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Als IT Network Engineer / OT (m/w/d) in unserem Unternehmen trägst du dazu bei, die Effizienz unserer IT/OT-Infrastruktur zu steigern, indem du die Netzwerkarchitektur gemeinsam mit dem Securityteam und der Technikabteilung planst und verwaltest. Du stellst sicher, dass unsere Netzwerkinfrastruktur kontinuierlich weiterentwickelt wird und der tägliche Betrieb reibungslos verläuft. ️ 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du planst und verwaltest die Netzwerkarchitektur gemeinsam mit dem Securityteam und der Fachabteilung Technik im IT/OT Umfeld</li>
<li>Du entwickelst kontinuierlich die Netzwerkinfrastruktur im Bereich IT/OT weiter</li>
<li>Du bist für den Aufbau, Konfiguration und Sicherstellung des täglichen Betriebs mit unseren Dienstleistern verantwortlich</li>
<li>Du stellst das Systemmonitoring und die Alarmierung aller Netzwerkkomponenten her</li>
<li>Du übernimmst Service Requests und Incidentmanagement im 2nd Level Support</li>
<li>Du überwachst die im Netzwerkbereich unterstützenden Dienstleister</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker&nbsp;(m/w/d) Systemintegration&nbsp;</li>
<li>Du verfügst über Berufserfahrung in hybriden Netzwerkumgebungen</li>
<li>Dir sind diverse&nbsp;Netzwerktechniken (LAN/W-LAN, WAN/MPLS, TCP-IP, Vlan, NAC oder&nbsp;Vnet in Azure) nicht fremd</li>
<li>Du hast idealerweise ein breites Fachwissen im Bereich von Firewall Lösungen&nbsp;</li>
<li>Du bist lösungs- und serviceorientiert und hast eine gute&nbsp;Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Du besitzt gute Englischkenntnisse</li>
<li>Du bringst vorzugsweise ein Verständnis für künstliche Intelligenz und deren Einsatzmöglichkeiten mit</li>
</ul>
 Team
Als Team Infrastruktur &amp; Cloud&nbsp;bilden wir die Basis für technische Innovation – wir designen und implementieren intelligente Lösungen und entwickeln ein Ökosystem, das Wachstum und Wandel bei Dr. Wolff ermöglicht. Mit unserem Credo "Cloud First + Security First" setzen wir auf Technologie und Sicherheit, um Veränderungen voranzutreiben.&nbsp;
Stillstand gibt es bei und nicht – unsere Kompetenzen erweitern sich stetig, sowohl mit als auch ohne den Einsatz von Künstlicher Intelligenz. Wir glauben an die Stärke unseres Teams – und du kannst Teil davon sein. Mit dem richtigen Mind- und Skillset nehmen wir jede Herausforderung an und gestalten die digitale Transformation im Unternehmen aktiv mit.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
Video-Interview 
Zweitgespräch vor Ort inkl. kleiner Aufgabe

IT Network Engineer / OT (m/w/d)

Wir suchen ab sofort am Standort Berlin eine(n) Fullstack Entwickler/Entwicklerin in Vollzeit. Bei der interaid erwarten dich spannende Missionen, ein kreatives und humorvolles Dev-Team und verantwortungsvolle Aufgaben, die du mit deinem Know-How lösen kannst.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du realisierst Web-Applikationen unter Verwendung von z. B. Javascript, Vue, Bootstrap, HTML5, CSS3/SCSS und ASP.NET Core MVC.</li>
<li>Du begleitest den gesamten Lebenszyklus der Software und trägst eigenverantwortlich zur Qualitätssicherung bei, indem du Code-Reviews durchführst und den Release-Prozess u.a. über Continuous Integration (CI) mitgestaltest.</li>
<li>Du arbeitest im selbst organisierten Team, damit wir gemeinsam starke und nachhaltige Ergebnisse produzieren.</li>
<li>Du gestaltest neue Features von der Idee an, um unseren Kund:innen beste Ergebnisse zu liefern.</li>
<li>Du kommunizierst stetig mit internen Fachabteilungen, um unsere Kund:innen genau zu verstehen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in C# sowie den Microsoft-Frameworks .NET, .NET Core und ASP.NET Core MVC.</li>
<li>Idealerweise beherrschst du den Umgang mit SCSS und/oder LESS.</li>
<li>Grundkenntnisse in SQL sind von Vorteil.</li>
<li>Du zeichnest dich durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und ein agiles Mindset aus.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>1 Senior Dev und technischen Leiter</li>
<li>2 weitere Senior Devs</li>
<li>1 Junior Dev</li>
<li>1 UX/UI Designer </li>
<li>Product Owner</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Kennenlerngespräch mit Testaufgabe wahlweise an einem Tag oder an mehreren Tagen. Ganz flexibel wie es passt. Kurzfristiges Feedback und schnelle Entscheidung.

Senior Full Stack .NET Entwickler (m/w/d)

Du bist Java Developer mit Erfahrung und Leidenschaft für die Software Entwicklung? Klasse, wir suchen genau Dich! Mit Deinen wertvollen Erfahrungen sorgst Du dafür, dass wir gemeinsam die besten Produkte erschaffen.

Bei encoway entwerfen wir CPQ-Lösungen; unsere Angebotssoftware kann hochkomplexe Maschinen darstellen und bepreisen. In agilen Teams arbeiten wir dabei an diversen, spannenden Projekten. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Gemeinsam im&nbsp;Team&nbsp;entwickelst Du neue encoway Softwareprodukte und/oder passt bestehende encoway Softwarelösungen entsprechend den Anforderungen unserer&nbsp;innovativen Kund:innen für Desktop, Mobile und Web&nbsp;an.</li>
<li>Von der Analyse bis zum Testen&nbsp;übernimmst Du vielfältige Aufgaben in unseren (agilen) Entwicklungsprozessen: Von der umfangreichen Neuentwicklung und der Weiterentwicklung,&nbsp;über die Anbindung an externe Software-Ökosysteme&nbsp;bis hin zu Code-Reviews, Pair Programming und Dokumentation.</li>
<li>Du begleitest encoway Softwarelösungen von der Idee bis zum&nbsp;Go-Live.</li>
<li>Du setzt moderne Softwareentwicklungsmethoden (u.a. Clean Code) und Webtechnologien ein.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ob Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Ausbildung in der&nbsp;Fachinformatik Anwendungsentwicklung oder&nbsp;Autodidakt:in der Softwareentwicklung&nbsp;– wichtig ist: Du beherrscht Java, kennst Dich mit objektorientierten Programmiersprachen aus und bist offen für neue Technologien und Frameworks (Docker, Cloud-Dienste...).</li>
<li>Du hast Lust auf unseren Technologie-Stack (Java, Spring, Tomcat, React.js, Node.js, REST-Services...) und hast Teamgeist.</li>
<li>Im Alltag duzen wir uns und&nbsp;sprechen Deutsch. Idealerweise scheust Du Dich aber nicht davor, bei&nbsp;Bedarf&nbsp;auch Englisch zu sprechen und zu schreiben.</li>
</ul>
 Team
Wenn Du Lust hast, in einem tollen ca. 10-15 köpfigen Team Dein Know-How und eigene Ideen einzubringen, bist Du bei uns genau richtig. Mit Deinem Faible für Algorithmen und Software-Architektur könntest Du in unserer Produktentwicklung arbeiten. Das klingt nicht ganz nach Dir? Dann reizt Dich vielleicht die abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit Kund:innen in der Projektentwicklung. Je nach Deiner Persönlichkeiten matchen wir Dich zu einem unserer agilen Teams.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Erster Call </li>
<li>Ein Gespräch bei uns vor Ort oder gerne remote, falls Du weiter weg wohnst</li>
<li>Triff Dein Team spätestens im zweiten Gespräch </li>
<li>Passt alles? Dann freuen wir uns auf Deine Einstellung :)</li>
</ol>

Java Software Developer (w/m/d)

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen IT-Projektmanager (m/w/d), der unsere IT-Infrastruktur auf das nächste Level bringt und innovative Lösungen für die Zukunft gestaltet. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, strategisch denkst und Lust hast, die IT-Landschaft eines wachsenden Unternehmens aktiv mitzugestalten, dann bist du hier genau richtig!
 Tätigkeiten
IT-Infrastruktur &amp; Sicherheit
<ul>
<li dir="ltr">Betreuung und Weiterentwicklung der Serverlandschaft (MS Server, SQL, Exchange)</li>
<li dir="ltr">Verwaltung von Storage- und Backup-Lösungen (SAN/NAS)</li>
<li dir="ltr">Optimierung der IT-Security und Schulung der Mitarbeitenden</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit dem externen Rechenzentrum</li>
</ul>
Netzwerk &amp; Virtualisierung
<ul>
<li dir="ltr">Administration von Netzwerkkomponenten (LAN/WAN, Firewall, DMZ)</li>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung der Citrix-Umgebung und Unterstützung bei Cloud-/Hybridlösungen</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung von Performance, Hochverfügbarkeit und Sicherheit</li>
</ul>
Strategie &amp; Weiterentwicklung
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung einer zukunftsfähigen IT-Strategie</li>
<li dir="ltr">Beratung der Geschäftsleitung zu IT-Themen</li>
<li dir="ltr">Steuerung externer Partner und Dienstleister</li>
</ul>
Perspektive
<ul>
<li dir="ltr">Einstieg mit Entwicklung zur Führungsrolle</li>
<li dir="ltr">Aufbau und Leitung eines eigenen Teams</li>
<li dir="ltr">Verantwortung für IT-Budget, Teamkapazitäten und Prozessoptimierung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung im IT-Projektmanagement und Infrastrukturmanagement</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Server-/Netzwerkadministration (LAN/WAN, Firewalls, Virtualisierung)</li>
<li dir="ltr">Strategisches Denken und Lust, IT-Prozesse kontinuierlich zu optimieren</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke und Leadership-Potenzial</li>
</ul>
 Team
Das bieten wir dir
<ul>
<li dir="ltr">Verantwortung von Anfang an – Eine vielseitige und spannende Position in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien</li>
<li dir="ltr">Modernes Arbeitsumfeld – Firmenlaptop und -handy gehören zur Grundausstattung</li>
<li dir="ltr">Persönliche Weiterentwicklung – Zugang zu Workshops und Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bleibst</li>
<li dir="ltr">Gesund bleiben – Betriebliches Gesundheitsmanagement und Zugang zu einem Partner-Fitnessstudio</li>
<li dir="ltr">Für die Zukunft vorsorgen – Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Unterstützung</li>
<li dir="ltr">Mobilität leicht gemacht – Leasing von Diensträdern mit monatlichem Zuschuss</li>
<li dir="ltr">Empfehlungen zahlen sich aus – Prämienmodell für Mitarbeiterempfehlungen</li>
<li dir="ltr">Sparen im Alltag – Exklusive Rabatte auf Reisen, Mode und Technik</li>
<li dir="ltr">Bequem zur Arbeit – Kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort</li>
<li dir="ltr">Sportlich aktiv bleiben – Zugang zu einem Kooperationsfitnessstudio und dem Urban Sports Club</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Online-Bewerbung (Instaffo)
2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
3. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
4. Feedback bzw. Angebot
5. Onboarding
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

IT Projektmanager (m/w/d)

Wir sind mehr als ein Beratungshaus, wir starten durch mit eigenen innovativen Produkten. Du erhältst die Möglichkeit Dich mit Deiner Kreativität und Deinen Ideen innerhalb des Innovation Labs einzubringen. Dabei steuerst Du eigene interne Projekte inkl. Budget. 
Als&nbsp;Technical Consultant SAP (m/w/d)&nbsp;– Technologieberatung bist Du ein technisch, versiertes Beratertalent mit großer Leidenschaft im SAP-Umfeld und unterstützt uns dabei die digitale Version unserer Kunden Realität werden zu lassen.
 Tätigkeiten
Das erwartet Dich:
<ul>
<li>Du setzt in abwechslungsreichen Projekten Kundenanforderungen in SAP ABAP mit kreativen Lösungen um</li>
<li>Du bist kompetenter Ansprechpartner auf Augenhöhe für unsere Kunden</li>
<li>Du lernst unsere Clatum Alleinstellungsmerkmale kennen und wirst gemeinsam mit unseren Kunden IT und Digitalisierungsprojekte vorantreiben</li>
<li>In langfristigen Projekten mit abwechslungsreichen Aufgabenstellungen baust Du Deine Kenntnisse stetig aus, während wir Dich mit dem Clatum Talent Management zusätzlich fördern</li>
<li>Du arbeitest remote und bei unseren Kunden</li>
<li>Auf Deinem Karrierepfad willst Du weitere Verantwortungsbereiche übernehmen und bist Bestandteil des Wachstums innerhalb der Clatum. Je nach Qualifikation und Ausrichtung könntest Du Dir dabei eine Rolle als (Teil-)Projektleiter, Team Lead, Lead Developer oder IT-Architect vorstellen</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil:
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik, Physik, Mathematik oder eine vergleichbare technische Qualifikation</li>
<li>Dich reizt und motiviert die Konzeption und Umsetzung von Prozessen in technische Lösungen</li>
<li>Du löst komplexe Herausforderungen analytisch und konzeptionell</li>
<li>Als Teil eines starken Teams schätzt Du den persönlichen Austausch mit dem Kunden</li>
<li>Du bist Teamplayer und überzeugst unsere Kunden mit Deiner angenehmen Art und Deiner qualitätsorientierten Arbeitsweise</li>
<li>Du hast bereits Praxiserfahrung in ABAP/ABAP-OO</li>
<li>Du bringst idealerweise bereits mehrjährige berufliche Erfahrung mit</li>
</ul>
 Team
Aufgrund unserer Clatum Alleinstellungsmerkmale sind wir ausschließlich für große und namhafte Kunden im öffentlichen und privaten Umfeld tätig. Unsere Teams sind bestrebt weitere Verantwortungsbereiche zu übernehmen und Bestandteil des Wachstums innerhalb der Clatum zu sein.
So arbeiten wir: 
Wir arbeiten in einem agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Unsere Werte: 
Wir möchten mit Persönlichkeiten zusammenarbeiten und in Menschen investieren, die genauso motiviert sind wie wir und in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden spannende Projekte vorantreiben. 
Wertschätzung, eine gelebte Transparenz und Feedbackkultur sind unsere Grundbausteine für ein vertrauensvolles Miteinander.
Unsere Werte vereinigen wir im gemeinsam erarbeiteten Clatum Culture Code: 
1 Glaube und Überzeugung,
2 Gemeinsame Entwicklung, 
3 Verlässliches Verhalten und 
4 das Ergebnis als solches.
Wir leben die Vielfalt – unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Herkunft oder Glauben ist jede/r Einzelne ein geschätztes und respektiertes Teammitglied. Was bei uns zählt ist das persönliche Verhalten, die Leistung und das Leben unseres gemeinsamen Teamspirits. 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>1. Video-Interview </li>
<li>2. Video-Interview oder Triff das Team </li>
</ul>

Technical Consultant SAP (m/w/d) – Digitale Transformation

Wir sind mehr als ein Beratungshaus, wir starten durch mit eigenen innovativen Produkten. Du erhältst die Möglichkeit Dich mit Deiner Kreativität und Deinen Ideen innerhalb des Innovation Labs einzubringen. Dabei steuerst Du eigene interne Projekte inkl. Budget. 
Als IT Consultant – Digitale Transformation (m/w/d) berätst und begleitest Du unsere Kunden im gesamten Prozess – von der Strategie über die Geschäftsprozesse, Anforderungsanalyse, Lösungskonzeption bis zur Umsetzung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du bist als IT-Berater:in für große und namhafte Kunden im öffentlichen und privaten Umfeld tätig</li>
<li>Du lernst unsere Clatum Alleinstellungsmerkmale kennen und wirst gemeinsam mit unseren Kunden IT und Digitalisierungsprojekte vorantreiben</li>
<li>In langfristigen Projekten mit abwechslungsreichen Aufgabenstellungen baust Du Deine Kenntnisse stetig aus, während wir Dich mit dem Clatum Talent Management zusätzlich fördern</li>
<li>Du arbeitest remote und bei unseren Kunden</li>
<li>Auf Deinem Karrierepfad willst Du weitere Verantwortungsbereiche übernehmen und bist Bestandteil des Wachstums innerhalb der Clatum. Je nach Qualifikation und Ausrichtung könntest Du Dir dabei eine Rolle als (Teil-)Projektleiter, Team Lead, Account Manager, IT-Architect oder Product Owner vorstellen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du zeichnest Dich aus durch eine Hands-on-Mentalität und Eigenverantwortung. </li>
<li>Du bist eine Beraterpersönlichkeit und kannst auf Deine Erfahrungen im IT-Kontext zurückgreifen</li>
<li>Du bist Teamplayer und überzeugst unsere Kunden mit Deiner angenehmen Art und Deiner qualitätsorientierten Arbeitsweise</li>
<li>Du bringst idealerweise bereits mehrjährige berufliche Erfahrung im SAP Umfeld mit</li>
</ul>
 Team
Aufgrund unserer Clatum Alleinstellungsmerkmale sind wir ausschließlich für große und namhafte Kunden im öffentlichen und privaten Umfeld tätig. Unsere Teams sind bestrebt weitere Verantwortungsbereiche zu übernehmen und Bestandteil des Wachstums innerhalb der Clatum zu sein.
So arbeiten wir: 
Wir arbeiten in einem agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Unsere Werte: 
Wir möchten mit Persönlichkeiten zusammenarbeiten und in Menschen investieren, die genauso motiviert sind wie wir und in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden spannende Projekte vorantreiben. 
Wertschätzung, eine gelebte Transparenz und Feedbackkultur sind unsere Grundbausteine für ein vertrauensvolles Miteinander.
Unsere Werte vereinigen wir im gemeinsam erarbeiteten Clatum Culture Code: 
1 Glaube und Überzeugung,
2 Gemeinsame Entwicklung, 
3 Verlässliches Verhalten und 
4 das Ergebnis als solches.

Wir leben die Vielfalt – unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Herkunft oder Glauben ist jede/r Einzelne ein geschätztes und respektiertes Teammitglied. Was bei uns zählt ist das persönliche Verhalten, die Leistung und das Leben unseres gemeinsamen Teamspirits. 

 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>1. Video-Interview </li>
<li>2. Video-Interview oder Triff das Team </li>
</ul>

IT Consultant (m/w/d) – Digitale Transformation

Du bist technisch versiert und hast Lust darauf, Dein Wissen im Team zu teilen?&nbsp; Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp;
Als Teamleitung IT-Operations (m/w/d)&nbsp;übernimmst Du Verantwortung für die technische Qualität Deiner Business Unit, damit alle Services unseren Qualitätsstandards entsprechen, die Kunden einen exzellenten Service erhalten und sich das Team kontinuierlich weiterentwickelt. Gemeinsam mit der Teamleitung bildest Du die Führungsspitze - während Du den Blick auf die Technik hast, ist die Teamleitung als Dein Konterpart für die Personalführung, den Vertrieb und alle kaufmännischen Themen der Business Unit verantwortlich.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du verantwortest die fachliche Qualität des Teams – von IT-Konzepten und Architekturen bis hin zu Betriebssicherheit, Security und Backups.</li>
<li dir="ltr">Du sorgst dafür, dass Kunden genau die Lösungen erhalten, die sie wirklich brauchen – passgenau und optimal dimensioniert.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst fachliche Führung, unterstützt bei technischen Eskalationen und handelst souverän in Krisensituationen.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Dein Team technisch weiter, coachst die technischen Kolleg:innen und begleitest sie fachlich auf ihrem Karriereweg.</li>
<li dir="ltr">Du gibst wertvolles Feedback aus der Praxis direkt an unser Produktentwicklungsteam weiter und bist aktiv an der Gestaltung der Produkt-Roadmap beteiligt.</li>
<li dir="ltr">Du bist technologisch immer einen Schritt voraus und sorgst dafür, dass Innovationen ins Team gelangen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im operativen technischen Bereich – idealerweise bei einem IT-Dienstleister.</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits erfolgreich IT-Landschaften mit Microsoft-Schwerpunkt konzipiert und umgesetzt.</li>
<li dir="ltr">Du konntest bereits Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten sammeln.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Neue Technologien sind Deine Leidenschaft – Du willst immer Neues lernen und ausprobieren, dabei schaust Du gerne über den Tellerrand hinaus.</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude daran Dein Wissen mit anderen zu teilen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast eine Hands-on-Mentalität und lässt Dich nicht direkt aus der Ruhe bringen, wenn es mal eine technische Krise oder Eskalation gibt.</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein menschenzentriertes Unternehmen. Jeder Mensch soll sich bei uns wohlfühlen und entfalten. Deshalb schaffen wir Freiräume, in denen nicht nur das Unternehmen wachsen kann, sondern auch Du, mit Deinen individuellen Fähigkeiten und Karrierezielen. Wir haben sieben Fokusthemen definiert, mit denen wir das ermöglichen wollen. - Gesunde Fehlerkultur &amp; Starker Zusammenhalt 
- Kontinuierliche Weiterentwicklung
- Der richtige Nährboden für beste Leistungen
- Menschenzentrierte Kultur &amp; Individuelle Karrierepfade 
- Wertschätzender Umgang
- Vertrauen &amp; Zutrauen
- Innovationsstreben mit Premium-Anspruch 
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen </li>
<li dir="ltr">Video-Interview mit der Teamleitung </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Teamleitung IT-Operations mit Consulting-Erfahrung (m/w/d)

Wir möchten, dass Du dich wohlfühlst und gehört wirst, darum legen wir nicht nur Wert auch fachliche Expertise, sondern setzen den Fokus auf ein freundliches Miteinander! 
Bei Louis,&nbsp;Europas Nr. 1&nbsp;für Motorradbekleidung und -zubehör, suchen wir dich als&nbsp;Tech Lead E-Commerce / Lead PHP Developer (m/w/d)!
In dieser Rolle entwickelst du unsere&nbsp;E-Commerce-Plattform&nbsp;basierend auf Spryker aktiv weiter, bringst neue Ideen ein und sorgst für technische Exzellenz. Ob aus unserem modernen Office in Hamburg Allermöhe, unserem City Office oder teilweise mobil / im Homeoffice – du arbeitest dort, wo du am produktivsten bist.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Technische Konzeption &amp; Softwarearchitektur (Spryker) Du unterstützt den Product Owner bei der technischen Bewertung von Anforderungen und entwickelst gemeinsam mit dem Team durchdachte Konzepte für komplexe Features. Dabei achtest du auf die Einhaltung der Spryker-Architektur und dokumentierst Lösungen transparent in Confluence.</li>
<li dir="ltr">Teamführung &amp; Codequalität Du leitest das Team zu sauberem, wartbarem Code nach SOLID-Prinzipien und relevanten Design Patterns an – z. B. durch Pair Programming, regelmäßige Code Reviews und gezielte Wissensvermittlung in Form von TechTalks.</li>
<li dir="ltr">Automatisiertes Testing &amp; CI/CD Du stellst sicher, dass unsere Software durch automatisierte Tests abgesichert ist und arbeitest gemeinsam mit anderen Lead Developern und dem Operations-Team an stabilen CI/CD-Prozessen mit GitLab Pipelines.</li>
<li dir="ltr">Review &amp; technische Weiterentwicklung Du hinterfragst regelmäßig gemeinsam mit dem Team und anderen Lead Developern unsere System- und Softwarearchitektur, um technische Exzellenz und nachhaltige Weiterentwicklung sicherzustellen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Backend-Expertise &amp; Frameworks Du bringst fundierte Erfahrung in PHP und Symfony mit und kennst dich bestens mit Spryker, mindestens Symfony aus. REST/AJAX sowie gängige Frontend-Technologien (HTML, SCSS, TypeScript, React, Webpack) sind für dich keine Fremdwörter.</li>
<li dir="ltr">Tooling &amp; Infrastruktur Du arbeitest sicher mit modernen Tools wie PhpStorm, Git, Symfony, PHPUnit, GitLab CI/CD sowie mit Cloud- und Messaging-Technologien wie RabbitMQ, Redis, Elasticsearch, SQS, RDS, EKS, Kubernetes und Docker.</li>
<li dir="ltr">Codequalität &amp; Best Practices Clean Code, SOLID und Design Patterns sind für dich selbstverständlich. Du dokumentierst Konzepte strukturiert und gibst dein Wissen aktiv im Team weiter.</li>
<li dir="ltr">Agilität &amp; Teamkultur Du hast Erfahrung mit agiler Softwareentwicklung (Scrum) und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke sowohl in Deutsch als auch Englisch mit.</li>
</ul>
 Team
Das Team besteht aus insgesamt 4 Lead PHP Developer, 3 PHP Developer und 3 Product Owner. 
Einer der 4 Lead Developer ist festangestellt, während die anderen 3 Stellen mit Freelancern besetzt sind, die wir durch Neueinstellungen mittelfristig ablösen wollen.
Des Weiteren arbeiten wir zusätzlich zum deutschen mit 3 ausländischen Entwicklerteams zusammen, die jeweils einen Lead Developer als Ansprechpartner (m/w/d) haben.
Auch über das Team hinaus achten wir stets auf ein freundliches und hilfsbereites Miteinander.
 Bewerbungsprozess
1. Schritt: Erstes digitales Kennenlernen via Microsoft Teams ‍ ‍ 
Im Teams Gespräch wirst Du die wichtigen Ansprechpartner im Bereich, explizit Abteilungsleiter und einen Lead Developer kennenlernen und die Möglichkeit haben, Deine fachlichen Fragen loszuwerden. Des Weiteren dient uns das Gespräch dazu, Dich besser kennenzulernen und einzuschätzen, ob wir als Unternehmen und die Position zu Dir und deinen Vorstellungen und Fähigkeiten passen. Das Gespräch dauert zwischen 1 und 1 Stunde 20 Minuten.
2. Schritt: Schnuppertag 
Nachdem wir im Vorwege telefonisch die Konditionen besprochen haben, wirst Du nun die Möglichkeiten haben, unsere Zentrale samt Räumlichkeiten, Kantine und Dein Team kennenzulernen. Außerdem bitten wir Dich vorab, Dich mit der Technologie Spryker zu beschäftigen und dazu vor Ort eine kleine Präsentation zu halten.
Im Anschluss findet ein Abschlussgespräch statt, in dem wir den Tag Review passieren lassen und schauen, ob ein Match besteht. 
3. Schritt: Einstellung 
Nach beidseitiger Zusage wird der Arbeitsvertrag in Auftrag gegeben, nachdem der Personalleiter und Betriebsrat (pro forma) deiner Einstellung zugestimmt haben.
 Herzlich Willkommen

Lead Developer PHP (m/w/d) - Spryker, Symfony in Hamburg

PROBLEMLÖSER GESUCHT&nbsp;
Technische Herausforderungen meistern, innovative Lösungen entwickeln und echte Probleme unserer Kunden lösen: genau das macht die Arbeit bei uns aus.&nbsp;&nbsp;
Als&nbsp;Full-Stack-Developer&nbsp;wirst du Teil eines Teams, das kreative Köpfe mit Leidenschaft für clevere Softwarelösungen vereint. Bei uns findest du die perfekte Mischung aus Eigenverantwortung, Teamwork und der Möglichkeit, spürbare Mehrwerte zu schaffen.&nbsp;&nbsp;
 Tätigkeiten
UNSERE CHALLENGE&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li dir="ltr">Entwickle&nbsp;komplexe Lösungen mit C#/.NET und modernen Webtechnologien wie Angular,&nbsp;SignalR&nbsp;oder React – sowohl eigenständig als auch im Team&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Integriere&nbsp;neue Anwendungen und Module in bestehende Systeme und&nbsp;analysiere&nbsp;IT-Prozesse sowie Softwarearchitekturen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kommuniziere&nbsp;sicher mit Kunden,&nbsp;kläre&nbsp;technische Anforderungen und&nbsp;präsentiere&nbsp;geeignete Lösungsansätze&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erstelle&nbsp;automatisierte Tests (z. B. Unit- und Integrationstests) und&nbsp;dokumentiere&nbsp;Anwendungen sowie Prozesse nachvollziehbar&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Plane&nbsp;Sprints und&nbsp;pflege&nbsp;Backlog-Elemente in Azure&nbsp;DevOps&nbsp;zur effizienten Steuerung der Projektabläufe&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
DEINE LÖSUNGSKOMPETENZ&nbsp;
<ul>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrungen in der Entwicklung mit .NET (C#) und Angular&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrungen mit Azure-Services und Docker oder vergleichbaren Technologien&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse für die Kommunikation im Team und mit Kunden&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Verständnis für saubere Softwarearchitektur und Testbarkeit)&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
 Team
WORAUF DU DICH FREUEN KANNST&nbsp;
<ul>
<li dir="ltr">Offene Gehaltsstruktur&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Ein motiviertes, kollegiales Team mit echter Wertschätzung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Spannende, abwechslungsreiche Projekte statt Routineaufgaben&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Regelmäßige Team-Events und eine offene Feedbackkultur&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Moderne Technologien und Tools, die dich in deiner Arbeit unterstützen&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerben: Schick uns dein Profil, das deine IT-Kenntnisse auf den Punkt bringt.</li>
<li dir="ltr">Sprechen: Lerne uns in einem ersten Gespräch kennen. Wir gestalten es offen und partnerschaftlich.</li>
<li dir="ltr">Starten: Beginne deinen neuen Job und werde mit uns Problemlöser.</li>
</ol>

Full-Stack-Developer .NET/Angular

Du möchtest nicht nur Systeme betreuen, sondern aktiv Prozesse gestalten?

Bei Louis,&nbsp;Europas Nr. 1&nbsp;für Motorradbekleidung und -zubehör, suchen wir dich als&nbsp;SAP Inhouse Consultant MM (m/w/d)!

In dieser Rolle gestaltest du unsere SAP-Prozesse im Bereich Materialwirtschaft aktiv mit, entwickelst innovative Lösungen und bist zentrale Ansprechperson (m/w/d) für unsere Fachbereiche, vor Ort in Hamburg Allermöhe, in unserem City Office oder hybrid mobil / im Homeoffice.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Prozessberatung &amp; Lösungsdesign Du analysierst Anforderungen, konzipierst SAP-MM-Prozesse und entwickelst innovative, integrierte Lösungen gemeinsam mit Fachbereichen, Entwicklern und anderen Beratern.</li>
<li dir="ltr">Systembetreuung &amp; Optimierung Du übernimmst das Customizing, analysierst bestehende Prozesse und treibst kontinuierliche Verbesserungen sowie die Systemperformance aktiv voran.</li>
<li dir="ltr">Projektarbeit &amp; Stakeholder-Kommunikation Du leitest (Teil-)Projekte, moderierst Workshops und fungierst als kompetente Ansprechperson für SAP-bezogene Themen in deinem Bereich.</li>
<li dir="ltr">Wissenstransfer &amp; Schulung Du unterstützt Fachanwender (m/w/d) bei Tests, erstellst Schulungsunterlagen und führst bei Bedarf Trainings durch.</li>
</ul>
Gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft Louis!
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">SAP-Expertise &amp; Prozessverständnis Du verfügst über fundierte Kenntnisse im SAP-Modul MM sowie praktische Erfahrung in der Implementierung und Betreuung des Moduls und ein gutes Verständnis der Materialwirtschaftsprozesse, idealerweise im Handelsumfeld.</li>
<li dir="ltr">Analytisches Denken &amp; Umsetzungskompetenz Du analysierst Geschäftsprozesse sicher, überführst sie in SAP-Lösungen und bringst sowohl technisches als auch betriebswirtschaftliches Know-how mit.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in Projekten &amp; Kommunikation Du hast Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten, arbeitest strukturiert mit verschiedenen Stakeholdern in interdisziplinären Teams und kommunizierst klar und lösungsorientiert in gutem Deutsch.</li>
</ul>
 Team
Das Team ist nach den Modulen aufgeteilt. 
Neben MM haben wir u.a. noch die Module SD, POS, CCO, EWM laufen. Pro Modul sind ca. 2 - 4 Teammitglieder dabei.
Insgesamt in der Abteilung neben dem Team Lead haben wir 14 Technical Consultants, 1 .NET Developer und 1 Operations Manager und suchen nun nach zusätzlicher Expertise.
 Bewerbungsprozess
1. Schritt: Erstes digitales Kennenlernen via Microsoft Teams ‍ ‍ 
Im Teams Gespräch wirst Du die wichtigen Ansprechpartner im Bereich, hier den Abteilungsleiter und den Team Lead Product Integration kennenlernen und die Möglichkeit haben, Deine fachlichen Fragen loszuwerden. Des Weiteren dient uns das Gespräch dazu, Dich besser kennenzulernen und einzuschätzen, ob wir als Unternehmen und die Position zu Dir und deinen Vorstellungen und Fähigkeiten passen. Das Gespräch dauert ca. 1 Stunde.
2. Schritt: Schnuppertag 
Nachdem wir im Vorwege telefonisch die Konditionen besprochen haben, wirst Du nun die Möglichkeiten haben, unsere Zentrale samt Räumlichkeiten, Kantine und Dein Team kennenzulernen.
Im Anschluss findet ein Abschlussgespräch statt, in dem wir den Tag Review passieren lassen und schauen, ob ein Match besteht. 
3. Schritt: Einstellung 
Nach beidseitiger Zusage wird der Arbeitsvertrag in Auftrag gegeben, nachdem der Personalleiter und Betriebsrat (pro forma) deiner Einstellung zugestimmt haben.
 Herzlich Willkommen

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