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Du verstehst IT nicht nur, Du gibst ihr Struktur. Als IT-Projektleiter:in bei Braintower steuerst Du anspruchsvolle Infrastrukturprojekte mit technischer Tiefe von Netzwerk über Monitoring. Dabei arbeitest Du eng mit unseren Expertenteams und den IT-Abteilungen unserer Kunden in der DACH-Region zusammen.
Was Dich erwartet: 100 % remote, verlässliche Prozesse, klare Standards und ein Arbeitsumfeld, dass Qualität, Lernbereitschaft und echte Zusammenarbeit lebt. Kein Projekt gleicht dem anderen, aber alle basieren auf Verbindlichkeit, Transparenz und Teamgeist.
Klingt nach Dir? Dann komm dahin, wo Projekte mehr sind als nur Tasks.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Ganzheitliche Verantwortung für IT-Projekte. Du planst, steuerst und begleitest anspruchsvolle IT-Infrastrukturprojekte mit Fokus auf stabile Strukturen, realistische Zielsetzung und nachhaltige Umsetzung.</li>
<li dir="ltr">Abstimmung mit Stakeholdern. Du arbeitest eng mit internen Teams, externen Partnern und Kunden zusammen. Anforderungen werden von Dir sorgfältig aufgenommen, priorisiert und in tragfähige, umsetzbare Lösungen überführt.</li>
<li dir="ltr">Steuerung von Budget, Zeit und Qualität. Du überwachst Zeitpläne, Budgets und Qualitätsziele kontinuierlich. Bei Abweichungen reagierst Du pragmatisch und lösungsorientiert, stets mit dem Ziel, Vertrauen und Fortschritt zu sichern.</li>
<li dir="ltr">Fortschritt und Transparenz.&nbsp; Du kommunizierst klar und regelmäßig zum Projektstatus, damit alle Beteiligten informiert und eingebunden bleiben. So entsteht Transparenz, die Vertrauen schafft.</li>
<li dir="ltr">Projektdokumentation. Du dokumentierst den Projektverlauf lückenlos. Von der Anforderungsanalyse bis zum Abschluss. Damit legst Du die Basis für Nachvollziehbarkeit, Qualität und Wissenstransfer.</li>
<li dir="ltr">Reporting und Entscheidungsvorlagen. Du bereitest Statusberichte und Entscheidungsvorlagen so auf, dass sie fachlich überzeugen und unterschiedliche Zielgruppen sicher durch den Entscheidungsprozess führen; verständlich, fundiert und klar.</li>
<li dir="ltr">Risikomanagement und Teamsteuerung. Du erkennst Risiken früh, steuerst vorausschauend gegen und stärkst gleichzeitig das Projektteam – mit Respekt, Verbindlichkeit und einer lösungsorientierten Grundhaltung.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast praktische Erfahrung im IT-Umfeld gesammelt, idealerweise im Bereich Infrastruktur.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über Projektmanagement-Know-how, einschließlich der Steuerung von Budget, Zeit und Qualität.</li>
<li dir="ltr">Du führst Projektteams mit Verbindlichkeit und Respekt, nicht mit Druck oder Aktionismus.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, zuverlässig, denkst vernetzt und hast Spaß daran, Projekte wirklich voranzubringen.</li>
<li dir="ltr">Du beherrschst Deutsch auf mindestens C1-Niveau und Englisch auf mindestens B2-Niveau in Wort und Schrift.</li>
<li dir="ltr">Du legst Wert auf klare Kommunikation und verlässliche Prozesse.</li>
</ul>
 Team
Braintower ist das Systemhaus für herausfordernde IT-Projekte. Seit 2002 unterstützen wir lokale und internationale Kunden bei der digitalen Transformation. Unser Team aus hochspezialisierten und hervorragend ausgebildeten Fachkräften, bringt großes Know-how und Fingerspitzengefühl für Beratung, Betrieb und Support moderner IT-Infrastrukturen mit. Seit 2024 sind wir Teil der teccle group.
 Bewerbungsprozess
In vier einfachen Schritten zum beruflichen Erfolg - und das alles&nbsp;remote!
Nachdem wir Deine Bewerbung erhalten haben, werden wir gemeinsam mit Dir herausfinden, ob Deine Art zu uns passt: Deine Persönlichkeit, Deine Fähigkeiten und vor allem Deine Leidenschaft für die IT. Um Dich wirklich zu begeistern, wirst Du so viele Teammitglieder wie möglich kennenlernen und aus erster Hand erfahren, was uns antreibt.
1. Die Grundlagen
Wähle für Dein Kennenlerngespräch einen stillen Ort, stelle eine zuverlässige Internetverbindung sicher und nutze ein gutes Headset. Bereite Dich vor, indem Du Dir anschaust, was wir machen. Wie passt Du hinein? Dein Engagement und Wissen machen den Unterschied.
2. Das Kennenlerngespräch
In Gesprächen, die etwa eine Stunde dauern, diskutieren wir Deine Kenntnisse, beruflichen Erfolge und Dein Interesse an einer Mitarbeit. Offenheit und Motivation sind uns wichtig – Platz für Deine Fragen gibt es natürlich auch.
3. Probetag
Erlebe unsere Firmenkultur, entweder persönlich oder virtuell. Nutze die Gelegenheit zum Austausch und zeige Deine Teamfähigkeit. An Deinem Probetag möchten wir Dir Aufgaben vorstellen, die Deinen zukünftigen Arbeitsalltag bei uns widerspiegeln. Deine Authentizität ist uns wichtig – wir suchen neugierige und intelligente Köpfe, die unser Team bereichern. Plane etwa 3 Stunden für den Termin ein.
4. Und dann?
Wir reflektieren gemeinsam im Team Deinen Probetag und klären offene Fragen. Alle Kandidat:innen erhalten schnell Feedback. Im Gespräch mit den Firmengründern können dann auch letzte Details besprochen werden. Wir schätzen Transparenz und offene Kommunikation.

IT Projektmanager (w/m/d)

Bei uns wird es nie langweilig: Abwechslungsreiche Projekte und eine Vielzahl von Kunden sorgen dafür, dass du immer neue Herausforderungen findest. Du wirst Teil eines Teams, in dem gute Laune und eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre an der Tagesordnung sind. Wir bieten dir einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz sowie geregelte Arbeitszeiten und eine flexible Home-Office-Regelung.
Deine persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen: Individuelle Fortbildungen, Trainings und Workshops stehen regelmäßig auf dem Programm. Außerdem veranstalten wir regelmäßig Mitarbeiterevents, um den Teamgeist zu stärken. Als zusätzlichen Bonus profitierst du von unseren vielfältigen Mitarbeiter-Benefits, einschließlich unseres Jobrad-Mitarbeiterprogramms.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Als projektbezogener (Lead) Developer setzt du komplexe Softwareprodukte eigenständig oder in kleinen Teams von der Konzeption bis zum Release um.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest gern an Legacy-Projekten und bist bereit, dich via Reverse-Engineering in komplexte Themen einzuarbeiten.</li>
<li dir="ltr">Im Second Level Support unterstützt du unser Projektmanagement in der Bewertung und Bearbeitung von Supportanfragen.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt unser Projektmanagement durch Aufwandsabschätzungen und technische Analysen.</li>
<li dir="ltr">Du hilfst bei der Ausarbeitung fachlicher Anforderungen aus Workshops mit.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über mind. 3&nbsp;Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler im Bereich Webtechnologien.</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits größere Projekte in PHP (Version 5-8) umgesetzt und hast im Idealfall bereits&nbsp;Erfahrungen in PHP-Frameworks wie Kohana/Koseven oder Laravel.</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrungen in Angular 8+ (bevorzugt 11-12) oder NodeJS sind von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Erfahrungen im Producing mittels HTML und SCSS, auch für responsive und Mobile-First-Designs, runden gerne Dein Profil ab.</li>
<li dir="ltr">Du bringst grundlegende Datenbankkenntnisse in Modellierung und SQL mit, vorzugsweise in MySQL / MariaDB.</li>
<li dir="ltr">Du bist neugierig auf neue Technologien und Trends in der Softwareentwicklung und arbeitest dich gerne in komplexe Technologien ein.</li>
<li dir="ltr">Du hast Spaß an der Erarbeitung von individuellen Lösungskonzepten mit den verschiedensten Technologien und Tools.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Teamplayer, ein Organisationstalent und arbeitest stets lösungsorientiert.</li>
</ul>
 Team
Wir sind im Vergleich zu Konzernstrukturen ein eher kleineres Team. Das bedeutet, dass du mehr Vielfalt und auch eine größere Verantwortung in den Projekten, aber gleichzeitig auch immer einen direkten Ansprechpartner im Team hast. Du bist bei uns also richtig, wenn dir kurze Wege, eine enge Zusammenarbeit und die persönliche Weiterentwicklung wichtig sind. 
 Bewerbungsprozess
Wie in unserem alltäglichen Arbeiten auch, handhaben wir es beim Bewerbungsprozess möglichst effizient und sinnvoll: Nach dem ersten Chataustausch mit der Abteilungsleitung setzen wir einen Kennlerncall mit unseren Senior-Entwicklern an und sollte die Chemie auf beiden Seiten passen, gibt es einen persönlichen Termin im Büro, um das Arbeitsumfeld kennenzulernen und den Austausch zu intensivieren. Danach wird zusammen entschieden, ob ein Testarbeiten als notwendig erachtet wird oder es direkt zur Einstellung geht. That´s it :)
Uns ist es wichtig, dass der Kandidat zu unserem Unternehmen und dem Team passt. Denn, wenn die Zusammenarbeit stimmt, arbeitet es sich viel besser.

FULL STACK SOFTWARE DEVELOPER (M/W/D)

Wir suchen dich! Für dich ist Arbeit nicht nur Broterwerb? Du bringst gerne deine Leidenschaft und Expertise in Projekte ein und hast das Coden im Blut?
Dann haben wir ein interessantes Angebot für dich.
Wer sind wir? Seit über 25 Jahren bieten wir Ärzten, Zahnärzten und Kliniken innovative Bank- und Abrechnungsdienstleistungen. Wir sind ein inhabergeführtes saarländisches Familienunternehmen, zählen deutschlandweit zu den führenden Anbietern auf diesem Markt und alle Zeichen stehen bei uns klar auf Stabilität und Wachstum. Unsere ca. 60-köpfige IT-Abteilung ist verantwortlich für die komplette IT-Infrastruktur sowie für die Entwicklung, Implementierung und den Schutz der entsprechenden Software. Aufgrund der Vergrößerung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt DICH als&nbsp;
Senior Software Developer (m/w/d).
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung moderner Single-Page-Applications (SPA) im Frontend mittels TypeScript mit Fokus auf Performance und Usability.</li>
<li dir="ltr">Implementierung von Backend-Komponenten und REST-APIs mit C#.</li>
<li dir="ltr">Integration externer Drittanbieter-Services und -Tools in die bestehende Infrastruktur über APIs.</li>
<li dir="ltr">Mitgestaltung bei der kontinuierlichen Optimierung von Entwicklungsprozessen und -tools zur Steigerung der Qualität und Effizienz.</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung einer hohen Codequalität sowie der umfassenden technischen Dokumentation der entwickelten Systeme.</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit im agilen Scrum-Team zur Bereitstellung effizienter Lösungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit modernen Webtechnologien (z. B. React, Vue, Angular) in TypeScript und Backend-Komponenten in C#.</li>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von REST-APIs und Webservices.</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken und SQL.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Implementierung von Testautomatisierung sowie Best Practices in der Softwareentwicklung.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Die Chemie muss stimmen!&nbsp;Neben deiner Fachexpertise ist es für uns wichtig, dass wir vom Mindset und unseren Werten her zueinander passen</li>
<li dir="ltr">Du solltest deine Tätigkeit mit Herzblut ausüben und Spaß daran haben, dich in neue oder noch unbekannte Themengebiete einzuarbeiten</li>
<li dir="ltr">Du bist bei uns keine „Nummer“, sondern Mensch, und von Anfang an ein vollwertiges Teammitglied</li>
<li dir="ltr">Wir gehen offen, ehrlich und wertschätzend miteinander um und kommunizieren über alle Ebenen hinweg auf Augenhöhe</li>
<li dir="ltr">Auch wenn es mal stressig ist: Wir verlieren trotzdem nicht den Spaß an der Arbeit und unterstützen uns gegenseitig</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Du bist der Meinung, wir passen zusammen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Absolute Diskretion während des Bewerbungsprozesses ist für uns dabei selbstverständlich.
Du bist dir noch nicht sicher, ob das passt? Dann sende uns trotzdem deine Kontaktdaten und lass uns bei einem (virtuellen) Kaffee unverbindlich darüber sprechen – wir freuen uns dich kennenzulernen!

Senior Software Developer (m/w/d)

Arbeite an Software, die von zehntausenden Personen täglich genutzt wird und werde Teil unseres Entwicklungsteams!
Mit Athereon GRC entwickeln wir Software, die Unternehmen, Organisationen und Institutionen aus dem privaten, öffentlichen und sozialen Sektor in den Bereichen Informationssicherheit und Compliance unterstützt.
Bringe Deine Expertise und Persönlichkeit in die tägliche Arbeit ein - wir suchen Personen, die für Software genauso brennen wie wir und für die der Blick über den Tellerrand nicht nur eine hohle Floskel ist.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du entwickelst Features und Verbesserungen für unsere Frontend Single Page Application in&nbsp;React (JavaScript / TypeScript).</li>
<li>Als erfahrener Softwareentwickler stimmst du dich mit deinen Kollegen im Frontend Team und allen relevanten Stakeholdern (Produktmanagement, Backend Development, UX, Vertrieb etc.) ab.</li>
<li>Du unterstützt bei der technischen Dokumentation des Produkts.</li>
<li>Mit deiner Leidenschaft für gute Frontends, deiner Expertise in der Softwareentwicklung und deinem Wissen über unser Produkt&nbsp;unterstützt du unsere Junior Developer&nbsp;in ihrer täglichen Arbeit. Du führst&nbsp;Code Reviews&nbsp;durch und unterstützt bei der Verteilung von Tickets und der Steuerung der Entwicklung.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eines verwandten Studiengangs mit IT-Fokus, eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker/-in Anwendungsentwicklung oder mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.</li>
<li>Du hast ein Studium mit informationstechnischem Hintergrund oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker abgeschlossen und mindestens&nbsp;2 Jahre relevante Berufserfahrung&nbsp;gesammelt.</li>
<li>Du hast bereits&nbsp;erste Erfahrungen mit React, mit Frontend Frameworks (bspw. Ant Design oder Material UI)und der Entwicklung von Single-Page-Applikationen.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit&nbsp;JavaScript / TypeScript&nbsp;und Verwendung der ES6 Standardbibliothek.</li>
<li>Neben dem Home-Office schätzt du auch den Austausch mit Kollegen und das Teamgefühl vor Ort.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Schick uns Deinen CV zu und wir lernen uns in einem ersten kurzen Call persönlich kennen!</li>
<li>Let's talk tech: Wir gehen gemeinsam mit dir technisch in die Tiefe bei einer Coding Session.</li>
<li>Offer - Welcome to Athereon! :)</li>
</ol>

Software Developer Frontend / React (m/w/d)

Arbeite an Software, die von zehntausenden Personen täglich genutzt wird und werde Teil unseres Entwicklungsteams!
Mit Athereon GRC entwickeln wir Software, die Unternehmen, Organisationen und Institutionen aus dem privaten, öffentlichen und sozialen Sektor in den Bereichen Informationssicherheit und Compliance unterstützt.
Bringe Deine Expertise und Persönlichkeit in die tägliche Arbeit ein - wir suchen Personen, die für Software genauso brennen wie wir und für die der Blick über den Tellerrand nicht nur eine hohle Floskel ist.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Du entwickelst mit dem Backendteam aktiv die Athereon GRC Backend-Applikation.</li>
<li>Du entwickelst Microservices für die Integration von Drittsoftware von und zu unserem Backend.</li>
<li>Du unterstützt unsere Ops-Prozesse wie Neukundendeployment, CI/CD Pipelines und Monitoring.</li>
<li>Du untersuchst proaktiv neue Technologien und arbeitest sie ggf. in unseren Techstack und laufende Prozesse ein.</li>
</ul>
Hier sind ein paar Auszüge aus unserem aktuellen&nbsp;Techstack:
<ul>
<li>Python</li>
<li>Django</li>
<li>OpenTelekomCloud</li>
<li>Postgresql</li>
<li>Kubernetes</li>
<li>Grafana / Prometheus</li>
<li>Sentry</li>
</ul>
 Anforderungen
Was du mitbringst:
<ul>
<li>Du hast ein Studium mit informationstechnischem Hintergrund oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker abgeschlossen und mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung gesammelt.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit Python und hast idealerweise bereits Erfahrung mit Django gesammelt.</li>
<li>IT-Sicherheit, Verfügbarkeit und Performance sind für dich keine Fremdworte, sondern essenzielle Aspekte bei der Entwicklung und Umsetzung.</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit Linux und Bash.</li>
<li>Idealerweise bist du im Umgang mit Docker/Kubernetes vertraut.</li>
<li>Deine hohe Einsatzbereitschaft zeigt sich in deiner Flexibilität und Offenheit für ein breites Aufgabenspektrum.</li>
<li>Du hast keine Angst davor, dich alleine in komplexe Themen einzuarbeiten, bist jedoch auch ein Teamplayer und verstehst, dass Teamarbeit essentiell für den Projekterfolg ist.</li>
<li>Themen wie Informationssicherheit und Compliance wecken dein Interesse.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Schick uns Deinen CV zu und wir lernen uns in einem ersten kurzen Call persönlich kennen!</li>
<li>Let's talk tech: Wir gehen gemeinsam mit dir technisch in die Tiefe bei einer Coding Session.</li>
<li>Offer - Welcome to Athereon! :)</li>
</ol>

Software Developer Backend (Python) (m/w/d)

Du möchtest gerne Verantwortung für die IT-Infrastruktur unserer digitalen Versicherung übernehmen?
Du begeisterst dich für Oracle-Datenbanken?
Du arbeitest gerne in einem dynamischen Team mit agilen Arbeitsmethoden?
Dann bist Du bei uns genau richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Administration von Microsoft Windows Server, Hyper-V, Exchange, Windows 11, Linux (Ubuntu, Oracle Linux, Debian), Oracle VM, Datenbanken, Netzwerk, Firewalls und Telefonanlage</li>
<li>Betrieb und Überwachung der Systemumgebung</li>
<li>Incident- und Change-Management im Datenbank-Umfeld</li>
<li>Betreuung der Mitarbeiter:innen und externen Dienstleister:innen</li>
<li>Management und Auslieferung von internen Software-Entwicklungen (Releases)</li>
<li>Dokumentation</li>
<li>Vorantreiben technischer Innovationen</li>
<li>Verbesserung der Prozesse, Sicherheit und Effizienz</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker:in für Systemintegration oder vergleichbarer Ausbildungsberuf oder ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium</li>
<li>Mehrjährige Berufspraxis in der Oracle-Datenbankadministration</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in relationalen Datenbanken</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit Linux Betriebssystemen</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Neodigital besteht aus einem tollen Team von Versicherungs- und IT-Expert:innen mit klaren Wachstumsambitionen. Derzeit besteht unser Admin-Team aus 4 Personen.
Unser Unternehmen ist stark projekt- aber auch prozessgetrieben und die Zufriedenheit unserer Kund:innen ist für uns die wichtigste Kennzahl. Wir haben eine spannende Unternehmenskultur mit vielen Freiräumen zur aktiven Mitgestaltung unserer digitalen Versicherung. Vertrauensarbeitszeit ist für uns eine Selbstverständlichkeit.
 Bewerbungsprozess
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<li>Zusendung deiner Bewerbungsunterlagen</li>
<li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch (in der Regel erfolgt zunächst ein kürzeres Erstgespräch im Umfang von ca. 30 Minuten und anschließend noch ein längeres Zweitgespräch im Umfang von ca. 60 Minuten mit zukünftigen Kolleg:innen aus dem Fachbereich je per Videokonferenz oder bei regionalen Kandidat:innen vor Ort)</li>
<li>Entscheidungsfindung und Vertragsschluss</li>
</ul>

6 IT / Telekommunikation Jobs in 66 Saarbrücken, Deutschland