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Über unsÜber Deutsche Telekom Technik GmbH
Die Digitale Gesellschaft. Ohne uns nicht möglich. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter versorgen dich mit dem besten Netz.
Mit einer zuverlässigen und sicheren Infrastruktur. Der Grundlage für Innovationen von morgen. Bei uns gibt's die beste Aussicht in die digitale Zukunft. Für dich gleich von Anfang an.
Aufgaben
Als System Engineer entwickelst du komplexe Systeme und Services unter Berücksichtigung ganzheitlicher Geschäftsanforderungen und Implikationen entlang des gesamten Entwicklungsprozesses (Lifecycle) weiter.
Zu deinen wesentlichen Aufgaben gehören weiterhin:
<ul>
<li>
Du konzipierst und definierst Standards für Systemtests, Testautomatisierung und Systemdokumentationen
</li>
<li>
Du erarbeitest komplexe, technische Konzepte/Spezifikationen
</li>
<li>
Du installierst, konfigurierst und betreibst komplexe Systeme/Services
</li>
<li>
Du koordinierst und unterstützt Rollouts von NT-/IT-gestützten Prozessen/Systemen in den Regelbetrieb
</li>
<li>
Du steuerst interne oder externe Partner zur Systementwicklung
</li>
<li>
Du leitest komplexe Projekte
</li>
</ul>
Profil
Wir suchen einen System Engineer für die Verantwortung des Compute Hardware Portfolios unserer Cloud Plattform BM4X. Als System Engineer bist du verantwortlich für unsere Systeme entlang des gesamten E2E Prozesses - vom Requirement, über Testing, Einführung der Hardware und Softwarereleases, sowie die Durchführung aller erforderlichen Lifecycle Maßnahmen.
Du bist zentraler Ansprechpartner und Schnittstelle für das Team, unsere Hersteller und weitere Interessensgruppen, rund um die eingesetzte und von dir verantwortete Technik. 
Durch folgende Kenntnisse und Fähigkeiten zeichnest du dich aus:
<ul>
<li>
Sehr gute Kenntnisse über Telekommunikations-Infrastruktur (Netzwerk, Server, Storage)
</li>
<li>
Ausgezeichnetes Server Hardware-Verständnis (bevorzugt Lenovo, Dell, HPE)
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse im Bereich System Engineering (Integrationstests, Abnahmetests) sowie Erfahrung mit der Einführung von Hardware in den Regelbetrieb
</li>
<li>
Erfahrung in Entwicklungs-/Automatisierungsmethoden, z.B. Infrastructure as a Code
</li>
<li>
Ausgeprägte Kenntnisse über DevOps-Technologien (Virtualisierung, Containerisierung (Kubernetes), GIT, CI/CD)
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit API's (z.B. Redfish API)
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse im Anforderungsmanagement
</li>
<li>
Starke Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch, um effektiv im Team, mit unseren Herstellern und weiteren Interessensgruppen zu kommunizieren
</li>
<li>
Gute Kenntnisse von Markt-, Technologie- und Mitbewerberumfeld im Cloud- und Datacenter-Bereich inkl. der digitalen Transformation
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Globale Vorteile: Leistungen, die deine Gesundheit, deine Ziele und deinen Alltag unterstützen.
</li>
<li>
Werte &amp; Kultur: Ein inklusives, faires Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit, Wachstumsmöglichkeiten und gelebten Verantwortungswerten.
</li>
<li>
Work-Life-Balance: Individuelle Entwicklungsprogramme, flexible Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Engagement für Nachhaltigkeit.
</li>
<li>
Finanzielle Benefits: Faire, wettbewerbsfähige Vergütung plus exklusive lokale Vorteile und attraktive Mitarbeiterrabatte.
</li>
<li>
Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Umfassende Angebote von Prävention über Fitness bis hin zu mentaler Gesundheit.
</li>
<li>
Arbeiten mit Wirkung: Projekte, die Menschen verbinden und zu einer inklusiven digitalen Zukunft beitragen.
</li>
<li>
Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, transparente Entwicklungspfade, nachhaltige Mobilitätsangebote und großzügige Urlaubsregelungen.
</li>
</ul>
Kontakt
Ihr Kontakt: Petra Hofmann
Telefon: +49 1709214862
E-Mail:<a href="mailto:petra.hofmann02@telekom.de" target="_blank">petra.hofmann02@telekom.de</a>

System Engineer (m/w/d) Compute

<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung</li>
<li>Relevantes Fachwissen in z/OS, JES2, TSO/ISPF und JCL</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit ITIL-basierten Prozessen (Incident-, Problem- und Change-Management)</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li>
<li>Kenntnisse im Betrieb und Monitoring von Infrastrukturkomponenten (z. B. SAN, Tape-, Storage-Systeme) von Vorteil</li>
</ul>


<ul>
<li>Überwachung und Steuerung von z/OS- und Infrastruktursystemen (z. B. SAN, Tape, Storage) unter Einsatz zentraler Tools wie z/OS System Automation, Mainview und Splunk</li>
<li>Bearbeitung von Incidents nach ITIL-Standard inklusive Durchführung stabilisierender Sofortmaßnahmen im laufenden Drei-Schicht-Betrieb</li>
<li>Durchführung betriebskritischer Systemaktionen wie IPLs, LPAR-Management, Power-On-Resets und Applikations-Neustarts</li>
<li>Abstimmung mit externen Herstellern bei Störungen sowie Begleitung geplanter Systemänderungen</li>
<li>Pflege und Optimierung technischer Dokumentationen</li>
</ul>


<ul>
<li>Flexibles Arbeiten mit Home Office (Remote Arbeit innerhalb Deutschland ortsunabhängig möglich)</li>
<li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Rundumversorgung in eigener Kantine</li>
</ul>

IT Recruiter der Metropolregion - Sei Teil unseres Netzwerks! Willkommen bei berg-it Ihrem Partner für die Vermittlung von IT-Spezialisten! Wir haben genau den Job, der zu Ihnen passt. So einfach geht Karriere! No place like 127.0.0.1? Dann haben Sie einfach noch nicht die perfekte Stelle gefunden! Die finden jetzt wir für Sie! Denn wir von berg-it begleiten jedes Jahr rund 200 IT-Experten bei der Suche nach ihrem Traumberuf. Dabei sehen wir uns als Personalvermittler in der Pflicht, Positionen bei unseren Kunden nur mit den Besten zu besetzen. Was ein guter IT-Experte für uns mitbringen muss? Fundiertes Knowhow und Einsatzbereitschaft klar! Ein aufgeschlossenes Wesen? Wäre nett. Schnurgerader Lebenslauf? Nö! Hauptsache, Sie haben was drauf! Ein Berg von IT-Jobs in Nürnberg Kanban ist ein Vorgehensmodell zur Softwareentwicklung, bei dem viele kleine Teiletappen zum Erfolg führen. Genauso funktioniert gezielte Karriereentwicklung mit berg-it. Denn als Spezialist für Direktvermittlung übernimmt berg-it für Sie einfach alles von der Jobsuche über die Bewerbung bis hin zum Vertragsabschluss. Gemeinsam mit Ihrem persönlichen berg-it Berater planen Sie Ihren künftigen Karriereweg. Wir nehmen uns Zeit, Ihre Ziele und Ihr Profil realistisch einzuschätzen. Softwareentwicklung, Netzwerkadministration, Projektmanagement, Systemintegration, IT Support und Software Testing sind die Bereiche, in denen wir auf ein großes Netzwerk an interessanten Projektpartnern im Großraum Nürnberg zurückgreifen können. Aktuelle IT-Stellen finden Sie unter <a href="http://www.berg-it-gmbh.de/job-suchen" target="_blank">www.berg-it-gmbh.de/job-suchen</a>.

IT Systemoperator Mainframe Infrastruktur (m/w/d)

In Rekordzeit von Präsenz-Büroalltag in einen komplett virtuellen Arbeitsmodus zu wechseln, war eine gesamtgesellschaftliche Herausforderung – am Ende des Tages für ein IT-Unternehmen wie uns aber kein Problem. Auch neue Leute einzustellen und im Homeoffice zu onboarden, ließ sich dank extrem engagierter Teams recht locker bewerkstelligen.
Von daher gilt auch für dich: Arbeite, von wo auch immer du dich gerade befindest; solange du eine funktionierende Internetverbindung hast, überlassen wir die Wahl des Arbeitsplatzes allein dir!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du entwickelst smarte Softwareprodukte mit End-to-End Verantwortung, überblickst den gesamten Entwicklungsprozess und arbeitest <a href="u.a.">u.a.</a> mit Pair-Programming, Code Reviews und Testautomatisierung an Lösungen auf höchstem Qualitäts-Niveau.</li>
<li>Tech-Stack (priorisiert): Angular, TypeScript, Java Spring Boot, HTML/JS, JPA, SQL,&nbsp;Microservices, Git, Gradle, Jenkins, CI/CD, Docker, REST, SOAP</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Angular und Java sprichst Du fast so gut wie Deine Muttersprache.</li>
<li>Du machst lieber Deinen Code Clean als Deine Küche.</li>
<li>„Ein Team ist mehr als die Summe Seiner Teile“ ist Dein alltägliches Mantra.</li>
<li>Ein Tag, an dem Du nichts Neues lernst ist für Dich wie ein verlorener Tag.</li>
<li>Du findest, dass ohne stetige Veränderung das Leben recht langweilig wäre.</li>
</ul>
 Team
Wir sind crossfunktionale schnelle Eingreiftruppe für unterschiedlichste Projekte anspruchsvoller Kunden. Mal bauen wir ein MVP,&nbsp;eine App, eine ganze Applikation oder spezielle Features. Oder wir bekommen einen Lehrauftrag für ein neues Team bei einem Kunden. Und wenn zwischen den Projekten mal Zeit ist, lernen wir uns gemeinsam in neue Technologien ein oder helfen auch mal gerne bei unseren Produktteams im Haus aus. Also - wenn dir Abwechslung Spaß macht und du Bock auf andauerndes Lernen hast, bist du bei uns an der richtigen Adresse.
Ach ja. Wir arbeiten konsequent nach Scrum. Schon viele Jahre. Das hat sich für uns einfach bewährt. Alles weitere würden wir dir gerne persönlich sagen. Dann lernen wir uns auch am besten kennen.
 Bewerbungsprozess
FIRST MATCH
In einem ersten Termin mit Natalia aus unserem&nbsp;Employee-Relationship-Team lernen wir uns unverbindlich kennen. Es geht nicht um Fachliches, sondern um deine Persönlichkeit und Interessen, BRANDAD als Unternehmen, Motive für deinen beruflichen Wechsel – und um alle Fragen, die du mitbringst.
CULTURAL&nbsp;MATCH
Beim nächsten Termin ist neben&nbsp;Natalia auch unser CEO Joachim oder unser COO Torsten mit im Boot – denn jetzt wollen wir checken, ob wir ähnliche Vorstellungen vom „Wie und Warum?“&nbsp;in Sachen Arbeit haben, und was du über unsere&nbsp;<a href="https://brandad.dev/deine-candidate-journey-bei-uns#entwicklungskultur" target="_blank">#Entwicklungskultur</a>&nbsp;und deine zukünftige Weiterentwicklung denkst.
dev@application:~$ cat DEEP\ DIVE.txt In einer Programmier-Session prüft unsere Deep- Dive-Crew den fachlichen Fit, vor allem aber auch deine Arbeits- und Herangehensweise. Ganz nebenbei lernst du freilich auch eine Menge über uns und dein zukünftiges(?) Arbeitsumfeld. dev@application:~$&nbsp;█
TEAM FIT
Im wahrscheinlich wichtigsten Termin lernst du das Team kennen, in dem die Stelle zu besetzen ist – und das Team natürlich auch dich. Stimmt der Vibe? Könnt ihr euch eine Zusammenarbeit vorstellen? Weiter geht es nur bei einem klaren „JA!“ von beiden Seiten.

Softwareentwickler - Schwerpunkt Angular (m/w/d)

In Rekordzeit von Präsenz-Büroalltag in einen komplett virtuellen&nbsp;Arbeitsmodus zu wechseln, war&nbsp;eine gesamtgesellschaftliche Herausforderung&nbsp;– am Ende des Tages für ein&nbsp;IT-Unternehmen wie uns aber kein Problem. Auch neue Leute einzustellen und im Homeoffice zu onboarden,&nbsp;ließ&nbsp;sich dank extrem engagierter Teams&nbsp;recht locker&nbsp;bewerkstelligen.
Von daher gilt auch für dich:&nbsp;Arbeite, von wo auch immer du dich gerade befindest; solange du eine funktionierende Internetverbindung hast, überlassen wir die Wahl des Arbeitsplatzes allein dir!
 Tätigkeiten
Das sind Deine Aufgaben:&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>In&nbsp;Deinem&nbsp;Scrum-Team entwickelst&nbsp;Du&nbsp;innovative Softwarelösungen mithilfe von modernen Technologien und&nbsp;tobst Dich dabei nicht nur im Backend oder Frontend aus, sondern auch im gesamten&nbsp;Architektur&nbsp;Stack.</li>
<li>Kontinuierlich unterstützt Du Dein Team und Deinen&nbsp;Product&nbsp;Owner&nbsp;dabei,&nbsp;die Kundenwünsche in Stories zu gießen, sie zu analysieren und auf ihre Machbarkeit zu beurteilen.</li>
<li>Neben der Entwicklung&nbsp;von&nbsp;Produktfeatures&nbsp;innerhalb von Sprints freut sich Dein gesamtes Team über Deine Ideen &amp; Impulse, die unsere Produkte und Dienstleistungen ein Stückchen fitter für die Zukunft machen.</li>
<li>Du&nbsp;hast großen Spaß dabei, Dein&nbsp;Wissen&nbsp;kontinuierlich&nbsp;aufzubauen und es an Deine Kollegen&nbsp;weiterzugeben&nbsp;– das ist besonders wertvoll für uns.</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Deine Leidenschaft als Entwickler, die Dich durch Dein abgeschlossenes Informatikstudium&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation gebracht hat.</li>
<li>Mindestens&nbsp;3&nbsp;Jahre&nbsp;Berufserfahrung!</li>
<li>Deine starke Expertise besonders in Java (z. B. Spring Boot), SQL, modernen&nbsp;Web-Technologien&nbsp;wie HTML/JS (z. B. Angular), REST, SOAP, Softwarearchitektur (insbesondere Architektur von Microservices) und Clean Code.</li>
<li>Als Sahnehäubchen interessieren Dich unter anderem auch noch Technologien wie&nbsp;Git,&nbsp;Gradle, Jenkins, CI/CD, Docker, ELK Stack.</li>
</ul>
 Team
Das kannst Du erwarten:&nbsp;
<ul>
<li>Klassische Machthierarchie? Nein Danke! Bei uns entscheidet die Kompetenz.</li>
<li>Irren ist menschlich. Zu unserer Lernkultur gehört es, aus diesen Irrtümern zu lernen.&nbsp;Wir lernen ständig dazu!</li>
<li>Teamarbeit schreiben wir groß, unterstreichen es doppelt und machen es auch noch fett! Unser Teamfokus geht sogar so weit, dass Teams bei uns komplett autonom sind und alles teamrelevante selbst entscheiden. Sogar, ob wir jemanden einstellen oder nicht ;-)</li>
<li>Diversität ist für uns das Salz in der Suppe. Ob Pippi Langstrumpf oder Annika, wir heißen Dich so wie Du bist willkommen und freuen uns auf die Bereicherung durch Dich als Menschen.</li>
<li>Na, Dir kribbeln die Finger?! Uns auch! 90&nbsp;BAStis&nbsp;sind sehr gespannt, Dich kennenzulernen!</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
FIRST MATCH
In einem ersten Termin mit Natalia aus unserem&nbsp;Employee-Relationship-Team lernen wir uns unverbindlich kennen. Es geht nicht um Fachliches, sondern um deine Persönlichkeit und Interessen, BRANDAD als Unternehmen, Motive für deinen beruflichen Wechsel – und um alle Fragen, die du mitbringst.
CULTURAL&nbsp;MATCH
Beim nächsten Termin ist neben&nbsp;Natalia auch unser CEO Joachim oder unser COO Torsten mit im Boot – denn jetzt wollen wir checken, ob wir ähnliche Vorstellungen vom „Wie und Warum?“&nbsp;in Sachen Arbeit haben, und was du über unsere&nbsp;<a href="https://brandad.dev/deine-candidate-journey-bei-uns#entwicklungskultur" target="_blank">#Entwicklungskultur</a>&nbsp;und deine zukünftige Weiterentwicklung denkst.
dev@application:~$ cat DEEP\ DIVE.txt In einer Programmier-Session prüft unsere Deep- Dive-Crew den fachlichen Fit, vor allem aber auch deine Arbeits- und Herangehensweise. Ganz nebenbei lernst du freilich auch eine Menge über uns und dein zukünftiges(?) Arbeitsumfeld. dev@application:~$&nbsp;█
TEAM FIT
Im wahrscheinlich wichtigsten Termin lernst du das Team kennen, in dem die Stelle zu besetzen ist – und das Team natürlich auch dich. Stimmt der Vibe? Könnt ihr euch eine Zusammenarbeit vorstellen? Weiter geht es nur bei einem klaren „JA!“ von beiden Seiten.

Fullstack Entwickler (w/m/d)

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. 
Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.
Lead IT Architekt - Cloud Modularchitektur (m/w/d)
ab sofort bundesweit an einem unserer BWI-Standorte.
In der Shared Service Architecture sorgen wir dafür, dass die Leistungsbereitstellung von Lösungen in Richtung Endkunde schneller wird. Wir treiben als einer der zentraler Architekturbereiche serviceübergreifend die Themen Standardisierung und Automatisierung voran. Zusammen mit den Fachbereichen betrachten wir die vorhandenen technischen Services und prüfen diese auf Abhängigkeiten untereinander. Erkannte Abhängigkeiten werden dokumentiert und mittels Standardisierung auf zukünftige Automatisierung von Technik und Prozessen vorbereitet. Zusätzlich entwickeln ebenfalls mit den Fachbereichen Zielarchitekturen für First-of-a-kind oder One-of-a-kind Anfragen. Unsere Arbeit erbringen wir dabei überwiegend aus dem Homeoffice, neben regelmäßigen, planbaren Teamtreffen besteht auch die Freiheit sich jederzeit mit den Kolleg*innen vor Ort im Büro zu treffen.
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Weiterentwicklung "Deiner" Services unter Einbindung aktueller Markttrends und Kundenanforderungen zur Förderung von Innovation und technischer Anschlussfähigkeit</li>
<li>Definition und Umsetzung von Standards</li>
<li>Entwurf und Umsetzung eines übergreifenden Automatisierungsansatzes, der den Serviceabruf beschleunigt und sich auf technische und kalkulatorische Aspekte bezieht</li>
<li>Erstellung, kontinuierliche Optimierung bzw. Weiterentwicklung und Validierung der architekturellen Designs des Hauptbereiches</li>
<li>Erfassen der technischen Abhängigkeiten aller vorhandenen Services um ein Ende-zu-Ende Lagebild der Services zu erhalten</li>
<li>Unterstützung der Solution Architektur im Kontext von Projekten und Solutionanfragen</li>
<li>Entwurf von Referenzarchitekturen im Sinne von komplexeren, architekturellen Lösungsbausteinen</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Mindestens 8 Jahre relevante Berufserfahrung in der Erstellung und Standardisierung komplexer Architekturen im Cloud-Umfeld sowie idealerweise Erfahrung mit VS-NfD Infrastrukturen und den dort eingesetzten Technologien und Produkten</li>
<li>Ausgeprägte Expertise und Erfahrungen in Cloud / Cloud Native Technologien, Everything as Code, DevOps, Intent Driven Architectures, Kubernetes, CNCF-Landscape</li>
<li>Durchsetzungsvermögen und Lösungsorientierung gepaart mit hoher Eigeninitiative</li>
<li>Hohe Veränderungsbereitschaft und Weiterentwicklungswille</li>
<li>Sehr gute analytische und Kommunikationsfähigkeit sowie Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr </li>
<li>Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar</li>
<li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individueller Anpassung</li>
<li>Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung</li>
<li>Wir ermöglichen dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li>
<li>Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning</li>
<li>Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitierst du von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung</li>
</ul>
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich hier
Bei Fragen steht dir das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 64503 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000

Lead IT Architekt - Cloud Modularchitektur (m/w/d)

Das kriegst du
<ul>
<li dir="ltr">Individuelle Einarbeitung und regelmäßig Zeit für deine persönliche Entwicklung</li>
<li dir="ltr">Offenheit in alle Richtungen: Deine Meinung wird immer Teil der Lösung sein</li>
<li dir="ltr">Ein agiles Umfeld, in dem wir auf Augenhöhe im Team die besten Lösungen für unsere Kund:innen entwickeln</li>
<li dir="ltr">Viel Zeit für neue Features statt Bugfixing dank hoher Softwarequalität</li>
<li dir="ltr">Arbeiten in einem modernen Büro mit legendärer Dachterrasse in zentraler Lage mit Kaffee, Nerf-Guns, Snacks, Essensschecks, uvm.</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Gemeinsam im Team entwickelst du spannende neue Features von Zahlungsmöglichkeiten über Bondrucker bis hin zur Online Terminbuchung.</li>
<li dir="ltr">Konzepte werden dir nicht diktiert, sondern von dir mitentwickelt. Deine Erfahrung und dein technisches Wissen sind sehr wertvoll, um Lösungen zu schaffen, die wirklich funktionieren.</li>
<li dir="ltr">Unit-Testing, Clean-Code Prinzipien und Design Patterns sind unverzichtbare Werkzeuge, um die Erweiterbarkeit unserer Plattform zu erhalten.</li>
<li dir="ltr">Mit den Kolleg:innen entwirfst du regelmäßig neue Lösungen für unsere Softwarearchitektur, evaluierst neue Frameworks, APIs und vielleicht auch deine eigene Idee?</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">TypeScript/JavaScript, CSS 3, HTML 5</li>
<li dir="ltr">Nice-to-have: Entwicklung mit Vue.js oder einem vergleichbaren MVVM-Framework (z.B. Angular, React)</li>
<li dir="ltr">Experimentierfreudigkeit und Leidenschaft für Softwareentwicklung</li>
<li dir="ltr">Technologische Fortschritte sieht du als Chance und nutzt KI-gestützte Tools (z. B. Copilot und ChatGPT), um deine Produktivität zu steigern</li>
</ul>
 Team
Die Head-on Solutions GmbH entwickelt moderne Cloud-Software, die lokale Unternehmen bei der Digitalisierung unterstützt – von Zahlungsprozessen über Kassenlösungen bis hin zu Buchungssystemen. Hinter unseren Produkten steht ein Team aus mehr als 35 motivierten Kolleg:innen, die mit viel Leidenschaft digitale Lösungen gestalten und betreiben.
Unser 19-köpfiges IT-Team besteht unter anderem aus zwei talentierten Entwicklungsteams:
1. Team Panda: Schwerpunkt Backend- und Fullstack-Development
2. Team Kiwi: Schwerpunkt Frontend-Development
Obwohl wir ein junges Team sind, haben einige von uns schon ordentlich Erfahrung auf dem Buckel, weil sie bereits seit der Gründung der Head-on Solutions GmbH in 2015 dabei sind und über einen großen Erfahrungsschatz im Bereich komplexer Cloud-Software verfügen. Gemeinsam im Team zu arbeiten, voneinander zu lernen und uns gegenseitig zu unterstützen, ist nur ein Teil dessen, warum die Arbeit bei uns so viel Spaß macht. Wir legen großen Wert auf Softwarequalität und sind immer darauf aus, uns weiterzuentwickeln, denn bei uns gilt: Man lernt nie aus!
Und wenn wir mal nicht entwickeln, leben viele von uns ihre Leidenschaft für Nerfgun Battles auch im Office aus ;-)
 Bewerbungsprozess
Wir starten mit einem ersten gegenseitigen Austausch via Chat. Wenn es für beide Seiten gut passt, lernen wir uns in einem ersten Gespräch per Video (MS Teams) näher kennen. Haben wir danach weiterhin ein gutes Gefühl, treffen wir uns persönlich in unserem modernen Office. Stimmt auch hier alles für beide Seiten, erhältst du einen Vertragsentwurf – und wirst Teil unseres Teams.

Web-Frontend-Developer:innen (w/m/d)

Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir stellen leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Administrator (w/m/d) MySQL-Datenbanken Vollzeit/Teilzeit | unbefristet | Entgeltgruppe bis E 11 | Besoldungsgruppe bis A 11 Arbeitsort: München oder Nürnberg Der Bewerbungsschluss ist der 14.01.2026.JBSD_DE

IT-Administrator (w/m/d) MySQL-Datenbanken

Als inhabergeführter Unternehmensverbund zählt EMUGE-FRANKEN seit über 100 Jahren zu den weltweit führenden Anbietern von Präzisionswerkzeugen. Rund 2.000 Mitarbeitende entwickeln, fertigen und vertreiben innovative Gewinde-, Bohr- und Fräswerkzeuge sowie Prüf- und Spannmittel für zahlreiche Branchen. Wir suchen bei der Firma FRANKEN in Rückersdorf einen Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support Automatisierungstechnik. Automatisierungsexperte (SPS/CNC) - Unser Second-Level-Support für anspruchsvolle AufgabenJBSD_DE

Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support Automatisierungstechnik

MEKRA Lang GmbH &amp; Co. KG ist weltweit führender Hersteller von Spiegelsystemen für Nutzfahrzeuge sowie von Kamera-Monitor-Systemen speziell für Automotive-Anwendungen. Als innovativer und anerkannter Experte für indirekte Sicht arbeiten wir mit allen namhaften Nutzfahrzeugherstellern zusammen und sorgen so für mehr Sicherheit auf den Straßen. Die Lang Gruppe ist an mehreren Standorten weltweit vertreten und beschäftigt heute ca. 2.500 Mitarbeitende.JBSD_DE

82 IT / Telekommunikation Jobs in 90 Röthenbach an der Pegnitz, Deutschland