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<ul> <li>Vermitteln fachspezifischer Module entsprechend der Berufsbilder für Elektroniker (Fachrichtung Geräte und Systeme)</li> <li>Qualifizierung der Teilnehmenden unter Berücksichtigung erwachsenengerechter Lernformen und Gewährleistung eines erfolgreichen Kammerabschlusses</li> <li>Erfassen von Förderbedarf und Einleiten von geeigneten Maßnahmen</li> <li>Fördern von Stärken unter Berücksichtigung arbeitsmarktbezogener Entwicklungen</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung moderner Lern- und Ausbildungsformen</li> </ul>

Lehrkraft für Elektroniker (m/w/d)

<ul><li>Führung der Produktionsmitarbeiter/innen der Schicht unter Anwendung der Grundsätze eines kooperativen Führungsstils, einschl. regelmäßiger Mitarbeitergespräche;</li><li>Führung und Steuerung der Produktionslinie unter Einhaltung der Vorgaben gemäß Produktionsauftrag, der Arbeitsanweisungen für Produktionsvorbereitung, Rohwaren, Rohwarenmengen-Kontrolle sowie Fertigwaren und Rückstellmuster;</li><li>Kontrolle der Temperaturen und des Metalldetektors, Erstellen der Protokolle gemäß Arbeitsanweisung</li><li>Überwachung und Einhaltung der Arbeitsanweisungen insbesondere die Beseitigung von Glas-, Plastikbruch, Erstellen des Glasbruch-Protokolls nach jedem Produktionsauftrag;</li><li>Einweisung und Kontrolle der Produktionsarbeiter/innen (insbesondere Neueinstellungen, kurzfristig eingesetzten Aushilfen oder Leiharbeitnehmern) in Abwesenheit des Produktionsleiters;</li><li>Einhaltung der Arbeitsanweisungen nach HACCP und der Vorschriften der Arbeitssicherheit und des Gesundheits- und Brandschutzes (Betriebshygiene, Personalhygiene sowie Pflichten und Verhalten am Arbeitsplatz);</li><li>Übergabe, Vorbereitung und Abrechnung der Schicht;</li><li>die Tätigkeit wird im Dreischichtsystem erbracht;</li></ul>

Maschinenführer/innen (m/w/d)

<ul><li>Begleitung und Förderung im Unterricht</li><li>Erkennen und Ausbauen von Fähigkeiten des Klienten/innen</li><li>Strukturierungs- und Orientierungshilfe geben</li><li>Hilfe bei Interaktionen mit Lehrern oder anderen Schülern</li><li>Unterstützung an Teilhabe an Schulaktivitäten ermöglichen (wie z.B. Klassenausflüge, den Wechsel des Klassenzimmers, Unterricht im Freien etc.)</li><li>Emotionale Unterstützung, wie Ängste abbauen, Beziehung aufbauen, Selbstvertrauen stärken, Unterstützung in Krisensituationen, Unterstützung in Stresssituationen, Umgang mit Konflikten und Begleitung in Konflikten u.v.m.</li><li>Mitwirken bei der Verwendung von Hilfsmitteln</li><li>Abstimmung mit Erziehern, Lehrkräften, Dozenten oder Ausbildern</li></ul>

Schulbegleitung (m/w/d) für den Main Taunus Kreis - Quereinstieg möglich

<ul><li>Durchführung von sozialpädagogischer Familienhilfe nach § 31 SGB VIII</li><li>Unterstützung von Familien bei der Alltagsbewältigung, Erziehung und Förderung der Kinder</li><li>Entwicklung und Umsetzung von individuellen Hilfeplänen in Kooperation mit dem zuständigen Jugendamt</li><li>Beratung in Erziehungs-, Schul- und Ausbildungsfragen</li><li>Förderung der Eigenverantwortung und Stärkung familiärer Ressourcen</li><li>Dokumentation der Arbeit und Erstellung von Berichten für das Jugendamt</li><li>Teilnahme an Hilfeplangesprächen</li></ul>

Sozialpädagoge oder Psychologe (m/w/d) als Honorarkraft

<ul><li>Schnittstellenfunktion zwischen Unternehmen und Bewerber/innen</li><li>Verantwortung über den gesamten Rekrutierungsprozess - von der Kundenakquise über die Auswahl geeigneten Bewerber hin zu Vertragsverhandlungen</li><li>Neu- und Bestandskundenpflege sowie Erweiterung des Kandidatennetzwerks</li><li>Steuerung und Optimierung der Recruitingprozesse</li><li>Führung von Kundenmeetings sowie die Teilnahme an Messen und Recruiting Veranstaltungen</li><li>Allgemeines Kunden- und Bewerbermanagement (Pflege des elektronischen Bewerbungstools und der internen Datenbank, etc..)</li></ul>

Account Manager / Personalberater (m/w/d)

<ul><li>Modernisierung und Umbau bestehender Aufzugsanlagen</li><li>Reparatur und Instandsetzung bei Fehlfunktion</li><li>Durchführung von Funktionsprüfungen und Sicherheitstests</li><li>Fehleranalyse und Behebung von Störungen</li><li>Dokumentation der ausgeführten Arbeiten</li></ul>

Aufzugsmonteur / Elektriker / Mechatroniker / Quereinsteiger (m/w/d)

<ul><li>Kommissionierung von Fertig- und Rohwaren entsprechend Produktionsauftrag bzw. Rezeptur,</li><li>die Befüllung der Maschinen mit Rohware entsprechend Produktionsauftrag und Rezeptur</li><li>die Kontrolle des richtigen Aufdrucks des Mindesthaltbarkeitsdatums, der Chargennummer und der Qualität der Verpackungen;</li><li>Einhaltung der Arbeitsanweisungen nach HACCP und der Vorschriften der Arbeitssicherheit und des Gesundheits- und Brandschutzes (Betriebshygiene, Personalhygiene sowie Pflichten und Verhalten am Arbeitsplatz);</li><li>die Tätigkeit wird im Dreischichtsystem erbracht;</li></ul>

Produktionsmitarbeiter/innen (m/w/d)

<ul><li>Als Ansprechperson für unsere Kunden und Geschäftspartner einer Branche betreuen Sie laufende Kreditengagements in der Zentralregulierung</li><li>Sie beurteilen zukunftsorientiert die Unternehmensrisiken und Entwicklungspotenziale unserer Kunden und bereiten die Kreditentscheidungen vor</li><li>Sie analysieren und beurteilen die wirtschaftlichen Unterlagen unter Berücksichtigung der markt- und branchenspezifischen Risiken</li><li>Sie setzen Maßnahmen bei Intensivengagements um und überwachen diese</li><li>Sie begleiten aktiv Projekte im Kreditbereich</li></ul>

Kundenbetreuer*in (m/w/d) im Kreditbereich in der Zentralregulierung

<ul><li>Sie betreuen eigenständig einen festen Mietverwaltungsbestand</li><li>Sie organisieren reibungslose Wohnungsabnahmen und -übergaben</li><li>Sie wickeln Mängelmeldungen ab und führen Besichtigungen durch</li><li>Sie prüfen und geben Rechnungen frei</li><li>Sie erstellen Betriebskostenabrechnungen und Einnahmen-Überschussrechnungen und setzen Mieterhöhungen um</li><li>Sie führen ein aufmerksames Forderungsmanagement und bearbeiten Nebenkosten-Einsprüche</li></ul>

Objektbetreuer in der Mietverwaltung (m/w/d)

<ul><li>Produktionsplanung: Erstellung von Produktionsplänen, Bestandserfassung und Planung der Rohwarenzuflüsse</li><li>Kontrollgänge: Tägliche Kontrollgänge in der Produktion zwecks Überwachung der Warenqualitäten</li><li>Versteckte Mängel: Prüfung, Sicherstellung von Waren bei denen während der Produktion versteckte Mängel festgestellt werden und innerbetriebliche Einleitung der Reklamation</li><li>Kontrolle gesperrte Waren: Bestandserfassung gesperrte Waren und Herbeiführung von Entscheidungen zur weiteren Verwertung</li><li>Unterstützung des Qualitätsmanagementverantwortlichen</li><li>Klassische Sekretariatsarbeit/Büroorganisation;</li><li>Erledigung von Geschäftskorrespondenz nach Anweisung;</li><li>Entgegennahme und Weiterleitung bzw. selbstständige Ausführung von Telefonaten</li></ul>

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