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Als Lohnfachkraft betreuen Sie eigenständig die Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Mandanten. Sie stehen im direkten Austausch mit Unternehmen, Sozialversicherungsträgern und Behörden. Mit Ihrer Expertise sind Sie erster Ansprechpartnerin in allen Entgeltfragen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bearbeiten Sie eigenständig Mandate insbesondere im Bereich der Lohnabrechnungen und berichten direkt an den zuständigen Partner. </li>
<li dir="ltr">Sie sind Ansprechpartner für die Ihnen zugeordneten Mandanten in allen Lohnfragen und verwandten Themengebieten. </li>
<li dir="ltr">Eine Teilnahme an Prüfungen der Rentenversicherung, der Sozialversicherungsträger und des Finanzamtes ist ebenfalls gegeben.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Kenntnisse in den einschlägigen MS-Office Programmen</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in den DATEV-Programmen wären von Vorteil</li>
<li dir="ltr">eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten wäre wünschenswert</li>
<li dir="ltr">idealerweise haben Sie die weiterführende Ausbildung zum Fachassistenten Lohn und Gehalt erfolgreich absolviert</li>
<li dir="ltr">engagiertes und flexibles Arbeiten sowie gute Kommunikation</li>
</ul>
 Team
Bei uns startest du in einem eingespielten, aber gleichzeitig offenen und dynamischen Team. Wir arbeiten eng zusammen, unterstützen uns gegenseitig und teilen unser Wissen – ob bei fachlichen Fragen, neuen digitalen Tools oder einfach beim Kaffee in der Kanzlei.
Unsere Abteilung lebt von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Neue Kolleg*innen werden von Anfang an eingebunden, bekommen einen festen Ansprechpartner und lernen direkt „on the job“. Uns ist wichtig, dass du dich schnell wohlfühlst und eigene Ideen einbringen kannst.
Was uns besonders ausmacht: Wir legen Wert auf ein kollegiales Miteinander, gemeinsame Erfolge und eine gute Portion Humor im Alltag. So schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem man gerne zusammenarbeitet und sich langfristig entwickeln kann.
 Bewerbungsprozess
Uns ist wichtig, dass du schnell und unkompliziert mit uns ins Gespräch kommst. Deshalb halten wir den Bewerbungsprozess bewusst schlank:
<ol>
<li dir="ltr">Kurze Bewerbung über Instaffo </li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen – in einem lockeren Gespräch erfährst du mehr über uns und wir über dich.</li>
<li dir="ltr">Fachliches Gespräch – wir sprechen über deine bisherigen Erfahrungen, deine Interessen und zeigen dir, wie wir arbeiten.</li>
<li dir="ltr">Entscheidung – wir geben dir zeitnah Feedback, damit du Planungssicherheit hast.</li>
</ol>
Von Anfang an legen wir Wert auf Transparenz und offenen Austausch. Du sollst dir ein klares Bild von uns machen können – genauso wie wir von dir.

Lohnfachkraft (m/w/d)

Als IT-Consultant begleitest du das CRM-Projekt von der Installation des Systems über die Spezifikation und realisierst die Anforderungen mit Hilfe von Java und aktuellen Technologien bis hin zur Produktivsetzung und Weiterentwicklung. Bei der Gestaltung und Implementierung der kundenindividuellen Prozesse setzt du beispielsweise Web Services und unser eigenes BPM-Tool ein.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du analysierst die Systemumgebung der Kunden und installierst die CRM-Komponenten</li>
<li dir="ltr">Du spezifizierst, berätst und realisierst kundenindividuelle, systemübergreifende Prozesse (BPM)</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst das Customizing unserer Anwendungen, u.a. das Maskendesign und implementierst Schnittstellen mittels Webservices (REST)</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst kundenindividuelle Prozess- und Maskenlogiken mittels Java (Groovy)</li>
<li dir="ltr">Optional spezifizierst und realisierst du Dokumentenvorlagen (Word, Excel) und Reports mittels React</li>
<li dir="ltr">Bei Interesse führst du Schulungen im technischen und administrativen Bereich (Anwendungsadministration, Vorlagen etc.) durch</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein Informatikstudium erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über einen vergleichbaren Abschluss bzw. entsprechende Berufserfahrung</li>
<li dir="ltr">Du besitzt gute Kenntnisse in Java und hast Erfahrungen mit Webservices</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über grundlegende SQL-Programmierkenntnisse</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise Kenntnisse mit TypeScript und React</li>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise Erfahrungen im Bereich Applikationsserver (JBoss) und BPMN 2.0 mit</li>
<li dir="ltr">Du bist deutschlandweit reisebereit (durchschnittlich 1-2 mal pro Monat)</li>
<li dir="ltr">Du hast ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, sowohl mit technischen Teams als auch mit nicht-technischen Stakeholdern</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst mit fließenden Deutschkenntnissen, Englischkenntnisse sind von Vorteil</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbungseingang und erste Rückmeldung Nachdem du deine Bewerbung hochgeladen hast, kannst du innerhalb von 3 Tagen eine Rückmeldung von uns erwarten.</li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlerngespräch mit HR Nach positiver Sichtung deiner Unterlagen laden wir dich zu einem ersten Austausch über Teams ein. In diesem Gespräch möchten wir mehr über dich erfahren und erste Fragen mit dir austauschen.</li>
<li dir="ltr">Zweites Gespräch mit Fachbereich Wenn das erste Gespräch positiv verläuft, laden wir dich zu einem zweiten Gespräch mit dem Fachbereich ein. Dieses Gespräch findet bei uns vor Ort statt und bietet dir die Gelegenheit, die Kollegen und unser Arbeitsumfeld persönlich kennenzulernen. Du erhältst tiefergehende Informationen zum Unternehmen, zum Fachbereich und zu den Aufgaben. Vor dem Gespräch machst du noch einen kleinen Test, für den du dich nicht vorbereiten musst.</li>
<li dir="ltr">Vertragsangebot: Wenn auch das zweite Gespräch für beide Seiten positiv verläuft, steht einem Vertragsangebot nichts mehr im Wege.</li>
</ol>
Unser Ziel ist es, den Bewerbungsprozess möglichst effizient und angenehm zu gestalten. Wir freuen uns darauf, dich möglicherweise bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen.

IT Consultant mit Schwerpunkt Java-Entwicklung (m/w/d)

Als Steuerfachkraft betreuen Sie eigenständig die Buchhaltungen unserer Mandanten. Sie stehen im direkten Austausch mit Unternehmen, Sozialversicherungsträgern und Behörden. Mit Ihrer Expertise sind Sie erster Ansprechpartnerin in allen buchhalterischen Fragen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Erstellung von Jahresabschlüssen unterschiedlicher Größe und Rechtsform</li>
<li dir="ltr">Anfertigen betrieblicher und privater Steuererklärungen</li>
<li dir="ltr">Laufende selbstständige Mandatsbetreuung</li>
<li dir="ltr">Korrespondenz mit Behörden und Mandanten</li>
<li dir="ltr">Mitwirkung bei der Lösung von betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei Betriebsprüfungen</li>
<li dir="ltr">Prüfung von Steuerbescheiden</li>
<li dir="ltr">Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen, insbesondere in digitaler Form</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) idealerweise mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen und in der Mandantenberatung</li>
<li dir="ltr">Hohes Maß an Eigenständigkeit, Zielorientierung und Zuverlässigkeit</li>
</ul>
 Team
Bei uns startest du in einem eingespielten, aber gleichzeitig offenen und dynamischen Team. Wir arbeiten eng zusammen, unterstützen uns gegenseitig und teilen unser Wissen – ob bei fachlichen Fragen, neuen digitalen Tools oder einfach beim Kaffee in der Kanzlei.
Unsere Abteilung lebt von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Neue Kolleg*innen werden von Anfang an eingebunden, bekommen einen festen Ansprechpartner und lernen direkt „on the job“. Uns ist wichtig, dass du dich schnell wohlfühlst und eigene Ideen einbringen kannst.
Was uns besonders ausmacht: Wir legen Wert auf ein kollegiales Miteinander, gemeinsame Erfolge und eine gute Portion Humor im Alltag. So schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem man gerne zusammenarbeitet und sich langfristig entwickeln kann.
 Bewerbungsprozess
Uns ist wichtig, dass du schnell und unkompliziert mit uns ins Gespräch kommst. Deshalb halten wir den Bewerbungsprozess bewusst schlank:
<ol>
<li dir="ltr">Kurze Bewerbung über Instaffo </li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen – in einem lockeren Gespräch erfährst du mehr über uns und wir über dich.</li>
<li dir="ltr">Fachliches Gespräch – wir sprechen über deine bisherigen Erfahrungen, deine Interessen und zeigen dir, wie wir arbeiten.</li>
<li dir="ltr">Entscheidung – wir geben dir zeitnah Feedback, damit du Planungssicherheit hast.</li>
</ol>
Von Anfang an legen wir Wert auf Transparenz und offenen Austausch. Du sollst dir ein klares Bild von uns machen können – genauso wie wir von dir.

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Als Buchhaltungs- und Lohnfachkraft betreuen Sie eigenständig unsere Mandanten. Sie stehen im direkten Austausch mit Unternehmen, Sozialversicherungsträgern und Behörden. Mit Ihrer Expertise sind Sie erster Ansprechpartner/-in in allen Fragen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bearbeiten Sie eigenständig Mandate insbesondere im Bereich der Buchhaltungen und Lohnabrechnungen und berichten direkt an den zuständigen Partner. </li>
<li dir="ltr">Sie sind Ansprechpartner für die Ihnen zugeordneten Mandanten in allen Lohn- und Buchhaltungsfragen sowie verwandten Themengebieten. </li>
<li dir="ltr">Eine Teilnahme an Prüfungen der Rentenversicherung, der Sozialversicherungsträger und des Finanzamtes ist ebenfalls gegeben.</li>
<li dir="ltr">Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen, insbesondere in digitaler Form</li>
<li dir="ltr">Anfertigen betrieblicher und privater Steuererklärungen</li>
<li dir="ltr">Laufende selbstständige Mandatsbetreuung</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei Betriebsprüfungen</li>
<li dir="ltr">Prüfung von Steuerbescheiden</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Kenntnisse in den einschlägigen MS-Office Programmen</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in den DATEV-Programmen wären von Vorteil</li>
<li dir="ltr">idealerweise haben Sie die weiterführende Ausbildung zum Fachassistenten Lohn und Gehalt erfolgreich absolviert</li>
<li dir="ltr">engagiertes und flexibles Arbeiten sowie gute Kommunikation</li>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) idealerweise mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li>
</ul>
 Team
Bei uns startest du in einem eingespielten, aber gleichzeitig offenen und dynamischen Team. Wir arbeiten eng zusammen, unterstützen uns gegenseitig und teilen unser Wissen – ob bei fachlichen Fragen, neuen digitalen Tools oder einfach beim Kaffee in der Kanzlei.
Unsere Abteilung lebt von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Neue Kolleg*innen werden von Anfang an eingebunden, bekommen einen festen Ansprechpartner und lernen direkt „on the job“. Uns ist wichtig, dass du dich schnell wohlfühlst und eigene Ideen einbringen kannst.
Was uns besonders ausmacht: Wir legen Wert auf ein kollegiales Miteinander, gemeinsame Erfolge und eine gute Portion Humor im Alltag. So schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem man gerne zusammenarbeitet und sich langfristig entwickeln kann.
 Bewerbungsprozess
Uns ist wichtig, dass du schnell und unkompliziert mit uns ins Gespräch kommst. Deshalb halten wir den Bewerbungsprozess bewusst schlank:
<ol>
<li dir="ltr">Kurze Bewerbung über Instaffo </li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen – in einem lockeren Gespräch erfährst du mehr über uns und wir über dich.</li>
<li dir="ltr">Fachliches Gespräch – wir sprechen über deine bisherigen Erfahrungen, deine Interessen und zeigen dir, wie wir arbeiten.</li>
<li dir="ltr">Entscheidung – wir geben dir zeitnah Feedback, damit du Planungssicherheit hast.</li>
</ol>
Von Anfang an legen wir Wert auf Transparenz und offenen Austausch. Du sollst dir ein klares Bild von uns machen können – genauso wie wir von dir.

Buchhaltungs- und Lohnfachkraft (m/w/d)

Wir, das mobile Team der Victor's Group, bilden die Pflege-Task-Force für unsere 130 stationären Einrichtungen und sind dort im Einsatz, wo es brennt! 
 Wir suchen bundesweit leidenschaftliche Pflegeprofis und überzeugte Teamplayer, die gerne mit anpacken! Deine Vorteile bei uns: Flexibilität trotz Schichtdienst: individuelle Arbeitszeitmodelle im 3-Schichtsystem sowie freie Dienstplangestaltung per Mitarbeiter-App 
 Verdienst: attraktive Bezahlung ab 25 bis 32€/Std. + Zuschläge (Nacht 25%, Samstag 7,5%, Sonntag 50% und Feiertag 100%) und VMA (am An- und Abreisetag jeweils 14€, bei Übernachtung 28€) 
 Sonderzulagen: Fit-Prämie in Höhe von 1.000€, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterempfehlungen 1.500€, etc. 
 Anstellungsart: unbefristete Verträge in Voll- oder Teilzeit mit 6 Monaten Probezeit und 29 Tagen Urlaub 
 Mobilität nach deinen Bedürfnissen: Firmenwagen zur privaten Nutzung mit monatlichem Tankkartenguthaben von 500€ inklusive 2 Autowäschen sowie TÜV, alternativ Jobticket, Fahrtkostenzuschuss sowie E-Bike-Leasing 
 Karrierepush: umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unser Victor's Global Academy nach Wunsch und Eignung 
 Unterbringung: kostenlose Übernachtungen bei Einsätzen außerhalb des Wohnortes oder bei Umzugsbereitschaft sogar feste Wohnung für dich und deine Familie 
 ➡ Altersvorsorge: betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft 
 Einarbeitung: Wir werfen kein Teammitglied ins kalte Wasser. Alle neuen Mitarbeiter bekommen ein individuelles Onboarding und werden von einer festen Ansprechperson begleitet. 
 Corporate Benefits: exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik, Family &amp; Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor's Residenz-Hotels sowie vergünstigter Urlaub in unserer Ferienanlage in Portugal 
 Gemeinsam stark: familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe Deine Aufgaben: Patientennähe auf Expertenniveau: Mit einem professionellen, wertschätzenden Ansatz setzt Du Maßstäbe im Umgang mit unseren Bewohnern und ihren Angehörigen. Dein Beitrag macht den Unterschied. 
 Anpacken ist deine Stärke? Perfekt! Du übernimmst herausfordernde Aufgaben in der Planung, Durchführung, Steuerung und Dokumentation der Pflegeprozesse. Zeig uns, was in dir steckt! 
 Teamwork durch gemeinsame Ziele: Wir glauben an deine Fähigkeiten. Bring dein Know-how in unser eingespieltes Team ein und trage zur Weiterentwicklung unserer erstklassigen Behandlungsqualität bei. Dein Profil: Pflegefachkraft, die leidenschaftlich "proud to care" ist, mit uns für Ideale einsteht und danach strebt, die Pflege zu professionalisieren und voranzutreiben 
 Leidenschaft für den Pflegeberuf und wertschätzender Umgang mit pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen und dem Kollegenkreis 
 Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation sowie eine qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Interesse? So läuft unser Bewerbungsprozess: 1⃣ Kurzbewerbung über Medwing gerne direkt mit 2-3 Terminvorschlägen für ein virtuelles Kennenlernen 
 2⃣ Online-Kennenlern-Gespräch über MS Teams - Du kannst ganz unkompliziert und ohne Installation einer App per Laptop, PC oder Smartphone teilnehmen 
 3⃣ Vertragserstellung und Einstellungsvorbereitungen erfolgen in enger Absprache mit Dir für einen erfolgreichen Start bei Victors 
 4⃣ Online-Check-In-Call - Du lernst das Team und deine Ansprechpartner in gemütlicher Runde kennen und wirst auf deine ersten Tage bei uns vorbereitet 
 5⃣ Willkommen in der Victor's Welt! Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich während der gesamten Orientierungsphase und fördern gezielt deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Wir freuen uns auf Dich! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Altenpfleger/in (in Ausbildung) Gesundheits- und Krankenpfleger/in (in Ausbildung) Fachabteilungen Sonstiges Springer-Pool Über die Einrichtung Mitarbeiter 12500 Betten 18500 Gegründet im Jahr 1977 Mit über 130 Häusern und rund 18.500 Plätzen gehört die Victor's Group national zu den führenden Anbietern von privaten Pflege- und Wohneinrichtungen. Zum Portfolio zählen außerdem 14 Hotels der gehobenen Kategorie, ein Urlaubsdomizil in Portugal, ein Wochenmagazin sowie Verwaltungen in Berlin, München und Saarbrücken. Die Unternehmensgruppe verfolgt das Ziel, Menschen mit Pflegebedarf ein schönes Leben voller Herzlichkeit, Qualität und Service zu bieten. Diese Mission wird Hand in Hand mit erfahrenen Profis und jungen Nachwuchstalenten noch weiter vorangetrieben. Wir, das mobile Team der Victor's Group, sind interner Personaldienstleister und unterstützen die 130 Einrichtungen der Unternehmensgruppe. Unsere Pflegeprofis kommen dort zum Einsatz, wo es brennt und sind eine anerkannte und gern gesehene Stütze bei Personalengpässen und personellen Herausforderungen in den einzelnen Häusern. Wir verstärken die regionalen Teams mit kompetentem Pflegepersonal, schließen Dienstplanlücken zuverlässig und stellen den reibungslosen Pflegebetrieb sicher. Und dabei geben wir allen die gleiche Chance - unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und bisheriger Erfahrung. Hauptsache, dein Herz schlägt am rechten Fleck! Du liebst die Pflege, aber nicht die starren Dienstpläne? Bei uns bestimmst DU mit: Wunschdienste, faire Bezahlung, echte Wertschätzung. Wir sind das mobile Team der Victor's Group - Wir halten die Pflege am Laufen! Als Mitarbeiter im mobilen Team genießt du folgende Vorteile: <ul>
<li> Flexibilität trotz Schichtdienst: individuelle Arbeitszeitmodelle im 3-Schichtsystem sowie freie Dienstplangestaltung per Mitarbeiter-App</li>
<li> Verdienst: attraktive Bezahlung ab 25€/Std. + Zuschläge (Nacht 25%, Samstag 7,5%, Sonntag 50% und Feiertag 100%) und VMA (am An- und Abreisetag jeweils 14€, bei Übernachtung 28€)</li>
<li> Sonderzulagen: Fit-Prämie in Höhe von 1.000€, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterempfehlungen 1.500€</li>
<li> Anstellungsart: unbefristete Verträge in Voll- oder Teilzeit mit 6 Monaten Probezeit und 29 Tagen Urlaub</li>
<li> Mobilität nach deinen Bedürfnissen: Firmenwagen zur privaten Nutzung mit monatlichem Tankkartenguthaben von 500€ inklusive 2 Autowäschen sowie TÜV, alternativ Jobticket, Fahrtkostenzuschuss sowie E-Bike-Leasing</li>
<li> Karrierepush: umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unser Victor's Global Academy nach Wunsch und Eignung</li>
<li> Unterbringung: kostenlose Übernachtungen bei Einsätzen außerhalb des Wohnortes oder bei Umzugsbereitschaft sogar feste Wohnung für dich und deine Familie</li>
<li>➡ Altersvorsorge: betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft</li>
<li> Einarbeitung: Wir werfen kein Teammitglied ins kalte Wasser. Alle neuen Mitarbeiter bekommen ein individuelles Onboarding und werden von einer festen Ansprechperson begleitet.</li>
<li> Corporate Benefits: exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik, Family &amp; Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor's Residenz-Hotels sowie vergünstigter Urlaub in unserer Ferienanlage in Portugal</li>
<li> Gemeinsam stark: familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li>
</ul>

Wir suchen dich als Pflegefachkraft (m/w/d) im Bereich stationäre Pflege - Springerpool Hessen

So machen wir Dich glücklich: 
Glücklich sein und glücklich machen - das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. 
 Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. 
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger</li>
<li>Glücksmomente für alle Mitarbeiter</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>WellPass Zuschuss</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul>
 Das macht den Job spannend: 
<ul>
<li>Planung und Begleitung der Einarbeitung unserer neuen Mitarbeiter:innen</li>
<li>Mitarbeit auf dem Wohnbereich</li>
<li>Gesamtverantwortung für die praktische Ausbildung</li>
<li>Sicherstellung der Kompetenzvermittlung der Auszubildenden zur Erreichung der Ausbildungsziele, Kontaktpflege zur Pflegeschule sowie externen Kooperationspartnern</li>
<li>Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements</li>
<li>Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen</li>
</ul>
 Was Du mitbringen solltest: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege</li>
<li>Weiterbildung zur Praxisanleiter:in</li>
<li>Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Pflegekonzept umzusetzen</li>
<li>Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent</li>
<li>Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen</li>
<li>Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme)</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Fließend (C1) 1 Jahr Berufserfahrung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Praxisanleiter/in Exam. Altenpfleger/in Fachabteilungen Geriatrie Gerontopsychiatrie Über die Einrichtung Betten 91 Schön, dass Sie hier sind! 
 Die grüne Mitte Hessens. 
 Unser home Reiskirchen liegt inmitten des Gießener Landes. In der grünen Mitte Hessens finden Sie eine abwechslungsreiche Mittelgebirgslandschaft mit harmonischen Übergängen von Bergen und Tälern. Große zusammenhängende Waldgebiete, malerische Ortschaften und zahlreiche Schlösser, Burgen und Burgruinen bieten unseren Bewohnern reizvolle Ausflugsziele. Gemütlich und komfortabel. 
 Das Haus besteht aus 91 komfortablem Doppel- und Einzelzimmern, die jeweils mit einer Notrufanlage, Telefon und Kabel-TV und teilweise einem Balkon oder einer Terrasse ausgestattet sind. Gemütliche Aufenthaltsbereiche, der idyllische Außenbereich oder die freundliche Sonnenterrasse stehen allen für Austausch und Aktivität zur Verfügung. Unseren lichtdurchfluteten Gruppen- und Speiseräume bieten einen direkten Blick auf die schöne Sonnenterrasse. Sicher. Und mitten im Leben. 
 In Zusammenarbeit mit Haus- und Fachärzt:innen sowie Therapeut:innen werden speziell abgestimmte Pflegemaßnahmen für die Bewohner:innen entwickelt und in der täglichen Pflege mitbedacht. Zur Förderung und Aktivierung der eigenen Ressourcen und zur Erhaltung der Fähigkeiten wird ein eigener individueller Pflegeplan entwickelt. Dabei ist es wichtig, Motivation zur Bewegung und zur Teilnahme an vielleicht schon längst vergessenen und nicht mehr getrauten Aktivitäten zu vermitteln. Mit Geduld und Zeit entwickeln sich oftmals Dinge, an die man vorher zu denken nicht mehr gewagt hätte. Glücklich sein steht jedem gut! 
 Glücklich machen und glücklich sein - diese Leitidee ist fest in die Unternehmenskultur implementiert, z. B. mit der dauerhaften Erfüllung von Herzenswünschen - für Bewohner:innen und mittlerweile auch Mitarbeiter:innen. Der unternehmensweite Einsatz von innovativer Technik und die Digitalisierung von Prozessen trägt dazu bei, Mitarbeiter:innen zu entlasten und mehr Zeit für alle anvertrauten Menschen zu haben - und sie so glücklich(er) zu machen.

Praxisanleitung (m/w/d)

So machen wir Dich glücklich: 
Glücklich sein und glücklich machen - das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen. 
 Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. 
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger</li>
<li>Glücksmomente für alle Mitarbeiter</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>WellPass Zuschuss</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
</ul>
 Deine zukünftigen Aufgaben 
<ul>
<li>Ohne Dich als Pflegefachkraft geht nichts - wissen wir!</li>
<li>Deine klassischen Aufgaben kennst Du - bei uns heißt das zusammengefasst: kümmern, cool bleiben und glücklich machen! That's it!</li>
</ul>
 Uns machst du glücklich, wenn DU... 
<ul>
<li>fachlich fit bist, z. B. durch eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder einer vergleichbaren Ausbildung in der Pflege</li>
<li>mit Erfahrung in der stationären Altenpflege glänzen kannst</li>
<li>mit unseren newcare Glücksmomenten gerne Bewohner-Herzenswünsche erfüllst</li>
<li>liebst, was Du tust - und das immer zum Wohl unserer Bewohner:innen</li>
<li>keine Angst vor mutigen Innovationsgedanken hast</li>
<li>zumindest weißt, wie ein PC an- und ausgeht</li>
<li>mit Deiner Art gut in unser Team passt und kein Angehörigen-Schreck bist</li>
</ul> Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Gut (B1) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Früh, Spät, Nacht, Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Exam. Altenpfleger/in Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in Pflegefachkraft Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung Exam. Krankenpflegehelfer/in Fachabteilungen Geriatrie Gerontopsychiatrie Über die Einrichtung Betten 91 Schön, dass Sie hier sind! 
 Die grüne Mitte Hessens. 
 Unser home Reiskirchen liegt inmitten des Gießener Landes. In der grünen Mitte Hessens finden Sie eine abwechslungsreiche Mittelgebirgslandschaft mit harmonischen Übergängen von Bergen und Tälern. Große zusammenhängende Waldgebiete, malerische Ortschaften und zahlreiche Schlösser, Burgen und Burgruinen bieten unseren Bewohnern reizvolle Ausflugsziele. Gemütlich und komfortabel. 
 Das Haus besteht aus 91 komfortablem Doppel- und Einzelzimmern, die jeweils mit einer Notrufanlage, Telefon und Kabel-TV und teilweise einem Balkon oder einer Terrasse ausgestattet sind. Gemütliche Aufenthaltsbereiche, der idyllische Außenbereich oder die freundliche Sonnenterrasse stehen allen für Austausch und Aktivität zur Verfügung. Unseren lichtdurchfluteten Gruppen- und Speiseräume bieten einen direkten Blick auf die schöne Sonnenterrasse. Sicher. Und mitten im Leben. 
 In Zusammenarbeit mit Haus- und Fachärzt:innen sowie Therapeut:innen werden speziell abgestimmte Pflegemaßnahmen für die Bewohner:innen entwickelt und in der täglichen Pflege mitbedacht. Zur Förderung und Aktivierung der eigenen Ressourcen und zur Erhaltung der Fähigkeiten wird ein eigener individueller Pflegeplan entwickelt. Dabei ist es wichtig, Motivation zur Bewegung und zur Teilnahme an vielleicht schon längst vergessenen und nicht mehr getrauten Aktivitäten zu vermitteln. Mit Geduld und Zeit entwickeln sich oftmals Dinge, an die man vorher zu denken nicht mehr gewagt hätte. Glücklich sein steht jedem gut! 
 Glücklich machen und glücklich sein - diese Leitidee ist fest in die Unternehmenskultur implementiert, z. B. mit der dauerhaften Erfüllung von Herzenswünschen - für Bewohner:innen und mittlerweile auch Mitarbeiter:innen. Der unternehmensweite Einsatz von innovativer Technik und die Digitalisierung von Prozessen trägt dazu bei, Mitarbeiter:innen zu entlasten und mehr Zeit für alle anvertrauten Menschen zu haben - und sie so glücklich(er) zu machen.

Pflegefachkraft (m/w/d)

Die FKD GmbH ist ein kompetenter und zuverlässiger Partner von Energieversorgungsunternehmen, Wasserverbänden, Städten und Gemeinden sowie Unternehmen der kommunalen und privaten Gebäudewirtschaft. Wir bieten Dienstleistungen im Datenmanagement und Zählermanagement der Sparten Gas, Wasser, Wärme und Strom an. Schwerpunkt liegt dabei auf dem Einsatz modernster technologischer Verfahren im Datenmanagement einschließlich der Bereitstellung von mobilen Erfassungsgeräten und EVU-systemspezifischen Schnittstellen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit in einem wachsenden Unternehmen. <ul><li>Gaszählerwechsel (Turnuswechsel und Stichprobenwechsel)</li><li>Wasserzählerwechsel (Turnuswechsel und Stichprobenwechsel)</li><li>Wärmemengenzählerwechsel (Turnuswechsel)</li><li>Hausanschlusskontrollen</li><li>Zählereinbau und -ausbau</li><li>Erfassen und dokumentieren der Zähleranlagen</li><li>Zusammenarbeit mit dem internen Planungs- und Steuerungsteam</li><li>Kundenkontakt</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/-in, Gas- und Wasserinstallateur/-in, Heizungsinstallateur/-in oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Gas- und Wasserinstallationen</li><li>Idealerweise bereits Erfahrung im Aufgabenbereich</li><li>Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten sowie Engagement und Motivation</li><li>Freundliches Auftreten gegenüber Kunden und Mietern</li><li>Führerschein Klasse B (früher Klasse 3) ist zwingend erforderlich</li></ul>

Zähler-/Servicemonteure (m/w/d) Gas und Wasser

Wir sind ein wachsendes, wirtschaftlich gesundes Familienunternehmen in Grünberg/Hessen und bauen den technischen Bereich für Tore und Sicherheit weiter aus. Hierfür benötigen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Techniker (m/w/d) für Service und Montage Deine Aufgaben: <ul> <li> Inbetriebnahme, Wartungs- und Serviceleistungen, Reparaturen und Montagen in den Bereichen Schiebetor und Drehtorantriebe, Schranken und Drehkreuzanlagen </li> <li> Betreuung von Bestandskunden und Akquisition von Neukunden </li></ul> Wir erwarten: <ul> <li> Die Ausbildung in einem technischen Beruf (Elektriker, Mechatroniker, Schlosser), technisches Verständnis </li> <li> Effizientes Arbeiten im Team </li> <li> Kundenorientiertes Arbeiten </li> <li> Führerschein Klasse B </li></ul> Wir bieten: <ul> <li> Übertarifliche Bezahlung bei geregelter Arbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li> Familiäres Arbeitsklima mit einem verlässlichen Arbeitgeber </li> <li> Eigenes technisches Servicefahrzeug </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeit </li> <li> Ein einzigartiges Team </li></ul> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung oder telefonische Kontaktaufnahme: Drahtschmidt Grünberg GmbH und Co KG Carl-Benz Str. 14, 35305 Grünberg, +49 (0) 6401 / 2 10 711 <a href="mailto:m.mueller@drahtschmidt-gruenberg.de" target="_blank">m.mueller@drahtschmidt-gruenberg.de</a> <a href="http://www.drahtschmidt-gruenberg.de" target="_blank">www.drahtschmidt-gruenberg.de</a>

Techniker (m/w/d) für Service und Montage

In unserem Team arbeiten Menschen mit glänzenden Fachkenntnissen und menschlichen Werten. Mit Motivation, Qualität, Service und globalem Denken stellen wir uns den Anforderungen des Marktes. Wir legen besonderen Wert auf permanente Weiterbildung und arbeiten mit aktuellsten technischen Tools.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Erster Ansprechpartner für unsere Mandanten / Kunden.</li>
<li>Erstellen von individuellen Versicherungsangeboten,&nbsp;Ausschreibungen und Beantwortung von Risikovoranfragen.</li>
<li>Analyse und Bewertung der zugeteilten Mandaten.</li>
<li>Proaktive und lösungsorientierte Schadenbearbeitung.</li>
<li>Aktive und kreative Mitgestaltung von Versicherungslösungen und -konzepten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachmann / Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d).</li>
<li>Du&nbsp;bist ein kreatives Talent mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz, das unsere Kunden mit echtem Engagement begeistert.</li>
<li>Du hast bereits bei einem Versicherungsmakler gearbeitet - bestenfalls im Gewerbekundenteam.</li>
</ul>
 Team
Bei SMK leben wir den Teamgeist in vollen Zügen und brennen für das was wir tun. Du wirst Teil eines dynamischen und professionellen Teams, das sich gemeinsam weiterentwickelt und seine Erfolge zusammen feiert.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
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