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Seit 1950 ist Stahl bei WIEGEL in guten Händen! Wir sind inhabergeführt und legen Wert auf sichere Perspektiven und strategisches Wachstum. Im Bereich des metallischen Korrosionsschutzes und Gittermastbaus sind wir eines der führenden Unternehmen in Deutschland. Niederlassungen finden Sie auch in Österreich, Tschechien und der Slowakei. Wir beschäftigen über 1500 Mitarbeiter an 39 Standorten.
Verstärken Sie unser Team in Bodelshausen ab sofort als
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst in Vollzeit oder Teilzeit
Sie sind ein Organisationstalent, kommunikationsstark und haben Freude am Kundenkontakt? Dann werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und unterstützen uns dabei, unsere Kunden mit Lösungen im Bereich Metallischer Korrosionsschutz zu begeistern.
Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig
<ul>
<li>Betreuung und Beratung unserer Bestands- und Neukunden</li>
<li>Angebotserstellung, Angebotsverfolgung und Koordination der Auftragsabwicklung</li>
<li>Erstellung von Vertriebsstatistiken und Auswertungen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Produktion, dem Versand und der Werksleitung</li>
<li>Unterstützung bei allgemeinen administrativen Aufgaben im Büroalltag</li>
</ul>
Ihr Profil – kommunikativ und engagiert
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Industriekaufmann oder Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP)</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li>
<li>Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise sowie ein freundliches und professionelles Auftreten</li>
</ul>
Unser Angebot – sicher und zukunftsorientiert
<ul>
<li>Langfristige Perspektive in einem stabilen, inhabergeführten Familienunternehmen</li>
<li>Gestaltungsspielraum mit flachen Hierarchien und direktem Kontakt zur Werksleitung</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen und individuelle Begleitung</li>
<li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsangebote</li>
<li>Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Benefits (z. B. vermögenswirksame Leistungen oder Jobrad-Leasing)</li>
<li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Engagement und Eigeninitiative geschätzt werden</li>
</ul>
Jetzt bewerben und mitgestalten! Sie möchten Verantwortung übernehmen und die Zukunft unseres Standorts Bodelshausen aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail an:
WIEGEL Bodelshausen Feuerverzinken GmbH Cornelia Sept, Höfelstraße 11–13, 72411 Bodelshausen E-Mail: <a href="mailto:sued.bewerbungen@wiegel.de" target="_blank">sued.bewerbungen@wiegel.de</a>, Telefon: +49 7471 96011-36

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst in Vollzeit oder Teilzeit

<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einem anspruchsvollen Aufgabenbereich</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z. B. einer betrieblichen Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse des Kommunalen Versorgungsverbandes Baden-Württemberg</li>
<li>die Anerkennung Ihrer beruflichen Erfahrungszeiten entsprechend den tariflichen Bestimmungen zu den Stufenlaufzeiten</li>
<li>einen Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung</li>
<li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li>
<li>eine qualifizierte Einarbeitung in Ihr künftiges Aufgabengebiet</li>
<li>fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote, auch im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms</li>
<li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li>
<li>weitere Leistungen, wie z. B. einen bedeutenden ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (bis zu 80 % des Fahrkartenpreises), die Möglichkeit eines Job-Rades auf Leasingbasis, Betriebssport im Sportpark 1861 sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li>
</ul> <ul>
<li>Bearbeitung von Gewerbeangelegenheiten, z. B. Gewerbean-, -ab- und -ummeldungen, Erteilung und Einholung von Gewerbeauskünften</li>
<li>Bearbeitung von gaststättenrechtlichen Anzeigen</li>
<li>Gebührenfestsetzungen und Organisation der Märkte mit Entscheidungsbefugnissen</li>
<li>Bearbeitung von Waffenangelegenheiten und Umgang mit Waffen oder waffenähnlichen Gegenständen</li>
<li>Datenpflege in den Gewerbe- und Waffenprogrammen.</li>
</ul> <ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung</li>
<li>möglichst fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gewerbe-, Gaststätten-, Waffen- und Sprengstoffangelegenheiten sowie Waffen- und Sprengstoffsachkunde</li>
<li>selbstständiges, strukturiertes sowie serviceorientiertes Arbeiten</li>
<li>sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen</li>
<li>möglichst Erfahrung im Umgang mit einschlägigen Gewerbe- und Waffenprogrammen (z. B. GEVE 5, Condition)</li>
<li>Sicherheit im Umgang mit den gängigen EDV- und MS-Office-Programmen.</li>
</ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Gewerbe-, Waffen- und Sprengstoffangelegenheiten

<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einem anspruchsvollen Aufgabenbereich</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z. B. einer betrieblichen Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse des Kommunalen Versorgungsverbandes Baden-Württemberg</li>
<li>die Anerkennung Ihrer beruflichen Erfahrungszeiten entsprechend den tariflichen Bestimmungen zu den Stufenlaufzeiten</li>
<li>einen Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung</li>
<li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li>
<li>eine qualifizierte Einarbeitung in Ihr künftiges Aufgabengebiet</li>
<li>fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote, auch im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms</li>
<li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li>
<li>weitere Leistungen, wie z. B. einen bedeutenden ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (bis zu 80 % des Fahrkartenpreises), die Möglichkeit eines Job-Rades auf Leasingbasis, Betriebssport im Sportpark 1861 sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li>
</ul> <ul>
<li>Aufnahme und Beurkundung sämtlicher personenstandsrechtlicher Erklärungen</li>
<li>Anmeldung, Prüfung, Durchführung und Beurkundung von Eheschließungen, auch an Samstagen und Außenstandorten</li>
<li>Beratung der Beteiligten insbesondere im Hinblick auf zu beachtendes internationales Ehe-, Familien- und Kindschaftsrecht bei ausländischem Bezug</li>
<li>Führung und Fortschreibung des elektronischen Personenstandsregisters, sowie Nacherfassung von Altregistern.</li>
</ul> <ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder im mittleren Verwaltungsdienst</li>
<li>die erfolgreiche Teilnahme (bzw. die Bereitschaft zur Teilnahme) am Standesamtslehrgang an der Akademie für Personenstandswesen sowie idealerweise Berufserfahrung im Personenstandswesen</li>
<li>möglichst Kenntnisse im Fachprogramm AutiSta</li>
<li>Kontaktfreude, verbindliches und bürgerfreundliches Auftreten</li>
<li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit.</li>
</ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Standesamt

<ul>
<li>Du leitest unsere gesamte IT-Abteilung inklusive IT-Administration, IT-Infrastruktur, Support-Team und Kita-IT und sorgst mit Deinem 9-köpfigen Team (inkl. Stellvertretung) für einen sicheren, stabilen und zukunftsfähigen IT-Betrieb – eine Aufgabe mit vielen Facetten und Gestaltungsspielraum. Als Consultant für die Ämter und Abteilungen und unterstützt Du diese in ihren digitalen Vorhaben.</li>
<li>Du planst und setzt den Ausbau der Infrastruktur im Bereich Netzwerk und Server um, modernisierst Kommunikationssysteme und entwickelst unsere IT-Infrastruktur strategisch weiter. Dabei liegt Dein Fokus auf der Umsetzung und Weiterführung der kommunalen Digitalstrategie bspw. der vorhandenen Cloud-First-Strategie.</li>
<li>Du übernimmst Verantwortung für die Qualitätssicherung unseres IT-Service Desks und gestaltest aktiv unsere Cyber- und Datensicherheitsstrategie. Dabei ist die Backup- und USV-Strategie bereits fester Bestandteil des Notfallplans - wiederkehrende Übungen und Kontrollen fallen in Dein künftiges Aufgabengebiet.</li>
<li>Es erwarten Dich modernste Ausstattung und IT-Infrastruktur, die Integration von KI im Arbeitsalltag und MS365. Wir bieten Dir außerdem mit Homeoffice, mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten eine hohe Flexibilität – also erwarten wir auch Deine Flexibilität. Wir entwickeln uns kontinuierlich strukturell und personell weiter. Dies wollen wir auch mit Dir gemeinsam tun.</li>
<li>Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle kannst Du Dich gerne bei Tom Michael, Hauptamtsleiter, unter <a href="mailto:t.michael@herrenberg.de" target="_blank">t.michael@herrenberg.de</a> oder unter 07032-924 378 melden.</li>
</ul>

Teamlead Digital Service / Leitung IT-Abteilung (w/m/d)

<a href="https://www.schnorr-group.com/de/" target="_blank"></a> 
<ul>
 </ul>
 Wir sind ein führendes Unternehmen für die Auslegung und Herstellung von Tellerfedern, Schraubensicherungselementen, Tiefziehteilen und federnden Stanzteilen. Für SCHNORR® sind weltweit mehr als 250 Mitarbeiter tätig. International vertreten werden wir in 9 Ländern mit eigenen Niederlassungen. Wir suchen zum 01.09.2026 am Standort Sindelfingen Auszubildende für den Ausbildungsberuf <h1>Werkzeugmechaniker (m/w/d)</h1> Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre <h3>Deine Interessen sind</h3> <ul>
<li>Im Bereich Technik</li> <li>Handwerkliches Geschick (Bohren, Fräsen, Drehen, Schleifen und Feilen)</li> <li>Teamarbeit</li> </ul>
 <h3>Dein Profil</h3> <ul>
<li>Realschulabschluss oder guter Hauptschul­abschluss</li> <li>Handwerkliches Geschick</li> <li>Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft</li> <li>Pflichtbewusstes und vorausschauendes Arbeiten</li> </ul>
 <h3>Wir bieten dir</h3> 

 ENTWICKLUNG UND FÖRDERUNG TARIFVERTRAG WERTSCHÄTZENDES MITEINANDER ARBEITSSCHUTZ WORK-LIFE-BALANCE WASSERSPENDER &amp; OBSTKORB <h2>Du fühlst dich angesprochen? Dann bist du bei uns genau richtig!</h2> Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalabteilung (<a href="mailto:personal@schnorr.de" target="_blank">personal@schnorr.de</a>). Diese steht dir außerdem gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich! Jetzt bewerben SCHNORR GmbH Stuttgarter Str. 37 | 71069 Sindelfingen | +49 7031 302-0 | <a href="https://www.schnorr-group.com/de/" target="_blank">www.schnorr-group.com</a>

Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (m/w/d)

<ul>
 <li>Unterstützung lebensphasenorientierter Arbeitsmodelle</li>
 <li>Motiviertes und hilfsbereites Team</li>
 <li>VL (Vermögenswirksame Leistungen)</li>
 <li>Attraktives Bike Leasing</li>
 <li>Frische und vergünstigte Mahlzeiten zur Förderung des Wohlbefindens</li>
 <li>Finanzierte Fort- und Weiterbildungen, um kontinuierlich fachliche Kompetenzen zu erweitern</li>
 <li>Kostenlose Parkplätze</li>
 </ul>


 <h3>Das zeichnet uns aus</h3>
 <ul>
 <li>Berufliche und private Sicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
 <li>Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen</li>
 <li>Kollegiale und familiäre Atmosphäre</li>
 <li>Positives Arbeitsumfeld im Luftkurort</li>
 <li>Breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Potenzial zur persönlichen Entwicklung</li>
 </ul>
 <ul>
 <li>Mitarbeit in der Zubereitung von Speisen</li>
 <li>Anrichten von Speisen</li>
 <li>Zuarbeit und Organisation</li>
 <li>Unterstützung der Spülküche</li>
 <li>Einhaltung der HACCP-Richtlinien</li>
</ul> <ul>
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Beikoch</li>
 <li>Berufserfahrung wünschenswert</li>
 <li>Gute Kommunikation in Wort und Schrift</li>
 <li>Kenntnisse über Hygienevorschriften</li>
 <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit inkl. Wochenenddienste (Abenddienst bei Bedarf)</li>
</ul>

Beikoch auf Aushilfsbasis (m/w/d)

<ul>
<li>eine Vergütung bis zu S 8a TVöD-SuE</li>
<li>ein sympathisches, motiviertes und nettes Team</li>
<li>ein pädagogisch fundiertes Konzept im Kindergarten</li>
<li>Gesundheitsmanagement</li>
<li>Entgeltumwandlung zum Radleasing</li>
<li>Betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte</li>
<li>fachliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul> <ul>
<li>Sozialpädagogische Förderung und Erziehung der Kinder in den Gruppen</li>
<li>Beteiligung an der Qualitätsentwicklung der Einrichtung</li>
<li>Betreuung und Förderung der Kinder</li>
<li>Umsetzung des Eingewöhnungskonzeptes</li>
<li>Durchführung von Elternarbeit</li>
</ul> <ul>
<li>eine fundierte pädagogische Ausbildung (Erzieher/in bzw. als Fachkraft nach § 7 KiTaG)</li>
<li>selbstständiges Arbeiten</li>
<li>ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement</li>
<li>Bereitschaft an Vor- und Nachmittagen zu arbeiten</li>
</ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Der Geschäftsbereich IT ist in die Fachbereiche Service Desk, Rechenzentrum, Cloud, Netzwerk und Application-Management unterteilt. Als interner Dienstleister sind wir für den hochverfügbaren und sicheren Betrieb aller eingesetzten IT-Lösungen verantwortlich. Wir sind Softwarehersteller für zahnärztliche Software und verantwortlich für die Einführung und nahtlose Integration neuer Cloud Services. Möchtest Du Innovationen vorantreiben? Dann unterstütze uns auf dem Weg zur digitalen Transformation in der solutio GmbH &amp; CO. KG.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als Teil des 1st Level Supports dokumentierst Du Supportfälle sowie die dazugehörigen Lösungswege.</li>
<li dir="ltr">Du installierst und stellst Clients für Windows- und macOS-Systeme bereit und übernimmst das Patchmanagement für standardisierte VM-Images.</li>
<li dir="ltr">Du koordinierst Serviceaufträge mit Herstellersupports und dem Service-Team und richtest Arbeitsplätze ein.</li>
<li dir="ltr">Beim On- und Offboarding begleitest Du Mitarbeitende und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.</li>
<li dir="ltr">Regelmäßig schulst und unterweist Du neue Mitarbeitende und stellst Dokumentationen für Endbenutzer bereit.</li>
<li dir="ltr">Du beschaffst Hardware und Software und führst den Bestand.</li>
<li dir="ltr">Auch die Anlage von Accounts in Active Directory, DNS und DHCP gehört zu Deinen Aufgaben.</li>
<li dir="ltr">Du administrierst Exchange sowie das Microsoft 365 Admin Center und verwaltest die TK-Anlage.</li>
<li dir="ltr">Die Verwaltung der User und Rollen in Atlassian-Anwendungen gehört ebenso zu Deinen Aufgaben.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker*in, IT-Systemkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert – alternativ bringst Du als Quereinsteiger*in bereits Berufserfahrung im IT-Support oder Helpdesk mit.</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in Windows-Clientbetriebssystemen sowie Grundkenntnisse in macOS runden Dein Profil ab.</li>
<li dir="ltr">Du bringst Basiswissen in Netzwerken (TCP/IP, DNS, DHCP) mit.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen (z. B. Jira Service Management) ist von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Umgang mit Usern zeichnen Dich aus.</li>
<li dir="ltr">Deutsch beherrschst Du in Wort und Schrift auf sehr gutem Niveau (mindestens C1).</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Nach Sichtung Deines CVs leiten wir diesen an die Fachabteilung weiter. Diese entscheidet dann, ob es zu einem Erstgepräch per Teams kommt. </li>
<li dir="ltr">Überzeugst Du die Fachabteilung im Onlineinterview ist der nächste Schritt eine (digitale) Mitreise, damit Du einen Eindruck von dem Tagesablauf bei uns bekommen kannst und damit auch das Team einen Eindruck von Dir bekommt. Das Team teilt der Fachabteilung ihren Eindruck mit, woraufhin die Fachabteilung entscheidet, ob Du der richtige Match für uns bist.</li>
<li dir="ltr">Der letzte Schritt stellt dann das Entscheidungsgespräch dar, auf das im Anschluss das Vertragsangebot folgt.</li>
</ul>
Viel Erfolg!

Inhouse IT-Supporter (m/w/d)

<ul>
 <li>interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und dynamischen Umfeld</li>
 <li>motiviertes und kollegiales Team, das Zusammenarbeit und Wertschätzung großschreibt</li>
 <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
 <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit zusätzlicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li>
 <li>Zahlung eines freiwilligen steuerfreien monatlichen Sachbezugs</li>
</ul> <ul>
 <li>Durchführung der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik mit Schwerpunkt Wärmepumpensysteme, multivalente Anlagen sowie Geräte und Systeme zur Nutzung ‚erneuerbarer Energien‘</li>
 <li>Vermittlung theoretischer und praktischer Fertigkeiten in der Aus-, Fort- und Weiterbildung</li>
 <li>Vor- und Nachbereitung von Lehrgängen</li>
 <li>inhaltliche, methodische und didaktische Aufbereitung von Lehrgangsprogrammen anhand von Rahmenlehrplänen sowie moderner, zielgruppengerechter Unterrichtsformen und -methoden</li>
 <li>eigenverantwortliche Betreuung der Schulungswerkstatt inkl. Wartung, Pflege und Weiterentwicklung der gerätetechnischen Ausstattung nebst den notwendigen Verwaltungstätigkeiten</li>
 <li>Verantwortung der budgetgebundenen Materialbeschaffung im Fachbereich</li>
</ul> <ul>
 <li>Meisterqualifikation als Installateur und Heizungsbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li>
 <li>Schwerpunkt in den Bereichen ‚erneuerbare Energien‘ und ‚Wärmepumpen‘</li>
 <li>Qualifikation als Elektrofachkraft wünschenswert</li>
 <li>Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung sowie zur Fortbildung</li>
 <li>pädagogische Fähigkeiten und Freude an der Ausbildung junger Menschen</li>
 <li>kommunikationsstarker, engagierter und flexibler Teamplayer (m/w/d) mit strukturierter Arbeitsweise</li>
 <li>Interesse an der Anwendung moderner, digitaler Lehrmethoden zur Wissensvermittlung</li>
 <li>gute MS Office-Kenntnisse</li>
</ul>

Ausbildungsmeister (m/w/d) - Fachbereich Installateur und Heizungsbauer

<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einem anspruchsvollen Aufgabenbereich</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z. B. einer betrieblichen Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse des Kommunalen Versorgungsverbandes Baden-Württemberg</li>
<li>die Anerkennung Ihrer beruflichen Erfahrungszeiten entsprechend den tariflichen Bestimmungen zu den Stufenlaufzeiten</li>
<li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li>
<li>einen Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung</li>
<li>fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote, auch im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms</li>
<li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li>
<li>weitere Leistungen, wie z. B. einen bedeutenden ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (bis zu 80 % des Fahrkartenpreises), die Möglichkeit eines Job-Rades auf Leasingbasis, Betriebssport im Sportpark 1861 sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche.</li>
</ul> <ul>
<li>selbstständige Ingenieurleistungen in der Straßen- und Wegeunterhaltung sowie behindertengerechtes Bauen bzw. Umbau der bestehenden Infrastruktur</li>
<li>Erstellung eines mittel- und langfristigen Sanierungskonzeptes unter Mithilfe von innovativen ingenieurbasierten Softwarelösungen (KI)</li>
<li>Mitwirkung beim Bau und der Unterhaltung von Signalanlagen und der Straßenbeleuchtung im gesamten Stadtbereich</li>
<li>Überwachung der Verkehrssicherungspflicht.</li>
</ul> <ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Engineering oder Diplom-Bauingenieur (FH) (m/w/d) im Bereich Verkehr, im Bereich Infrastrukturmanagement oder&nbsp;</li>
<li>einen vergleichbaren Bildungsabschluss im Bereich Straßenbau, beispielsweise als Straßenbaumeister (m/w/d), möglichst mit Erfahrung im Straßenbau&nbsp;</li>
<li>fundierte Fachkenntnisse im Bereich Straßen- und Ingenieurbau</li>
<li>eine eigenverantwortliche, strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikationsgeschick, Zuverlässigkeit und Engagement</li>
<li>einen PKW-Führerschein.</li>
</ul>

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