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Als IT-Systemadministrator (m/w/d) bei DELTA-SPORT sorgst du dafür, dass unsere IT-Infrastruktur stabil, sicher und zukunftsfähig bleibt. Durch deine Expertise in Netzwerken, Cloud-Diensten und Security ermöglichst du es unseren Teams, effizient zu arbeiten und unser Geschäft erfolgreich zu steuern.
Du arbeitest mit modernen Technologien in einer hybriden Umgebung aus On-Premise- und Cloud-Systemen und hast die Chance, unsere IT-Landschaft aktiv weiterzuentwickeln. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die Gestaltung, Überwachung, Sicherung und Dokumentation unserer kritischen Infrastruktur sowie unserer IT-gestützten Prozesse</li>
<li dir="ltr">Du erstellst und setzt Konzepte bezüglich Security, VPN, Azure &amp; O365 Diensten, Hosts, Storage, Backup und Recovery um</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst eine Vielzahl an administrativen Aufgaben in unserer Umgebung, z.B. im Client-, Server-, Netzwerk-, Virtualisierungs- (VM-Ware) und Cloudbereich (Azure)</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt in der Administration von Nutzerkonten, Computern und Zugriffsrechten im Microsoft Active Directory und Entra ID</li>
<li dir="ltr">Du evaluierst neue Technologien, um unsere IT-Systemlandschaft stetig zu modernisieren und zu verbessern</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker – Fachrichtung Systemintegration) oder vergleichbare Berufserfahrung als IT-Systemadministrator (m/w/d)</li>
<li dir="ltr">Du bringst sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzwerk, Firewall (Fortinet), sowie im Bereich Hosts und Storages/NAS mit.</li>
<li dir="ltr">Du bist sicher im Umgang mit den aktuellen Client- und Serverbetriebssystemen, MS-Exchange, Active-Directory, sowie MS O365 Produkten.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt idealerweise Kenntnisse im Bereich Microsoft Azure, bestenfalls vertieft durch eine entsprechende Zertifizierung (bspw. AZ-305, AZ-104, AZ-700 etc.).</li>
<li dir="ltr">Du hast die Fähigkeit, dich schnell in technologische Neuerungen oder unbekannte Systeme selbständig einarbeiten zu können</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Unser IT-Team besteht aus vier Personen, was eine enge und direkte Zusammenarbeit ermöglicht.</li>
<li dir="ltr">Familiäre Atmosphäre: Wir tauschen uns offen aus und unterstützen uns gegenseitig.</li>
<li dir="ltr">Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliches Arbeiten und eigene Ideen sind ausdrücklich erwünscht.</li>
<li dir="ltr">Vielfältige Aufgaben: Von Infrastruktur bis Cloud – es gibt immer spannende Herausforderungen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstes Telefonat mit der HR </li>
<li dir="ltr">Videocall via Teams mit dem Fachbereich </li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen vor Ort </li>
</ul>

IT-Systemadministrator (m/w/d) - Hamburg (Duvenstedt)

Die C&amp;P möchte seine Position als Middleware und Schnittstellenanbieter weiter ausbauen. Wir entwickeln Lösungen für unsere Kunden und Partner aus der dbc Gruppe, um unterschiedliche Anwendungen miteinander zu verbinden und dem Endkunden so ein medienbruchfreies Benutzererlebnis zu ermöglichen.
Wir brauchen dich, um diese Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Ideen sowie moderne Softwareentwicklungsansätze einzubringen. Unsere Mission ist es, Kundenprozesse so zu optimieren, dass manuelle Aufgaben auf ein Minimum reduziert werden und redundante Tätigkeiten wegfallen. 

Dein Fokus liegt dabei auf der Entwicklung robuster, sicherer und skalierbarer Anwendungen, die einen echten Mehrwert für unsere Kunden bieten.
Du arbeitest eng mit Produktverantwortlichen zusammen, um Anforderungen zu definieren und Lösungen zu entwickeln – ohne direkten Endkundenkontakt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Planung und Umsetzung skalierbarer Backend-Anwendungen: Entwicklung moderner Java-Services in enger Zusammenarbeit mit dem Team.</li>
<li>Erstellung skalierbarer und sicherer RESTful Schnittstellen: Entwicklung von APIs speziell für finanzbuchhalterische Bereiche, die sowohl skalierbar als auch sicher sind.</li>
<li>Backend-Entwicklung mit modernen Technologien: Umsetzung der Geschäftslogik in Java mit Spring Boot, Spring Data JPA etc.</li>
<li>Pflege und Integration von Schnittstellen: Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen verschiedenen Systemen durch kontinuierliche Wartung und Integration von Schnittstellen.</li>
<li>Analyse und Weiterentwicklung bestehender Systeme: Untersuchung bestehender Softwarelösungen zur Verbesserung und Implementierung neuer Features entsprechend der Anforderungen.</li>
<li>Abstimmung mit Stakeholdern: Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Entwicklung praxisorientierter und maßgeschneiderter Lösungen.</li>
<li>Testgetriebene Entwicklung (TDD): Einsatz moderner testgetriebener Entwicklungsansätze, um die hohe Qualität der Software sicherzustellen.</li>
<li>Arbeit mit modernen Tools und Technologien: Nutzung von IntelliJ IDEA und aktuellen Java-Versionen (LTS &gt;= 21) für eine effiziente und moderne Entwicklung.</li>
<li>Optional: Erstellen von Windows-Services in C# Erstellen von Connectoren zur Kommunikation von "On Prem"-Systemen mit unseren Backend-Services</li>
</ul>
 Anforderungen
Hard Skills
<ul>
<li>Fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit Java.</li>
<li>Kenntnisse in RESTful Webservices</li>
<li>Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken (SQL).</li>
<li>Sicherer Umgang mit Frameworks wie Spring Boot und Spring Data JPA.</li>
<li>Vertrautheit mit modernen Entwicklungsumgebungen, insbesondere IntelliJ IDEA.</li>
<li>Erfahrungen mit agilen Entwicklungsprozessen und der Anwendung von Design Patterns.</li>
<li>Schreiben von Unit-Tests ist eine Selbstverständlichkeit für dich.</li>
<li>Optional: Wünschenswert Erfahrung in der Entwicklung mit C#.</li>
</ul>
Soft Skills
<ul>
<li>Freude an der Arbeit im Team und ein freundliches Auftreten.</li>
<li>Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten.</li>
<li>Hohe Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.</li>
<li>Offenheit für Feedback und die Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln.</li>
<li>Bereitschaft, unter Leitung zu arbeiten und Aufgaben entsprechend den Vorgaben zu erfüllen.</li>
<li>Interesse am gemeinsamen Arbeiten vor Ort</li>
</ul>
 Team
Wir sind eine interdisziplinäre Abteilung mit 12 Entwicklern, das Team zur Schnittstellen-Entwicklung besteht derzeit aus zwei Personen, die sich auf deine Unterstützung freuen.
Wir schätzen den gemeinsamen und freundschaftlichen Austausch vor Ort, der uns sowohl motiviert als auch bei unserer täglichen Arbeit voranbringt. Wir leben eine konstruktive Fehlerkultur, die uns hilft täglich besser zu werden. Unterstützt wird unsere Arbeit durch flache Hierarchien, schnelle Entscheidungsprozesse und abteilungsübergreifende Abstimmungen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Videokonferenz mit deinem zukünftigen Teamleiter und einem Kollegen</li>
<li>Vor Ort Gespräch inklusive Firmenrundgang</li>
<li>Falls gewünscht: Probearbeit bei uns vor Ort</li>
<li>Vertragsunterzeichnung</li>
</ol>

Backend Entwickler (m/w/d)

Ohne dich läuft nix.&nbsp;Mit der Planung, Installation und Integration von MS-Client/Serversystemen, Firewalls, Storage-Lösungen und Telefonanlagen optimierst du die IT-Landschaft unserer Kunden. Auch bei Fragen und technischen Problemen bist du der erste Ansprechpartner unserer Kunden im Support und stellst einen reibungslosen Betrieb sicher.
Egal ob du noch am Beginn deiner IT-Karriere stehst oder bereits mehrere Jahre Erfahrung mitbringst – dieser Job verspricht spannende Aufgaben und eine tolle Crew.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du kümmerst dich um die Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen und Netzwerken für einen reibungslosen IT-Betrieb bei unseren Kunden.</li>
<li>Du unterstützt deine erfahrenen Kollegen bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten mit Fokus auf Windows, Netzwerk, Infrastruktur, Security und Cloud.</li>
<li>Du führst regelmäßig Systemupdates und Sicherheitschecks durch.</li>
<li>Du erstellst und pflegst unsere Dokumentationen zu IT-Prozessen und Systemlandschaften für einen klaren Überblick über die IT-Infrastruktur unserer Kunden.</li>
<li>Du analysierst und behebst Hard- und Softwareprobleme.</li>
<li>Du bist Ansprechpartner für den technischen Support unserer Kunden.</li>
<li>Gemeinsam mit anderen IT-Fachkräften im Team optimierst du fortlaufend die IT-Infrastruktur unserer Kunden.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation im Bereich der IT mit sowie mind. 2 Jahre Berufserfahrung.</li>
<li>Du besitzt gute bis sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Netzwerktechnologien, Betriebssystemen und Cloud-Services.</li>
<li>Du eignest dir neue technische Fähigkeiten und Konzepte selbstständig und schnell an.</li>
<li>Du arbeitest stets problemlösungsorientiert und hast ein gutes analytisches Denkvermögen.</li>
<li>Du besitzt eine hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft.</li>
<li>Du bist motiviert, dich kontinuierlich weiterzubilden und möchtest deine Fähigkeiten in unserem dynamischen Umfeld weiterentwickeln und von deinen erfahrenen Kollegen lernen.</li>
</ul>
 Team
Willkommen in unserem IT-Support- und IT-Infrastruktur-Team! Wir sind eine engagierte Gruppe von erfahrenen Fachleuten und aufstrebenden Talenten, die gemeinsam daran arbeiten, die IT-Systeme unserer Kunden reibungslos und effizient zu gestalten.
Unser Team besteht aus Spezialisten für IT-Support, Netzwerkadministration und Systemintegration. Diese vielfältige Expertise ermöglicht es uns, flexibel auf die individuellen Anforderungen unserer Kunden einzugehen und passgenaue IT-Lösungen zu entwickeln.
Wir arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen, was einen schnellen Informationsaustausch sicherstellt und uns die Möglichkeit gibt, unsere Ideen und Strategien direkt einzubringen. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, die IT-Infrastruktur unserer Kunden kontinuierlich zu optimieren und ihre Geschäftsprozesse durch innovative Technologien zu unterstützen.
Wir freuen uns darauf, mit dir zusammenzuarbeiten und gemeinsam die IT-Landschaft unserer Kunden auf das nächste Level zu heben!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

IT Systemadministrator (m/w/d)

Herzlich willkommen bei Giffits – dem Ort, wo wir mit Leidenschaft daran arbeiten, unsere Kunden mit hochwertigen Werbeartikeln zu begeistern und ihnen den Weg dorthin so unkompliziert wie möglich zu gestalten.&nbsp; Von Vertrieb über IT-Entwicklung bis hin zum Webdesign setzen wir alles daran, dieses Ziel zu verwirklichen.&nbsp; In diesem Prozess entstehen bei uns die faszinierendsten interdisziplinären Projekte. Um unseren Kunden eine erstklassige Beratung zu bieten, brauchen wir genau deine Expertise und Unterstützung!&nbsp; Fühlst du dich bereit, Teil einer Erfolgsgeschichte im E-Commerce zu sein? Dann zögere nicht und bewirb dich bei uns – lass uns gemeinsam Großes erreichen!
 Tätigkeiten
Wir suchen einen begeisterten und kompetenten Mitarbeiter, der unser ERP-System SAP Business One weiterentwickelt und optimiert. Du bist verantwortlich für die Ausrichtung und das erfolgreiche Management des Produktes. Du arbeitest eng mit unseren IT-Dienstleistern, Entwicklungs- und Vertriebsteams zusammen, um innovative Lösungen zu schaffen und uns bei der Optimierung unserer Geschäftsprozesse zu unterstützen. Hierbei arbeitest du an unterschiedlichsten Projekten in Crossfunktionalen Teams.
<ul>
<li>Du übernimmst die Verantwortung für die Entwicklung und Pflege von SAP Business One und definierst Produktstrategien sowie Roadmaps.</li>
<li>Du nimmst Produktanforderungen auf und identifizierst Optimierungspotenziale sowie Markttrends rund um SAP Business One.</li>
<li>Du betreust das Produkt und die Applikationen von der Konzeption bis zur Implementierung und sorgst für kontinuierliche Verbesserungen.</li>
<li>Du arbeitest eng mit der Entwicklung und externen Dienstleistern zusammen, um Anforderungen und Bedürfnisse zu verstehen und umzusetzen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Du verfügst über nachweisbare Erfahrung im Produktmanagement von ERP-Systemen.</li>
<li>Du hast ein fundiertes Verständnis von Geschäftsprozessen und Anforderungsmanagement.</li>
<li>Du bringst technisches Know-how im Bereich ERP-Systeme und deren Integration mit anderen Systemen mit.</li>
<li>Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch.</li>
</ul>
 Team
Das Team besteht aus Alexander (Teamleitung) und einer weiteren Mitarbeiterin, die stetig an der Planung und Umsetzung unserer Projekte bei Giffits arbeiten.
 Bewerbungsprozess
Im 1. Schritt machen wir ein&nbsp;Teamsinterview&nbsp;mit dir aus. Wenn beide Seiten das Gespräch toll finden, kommt es zu einem zweiten (meist)&nbsp;persönlichen Treffen&nbsp;bei uns vor Ort.&nbsp;Im Anschluss daran beraten wir uns Final und es kommt zu einem&nbsp;Angebot&nbsp;oder einer&nbsp;Absage.&nbsp;

IT Product Manager – ERP (m/w/d) Hamburg

Als SAP-Beratungsunternehmen setzen wir für unsere Kunden im Finance-Umfeld maßgeschneiderte SAP Business-Intelligence Lösungen auf höchster Management-Ebene um. Dabei baut unsere Beratung auf einem starken fachlichen und technischen Fundament auf, wodurch wir unsere Projekte nach den höchsten Standards umsetzen können. In deiner Rolle als Consultant SAP BW/Datasphere (m/w/d) in unserem Team nimmst Du eine zentrale Position ein. Du wirst eine wichtige Rolle auf unseren Kundenprojekten einnehmen und dich aktiv einbringen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Herausforderung: du arbeitest an spannenden Projekten und kannst dich in einem technisch und betriebswirtschaftlich anspruchsvollen Umfeld beweisen.</li>
<li>Wachstum: wir investieren kontinuierlich in deine professionelle Weiterbildung, sei es in Form von SAP- oder Management-Schulungen, Zertifizierungen oder Vorträgen, die du zu eigens ausgearbeiteten Themen hältst.</li>
<li>Verantwortung: wir sind ein junges Unternehmen, das nach entsprechend flachen Hierarchien lebt. Das bedeutet, dass Du nicht nur sehr schnell Verantwortung im Unternehmen übernehmen, sondern auch aktiv das Wachstum von vinomic mitgestalten kannst.</li>
</ul>
<ul>
<li>Gesundheit: wir sind aktiv, investieren in unsere Gesundheit und wollen fit bleiben. Wir freuen uns, wenn auch du dich für einen aktiven Lebensstil begeistern kannst!</li>
<li>Familienfreundlich: wir sind davon überzeugt, dass berufliche Stabilität nur dann erreicht wird, wenn die zwei Säulen "Arbeit" und "Familie" zusammen funktionieren.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung im Umgang mit SAP BW, SAP BW on Hana, SAP BW/4HANA oder Datasphere mit und hast bereits einige Projekte erfolgreich umgesetzt. Du zeichnest dich durch deine Leidenschaft für das Thema Data Warehousing aus.</li>
<li>Leistung: Du setzt bei deiner Arbeit hohe Ansprüche an den Tag, willst Leistung abliefern und legst deinen Fokus stets auf die Umsetzung von Best-Practices.</li>
<li>Neugierde: Du bist wissbegierig, ehrgeizig und willst dich stets weiterentwickeln</li>
</ul>
<ul>
<li>Positivität: Idealerweise ist das Glas bei dir eher halb voll! Du bist lebensbejahend und packst Chancen, die sich dir bieten, gerne beim Schopfe.</li>
<li>Ehrgeiz: Wenn du dir etwas in den Kopf gesetzt hast, dann willst du es auch umgesetzt sehen und steckst den Kopf nicht in den Sand, wenn nicht alles auf Anhieb funktioniert.</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Du arbeitest in einem jungen und abwechslungsreichen Unternehmen mit Start-Up Charakter</li>
<li>Uns sind Team-Building und der Zusammenhalt unserer Mitarbeiter sehr wichtig. Erreichte Ziele lassen sich besser feiern, wenn sie zusammen verfolgt wurden und genau darauf kommt es bei uns an</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist kurz und unkompliziert: 
<ul>
<li>im ersten Gespräch möchten wir dich persönlich und menschlich kennenlernen, um herauszufinden, ob wir zueinander passen</li>
<li>im zweiten Gespräch wird es etwas technischer und wir werden uns ein Bild von deinen Skills machen</li>
<li>im Anschluss treffen wir sehr kurzfristig eine Entscheidung </li>
</ul>

Consultant SAP BW/Datasphere (m/w/d)

Wir möchten, dass Du dich wohlfühlst und gehört wirst, darum legen wir nicht nur Wert auch fachliche Expertise, sondern setzen den Fokus auf ein freundliches Miteinander! 
Als SAP Inhouse Consultant MM (m/w/d) bist du für das Modul MM Vorreiter und konzipierst und implementierst Vertriebs- und Beschaffungsprozesse innerhalb des SAP-Standards.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Prozessarchitektur:&nbsp;Du konzipierst und implementierst Vertriebs- und Beschaffungsprozesse innerhalb des SAP-Standards sowie Schnittstellen zu internen und externen Systemen und berätst unsere Fachabteilungen bei der Optimierung dieser.</li>
<li>Innovative Lösungskonzeption:&nbsp;Du führst gemeinsam im Team Anforderungsanalysen durch und erstellst innovative Lösungskonzepte. Mit anderen Beratern und Entwicklern arbeitest du eng zusammen und gewährleistest so maximal integrierte Lösungen.</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung und Customizing:&nbsp;Du führst Anpassungen am System entsprechend den spezifischen Anforderungen durch. Du nimmst eine Schlüsselrolle in der fortlaufenden Betreuung, Analyse und Optimierung des SAP-Systems ein. Du identifizierst Verbesserungspotenziale und treibst proaktiv Maßnahmen zu deren Umsetzung voran.</li>
<li>Überwachung:&nbsp;Du überwachst die Systemperformance und analysierst und behebst Fehler.</li>
<li>Fachliche Führung:&nbsp;Du unterstützt und berätst die internen Projektleiter und Teams in deinem Bereich und fungierst als kompetente Anlaufstelle für sämtliche SAP-bezogene Anliegen.</li>
<li>Wissenstransfer:&nbsp;Du unterstützt die Fachanwender bei Tests, unterstützt bei der Erstellung von Schulungsunterlagen und führst bei Bedarf Schulungen durch.</li>
</ul>
Gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft von Louis!&nbsp;
 Anforderungen
<ul>
<li>Fachexpertise:&nbsp;Du hast tiefgehende Kenntnisse im Modul SAP MM, ein gutes Verständnis der Materialwirtschaftsprozesse und verfügst über praktische Erfahrung in der Implementierung und Betreuung des Moduls, idealerweise im Handelsumfeld.</li>
<li>Prozessverständnis:&nbsp;Die Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie der Transfer dieser Prozesse in unsere SAP-Landschaft gehören zu deinen Stärken. Du bist routiniert und hast ein tiefes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis, um Prozesse effektiv zu gestalten und zu verbessern.</li>
<li>Erfahrung:&nbsp;Die Leitung von Projekten im SAP-Umfeld und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern sind dir nicht fremd. Anforderungen nimmst du routiniert auf und begleitest Workshops zielorientiert und effektiv. Die Erstellung von fachlichen und technischen Konzepten sowie die Erstellung von Entwicklungsanforderungen bereiten dir keine Schwierigkeiten.</li>
<li>Lernbereitschaft:&nbsp;Auch wenn nicht jedes Kriterium vollständig auf Dich zutrifft, zählt für uns Deine Bereitschaft, Neues zu lernen und gemeinsam mit uns zu wachsen.&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Das Team ist nach den Modulen aufgeteilt. 
Neben MM haben wir u.a. noch die Module SD, POS, CCO, EWM laufen. Pro Modul sind ca. 2 - 4 Teammitglieder dabei.
Insgesamt in der Abteilung neben dem Team Lead haben wir 14 Technical Consultants, 1 .NET Developer und 1 Operations Manager und suchen nun nach zusätzlicher Expertise.
 Bewerbungsprozess
1. Schritt: Erstes digitales Kennenlernen via Microsoft Teams ‍ ‍ 
Im Teams Gespräch wirst Du die wichtigen Ansprechpartner im Bereich, hier den Abteilungsleiter und den Team Lead Product Integration kennenlernen und die Möglichkeit haben, Deine fachlichen Fragen loszuwerden. Des Weiteren dient uns das Gespräch dazu, Dich besser kennenzulernen und einzuschätzen, ob wir als Unternehmen und die Position zu Dir und deinen Vorstellungen und Fähigkeiten passen. Das Gespräch dauert ca. 1 Stunde.
2. Schritt: Schnuppertag 
Nachdem wir im Vorwege telefonisch die Konditionen besprochen haben, wirst Du nun die Möglichkeiten haben, unsere Zentrale samt Räumlichkeiten, Kantine und Dein Team kennenzulernen.
Im Anschluss findet ein Abschlussgespräch statt, in dem wir den Tag Review passieren lassen und schauen, ob ein Match besteht. 
3. Schritt: Einstellung 
Nach beidseitiger Zusage wird der Arbeitsvertrag in Auftrag gegeben, nachdem der Personalleiter und Betriebsrat (pro forma) deiner Einstellung zugestimmt haben.
 Herzlich Willkommen

SAP Inhouse Consultant MM (m/w/d)

Wir möchten, dass Du dich wohlfühlst und gehört wirst, darum legen wir nicht nur Wert auch fachliche Expertise, sondern setzen den Fokus auf ein freundliches Miteinander! 
Als Lead PHP Developer (m/w/d) bringst Du Dich aktiv in die Entwicklung unseres Onlineshops mit ein und teilst Deine fachlichen Fertigkeiten mit dem Rest Deines Developer-Teams.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du unterstützt aus technischer Sicht den Product Owner bei der Anforderungsanalyse mit den Fachabteilungen</li>
<li dir="ltr">Du sorgst dafür, dass&nbsp;zu „komplexeren“ Features im Team (!) ein Konzept erarbeitet, (in Confluence) dokumentiert, durch die anderen Lead Developers validiert sowie mit allen Teammitgliedern und dem Abteilungsleiter geteilt wird</li>
<li dir="ltr">Du stellst sicher, dass&nbsp;die vom Team entwickelten Lösungen Spryker-Architektur und -Konzepten folgen</li>
<li dir="ltr">Du leitest das Team dazu an, Software unter Verwendung im Spryker-Kontext relevanter „Design Patterns“ „SOLID“ und „clean“ zu programmieren.&nbsp;Dies tust Du u.a. durch Pair Programming mit den Teammitgliedern und regelmäßige Code Reviews.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du gewährleistest, dass&nbsp;die Funktionalität der im Team entwickelten Software durch aussagekräftige (!), automatische Tests abgesichert ist</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit den anderen Lead Developers wie auch dem Team prüfst und hinterfragst Du immer wieder unsere System- und Software-Architektur mit dem Ziel diese kontinuierlich zu verbessern</li>
<li dir="ltr">Durch von Dir gehaltene oder organisierte „TechTalks“ schließt Du Wissenslücken bei den Teammitgliedern und entwickelst bedarfsorientiert das kollektive Fachwissen im Team weiter</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit den anderen Lead Developers wie auch dem Operations Team pflegst Du unseren Test- und Deployment-Mechanismus (CI/CD, GitLab Pipelines)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse und umfassende Erfahrung in der Programmierung mit PHP, Symfony, AJAX/REST und Twig als grundlegendenBackend-Technologien&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast ein umfassendes und tiefgehendes Verständnis der Spryker-System- und Software-Architektur, die für unseren Onlineshop relevanten Spryker-Konzepte sind Dir umfänglich bekannt</li>
<li dir="ltr">Zudem beherrschst du gängige Dokumentationswerkzeuge zur Erstellung von Konzepten (z.B. Fluß-, Sequenz- und Klassendiagramme)</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf sprachlicher wie sozialer Ebene</li>
<li dir="ltr">Du bist stets bemüht alle Teammitglieder zu unterstützen und Dein Wissen mit ihnen zu teilen</li>
<li dir="ltr">Du lebst die Anwendung von Design Patterns, SOLID, Clean Code sowie TDD und kennst die Grundlagen von HTML, SCSS, TypeScript, React und Webpack</li>
<li dir="ltr">Der versierte Umgang mit Docker, Kubernetes, EKS, RDS, SQS, RabbitMQ, Redis und ElasticSearch zeichnet dich aus&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits agil nach Scrum gearbeitet, idealerweise hast Du auch erste Erfahrungen mit skaliertem Scrum sammeln können</li>
<li dir="ltr">Hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Eigeninitiative und gute Kommunikationsfähigkeit zeichnen Dich ebenso aus wie schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft</li>
</ul>
Wenn dein Profil nicht vollständig zutrifft, freuen wir uns darauf mit dir zu lernen und gemeinsam zu wachsen.
 Team
Das Team besteht aus insgesamt 4 Lead PHP Developer, 3 PHP Developer und 3 Product Owner. 
Einer der 4 Lead Developer ist festangestellt, während die anderen 3 Stellen mit Freelancern besetzt sind, die wir durch Neueinstellungen mittelfristig ablösen wollen.
Des Weiteren arbeiten wir zusätzlich zum deutschen mit 3 ausländischen Entwicklerteams zusammen, die jeweils einen Lead Developer als Ansprechpartner haben.
Auch über das Team hinaus achten wir stets auf ein freundliches und hilfsbereites Miteinander.
 Bewerbungsprozess
1. Schritt: Erstes digitales Kennenlernen via Microsoft Teams ‍ ‍ 
Im Teams Gespräch wirst Du die wichtigen Ansprechpartner im Bereich, explizit Abteilungsleiter und einen Lead Developer kennenlernen und die Möglichkeit haben, Deine fachlichen Fragen loszuwerden. Des Weiteren dient uns das Gespräch dazu, Dich besser kennenzulernen und einzuschätzen, ob wir als Unternehmen und die Position zu Dir und deinen Vorstellungen und Fähigkeiten passen. Das Gespräch dauert zwischen 1 und 1 Stunde 20 Minuten.
2. Schritt: Schnuppertag 
Nachdem wir im Vorwege telefonisch die Konditionen besprochen haben, wirst Du nun die Möglichkeiten haben, unsere Zentrale samt Räumlichkeiten, Kantine und Dein Team kennenzulernen. Außerdem bitten wir Dich vorab, Dich mit der Technologie Spryker zu beschäftigen und dazu vor Ort eine kleine Präsentation zu halten.
Im Anschluss findet ein Abschlussgespräch statt, in dem wir den Tag Review passieren lassen und schauen, ob ein Match besteht. 
3. Schritt: Einstellung 
Nach beidseitiger Zusage wird der Arbeitsvertrag in Auftrag gegeben, nachdem der Personalleiter und Betriebsrat (pro forma) deiner Einstellung zugestimmt haben.
 Herzlich Willkommen

Lead PHP Developer (m/w/d)

&nbsp;Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.
Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel. &nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du berätst unsere Kund:innen bei der Gestaltung ganzheitlicher Lösungen auf Basis der Salesforce Service und Experience Cloud</li>
<li dir="ltr">Du konzipierst, designst und implementierst Kundenanforderungen aus den Bereichen Vertrieb, Marketing und Service - immer auf Basis des umfangreichen Ökosystems von Salesforce</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst die individuelle Programmierung auf der Salesforce Plattform mit Hilfe von allen angebotenen Technologien und Tools&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du trägst die (Teil-)Architektur-Verantwortung der Lösung im agilen Projektumfeld&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast Spaß an der engen Zusammenarbeit in einem cross-funktionalen Team und teilst proaktiv dein Wissen und deine Erfahrung</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise drei Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Salesforce-Anwendungen</li>
<li dir="ltr">Du bist sicher im Umgang mit Apex, Visualforce, Aura, LWC, JavaScript, REST und SOQL</li>
<li dir="ltr">Du hast die Fähigkeit, optimale Lösungen in einem globalen, standardisierten Kontext zu finden und Salesforce Best Practices sind kein Fremdwort für Dich</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Teamplayer und deine zielgerichtete Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Initiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeichnen dich aus</li>
<li dir="ltr">Dein Qualitätsanspruch ist hoch und du möchtest dich fortlaufend weiterentwickeln</li>
</ul>
 Team
 Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
 Bewerbungsprozess
 &nbsp;Interessiert?&nbsp;Dann freuen wir uns auf deine Nachricht über den Instaffo Chat!

Salesforce Developer (w/m/d)

Wir möchten, dass Du dich wohlfühlst und gehört wirst, darum legen wir nicht nur Wert auch fachliche Expertise, sondern setzen den Fokus auf ein freundliches Miteinander! 
Als SAP Basis Administrator (m/w/d) bist Du die Schnittstelle zwischen uns und unseren Hosting Partnern. Weiterer Alias: Treiber für den zukünftigen und optimalen Betrieb unserer SAP-Landschaft.
 Tätigkeiten
Als SAP-Basis-Administrator/in bist du verantwortlich für:&nbsp;
<ul>
<li>den sicheren Betrieb unserer SAP-Landschaft (S/4HANA - ERP, CAR, EWM, CCO/CCOM, BTP (CI, CALM)&nbsp;</li>
<li>die Verwaltung von Benutzerkonten und Rollen.&nbsp;</li>
<li>die Überwachung der Systemperformance und bedarfsgerechter Optimierung.&nbsp;</li>
<li>die Identifizierung und Behebung von Systemproblemen und -fehlern.&nbsp;</li>
<li>das Verwalten des Transportmanagementsystems für die Migration von Daten und Konfigurationen zwischen verschiedenen Systemen&nbsp;</li>
<li>das Schnittstellenmanagement&nbsp;</li>
<li>das Einhalten von gesetzlichen Bestimmungen und internen Richtlinien&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Idealerweise hast du&nbsp;einen Bachelor-Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich. Alternativ kannst du eine Berufsausbildung im IT-Bereich vorweisen.</li>
<li>Du bringst ein&nbsp;tiefgreifendes Verständnis der SAP-Systemarchitektur und -Komponenten sowie&nbsp;Fähigkeiten im Umgang mit Shell-Skripten oder anderen Automatisierungstools mit</li>
<li>Starke&nbsp;analytische sowie organisatorische Fähigkeiten zeichnen dich ebenso aus wie ein hohes Maß an&nbsp;Kundenorientierung und&nbsp;Kommunikationsstärke</li>
<li>Abgerundet&nbsp;wird dein Profil idealweise durch Kenntnisse in ABAP sowie Datenbanksystemen z.B. SQL und ein Grundverständnis für Netzwerktopologien und -protokolle</li>
</ul>
Wir bieten dir eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld sowie die Möglichkeit, deine Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wenn du Teil unseres Teams werden möchtest und auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.&nbsp;
 Team
Wir haben zurzeit zwei SAP Basis Administratoren, ein Dritter fängt bald an, und suchen weitere Unterstützung, vielleicht durch Dich?!
Zu dem Team gehören noch 3 Systemadministratoren, 3 DevOps Engineer und 1 Enterprise Architect.
Gerade die IT legt großen Wert auf ein freundliches Miteinander und unternimmt nach der Arbeit einige spaßige Dinge wie z. B. Dart spielen. Ganz nach Lust und Laune.
 Bewerbungsprozess
1. Schritt: Erstes digitales Kennenlernen via Microsoft Teams ‍ ‍ 
Im Teams Gespräch wirst Du die wichtigen Ansprechpartner im Bereich, hier den Abteilungsleiter kennenlernen und die Möglichkeit haben, Deine fachlichen Fragen loszuwerden. Des Weiteren dient uns das Gespräch dazu, Dich besser kennenzulernen und einzuschätzen, ob wir als Unternehmen und die Position zu Dir und deinen Vorstellungen und Fähigkeiten passen. Das Gespräch dauert ca. 1 Stunde.
2. Schritt: Schnuppertag 
Nachdem wir im Vorwege telefonisch die Konditionen besprochen haben, wirst Du nun die Möglichkeiten haben, unsere Zentrale samt Räumlichkeiten, Kantine und Dein Team kennenzulernen.
Im Anschluss findet ein Abschlussgespräch statt, in dem wir den Tag Review passieren lassen und schauen, ob ein Match besteht. 
3. Schritt: Einstellung 
Nach beidseitiger Zusage wird der Arbeitsvertrag in Auftrag gegeben, nachdem der Personalleiter und Betriebsrat (pro forma) deiner Einstellung zugestimmt haben.
 Herzlich Willkommen

SAP-Basis-Administrator (m/w/d)

Bist Du bereit für den nächsten Karriereschritt? &nbsp;
Du hast bereits einige Jahre praktische Erfahrung in der Administration und Entwicklung von Salesforce sammeln dürfen und möchtest nun intern unser gewachsenes Salesforce-System weiterentwickeln? Als Teamplayer bist Du auf der Suche nach einem agilen Umfeld und bereit, Verantwortung zu übernehmen? Du möchtest Dein Wissen mit Deinem Team teilen und auch selbst vom Erfahrungsschatz anderer lernen? Du möchtest in einem Unternehmen anfangen, bei dem Du nicht nur fachlich arbeitest, sondern einen gesellschaftlichen Beitrag zur Digitalisierung der Pflege leisten kannst? Dann bewirb Dich bei uns!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest an der Weiterentwicklung und Optimierung verschiedener Salesforce-Features und Prozesse, um eine integrierte und effiziente User-Erfahrung für unsere Anwender:innen zu gewährleisten.</li>
<li dir="ltr">Du testest und prüfst gerne neuen Technologien und bringst kreative Lösungen ein, um Projekte voranzutreiben. Dabei nutzt Du ein hohes Maß an Eigenverantwortung, um Dich in Deinem Aufgabenbereich frei zu entfalten. </li>
<li dir="ltr">Du hältst Dich durch regelmäßige&nbsp;Weiterbildungen&nbsp;auf dem neuesten Stand&nbsp;der&nbsp;Salesforce-Welt&nbsp;und arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen. </li>
<li dir="ltr">Du verstehst die Wirkweisen und Zusammenhänge von Änderungen und kannst diese mit dem Team aufarbeiten. </li>
<li dir="ltr">Du wirst in die Entwicklung und Optimierung komplexer Salesforce Flows involviert sein. Du schaffst effiziente und benutzerfreundliche Lösungen mithilfe von Flows. </li>
<li dir="ltr">Du entwickelst neue Apex Klassen,&nbsp;Trigger und Lightning Web Components, verwaltest bestehenden Code&nbsp;und stehst im engen Austausch mit unseren anderen internen Entwickler-Teams.</li>
<li dir="ltr">Du verwaltest und pflegst Benutzerrechte, Rollen und Zugriffsregeln, um Datensicherheit und Compliance sicherzustellen.</li>
<li dir="ltr">Du beteiligst Dich aktiv an Durchführung,&nbsp;Überwachung&nbsp;und Weiterentwicklung&nbsp;von Deployments&nbsp;bzw.&nbsp;des Deployment-Prozesses&nbsp;zur Sicherstellung einer reibungslosen Bereitstellung.</li>
</ul>
 Anforderungen
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<li dir="ltr">Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung in der Administration/Entwicklung einer Salesforce-Umgebung (Sales-, Service- und/oder Marketing-Cloud) und ein abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung.</li>
<li dir="ltr">Programmierkenntnisse in Apex oder Lightning Web Components (JavaScript, HTML, CSS)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Wissen zur Security- und Objekt-Struktur in der Sales-Cloud sowie ein Verständnis der Salesforce Architektur.</li>
<li dir="ltr">Vertiefte Kenntnis über Salesforce-Automatisierung und deklarativen Tools - insbesondere Flows.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Deployment-Pipelines und automatisiertem Testing ist wünschenswert.</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für die Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden (Scrum), sowie mit Jira oder anderen Bugtrackern.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise Salesforce Zertifizierungen&nbsp;– alternativ ein aktives Trailhead-Profil.  </li>
<li dir="ltr">Starke Kommunikation- und Teamfähigkeit, gepaart mit einer strukturierten, analytischen sowie selbstständigen Arbeitsweise.</li>
<li dir="ltr">Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, eigene Aufgaben zuverlässig zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.</li>
<li dir="ltr">Offenheit für Feedback und Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung, einschließlich der Weitergabe von Wissen und der Förderung einer offenen und wertschätzenden Fehlerkultur im Team, um aus Erfahrungen zu lernen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld zu unterstützen.</li>
<li dir="ltr">Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2 Niveau)</li>
</ul>
 Team
Wir haben ein kleines Salesforce-Team bestehend aus drei Salesforce Administratoren und einer Teamleitung. Aktuell wird dieses von mehreren externen Salesforce-Entwicklern unterstützt. Unser Ziel ist es, das Team intern mit Development-Know-how im Salesforce Umfeld zu verstärken. Das Team arbeitet agil. 
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Erster telefonischer Call mit HR </li>
<li dir="ltr">Video-Call mit dem Fachbereich und ggf. mit HR</li>
<li dir="ltr">Einen Kennenlerntag in unserem Office, bei dem Du einen Einblick in unseren beruflichen Alltag erhältst und die Gelegenheit hast, Dein Fachwissen im direkten Austausch mit unserem Team zu zeigen.</li>
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