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Die ARZ Service GmbH ist Teil der ARZ Haan AG Gruppe, einem der führenden Dienstleister im Gesundheitswesen, und hat sich seit Jahrzehnten auf die Rezeptabrechnung für Apotheken spezialisiert. Mit fast 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bedient die ARZ Haan AG Gruppe weite Teile des deutschen Marktes im Bereich Abrechnungs- und Mehrwertleistungen für Apotheken und Sonstige Leistungserbringer. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Werde einer der ersten Mitglieder unserer neuen Fachabteilung und gestalte aktiv deren Aufbau und Weiterentwicklung mit</li> <li>Du bist ein wichtiger und fachkompetenter Ansprechpartner für deine Gesprächspartner in der Apotheke und betreust Kunden sowohl telefonisch als auch in Online-Meetings</li> <li>Nach einer intensiven Einarbeitung übernimmst du die Vertriebsunterstützung und Produktpräsentation bei Bestands- und Neukunden, einschließlich Telesales sowie die Teilnahme und Repräsentation des Unternehmens auf Messen und in Webinaren</li> <li>Durchführung individueller Kundenschulungen</li> <li>1st Level Support</li> <li>Aktive Zusammenarbeit und Austausch mit dem Produktmanagement zur Produktverbesserung</li> <li>Regelmäßiges Reporting an die Teamleitung des Vertriebsinnendienstes</li> <li>Unterstützung des Supports bei der telefonischen Betreuung und Beratung rund um die Rezeptabrechnung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als PTA oder PKA sowie einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Warenwirtschaft sind von Vorteil</li> <li>Du hast Spaß und Interesse an EDV-Themen sowie an innovativen Lösungen</li> <li>Erste Erfahrungen im Außendienst oder im Call-Center, idealerweise im Umfeld von Apotheken, sind von Vorteil</li> <li>Selbstständiges Arbeiten und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kontaktfreudigkeit und Abschlusssicherheit</li> <li>Teamorientierung und unternehmerisches Denken</li> <li>Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Du bist flexibel und auch remote unterwegs</li> <li>Bundesweite Reisebereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Eine 37-Stunden Woche</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>Fahrradleasing von bis zu zwei Jobrädern</li> <li>Bezuschussung zum Deutschlandticket</li> <li>Parkplätze vor der Tür</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Deine Online Bewerbung ist der erste Schritt zum Erfolg! Wir freuen uns auf Dich! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Noch Fragen? Herr Stephan Kohrt (Leitung vertrieblicher Innendienst KAM) hilft Dir unter der 02129 5563 390 weiter. Online-Bewerbung

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Vertrieb Innendienst

Moderne Werkstoffkunde und Qualitätskontrolle sind ohne Partikelanalyse nicht mehr denkbar. Und hier kommt Microtrac Retsch ins Spiel. Denn wir sind einer der weltweit bekanntesten Technologieführer auf diesem Gebiet. Global aufgestellt unterstützen unsere Bildanalysesysteme Labore überall auf der Welt bei der Bestimmung von Partikelgrößen und Partikelformen. Als Teil von Verder Scientific gehören wir zum deutsch-niederländischen Technologie-Konzern Verder, einer Firmengruppe mit über 2000 Beschäftigten rund um den Globus. Unsere Reise ist noch lange nicht vorbei. Wir suchen Innovatoren und kritische Denker, die den Status quo hinterfragen, neue Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen. Wenn du Begeisterung für deinen Beruf mitbringst und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist, in der du etwas bewirken kannst, dann bist du die perfekte Ergänzung für uns. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams in der Region DACH suchen wir einen Sales Manager (m/w/d) im Außendienst. Mit deiner Expertise trägst du entscheidend dazu bei, unsere Position im Markt für Partikelcharakterisierung zu stärken und unsere Kunden bestmöglich zu beraten. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung und Betreuung unserer Kunden im Außendienst, beispielsweise für definierte Produktlinien, z.B. der Dynamischen Bildanalyse, Dynamischen Lichtstreuung (DLS), Laserbeugung (LD) oder auch statische Mehrfachlichtstreuung (SMLS) - so stellst du sicher, dass unsere Kunden die optimalen Lösungen für ihre Anwendungen erhalten.</li> <li>Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im DACH-Raum, wodurch du nachhaltig zum Unternehmenserfolg der Partikelcharakterisierung beiträgst.</li> <li>Durchführung von Produktpräsentationen sowie Schulungen vor Ort beim Kunden, um die Leistungsfähigkeit unserer Messtechnik praxisnah zu vermitteln.</li> <li>Identifikation und Gewinnung von Neukunden, um unser Wachstum weiter voranzutreiben.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und weiteren Fachabteilungen für eine reibungslose Projektabwicklung.</li> <li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, um neue Trends frühzeitig zu erkennen und unseren Vertriebserfolg zu sichern</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare, technische Qualifikation dein Profil auszeichnet.</li> <li>du bereits Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich Partikelcharakterisierung oder Messtechnik im Laborumfeld, mitbringst.</li> <li>deine Kommunikationsstärke und Kundenorientierung dich im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern auszeichnen.</li> <li>du Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten im Außendienst und an regelmäßigen Dienstreisen hast.</li> <li>Präsentations- und Verhandlungsgeschick zu deinen Stärken zählen.</li> <li>du gerne im Team arbeitest und dich durch eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise auszeichnest.</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld vorhanden sind</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine umfassende, strukturierte und abteilungsübergreifende Einarbeitung in deinen Aufgabenbereich durch hilfsbereite Kollegen</li> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, offenen und respektvollen Arbeitsklima, in dem deine Ideen gefragt sind</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe. Vom Azubi bis zum Geschäftsführer pflegen wir das „Du" und flache Hierarchien</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld, in dem jeder und jede zählt</li> <li>Flexibilität durch unsere Gleitzeitregelung. Außerdem vielfach die Möglichkeit auch tageweise vom Home Office zu arbeiten. - Wir lieben unsere Arbeit, aber es gibt auch andere, wichtige Dinge</li> <li>Eine leistungsgerechte, erfolgsorientierte Bezahlung mit jährlichen Gehaltssteigerungen, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Eine 24h-Unfallversicherung und betriebliche Krankenzusatzversicherung für alle gesetzlich Versicherten. Regelmäßige Besuche durch unseren Betriebsarzt und verschiedene Sportangebote</li> <li>Zuschüsse zum „Jobrad" - damit du nachhaltiger und gesünder zur Arbeit kommen kannst, wenn dir danach ist</li> <li>Betreuungszuschuss für Eltern, sowie Geld- und Sachprämien zu besonderen persönlichen Anlässen - weil du und deine Familie uns wichtig sind!</li> <li>Eine Kantine mit bezuschusstem, gesundem und abwechslungsreichem Essen sowie frisches Obst und Getränke</li> <li>Kostenlose Parkplätze für einen entspannten Start in den Arbeitstag</li> <li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Etwa mit Hilfe von Individualschulungen und Seminaren, die dir über unsere E-Learning Plattform „Verder University" zur Verfügung stehen</li> <li>Die Sicherheit und Infrastruktur eines innovativen, nachhaltig erfolgreichen Unternehmens und einen modernen Arbeitsplatz</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Onlinebewerbung ist der schnellste Weg zu deinem Erfolg! Wir freuen uns auf DEINE Bewerbung! Microtrac Retsch GmbH - Retsch-Allee 1-5 - 42781 Haan - Deutschland telefonische Erreichbarkeit: 02104 2333-300 (von 9-14 Uhr) Jetzt bewerben!

Sales Manager Partikelcharakterisierung (m/w/d)

Die Diakonie Bethanien bietet an 29 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin. Wir sind dankbar für 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 50 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus mit verschiedenen Gesundheitszentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften. Für unsere Medizinischen Versorgungszentren in Solingen, Langenfeld und Remscheid suchen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Betriebsleiter MVZ (m/w/d) Das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) besteht aus drei pneumologischen Facharztpraxen mit zurzeit acht Fachärzten/innen im Raum Solingen, Langenfeld und Remscheid mit angeschlossenem ambulanten Schlaflabor. Insgesamt sind aktuell 50 Mitarbeitende für das MVZ tätig. Der Hauptstandort liegt in Solingen-Aufderhöhe in einem parkähnlichen Gelände in der Nähe der Autobahn A3. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie tragen als Betriebsleiter Verantwortung für eine patientenorientierte Organisation unserer Arztpraxen, die Sicherstellung einer qualifizierten Besetzung im Bereich der Medizinischen Fachangestellten und arbeiten eng mit der MVZ Geschäftsführung zur Umsetzung gemeinsamer strategischer Ziele zusammen. Sie initiieren und leiten Projekte in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Personalentwicklung.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Fundierte Kenntnisse im Gesundheitswesen, idealerweise im Bereich der Lungenheilkunde, Inneren Medizin oder in ambulanten Versorgungsstrukturen (z.B. MVZ, Klinik, Praxisnetzwerke)</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement oder vergleichbar. Alternativ Berufsausbildung mit Qualifikation und praktischer Erfahrung im Bereich Gesundheitswesen</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise, eine kommunikations- und führungsstarke Persönlichkeit sowie überzeugendes Auftreten</li> <li>Kompetenz im Umgang mit ärztlichem Fachpersonal sowie Aufbau tragfähiger Strukturen zwischen Medizin und Verwaltung</li> <li>Hervorragende konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie schnelles Verstehen komplexer Ideen und Konzepte</li> <li>Selbstständiges Entwickeln von Lösungen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>einen vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Austausch mit dem pneumologischen Fachkrankenhaus zu allen Fragestellungen im medizinischen und administrativen Bereich</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>eine Vergütung in Anlehnung an den AVR-DD-Tarifvertrag</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Fahrrad bzw. E-Bike-Leasing</li> <li>ein Arbeitsumfeld, das von Wertschätzung geprägt ist</li> <li>gute Möglichkeiten zur individuellen, fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Kai Goetze Geschäftsführer Telefonische Rückfragen unter: 0212/630131 Hier bewerben oder Bewerbungsunterlagen senden an: <a href="mailto:bewerbung@diakonie-bethanien.de" target="_blank">bewerbung@diakonie-bethanien.de</a> MVZ Bethanien gGmbH Aufderhöher Str. 169 42699 Solingen Im Moment ist kein passender Job dabei? Dann hier direkt für unser Talent Network registrieren. Es gibt noch Fragen? Dann melden Sie sich. Wir sind für Sie da und freuen uns auf Ihre Bewerbung als Betriebsleiter. Per WhatsApp Bewerben Jetzt bewerben

Betriebsleiter MVZ (w/m/d)

Deine Mission als Teamlead Sales ist es, das B2B-Vertriebsteam mit inspirierendem Leadership zu höchstperformanten Kundenbeziehungen zu führen, um Ergotopias Wachstum im D2B-Markt signifikant zu steigern. Durch Leading by Example, gezieltes Coaching, eine klare Verkaufsstrategie und enge Kundenbindung schaffst du skalierbaren, messbaren Vertriebserfolg. Du berichtest an den Director of Sales.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Leitung eines leistungsstarken Vertriebsteams:&nbsp;Du führst ein Team von sechs Personen, fokussiert auf die Gewinnung neuer Kunden sowie die Steigerung des Umsatzes durch Bestandskunden. Dabei orchestrierst du die Ziele sowohl durch eigene starke Sales Expertise und langfristige strategische Kundenbeziehungen, als auch durch inspirierendes Sales Leadership</li>
<li dir="ltr">Erreichung von Umsatzzielen:&nbsp;Du setzt die vereinbarten Quartals- und Jahresziele um und trägst zur Steigerung des Team-Umsatzes bei, auch durch die Nutzung von Cross- und Upselling-Potenzialen. Dies inkludiert die enge Zusammenarbeit mit Marketing und Produktentwicklung zur strategischen Ausrichtung von Kampagnen und Produktangeboten</li>
<li dir="ltr">Steigerung der Abschlussquote:&nbsp;Du optimierst die Abschlussquote sowie den AOV durch Team Coaching on the job, Performance-Tracking und datengestützte Entscheidungsfindung</li>
<li dir="ltr">Implementierung von Vertriebsstrategien:&nbsp;Du implementierst neue, skalierbare Vertriebsstrategien, um Effizienz und Produktivität auf das nächste Level zu bringen</li>
<li dir="ltr">Exzellentes Pipelinemanagement:&nbsp;Du lebst dein eigenes Pipelinemanagement stringent positiv vor und begleitest die Top Deals der Pipeline deines Teams aktiv</li>
<li dir="ltr">Mitarbeiterführung &amp; Entwicklung:&nbsp;Du entwickelst dein Team weiter, beispielsweise durch Feedbackgespräche und individuelle Entwicklungspläne</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst signifikante Erfahrung im B2B Sales und nachweisbare Erfolge in der Akquise sowie der strategischen Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen mit; Hintergrund im Bereich Büromöbel ist ein Plus, aber kein Muss</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise bereits Führungserfahrung und weißt, wie man ein Team positiv zu Höchstleistungen motiviert. Step Up in deine erste Führungsrolle ist hier möglich. Mitarbeiterentwicklung ist dir ebenso wichtig, wie das Erreichen von Umsatzzielen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du kannst eine Verkaufsstrategie entwickeln und umsetzen, die auf Daten basiert und messbare Ergebnisse liefert. Dein KPI-orientiertes Arbeiten sorgt dafür, dass du stets den Überblick behältst und proaktive Maßnahmen ergreifen kannst</li>
<li dir="ltr">Du packst selbst an und führst dein Team sowohl strategisch als auch operativ</li>
<li dir="ltr">Du bist ein klarer und charismatischer Kommunikator, der sowohl intern als auch extern mit Leichtigkeit die richtigen Botschaften vermittelt. Du sprichst und schreibst Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau</li>
<li dir="ltr">Ergotopia Prinzipien:&nbsp;Wir streben danach, höchste Standards zu setzen und kontinuierlich zu lernen. Als Mitglied des Teams erwarten wir, dass du die folgenden Prinzipien in deinem täglichen Handeln verkörperst:</li>
<ul>
<li dir="ltr">Kundenobsession:&nbsp;Du hast den Kunden immer im Fokus und strebst danach, Erwartungen zu übertreffen</li>
<li dir="ltr">Drive &amp; Passion:&nbsp;Du brennst für das, was du tust, und deine Begeisterung überträgt sich auf dein Team</li>
<li dir="ltr">Ergebnisse liefern &amp; Verantwortung übernehmen:&nbsp;Du lieferst messbare Ergebnisse und übernimmst die Verantwortung für den Erfolg deines Teams</li>
<li dir="ltr">Innovation &amp; Simplifikation:&nbsp;Du treibst Veränderungen voran und suchst kontinuierlich nach einfacheren und effizienteren Wegen</li>
<li dir="ltr">Feedback &amp; klare Kommunikation:&nbsp;Du förderst eine Kultur des offenen, konstruktiven Feedbacks und bist stets transparent in deiner Kommunikation</li>
<li dir="ltr">Teamplayer:&nbsp;Du förderst eine positive Teamdynamik und unterstützt deine Kollegen aktiv</li>
</ul>
</ul>
 Team
Wir sind ein Team aus 70+ diversen Talenten an zwei Standorten (Köln &amp; Darmstadt) aus Online Marketing Managern, Sales Genies, Physiotherapeuten, Projektentwicklern, Nachhaltigkeitsexperten, Bewegungsfans und vielen weiteren wunderbaren Menschen. Um Andere in unserer Vision mitzunehmen, gestalten wir unser Arbeitsumfeld agil, nach dem Bestmöglichen strebend und human orientiert.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Screening Wir prüfen deine Bewerbung und Dokumente sorgfältig für die Position und melden uns innerhalb von drei Tagen bei dir.</li>
<li dir="ltr">Kurzes Telefonat In einem kurzen Telefonat möchten wir dich und deine Motivation besser verstehen und dir einen ersten Einblick in Ergotopia und die Position geben.</li>
<li dir="ltr">People &amp; Culture Interview Nach positivem Feedback folgt ein digitales Interview mit Vanessa (Talent Acquisition Manager), um dich besser kennenzulernen und mehr über Ergotopia und die Position zu besprechen.</li>
<li dir="ltr">Austausch mit Sebastian (Director Sales) In einem ca. 30-minütigen Gespräch mit Sebastian geht es um fachliche Themen und euren beidseitigen Teamfit.</li>
<li dir="ltr">Case Zufriedenheit im Beruf ist für uns eine Herzensangelegenheit. Unsere Case Study gibt dir die Möglichkeit, ein noch besseres Verständnis von der Position zu entwickeln.</li>
<li dir="ltr">Second Interview Nach überzeugendem Case folgt ein zweites Interview mit Anna (Head of People &amp; Culture) und Sebastian, um Fachkompetenzen und deine Erwartungen zu fokussieren.</li>
</ul>
 Offer: Für die finale Entscheidung organisieren wir potentiell je nach Position ein Teamkennenlernen, persönliches Treffen oder Gespräch mit unserem CEO. Wir freuen uns, dich nach Vertragsunterschrift als Teil des Teams begrüßen zu können und dein persönliches Onboarding zu planen!

Sales Team Manager B2B

Ab sofort suchen wir Unterstützung bei der bluvo in Ratingen in unserem dreiköpfigen Netzwerk-Team.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Ob Installation, Konfiguration oder Betreuung: Bei allen Anliegen zu den Netzwerkanforderungen unserer Kund:innen bist du die erste Ansprechperson.</li>
<li dir="ltr">Über Telefon, Ticketsystem und Remote-Desktop verwaltest du Netzwerke unserer Kund:innen, sorgst für deren reibungslosen Betrieb und behebst eventuelle Störungen, die du natürlich fein säuberlich dokumentierst.</li>
<li dir="ltr">Die Systeme unserer Kund:innen protzen vor Performance – denn du stellst deren Verfügbarkeit sicher.</li>
<li dir="ltr">Du nimmst nicht nur gern die Maus in die Hand, sondern auch das Heft: Deshalb führst du eigenverantwortlich Kund:innenprojekte durch und erweiterst dabei z. B. die jeweilige IT-Infrastruktur.</li>
<li dir="ltr">Und damit deine tollen Arbeitsergebnisse auch für die Nachwelt zur Verfügung stehen, hältst du diese in unseren internen Systemen fest.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Eine Ausbildung als IT-Fachinformatiker:in oder Systemadministrator:in</li>
<li dir="ltr">Umfangreiches Wissen in Netzwerksinfrastrukturen sowie&nbsp;Windows Servern und Betriebssystemen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Auch die Konfiguration von Switchen sollte dir nicht fremd sein</li>
<li dir="ltr">Du hast schon mal eine Firewall oder einen Router&nbsp;installiert sowie&nbsp;konfiguriert&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Ein Plus, aber kein Muss: Erfahrung mit Sophos Security-Produkten&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Verständnis für Menschen, die kein Verständnis für IT haben und Spaß an Teamarbeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Gespräch mit dem Recruiting-Team, 30 Min, remote</li>
<li dir="ltr">Gespräch mit dem Abteilungsleiter - Technik, 60 Min, remote</li>
<li dir="ltr">Gespräch mit dem Abteilungsleiter - Technik, Team Captain und Personal, 60 Min., vor Ort</li>
</ol>
... und schon hast du ein Vertragsangebot!

Administrator:in Team Netzwerk (all genders)

As our&nbsp;Founder's Associate Product, you will work hand-in-hand with our founder and product &amp; tech teams on a wide range of strategic and operational initiatives to help scale our product offering.
 Activities
You will:
<ul>
<li dir="ltr">Work closely with one of the founders to drive key product initiatives across the entire lifecycle: from ideation and research to execution and rollout.</li>
<li dir="ltr">Conduct user research and competitive analysis to shape product development decisions.</li>
<li dir="ltr">Translate customer feedback, product analytics, and strategic goals into actionable product requirements.</li>
<li dir="ltr">Manage and prioritize product backlogs, create user stories, and coordinate with our data and engineering team.</li>
<li dir="ltr">Act as a sparring partner to founders for product strategy, customer centricity, and market positioning.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Experience: 2-5 years of work experience in high-paced environments.</li>
<li dir="ltr">Mindset: Strong entrepreneurial drive with a "get-things-done" mentality and a hands-on approach.</li>
<li dir="ltr">Skills: Excellent analytical and problem-solving skills and profound knowledge in SQL and Python.</li>
<li dir="ltr">Communication: Outstanding written and verbal communication skills in both German and English.</li>
<li dir="ltr">Passion for Product: Eagerness to work at the intersection of tech, product, AI and users. You are obsessed with building intuitive, impactful products.</li>
<li dir="ltr">Bonus points:&nbsp;Hands-on experience with building AI-powered (agentic) experiences</li>
</ul>
 Team
We are an early-stage startup with +10 team members, backed by well-known VCs. We are looking for a top-performing new team member to help us grow and scale – Join us!
 Application Process
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Meet the Team </li>
</ul>

Founder's Associate Product (m/f/d)

Du suchst nicht einfach nur einen Job, sondern ein Team, das gemeinsam Großes erreichen will? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du entwickelst mit Laravel anspruchsvolle Digitalisierungslösungen für den Mittelstand - von der ersten Konzeption bis zum Go-live. Dabei geht es um mehr als "nur Websites": Deine Lösungen helfen Unternehmen, ihre Herausforderungen optimal zu meistern</li>
<li>Als erfahrener Backend-Entwickler konzipierst und implementierst du Automatisierungslösungen. Von KI-Integration bis zur Anbindung an Warenwirtschaftssysteme - du findest die passende technische Lösung</li>
<li>Neben spannenden Projekten betreust du auch unsere Bestandskunden langfristig: Du entwickelst ihre Systeme kontinuierlich weiter, reagierst auf neue Anforderungen und sorgst für einen stabilen Betrieb ihrer digitalen Lösungen</li>
<li>Die technische Infrastruktur liegt in deiner Hand: Du kümmerst dich um Entwicklungsumgebungen, Deployment-Prozesse und Systemintegration. Mit Tools wie Git und Jenkins sorgst du für reibungslose Abläufe</li>
<li>Du gestaltest die technische Ausrichtung unserer Agentur aktiv mit. Aktuell setzen wir auf Asana, YouTrack, Slack und GitHub - deine Erfahrung und Ideen sind hier sehr willkommen</li>
<li>Gemeinsam mit unserem Marketing-Team entwickelst du passgenaue technische Lösungen für unsere Kunden. Die Projekte reichen von Webauftritten bis zu umfangreichen Digitalisierungsprojekten</li>
<li>Als Laravel-Experte legst du Wert auf wartbaren, qualitativ hochwertigen Code. Du kennst die Best Practices und bringst dein Know-how aktiv ein</li>
<li>In der Rolle als Lead-Developer begleitest du Projekte ganzheitlich: Von der technischen Beratung über die Umsetzung bis zur finalen Implementierung. Dabei hast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Laravel/PHP-Entwicklung sowie sicherer Umgang mit modernen Frontend-Technologien (Vue.js, Tailwind/Bootstrap)</li>
<li>Routinierter Umgang mit der gesamten Entwicklungsinfrastruktur: Von Docker über Git bis hin zu CI/CD-Prozessen mit Jenkins</li>
<li>Eigeninitiative und echte Begeisterung für Technik - du willst Dinge nicht nur umsetzen, sondern aktiv mitgestalten und verbessern</li>
<li>Teamplayer-Mentalität mit starken kommunikativen Fähigkeiten - du arbeitest eng mit Marketing und Projektmanagement zusammen und scheust dich nicht, auch mal technische Themen verständlich zu erklären</li>
<li>Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung und neuen Technologien - besonders in den Bereichen Automatisierung, KI und digitale Transformation</li>
</ul>
 Team
Wir sind 12 digitale Experten mitten in Düsseldorf, und unsere Bewertungen bei kununu sprechen für sich - auch wenn wir damit nicht angeben wollen (okay, vielleicht ein bisschen).

Unser Team ist eine bunte Mischung aus Frontend-Künstlern, Backend-Architekten und Projektleitern, die nicht nur fancy Buzzwords kennen, sondern auch wissen, was sich dahinter verbirgt. Hier trifft CSS-Magie auf Laravel-Expertise, während unsere Projektleiter tatsächlich verstehen, worüber sie sprechen - stell dir vor!

Bei uns gibt's keine Elfenbeinturm-Entwicklung: Frontend und Backend arbeiten Hand in Hand, und in unserem Daily teilen wir unser Wissen - besonders wenn unser Tech-Scout Jura wieder die neuesten Trends und Tools ausgegraben hat. Das ist wie ein kleines Frühstücksfernsehen für Nerds, nur mit mehr Code und besserem Kaffee.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

Backend Developer (m/w/d) – Fokus auf PHP & Laravel | Vibe Coding

Als Digital Project Guide bist du die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unserem Expertenteam. Du begleitest ambitionierte Unternehmen auf ihrer Reise – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Deine fachliche Expertise kombiniert mit deinem Verständnis für Kundenbedürfnisse macht dich zum wertvollen Advisor, der nicht nur Projekte managt, sondern Kunden ins nächste Level bringt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du übernimmst eigenverantwortlich die Betreuung und Weiterentwicklung eines Kundenstamms und wächst gemeinsam mit ihnen</li>
<li dir="ltr">Du bringst unsere Kunden auf das nächste Level und bist ihr verlässlicher Partner bei der Umsetzung ihrer Visionen</li>
<li dir="ltr">Du konzipierst maßgeschneiderte Lösungen – von der neuen Website über den Ersatzteilshop bis zur Produktmarkteinführung – und hilfst unseren Kunden, ihre digitalen Herausforderungen zu meistern</li>
<li dir="ltr">Du identifizierst Potenziale und berätst strategisch entlang unserer fünf Booster: AIM Booster, CHARISMA Booster, TECH Booster, PERCEPTION Booster und AGILITY Booster</li>
<li dir="ltr">Du orchestrierst interne Ressourcen so, dass unsere Kunden das bestmögliche Ergebnis erhalten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst praktische Erfahrung in mindestens einem unserer Kernbereiche mit: Frontend-Entwicklung, Backend-Entwicklung, Marketing oder Design</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise bereits in einer Agentur oder auf Kundenseite im digitalen Umfeld gearbeitet und möchtest nun den nächsten Schritt in Richtung Projektleitung gehen</li>
<li dir="ltr">Du verstehst die Sprache der Technik und kannst sie für Kunden verständlich übersetzen</li>
<li dir="ltr">Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse von B2B-Unternehmen und kannst dich auf unterschiedliche Kundentypen einstellen</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, behältst auch in komplexen Projekten den Überblick und kannst mehrere Bälle gleichzeitig in der Luft halten</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikationsstark, begeisterungsfähig und ein Teamplayer mit Eigeninitiative</li>
</ul>

 Team
Wir sind 12 digitale Experten mitten in Düsseldorf, und unsere Bewertungen bei kununu sprechen für sich - auch wenn wir damit nicht angeben wollen (okay, vielleicht ein bisschen).
Unser Team ist eine bunte Mischung aus Frontend-Künstlern, Backend-Architekten und Projektleitern, die nicht nur fancy Buzzwords kennen, sondern auch wissen, was sich dahinter verbirgt. Hier trifft CSS-Magie auf Laravel-Expertise, während unsere Projektleiter tatsächlich verstehen, worüber sie sprechen - stell dir vor!
Bei uns gibt's keine Elfenbeinturm-Entwicklung: Frontend und Backend arbeiten Hand in Hand, und in unserem Daily teilen wir unser Wissen - besonders wenn unser Tech-Scout Jura wieder die neuesten Trends und Tools ausgegraben hat. Das ist wie ein kleines Frühstücksfernsehen für Nerds, nur mit mehr Code und besserem Kaffee.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
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Digital Project Guide (m/w/d)

Elektriker für Wartung und Betriebstechnik (m/w/d) Standort: Leverkusen Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen <a href="https://www.bilfinger.com/ueber-uns/nachhaltigkeit/" target="_blank">nachhaltigen</a> Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt! Das bieten wir Ihnen für Ihren Einsatz: <ul> <li> Unser Vergütungspaket - Unser Haustarif ist eingebunden in eine gesunde Tarif- und Konzernstruktur und angelehnt an den IG BCE inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld mit jährlichen Sonderzahlungen, sowie Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Work-life-balance - Bei uns arbeiten Sie 39 Stunden die Woche verbunden mit einem Arbeitszeitkonto </li> <li> Erholungsurlaub - 30 Tage im Kalenderjahr </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu €1000,00 pro erfolgreicher Einstellung </li> <li> Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung (inkl. Werkzeug) wird von uns gestellt und gereinigt </li> <li> Persönliche Entwicklung -Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Corporate-Benefits -Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren </li> </ul> So sieht Ihr Tag bei uns aus: <ul> <li> Regelmäßige Prüfungen nach Betriebssicherheitsverordnung und DGUV V3 - jedes Detail beachten, das andere übersehen </li> <li> Mängel finden und beheben, als würdest du einem Freund helfen, wieder in Bestform zu kommen </li> <li> Ursachenanalysen und vorausschauende Instandhaltung für harmonische Technikabläufe </li> <li> Dokumentation und Protokolle deiner Arbeit mit der Technik </li> </ul> Unsere Kolleginnen &amp; Kollegen erzählen Ihnen &gt;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=VeaRWxuk39Y" target="_blank">hier</a>&lt; gerne mehr über die Arbeit in der Elektrotechnik bei Bilfinger. Zum arbeiten als Elektroniker/Elektriker bringen Sie mit: <ul> <li> Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit in der Elektrotechnik </li> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Industrieelektroniker oder Mechatroniker und ein echtes Gespür für Technik</li> <li>Eine Leidenschaft für präzises und sorgfältiges Arbeiten</li> <li>Freude am Teamwork und Lust, gemeinsam mit anderen die Zukunft der Technik zu gestalten</li> </ul> Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle. Für erste Fragen steht Ihnen Frau Lara Möllemann gerne unter +49 2083 38762650 z ur Verfügung. Elektrik | Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH | Unbefristet | Gewerbliche(Monat) | Facharbeiter mit geringer Erfahrung | Operations Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH Operations Unbefristet Facharbeiter mit geringer Erfahrung Electrical_MaleFemale

365 Jobs in 42799 Leichlingen (Rheinland), Deutschland