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Pflegefachhelfer*in 					 						Pflegehelfer *in
Einrichtungen der Altenhilfe
 				Arbeitgeber
AWO care gGmbH
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 153631</li>
<li>Seniorenzentrum Mömlingen</li>
<li> 					 						 							Danziger Straße 8, 							63853 						 						Mömlingen 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit – Schicht 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Seniorenzentrum Mömlingen
Maria Günzler-Väth 					 Danzigerstraße 8 					 63853 Mömlingen 				
 					Telefon: 06022 709321-39 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Pflegefachhelfer*in, Pflegehelfer *in

Betreuungsassistent *in 					 						Betreuungskraft/ Alltagsbegleiter*in gemäß § 43b/ 53b SGB XI
Einrichtungen der Altenhilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 153575</li>
<li>Seniorenresidenz Wörth</li>
<li> 					 						 							Münchner Straße 4, 							63939 						 						Wörth am Main 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Seniorenresidenz Wörth
Florian Mann 					 Münchner Straße 4 					 63939 Wörth am Main 				
 					Telefon: 09372 982 0 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Betreuungsassistent *in, Betreuungskraft/Alltagsbegleiter*in gemäß § 43b/53b SGB XI

<ul><li>Gut vernetzt und bestens verdrahtet übernehmen Sie als Teil eines kollegialen Teams die Wartung und Instandhaltung unserer betriebs- und gebäudetechnischen Maschinen und Anlagen.</li><li>Zügig und zuverlässig erkennen und beheben Sie auftretende Fehler / Störungen und verhindern so negative Einflüsse auf Umwelt, Sicherheit und Produktion.</li><li>Auch externe Dienstleister, die in unserem Hause tätig sind, werden von Ihnen umsichtig betreut und beaufsichtigt.</li></ul>

Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Betriebs- und Gebäudetechnik

Das Juz ist: Ein bisschen wie Familie, ein bisschen Chaos und manchmal ein bisschen herausfordernd - in jedem Fall aber prägend.&nbsp;Unsere Teenies und Jugendliche bezeichnen das Juz oft als „zweites Zuhause“ und wir selbst sind überzeugt davon, wie wichtig Orte sind, die einfach die Möglichkeit bieten, da sein zu können, mit allen Themen, die so im Gepäck sind. Wir verknüpfen offene Jugendarbeit mit sportpädagogischen Angeboten und sind sozialraumorientiert. Aufsuchende Arbeit und Beratungstätigkeiten gehören ebenso zu unseren Schwerpunkten.&nbsp;Du hast Lust auf Arbeit mit Teenies und Jugendlichen?&nbsp;Dich schreckt nicht ab, vorwiegend nachmittags und abends, gelegentlich auch mal an einem WE zu arbeiten?Sportliche Aktivitäten sind genau dein Ding?&nbsp;Du bist Dir nicht zu schade, auch mal was Handwerkliches zu machen?&nbsp;Du suchst ein tolles Team?Du bist ein/e Teamplayer/in?&nbsp;Interkulturelle Arbeit ist kein Fremdwort für Dich?&nbsp;Dir ist regelmäßige Supervision wichtig?Dann bewirb dich bei uns und werde Teil unseres Teams!&nbsp;Was wir bieten:&nbsp;<ul><li>&nbsp;Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp;</li><li> Gestaltungsspielräume&nbsp;</li><li> Arbeiten in Teams in respektvoller und freundlicher Atmosphäre&nbsp;</li><li> Teilhabe an der Kinder- und Jugendarbeit im Kirchenkreis</li><li> Kollektive Beratung und regelmäßige Fallsupervision&nbsp;</li><li> Regelmäßige Fortbildungen</li><li> Vergütung nach Entgeltgruppe TV-L SuE S11b, sowie betriebliche Zusatzversorgung über VBL&nbsp;</li></ul>Was wir erwarten:&nbsp;<ul><li>&nbsp;Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik&nbsp;</li><li> Fähigkeit zu selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit&nbsp;</li><li> Belastbare, gefestigte Persönlichkeit mit christlichem Werteverständnis und Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen angehört)&nbsp;</li><li> Führerschein Klasse B&nbsp;</li></ul>Nähere Auskünfte erteilt Dir Frau Antje Heigl&nbsp;Telefon: 0 61 81- 25 92 68.&nbsp;Schwerbehinderte Menschen mit gleicher Qualifikation und Eignung werden bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Wenn wir Dein Interesse geweckt haben und Du mit der vorübergehenden Speicherung Deiner persönlichen Daten bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens einverstanden bist, freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Sende diese bitte an: <a href="mailto:antje.heigl@ekkw.de" target="_blank">antje.heigl@ekkw.de</a>

Evangelische Kirche von Kurhessen-Waldeck

Sozialarbeiterin oder Sozialpädagogin (m/w/d)

Echt was bewirken <ul><li>Du unterstützt bei der täglichen Bewohnerversorgung z. B. Körperpflege, Frisieren, Ankleiden und Speisenversorgung</li><li>Du begleitest die Bewohner/innen liebevoll im Alltag</li><li>Zu deinen Aufgaben gehört auch die aktivierende Betreuung der Bewohner/innen</li><li>Du wirkst bei der Organisation und Durchführung von Festen und Veranstaltungen in der Einrichtung mit</li></ul>

Pflegehilfskraft (m/w/d)

Stellennummer: 24-34-2025 Der Magistrat der Stadt Heusenstamm sucht ab sofort für den Fachdienst 3.4 Umwelt, Forst und Klimaanpassung einen Landschaftsarchitekten eine Landschaftsarchitektin (m/w/d) für den Bereich öffentliche Freianlagen - unbefristet und in Vollzeit - - EG 11 TVöD-VKA - In dieser verantwortungsvollen Position gestalten Sie zahlreiche Grünanlagen, die das Stadtbild prägen und zur Lebensqualität der Menschen beitragen. Sie bringen gestalterisches Können, ökologisches Verantwortungsbewusstsein und ein feines Gespür für Pflege und Sicherheit zusammen. Neben der kreativen und fachlichen Gestaltung betreuen Sie rund 30 Spielplätze und 5.000 Stadtbäume. Ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit ist die Umsetzung des aktualisierten Parkpflegewerks für den Schlossgarten - mit anstehenden Maßnahmen an Gewässern und Freiflächen. Ziel ist es, die Strahlkraft dieser historischen Anlage auch in Zeiten des Klimawandels zu bewahren. Sie übernehmen eine Aufgabe mit Sinn - für die Umwelt, für die Stadt, für die Gesellschaft. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li> Planung, Bau und Sanierung von Freianlagen <ul> <li> Entwicklung wirtschaftlicher und gestalterischer Strategien </li> <li> Neuentwicklung eines Pflegehandbuchs für innerstädtische Grünflächen </li> </ul> </li> <li> Pflege und Unterhaltung von Freianlagen <ul> <li> Koordination und Organisation der Grünflächenpflege </li> <li> Vorbereitung von Neuausschreibungen und Vergabe der Jahresgrünpflegeleistungen </li> <li> Koordination und Organisation der Verkehrssicherung sowie der Baum- und Spielplatzkontrollen </li> </ul> </li> <li> Verwaltung und Bewirtschaftung unbebauter Liegenschaften <ul> <li> Bearbeitung von Bürgeranfragen </li> <li> Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> Betreuung von Fremdnutzungen und Bearbeitung von Schadenfällen </li> </ul> </li> <li> Haushaltsplanung und Mittelbewirtschaftung </li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li> ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) </li> <li> digitales Arbeitszeitkonto/planungssichere Arbeitszeiten </li> <li> monatliches Bruttogrundgehalt zwischen 4.153,35€ (Stufe 1) und 6.154,45€ (Stufe 6) bei Vollzeitbeschäftigung je nach nachgewiesener Qualifikation </li> <li> Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li> Möglichkeiten zur fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li> tarifliche Sozialleistungen: Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, jährliche leistungsorientiere Prämie, vermögenwirksame Leistungen </li> <li> betriebliche Leistungen: freiwillige Teilnahme am Sozialwerk, Vereinbarung zum JobBike </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement: kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad, Sonderkonditionen im Fitnessstudio, Facharzttermine über Gesundheitslotsen </li> <li> kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li></ul> Sie verfügen über: <ul> <li> ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Landschaftsarchitektur </li></ul> Sie bringen insbesondere mit: Fachliche Anforderungen: <ul> <li> Fundierte Fachkenntnisse in Planung, Gestaltung und Bau von Freianlagen </li> <li> einschlägige Berufserfahrung in der Projektkoordination von Baumaßnahmen sowie in den Leistungsphasen der HOAI, Ausschreibungen, Vergaben und Bauüberwachung </li> <li> Berufserfahrung im Umgang mit Parkpflegewerken und naturnahen Pflegekonzepten </li> <li> Kenntnisse in Naturschutz, Klimaanpassung und nachhaltiger Stadtentwicklung </li> <li> sicherer Umgang mit Planungs- und Grafiksoftware (z. B. GIS) sowie Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) </li></ul> Persönliche Kompetenzen: <ul> <li> kreatives und konzeptionelles Denken </li> <li> Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Behörden, Bürgern und Dienstleistern </li> <li> sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen </li> <li> Interesse an Bürgerbeteiligungen und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> Engagement für ökologische und soziale Aspekte der Freiraumgestaltung sowie Begeisterung für nachhaltige, klimaresiliente Stadtgestaltung </li></ul> Für weitere Fragen steht Ihnen die Fachdienstleitung, Frau Dr. Kirsten Fritz, unter der Telefonnummer 0 6104/607-1340 gerne zur Verfügung. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bis zum 29. September 2025 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über den QR-Code oder über unsere Website <a href="http://www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere-und-ausbildung" target="_blank">www.heusenstamm.de/de/buerger-und-stadt/verwaltung-und-politik/karriere…</a>.

Landschaftsarchitekt / Landschaftsarchitektin (m/w/d)

Elektriker*in (m/w/d) 						 							Elektrofachkraft (m/w/d) 						 							Prüftechniker*in (m/w/d)
Bei der AWO Unterfranken sind Werte nicht nur Worte auf dem Papier, sondern werden täglich in die Praxis umgesetzt. Das schätzen unsere über 2.900 Mitarbeiter*innen, die ihrem Herzen gefolgt sind und sich bewusst für uns entschieden haben!
Unser Zuverdienstbetrieb AWO AKTV Aschaffenburg mit den Bereichen Montage- und Dienstleistungen verhilft Menschen mit psychischen Erkrankungen am Arbeitsleben teilhaben zu können und ihr Leben (neu) zu strukturieren.
Wir setzten uns gemeinsam für eine inklusive und gerechte Arbeitsumgebung ein, in der alle Mitarbeitenden gleiche Chancen geboten werden. Bei uns zeigt sich die Gerechtigkeit sowohl in der Vergütung als auch im Umgang miteinander, unabhängig vom Geschlecht. Wir engagieren uns dafür, dass Sie sich bei uns frei entfalten und Ihre individuellen Stärken optimal einbringen können. Ihre Potenziale sind uns bekannt, und wir fördern diese aktiv, um gemeinsam erfolgreich zu sein.
Einrichtungsbeschreibung In unserer integrativen Einrichtung AWO AKTIV Aschaffenburg bieten wir 40 psychisch erkrankten Menschen ambulant einen sinnvollen Zuverdienst. Auf dem gleichen Gelände befindet sich, als unsere Schwesterneinrichtung, das Übergangswohnheim ,MainWohl – Zentrum für psychische Gesundheit’. Für dessen Bewohner*innen bieten wir in der Werkhalle von AWO Aktiv weitere 30 Plätze in der Arbeitstherapie an.
 		 		 			Stellenbeschreibung
In dieser abwechslungsreichen und spannenden Vollzeitstelle sind Sie als Elektrofachkraft (m/w/d) teil eines kleinen und familiären Teams. Sie sind für einige AWO Einrichtungen der AWO Unterfranken dafür verantwortlich, elektrische Anlagen, Betriebsmittel und ortsfeste elektrische Anlagen gemäß DIN VDE 0100-600 und DIN VDE 0105-100 durchzuführen. Die Prüfung im Sinne der Unfallverhütungsvorschrift wird in Begleitung von Teilnehmer*innen der AWO Aktiv durchgeführt, die Sie anleiten. An Tagen, an denen keine Elektroprüfungen stattfinden, betreuen Sie als Arbeitsanleiter*in mit den Kollegen*innen unsere Teilnehmer*innen in der Werkhalle.
Sie suchen nicht nur eine Stelle, sondern eine Aufgabe mit Herz, bei der Ihre Stärke und Ihr Engagement der Motor für Veränderung sein kann? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
 		 		 	 			 		 		 			 				 					 						 							Sie bringen mit
<ul>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Sie besitzen Erfahrung in der eigenständigen Organisation und Durchführung der Prüfung elektrischer Anlagen und Betriebsmittel im Sinne der Unfallverhütungsvorschrift (DGUV Vorschrift 3)</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Ihnen liegen die Unterstützung und Anleitung von Menschen am Herzen.</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Sie sind eine belastbare Persönlichkeit und scheuen sich nicht vor Veränderungen.</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und arbeiten selbstständig.</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Sie haben eine positive Persönlichkeit, sind offen für Neues und veränderungsbereit.</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Unternehmerisches Denken und pädagogische Arbeit betrachten Sie nicht als Widerspruch.</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Sie arbeiten strukturiert mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein.</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Sie arbeiten gerne im Team, sind klar in Ihrer Kommunikation und in Ihrem Auftreten.</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.</li>
</ul>
&nbsp;Ihr Aufgabenbereich:
<ul>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;Elektroprüfungen und Anleitung von Teilnehmer*innen der AWO Aktiv</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;eigenständige Planung, Organisation und Anleitung der Arbeitsabläufe</li>
<li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Absprache mit der direkten Kollegenschaft im Arbeitsalltag sowie dazugehörige Teilnahme an Besprechungen</li>
</ul>
Noch unsicher? Machen Sie unseren Express-Eignungstest:
 Ich will eine Aufgabe, nicht nur einen Job. ❤️ Ich gebe viel und von Herzen - dafür wünsche ich mir Wertschätzung. Auch wenn Geld nicht alles ist: Ich möchte ein faires, angemessenes Gehalt. Ich freue mich über Zulagen und Zuschüsse. &nbsp;⏲ Ich möchte eine regelmäßige Arbeitsezeit ohne reguläre Wochenenddienste. Natürlich geht es um das Wohl des Verbandes. Aber ich will auch meine persönlichen Ziele unterstützt wissen, z.B. mit finanzierten Fort- und Weiterbildungen. Ich liebe meinen Beruf… aber ich habe auch ein Privatleben! Ich will dabei unterstützt werden, beides unter einen Hut zu bringen, z.B. mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Betreuungsangeboten. Ich wünsche mir einen Arbeitgeber, dem Klimaschutz und Nachhaltigkeit wichtig sind.
Sie haben gleich mehrere Punkte angekreuzt? Dann müssen wir uns kennenlernen.
 						 					 				 				 					 						 							Wir bieten Ihnen
<ul>
<li>unbefristete Arbeitsstelle</li>
<li>abwechslungsreiche Tätigkeit mit Sinn</li>
<li>attraktive Bezahlung nach dem TV AWO Unterfranken</li>
<li>geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto (Zeitwertkonten)</li>
<li>5-Tage-Woche an den Werktagen (vereinzelte Beteiligung an Veranstaltungen,&nbsp;wie das jährliche Sommerfest)</li>
<li>planbare und familienfreundliche Einsätze ohne Rufbereitschaft</li>
<li>langfristige Auftragslage durch unseren großen Träger AWO</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die Karriereentwicklung</li>
<li>Ein etablierter Arbeitgeber mit Erfahrung in der Eingliederungshilfe</li>
</ul>
 						 					 				 			 		 		 			 	 		Ihre Vorteile
<ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>Finanzierte Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Gesundheitsmaßnahmen</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Mitarbeiter*innen-Events</li>
<li>Mitarbeiter*innen-Rabatte</li>
<li>Regenerationstage</li>
</ul>
 	 		 		 	 		 		 			 		 		 		 			 				 					 						Elektriker*in 					 						Elektrofachkraft 					 						Prüftechniker*in
Psychiatrische Einrichtungen/Eingliederungshilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 153477</li>
<li>Einsatzort ist Unterfranken</li>
<li> 					 						 						Aschaffenburg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 				Ansprechpartner*in
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
Sandra Weltz 					 Lindestraße 3a 					 63743 Aschaffenburg 				
 					Telefon: 06021-446660 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a> 					 				
 			 		 	 		 	 		 			 						Jobinfos teilen 						 					 			 						Job-Angebot als PDF

Elektriker*in, Elektrofachkraft, Prüftechniker*in

Das bieten wir dir: <ul><li>Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)</li><li>Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning </li><li>Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung</li><li>Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge </li><li>Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.</li><li>Unsere Unternehmenskultur - immer offen für Feedback, deine Stärken stets im Mittelpunkt und dabei mutig neue Wege gehen </li><li>Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip</li></ul> Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu. Arbeitsort: Zentrallager in Dietzenbach Die Position ist zunächst auf ein Jahr befristet - mit dem Ziel anschließend unbefristet weitergeführt zu werden. Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste - egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. Einen Artikel von A nach B transportieren klingt einfach? Wir transportieren das gesamte DIY und Non-Food-Sortiment für unsere Baumärkte und für alle strategischen Geschäftseinheiten der REWE GROUP. Wir sind verantwortlich für die Planung, Organisation, Steuerung, Abwicklung und Kontrolle aller Material- und Warenflüsse sowie den damit verbundenen Informationsflüssen einschließlich innovativer Logistikkonzepte. Deine Aufgaben: <ul><li>Eigenverantwortliche Steuerung der Abläufe innerhalb deines Verantwortungsbereichs (Kommissionierung)</li><li>Fachliche Führung und strukturierte Weiterentwicklung deines Teams (z.B. Personaleinsatzplanung, Talentmanagement, Onboarding)</li><li>Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Abläufe als mutiger und kreativer Impulsgeber:in</li><li>Mitwirkung und Unterstützung an abteilungs- und lagerübergreifenden Projekten</li><li>Einhaltung und Erreichung der mit der Betriebsleitung abgestimmten Kennzahlen für deinen Verantwortungsbereich</li><li>Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Arbeitsanweisungen</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im logistischen Umfeld, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Entscheidungsfreude und Lust auf Eigenverantwortung</li><li>Hohe Flexibilität und ausgeprägter Servicegedanke, die sich an den Anforderungen unserer Kunden und Kundinnen orientieren, z.B. Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-und Spätschicht) sowie Samstagsarbeit</li><li>"Wir machen Machen einfacher": Umsetzungskompetenz und Hands-on-Mentalität</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen sowie in der Auswertung von Kennzahlen</li></ul>

Teamleitung Logistik - Kommissionierung (m/w/d)

Wir bieten Ihnen unter anderem: 
<ul>
<li>39 Stunden Woche (bei Vollzeit)</li>
<li>Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst: 
 z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie Zusatzurlaub</li>
<li>Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK)</li>
<li>Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung</li>
<li>33 Tage Urlaub</li>
<li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen</li>
<li>JobRad-Leasing</li>
<li>Unternehmensfeiern und Betriebsausflüge</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft</li>
<li>Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt</li>
<li>Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung</li>
<li>Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
</ul>
 Ihre Aufgabenschwerpunkte: 
<ul>
<li>Planen einer individuellen Tagesstruktur</li>
<li>Durchführen einer ganzheitlich aktivierenden Pflege</li>
<li>Fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege</li>
<li>Beraten, Informieren und Anleiten der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen</li>
<li>Beachten interner und externer Qualitätskriterien</li>
<li>Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit</li>
</ul>
 Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung Betten 255 Wir sind ein expandierendes Unternehmen der Altenhilfe in kommunaler Trägerschaft des Main-Kinzig-Kreises mit 13 Alten- und Pflegeeinrichtungen und einem Aus- und Fortbildungsinstitut. Im März 1999 wurde unser bis dahin unter privater Trägerschaft geführte Wohnstift Hanau durch die Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreises übernommen. Durch einen Neubau sowie umfangreiche Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen entstand in der Lortzingstraße eine sowohl organisatorisch, als auch baulich moderne und zukunftsorientierte Einrichtung. Auch im Alter und bei altersbedingten Einschränkungen möchten wir für unsere Bewohner Lebensqualität und Lebensfreude erhalten. So finden Sie bei uns professionelle Pflege und Betreuung im Einklang mit einer herzlichen Wohlfühlumgebung. Wir möchten unseren Bewohnern Sicherheit, Zuwendung und Pflege mit einem Höchstmaß an Qualität bieten, damit unsere Pflegeeinrichtung ein Zuhause werden kann. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir bieten Ihnen unter anderem: 
<ul>
<li>39 Stunden Woche (bei Vollzeit)</li>
<li>Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst: z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie Zusatzurlaub</li>
<li>Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK)</li>
<li>Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung</li>
<li>33 Tage Urlaub</li>
<li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen</li>
<li>JobRad-Leasing</li>
<li>Firmenevents</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft</li>
<li>Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt</li>
<li>Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung</li>
<li>Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
</ul>
 Ihre Aufgabenschwerpunkte: 
<ul>
<li>Planen einer individuellen Tagesstruktur</li>
<li>Durchführen einer ganzheitlich aktivierenden Pflege</li>
<li>Fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege</li>
<li>Beraten, Informieren und Anleiten der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen</li>
<li>Beachten interner und externer Qualitätskriterien</li>
<li>Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung Exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung Betten 196 Direkt am Waldrand und doch nicht weit vom Ortskern entfernt, in ruhiger und grüner Umgebung liegt das Altenzentrum Rodenbach. Wir sind eine Pflegeeinrichtung mit 196 Plätzen und besonderem Charakter, die besonders für ältere Menschen zwei wichtige Kriterien erfüllt: Möglichkeiten zur Bewegung und zur Begegnung. Neben der Vollstationären-, Kurzzeit- und Verhinderungspflege bieten wir auch betreutes Wohnen an. Unser Fachbereich "Junge Pflege" ist spezialisiert auf Menschen mit schweren und schwersten neurologischen Schädigungen / Erkrankungen wie z. Bsp. Multiple Sklerose, Parkinson oder Schädel-Hirn-Trauma im Alter von 18 bis 60 Jahren. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

141 Jobs in 63 Mainaschaff, Deutschland