field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li><li>Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem in Teilzeit oder tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.</li><li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!</li><li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li><li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li><li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.</li></ul> Der Bereich "Materialwirtschaft und Logistik" ist Teil unseres Fachbereichs Einkauf. Das Team kümmert sich um die Bevorratung von Lagermaterial nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten und unter Beachtung technischer Notwendigkeit. Außerdem gehört eine ordnungsgemäße Materialbuchhaltung dazu. <ul><li>Sie sind verantwortlich für die tägliche Materialdisposition im ERP-System (SAP) sowie die Erstellung von Material-Abrufen und Fertigungsaufträgen</li><li>Sie stellen die Verfügbarkeit der Lagermaterialien an allen Lagerstandorten der VGF sicher und optimieren kontinuierlich die Lagerbestände</li><li>Sie überwachen Liefertermine in Zusammenarbeit mit unserem Einkauf, den Lieferanten und unserer Arbeitsvorbereitung und bearbeiten Mahnungen für Lagermaterialien</li><li>Sie kümmern sich im Bereich der Materialwirtschaft um das Stammdaten-Management sowie die regelmäßige Bereinigung von Lagerhütern</li><li>Sie unterstützen die Vorbereitung der Inventur</li></ul> <ul><li>Sie haben Ihre Berufsausbildung als Industriekaufmann/-Frau, Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen und haben im Optimalfall eine Weiterbildung zum Fachwirt im Bereich Logistik absolviert</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Materialwirtschaft und Erfahrung im Stammdaten-Management sind für diese Position unabdingbar</li><li>Wir wünschen uns Erfahrung im Umgang mit SAP (Modul MM) sowie einen sicheren Umgang mit den gängiges MS-Office Programmen</li><li>Sie haben schon im Bereich der automatisierten Lagerhaltung gearbeitet und bringen Erfahrung mit IT-gestützten Lagerverwaltungssystemen mit</li><li>Wenn Sie einen Führerschein (B) besitzen und sich als teamfähigen und zuverlässigen Menschen bezeichnen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung</li></ul>

Materialdisponent:in (d/m/w)

Die Lebenshilfe Rhein Sieg ist ein gemeinnütziger Verein, der sich seit vielen Jahren für die Rechte und Bedürfnisse von Menschen mit Behinderung im Rhein-Sieg-Kreis einsetzt. Unser Ziel ist es, gleiche Chancen und Teilhabe für alle Menschen in der Gesellschaft zu ermöglichen. Wir verstehen uns als Anlaufstelle und Unterstützer für Menschen mit Behinderung und für ihre Familien. Unsere umfangreichen Angebote und Dienstleistungen decken verschiedene Lebensbereiche ab und bieten individuelle Unterstützung für jeden Einzelnen. Unser Leitbild orientiert sich an den Prinzipien Inklusion, Selbstbestimmung und Teilhabe. Wir setzen uns dafür ein, dass Menschen mit Behinderung in allen Lebensbereichen gleichberechtigt teilhaben und ihre Rechte uneingeschränkt wahrnehmen können. <ul><li>Administration und Einrichtung der IT-Infrastruktur, Server/Clients (Microsoft Windows), Microsoft 365, Firewalls, Virtuelle Umgebung (VMware VSphere) und Kommunikationssysteme (Swyx/enreach)</li><li>Koordination und Steuerung externer Dienstleister</li><li>Einrichten und Verwalten der Benutzerkonten, Berechtigungen und Zugriffssteuerung</li><li>Interner Ansprechpartner für IT-Supportanfragen, First- und Second Level Support</li><li>Installation und Einrichtung neuer Hardware und Peripheriegeräte</li><li>Mitarbeit und Durchführung von IT Projekten </li></ul> <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) in Systemintegration sowie mehrjährige Erfahrung in diesem Beruf</li><li>Erfahrung im Bereich Server (z.B. Windows Server 2012, 2016, 2019, Microsoft SQL Server, Microsoft Exchange 2016)</li><li>Kenntnisse im Bereich Netzwerk ( Routing, QoS, VLAN, Firewall), VoIP als auch Virtualisierung (VMWare vSphere)</li><li>Gute Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Teamfähigkeit </li></ul>

IT-Systemadministrator (m/w/d) / Fachinformatiker (m/w/d)

<ul><li> Unbefristete Festeinstellung in einem etablierten, modernen Unternehmen mit Zukunftsperspektive</li><li> Verantwortungsvolle Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten</li><li> 37 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub </li><li> Kollegiales, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in der Ausbildungswerkstatt</li><li> Mitgestaltungsmöglichkeiten und einen aktiven Beitrag zur Nachwuchsförderung</li><li> Partizipation am Unternehmenserfolg</li><li> Moderne IT-Ausstattung mit eigenem Laptop</li><li> Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen</li><li> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li> Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li> Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste</li><li> Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li> Obst- und Gemüsetage</li><li> Mitarbeiterjahresgespräche</li><li> Job-Rad-Leasing</li></ul> <ul><li> Vermittlung fachspezifischer Ausbildungsinhalte in der Metallverarbeitung mit Fokus auf Fräsen und Drehen (konventionell und CNC)</li><li> Planung, Organisation und Durchführung der gewerblichen Ausbildung in der Ausbildungswerkstatt</li><li> Eigenverantwortliche Durchführung von Lehrgängen sowie Begleitung der Azubis durch Zwischen- und Abschlussprüfungen</li><li> Fachliche, disziplinarische und organisatorische Betreuung der Auszubildenden (ca. 20), insbesondere in Abwesenheit der Teamleitung</li><li> Aktive Mitgestaltung der Ausbildungsstrategie und Weiterentwicklung der Programme</li><li> Mitwirkung bei Auswahlverfahren sowie Repräsentation des Unternehmens auf Berufs- und Ausbildungsmessen</li><li> Integration der Auszubildenden in interne Produktionsaufträge (Fräsen/Drehen)</li></ul> <ul><li> Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker/in oder Zerspanungsmechaniker/in</li><li> Bestenfalls Weiterbildung zum Techniker oder Meister Metalltechnik</li><li> Ausbildereignungsschein (AEVO) wünschenswert</li><li> Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Metallverarbeitung/ Zerspanung</li><li> Sicherer Umgang mit konventionellen und CNC-gesteuerten Maschinen</li><li> Kenntnisse im Arbeitsschutz und den Unfallverhütungsvorschriften von Vorteil</li><li> Bestenfalls Erfahrung in der Ausbildung von Auszubildenden</li><li> Gute digitale Kompetenzen (z. B. MS Office) und Erfahrung im Umgang mit modernen Fertigungstechnologien</li><li> Teamfähigkeit, Geduld und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihrer Persönlichkeit</li><li> Freude an der Arbeit mit jungen Menschen muss vorhanden sein</li></ul>

Ausbilder (m/w/d) - Metalltechnik, Zerspanung

Der Kindergarten St. Jakob ist eine Einrichtung in Trägerschaft der Erzdiözese München und Freising. Es befindet sich in Freising-Vötting und verfügt über drei Kindergartengruppen. <ul><li> Deine Aufgabe ist es, das Team zu führen und die Kindertagesstätte mit Engagement zu leiten, während Du den Personaleinsatz geschickt planst und die Personalführung übernimmst </li><li> Du begleitest Dein Team bei der Umsetzung des pädagogischen Konzepts und förderst die Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger sowie verschiedenen Kooperationspartnern </li><li> Bei Dir liegt der Fokus auf der Durchführung von Elterngesprächen und der effizienten Erledigung von Verwaltungstätigkeiten </li></ul> <ul><li>abgeschlossenen Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher:in oder einer vergleichbaren anerkannten Ausbildung</li><li>Verantwortungsbewusstsein, kommunikative Stärke, professionelles Auftreten</li><li>die Fähigkeit auf unterschiedliche Persönlichkeiten einzugehen</li><li>eine partizipative, achtsame und respektvoll zugewandte Haltung gegenüber Kindern</li><li>Teamfähigkeit und Interesse, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li><li>Interesse daran, die Erziehungspartnerschaft mit Eltern sowie die Zusammenarbeit mit Kooperationspartner aktiv mitzugestalten</li><li>Identifikation mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung in kirchlicher Trägerschaft</li><li>Deutschkenntnisse nach B2-Niveau</li><li>solide IT-Anwenderkenntnisse (v. a. MS-Office)</li></ul>

Kitaleiter/in (m/w/d)

<ul><li>eine gesonderte Zulage für die Tätigkeit als Teamleitung</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Träger mit Netzwerkpartnern in ganz Oberbayern</li><li>gute Erreichbarkeit fußläufig vom Bahnhof Freising, nur 30 Minuten vom Hauptbahnhof München entfernt </li><li>ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltungsfreiheit und Mitbestimmung in flachen Hierarchien</li><li>eine Tätigkeit ohne Schicht- und Wochenenddienst</li><li>eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD), mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr </li><li>zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12</li><li>die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me und die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen </li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits</li></ul> <ul><li>die individuelle Beratung und Begleitung von Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder in psychosozialen Belastungssituationen, sowie deren Angehörigen</li><li>die Förderung einer sozialpsychiatrischen und ressourcenorientierten Unterstützung der Klient*innen</li><li>die bedarfsorientiere Vermittlung an andere Beratungsstellen </li><li>die Organisation und Durchführung zielgruppenspezifischer Gruppenangebote, sowie begleitender Freizeitmaßnahmen</li><li>die anteilige Mitwirkung im Psychiatrischen Krisendienst Bayern</li><li>die Repräsentation in relevanten Gremien und Arbeitskreisen</li><li>den Ausbau und Pflege von Netzwerken, sowie strategische Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Fachstellen, Behörden und relevanten Institutionen</li><li>Identifikation, Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln sowie Fundraising</li></ul> <ul><li>Ihr Fachwissen in der Sozialen Arbeit (B.A./M.A./Diplom) mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium einbringen</li><li>idealerweise Führungserfahrung in leitender Tätigkeit vorweisen können und Ihre Führungskompetenz einbringen</li><li>beherzt und entschlossen Menschen in Krisen und mit psychischen Belastungen begleiten möchten</li><li>sich durch IT-Affinität und psychische Belastbarkeit auszeichnen</li><li>sowohl operatives selbstständiges Arbeiten als auch die Zusammenarbeit im Team schätzen</li><li>mit ihren Stärken und Erfahrungen aktiv die Weiterentwicklung unseres Fachdienstes mitgestalten wollen </li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben</li></ul>

Sozialpädagoge (m/w/d) als Teamleitung mit Leitungszulage

<ul><li>Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft</li><li>Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«</li><li>30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit</li><li>Homeoffice-Option (Hybridmodell)</li><li>Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL</li><li>Kostenfreie Getränke und Parkplätze</li><li>JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit</li><li>Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum</li><li>Top ausgestattete, hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze, Klimaanlage in allen Räumen - und für deine Pausen nicht nur eine Kaffeeküche, sondern auch ein Tischkicker und unsere Dachterrasse mit dem schönsten Blick auf Frankfurt, den Karben zu bieten hat!</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Regelmäßige Team- und Firmenevents</li></ul> <ul><li>Du kümmerst dich um die Sicherstellung des laufenden Betriebes.</li><li>Du betreust und entwickelst unsere IT-Infrastruktur weiter und hältst sie auf dem aktuellen Stand.</li><li>Du findest Software spannend und lüftest selbst die komplexesten Zusammenhänge.</li><li>Dazu behältst du technologische Neuerungen im Blick und prüfst, ob sie zur Verbesserung unserer Systeme eingesetzt werden können.</li><li>Windows, Office 365, VOIP, Switche und Firewalls: Diese Technologien prägen u.a. deinen Arbeitsalltag. Wenn du sie noch nicht kennst, arbeitest du dich ein - wir helfen dir dabei.</li><li>Last but not least bist du direkter Ansprechpartner für die Endbenutzer und Entwickler.</li></ul> <ul><li>Du hast professionelle Erfahrung in der Betreuung von IT-Systemen</li><li>Sehr gute Kenntnisse mit aktuellen Windows-Betriebssystemen setzen wir voraus</li><li>Das Bestreben, die Systeme immer besser zu machen, treibt dich an. Und: Du hast den Mut, Neues auszuprobieren und die Verantwortung in der Umsetzung zu übernehmen</li><li>Bei allem spontanen Interesse für Technologie zeichnet dich dennoch eine gezielte, strukturierte sowie pragmatische Arbeitsweise aus</li><li>Sichere Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2)</li></ul> Und persönlich? Präsentierst du dich als eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, die für optimale Ergebnisse gerne die Ärmel hochkrempelt. Du behältst stets den Überblick und rückst Effizienz und Qualität in den Fokus.

IT Systemadministrator (m/w/d)

Mit einer fast 100-jährigen Unternehmensgeschichte ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Flüssiggas, Erdgas, Strom oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt. Für uns als Familienunternehmen sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Gut und stehen als Menschen im Mittelpunkt. Wir gemeinsam stehen hinter unseren Werten und verkörpern und leben diese! Unsere Rheingas Werte. Unsere Rheingas Werte (youtube.com) Wenn du Lust hast, Teil eines ambitionierten Teams zu werden, bist du bei uns genau richtig. Lass uns gemeinsam die Energiewelt gestalten! Wir suchen ab sofort unbefristet und in Vollzeit an unserem Standort Krakow am See und Brühl Projektmanager Energietechnik (m/w/d) Aufgabenschwerpunkte <ul><li>Planung und Organisation von Großverbraucheranlagen im Flüssiggas &amp; Heizungs-Anlagenbau</li><li>Erstellen &amp; Bearbeitung von Angeboten und Aufträgen inkl. Auftragsabwicklung</li><li>Projektleitung &amp; -koordination im Großverbraucheranlagenbereich</li><li>Erstellung von Analysen, Auswertungen und Reports</li><li>Bearbeitung technischer Ausschreibungen</li><li>Ansprechpartner für technische Fragen sowie telefonische Beratung von Kunden und Kontraktoren</li><li>Erstellung von Montageabrechnungen</li><li>Identifikation, Bewertung und Entwicklung neuer technischer Produkte im Bereich Energietechnik zur Erweiterung des bestehenden Portfolios und Erschließung neuer Marktpotentiale</li><li>Beobachtung technologischer Trends sowie enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen und externen Partnern zur Initiierung und Umsetzung innovativer Produktideen</li><li>Durchführung von Vor-Ort-Terminen/ Baubesichtigungen</li></ul> Anforderungsprofil <ul><li>Ingenieur, Meister für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung und techn. Fachwissen in Verbindung mit der Planung und Montage von Gasversorgungs- und Heizungsanlagen</li><li>Erfahrung im Umgang mit technischen Regelwerken</li><li>Erfahrungen mit der Terminabstimmung von Projekten inkl. Materialbestellung und Aufmaß-Abrechnung</li><li>Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen</li><li>Gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzen</li><li>Gute und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Lern- und Arbeitsbereitschaft</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare</li><li>Leistungsorientierte Entlohnung, tarifgebundene Lohnerhöhungen sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und Unfallversicherung</li><li>Sehr gute Werkzeug-Ausrüstung sowie moderne IT-Ausstattung (IPad, IPhone)</li><li>Job-Fahrrad</li><li>Wir pflegen eine offene und transparente Information und Kommunikation</li><li>Freundliches Umfeld mit einem lebendigen Teamgeist und flachen Hierarchien</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> . Propan Rheingas GmbH &amp; Co. KG ZB Personal &amp; Recht Telefon: 02232 70791100 Mail: <a href="mailto:bewerbung@rheingas.de" target="_blank">bewerbung@rheingas.de</a> <a href="http://www.rheingas.de" target="_blank">www.rheingas.de</a>

417 IT / Telekommunikation Jobs