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Die Online-Agentur verantwortet die Online-Services für Privatkunden und verfolgt das Ziel, die Kernleistungen für diese Zielgruppe zu digitalisieren. Das machen wir "Ende-zu-Ende", in trägerübergreifenden Teams, nutzerzentriert und auf Basis moderner Technologien. Um diesem Auftrag erfolgreich nachzukommen, sind wir auf der Suche nach neuen Talenten, die unsere Leidenschaft für die digitale Verwaltung, Gov-Tech, Nutzerzentrierung, agiles Arbeiten und die Digitalisierung von Prozessen teilen. Gemeinsam gelingt es uns, einfache, nutzerfreundliche und relevante Online-Services für unsere Kund*innen anzubieten und zum Beispiel das "Kundenportal" oder den "Rentenantrag online" zum "neuen Normal" zu etablieren. <ul><li>Sicherstellung Risk und Compliance für Digitalangebote, unter anderem Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsmaßnahmen in der Online-Agentur entlang aktueller Anforderungen und Standards (zum Beispiel BSI-Grundschutz, DSGVO), inklusive entsprechendem Reporting</li><li>Steuerung und Begleitung des Informationssicherheitsprozesses (ISIP) für die Online-Services</li><li>Erstellung oder Implementierung von Richtlinien, Prozessen und Rahmenwerken für das Risk &amp; Compliance Management der Online-Agentur mit den Schwerpunkten Risikomanagement, IT-Sicherheit und Datenschutz</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung aufsichtsrechtlicher Audits, einschließlich Dokumentation, Berichterstattung und Abstimmung</li><li>Analyse neuer regulatorischer Anforderungen unter Ableitung, Durchführung und Sicherstellung von Maßnahmen, einschließlich der Erstellung von Risikoanalysen</li><li>Beratung und Schulung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu Themen der Informationssicherheit und rechtlichen Fragestellungen</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) oder eine vergleichbare Qualifikation (zum Beispiel Fachwirt*in) in den Bereichen IT, Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften oder Sie verfügen alternativ über eine abgeschlossene Berufsausbildung in den genannten Bereichen</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Sicherheit und Grundkenntnisse in relevanten angrenzenden Themenfeldern (bspw. Risikomanagement, Cyber Security)</li><li>Sie besitzen nachweisbare und angewandte Fachkenntnisse in der IT-Sicherheit oder dem technischen Datenschutz, die nicht länger als 24 Monate zurückliegen, vorzugsweise mit entsprechenden Zertifizierungen</li><li>Sie verfügen über nachgewiesene grundlegende Kenntnisse zum BSI IT-Grundschutz und Datenschutz, idealerweise in Form von Zertifizierungen (beispielsweise IT-Grundschutz-Praktiker*in/-Berater*in/-Auditor*in, ISO 27001 Implementor*in/Auditor*in etc.)</li><li>Sie haben Erfahrung mit den Standards, Dokumentationen und Vorgaben im Bereich Risk &amp; Compliance Management</li><li>Sie sind versiert im Umgang mit Gesetzestexten und rechtlichen Regelungen (Analyse und Anwendung)</li><li>Abgerundet wird Ihr Profil durch ein sicheres Auftreten und eine adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li></ul>

Risk- & Compliance-Manager*in Online-Agentur (m/w/div)

Die EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Neben der Belieferung der EDEKA-Märkte in Hessen, Thüringen und Süd-Niedersachsen betreibt die Gesellschaft in der 100 %igen Tochter RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH über 60 E-Center HERKULES und HERKULES Bau &amp; Gartenmärkte sowie Technik-Partner und sport-treff-Märkte. Die Märkte werden durch unsere Bauabteilung im Bereich des Gebäudemanagements betreut. Der Erhalt und die Entwicklung der technischen und baulichen Gebäudesubstanz, die Planung und Umsetzung von Umbauten und die Bearbeitung von Einzelprojekten, wie z.B. die bestmögliche Nutzung der Photovoltaik-Technik, sind wesentliche Aufgaben. <ul><li>Sicherstellung: Sie stellen den langfristigen Werterhalt der Objekte unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeits- und Nachhaltigkeitsaspekten sicher</li><li>Planung: Sie wirken in der Planungs- und Bauphase zur Sicherstellung eines bedarfsgerechten und nachhaltigen Betriebes der technischen Anlagen und Gebäude in der anstehenden Nutzungsphase mit</li><li>Koordination von Dienstleistern: Sie koordinieren interne und externe Dienstleister und garantieren so die bauliche und technische Betriebssicherheit unserer Filialen</li><li>Betreuung und Überwachung: Sie betreuen und überwachen die Wartung und Instandhaltung der technischen Einrichtungen zur Aufrechterhaltung der Betriebsfähigkeit</li><li>Projektsteuerung: Sie steuern komplexe Projekte an unseren Markt-Standorten</li><li>Kontrolle und Umsetzung: Bei Ihren regelmäßigen Objektbesichtigungen erkennen Sie notwendige Reparaturen und Mängel, lassen diese umgehend beheben und führen Funktionskontrollen und Dokumentationen durch</li><li>Unterstützung: Sie unterstützen bei Ausschreibungen und sind für die Einholung von Angeboten für gebäudetechnische und infrastrukturelle Dienstleistungen zuständig</li><li>Nachhaltigkeit: Die Weiterentwicklung der technischen Gewerke zur Energieversorgung und der Reduzierung der Verbräuche im Rahmen eines Energiemanagementprogrammes gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li></ul> <ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung in den Bereichen der Versorgungstechnik oder der Elektrotechnik</li><li>Expertise: Sie haben bereits Berufserfahrung im Gebäudemanagement, Haustechnik und/oder im Facility Management bzw. verfügen über Erfahrung im Projektmanagement und haben ein gutes Verständnis für relevante Gesetze, Normen und Vorschriften bzgl des Betriebes von Immobilien</li><li>Know-How: Sie verfügen über Qualitäts-, Zeit- und Kostenbewusstsein</li><li>IT-Affinität: Gute, allgemeine IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere im MS-Office-Paket runden Ihr Profil ab</li><li>Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise aus. Sie haben eine hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen sowie den Geschäftspartnern</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sind kommunikationsstark</li><li>Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit ausgeprägter Serviceorientierung in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern unserer Märkte und der Zentrale</li></ul>

Koordinator (m/w/d) baubegleitendes Facility Management

Die Unternehmensgruppe Axians in Deutschland ist Teil des globalen Markennetzwerks für ICT-Lösungen von VINCI Energies. Mit einem ganzheitlichen ICT-Portfolio unterstützt die Gruppe Unternehmen, Kommunen und öffentliche Einrichtungen, Netzbetreiber sowie Service Provider bei der Modernisierung ihrer digitalen Infrastrukturen und Lösungen. In den beiden Bereichen Informationstechnologie (IT) und Telekommunikationsinfrastruktur (TI) stärkt Axians seine Position als zuverlässiger Generalunternehmer für ganzheitliche Digitalisierungslösungen und den zügigen Ausbau von Glasfaser- und Mobilfunkinfrastrukturen, auch im Bereich der Schienen- und Verkehrswege. Dabei sorgen Berater:innen, Entwickler:innen, Techniker:innen und Monteur:innen dafür, das Leben der Menschen zu verbessern - etwa durch Cloud- und Data-Center-Infrastrukturen, Cybersicherheit, Unternehmens- und Breitbandnetze, Digital Workspace Lösungen, Managed Services sowie führende Software für Abfallwirtschaft, Schüttgutindustrie, technischen Service und öffentliche Verwaltung. 2024: 685 Millionen Euro Umsatz // 3225 Mitarbeitende // 65 Standorte Die Axians IT Business Solutions GmbH ist ein führender Anbieter von IT-Lösungen, der seit über 30 Jahren maßgeschneiderte Konzepte für eine Vielzahl von technologischen Anforderungen entwickelt. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen in der IT-Beratung, der Implementierung von Business Software und der Digitalisierung von Geschäftsprozessen. Dabei steht stets die optimale Integration in bestehende Unternehmensstrukturen und -prozesse im Vordergrund, um den maximalen Wert aus IT-Investitionen zu ziehen und die digitale Transformation aktiv voranzutreiben. Unser Versprechen "The best of ICT with a human touch" halten wir konsequent und unsere Grundwerte Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist, Vertrauen und Solidarität sind in unserem Unternehmen fest verwurzelt. <ul><li>Verantwortung der in- und ausländischen Eingangsrechnungen im elektronischen Rechnungs-Work-Flow-System unter Beachtung umsatzsteuerlicher Kriterien</li><li>Prüfung und Buchung der Eingangsrechnungen im SAP-System</li><li>Regelmäßige Kontenabstimmungen, Mahnwesen, Stammdatenpflege</li><li>Durchführung von Intercompanyabstimmungen, Umsatzsteuer- und Intrastatmeldungen</li><li>Mitwirkung bei Monats-, Quartals und Jahresabschlussarbeiten nach HGB</li><li>Erstellung von Reportings in konzerneigenen Tools</li><li>Aktive Mitarbeit bei den täglich anfallenden Aufgaben innerhalb der Buchhaltung </li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im Mittelstands- oder Konzernumfeld</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, wünschenswert SAP S4/HANA</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse </li></ul>

Finanzbuchhalter (w/m/d) mit Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung

<ul><li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer Einrichtung mit ca. 48 Kindern</li><li>Wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb des dynamischen 19-köpfigen Teams der Kita "Villa Bach"</li><li>Eine service-, innovations- und zukunftsorientierte Verwaltungskultur</li><li>Alle Leistungen, wie Entgelt, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämienzahlung, usw. erhältst Du nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li><li>31 Tage Urlaub und Langzeitkonten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. für Sabbaticals, kurzfristige Auszeiten)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li><li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Die Förderung der beruflichen Chancengleichheit</li><li>Betreuungsplatz für Dein Kind in einer städtischen Kindertageseinrichtung</li><li>sowie Zugang zum städtischen Betreuungsprogramm in den Ferien</li><li>Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work Life Balance</li><li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitseveneleven sowie Fitnesspanorama und Förderung von Yogakursen, etc.)</li><li>Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Gehaltsumwandlung</li><li>Benutzung des Vorteilsportal Corporate Benefits</li></ul> #WirsindBadNauheim und wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Wir stehen für die Chancengleichheit unserer Beschäftigten und setzen uns für eine wertschätzende und vorurteilsfreie Arbeitswelt ein. Aus diesem Grund begrüßen wir Deine Bewerbung unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. Menschen, die uns vielfältiger machen, haben bei gleicher fachlicher Eignung bessere Chancen auf eine Einstellung - das gilt insbesondere in Bereichen, in denen wir uns mehr Frauen wünschen. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem bieten wir unsere Jobs auch in Teilzeit oder im Rahmen von Jobsharing an. <ul><li>Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern</li><li>Unterstützung der Leitung in Organisation und Verwaltung, in der Personalentwicklung sowie der Weiterentwicklung der Qualität der Einrichtung</li></ul> <ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Sozialpädagoge:in oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Durch deine Bereitschaft, die Qualität der pädagogischen Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen, trägst du zu einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Leitung bei</li><li>Du verfügst über ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz, insbesondere Empathie, um den Kindern die individuelle Unterstützung zu bieten, die sie benötigen, um sich optimal zu entwickeln</li><li>Herausfordernde Situationen löst du zufriedenstellend, dank deiner Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, was dir hilft ein harmonisches und produktives Umfeld für die Kinder und das Team zu schaffen</li><li>Du arbeitest gerne im Team und trägst dazu bei, eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich alle Beteiligten wohlfühlen und entfalten können</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit ermöglichen es dir, auch in unvorhergesehenen Situationen ruhig zu bleiben und schnell Lösungen zu finden</li><li>Du bist ein Organisationstalent und besitzt die Bereitschaft, dich mit den erforderlichen Verwaltungs- und IT-Aufgaben auseinanderzusetzen, um die Abläufe im Team effizient zu gestalten und die pädagogische Arbeit zu unterstützen</li></ul>

Stellvertretende Leitung (m/w/d)

<ul><li>Faires und attraktives Gesamtpaket: Du kannst Dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach TV-V, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen. </li><li>(Frei-)Zeit: Nach der Arbeit ist vor dem wohlverdienten Feierabend. Bei uns erwartet Dich geregelte Arbeitszeiten mit 39 Std./Woche - auch Heiligabend &amp; Silvester sind arbeitsfrei.</li><li>(Weiter-)Entwicklung: Stillstand ist Rückschritt. Durch gezielte Angebote und Weiterbildungsmöglichkeiten möchten wir in Deine Zukunft investieren. Bei uns kannst Du dich einbringen und aktiv mitgestalten. Mobilität: Vergünstigte Mitarbeitenden- &amp; Familientickets, vergünstigtes Deutschlandticket, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes. </li><li>Karriere-Boost: Stillstand ist Rückschritt. Durch gezielte Angebote und Weiterbildungsmöglichkeiten möchten wir in Deine Zukunft investieren. Bei uns kannst Du dich einbringen und aktiv mitgestalten.</li></ul> <ul><li>Team leiten: Du leitest disziplinarisch ein Team von rund 15 Mitarbeitenden - inkl. Begleitung von Einstellungsverfahren, das Onboarding, Mitarbeitergesprächen, Schulungen, Urlaubsplanung, Kontrolle der Arbeitsberichte und Fahrtenbücher, Koordination der Dienstfahrzeuge, Werkzeugkontrolle und Erstellung von Arbeitsanweisungen.</li><li>Einsatzplanung und Qualitätssicherung: Du koordinierst die Einsatzplanung der Mitarbeitende und stellst sicher, dass Zählereinbau, -ausbau und Wechselungen fachgerecht in allen drei Sparten durchgeführt werden. Zudem bewertest Du ausgeführte Arbeiten nach geltendem Regelwerk und stellst die Einhaltung technischer Standards sicher.</li><li>Technische Ansprechperson: Du bist erste Ansprechperson für Dein Team sowie für komplexe Kundenanfragen, Installationsunternehmen, und interne Fachabteilungen bei technischen Fragen. Dabei behältst Du stets die relevanten Normen, Gesetze und Regelwerke wie TRGI, TRWI oder AGFW im Blick.</li><li>Ausschreibungen: Du begleitest Ausschreibungen für Fremddienstleistern sowie die Beschaffung technischer Hardware.</li><li>Projektarbeit: Du bringst dich aktiv in Projekte ein, insbesondere zur Umsetzung neuer gesetzlicher Vorgaben, und gestaltest die Weiterentwicklung der Prozesse im Zählerwesen mit.</li></ul> <ul><li>Abschluss: Du hast eine Meister- oder Technikerausbildung im Versorgungsbereich der Gas- und Wasserinstallation erfolgreich abgeschlossen - oder verfügst über langjährige Berufserfahrung in der Versorgungstechnik mit einer abgeschlossenen technischen Ausbildung als Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d).</li><li>Technisches Know-How: Du kennst dich in der Versorgungstechnik bestens aus - idealerweise auch im Messstellenbetrieb - und arbeitest sicher nach geltenden technischen Regelwerken.</li><li>Führungserfahrung: Du hast bereits Mitarbeitende geführt und bringst das nötige Gespür für Verantwortung, Organisation und Teamdynamik mit.</li><li>Rechtliche Sicherheit: Du hast fundierte Kenntnisse in den relevanten Gesetzen und Vorschriften wie EnWG, MSBG, TRGI, TRWI, AGFW, NDAV, AVBFernwärmeV.</li><li>IT &amp; Mobilität: Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um und besitzt den Führerschein der Klasse B.</li></ul>

Teamleitung Zählerservice Gas / Wasser / Fernwärme (m/w/d)

Für unser familiäres Team suchen wir zum 01. September 2025 eine/n Auszubildende/n zum Vermessungstechniker (m/w/d) Die Arbeit findet sowohl im Außen-, als auch im Innendienst statt, die Berufsschule ist die städtische Berufsschule für Gartenbau, Floristik und Vermessungstechnik in München. Du solltest gerne raus gehen und dort auch mit verschiedenen Witterungen kein Problem haben. Wenn du gerne "finde den Fehler" bei zwei vermeintlich gleichen Bildern z.B. in der Zeitung löst, hast Du auch gute Voraussetzungen im Innendienst zurechtzukommen, beim Zeichnen von Plänen kommt es oft auf die kleinsten Kleinigkeiten an. Ein gewisses Interesse an Mathematik, Physik, IT und Technik sollte vorhanden sein, um die Arbeit zu mögen und auch in der Berufsschule klarzukommen. Die Arbeit besteht aus vielen verschiedenen Bereichen und Aufgabenstellungen, von Baumarten bis Baurecht ist alles dabei. Du lernst diesen Beruf bei uns ganzheitlich und nicht nur in seinen Teilbereichen kennen. Hierzu gehören unter anderem: Bestandsaufnahmen, Bauvermessungen, Gebäudevermessungen. Wir sind ein Unternehmen mit insgesamt 13 Angestellten, sehr familiär eingestellt und versuchen individuell auf jeden einzelnen einzugehen. Da Kampberg ohne Auto nicht ganz einfach erreichbar ist, solltest Du dich über deinen Arbeitsweg am Besten im Vorfeld informieren (Bus oder Bahn). Wenn Du dich angesprochen fühlst, kannst du gerne mal vorbeikommen und schauen "was wir so machen". <a href="http://www.bibl.de" target="_blank">www.bibl.de</a> E-Mail: <a href="mailto:vertraulich@bibl.de" target="_blank">vertraulich@bibl.de</a> Tel. 08158 922458 Vermessungsbüro Bibl, Primelweg 9, 82327 Tutzing (Kampberg)

Auszubildende/n zum Vermessungstechniker (m/w/d)

As one of the largest European wholesalers for sports nutrition, we distribute products such as protein bars, vitamins or protein powder. With our approx. 200 employees, we not only supply our Europe-wide business customers, but can also be found on German supermarket shelves. With our virtual fitness fair and the offers stored around it, we inspire thousands of sports enthusiastic customers every year. Our headquarters are located in Venlo, optimally situated in the border region between the Netherlands and Germany near Mönchengladbach, Krefeld, Duisburg and Düsseldorf. Apply now and become part of a young and dynamic team in a future-oriented industry with huge growth potential. Whether you are a sports fan or not - we are looking forward to meeting you! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sales Responsibility: You take full responsibility for managing the entire sales cycle in your assigned region - from first contact to to successful customer development. </li> <li>Target Achievement &amp; Business Growth: You play a key role in reaching sales goals by building commercial relationships and identifying growth opportunities. </li> <li>Customer Management: You support and strengthen existing customer partnerships with the goal of turning them into long-term key accounts. </li> <li>Field Presence: You travel regularly within your territory to stay close to your customers, understand local market dynamics and maintain a strong personal connection. </li> <li>Strategic Input: You provide valuable insights and work closely with your team and leadership to shape the broader international sales approach.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>You have completed a commercial training in wholesale and foreign trade or in industrial sales. Alternatively, you have a degree in economics, marketing, or any comparable qualification. </li> <li>You ideally have prior experience in a sales or key account management role. </li> <li>You have strong communication and negotiation skills, an appealing appearance, flexibility, and a high level of customer orientation. </li> <li>You have solid MS Office skills, especially in Excel. </li> <li>You are fluent in English. </li> <li>You are willing to frequently travel domestically and internationally - for now one week per month and you have a driver's license.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Future prospects: A long-term perspective in a market-leading and expanding fitness company. </li> <li>Compensation: A very attractive salary package. </li> <li>Trust from day one: A full responsibility for your customers and territory right from the start. </li> <li>Strategic impact: A responsible task with direct influence on strategy development. </li> <li>Work culture: A pleasant working atmosphere with friendly and helpful colleagues and open doors.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Thomas Baehren Head of HR +31 777 201 220 <a href="mailto:hr@naskorsports.com" target="_blank">hr@naskorsports.com</a> APPLY NOW

(Junior) Sales Manager Northern Europe - Sports Nutrition (m/w/d)

Die ITEBO Unternehmensgruppe ist ein leistungsfähiger IT-Dienstleister mit Standorten in Osnabrück und Braunschweig. Bei uns arbeiten über 250 hoch qualifizierte Mit­arbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem En­gagement unsere öffentlichen Kunden erfolg­reich unterstützen. Der Mensch steht im Mittelpunkt! Die wichtigste Ressource unseres Unterneh­mens sind unsere Mitarbeiter. Unterschied­lichste Werdegänge und vielfältige Talente prä­gen unsere offene Unternehmenskultur. Wir le­ben mit Leidenschaft und Begeisterung unsere langjährige Erfolgsgeschichte. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du unterstützt bereichsinterne Akquise-, Vertriebs-, Abrechnungs- und Controlling-Prozesse mit einem Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Prozesstreue</li> <li>Du wirkst bei Preisanpassungs- sowie Kalkulationsprozessen mit, bist federführend an der Projektabrechnung des Bereichs beteiligt und erfasst notwendige Steuerungsdaten im Kontext Projekt- und Bestandsgeschäft in relevanten Systemen</li> <li>Du pflegst und erhebst Daten im kaufmännischen Kontext und bereitest diese als Entscheidungsgrundlage für die Bereichsleitung auf</li> <li>Du unterstützt in der Korrespondenz zu internen und externen Stellen (insb. Lieferanten &amp; Kunden) sowie dem Termin- und Veranstaltungsmanagement</li> <li>Du begleitest unsere Auszubildenden während der Ausbildungsphase im Servicebereich</li> <li>Du hilfst den Kollegen in der Vorbereitung der ersten Schritte bei Neukunden und unterstützt sie vielfältig in der datenschutzrechtlichen Beratung</li> <li>Du treibst den Datenschutz innerhalb unserer Unternehmensgruppe voran und wirst von uns darauf entsprechend vorbereitet</li> <li>Du triffst auf ein hoch motiviertes Team und eine umfangreiche Einarbeitung in deine Aufgaben erwartet dich</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein abgeschlossenes BWL-Studium sowie über erste Berufserfahrung, idealerweise in der IT-Branche</li> <li>Du kennst SAP oder vergleichbare ERP-Systeme</li> <li>Der sichere Umgang mit Standardbürosoftware (insb. Excel, Word, PowerPoint) ist für Dich selbstverständlich</li> <li>Du hast Interesse an und idealerweise auch Kenntnisse im Bereich Datenschutz</li> <li>Du arbeitest trotz hoher Informations- und Aufgabendichte absolut zuverlässig und exakt</li> <li>Du bist ein Organisationstalent</li> <li>Du kommunizierst klar und deutlich und kannst Sachverhalte adressatengerecht „auf den Punkt bringen"</li> <li>Du bist Teamplayer und arbeitest stets lösungsorientiert</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Spielraum und Eigenverantwortung: Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit, flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung</li> <li> Individuelle Förderung: Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele</li> <li> Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung, zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Perspektiven</li> <li> Motivierendes Arbeitsumfeld: Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste, Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit und HomeOffice) sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge sowie von spannenden Firmen- und Teamevents</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Fragen kannst Du uns gerne kontaktieren: Tel.: 0541 9631-145 oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@itebo.de" target="_blank">bewerbung@itebo.de</a> ITEBO GmbH • Personal • Dielingerstraße 39/40 • 49074 Osnabrück • karriere.itebo.de

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