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Du willst regelmäßig neue Technologien erforschen und gemeinsam mit dem Kunden innovative Lösungen entwickeln? Du hast ein Faibel für Software und denkst am liebsten in Prozessen? Du willst mit einem Team zusammenarbeiten, welches gern innovative Dinge ausprobiert? Dann haben wir hier die perfekte Stelle für Dich!
 Tätigkeiten
Du entwickelst innovative Cloud-Lösungen auf SAP BTP, bringst frische Ideen von der ersten Zeile Code bis zum stabilen Betrieb in die Praxis und bist als Ansprechpartner für unsere Kunden immer am Puls ihrer Herausforderungen.
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst&nbsp;moderne Cloud-Lösungen mit Fokus auf SAP BTP und Integration Suite – vor allem mit JavaScript/TypeScript sowie Frameworks wie SAPUI5 und CAP. Dabei geht es nicht nur um Code, sondern darum, echte Nutzerprobleme zu lösen.</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst&nbsp;als direkter Ansprechpartner mit unseren Kunden. In Workshops findest Du gemeinsam mit ihnen heraus, was sie wirklich brauchen, und unterstützt sie dabei, unsere Lösungen sinnvoll einzusetzen.</li>
<li dir="ltr">Du denkst neu&nbsp;– zum Beispiel mittels der Nutzung von AI – und bringst Ideen vom Prototyp bis zum stabilen Betrieb in die Praxis.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst Verantwortung&nbsp;für deine Features: Von der ersten Idee über die Entwicklung bis zum produktiven Support und Betrieb bist Du dabei.</li>
<li dir="ltr">Du rückst&nbsp;den Kunden ins Zentrum deiner Arbeit und bist motiviert unsere Lösungen stetig besser zu machen – Feedback von Nutzern ist für Dich ein echter Mehrwert.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du kennst Dich aus: Du hast bereits 2–4 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in Cloud-Projekten (SAP BTP, Integration Suite oder vergleichbar).</li>
<li dir="ltr">Du bist erfahren: Der Umgang mit JavaScript/TypeScript ist Dir vertraut und idealerweise kennst Du bereits Frameworks wie SAPUI5 oder CAP.</li>
<li dir="ltr">Du bist engagiert:&nbsp;Du bist technischer Allrounder mit einem der Schwerpunkte Cloud-Entwicklung, Integration oder UI/UX und hast Lust Dich in neue Themen einzuarbeiten</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ:&nbsp;Du arbeitest gerne mit Kunden und kannst komplexe Themen einfach erklären und gut interagieren. Deutsch und Englisch kannst Du beides sicher anwenden.</li>
<li dir="ltr">Du bist erfahren:&nbsp;Die Nutzung von KI ist dir vertraut und du hast hohe Motivation diese anzuwenden</li>
<li dir="ltr">Du bist lösungsorientiert: Du hast Spaß daran, Verantwortung für Lösungen zu übernehmen und diese gemeinsam mit Nutzern und Team weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Team
Wir verlassen regelmäßig unsere Komfortzone, denken auch mal outside-the-box und probieren verschiedene Wege und Möglichkeiten aus. Immer mit dem Ziel, die bestmögliche Lösung zu entwickeln.
Dabei gilt: Wer Neues ausprobiert, darf Fehler machen. Das gehört für uns dazu, genauso wie unsere offene Fehler- und Feedbackkultur. Dieses Vorgehen schätzen wir sehr, denn wir sind uns einig, dass wir so am besten für die Zukunft lernen und unser Know-how kontinuierlich weiterentwickeln.
Wir suchen Kolleg:innen, die sich genauso für unsere Arbeit begeistern wie wir. Denn wir sind fest davon überzeugt, dass Begeisterung und Leidenschaft essenziell für Erfolg sind. Das bedeutet für Dich: Du musst nicht zwingend alle Kenntnisse und Fähigkeiten für den Job mitbringen. Viel wichtiger ist es, dass Du die Begeisterung mitbringst, neue Skills zu erlernen und mit uns neue Wege zu gehen.
 Bewerbungsprozess
Im ersten Schritt sichten wir Deine Bewerbung intern. Wenn Du uns neugierig gemacht hast, laden wir Dich zu einem Kennenlern-Call via Teams ein. Sollte in diesem Call der Funke überspringen, laden wir Dich zu einem weiteren Kennenlernen in unser Office ein. Wenn Du dann so richtig begeistert von uns bist und wir ebenso begeistert von Dir, erhältst Du ein Angebot von uns.

Cloud Software Engineer - Fokus SAP BTP & Integration (m/w/d)

Die Stelle des IT-Consultants im Bereich Sales &amp; Distribution mit Fokus auf SAP S/4HANA umfasst die Beratung und Umsetzung von Kundenprojekten. Du begleitest Produkte und Projekte und implementierst Vertriebs- und Serviceprozesse. Ziel ist es, Kunden bei der Digitalisierung und Optimierung ihrer Abläufe zu unterstützen. Die Stelle bietet Raum für eigenverantwortliches Arbeiten in Projekten.
Dich erwarten spannende Aufgaben, individuelle Weiterbildung und ein motiviertes Team mit echter Hands-on-Mentalität. Wir setzen auf offene Kommunikation, Eigeninitiative und Zusammenarbeit – im Team und mit unseren Kunden.
SUMMITIZE Deutschland GmbH begleitet Unternehmen, Institute und Behörden bei der sicheren und nachhaltigen Umsetzung digitaler Lösungen. Mit Fokus auf Microsoft-Technologien und umfangreicher Erfahrung in SAP-Projekten gestalten wir die digitale Transformation aktiv – schnell, zuverlässig und zukunftsorientiert. Unsere Mission: Beratung mit Tiefgang, Umsetzung mit Exzellenz.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit dem Team arbeitest du an der&nbsp;Analyse, Konzeption und Implementierung von SAP-Prozessen in dem Bereich Sales &amp; Distribution</li>
<li dir="ltr">Du berätst unsere Kunden bei der Einführung und Optimierung von Vertriebs- und Serviceprozessen im SAP-Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Lösungskonzepte, erstellst Aufwandsschätzungen und präsentierst diese im Rahmen von Presales-Aktivitäten.</li>
<li dir="ltr">Du konfigurierst Stammdaten wie Kunden, Materialien und Konditionen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du steuerst und koordinierst Projektphasen</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen wie Vertrieb, Logistik, Zoll, Entwicklung und Projektmanagement zusammen.</li>
<li dir="ltr">Du wirkst aktiv am Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios im Bereich SAP SD und Service mit.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in SAP ECC und S/4HANA, insbesondere im Modul SD</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse von End-to-End-Prozessen im Vertrieb und Service</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit IDocs</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in SAP Cloud, Microsoft 365 oder Power Automate von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in CS, SM, FSM, MM und FI von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Fähigkeit zur strukturierten Analyse komplexer Anforderungen sowie Erfahrung mit klassischen und agilen Projektmethoden</li>
<li dir="ltr">Souveränes Auftreten in Workshops und Kundenterminen sowie sichere Dokumentation technischer Sachverhalte</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Prozessmodellierung und im Change-Management</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein</li>
<li dir="ltr">Sehr gute&nbsp;Deutsch- und Englischkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Warum du Teil unseres Teams werden solltest
Wir sind ein kleines, fokussiertes IT-Team im Aufbau – mit klarer Vision und viel Gestaltungsspielraum. Unsere Stärke liegt in der Art, wie wir zusammenarbeiten: direkt, lösungsorientiert und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Wir kommunizieren offen, denken unternehmerisch und setzen auf Vertrauen statt Kontrolle.
Unsere Projekte entstehen aus echten Kundenbedarfen – und genau da setzen wir an: Wir entwickeln individuelle Lösungen, die Prozesse vereinfachen, Daten sinnvoll nutzbar machen und echten Mehrwert schaffen. Dabei arbeiten wir eng mit unseren Kunden und Partnern zusammen, oft auch mit externen Spezialist:innen, die unser Team projektbezogen ergänzen.
Was uns besonders macht?
<ul>
<li dir="ltr">Wir denken unternehmerisch: Jede:r bei uns versteht das große Ganze und bringt sich aktiv ein.</li>
<li dir="ltr">Wir leben Vertrauen und Flexibilität: Ob remote oder vor Ort – Hauptsache, die Zusammenarbeit funktioniert und die Ergebnisse stimmen.</li>
<li dir="ltr">Wir gestalten unser Wachstum aktiv: Neue Kolleg:innen kommen zu uns, weil sie mit uns gemeinsam Strukturen aufbauen, Verantwortung übernehmen und unsere Entwicklung mitprägen wollen.</li>
</ul>
Wenn du Lust hast, Teil eines Teams zu werden, das nicht nur Aufgaben verteilt, sondern Verantwortung überträgt – und in dem du mitgestalten kannst, wie wir als Unternehmen wachsen – dann freuen wir uns auf dich.
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess – klar, wertschätzend und zügig
Uns ist wichtig, dass du dich von Anfang an gut informiert fühlst. Deshalb möchten wir dir transparent zeigen, wie unser Bewerbungsprozess abläuft:
<ul>
<li dir="ltr">Sorgfältige Prüfung Nach Eingang deiner Bewerbung schauen wir uns deine Unterlagen aufmerksam an. Uns interessiert nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch, wie du denkst und was dich motiviert.</li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlernen via Microsoft Teams Wenn wir das Gefühl haben, dass es fachlich und menschlich passen könnte, laden wir dich zu einem ersten Gespräch per MS Teams ein. Dabei geht es um ein gegenseitiges Kennenlernen – offen, ehrlich und auf Augenhöhe.</li>
<li dir="ltr">Zweites Gespräch Wenn das erste Gespräch für beide Seiten stimmig war, folgt in der Regel ein zweites Gespräch. Dieses kann je nach Rolle und Situation digital oder persönlich stattfinden. Hier vertiefen wir die fachlichen Themen und besprechen, wie eine Zusammenarbeit konkret aussehen könnte.</li>
<li dir="ltr">Schnelle Rückmeldung Nach Abschluss der Gespräche melden wir uns innerhalb von etwa 5 Werktagen mit einer Entscheidung bei dir.</li>
</ul>

IT-Consultant – SAP Sales & Distribution (w/m/d)

Die S-Markt &amp; Mehrwert GmbH &amp; Co. KG ist als zentrale Servicegesellschaft der Sparkassen-Finanzgruppe mit über 1.150 Mitarbeitern für Sparkassen, deren Verbundpartner und weitere Auftraggeber bundesweit tätig. Wir liefern leistungsstarke und kundenzentrierte Lösungen, die immer auf der Höhe der Zeit sind. Das heißt: digital, individuell und innovativ.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte in Halle (Saale) und Berlin mit der Möglichkeit teilweise remote zu arbeiten in Vollzeit einen IT-Security Sepzialist (m/w/d).
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung und aktives Management der IT-Sicherheitsarchitektur zur Gewährleistung von Integrität, Vertraulichkeit und Verfügbarkeit</li>
<li dir="ltr">Frühzeitige Erkennung und Bewertung neuer Bedrohungen, insbesondere im Kontext von künstlicher Intelligenz (KI), Cloud-Technologien und/oder hybriden Infrastrukturen</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Risiko- und Schwachstellenanalysen sowie Ableitung geeigneter Gegenmaßnahmen</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien, -prozessen und Awareness-Maßnahmen</li>
<li dir="ltr">Unterstützung im Incident Response sowie bei Audits und Sicherheitsvorfällen</li>
<li dir="ltr">Mitwirkung an der IT-Sicherheitsstrategie unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen (BAIT, DORA, ISO 27001, DSGVO)</li>
<li dir="ltr">Etablierung von Prozessen zur präventiven Gefahrenabwehr (Threat Intelligence, Security Monitoring, KI-basierte Anomalieerkennung)</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit IT, Datenschutz, Compliance und Fachbereichen</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung einer aktuellen und nachvollziehbaren Dokumentation</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikationen</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung in der IT-Sicherheit, vorzugsweise im Finanzsektor</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in Netzwerksicherheit, Verschlüsselung, Cloud Security, IAM und Endpoint Protection</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit SIEM-Systemen, Threat Intelligence und modernen Sicherheitswerkzeugen</li>
<li dir="ltr">Verständnis aktueller und künftiger Risiken, insbesondere auch durch KI-gestützte Angriffe</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse der relevanten Standards und regulatorischen Vorgaben</li>
<li dir="ltr">Wünschenswert: Zertifizierungen wie CISSP, CISM, CEH oder CompTIA Security+</li>
<li dir="ltr">Analytisches Denken, Eigeninitiative und Freude an proaktivem Sicherheitsmanagement</li>
</ul>
 Team
Aktuell gibt es noch kein abgegrenztes Team, welches ausschließlich für die IT Security arbeitet. Die Mitarbeiter/innen, die bisher dafür zuständig sind, übernehmen auch andere Aufgaben im Hause wie bspw. im Bereich F&amp;E, Service Desk und Softwareentwicklung. Als IT-Security Spezialist bist Du Hauptansprechpartner und verantwortlich dafür, das Team IT Security mit aufzubauen. Perspektivisch soll das Team 3 Mitarbeiter/innen stark werden.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Nach der ersten Kontaktaufnahme wird dein Lebenslauf vom Fachbereich gesichtet und Rückfragen via Chat geklärt. </li>
<li dir="ltr">Insofern an dieser Stelle alles passt, folgt ein virtuelles Kennenlerngespräch via Microsoft Teams.</li>
<li dir="ltr">Gegebenenfalls gibt es auch noch ein Zweitgespräch mit einer Case Study.</li>
<li dir="ltr">Dann kommt es zu einem Vertragsangebot.</li>
</ul>

IT-Security Spezialist (m/w/d)

Du hast ein Auge für Details und einen ausgeprägten Qualitätsanspruch für Technik und Software? Perfekt, denn wir brauchen genau dich! Wir suchen eine Person als zuverlässige:n Softwaretester:in, die dazu beiträgt, dass unser Produkt den höchsten Kundenansprüchen gerecht wird.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Durchführen von manuellen Softwaretests zur Sicherstellung der Softwarequalität und Stabilität unserer Plattform&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Identifizieren von&nbsp;Incidents&nbsp;und Nachstellen von Fehlerbildern sowie präzise Analyse der Ursachen in unserer Systemumgebung mit anschließender Kommunikation an das Entwicklungsteam&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erarbeiten und Implementieren automatisierter Softwaretests in Zusammenarbeit mit dem Team&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung von Teststrategien sowie geeigneten&nbsp;Testmethodiken&nbsp;im Rahmen agiler Softwareentwicklungsprozesse&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur kontinuierlichen Optimierung von Testverfahren und Qualitätssicherung&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Validieren von User Stories für Prototypen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erstellen der Testdokumentation und Ableiten von Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung auf Basis systematischer Testergebnisse und Analysen&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Softwaretechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Gängige Testmethoden und -techniken sind dir nicht fremd und du bringst erste Erfahrungen im Bereich Softwaretests mit&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist detailgenau und hast eine hohe Aufmerksamkeit für Fehler&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über analytisches Denkvermögen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du besitzt ein grundlegendes Verständnis von Softwarearchitekturen und Softwareentwicklungsprozessen&nbsp;&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke, um effektiv mit dem Entwicklungsteam zu interagieren, ist für dich selbstverständlich&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Idealerweise besitzt du Grundkenntnisse in Programmiersprachen wie Java, Python oder C#&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du zeichnest dich durch eine eigenverantwortliche und methodische Arbeitsweise aus&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Unser Dev Team arbeitet teilweise hybrid in und um Jena bzw. auch remote und trotzdem oder gerade deshalb, legen wir großen Wert auf einen regelmäßigen, offenen Austausch. Wir sind eng miteinander verbunden sowohl im Team selbst als auch bereichsübergreifend mit dem Customer Success, dem Vertrieb und weiteren Schnittstellen. Deine Perspektive ist nicht nur im Development gefragt, sondern auch als wertvoller Input für die Weiterentwicklung unseres Produkts.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Mail-Kommunikation und erstes Video-Interview </li>
<li dir="ltr">kleine Testaufgabe ✍</li>
<li dir="ltr">Technischeres Interview</li>
</ul>

Software Tester (m/w/d)

Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration (m/w/d)Umfang
39 Std./Woche
Vergütung
gem. TVAöD
Beginn
01.09.2026
Was machen Fachinformatiker/innen für Systemintegration:
<ul>
<li>Analyse von Kundenanforderungen, Planung, Einrichtung, Wartung und Administration von Systemen und Rechnernetzen</li>
<li>Konzeption und Realisation komplexer Systeme der Informations- und Telekommunikationstechnik durch Integration von Hard- und Softwarekomponenten</li>
<li>Installation, Konfiguration und Administration vernetzter Informations- und Telekommunikationssysteme</li>
<li>Behebung von Störungen durch den Einsatz von Diagnosesystemen</li>
<li>Beratung und Schulung der Kollegen/Benutzer</li>
</ul>
Die Ausbildung und dein Profil:
Wie läuft die Ausbildung ab?
<ul>
<li>Die Ausbildung dauert drei Jahre</li>
<li>Duales System mit Theorie und Praxis</li>
<li>Theoretische Ausbildung mit Blockunterricht an der Staatlichen Berufsschule I in Kempten (Allgäu)</li>
<li>Praktische Ausbildung im Sachgebiet IuK</li>
</ul>
Welche Voraussetzungen sind notwendig?
<ul>
<li>Realschulabschluss oder Fachhochschulreife</li>
<li>Vertiefte Kenntnisse in den Fächern</li>
<li>Mathematik</li>
<li>Informatik</li>
<li>Englisch</li>
<li>Deutschkenntnisse auf Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) (Nachweis durch Zertifikat)</li>
<li>Abstrakt-logisches und analytisches Denken (z.B. Erarbeiten von komplexen Hard- und Softwarelösungen)</li>
<li>Räumliche Vorstellungskraft (z.B. Verstehen von technischen Zeichnungen zum Aufbau von PC-Netzwerken)</li>
<li>Fingerfertigkeit (z.B. Reparatur empfindlicher Geräte wie Telekommunikations-anlagen)</li>
<li>Technisches Verständnis</li>
<li>Planungsgeschick und Organisationstalent</li>
<li>Freundliches und aufgeschlossenes Auftreten, Flexibilität</li>
<li>Soziale Kompetenz, logisches Denken, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
Wir bieten dir:
mehr Anreiz: Lernmittelzuschuss, eigenes Notebook für die Arbeit und Schule, Übernahme aller Schulkosten, sehr gute Übernahmechancen, Azubi-Events (Ausflüge, etc.), Verkehrsgünstige Lage, Gemeinschaftsraum, Brotzeitverkauf, Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung
mehr Ausgleich: Arbeitszeitausgleich, mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall
mehr Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge ab dem 17. Lebensjahr, individuelle Fort- und Weiterbildungs- und Seminarangebote welche über das LRA finanziert werden, Vermögenswirksame Leistungen
mehr für Dein Wohlergehen: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse
mehr Nachhaltigkeit: Mobil, fit &amp; nachhaltig – unser Jobradangebot für Dich!
Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!
Lass uns deine Bewerbungsunterlagen gerne online zukommen. Postalisch eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurück geschickt.
Für Rückfragen stehen dir Frau Fritsch unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 1172 oder Frau Schmidke unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 1228 gerne zur Verfügung.

Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration (m/w/d)

<a href="https://www.personalwerk.de/" target="_blank"></a> Wir stehen zusammen. Als Team. Dank flexibler Arbeitszeiten kannst du bei uns als Früh- oder Spätaufsteher:in den Rechner hochfahren. Plan mal deine Zukunft bei uns! Mit starken Webkonzepten sorgen wir dafür, dass unseren Kunden die richtigen Bewerber:innen ins Netz gehen. Wir beherrschen das Spiel Ob wir Cyberattacken abwehren oder mit zuverlässigen Recruitinglösungen die Herzen unserer Kunden im Sturm erobern: In unserem Team gibt es nur Gewinner:innen. ❮ ❯ Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an - denn das ist dein neuer Job! Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche setzen wir alles daran, Unternehmen und passende Kandidaten zusammenzubringen. Hierfür bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: zum Beispiel in unserem agilen Development-Team, in dem wir mit innovativen Ideen und viel Know-how die verschiedensten IT-Projekte stemmen - sowohl intern als auch für Kunden, die auf unsere IT- und HR-Expertise bei der Entwicklung und Pflege ziemlich cooler Recruiting-Tools setzen. Genau dein Ding? Dann logge dich ein in unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen am Standort Karben - bei Frankfurt am Main. Wir suchen dich als Full Stack Entwickler (m/w/d) <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de:443/online-bewerbung/login/full-stack-entwickler-m-w-d" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> Du bist erfahren in der Entwicklung von Webanwendungen, egal ob Frontend- oder Backend-Entwicklung? Wir suchen keine reine Coderin oder Coder - wir suchen jemanden, der Verantwortung übernimmt. Jemanden, der unsere Anwendungen als sein eigenes Produkt begreift, der versteht, was unsere Nutzenden brauchen, und mit Leidenschaft daran arbeitet, echten Mehrwert zu schaffen. Und du fühlst dich in den Strukturen eines mittelständischen Unternehmens pudelwohl? Dann könntest du schon bald ein wichtiges Mitglied unseres Teams sein. Deine Aufgaben im Einzelnen <ul><li>In deiner Rolle planst und entwickelst du verschiedene Webanwendungen und begleitest deren Rollout und Implementierung.</li><li>Mit ebensolcher Begeisterung kümmerst du dich um »deine« Anwendungen im laufenden Betrieb: Du übernimmst die Wartung, gewährleistest die Datensicherheit und stehst den Fachbereichen bei technischen Fragen zur Seite.</li><li>Und da du Teil eines kleinen, schlagkräftigen IT-Teams bist, das sich intensiv austauscht und sich gegenseitig unterstützt, überprüfst du auch die Codes deiner Kolleg:innen und greifst ihnen bei Bedarf mal unter die Arme.</li><li>Nicht zuletzt findest du Mittel und Wege, um unsere Infrastruktur und den CI/CD Prozess Deiner Anwendung(en) weiter zu automatisieren.</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in (Systemintegration/Anwendungsentwicklung) bzw. ein IT-orientiertes Studium</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Web-Anwendungen, verbunden mit Routine in PHP, Symfony, HTML5, CSS und JavaScript</li><li>Sicherer Umgang mit Datenbanken </li><li>Eine schnelle Auffassungsgabe, um dir unbekannte, komplexe Softwaresysteme schnell zu verstehen und zu erlernen</li><li>Erfahrung in der Nutzung einer Codeverwaltung wie z.B. GitLab</li></ul>Und persönlich? Präsentierst du dich als eine pragmatische, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, die für optimale Ergebnisse gerne die Ärmel hochkrempelt. Du behältst stets den Überblick und rückst Effizienz und Qualität in den Fokus, um dich und unser Business weiter voranzubringen. Unser Angebot <ul><li>Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft</li><li>Attraktive Vergütung </li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«</li><li>30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit</li><li>Homeoffice-Option (Hybridmodell) </li><li>Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL </li><li>Kostenfreie Getränke und Parkplätze</li><li>Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum</li><li>Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen - und für deine Pausen nicht nur eine Kaffeeküche, sondern auch ein Tischkicker und unsere Dachterrasse mit dem schönsten Blick auf Frankfurt, den Karben zu bieten hat!</li><li>Regelmäßige Team- und Firmenevents</li></ul> Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. <a href="https://personalwerk.worklife.personalwerk.net/timkempf/" target="_blank">Erfahre mehr...</a> Interessiert? Deine Ansprechpartnerin Lea Bugenhagen steht dir gerne vorab telefonisch unter 06039 9345-161 für Fragen zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de:443/online-bewerbung/login/full-stack-entwickler-m-w-d" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> <a href="https://www.facebook.com/Personalwerk/" target="_blank"></a> <a href="https://twitter.com/daspersonalwerk" target="_blank"></a> <a href="https://www.xing.com/companies/personalwerkholdinggmbh" target="_blank"></a> <a href="https://de.linkedin.com/company/personalwerk-gmbh" target="_blank"></a> <a href="https://www.instagram.com/personalwerk/" target="_blank"></a> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de:443/online-bewerbung/login/full-stack-entwickler-m-w-d" target="_blank">karriere.personalwerk.de</a>

Full Stack Entwickler (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 IT-Koordinatorin/IT-Koordinator für Fachverfahren und digitale Prozesse in der Abteilung Finanzverfahren und Informationstechnik (m/w/d)
 Stadtkasse
Referenznummer: 
 21000200_3
 
Veröffentlichung:
 30.10.2025
 
Stellenbewertung:
 Entgeltgruppe 10 TVöD, BesGr. A 10 BayBesO
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 50.966-71.093 €/Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Administration der Finanzsoftware proDoppik:&nbsp;Sie sind für die technische Verwaltung und Optimierung unserer Finanzsoftware verantwortlich - gemeinsam mit einem fachlichen Team</li>
<li>Abwicklung des IT-Leasings und Clientgerätemanagements:&nbsp;Sie verantworten die umfassende Betreuung des IT-Leasings sowie das Management der Clientgeräte – von der Bedarfsermittlung über die Budgetplanung bis hin zur Beschaffung und Einrichtung – und leisten damit einen zentralen Beitrag zur digitalen Ausstattung der Finanzverwaltung.</li>
<li>Mitarbeit bei IT-Projekten:&nbsp;Sie begleiten verschiedene IT-Projekte zur Weiterentwicklung des Finanzverfahrens.</li>
<li>Administration der Windows-/Exchange-Umgebung:&nbsp;Sie verwalten die Windows- und Exchange-Umgebung sowie weitere Fachverfahren im Bereich der Finanzverwaltung.</li>
<li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Pflege der Systemdokumentation:&nbsp;Sie tragen dazu bei, dass die Systemdokumentation stets aktuell und konsistent ist.</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnik bzw. eine vergleichbare akademische Vorbildung (z.B. Zertifikatsstudium IT-Projekt- und Prozessmanagement)&nbsp;oder</li>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich oder</li>
<li>abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten&nbsp;</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau)</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Fachverfahren, idealerweise im Bereich Finanzsoftware (z. B. proDoppik)</li>
<li>Kenntnisse im IT-Projektmanagement sowie in der Einführung und Erweiterung von Softwaremodulen</li>
<li>Kenntnisse in der Windows- und Exchange-Administration</li>
<li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag&nbsp;</li>
<li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li>
<li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li>
<li>Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 20.11.2025 online.
 
Kontakt:
Herr Wörle, Tel.: 0821 324 - 2260 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Jaksch, Tel.: 0821 324 - 2683 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

IT-Koordinatorin/IT-Koordinator für Fachverfahren und digitale Prozesse in der Abteilung Finanzverfahren und Informationstechnik (m/w/d)

Deine Tätigkeiten unter anderem sind:
Werde Teil eines spannenden Digitalisierungsprojekts! Du unterstützt uns bei der Auswahl eines ERP-Systems und arbeitest dabei direkt mit der Projektleitung zusammen. &nbsp;
<ul>
<li>Du wirkst bei verschiedenen Arbeitspaketen mit und übernimmst auch eigene Aufgaben mit der Möglichkeit diese beispielsweise auch der Geschäftsführung zu präsentieren</li>
<li>Du nimmst an Projektmeetings, Jour fixe und Workshops teil</li>
<li>Du bringst dich in weitere Projekte oder Initiativen ein, z. B. rund um Künstliche Intelligenz (KI)</li>
<li>Außerdem unterstützt du das Team bei laufenden Aufgaben im Bereich IT &amp; Digitale Transformation</li>
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Das bringst Du mit:
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<li>Du befindest dich in einem Bachelor oder Masterstudium – idealerweise im Umfeld IT, Digitalisierung oder Wirtschaft</li>
<li>Du hast Lust auf Themen wie Digitalisierung, Change und (Projekt-)Management und interessierst dich für die Wohnungswirtschaft</li>
<li>Teamarbeit liegt dir, aber du bringst auch die Bereitschaft mit selbständig Dinge vorantreiben</li>
<li>Mit den gängigen Office-Tools bist du sicher unterwegs</li>
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Über uns
Die Stadtbau Würzburg ist mit mehr als 5.600 Wohnungen das größte Wohnungsunternehmen in Würzburg. Wir bieten Mietwohnungen in allen Stadtteilen für Menschen aller Einkommensschichten. Die Grundlage unseres Handelns und den verbundenen wirtschaftlichen Erfolg bilden soziale Verantwortung mit ökologischem und ökonomischem Weitblick.
Unsere Mitarbeiterangebote: - Vergütung nach dem Tarif des öffentlichen Dienstes mit 39-Std-Woche und Sonderzahlungen - 30 Tage Urlaub &amp; 10 Tage arbeitsfrei durch internes Jahresarbeitskonto (bei Vollzeittätigkeit) - Gezielte Unterstützung bei Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung - Vertrauensarbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens (abhängig von der jeweiligen Tätigkeit) - Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente im Rahmen des TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge - Mobilitätszuschuss zu den öffentlichen Verkehrsmitteln mit guter Verkehrsanbindung - Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp; - Jobrad (inkl. Zuschuss) - Corporate Benefits - Firmenfeiern &amp; Betriebsausflüge für den kollegialen Austausch abseits der Arbeit

Werkstudent (m/w/d) IT & Digitale Transformation für ca. 20 Stunden/Woche

Wir suchen einen erfahrenen und motivierten Softwareentwickler mit Fokus auf Frontend und Expertise in React, der uns mit Leidenschaft bei der Weiterentwicklung der SaaS-Lösung unseres Produkts "ST4" unterstützt und unser interkulturelles Team verstärken möchte.
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Weiterentwicklung und Wartung einer&nbsp;marktführenden Component Content Management Lösung:&nbsp;Fokus auf Qualität und Performance.</li>
<li dir="ltr">Teamarbeit:&nbsp;Enge Zusammenarbeit mit den Frontend- und Backend-Entwicklern sowie Product Owner, UX Designer und QA Engineers im Team zur Umsetzung neuer Features und kontinuierlicher Verbesserungen.</li>
<li dir="ltr">Moderne Software-Entwicklungsmethodiken und Prinzipien:&nbsp;Sicherstellung nachhaltiger und wartbarer Softwarelösungen.</li>
<li dir="ltr">Software Architektur:&nbsp;Mitarbeit an der Definition und Umsetzung zukunftsfähiger und langlebiger Architekturen.</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Du&nbsp;bist&nbsp;Experte in React und verfügst über fortgeschrittene Kenntnisse in TypeScript</li>
<li dir="ltr">Fullstack-Entwicklung:&nbsp;Du verfügst neben deinem Fokus auf Frontend auch Erfahrung in C# / .NET. Erfahrung mit GraphQL wäre ein Plus, aber kein Muss.</li>
<li dir="ltr">Software-Patterns und Prinzipien:&nbsp;Du hast ein tiefes Verständnis für Software-Patterns und –Prinzipien im Kontext von Cloud-Lösungen und setzt diese effektiv um.</li>
<li dir="ltr">Analytische Fähigkeiten:&nbsp;&nbsp;Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und bist gut darin, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen, und auf strukturierte Weise fundierte Lösungsansätze zu erarbeiten.</li>
<li dir="ltr">Sprachkenntnisse:&nbsp;Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; Erfahrung mit oder zumindest Bereitschaft zur Arbeit in mehrsprachigen und interkulturellen Teams.</li>
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Folgende Fähigkeiten &amp; Eigenschaften runden dein Profil ab:
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<li dir="ltr">Ganzheitliche Sichtweise:&nbsp;Du bist kein reiner Backend-Entwickler und möchtest dich nicht nur darauf beschränken. Du hast Freude daran, auch im Frontend zu arbeiten und ganzheitliche Lösungen zu entwickeln.</li>
<li dir="ltr">Teamplayer:&nbsp;Du arbeitest gerne im Team, teilst dein Wissen und lernst von anderen.</li>
<li dir="ltr">Problemlöser:&nbsp;Du gehst analytisch und strukturiert an Probleme heran und findest kreative Lösungen.</li>
<li dir="ltr">Life-long Learner:&nbsp;Du bist wissbegierig, lösungsorientiert und ständig bestrebt, Neues zu lernen.</li>
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 Team
Was wir dir bieten
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<li dir="ltr">Innovatives Umfeld:&nbsp;Wir sind dabei, unser gesamtes Produktportfolio auf Basis modernster Technologien zukunftsfähig zu machen.</li>
<li dir="ltr">Karrierechancen:&nbsp;Wir fördern deine berufliche Weiterentwicklung und bieten dir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li dir="ltr">Teamkultur:&nbsp;Ein motiviertes und kollegiales Team freut sich darauf, mit dir gemeinsam erfolgreich zu sein.</li>
<li dir="ltr">Flexibilität:&nbsp;Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, gehören bei uns zum Standard.</li>
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Im Quanos Team arbeitest du mit hochmotivierten Kollegen, auf Augenhöhe – in einer freundlichen und kollegialen Atmosphäre. Unsere Unternehmenswerte LEADING, DEDICATED, CONNECTED werden von unseren Mitarbeitenden gelebt und bestimmen den positiven Spirit in den Teams.
 Bewerbungsprozess
In einem ersten Online-Interview heißt es dich kennenzulernen und einen Eindruck von der Quanos Group zu bekommen. Wenn es danach ein Match ist, legen wir sehr viel Wert darauf dich mit dem Team zu vernetzen. Ist der Eindruck danach von beiden Seiten immer noch so positiv , geht's in die Vertragsverhandlung oder je nach Bedarf, findet nochmal ein weiteres Gespräch statt.

Senior Fullstack Developer (m/w/d) - Focus Frontend

Technischer Supportmitarbeiter/in (m/w/d) - Remote in München, Deutschland, Dresden, Deutschland, Bremen, Deutschland, Essen, Deutschland. Vollzeit.<h2>Über uns</h2>Vocal Connect ist ein führendes Unternehmen in der Technologiebranche, das sich auf die Bereitstellung innovativer Kommunikationslösungen spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, die Art und Weise, wie Menschen und Unternehmen kommunizieren, zu revolutionieren und dabei höchste Standards in Qualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Bereitstellung von technischem Support für Kundenanfragen per Telefon, E-Mail und Chat.</li><li>Fehlerdiagnose und Problembehebung bei technischen Herausforderungen.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Lösung komplexer Probleme.</li><li>Dokumentation von Kundenanfragen und -lösungen in unserem System.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Berufserfahrung im technischen Support oder einer ähnlichen Position.</li><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Optional: Erfahrung mit CRM-Systemen.</li><li>Optional: Kenntnisse in Netzwerktechnologien.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Arbeiten Sie in einem dynamischen und innovativen Umfeld.</li><li>Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Leistungen.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen.</li><li>Flexibles Arbeiten von zu Hause aus.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung über unser Online-Portal.</li><li>Erstgespräch mit einem HR-Vertreter.</li><li>Technisches Interview mit dem Teamleiter.</li><li>Abschließendes Gespräch mit dem Abteilungsleiter.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>München, Deutschland</li><li>Dresden, Deutschland</li><li>Bremen, Deutschland</li><li>Essen, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben" und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

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