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
Du definierst und erstellst Lösungen und Erweiterungen für die SAP Kernanwendungen unserer Kunden mit agilen Methoden im Continous Delivery / Continous Improvement und DevSecOps Umfeld.
Starte jetzt Deine Karriere in der (SAP) Beraterwelt und arbeite bei einem global agierenden Weltmarktführer&nbsp;mit passionierten Mitarbeitenden. Du hast Dein Studium erfolgreich abgeschlossen und möchtest nun in der SAP Beraterwelt den ersten Schritt auf der Karriereleiter nehmen? Du willst im Rahmen von Kundenprojekten bei namhaften Unternehmen schnell Verantwortung übernehmen und die Umsetzung von betriebswirtschaftlichen Lösungen gestalten?&nbsp;Dann ist unser Traineeprogramm genau das Richtige für Dich!
Wir suchen die Expertinnen und Experten von morgen und bilden Dich mit einem individuell zugeschnittenen Ausbildungsplan, SAP-Schulungen (inkl. Zertifizierungen) sowie Softskill Trainings in nur vier Monaten zum Consultant aus. Eine steile Lernkurve garantiert Dir einen erfolgreichen Einstieg in die Beraterkarriere und auch nach dem Traineeprogramm wirst Du gezielt gefördert.&nbsp;Denn Deine persönliche (Karriere-)Entwicklung wird bei uns großgeschrieben!&nbsp;Gestalte Deine und unsere Zukunft und werde Teil eines internationalen, hochmotivierten Teams, das für die Umsetzung globaler Projekte brennt.

<ul>
<li>Du hast einen Bachelor oder Master in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Naturwissenschaften, Mathematik oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Erfolg abgeschlossen</li>
<li>Darüber hinaus hast Du erste praktische Erfahrungen idealerweise im Bereich Software-Entwicklung, zum Beispiel durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt</li>
<li>Du hast Interesse an innovativen Technologie-Themen als auch aktuellen Prozess- und Projektmethoden</li>
<li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse und sprichst fließend Deutsch</li>
<li>Dich zeichnet eine analytische und lösungsorientierte Denkweise aus</li>
<li>Du hast Spaß daran, Neues zu lernen, und übernimmst gerne Verantwortung</li>
<li>Du bist kommunikativ, bist ein Teamplayer und hast Lust zu reisen</li>
</ul>


<ul>
<li>4 Monate Traineeprogramm am Standort Heidelberg, danach freie Standortwahl</li>
<li>Spannende, internationale Transformationsprojekte bei Weltmarktführern</li>
<li>Ab dem ersten Tag praktische Erfahrung und einen Mentor, der Dir zur Seite steht</li>
<li>Lernen von den Besten mit Hilfe der&nbsp;cbs Methodik an unserer cbs Academy</li>
<li>Besuch der SAP Academy in Walldorf mit SAP-Zertifizierung</li>
<li>Persönliche und fachliche Entwicklung, hin zur ´Führungskraft von Morgen´</li>
<li>Attraktives Einstiegsgehalt</li>
</ul>


Aus- und Weiterbildung Fachspezifische Schulungen, kompetentes Mentoring
Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Ausstattung Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation
Jobrad Jobrad, Jobticket, Mobilitätspauschale
Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit


Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.
Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.

Trainee SAP - IT & Digitalization (m/w/d)

Für unsere erfolgreiche Fachmessen und Online Events suchen wir aktuell zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter / Projektmanager (m/w/d) auf unbefristeter Basis. Das HRM Institute ist einer der führenden Veranstalter von Fachmessen, Expofestivals und Online-Konferenzen im Bereich Human Resources, Recruiting, Learning &amp; Development, Arbeitssicherheit und Corporate Fashion - national und international. Mit rund 35 Mitarbeiter:innen entwickeln wir aus Mannheim heraus innovative Eventformate, die Menschen verbinden und Wissen erlebbar machen. Unser Purpose: "Connecting HR people to network, to learn &amp; to find the best solution". Projektleiter / Projektmanager (w/m/d) Fachmessen &amp; Events (Präsenz &amp; Online) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Eigenverantwortliche Projektleitung für Fachmessen und Onlinekonferenzen</li> <li>Kundenmanagement &amp; Vertrieb: Betreuung und Ausbau von Ausstellern, Sponsoren und Partnern</li> <li>Konzeption &amp; Organisation aller Messephasen - von Akquise bis Nachbereitung</li> <li>Inhaltliche Programmplanung gemeinsam mit der Redaktion</li> <li>Budgetplanung &amp; -kontrolle für deine Veranstaltungen</li> <li>Koordination mit Marketing &amp; Messe-Durchführungs-Abteilung (MDA)</li> <li>Beobachtung aktueller Trends im HR- und Eventbereich</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (BWL, Marketing, Event-, Messe- oder Kongressmanagement)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement oder Eventmanagement wünschenswert</li> <li>Kommunikatives Verkaufstalent mit Begeisterung für Kundenkontakte</li> <li>Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Begeisterung für Events, Networking und innovative Messeformate</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Hybrides Arbeiten (3 Tage Büro / 2 Tage Homeoffice nach Einarbeitung)</li> <li>30 Tage Urlaub &amp; Gleitzeit</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Attraktive Altersvorsorge</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Familiengenossenschaft e.G.)</li> <li>Kollegiales, wertschätzendes Team</li> <li>Strukturiertes Onboarding</li> <li>Regelmäßige Team-Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf, Team-Abende)</li> <li>Modernes Büro mit Rheinblick, kostenfreien Parkplätzen &amp; Getränken</li> <li>Leistungsgerechtes Festgehalt + zzgl. möglichem Bonus</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung mit Raum für Ideen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Schick uns gerne im ersten Schritt deinen Lebenslauf zu. Wir freuen uns Dich kennenzulernen. gerneperDU Jetzt bewerben

Projektleiter / Projektmanager (m/w/d) Fachmessen & Events (Präsenz & Online)

Du brennst für Neugeschäft - dann jage im SAP BTP Umfeld für uns neue Deals, finde offene Türen und erreiche Abschlüsse dort, wo andere sie nicht einmal sehen.
Du wirst Teil eines neu entstehenden Teams und hast die Möglichkeit, Strukturen aktiv mitzugestalten, deine Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns etwas Neues aufzubauen. Berate unsere Kunden als Teil des SAP Business Transformation Teams und begleite sie bei der digitalen Transformation.
 Tätigkeiten
Neugeschäft mit Vision
Du identifizierst und entwickelst gezielt neue Geschäftsmöglichkeiten im Bereich SAP BTP &amp; AI – mit Fokus auf Innovation und echtem Mehrwert für unsere Kunden.
Strategische Beratung mit Weitblick
Du begleitest potenzielle und bestehende Kunden bei ihrer digitalen Transformation und positionierst unsere Lösungen als Enabler für ihre Zukunft.
Vertrieb aus einem Guss
Du steuerst den gesamten Sales-Prozess – von der Leadgenerierung über die Angebotsentwicklung bis zum erfolgreichen Abschluss.
Kollaboration für Kundenerfolg
Du arbeitest eng mit unseren technischen Expert*innen und dem Marketing-Team zusammen, um individuelle Lösungen zu gestalten, die begeistern.
Beziehungen mit Potenzial
Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und erkennst Cross- und Upselling-Chancen frühzeitig.
Trendscout im Vertrieb
Du behältst den Markt im Blick, identifizierst relevante Entwicklungen und leitest daraus konkrete Vertriebschancen ab.
 Anforderungen
Sales-Profi mit Biss
Du bringst langjährige Erfahrung im B2B IT-Vertrieb mit, idealerweise im SAP-Umfeld und kennst die Dynamiken komplexer Sales-Zyklen.
Technologie-Versteher
Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich SAP BTP, Cloud-Technologien und AI, oder brennst dafür und kannst dich schnell und tief in diese Themen einarbeiten.
Hunter-Mentalität mit Drive
Du liebst es, neue Kunden zu gewinnen, Chancen zu erkennen und daraus echte Erfolge zu machen.
Beratung auf Augenhöhe
Du verstehst die Herausforderungen unserer Kunden und entwickelst gemeinsam mit ihnen passgenaue Lösungen.
Kommunikationsstark &amp; überzeugend
Du kannst begeistern, überzeugen, Beziehungen aufbauen und nachhaltig pflegen.
Eigenverantwortlich &amp; unternehmerisch
Du steuerst deine Vertriebsaktivitäten zielgerichtet und mit klarem Fokus.
Gemeinsam zum Erfolg
Du arbeitest eng mit Kolleg*innen aus Presales, Delivery und Marketing zusammen, mit dem Ziel, individuelle Kundenlösungen zu schaffen und nachhaltige Erfolge zu erzielen.
Unterwegs für echte Wirkung
Du bist gerne vor Ort beim Kunden, um Vertrauen aufzubauen. Mit einer Reisetätigkeit von ca. 30-50% bist du dort, wo deine Beratung gefragt ist.
Sprachlich sicher &amp; überzeugend
Deutsch: souverän &amp; verhandlungssicher (min. C1)
Englisch: business-ready
 Team
Du startest in einem neu entstehenden Team mit viel Gestaltungsspielraum und echtem Entwicklungspotential. Gemeinsam mit erfahrenen Tech-Profis und Kolleg*innen mit langjähriger Expertise im SAP-Umfeld gestaltest du den Aufbau unserer BTP-Kompetenz – in einem Umfeld, das von echter Zusammenarbeit, gegenseitiger Unterstützung und Team-Spirit lebt.
 Bewerbungsprozess
Erstes Kennenlernen
In einem ca. 45-minütigen Video-Call via MS Teams tauschst du dich mit dem Hiring Manager aus. 
Wir sprechen offen über Erwartungen, Ziele und darüber, wie die Rolle zu deinen Vorstellungen passt und wie wir gemeinsam erfolgreich sein können. 
Denn ein gutes Match entsteht nur, wenn es für beide Seiten passt.
Vertiefender Austausch mit Hiring Manager und HR
Gemeinsam sprechen wir nun ausführlicher über deine bisherigen Erfahrungen und Kompetenzen, über deine beruflichen Ziele und die Rolle, die du bei uns einnehmen könntest. 
Wir klären dabei nicht nur den fachlichen Rahmen, sondern sprechen auch über Themen wie Vergütung, Benefits und Vertragsgestaltung. 
Zudem bietet das Gespräch viel Raum für deine Fragen, damit du dir ein klares Bild von uns als Arbeitgeber und der Rolle machen kannst. 
Plane dafür bitte ca. 60 Minuten ein.
Meet the Team
Wenn der Funke bei uns allen übergesprungen ist, laden wir dich gerne zu einem Termin mit deinen potenziellen neuen Kolleg*innen ein.
Am liebsten persönlich bei uns in Leimen, denn so bekommst du ein echtes Gefühl dafür, wie wir ticken, wie wir zusammenarbeiten und was unseren Teamspirit ausmacht.
Und das Beste:
Während des gesamten Prozesses sind wir für dich da - im Chat, per Mail oder im Call.
Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen!

Sales Manager - Innovation & Growth (all genders)

Die Bezirkszahnärztekammer der Pfalz ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und hat ihren Sitz in Ludwigshafen/Rhein. Zu ihren Hauptaufgaben gehören u.a.: • Berufsvertretung und Interessenwahrung der Zahnärzte • Aus-, Fort- und Weiterbildung zahnärztlichen Praxispersonals • Prüfung der Einhaltung der Berufsordnung der Zahnärzte sowie Qualitätssicherung • Organisation von Fortbildungsveranstaltungen der Mitglieder <ul><li>Unterstützung des Vorstands im Tagesgeschäft und bei strategischen Projekten</li><li>Organisation und Betreuung der Fortbildungsveranstaltungen</li><li>Vorbereitung und Koordination von Sitzungen, Präsentationen und Berichten</li><li>Protokollführung bei Vorstandssitzungen</li><li>Organisation von Terminen und Geschäftsreisen</li></ul> <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Mitorganisation von Veranstaltungen und Tagungen</li><li>Teamfähigkeit, Organisationstalent, persönliche Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität</li><li>Diskretion</li><li>Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen (Word, Powerpoint, Excel, Outlook)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>

Vorstandsassistenz (m/w/d)

Wir suchen eine/n Kundenberater/in Inbound (m/w/d) für unser Home Office-Team. Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden. Verfügbar an den Standorten Köln, Mannheim, Dortmund und Karlsruhe in Deutschland.<h2>Über uns</h2>Vocal Connect ist ein führendes Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung von exzellentem Kundenservice spezialisiert hat. Unsere Mission ist es, unseren Kunden die bestmögliche Unterstützung zu bieten und ihre Erwartungen stets zu übertreffen.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Bearbeitung von eingehenden Kundenanfragen per Telefon und E-Mail.</li><li>Bereitstellung von Informationen und Lösungen zu Produkten und Dienstleistungen.</li><li>Pflege und Aktualisierung der Kundendatenbank.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Lösung spezifischer Kundenanliegen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Erforderlich: Kundenorientierte Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten.</li><li>Optional: Erfahrung im Kundenservice oder in einer ähnlichen Rolle.</li><li>Optional: Kenntnisse in weiteren Sprachen sind von Vorteil.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten im Home Office.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.</li><li>Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung über unser Online-Portal.</li><li>Erstgespräch mit einem Mitglied unseres HR-Teams.</li><li>Fachgespräch mit dem Teamleiter.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Köln, Deutschland</li><li>Mannheim, Deutschland</li><li>Dortmund, Deutschland</li><li>Karlsruhe, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Kundenberater/in Inbound (m/w/d) – Home Office

Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen. Wir sind ein Familienbetrieb - und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein - genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit. Für unsere Niederlassung der Von Guttenberg GmbH am Standort Frankenthal suchen wir ab sofort eine/n Vertriebsmitar­bei­ter/in im Außendienst (m/w/d) (Vollzeit, 40 Stunden) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und Partnern aus der Industrie</li> <li>Akquisition von Neukunden und kontinuierlicher Ausbau unseres Kundennetzwerks</li> <li>Eigenständige Organisation des Berufsalltags</li> <li>Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen</li> <li>Budgetverantwortung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst</li> <li>Reklamationsmanagement</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang mit erster praktischer Erfahrung </li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Kommunikationsstärke</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Vertriebsaffinität und ausgeprägte Kundenorientierung gepaart mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Verhandlungssicher</li> <li>Technisches Grundverständnis als Basis für unsere Schulungen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs</li> <li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li> <li> Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld </li> <li>Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams - senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung: Mail: <a href="mailto:jobs@vonguttenberg.de" target="_blank">jobs@vonguttenberg.de</a> Von Guttenberg GmbH Personal-Zentrale WSDG Verwaltung Veronika Becker Uhlandstraße 15 85609 Aschheim Niederlassung Von Guttenberg GmbH Frankenthal Robert-Bosch-Straße 6 67227 Frankenthal <a href="http://www.vonguttenberg.de" target="_blank">www.vonguttenberg.de</a>

Vertriebsmitarbeiter/in im Außendienst (m/w/d) Frankenthal

Werkstudent (m/w/d) Im Bereich Controlling mit Schwerpunkt Einkaufscontrolling Wir sind ein familiengeführtes, globales Unternehmen der Spezialitätenchemie auf den Gebieten Paintshop-Materialien und Metallbearbeitungsmedien mit Tochterunternehmen, Lizenznehmern und Partnern im In- und Ausland. Für unserer Headquarter in Heidelberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent (m/w/d) Im Bereich Controlling mit Schwerpunkt Einkaufscontrolling Ihre Aufgaben:<ul> <li>Controlling des operativen und strategischen Einkaufs (Anfertigung von Analysen, Auswertun-gen und Reportings und Erarbeitung von Verbesserungspotentialen)</li> <li>Informationsgewinnung über den Markt (Sammeln/Aufbereiten von Marktdaten, etc.)</li> <li>Erstellung von Abweichungsanalysen zu den Vormonaten</li> <li>Datenaufbereitung (Festlegung von Artikelgruppen, Mindestbestände/Bestellpunkte errech-nen, ABC-Analyse)</li> <li>Aktive Mitarbeit bei Projekten und Erstellung von Ad-Hoc Analysen nach Bedarf auch in ande-ren Bereichen</li> </ul> Ihr Profil:<ul> <li>Sie sind eingeschrieben im Studium der Wirtschaftswissenschaften, oder einem ähnlichen Studiengang, Vertiefung in den Bereichen Controlling oder Einkauf/Materialwirtschaft wün-schenswert</li> <li>Eine erste Berufserfahrung, bspw. durch ein Praktikum oder eine Ausbildung, ist von Vorteil</li> <li>Sie haben Erfahrungen mit MS-Office (insbesondere Excel)</li> <li>Erfahrung mit Microsoft Power BI von Vorteil</li> <li>Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und gehen Aufgaben sorgfältig und mit Neugier an, dabei verlieren Sie nicht den Blick für das Wesentliche</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, können aber auch selbständig Aufgaben übernehmen</li> <li>Gute Englischsprachkenntnisse runden Ihr Profil ab</li> </ul> Ihre Benefits: Als eingeschriebener Student bringen Sie 10-20 Wochenstunden Zeit mit und sind an einer längerfris-tigen Zusammenarbeit interessiert. Wir bieten Ihnen interessante Einblicke in den Alltag eines internationalen Unternehmens sowie eine attraktive Vergütung bei flexiblen Arbeitszeiten. Kontakt Sie suchen eine außerordentlich interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynami-schen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien? Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagefähige Bewerbung. Chemische Werke Kluthe GmbH Human Resources Postfach 10 18 69 69008 Heidelberg <a href="mailto:career@kluthe.com" target="_blank">career@kluthe.com</a> <a href="http://www.kluthe.com" target="_blank">www.kluthe.com</a>

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Controlling mit Schwerpunkt Einkaufscontrolling

Sales Manager im Außendienst (m/w/d) Im Bereich Prozesschemikalien zur Metallbearbeitung Wir sind ein familiengeführtes, globales Unternehmen der Spezialitätenchemie auf den Gebieten Paintshop-Materialien und Metallbearbeitungsmedien mit Tochterunternehmen, Lizenznehmern und Partnern im In- und Ausland. Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir für zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sales Manager im Außendienst (m/w/d) Im Bereich Prozesschemikalien zur Metallbearbeitung Ihre Aufgaben:<ul> <li>Sie betreuen unsere Industriekunden aus dem Bereich Metallverarbeitung</li> <li>Sie besuchen potenzielle Neukunden und überzeugen diese von den Vorzügen unserer Produkte</li> <li>Sie lösen technische Fragestellungen bei Kunden selbst oder mit Hilfe unseres technischen Supports</li> <li>Sie arbeiten eng mit Ihren Außendienst-Kollegen, dem Vertriebs-Innendienst sowie unserem Labor zusammen</li> <li>Sie dokumentieren Ihre Besuche digital und unterstützen beim Erstellen von Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen</li> </ul> Ihr Profil:<ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung, idealerweise als Verfahrensingenieur, Industriemechaniker, Techniker, Meister o.ä.</li> <li>Sie bringen erste Berufserfahrung im Vertrieb mit, auch Quereinsteiger sind willkommen</li> <li>Sie haben eine ambitionierte, innovative und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein freundliches und verbindliches Auftreten sowie Freude am Netzwerken</li> <li>Sie zeichnet eine Hands-on Mentalität und Spaß an Teamwork aus</li> <li>Sie sind kommunikativ, serviceorientiert und belastbar</li> <li>Ein sicherer Umgang mit den gängigen IT-Programmen wie MS-Office, ERP- und CRM-Systeme ist für Sie selbstverständlich</li> </ul> Ihre Benefits:<ul> <li>Großer Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien</li> <li>Persönlicher Mentor während der Einarbeitung</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>33 Tage Jahresurlaub</li> <li>VWL / Zuschuss zur Altersvorsorge</li> </ul> Kontakt Suchen Sie eine außerordentlich interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Familienunternehmen? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit, bitte per E-Mail. Chemische Werke Kluthe GmbH Human Resources <a href="mailto:career@kluthe.com" target="_blank">career@kluthe.com</a> <a href="http://www.kluthe.com" target="_blank">www.kluthe.com</a>

Sales Manager im Außendienst (m/w/d) im Bereich Prozesschemikalien zur Metallbearbeitung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir bundesweit für den deutschen Vertriebsbereich mehrere Trainees (m/w/d).

Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit vertrieblicher Ausrichtung</li>
<li>Erste Berufserfahrung im Vertrieb, z.B. durch Praktika</li>
<li>Mobilität innerhalb Deutschlands</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
<li>Einsatz- und Lernbereitschaft, Pragmatismus sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten im Umgang mit Kennzahlen</li>
<li>Souveräne und kommunikationsstarke Persönlichkeit, der es gelingt, eine positive und verlässliche Kundenbeziehung aufzubauen und zu halten</li>
</ul>
Nach erfolgreicher Einarbeitung ist ein Wechsel in den Vertriebsaußendienst als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) vorgesehen.

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Im Rahmen unserer Karriereförderung für den Vertriebsnachwuchs bereiten wir Sie innerhalb des ca. 12-monatigen Traineeprogramms auf Ihre erfolgreiche Zukunft in unserem deutschen Vertriebsteam vor</li>
<li>Sie durchlaufen mehrere Praxisphasen in verschiedenen Bereichen, bei denen Sie sich operativ und eigenverantwortlich entfalten können</li>
<li>Sie erhalten zudem einen ganzheitlichen Blickwinkel auf die relevanten Geschäftsabläufe und lernen den Pharmagroßhandel kennen </li>
<li>Unser Traineeprogramm bietet Ihnen neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und gezielten Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch ein persönliches Mentoring</li>
</ul>
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter ist zentraler Bestandteil unseres Unternehmenserfolgs. Deshalb ist es für uns selbstverständlich, ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld, attraktive Vergütungsmodelle, Zusatzleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anzubieten.
Work-Life Balance:
Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter gesund bleiben.&nbsp;Hierfür bieten wir zum Beispiel folgende Leistungen an: Betriebsarzt, Grippeschutzimpfung, Bildschirmarbeitsplatzbrille und Wellhub Angebot
<ul>
<li>Wir bieten durch unsere&nbsp;Mobile Office-Regelung&nbsp;flexible Arbeitsmodelle, um eine Balance zwischen Arbeitstätigkeit und privater Lebensführung zu ermöglichen.</li>
<li>Wir legen großen Wert auf&nbsp;ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze&nbsp;und Kompetenz in Gesundheitsfragen durch ein umfassendes Seminarangebot und unsere&nbsp;jährlich stattfindenden Gesundheitstage.</li>
<li>Die körperliche Aktivität unserer Mitarbeiter fördern wir durch günstige Leasingverträge für&nbsp;Fahrräder&nbsp;und E-Bikes, in Kooperation mit JobRad.</li>
<li>Sportliche Highlights sind die Teilnahme an Firmenläufen und der PHOENIX Cup, unser&nbsp;europaweites internes Fußballturnier.</li>
</ul>
Weitere Arbeitgeberleistungen:
<ul>
<li>Familienservice, Beratung in allen Lebenslagen</li>
<li>Flexible Arbeitszeit</li>
<li>Betriebsrestaurant </li>
<li>Tarifliche Einmalzahlungen (Weihnachtsgratifikation, Urlaubsgeld)</li>
<li>Kostenloses Angebot von Kaffee, Wasser, Tee, Obst </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li>
<li>Bezahlte Freistellung für besondere Anlässe</li>
<li>Mitarbeiterangebote und Events</li>
<li>Wellhub Angebot </li>
</ul>

Trainee Vertrieb (m/w/d)

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium, bevorzugt im wirtschaftswissenschaftlichen, kaufmännischen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung.</li>
<li>Erfahrung im Vertrieb: Sie haben bereits Erfahrung im Vertrieb und in der Neukundenakquise, idealerweise im Bereich IT-Personalvermittlung.</li>
<li>Erfahrung im Recruiting: Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im Recruiting bei einem Personaldienstleister.</li>
<li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick: Sie überzeugen durch diplomatisches Geschick, Fingerspitzengefühl und Verhandlungsexpertise.</li>
<li>Kundenorientierung: Sie sind kundenorientiert und haben Freude daran, nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.</li>
<li>Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und kooperieren eng mit Ihren Kollegen aus dem Recruiting.</li>
<li>Analytische Fähigkeiten: Sie verfügen über gute analytische Fähigkeiten und können Markt- und Wettbewerbssituationen treffend analysieren.</li>
<li>Zielorientierung: Sie sind beharrlich und zielorientiert, mit einer starken Eigenmotivation und dem Antrieb, kontinuierlich zu wachsen.</li>
<li>zielorientiert</li>
<li>analytisch</li>
<li>Erfolgswille</li>
<li>leistungsbereit</li>
<li>multitaskingfähig</li>
<li>agil</li>
<li>Growth Mindset</li>
<li>Technik-affin</li>
<li>teamfähig</li>
<li>Deutsch</li>
</ul>


<ul>
<li>Für einen führenden, bundesweit agierenden Personaldienstleister im zukunftssicheren IT- und Engineering-Markt suchen wir Recruiting und Sales Consultants, die ihre Karriere selbst steuern möchten!</li>
<li>Kundenakquise und Aufbau eines Kundenstamms: Nach einer umfassenden Einarbeitung identifizieren Sie Entscheider bei Top-Unternehmen und sprechen diese aktiv an, um Neukunden zu gewinnen.</li>
<li>Kundenpräsentationen und Verhandlungen: Sie überzeugen potenzielle Kunden in telefonischen, persönlichen sowie digitalen Präsentationsterminen von unseren Leistungen und führen erfolgreiche Verkaufs- und Vertragsverhandlungen.</li>
<li>Als kompetente Recruiting Consultants identifizieren Sie passende IT- und Engineering Fach- und Führungskräfte, um die Besetzung der Positionen voranzutreiben.</li>
<li>Dabei decken Sie das gesamte Spektrum der IT- und Engineering Themen sowie alle Vertragsarten (Contracting, Perm, Temp) ab.</li>
<li>Markt- und Wettbewerbsanalyse: Sie analysieren die aktuelle Markt- und Wettbewerbssituation und leiten daraus entsprechende Strategien ab.</li>
<li>Beziehungsmanagement und Netzwerkaufbau: Sie betreiben aktives Beziehungsmanagement, kennen das "who is who" bei Ihren Kunden und Kandidaten und bauen langfristige Geschäftsbeziehungen auf.</li>
</ul>


<ul>
<li>Umfassende Einarbeitung: Eine detaillierte und umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben und die IT- und Engineering-Personaldienstleistungsbranche.</li>
<li>Unterstützung durch ein starkes Team: Zusammenarbeit mit einem erfahrenen und unterstützenden Recruiting-Team.</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten: Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.</li>
<li>Attraktive Vergütung: Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung sowie zusätzliche Benefits und Gehaltskomponenten wie Firmenwagen.</li>
<li>Weitere Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge, der Leasingmöglichkeit eines Business Bikes uvm.</li>
</ul>

edeCON - people &amp; organizations Als erfahrener Personalberater unterstützt edeCON die Unternehmen bei der Suche nach den besten Talenten und hilft Kandidaten, neue Herausforderungen zu erkennen und ihre Karriereziele zu erreichen. Mit maßgeschneiderten Lösungen finden wir den perfekten Match zwischen Fach- und Führungskräften und potentiellen Arbeitgebern. Durch umfassende Beratung und gezielte Coaching-Maßnahmen begleiten alle stakeholder zum Erfolg. Unser Fokus liegt auf langfristigen Partnerschaften und nachhaltigen Ergebnissen. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und Marktkenntnis für Ihre Personalbedarfe und Karrierechancen.

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